Shows
Scenariusze Kariery#95 - Joanna Grela - Rola managerska: czy to droga dla mnie?Czy je chcę być managerem/managerką? Czy to rola dla mnie? Posłuchaj rozmowy o przywództwie, awansie i poznawaniu siebie przez pryzmat roli liderskiej z Joanną Grelą – autorką książki „Awans i co dalej?” W tej rozmowie usłyszysz:Co kryje się za awansem?Jakie kompetencje liderskie są dzisiaj kluczowe?Czy każdy może być liderem? Czy przywództwa można się nauczyć?Od czego warto zacząć rozwój liderski?Jakie narzędzia pomogą w sprawdzeniu, czy to rola dla mnie?Jak organizacje mogą wspierać w tej decyzji?Pozostańmy w kontakcie:✔STRONA: https://insideskills.pl✔Dołącz d...2025-04-2231 minScenariusze Kariery#94 - Andrzej Borczyk - Ile warta jest Twoja praca? O systemach wynagrodzeń firm.W tym odcinku rozmawiam z Andrzejem Borczykiem – Dyrektorem HR o transparentności płac, systemach wynagrodzeń i strategiach firm, aby dać lepsze zrozumienie, na jakich zasadach jesteśmy wynagradzani i jak świadomie podchodzić do rozmów o wynagrodzeniu – na etapie rekrutacji i na etapie zatrudnienia. W tej rozmowie usłyszysz:· Jak firmy mogą ułatwić pracownikom i kandydatom zrozumienie zasad wynagradzania?Co poza pensją wpływa na realną wartość wynagrodzenia?Jak firmy dostosowują strategie wynagrodzeń do wciąż zmieniającego się rynku?Jak firmy podchodzą do wyceny stanowisk i negocjacji wynagrodzenia?Jakie pytania warto zadać pracodawcy, by upewnić się co do realnej wartości oferty?Jak...2025-04-0133 minScenariusze Kariery#93 - Ewa Szejner - Jak rozmawiać o oczekiwaniach finansowych podczas rekrutacji?Jak dobrze przygotować się do rozmowy o oczekiwaniach finansowych podczas rekrutacji? O strategiach, pewności siebie i skutecznych negocjacjach rozmawiam z Ewą Szejner – negocjatorką biznesową i autorką książki „Negocjuj, kobieto!”. W tej rozmowie usłyszysz:Co tak naprawdę wyceniamy, podając swoje oczekiwania finansowe?Jakie elementy wynagrodzenia i benefitów uwzględniać w rozmowie z przyszłym pracodawcą?Gdzie szukać informacji o rynkowych stawkach?Jak negocjować, gdy znamy widełki oferowanego wynagrodzenia?Jaką strategię przyjąć, odpowiadając na pytanie o oczekiwania finansowe?Jakie przekonania o pieniądzach mogą nam przeszkadzać w skutecznej negocjacji? Pozostańmy w kontakcie:✔STRONA: https...2025-03-1149 minScenariusze Kariery#92 - Halina Piasecka - Jak radzić sobie z emocjami w pracy?O radzeniu sobie z emocjami w pracy i budowaniu odporności emocjonalnej rozmawiam z Haliną Piasecką – psycholożką, ekspertką w obszarze dobrostanu i szczęścia w pracy. W tej rozmowie usłyszysz:Jak radzić sobie z emocjami swoimi i innych?Jak wyrażać emocje w konstruktywny sposób?Jak włączać rozmowy o emocjach w codziennej pracy?Co to znaczy być empatycznym liderem? Pozostańmy w kontakcie:✔STRONA: https://insideskills.pl✔Dołącz do SPOŁECZNOŚCI Scenariusze Kariery: https://insideskills.pl/#home-newsletter✔ Zaproś mnie do kontaktów na LINKEDIN: https://www.linkedin.com/in/agnieszkajurkowska/✔ Polub...2025-02-1839 minScenariusze Kariery#91 - Bogna Gąsiorowska - O sile uważnościMożna być świadomym i jednocześnie nieuważnym, natomiast, gdy jesteśmy uważni, to jesteśmy świadomi – to słowa Bogny Gąsiorowskiej, z którą w tym odcinku podcastu rozmawiam na temat uważności. Bez uważności trudno o autentyczny dialog z samym sobą czy możliwość odkrycia tego, co w nas najlepsze i tego, co dla nas ważne, również w kontekście zawodowym. Posłuchaj co o uważności mówi moja gościni - certyfikowana nauczycielką mindfulness, była prezeska Polskiego Instytutu Mindfulness w latach 2021–2023, obecnie wykładowczyni w Instytucie, Członkini Polskiego Towa...2025-01-2835 min
Scenariusze Kariery#90 - Aga Olszewska - Jak dostawać od życia zawodowego, to czego się chce?Czym się przejawia sprawczość w życiu zawodowym? Jak sprawić, aby dostawać od życia zawodowego to, czego się chce? Na co mamy a na co nie mamy wpływu w rozwoju naszego życia zawodowego? Jak budować swoją markę osobistą wewnątrz organizacji?O rozwój kariery, w tym w korporacyjnym świecie, pytam Agę Olszewską, która dzieli się własną historią kariery, kariery przez duże K, czyli takiej, która sięga wysoko, śmiało a jednocześnie z poszanowaniem tego, co dla mnie jest dobre i ważne. Aga jest liderką z ponad 22-letnim doświadczeniem zdobytym w obszarze HR...2024-11-2641 minScenariusze Kariery#89 - Magdalena Merk - Jak odnaleźć się na rynku pracy po 50-tce?Jak odnaleźć się na rynku pracy po 50-tce? Czy mając ok 50 lat nadal możemy myśleć o swojej karierze optymistycznie? Rynek pracy nie pomaga pracownikom osiągającym 50 rok życia, natomiast, czy my sami dajemy sobie szansę na ciekawe, dobre dla nas możliwości zawodowe, czy wiemy, jak nie poddawać się stereotypom i działać aktywnie na rynku pracy? Moją gościnią jest Magdalena Merk - specjalistka od rynku pracy, transformacji organizacyjnej, HRowiec, rekruterka oraz założycielka społeczności i grupy Kariera 50+ na Linkedin, która powstała, aby zmieniać postrzeganie dojrzałych osób na rynku pracy.2024-10-2938 minScenariusze Kariery#88 - Michał Łęgowski - Po co tworzyć swoją osobistą propozycję wartości?Firmy tworzą swoją unikalną propozycję wartości, aby przyciągać i zatrzymywać w organizacji najlepszych dla siebie pracowników (Employee Value Proposition). Dlaczego wobec tego nie tworzyć swojej osobistej propozycji wartości, aby jasno komunikować swoją wartość, jaką się wnosi do organizacji i budować partnerskie relacje z pracodawcą? O tym, jak tworzyć i jak komunikować swoją osobistą propozycję wartości rozmawiam w Michałem Łęgowskim - prezesem firmy szkoleniowo-doradczej TrainBrain Polska, psychologiem organizacji, specjalistą ds. komunikacji w biznesie, ewangelistą budowania własnej marki w świecie biznesu w oparciu o osobistą propozycję wartości.W tej rozmowie usłyszysz:Czym jest propozycja...2024-10-0134 minScenariusze Kariery#87 - Paweł Jaczewski - Książki, które wspierają rozwój karieryO książkach i ich roli w rozwoju zawodowym rozmawiam z Pawłem Jaczewskim z Grubego Tomu, managerem w wydawnictwie MT Biznes. Paweł czyta od 90 do 110 książek rocznie, dzięki czemu jest prawdziwą skarbnicą wiedzy, jakie książki przeczytać, a których zdecydowanie unikać. Pracuje zgodnie z zasadą: „Najlepsi robią ZWYKŁE rzeczy lepiej niż inni”.W tej rozmowie usłyszysz:Jak książki mogą wspierać rozwój zawodowy?Jak wybierać książki dla siebie w zależności od momentu, w którym jesteśmy zawodowo?Jak czytać książki, aby wyciągać z nich jak najwięcej wartości dla siebie?Po czym p...2024-07-1044 minScenariusze Kariery#86 - Ilona Dryps - W podróży po międzynarodowej karierze i zmianie zawodowejGościni tego odcinka podcastu Ilona Dryps zabiera w podróż po różnych krajach, regionach, kulturach organizacyjnych, rolach i firmach, możliwościach i barierach zawodowych. Jest to podróż po międzynarodowej karierze, która zaczyna się od studiów na SGH w Warszawie, przez wiele lat wiedzie przez instytucje finansowe w Londynie, potem przez Warszawę, roczne poszukiwanie pracy na rynku globalnym aż do dnia dzisiejszego do Frankfurtu. Ilona jest związana z międzynarodowym rynkiem pracy od 15 lat. Posiada szerokie doświadczenie w bankowości, zarządzaniu aktywami, funduszami, fintech/start-up i doradztwie zarządczym. Kieruje złożonymi programami tran...2024-06-251h 06Scenariusze Kariery#85 - Beata Staszków - O poszukiwaniu pracy na rynkach międzynarodowychMasz doświadczenie managerskie i chcesz zrobić kolejny krok w karierze wchodząc na międzynarodowy rynek pracy? O możliwościach i kierunkach w rozwoju kariery międzynarodowej oraz poszukiwaniu pracy na rynku globalnym, w tym w obszarze interim managementu rozmawiam z Beatą Staszków - certyfikowaną konsultantką kariery wspierającą wyższą kadrę managerską w rozwoju międzynarodowej kariery, z doświadczeniem na rynkach zagranicznych. Beata jest założycielką i Dyrektorką Generalną firmy konsultingowej Mentor EU. W tej rozmowie usłyszysz:👉 Jakie są strategie rozwoju międzynarodowej kariery?