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Chip & ChargeJustin Engel siegt auch in CadolzburgWillkommen zu einer neuen Episode der Challenger Corner powered by Chip & Charge - heute mit dem M15-ITF-Turnier in Cadolzburg in Franken.
Es ist Zeit für die erste Episode der Challenger Corner im Jahr 2025. Kurz nach den Australian Open sind Florian Heer (tennistourtalk.com) und Andreas Thies (Chip & Charge) zusammengetroffen, um über das ITF-Turnier in Cadolzburg zu sprechen. Das Turnier fand während des ersten Grand Slams des Jahres statt und hatte eine Hauptattraktion. Justin Engel. Der 17-jährige, momentan wohl das größte Talent des Deutschen Tennisbundes, hatte letztes Jahr mit vier Turniersiegen auf M15-Turnieren für Aufsehe...2025-01-3054 minTennisJustin Engel siegt auch in CadolzburgWillkommen zu einer neuen Episode der Challenger Corner powered by Chip & Charge - heute mit dem M15-ITF-Turnier in Cadolzburg in Franken.
Es ist Zeit für die erste Episode der Challenger Corner im Jahr 2025. Kurz nach den Australian Open sind Florian Heer (tennistourtalk.com) und Andreas Thies (Chip & Charge) zusammengetroffen, um über das ITF-Turnier in Cadolzburg zu sprechen. Das Turnier fand während des ersten Grand Slams des Jahres statt und hatte eine Hauptattraktion. Justin Engel. Der 17-jährige, momentan wohl das größte Talent des Deutschen Tennisbundes, hatte letztes Jahr mit vier Turniersiegen auf M15-Turnieren für Aufsehe...2025-01-3054 min
Ja klaHR! Human Resources und LeadershipEchte Entwicklung mit einem Unternehmensdemokraten - Dr. Andreas Zeuch
In dieser Podcast-Episode spricht Stefan mit Andreas Zeuch von den Unternehmensdemokraten über partizipative Nachhaltigkeit und Unternehmenswerte.
Andreas erklärt, dass die Unternehmensdemokraten ein Beratungsnetzwerk sind, das Menschen und Organisationen auf dem Weg zur nachhaltigen Partizipation begleitet. Sie unterstützen dabei, die eigene Nachhaltigkeit in der Organisation zu entwickeln. Andreas betont, dass Nachhaltigkeit nicht nur ökologisch, sondern auch ökonomisch, sozial und kulturell betrachtet werden sollte.
Sie diskutieren auch die Auswirkungen von EU-Richtlinien auf das Reporting und die Entwicklung von Nachhaltigkeit in Unternehmen. Des Weiteren sprechen sie über die Bedeutung von Unternehmenswerten und die Diskrepanz zwischen der Schaus...2024-10-1033 min
Lost in Transformation#14 Demokratische Prinzipien in Unternehmen - Möglichkeiten und Grenzen der Adaption || mit Dr. Andreas Zeuch“Alle dürfen mit gestalten, niemand muss und alle tragen die Konsequenzen.”Wie passen demokratische Werte wie Gleichberechtigung, Solidarität und Freiheit mit dem Konstrukt Unternehmen zusammen? Unser heutiger Gast Andreas Zeuch befasst sich als Organisationsentwickler, Buchautor und Berater für “Unternehmensdemokratie” unter anderem mit dieser Fragestellung. Dieses Mal nähern wir uns von einer Metaebene der Unternehmensstruktur und -kultur und betrachten die Parallelen zur Demokratie eines Staates. Dabei wollen wir untersuchen, wie demokratische Prinzipien wie Partizipation, Transparenz und Rechenschaftspflicht auf die Unternehmensebene übertragen werden können, um eine inklusive und gerechte Unternehmensführung zu fördern.In einem Sys...2024-05-221h 19
Führungs-KRAFT - mehr Erfolg mit sozialem Verständnis und moderner FührungNr. 69 - Kontrolle, Vereinbarungen und Partizipation neu gedacht - Interview mit Dr. Andreas ZeuchWie Du aktive Mitgestaltung in Deinem Unternehmen und Deinem Team implementierst
Weitere Infos zu Andreas findest Du auf seinem LinkedIn-Profil unter:
https://www.linkedin.com/in/dzeuch/
Hier findest Du die Webseite von den Unternehmensdemokraten:
https://unternehmensdemokraten.de/
Melde Dich jetzt für eine kostenfreie Beratung unter www.helge-schraeder.de/termin
In diesem Podcast bekommst Du praxisnahe Tipps und erprobte Strategien, um als Führungskraft erfolgreicher zu sein mit weniger Stress und mehr Durchsetzungskraft.