👉 Jak dobrze przygotować się do pracy zagranicą?👉 Jak sprawdza...2024-06-1156 minScenariusze Kariery#84 - Co buduje poczucie sensu pracy? - Konferencja PTPPJak odnaleźć sens pracy? Jak kierować swoją karierą, aby budować poczucie sensu pracy obecnie i na przyszłość? Posłuchaj odpowiedzi na to pytanie znamienitych polskich psychologów z Polskiego Towarzystwa Psychologii Pozytywnej. W tym odcinku usłyszysz wypowiedzi:Agnieszka Czerw – dr psychologii, Uniwersytet SWPSAnna Zalewska – prof. dr hab., Uniwersytet SWPS, psycholog Piotr Oleś – prof. dr hab., Katolicki Uniwersytet Lubelski, psycholog Malwina Puchalska - Kamińska– dr psychologii, Uniwersytet SWPSBeata Wolfigiel – mgr. psychologii, Uniwersytet ŚląskiMaciej Stolarski – dr hab. prof. Uniwersytetu Warszawskiego, psychologPaweł Fortuna – dr psychologii, Katolicki Uniwersytet Lubelski...2024-05-2830 minScenariusze Kariery#83 - Solo - Jak odpowiadać na pytania behawioralne podczas rozmowy o pracę?Jesteś przed rozmową o pracę? Zapraszam do wysłuchania tego odcinka podcastu. Przybliżam w nim, o co chodzi w rozmowie kwalifikacyjnej i jak dobrze się do niej przygotować. W tym odcinku usłyszysz:Co oznacza dla Ciebie zaproszenie na spotkanie rekrutacyjne?Co sprawdzają rekruterzy poprzez zadawane pytania?Z jakimi rodzajami pytań możesz się spotkać?Czym są pytania behawioralne i dlaczego to ulubione pytania rekruterów?Jak tworzyć zawodowe historie o sobie? Jak je wybrać i ile ich przygotować?Jak odpowiadać na pytania rekrutacyjne używając struktury P.A.R.T.?2024-05-0728 minScenariusze Kariery#82 - Magdalena Szubert - O rekrutacji i pracy w sektorze pozarządowymZastanawiasz się, czy praca w sektorze pozarządowym może być dla Ciebie albo jak szukać pracy w organizacjach NGOs? O rekrutacji i pracy w trzecim sektorze opowiada Magdalena Szubert, która specjalizuje się w rekrutacji i programach rozwojowych dla tego sektora. W tej rozmowie usłyszysz:na jakie role zatrudnia trzeci sektor i jakich kompetencji poszukuje?kto decyduje się na pracę w sektorze pozarządowym i dlaczego?jakie formy zatrudnienia i warunki pracy oferują organizacje NGOs?jak i gdzie szukać pracy w trzecim sektorze?informacje o wybranych organizacjach, z którymi moja gościni współpracuje2024-04-101h 04Scenariusze Kariery#81 - Anna Pyrek - Onboarding, czyli o wdrożeniu do nowej roli zawodowej70% liderów obejmujących nowe stanowiska jako przyczynę swoich porażek wskazało brak zrozumienia organizacyjnych norm i praktyk, co powodowało postępujących brak dopasowania do kultury firmy. Liderom brakowało konstruktywnej informacji zwrotnej, rozumienia dynamiki zespołu, wsparcia przy nawigowaniu w wewnętrznej sieci powiązań. Z moją gościnią Anna Pyrek – współzałożycielką firmy konsultingowej Kingmakers, coachem i mentorką liderów rozmawiam o wyzwaniach, z jakimi wiąże się objęcie nowego stanowiska w wyniku rekrutacji zewnętrznej lub wewnętrznego awansu oraz obszarach, o które warto na tym etapie zadbać dotyczących relacji z organizacją...2024-03-1952 minScenariusze Kariery#80 - Marzena Mazurkiewicz - Jak aktywnie docierać do ofert pracy?Ta rozmowa to zaproszenie do aktywnego poszukiwania pracy i wychodzenia z inicjatywą, tak, jak w dobrze przygotowanym prospectingu sprzedażowym. To zaproszenie do określenia firm, w jakich mamy największą szansę na wygraną ze swoim doświadczeniem, wyszukania informacji, które pozwolą na lepsze zrozumienie sytuacji biznesowej danej firmy i zaplanowania komunikacji. Moja gościni - Marzena Mazurkiewicz – to ekspertka w budowaniu procesów sprzedaży w obszarze prospectingu, tworzeniu strategii pozyskiwania klienta i generowania szans sprzedaży, pisaniu skutecznych wiadomości, social sellingu, budowaniu marki osobistej dla sprzedawców i kadry menedżerskiej.W tej rozmowie usłysz...2024-02-271h 00Scenariusze Kariery#79 - Anna Jarzębska - O radzeniu sobie z "nie wiem" w zmianie zawodowejJak radzić sobie z „nie wiem” w świecie „wiem”? Jak wiedzę o sobie, swoje dotychczasowe doświadczenie, umiejętności, preferencje połączyć niczym kawałki puzzli w nowy zawodowy obraz? O tym w rozmowie z Anną Jarzębską - psycholożką i mentorką kariery. W tej rozmowie usłyszysz:Co zatrzymuje a co będzie uruchamiać w zmianie zawodowej?Jak radzić sobie z trudnymi emocjami, których doświadczamy w zmianie?Stan „nie wiem” – przeszkoda czy twórczy element w zmianie zawodowej?Co będzie pomoce w przechodzeniu od „nie wiem” do „wiem”?Z jakich kawałków wiedzy o sobie budować swój nowy zawodowy o2024-02-0653 minScenariusze Kariery#78 - Anna Nowak - Jak zadbać o karierę, aby długo pozostać aktywnym zawodowo?W tym odcinku podcastu z moją gościnią Anną Nowak - psycholożką pracy i organizacji zapraszamy do podróży w przyszłość swojego życia zawodowego i zachęcamy do zastanowienia się📍co robić dzisiaj, aby za 15-20 lat czerpać profity ze swojej pracy, którą wykonujemy 📍jak organizacje mogą wspierać karierę dojrzałych pracownikówA wszystko to w świetle psychologii pozytywnej organizacji pracy, koncepcji pozytywnego starzenia się, wydłużającego się życia i wyzwań demograficznych.2024-01-2352 minScenariusze Kariery#77- Dorota Steliga-Dmochowska - Jak zarządzać swoją marką osobistą w zmianie zawodowej?Przechodząc przez zmianę zawodową, dotychczas wypracowany komunikat na nasz własny temat często przestaje pasować. Jak ułożyć go na nowo, gdy wychodzimy na rynek pracy albo przechodzimy przez proces przebranżowienia? Na moje pytania odpowiada ekspertka ds. spójnej komunikacji – Dorota Steliga-Dmochowska W tej rozmowie usłyszysz:Czym wyróżnia się marka osobista w zmianie zawodowej?Co powinno składać się na opis naszej marki, gdy komunikujemy się z rynkiem pracy?Kiedy najlepiej i od czego zacząć budowanie marki osobistej?Jak przedefiniować komunikację o sobie w momencie przebranżowienia?Jakie działania składają się na budowanie marki...2023-12-121h 02Scenariusze Kariery#76 - Małgorzata Jakubicz - Dokąd zmierza praca w dobie AI?Jaki wpływ sztuczna inteligencja będzie miała na naszą pracę, samopoczucie w pracy, na nasz rozwój zawodowy? Zapowiada się rewolucja czy ewolucja? O pracy w dobie AI opowiada Małgorzata Jakubicz - ambasadorka humanizmu w dobie cyfrowej, trenerka przywództwa.W tej rozmowie usłyszysz:Czy AI będzie zabierać, czy przekształcać naszą pracę?Czy współpraca z AI prowadzi do szczęścia w miejscu pracy?Jakie kompetencje warto teraz rozwijać?Na czym będzie polegać partnerstwo człowiek – maszyna?Jak będzie zmieniała się rola lidera?Czy zmierzamy w stronę zespołów mieszanych: człowiek maszyna-c...2023-11-2856 minScenariusze Kariery#75 - Krzysztof Urbanowicz - ChatGPT w poszukiwaniu pracy. Część 2Jak szukać pracy z ChatGPT? W drugiej części mojej rozmowy z Krzysztofem Urbanowiczem - ekspertem w dziedzinie sztucznej inteligencji i ChatGPT, mediów i dziennikarstwa, komunikacji i marketingu cyfrowego – zanurzamy się w praktykę i przedstawiamy, jak krok po kroku pracować z ChatGPT.W tym odcinku usłyszysz:· Jak adaptować CV pod ogłoszenie z ChatGPT?Jakie stosować techniki przy pisaniu maili do pracodawców przy asyście ChatGPT?Jak symulować pytania rekrutacyjne i całą rozmowę o pracę w czasie rzeczywistym?Jak tworzyć dobry prompt?W pierwszej części rozmowy (odcinek 74) przedstawiamy, jakie możliwości stwarza ChatGPT a jakie ma ogranic...2023-11-1444 minScenariusze Kariery#74 - Krzysztof Urbanowicz - ChatGPT w poszukiwaniu pracy. Cześć 1Czy wiesz, że ChatGPT może stać się Twoim bardzo skutecznym asystentem w poszukiwaniu pracy? Może zrobić dla nas naprawdę wiele i pomóc w wielu czasochłonnych zadaniach - od budowania marki osobistej po przygotowanie do rozmowy o pracę. O tym, jak rozmawiać z ChatGPT, jak formułować prompty, jak nie wpadać w pułapki ChatGPT opowiada Krzysztof Urbanowicz - ekspert w dziedzinie sztucznej inteligencji i ChatGPT, mediów i dziennikarstwa, komunikacji i marketingu cyfrowego oraz metodykiem szkoleń z ponad 20 letnim doświadczeniem.To jest pierwszy z dwóch odcinków na temat ChatGPT. W drugim odcinku usł...2023-10-311h 08Scenariusze Kariery#73 - Solo - Jak projektować swoją pracę, aby już teraz przygotować się na pracę w przyszłości?Wszyscy zdajemy sobie sprawę, jak dużą wartość ma umiejętność uczenia się i oduczania. Mniej osób jednak wie, że naszą zdolność uczenia się możemy rozwijać poprzez dobre projektowanie pracy. Dobre projektowanie pracy nie tylko przekłada się na lepszą wydajność i jakość osiąganych efektów, wpływa też na subiektywne odczuwanie pracy, w tym na poczucie sensu pracy, poczucie odpowiedzialności, wewnętrzną motywację i satysfakcję z pracy, a jak pokazują badania również na procesy uczenia się i krzywą rozwoju zdolności poznawczych.Istnieją mocne dowody na to, że wydajność w pracy nie musi zmniejszać się wraz z wiekiem, jeś...2023-10-1819 minScenariusze Kariery#72 - Solo - Sprawdź, czy jesteś osobą odporną zawodowoOdporność zawodową napędzają określone zachowania i praktyki, co oznacza, że można ją rozwijać a w jej wyniku stabilniej, bezpieczniej i bardziej elastycznie przechodzić przez zmiany zawodowe. W tym odcinku rozpisuję odporność zawodową na konkretne zachowania, aby dać możliwość oceny własnej odporności zawodowej i swojej gotowości do zmian w karierze i zmian na rynku pracy, których możemy być bardziej niż pewni.2023-10-0317 min
Scenariusze Kariery#71 - Solo - Jak budować karierę odporną na zmiany?Jak to się dzieje, że dwie osoby o bardzo podobnych umiejętnościach, wiedzy, zdolnościach i pochodzeniu stając przed koniecznością szukania pracy reagują całkowicie inaczej? Jedna bardzo się stresuje, łatwo rozprasza, przeciąga wyjście na rynek pracy a druga podejmuje to działanie i radzi sobie zupełnie dobrze? Co pomaga dostosowywać się do zmian i pozostawać zaangażowanym w liczne wyzwania, z którymi wszyscy nieuchronnie będziemy musieli się zmierzyć w trakcie naszej kariery?Tym składnikiem, który stał się niezbędną kompetencją zawodową jest odporność psychiczna. Wpływa ona w dużym stopniu na naszą za...2023-07-1121 minScenariusze Kariery#70 - Kalina Grela-Łężak - Jak mentoring wspiera rozwój zawodowy?Mentoring jest określany jako jedna z najefektywniejszych metod nauki. Czy wiesz, jak najlepiej z tej formy współpracy skorzystać? Czego się spodziewać po procesie mentoringowym, czym kierować się przy wyborze mentora, kiedy warto z mentoringu skorzystać, po czym poznać dobry mentoring?Na te i wiele innych pytań odpowiada Kalina Grela-Łężak – coach i mentorka, superwizorka, wykładowczyni, autorka programów mentoringowych, Dyrektorka Zarządzająca w Norman Benett.2023-06-0641 minScenariusze Kariery#69 - Ania Kędzierska i Maciek Cichocki - Jak stworzyć skuteczną autoprezentację szukając pracy?W trakcie poszukiwania pracy jest wiele sytuacji, gdy pojawia się potrzeba przedstawienia się, opowiedzenia o sobie w kilku zdaniach. Wydaje się to proste. W rzeczywistości jednak, jak często słyszę od osób w zmianie zawodowej, najtrudniej jest mówić o samej sobie, o samemu sobie a przygotowanie własnej autoprezentacji wywołuje mnóstwo pytań i wątpliwości. Aby uporządkować ten temat, zaprosiłam do podcastu dwójkę moich ulubionych podcasterów z podcastu Opowiedz.to – Anię Kędzierską i Maćka Cichockiego, którzy dbają o to, aby komunikacja, nawet ta trudna i biznesowa, była o ludziach...2023-05-241h 03Scenariusze Kariery#68 - Agnieszka Gniotek - Od eksperta do przedsiębiorcy, czyli własna firma po 40-tceCo jest potrzebne, aby stać się przedsiębiorcą? Na czym polega różnica w prowadzeniu własnej firmy od pracy na etacie? W tym odcinku Agnieszka Gniotek - właścicielka Galerii Sztuki i Domu Aukcyjnego Xanadu w Warszawie, edukatorka i promotorka sztuki opowiada, jak po 20 latach pracy na etacie będąc po 40-tce decyduje się na założenie własnej firmy opartej na marce osobistej eksperta – i choć ekspertem była, to przedsiębiorczynią nie była wcale.Posłuchaj o historii zawodowej Agnieszki, w której nie brakuje wyzwań i cennych refleksji.W tej rozmowie...2023-05-0956 minScenariusze Kariery#67 - Solo - Jak poradzić sobie z odrzuceniem w rekrutacji?Każdy, kto poszukiwał pracy może powiedzieć, że odrzucenie w rekrutacji jest czymś normalnym i może przydarzyć się każdemu. Jednak nie jest łatwo dowiedzieć się, że pracodawca wybrał innego kandydata. Otrzymanie odpowiedzi: „Dziękujemy za udział w rekrutacji. Życzymy powodzenia w dalszych poszukiwaniach” może mieć negatywny wpływ na poczucie własnej wartości, pewność siebie i motywację. Ważne jednak, aby odrzucenie w rekrutacji nie powstrzymywało od sięgania po inne możliwości, dlatego w tym odcinku Scenariusze Kariery zebrałammożliwe powody, dla których kandydaci są odrzucani w procesach rekrutacyjnych or...2023-04-1814 minScenariusze Kariery#66 - Solo - Czy to czas na zmianę pracy? O 3 strategicznych pytaniachOdejść czy pozostać w obecnej firmie? W tym odcinku dzielę się 3 pytaniami, które skłaniają do strategicznego myślenia o tym, gdzie jestem w swoim rozwoju zawodowym? i czy jest to czas na zmianę pracodawcy?3 pytania, które z jednej strony pozwolą uniknąć pochopnego działania i kierowania się negatywnymi emocjami, które podpowiadają - „rzuć tą pracę!” a z drugiej do tego działania zaprosić, jeśli tkwisz w wewnętrznym rozdarciu – chcesz zmienić pracę a jednocześnie rezygnacja z niej cię przeraża.2023-04-0413 minScenariusze Kariery#65 - Tomasz Mączyński - Jak współpracować z konsultantem Executive Search?Czy wiesz, jak współpracować z konsultantem Executive Search? Współpraca z firmami rekrutacyjnymi jest jednym z głównych kanałów docierania do ofert pracy, obok aplikowania na ogłoszenia o pracę, networkingu i bezpośredniego kontaktu z interesującymi firmami. W rozmowie z Tomaszem Mączyńskim – Client Partnerem w firmie Pedersen&Partners przybliżam, jak nawiązywać kontakt i budować relacje z firmami Executive Search, które dedykowane są do rekrutacji na stanowiska związane z najwyższym poziomem zarządzania.2023-03-2142 minScenariusze Kariery#64 - Solo - Jak zorganizować i monitorować proces poszukiwania pracy?Pierwsze kroki związane z poszukiwaniem pracy i perspektywa znalezienia wymarzonej pracy bywają niezwykle ekscytujące. Pierwsze przeglądanie ogłoszeń, pierwsze dopasowywaniem swojego CV pod ogłoszenia, stworzenie profilu na Linkedin, szukanie kontaktów do odpowiednich osób wydają się być przyjemne i angażujące. Jednak powoli, kiedy te pierwsze możliwości zaczynają się wyczerpywać, ciekawych ogłoszeń jest coraz mniej, ekscytacja i przyjemność zanikają a na ich miejscu pojawia się zmartwienie i niepokój: co robię nie tak? jak jeszcze mogę szukać? Rozpoczynając proces szukania pracy dobrze od razu mieć świadomość, jak ten proces będzie wyglądał, cz...2023-03-0723 minScenariusze Kariery#63 - Marta Pyrz - Mózg na rozmowie kwalifikacyjnej?Jak okiełznać stres na rozmowie kwalifikacyjnej? Czy są sposoby na to, aby denerwować się mniej i mieć kontrolę nad tym, co mówimy? Podpowiedzi szukamy w badaniach z obszaru neuronauki, stresu i inteligencji pozytywnej. W tej rozmowie znajdziesz mnóstwo praktycznej wiedzy, przykłady ćwiczeń i podpowiedzi, jak zadbać o odpowiednie nastawienie do rozmowy o pracę i finalnie, jak dobrze na niej wypaść.Moją gością jest Marta Pyrz – interdyscyplinarna ekspertka od kariery, komunikacji i odporności pod presją, która specjalizuje się w wykorzystaniu odkryć neuronauki.2023-02-2155 min