Das erwartet Dich:
Führung, damit Dein Team wirklich mitzieht
Motivation und Zielerreichung (für Dich und...2023-05-1439 min
ManagedMIND - Menschen, Projekte, Business und mehr#1 Unternehmensdemokratie - Alle Macht den Mitarbeitenden? mit Andreas ZeuchUnternehmensdemokratie - Alle Macht den Mitarbeitenden? mit Andreas ZeuchWebsite des Gastes, Dr. Andreas Zeuch: unternehmensdemokraten.de/Podcast-Website: halloprojekt.deBuchtipps aus der Episode:Andreas Zeuch Alle Macht für niemand. Aufbruch der Unternehmensdemokraten ISBN: 978-3867744751 David Graeber und David WengrowAnfänge: Eine neue Geschichte der Menschheit ISBN: 978-3608985085 Robert Skidelsky und Edward Skidelsky Wie viel ist genug?: Vom Wachstumswahn zu einer Ökonomie des guten Lebens ISBN: 978-3888978227 2023-02-1045 min
Lean Knowledge BaseVerantwortungseigentum: Über Sinn und Unsinn von PurposeVerantwortungseigentum: Über(Un-)Sinn von Purpose
Ist Purpose ein Luxusthema oder die Chance, den Kapitalismus neu zu ordnen? Die Zahl seiner Befürworter ist in den vergangenen Jahren gestiegen. Unumstritten ist er trotzdem nicht. Welches Entwicklungspotenzial bietet Purpose? Worauf kommt es bei seiner Umsetzung an? Und ist der Ansatz überhaupt wichtig?
Wir haben mit Dr. Andreas Zeuch und Dr. Bodo Antonic gesprochen.
https://leanbase.de/publishing/leanmagazin/verantwortungseigentum-uber-sinn-und-unsinn-von-pu2023-01-0408 min
Soziologische Perspektiven2. Special - Servant Politics im Gespräch mit Dr Andreas Zeuch (Unternehmensdemokrat)Dr. Andreas Zeuch: Gründer & Geschäftsführer der Unternehmensdemokraten
"Wir Unternehmensdemokraten begleiten Organisationen und Menschen auf dem Weg zu mehr und besserer Partizipation."
Gedanken aus dem Podcast:
- Was hat der Mensch in der Demokratie mit Fischen gemeinsam? ;)
"Wie hängen organisatorische und gesellschaftliche Demokratie zusammen?"
- Arbeit als Demokratie-Labor
- Was ist Demokratie?
- Was verstehen wir unter Demokratie und der Demokratisierung der Arbeit?
- Bürgerräte - Referendum - partizipative & direkte Demokratie
- Der Spillover-Effekt (Übertragungseffekt) = Demokratische Kompetenzen & Haltung & Selbstwirksamkeitserwartungen, die Individuen in demokratisch organisierten Organsiationen erlernen / erwerben / stabilisieren, nehmen sie mit in das zivile Leben jenseit...2022-01-2042 min
Soziologische Perspektiven#4 Servant Politics im Gespräch mit Dr. Andreas Zeuch (Unternehmensdemokrat)Andreas Zeuch spricht über die Klimakrise, gelebtes politisches Miteinander (auch im Vergleich zu anderen Ländern) und Großgruppenmethoden, die die Kollaboration und damit die Effizienz der Kommunikationskultur stärken.