Pozytywny miesiącDzień 19. Czy warto trzymać się swoich decyzji? | Agnieszka JurkowskaJak podejmować decyzję o wyborze swojej drogi zawodowej i jak często warto ją weryfikować?W tym odcinku swoją historią podzieli się z Tobą Agnieszka Jurkowska.Więcej informacji nt Agnieszki znajdziesz tutaj:📌 WWW: https://insideskills.pl/📌 Podcast: https://open.spotify.com/show/0U169yPseTY5RVzc5r2pPs📌 LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/agnieszkajurkowska📌 Facebook: https://www.facebook.com/InsideSkillsAgnieszkaJurkowska/“Pozytywny miesiąc” to storytellingowy podcast, w którym ciekawi goście dzielą się z Tobą prawdziwymi historiami o tym, jak zmienić swoje życie na lepsze, odnaleźć swoją drogę, budować wartościowe relacje i odkrywać...2023-02-1911 minScenariusze Kariery#62 - Solo - Jak ułatwić sobie poszukiwanie pracy?29 stycznia 2023 roku po raz pierwszy dołączyłam się do akcji Podcasty dla WOŚP, czyli najdłuższego i najzabawniejszego maratonu podcastów granych na żywo przez swoich twórców na rzecz Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy.W tym odcinku podzielę się z Tobą moją prelekcją z tego wydarzenia i podpowiem, jak ułatwić sobie poszukiwanie pracy. Przeprowadzę Cię w nim przez schemat 3 pytań Co? Gdzie? Jak?, które pomogą ułożyć proces szukania pracy, podpowiedzą, od czego zacząć szukanie pracy, jakie pytania warto sobie zadać zanim zaczniesz pisać i wysyłać CV. Podpowiem też, z jakich praktyk pracodawców w poszu...2023-02-0716 minScenariusze Kariery#61 - Anna Sykut - Jak dobrze zoptymalizować CV pod kątem systemu ATS?Wokół systemów ATS, czyli Applicant Tracking System, które powszechnie są używane w rekrutacji, zarówno przez firmy rekrutacyjne, jak i wewnętrzne działy HR, narosło tak dużo mitów i sprzecznych informacji, że coraz częściej wśród poszukujących pracy wywołują lęk i pytanie, jak napisać CV, aby nie zostało ono nieludzko odrzucone przez technologię. W tym odcinku podcastu działanie systemu ATS przybliża Ania Sykut, która od ponad 5 lat bierze udział w rozwijaniu systemu rekrutacyjnego firmy Traffit. Ania łączy zainteresowanie tematami z obszaru candidate experience i employer branding...2023-01-3153 minScenariusze Kariery#60 - Monika Chutnik - O rekrutacji i rozwoju w międzykulturowym środowiskuJak dobrze wypaść w rekrutacji do międzynarodowej firmy? Jak efektywnie rozwijać się pracując w międzykulturowym środowisku?W tym odcinku podcastu rozmawiam z Moniką Chutnik o zasadach gry międzykulturowej, które warto poznać, gdy chcemy rozwijać swoją karierę zawodową w międzynarodowym środowisku.Monika przeprowadza przez różne kultury przywołując liczne przykłady współpracy z osobami z różnych krajów: Wielkiej Brytani, Niemiec, Finlandii, Francji, Włoch, Hiszpani, Izraela, Ameryki, Indii. Tą rozmowę szczególnie polecam osobom, które są na etapie rekrutacji do międzynarodowych firm albo już pracują w międzynarod...2023-01-171h 07Scenariusze Kariery#59 - Dariusz Użycki - Jak budować swoją rozpoznawalność na rynku pracy?O budowaniu zawodowej rozpoznawalności i skutecznej komunikacji na rynku pracy rozmawiam z Dariuszem Użyckim – rekruterem, konsultantem rozwoju przywództwa i komunikacji biznesowej, autorem książek „Wiesz, kim jestem!” i "Czy jesteś tym, który puka?"•Kiedy się zaczyna a kiedy się kończy nasza komunikacja na rynku pracy?•Jakie 2 główne błędy popełniamy w komunikacji z potencjalnymi pracodawcami?•Jak budować relacje z rekruterami?•Co składa się na pakiet komunikacyjny na rynku pracy?•Jak pisać, aby wiadomość nie tylko została przeczytana, ale również, abyśmy otrzymali odpowiedź? Kiedy jest sens załączać CV?•Czym zazwycza...2022-12-131h 03Scenariusze Kariery#58 - Marta Borkowska - O czym trzeba wiedzieć o pracy w startupie wychodząc z korporacji?Zastanawiasz się, czy praca w startupie będzie dla Ciebie i jak możesz dołączyć do startupu? O rekrutacji, poszukiwanych kompetencjach i pracy w startupach mówi Marta Borkowska – CEO i Founderka firmy doradczej Mangrove.2022-11-291h 00Scenariusze Kariery#57 - Łukasz Grzeszczyk - Jak podjąć współpracę z firmą wchodzącą do Polski?O rynku inwestycyjnym w Polsce i kulisach rekrutacji dla firm wchodzących lub rozwijających swoją działalność biznesową w Polsce opowiada Łukasz Grzeszczyk – Dyrektor Wykonawczy w międzynarodowej firmie doradztwa personalnego Hays.Posłuchaj:•Jak wygląda rynek inwestycyjny w Polsce?•Firmy, z jakich branż i z jakich krajów przyciąga Polska?•Kogo poszukują firmy budujące swoje struktury w Polsce?•Jak docierać do informacji o nowych inwestycjach?•Z kim i w jaki sposób budować relacje, aby podjąć rozmowy o współpracy z tego typu firmami?•Co w CV kandydatów przykuwa uwagę rekruterów...2022-11-151h 03Scenariusze Kariery#56 - Weronika Gasperczyk - Jak stworzyć zawód dla siebie?Weronika Gasperczyk jest pierwszą Photo Managerką w Polsce. W podcaście opowiada, jak wyglądała jej droga stworzenia nowego zawodu, jaką rolę odkrywa misja, która wyznacza kierunek jej działań, co daje jej pewność w nowej roli.2022-11-011h 11Scenariusze Kariery#55 - Agnieszka Szablicka - Czy praca na swoim to droga w jedną stronę?Agnieszka Szablicka dzieli się swoją historią powrotu na etat po 2 latach walki o własny biznes – opowiada o powodach swojej decyzji, obawach, które jej towarzyszyły podczas poszukiwania pracy etatowej i o tym, co daje jej etat dzisiaj.2022-10-1847 minScenariusze Kariery#54 - Magdalena Parafiniuk - Jak zadbać o swoją energię osobistą w pracy?Jak otwierać się na swoją energię osobistą? Skład czerpać energię w pracy? Jak łączyć ze sobą perspektywę Umysłu z perspektywą Intuicji? Jak zadać o swoją energię przechodząc między różnymi obszarami życia? Na te pytania odpowiada Magdalena Parafiniuk z Positive Perspective - Project Managerka projektów rozwojowych, Mentorka i Coach.2022-10-0444 minScenariusze Kariery#53 - Anna Selwakowska-Domańska - Czym jest zwinność w życiu zawodowym?Firmy przechodzą transformację modelu zarzadzania czerpiąc z metodyk agile. Zwinność organizacji staje się koniecznością, aby szybko i efektywnie odpowiadać na zmiany. Jak to przekłada się na nas, pracowników i przedsiębiorców, nasze myślenie o rozwoju zawodowym i kształtowanie się roli partnera dla organizacji? Co to znaczy być zwinnym w pracy? Gościni tego odcinka – Anna Selwakowska-Domańska – trenerka i praktyk biznesu - przybliża, czym jest management 3.0 w kontekście organizacji, zespołów i nas samych, czym jest agilowy mindset i co my możemy dla siebie indywidualnie z niego czerpać zarządzając własną karierą zaw...2022-09-201h 09Scenariusze Kariery#52 - Inkubator Starter – Jak wzmacniać współpracę między biznesem a szkołami i zadbać o przyszły rozwój zawodowy młodzieży?Czego przedstawiciele biznesu, pracodawcy mogą nauczyć się od szkół a czego szkoły mogą nauczyć się od biznesu działając wspólnie na rzecz rozwoju edukacyjnego i zawodowego młodzieży? Odpowiedź na to pytanie znajdziemy we wnioskach projektu „Now – zawodowe wyzwania nowej generacji”, który został przeprowadzony przez Gdański Inkubator Przedsiębiorczości Starter. Jego celem było zbudowanie długotrwałych relacji między edukacją i biznesem i wspólne wypracowanie pomysłów na efektywne wspieranie rozwoju kompetencji młodzieży w szkołach w oparciu o doświadczenia bezpośrednio z biznesu.2022-06-1453 minScenariusze Kariery#51 - Klaudia Gorczyca - Jak odnaleźć odwagę do podążania własną drogą zawodową?To bardzo autentyczna i szczera rozmowa, którą zaprasza do dialogu z samym sobą. Pokazuje trudny proces zmagania się z niepewnością i strachem przed nowym rozdziałem z życiu zawodowym i wewnętrzną walkę między logiką a głosem serca w podejmowaniu decyzji zawodowych. To opowieść o podążaniu za sobą, własnymi emocjami, wprowadzaniu w życie podjętych decyzji, budowaniu swojej odwagi i odkrywaniu swojej misji.O swojej zmianie zawodowej opowiada Klaudia Gorczyca, która ponad 10 lat spędziła w usługach finansowych, od największych