In einem ServantPolitics Special (geplant im November 2021) werden wir mit ihm tiefer und weiter zum Thema "Demokratie & Macht" sprechen2021-10-0613 min
Bahnbrecher Podcast - Innovationsmanagement by enmore#57 - Unternehmensdemokratie | Dr. Andreas Zeuch im VOIM InterviewDemokratie ist wohl jedem aus dem politischen Kontext ein Begriff. Dr. Andreas Zeuch berichtet darüber, was Demokratie im Unternehmenskontext bedeutet. Partizipation, Selbstorganisation und Mitbestimmung sind hier die Schlagwörter, welche allesamt auch für das Kreation von Innovationen eine große Rolle spielen.2021-05-3040 min
vogelfree | Der Podcast zur Selbstverwirklichung im Unternehmen03 - Als Unternehmensdemokrat zum Gestalter mit Andreas ZeuchBist du beruflich leidenschaftlich als SolokünstlerIn unterwegs oder performst du lieber als Bandmitglied im Unternehmen? Der spannende Austausch mit Andreas zeigt das dir gelebte Unternehmensdemokratie durchaus vielfältige Möglichkeiten bietet, dich als GestalterIn innerhalb deines Arbeitsumfeldes einzubringen und dieses damit aktiv mit zu entwickeln. Mit dem Gründer und Partner der unternehmensdemokraten, aber auch Dipl.-Musiktherapeuten, sprechen wir über die kreative Rolle von Instrumenten und wie du deine Potenziale fernab des Stellenprofiles in deinen beruflichen Alltag einbringen kannst, ohne dich damit direkt in einer 60-Stundenwoche zu verfangen.
Hole dir die volle Ladung vogelfree'sche Inspiration unter www.vo...2021-05-1047 min
Gesund Führen - der Leadership PodcastBessere Mitwirkung der Mitarbeiter - Interview mit Dr. Andreas Zeuch Selbstbestimmt arbeiten zu können - wer sich das wünscht braucht einen entsprechenden Rahmen und eine besondere Haltung. Die Unternehmensdemokraten unterstützen solche Entwicklungsprozesse in Organisationen. Sie setzen sich für Freiheit, Gerechtigkeit und Solidarität als Basis einer modernen und zukunftsfähigen Gesellschaft ein. Dafür begleitet Dr. Andreas Zeuch mit seinen Partner*innen Menschen und Organisationen auf dem Weg zu mehr und besserer Partizipation: In der Rolle des Begleiters bei Transformationen und Changeprozessen, als Trainer für partizipative Methoden und Modelle, als Coach vor und während einer Transformation und als Speaker für ebenso fun...2021-03-2537 min
Expedition ArbeitExpedition Arbeit #17 - Magie des Unbekannten // Studie Selbst-Organisation // WeQuizSendung 17 im Überblick 00:00 SHOW INTRO 02:51 NUGGETS IM INFO-SCHLAMM: Das DATEV DigiCamp 05:24 VERANSTALTUNGSHINWEIS: Das BarCamp VUKAwelt 10:51 NACHGEHAKT: Andreas Zeuch im Interview mit Florian Schulz zur Studie Selbst-Organisation 38:51 THESE DER WOCHE: Die Magie des Unbekannten 43:28 ZUGABE: Die Premiere des Expedition Arbeit WeQuiz Das Community Radio für Neue Arbeit und Neue Wirtschaft Expedition Arbeit präsentiert sein Community Radio für Neue Arbeit und Neue Wirtschaft, moderiert von Florian Städtler. Jeden Montag erscheint dieser Podcast und präsentiert Nachrichten und Meinungen rund um Themen aus Arbeit und Wirtschaft. Die Inhalte kommen aus über zweihundert ausgewählten Quellen und von den Expedition Arbeit-Mi...2021-03-1448 min
THINK TWICE! Podcast über Innovation, Werte und WandelEpisode 18: “Partizipation: Die nächste Stufe der Mitbestimmung?” Dr. Andreas Zeuch zu Gast bei Niels BensonDr. Andreas Zeuch ist Gründer der Unternehmensdemokraten in Berlin. Die Unternehmensdemokraten begleiten Menschen und Organisationen auf dem Weg zu mehr und besserer Partizipation und möchten damit einen Beitrag leisten, dass Arbeit wieder wieder Freude macht.
Als Diplom-Musiktherapeut hat Andreas nach eigener Aussage gelernt, Probleme mit kreativen Mitteln zu lösen. Seine Promotion führte dazu, den Dingen auf den Grund zu gehen sowie das Motto der Aufklärung zu leben: Sapere aude! Bediene Dich Deines eigenen Verstands.
Andreas und Niels sprechen über aktuelle Entwicklungen der Partizipation und Selbstorganisation in Unternehmen- über die Reintegration von eigen...2021-02-221h 13
sterneundplaneten#08 Andreas Zeuch - UnternehmensdemokratieIn dieser Episode geht es um Unternehmensdemokratie. Was ist das Konzept dahinter und wie wirkt es sich auf gesellschaftliche Prozesse aus?