światowych funduszy hedgingowych po przełomowe technologie i zarządzała globalnymi zespoła...2022-05-3146 minScenariusze Kariery#50 - Solo - O tym co najważniejsze w rozwoju zawodowymNa 50 numer podcastu przygotowałam swój pierwszy odcinek solowy. Wysłuchasz w nim, na jakie 5 obszarów tematycznych podzieliłam dotychczasowe 49 odcinki. W zależności od tego, w jakiej sytuacji zawodowej obecnie się znajdujesz i czego potrzebujesz, ten przewodnik po podcaście podpowie Ci, po który odcinek, po którą rozmowę warto sięgnąć. W tym odcinku dzielę się również moimi najważniejszymi 3 refleksjami na temat zarządzania swoją karierą i zmiany zawodowej, jakie wyciągam z dotychczas przeprowadzonych rozmów z cochami, mentorami kariery, psychologami i osobami, które podzieliły się własną historią zawodową.2022-05-1714 minScenariusze Kariery#49 - Kasia Gryzło - W pracy nie stajesz się robotemRozwój zawodowy nie jest możliwy, jeśli nie zadbamy o dobre samopoczucie fizyczne, emocjonalne i psychiczne, dlatego zależy nam, aby pracować w dobrym miejscu pracy, czyli takim, które pozwoli zatroszczyć się o nas samych. Jak takie miejsce rozpoznać? Jak je kształtować? Zapraszam do wysłuchania mojej rozmowy z Kasią Gryzło – współzałożycielką i CEO HearMe – aplikacji, która wspiera kondycję psychologiczną pracowników. Kasia opowiada również, jak się pracuje w start-upie i jak takiej pracy poszukiwać dla siebie.2022-05-0342 minScenariusze Kariery#48 - Dominik Juszczyk - O talentach, produktywnosci i intencjonalności w poszukiwaniu pracyJak zorganizować proces poszukiwania pracy i nakierować się na działanie? Posłuchaj rozmowy z Dominikiem Juszczykiem, certyfikowanym trenerem Instytutu Gallupa, który pomaga osiągnąć zamierzone efekty przy wykorzystaniu talentów, technik produktywności i wiedzy o działaniu mózgu.2022-04-191h 12Scenariusze Kariery#47 - Joanna Buczyńska - Jak zadbać o swoje poczucie wartości podczas szukania pracy?Poziom poczucia własnej wartości, to, co i jak myślimy o sobie może mieć decydujący wpływ na to, jak będziemy szukać pracy, jakie oferty dla siebie wybierzemy, jak się zaprezentujemy podczas rozmów z pracodawcami i ostatecznie na jakie oferty pracy się zdecydujemy. O tym, kiedy w procesie poszukiwania pracy szczególnie możemy być narażeni na niższą samoocenę i jak możemy ją wzmacniać rozmawiam z Joanną Buczyńską. Joanna jest coachem ICF, w trakcie certyfikacji na terapeutę systemowego przy Wrocławskim Instytucie Psychoterapii, HR Business Partnerem z doświadczeniem w rekrutacji, ro...2022-04-0558 minScenariusze Kariery#46 - Anna Schmidt - Jak wspierać dzieci w wyborach edukacyjnych i zawodowych?W coraz większym stopniu zarówno dzieci, jak i rodzice mierzą się z niepewnością związaną z sytuacją na rynku pracy i trudno im kreślić scenariusze rozwoju w kontekście dalszej edukacji i przyszłych wyborów zawodowych.Zapraszam do wysłuchania mojej rozmowy z Anną Schmidt - psychologiem, ekspertką rynku pracy, coachem, CEO polskiego oddziału Career Partners International (CPI), która od ponad 20 lat pomaga liderom świadomie zarządzać karierą, kształtować tożsamość zawodową, przechodzić przez zmiany zawodowe. Ania jest założycielką fundacji Kevin is Not Alone, która wspiera młode pokolenie w lepszym rozumieniu...2022-03-221h 07Scenariusze Kariery#45 - Anna Jarzębska - Jak ruszyć z miejsca i określić się zawodowo od nowa?To jest rozmowa dla tych, którzy mają poczucie zagubienia albo utknięcia zawodowego. Zatrzymują się w swoim zawodowym biegu albo zostają w nim zatrzymani, siadają na przysłowiowej kanapie i zastanawiają się, co dalej. Poszukują dalszego kierunku zawodowego.Swoją historią zawodową dzieli się Anna Jarzębska - Mentorka, Psycholożka, Ekspertka ds. Mentoringu, Wykładowczyni. Ania przed koniecznością określenia siebie na nowo stanęła w 2019 rok po 25 latach pracy na etacie i 20 latach pracy w obszarze HR. Kanapa oznaczała dla niej czas spowolnienia, refleksji i poszerzenia perspektywy. Jak przyznała, był to dla niej najtrudniejszy a zarazem n2022-03-0858 minScenariusze Kariery#44 - Iga Magda - Jak obecnie wygląda rynek pracy i jakich zmian wymaga?Czy to dobry czas na zmianę pracy? Jak długo będę poszukiwać nowej pracy? Takie pytania często zadają osoby, które zastanawiają się nad zmianą pracy albo chcą się do takiej zmiany dobrze przygotować. Odpowiedzi na nie warto poszukać przyglądając się m.in. kondycji rynku pracy w Polsce. Gościem tego odcinka jest Iga Magda - doktor hab. nauk ekonomicznych, profesor SGH w Katedrze Ekonomii, wiceprezeska Instytutu Badań Strukturalnych.2022-02-2233 minScenariusze Kariery#43 - Dawid Zaraziński - Co kształtuje charakter i przyszłość pracy?Jakie trendy i zjawiska mają obecnie największy wpływ na kształt, rolę pracy i jej przyszłość? Pytanie o to, dokąd zmierza przyszłość pracy i jakie już teraz ma to przełożenie na nas wszystkich indywidualnie kieruję do Dawida Zarazińskiego – wnikliwego obserwatora rynku pracy, twórcy Instytutu Kontekstów Pracy oraz poczytnego newslettera o pracy. Dawid jest również dyrektorem komunikacji w firmie meet&grow, która organizuje projekty rozwojowe dla branży HR, w tym Kongres Kadry.2022-02-081h 01
Reportaż Radia Lublinagnieszka czyżewska jacquemet "w sumie nie jest żle"Barbara Agnieszka Jurkowska psycholog specjalizujący się w pomocy i terapii dla osób niesłyszących tak mogłaby wyglądać wizytówka Basi ale Basia nie używa wizytówek. Używa za to kul i z trudem się porusza. Codziennie podejmuje walkę o siebie pomagając równocześnie innym. Jak mówi jest po prostu zwykłym człowiekiem jedyna rożnica to fakt że na większość czynności potrzebuje więcej czasu niż ustawa przewiduje. Wasze refleksje, przymyslenia, opinie mozna zostawic tutaj https://anchor.fm/radio-lublin9/message2021-12-3128 min
Konferencja HR2022Jak zmiana relacji z kandydatem wpływa na efektywność rekrutacji? O rekrutacji zorientowanej na kandydata - Agnieszka JurkowskaProces rekrutacyjny zorientowany na kandydata wymaga odnowienia procesów rekrutacyjnych i znalezienia nowych sposobów przyciągania potencjalnych kandydatów. W ciągu ostatnich kilku lat rekrutacja coraz częściej czerpnie ze sprzedaży i marketingu. Mocno wychodzi poza publikację ogłoszenia i formalny sposób komunikowania się. Tak, jak w sprzedaży, wartością jest zarządzanie procesem i budowanie obustronnych relacji. Efektem udanej rekrutacji jest nie tylko wybór osoby, którą organizacja chce mieć w swoim zespole i otrzymanie przez kandydata pracy, której szukał. Miarą dobrej rekrutacji jest zbudowanie autentycznego zaufania poprzez otwarte dzielenie się mocnymi stronami i wyzwa...2021-12-2019 minScenariusze Kariery#42 - Joanna Koprowska - Jak napisać CV w copywriterskim stylu?Jak napisać CV w iście copywriterskim stylu? Posłuchaj, jakie zasady sztuki pisania możemy zastosować w CV, aby wzbudziło ono zainteresowanie czytającego i nakłoniło go do działania, jak pisać, aby odbiorca przeczytał to, na czym nam zależy oraz jak wyróżnić się poprzez sposób, w jaki piszemy o sobie. Na moje pytania odpowiada Joanna Koprowska - dziennikarka i redaktorka biznesowa, doradczyni ds. storytellingu biznesowego i komunikacji.2021-11-301h 02Scenariusze Kariery#41- Dorota Hetmańczyk-Żuchalska - Jak napisać CV w momencie przebranżowienia?Czy będąc z procesie przebranżowienia potrzebujemy innego rodzaju CV? Jak mówi gościni tego odcinka – Dorota Hetmańczyk-Żuchalska zmiana stanowiska lub branży wymaga zmiany podejścia do przedstawiania swoich kompetencji i doświadczenia. Posłuchaj, na czym ta zmiana polega oraz co i jak warto podkreślać w CV w momencie przebranżowienia.2021-11-1637 minScenariusze Kariery#40 - Małgorzata Wolska - Skuteczne CV, czyli jakie?Jaką rolę ma odegrać CV w komunikacji w rynkiem pracy? Co zapewnia o jego skuteczności? Jak wyróżnić się poprzez CV? To jedne z niektórych zagadnień, które poruszam w pierwszym z dwóch odcinków podcastu na temat CV. Gościem tego odcinka jest Małgosia Wolska - coach kariery i ekspertka ds. zmian zawodowych, specjalistka w przygotowywaniu CV. To odcinek zarówno dla tych, którzy dawno nie pisali swojego CV i nie wiedzą od czego zacząć, jak również dla tych, którzy potrzebują podpowiedzi, jak dopasować swoje CV pod konkretną ofertę.2021-11-021h 08Scenariusze Kariery#39 - Tomasz Kwiatek - Jak znaleźć pracę, której szukamy?Mówi się, że poszukiwanie pracy to też praca. Wymaga świadomości własnych oczekiwań i możliwości, dobrej organizacji, zaangażowania, czasu i cierpliwości. Jak wobec tego uczynić z niej ekscytującą przygodę? Posłuchaj rozmowy z Tomkiem Kwiatkiem, który szczerze dzieli się swoimi doświadczeniami i przemyśleniami z poszukiwania pracy już z perspektywy osoby, która tą pracę znalazła. Tomek jest managerem z 15-letnim doświadczeniem zawodowym, obecnie Head of Growth w DocPlanner (ZnanyLekarz).2021-10-191h 09Scenariusze Kariery#38 - Dariusz Użycki - Jak zaplanować strategię swojego rozwoju zawodowego?O strategicznym planowaniu i wdrażaniu ścieżki własnego rozwoju rozmawiam z Dariuszem Użyckim - ekspertem w dziedzinie doradztwa personalnego i zarządzania karierą zawodową, managerem i konsultantem w branży rekrutacyjnej Executive Search, autorem książki „Czy jesteś tym, który puka”.2021-10-051h 22Scenariusze Kariery#37 - Jarek Szulski - O tym, co realnie wynosimy ze szkołyTa rozmowa jest zaproszeniem do siebie z przeszłości, do odwrócenia się i przyjrzenia się drodze, którą się przeszło. O rozwoju, relacjach, różnorodności, otwierani się na to, co „będzie się działo” rozmawiam z Jarkiem Szulskim, który od lat działa na styku edukacji i biznesu.2021-09-211h 03Scenariusze Kariery#36 - Co o szkole i pracy mówią uczniowie?Jest to specjalny odcinek podcastu Scenariusze Kariery, którego gośćmi są uczniowie w wieku od 8 do 16 lat. W tym odcinku poznamy perspektywę dzieci na to, czym jest praca, rozwój, jak w ich ocenie szkoła przygotowuje na przyszłość. Zdarza się, że już dzieci wiedzą, co chciałby robić, kim być w przyszłości i konsekwentnie podążają tą ścieżką. Większość jednak, w tym moi rozmówcy, jeszcze tego obrazu siebie w przyszłości nie posiadają. W tej rozmowie pojawia się wiele wątpliwości i refleksji, nad którymi zastanawia się niejeden dorosły.2021-09-0730 minScenariusze Kariery#35 - Ewa Warchoł - O błędach przekwalifikowania, których można uniknąć.O tym, z jakimi błędami można się spotkać podczas przebranżowienia, przekwalifikowania, co utrudnia ten proces, co przeszkadza i jak sobie z tym radzić rozmawiam z Ewą Warchoł – coachem, psychoterapeutą, konsultantem kariery. Ewa przeprowadzi Cię przez proces przekwalifikowania omawiając błędy, z jakimi najczęściej się spotyka pracując z osobami przechodzącymi przez zmianę zawodowej, pochodzącymi zarówno ze środowiska biznesowego, jak i artystycznego, które dotyczą: słabego rozeznania siebie i otoczenia, kłopotu z określeniem celu, braku weryfikacji własnych dążeń z rzeczywistymi możliwościami, braku planu działania i nieprzygotowania do komunikacj2021-06-2259 minScenariusze Kariery#34 - Anna Stryja - Jakie znaczenie w rekrutacji mają unconscious bias?Choć nie chcemy podejmować stronniczych decyzji podczas rekrutacji, jesteśmy na nie narażeni wszyscy, bez względu na to, czy jesteśmy rekruterem, managerem rekrutującym do swojego zespołu czy kandydatem. Posłuchaj rozmowy z Anią Stryją - ekspertką w dziedzinie rozwoju liderów, tworzenia globalnych programów edukacyjnych i pozyskiwania talentów i dowiedz się, jaki wpływ mają „unconscious bias” na procesy decyzyjne w rekrutacji.W tej rozmowie usłyszysz o:•Czym są unconscious bias?•Na jakie pułapki myślenia jesteśmy najczęściej narażeni podczas procesów rekrutacji?•Na czym polega mechanizm „pierwszego...2021-06-0859 minScenariusze Kariery#33 - Jowita Michalska - Jak przygotować się na pracę przyszłości?Przyszłość pracy już teraz staje się teraźniejszością a trendy pracy, które obserwujemy wpłyną na pracę każdego z nas. Nawet jeśli nie możemy przewidzieć wszystkich scenariuszy rozwoju rynku pracy, to możemy przygotować się do rynku pracy przyszłości. O przyszłości pracy rozmawiam z Jowitą Michalską – założycielką Digital University, ambasadorką Singularity University w Polsce.2021-05-2550 min
Nerd ManagementJak ruszyć swoją karierę z miejsca? Wywiad z Agnieszką JurkowskąJeżeli wydaje Ci się, że Twoja kariera stanęła w miejscu lub coś jest z nią nie tak, to ten odcinek jest specjalnie dla Ciebie! Gość odcinka:Agnieszka Jurkowska - Agnieszka Jurkowska jest akredytowanym coachem, headhunterem, mentorem, ekspertem rynku pracy, z wykształcenia psychologiem. Od ponad 15 lat jest związana z branżą HR wspierając lokalne i międzynarodowe organizacje w obszarze rekrutacji i rozwoju pracowników. W swojej pracy wykorzystuję profesjonalne narzędzia diagnostyczne, jest facylitatorem Design Thinking oraz Job Crafting. Wspiera w kształtowaniu ścieżki zawodowej w zgodzie z własnymi po...2021-05-1836 minScenariusze Kariery#32 - Anna Zadrożna - Jak rozpoznać swój własny wzorzec kariery zawodowej?Jaki wzorzec kariery realizujesz? Czy jest on spójny z tym, jak naprawdę chcesz pracować? Posłuchaj rozmowy z Anią Zadrożną, która opisuje wzorce kariery wyróżnione w wyniku badań nad postrzeganiem kariery zawodowej.2021-05-1144 minScenariusze Kariery#31 - Patrycja Załuska - Zmiana pracy po 40-tce. Ageizm-na-rynku-pracy.Czy mamy wpływ na przekonania i stereotypy związane z wiekiem i doświadczeniem? O ageizmie i poszukiwaniu pracy w dojrzałym wieku rozmawiam z Patrycją Załuską – właścicielką firmy RE:START KARIERY, ekspertką rynku pracy Uniwersytetu SWPS, autorką książki „Restart kariery. Zbuduj swoją przewagę na rynku pracy”. Patrycja zawodowo interesuje się przekonaniami związanymi z zarządzaniem wiekiem w organizacji oraz podczas rekrutacji.2021-04-201h 06Scenariusze Kariery#30 - Anna Strzemińska - Jak być autentycznym i pracować w zgodzie ze sobą?Autentyczność intryguje i zaciekawia. Często jest odpowiedzią na pytanie, jak wyróżnić się na rynku pracy i na tle innych kandydatów. O tym, co to znaczy być sobą, jak pracować w zgodzie ze sobą i czy autentyczność jest dla wszystkich rozmawiam z Anią Strzemińską - terapeutką, coachem transformacyjnym, kobietą po przejściach, tą, która porusza i karmi słowami.2021-04-061h 06Scenariusze Kariery#29 - Klaudia Grabarczyk - Jak się przebranżowić?Swoim doświadczeniem przebranżowienia się i wskazówkami pochodzącymi z pracy z osobami decydującymi się na zmianę zawodu dzieli się Klaudia Grabarczyk – mentorka procesów przebranżowienia.Posłuchaj:•Co mają wspólnego ze sobą osoby, które decydują się na zmianę zawodu?•Co daje stabilność w długofalowym procesie zmiany? •Jak zbudować swój nowy zawodowy obraz siebie? •Na ile czerpać ze swoich przeszłych doświadczeń a na ile projektować nowe doświadczenia w takiej zmianie?•Jak komunikować się z rynkiem pracy w trakcie przebranżowienia?•W rozwój jakich kompetencji warto inwestować?2021-03-2358 minScenariusze Kariery#28 - Gabriela Machajek - Czego pracodawcy oczekują od kandydatów do pracy?Na ile nasze wyobrażenia na temat oczekiwań pracodawców pokrywają się z rzeczywistością? Posłuchaj rozmowy z Gabrielą Machajek - Recruitment & Candidate Experience Manager w firmie Play i poznaj perspektywę pracodawcy na proces rekrutacyjny.Dowiesz się z niej:- Co buduje relacje pracodawca – kandydat?-W jaki sposób wartości firmy przekładają się na procesy rekrutacyjne?-Jak najlepiej kontaktować się z rekruterem?-Na co kandydat ma wpływ w procesie rekrutacyjnym?-Jak czytać ogłoszenia o pracę?-Co nie jest prawdą w naszych wyobrażeniach o rekrutacji?2021-03-0959 minScenariusze Kariery#27 - Marta Iwanowska - Polkowska - Jak wzmacniać siebie w realizacji wyzwań?Jak urzeczywistniać swoje Ja w życiu i karierze zawodowej i jak wzmacniać siebie w realizacji wyzwań rozmawiam z Martą Iwanowską – Polkowską – facylitatorką podejścia „PlayingBIG” według Tary Mohr, psycholożką, coach’ycą PCC ICF, trenerką w Manufaktura Rozwoju.2021-02-231h 05Scenariusze Kariery#26 - Łukasz Komuda - Jak pandemia zmieniła rynek pracy?Pandemia Covid-19 zmieniła wiele, w tym rynek pracy, jaki dotąd znaliśmy. Pojawiły się nowe, nieznane dotąd zmienne, które utrudniły przewidywania rynkowe. Nic więc dziwnego, że na wiosnę 2020 większość ekonomistów pomyliła się w swoich predykcjach odnośnie sytuacji rynkowej, jaką będziemy mieć na koniec tego roku. Na podstawie czego zatem tworzyć predykcje na 2021? Z moim gościem – Łukaszem Komudą – ekonomistą i specjalistą od rynku pracy rozmawiam o tym, co przyniesie rok 2021 i na podstawie czego każdy z nas może przełożyć sytuację na rynku pracy na swoją własną osobistą sytuac...2021-02-091h 14Scenariusze Kariery#25 - Justyna Ciećwierz - Jak networking pomaga w poszukiwaniu pracy?Czy wiesz, że poprzez networking zapełnia się ponad połowa wszystkich miejsc pracy? Pracodawcy lubią zatrudniać kandydatów, których znają i tych, których polecają im osoby, którym ufają. Dlatego też networking w poszukiwaniu pracy jest tak ważny. O tym, jak poszukiwać pracy poprzez własną sieć kontaktów rozmawiam z Justyną Ciećwierz - konsultantką kariery, która uczyła się u samego Richarda Bolles’a autora książki „Jakiego koloru jest twój spadochron”.2020-12-0859 minScenariusze Kariery#24 - Agata Węgier-Ciornei - Jak pracować w zgodzie z własnymi potrzebami?O potrzebach, wewnętrznych motywatorach, które stanowią nasz indywidualny kompas rozmawiam z Agatą Węgier – Ciornei – trenerką, coachem mocnych stron i talentów Gallupa, Reiss Motivation Profile Masterem. W naszej rozmowie nawiązujemy do teorii prof. Reissa, amerykańskiego psychologa, który poszukiwał odpowiedzi na pytanie: „Co sprawia, że jesteśmy w życiu szczęśliwi” i w toku swoich badań naukowych zidentyfikował 16 obszarów, w których zawiera się cała motywacja człowieka.W tym odcinku usłyszysz o tym:-Jak rozpoznać wewnętrzną motywację?-Jakie potrzeby szczególnie wpływają na sposób, w jaki pracujemy?-Jak sprawdzić, c...2020-11-2456 minScenariusze Kariery#23 - Anna Pfejfer-Buczek - Czym dzisiaj jest kariera zawodowa i jak ją kształtować?Rynek pracy poddawany jest ogromnej zmianie. Jaką postawę wobec tego powinniśmy przyjąć myśląc o własnym rozwoju zawodowym? Co trzeba robić, aby nadążyć za zmianami i jednocześnie realizować swoje cele zawodowe?Do rozmowy na temat budowania własnej kariery zaprosiłam Annę Pfejfer – Buczek – Partner Zarządzającą w Transition Group. W tym odcinku usłyszysz o tym:-Jak zmienia się postrzeganie kariery zawodowej?-Czym kierować się w rozwoju własnej kariery?-Rozwój jakich kompetencji będzie sprzyjać przejściu przez zmiany?-Czym jest sukces w życiu zawodowym?-Jak znaleźć...2020-11-1055 minScenariusze Kariery#22 - Łukasz Radzikowski - Jak tworzyć miejsce pracy przyjazne osobom LGBT+?Rozmowę z Łukaszem Radzikowskim – rekruterem, trenerem, wykładowcą Collegium Civitas - kieruję do wszystkich osób, które chciałyby przyczynić się do tworzenia miejsc pracy przyjaznych osobom LGBT+. Łukasz swoimi historiami, czasami pełnymi humoru, czasami absurdalnymi, wprowadza w świat pracy osób o innej orientacji seksualnej, podpowiada, co można zrobić, aby osoby LGBT+ czuły się częścią zespołu i firmy.W tym odcinku posłuchasz między innymi o tym:-Czym przejawia się dyskryminacja wobec osób LGBT+ w miejscu pracy?-Jak każdy, bez względu na pełnioną rolę w organizacji, może jej przeciwdz...2020-10-2748 minScenariusze Kariery#21 - Rafał Szymański - Algorytm i relacje, czyli jak szukać pracy na LinkedIn?Algorytm czy budowanie relacji – co jest ważniejsze w poszukiwaniu pracy na Linkedin? Rafał Szymański – ekspert od Linkedin i budowania wizerunku online nie tylko klarownie odpowiada na to pytanie, ale również podsuwa wiele podpowiedzi, jak budować swoją rozpoznawalność wśród rekruterów. W tej rozmowie poruszamy wiele tematów, m.in.:-Od czego zacząć budowanie marki osobistej na Linkedin?-Jak dobierać słowa kluczowe i gdzie je umieszczać na profilu?-Jak docierać do interesujących nas osób i wzbudzać zainteresowanie swoją osobą?-Jak zoptymalizować profil na Linkedin pod ATS (Applicant Tracking Systems)?-Jak szukający pracy mog...2020-10-131h 17Scenariusze Kariery#20 - Bartłomiej Gołębiowski - Szukanie pracy przez LinkedIn w praktyceZastanawiasz się, jak szukać pracy przez Linkedin? Posłuchaj rozmowy z Barkiem Gołębiowskim, który dzieli się własnym doświadczeniem i przemyśleniami z poszukiwania pracy na tym największym biznesowym portalu społecznościowym w Polsce. Bartek opowiada o tym:-jak wypracował swój własny stylu działania na LinkedIn,-dlaczego tworzył swój profil pod kątem przyszłej poszukiwanej pracy,-z jakich funkcjonalności Linkedin skorzystał,-na czym oparł swoją strategię komunikacji i networkingu na Linkedin,-jak tworzył posty i z jaką częstotliwością je publikował, -z jakimi reakcjami się spo...2020-09-2951 minScenariusze Kariery#19 - Marta Smyrska - Jak rozwijać swój sposób komunikowania się w zmieniającym się świecie?Tak, jak zmienia się nasze otoczenie zewnętrzne, tak również nasz sposób komunikowania się wymaga updatu. To jedna z głównych myśli mojej rozmowy z Martą Smyrską – ekspertką od komunikacji biznesowej i content marketingu. Marta wysuwa śmiałą tezę, że komunikacja jest twardą kompetencją, której można się nauczyć i której efektywność można zmierzyć. Bez tej kompetencji nie ma wyników biznesowych a jednym z jej mierników są dobre relacje. W tym odcinku usłyszysz:-Na jakim poziomie zachodzą zmiany w komunikowaniu się?-W jaki sposób rozwijać swoją umiejętność komunikowania się, a...2020-09-161h 00Scenariusze Kariery#18 - Agnieszka Czaplińska - Co predysponuje do bycia przedsiębiorcą?Etat czy własna firma? Przypuszczam, że większość z nas myśląc o swoim rozwoju zawodowym zadała sobie to pytanie. Co może pomóc rozstrzygnąć ten dylemat? Jakie predyspozycje, talenty mogą nas w tej decyzji wesprzeć? W jaki sposób możemy się przekonać, czy przejście na tzw. „swoje" to dobry pomysł? Gościem #18 odcinka jest Agnieszka Czaplińska, która już kilka lat temu zrezygnowała z pracy etatowej i prowadzi własną firmę Czapla & More. Agnieszka na co dzień zajmuje się m.in. diagnozą potencjału i rozwojem kompetencji. Skłaniam ją do opowiedzenia własnej historii...2020-09-0152 minScenariusze Kariery#17 - Lidia Deja - Od paniki do celu: jak poważny kryzys zawodowy przekuć w dobry początek?Jak przezwyciężyć kryzys zawodowy i – wbrew okolicznościom i stereotypom – stworzyć siebie zawodowo od nowa? Posłuchaj rozmowy z Lidią Deją, która dzieli się swoim własnym doświadczeniem.2020-08-1837 minScenariusze Kariery#16 - Magdalena Guzik - Kiedy zmiana siebie jest możliwa?W 16 odcinku podcastu Scenariusze Kariery w rozmowie z psychoterapeutką – Magdaleną Guzik odkrywam, co wpływa na nasze doświadczanie zmiany. Punktem wyjścia do tej rozmowy jest moja ciekawość, jak pogodzić potrzebę bezpieczeństwa z otwarciem na zmiany i jakie są granice w kształtowaniu własnej elastyczności, której co raz bardziej wymaga obecny rynek pracy.2020-08-0443 minScenariusze Kariery#15 - Agnieszka Musiał-Terlecka - Outplacement jako benefitOutplacement to program wsparcia dla zwalnianego pracownika. Czy stanie się on rodzajem karty przetargowej pracowników, która na etapie rekrutacji zabezpieczy zatrudnienie a na etapie rozstania z pracodawcą zwiększy efektywność w szukaniu nowej pracy? Posłuchaj rozmowy z Agnieszką Musiał – Terlecką o tym, jak outplacement staje się benefitem stabilizacji zawodowej w dzisiejszym świecie VUCA.2020-07-2147 minScenariusze Kariery#14 - Zofia Sidorowicz-Janeczko - Jak ułatwić sobie powrót na rynek pracy po urlopie macierzyńskim?„Macierzyństwo to dopiero początek drogi zawodowej” – to słowa Zofii Sidorowicz – Janeczko – gościa 14 odcinka podcastu Scenariusze Kariery.Zosia, czyli HR Mama, jest rekruterem i wspiera kobiety, mamy w powrocie na rynek pracy po dłuższej przerwie zawodowej. W naszej rozmowie staramy się przybliżyć, w jaki sposób można ułatwić sobie nie prosty powrót do pracy po urlopie macierzyńskim, o co zadbać, jak się przygotować, jak komunikować się z rynkiem pracy.2020-07-0740 minScenariusze Kariery#13 - Justyna Przybysz - Jak pokonać trudności w poszukiwaniu pracy?Co działa a co nie działa w szukaniu pracy? Od czego zależy efektywność poszukiwań? Jak radzić sobie z trudnościami? Na te i podobne pytania odpowiada gość odcinka Justyna Przybysz – konsultant kariery. Ten odcinek powstał szczególnie dla osób, które podjęły już pewne działania związane z poszukiwaniem pracy i nie są zadowolone z efektów.2020-06-231h 06Scenariusze Kariery#12 - Izabela Michaliszyn - Liwińska - O Assessment CenterAssessment Center to rodzaj symulacji przyszłej pracy, podczas której oceniane są zachowania i kompetencje kandydatów. Izabela Michaliszyn – Liwińska przybliża tą metodę rekrutacyjną i odpowiada, czego można spodziewać się podczas Assessment Center i jak do takiego spotkania się przygotować.2020-06-0947 minScenariusze Kariery#11 - Ernest Wencel - Jak zostać zapamiętanym podczas rozmowy kwalifikacyjnej?Jak opowiadać o sobie podczas rozmowy o pracę? Gość odcinka – Ernest Wencel - przywołuje historie, którymi warto się podzielić i podpowiada, jak je przygotować przed rozmową o pracę.2020-05-2647 minScenariusze Kariery#10 - Paula Rejmer - Jak działają firmy rekrutacyjne typu Search & Selection?Dla osób poszukujących pracy zachowanie rekruterów nie zawsze bywa zrozumiałe. Z drugiej strony pojawia się pytanie, jak ze współpracy z firmą rekrutacyjną najlepiej można skorzystać. O działaniu firm rekrutacyjnych opowiada Paula Rejmer – Managing Director w The Adecco Group.2020-05-1255 minScenariusze Kariery#9 - Joanna Cur - Rekrutacja a prawoIle razy zdarzało się Tobie zastanawiać, jakie informacje o sobie trzeba zamieszczać w CV a jakie można pominąć? Czy przyszły pracodawca może podjąć decyzję o Twojej kandydaturze na podstawie social mediów? Jak zabezpieczyć swoje kontakty w momencie sprawdzania referencji? Jak powinna brzmieć klauzula w CV? Na moje pytania odpowiada Joanna Cur – prawniczka specjalizująca się w prawie pracy oraz zagadnieniach związanych z ochroną danych osobowych.2020-04-2853 minScenariusze Kariery#8 - Tomasz Prorok - 4 sposoby szukania pracy w praktyceCo się najbardziej sprawdza w poszukiwaniu pracy?Skuteczność w poszukiwaniu pracy można sobie zapewnić m.in. poprzez stosowanie jednocześnie kilku metod docierania do ofert i sprawdzanie ich efektywności. Tomasz Prorok – gość odcinka, manager z 15-letnim stażem – dzieli się własnym doświadczeniem z poszukiwania pracy i opowiada o własnym podejściu do ogłoszeń o pracę, budowaniu relacji z headhunterami, bezpośrednim docieraniu do wybranych firm oraz korzystaniu z networkingu.2020-04-1455 minScenariusze Kariery#7 - Joanna Kucharczyk-Capiga - Czym tak naprawdę jest coaching?„Coaching jest towarzyszeniem ludziom w zmianie a zmiany są stałym elementem życia“ – to słowa Joanny Kucharczyk – Capigi, coacha, mentora, trenerki, gościa tego odcinka. Ta rozmowa to opowieść o coachingu dostarczająca praktycznej wiedzy o tym, jak z coachingu można skorzystać i kiedy może być użyteczny.2020-03-3143 minScenariusze Kariery#6 - Dawid Bieńkowski - Jak pracuje Interim Manager?Interim Management – tymczasowe rozwiązanie czy sposób na życie? Interim Management to jedna z elastycznych form zatrudnienia. To również rodzaj pracy projektowej, której można się podjąć w momencie, gdy perspektywa znalezienia stałej pracy odracza się w czasie. Z Dawidem Bieńkowskim, który pracuje jako Interim Manager od 3 lat, rozmawiamy na temat podążania za swoją osobowością w wyborze drogi zawodowej, akceptacji ryzyka, rozwijaniu własnej elastyczności, budowaniu swojej marki.2020-03-1753 minScenariusze Kariery#5 - Irek Piętowski - Jak znaleźć pomysł na siebie korzystając z design thinking?"Trzeba mieć pomysł na siebie w dzisiejszych czasach"To zdanie świetnie oddaje temat przewodni tego odcinka.Coraz więcej osób jest świadomych własnych potrzeb, ale nie jest pewna, jaki rodzaj pracy może na nie odpowiedzieć, nie wiedzą od czego zacząć albo co pomoże im wykonać pierwszy krok.Jednym z narzędzi, który może przyjść z pomocą jest Design Thinking.2020-03-0559 minScenariusze Kariery#4 - Magdalena Krawczak - Czego możemy się nauczyć od handlowców poszukując pracy?Większość osób nie lubi sprzedawać, tak samo, jak nie lubi szukać pracy. Ten odcinek podcastu powstał po to, aby odczarować sprzedawanie siebie i pokazać, jakie myślenie o sobie sprzyja w poszukiwaniu pracy. Gościem #4 odcinka podcastu jest Magdalena Krawczak – Consultant i Business Development Director w firmie Sandler Training Polska.W tym odcinku usłyszysz o:-jak etapy procesu sprzedaży można przełożyć na etapy poszukiwania pracy?-w jaki sposób można wyróżnić się i zostać zapamiętanym?-dlaczego wysłanie samego CV to za mało?-na czym polega mówie...2020-02-1858 minScenariusze Kariery#3 - Sandra Bichl - O strategii poszukiwania pracyZmieniam pracę i co dalej? Bez względu na to, czy zmiana pracy Cię zaskakuje czy się do niej przygotowujesz, reguły poruszania się po rynku pracy są podobne. Punkt pierwszy: miej strategię.Posłuchaj, jak Sandra Bichl z firmy Career Angels współpracuje z kadrą managerską wspierając ich w poszukiwaniu pracy. W tym odcinku usłyszysz o: -jak wygląda mechanizm pracy „na autopilocie”?-dlaczego nie ma rynku kandydata w obszarze stanowisk managerskich?-po co robić „test Linkedina”?-jak oszacować, ile czasu zajmie zmiana pracy?-co mówią statystki na temat źródeł ofert pracy...2020-02-041h 04Scenariusze Kariery#2 - Anna Tkaczyk - O świadomej zmianie zawodowejWraz z #2 odcinkiem podcastu Scenariusze Kariery zapraszam Cię do rozważań na temat zmiany zawodowej. Wraz z moim gościem – Anną Tkaczyk zastanawiamy się, czym jest świadoma zmiana zawodowa i jak ją wprowadzić w życie.W tym odcinku usłyszysz o:-dlaczego nie zaczynać poszukiwania pracy od pisania CV?-jakie korzyści można osiągnąć przygotowując się do zmiany?-jaka jest dynamika zmiany?-co blokuje zmianę? -dlaczego bezpieczeństwo pracy jest iluzją?-jak świadomie kreować następny krok zawodowy?To odcinek dla tych, którzy nie chcą, aby ich życiem zawodowym rządził 2020-01-2841 minScenariusze Kariery#1 - Job crafting - co nadaje sens i wartość pracy?Ile prawdy jest w stwierdzeniu – „wybierz pracę, którą kochasz a nie przepracujesz ani jednego dnia“. Co tak naprawdę odpowiada za nasze zadowolenie w pracy? Co nadaje pracy sens? Czy istnieje praca idealna?Szukając odpowiedzi na te pytania, rozmawiam z Malwiną Puchalską – Kamińską oraz Agnieszką Łądką – Barańską na temat Job Craftingu.W tym odcinku usłyszysz o tym:-czym jest job crafting?-jak personalizować swoją pracę, czyli jak można zadbać o dopasowanie pracy do siebie?-jak wprowadzać zmiany w swoim funkcjonowaniu zawodowym?-jakie są zyski i koszty craftowania swojej pracy?-po co nam aut...2020-01-2150 minScenariusze Kariery#0 - IntroCześć, mam na imię Agnieszka. Witam Cię w kanale podcastu „Scenariusze Kariery”. W trakcie rozmów z moimi gośćmi będę zgłębiać tematy związane z pracą i poszukiwaniem pracy po to, aby dostarczyć jak najbardziej kompleksowej wiedzy i bazy doświadczeń, które pozwolą świadomie kształtować swoje życie zawodowe. W tym odcinku mówię o sobie i idei tworzenia tego podcastu.Zapraszam Cię do słuchania2020-01-1103 min