Im Gespräch mit Dr. Andreas Zeuch schauen wir darauf, wie Menschen in Unternehmen beteiligt werden können und weshalb Unternehmensdemokratie ein Konzept ist, dass sich weit über die jeweilige Oraganisation hinaus auswirkt.
Was du hören wirst:
+ Geschwindigkeit und Beteiligung - schließt sich das aus?
+ Das Unternehmen als gesellschaftlicher Experimentierkasten
+ Möglichkeitenfenster durch Corona
Mehr Informationen zu den Unternehmensdemokraten:
https://unternehmensdemokraten.de/
Andreas Zeuch auf LinkedIn:
https://w...2020-05-0741 min
Next Level Leadership006 - Walk & Talk - gemeinsam gehen und ganz neu denkenBesprechungen im Gehen sind gut für das Ergebnis, die Kreativität, die Konzentration und fördern das Vertrauen zueinander.
Die Folge beinhaltet einen kleinen Lifehack dazu, wie du leichter und besser deine Besprechungen durchführen kannst, indem du gezielt einen gemeinsamen Spaziergang daraus machst. Tatsächlich wird das Ergebnis besser, das Wohlgefühl steigt und die gemeinsame Beziehung verbessert sich. Eine gute Abwechslung zur normalen Meeting-Kultur und auch wunderbar virtuell einsetzbar.
Shownotes:
Ich bin ein großer Fan vom Austausch und von Besprechungen im Gehen. Nicht immer, aber wunderbar geeignet, um mal ein Muster zu durc...2020-04-1715 min
ICH WIR ALLE. Selbst + Team + Werte-Entwicklung[Maike] Dr. Andreas Zeuch: Unternehmensdemokratie, ein Weg zur Transformation unserer Arbeitswelt und Gesellschaft61 Min: Unternehmensdemokratie - Verbindlich verfasste Selbstorganisation
Unser Blog: https://die-werteentwicklung.de/blog/
Unser aktuelles Buch: Haltung entscheidet
Unser Newsletter: Verpasse keine neuen Folgen, Einladungen zu Event und vieles mehr :-)
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Deine Stimme für ICH WIR ALLE beim deutschen Podcastpreis :-)
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Gesprächspartner dieser Folge:
Dr. Andreas Zeuch
Die Unternehmensdemokraten
Event am 19./20.03.2020 in Mannheim
Buch: "Alle Macht für niemand. Aufbruch der Unternehmensdemokraten"
Zu einigen Inhalten dieser Folge:
Demokratieindex
"Keine Agilität ohne Intu...2020-01-311h 00
Coaching to goMein Podcast Jahresrückblick 2019Was ist drin in den Episoden 1-31?
Ich bedanke mich bei allen Hörerinnen und Hörern. Meine Freude über die Downloads hat mich inspiriert, in 2019 insgesamt 32 Folgen aufzunehmen.
In dieser Episode finden Sie die Kurzzusammenfassung aller bisherigen Folgen.
Bedanken möchte ich mich auch bei meinen Interviewpartner*innen, die soviel Expertenwissen, Herzblut und auch Persönliches hineingegeben haben. WOW. DANKE an Britta Ludwig, Britta Müller, Monika Hein, Carolin Hasenpusch, Anna Plew, Robert Jaquet, Hannah Nievelstein, Birgit Stülten, Mario Kestler, Torsten Bittlingmaier, Dr. Andreas Zeuch, Kristian Gründling und an diejenigen, die ihre Erlebnisse für den Podcast f...2019-12-2821 min
Coaching to goIntuition im BusinessSinnvoll oder gefährlich?
Erfolgreich sein mit Intuition? Das bin ich, sagen viele erfolgreiche Menschen. Doch wie entsteht Intuition eigentlich? Ist es nur das Bauchgefühl oder was ist es? Ist es "unternehmensverträglich" und "gesellschaftsfähig"? Ist Intuition nicht doch nur Erfahrungswissen? Ist es gut wichtige Entscheidungen intuitiv zu treffen? Was sind Täuschungsfallen, wo ist Intuition risikoreich ? Muss ich fühlen können und entspannt sein um intuitiv zu sein? In dieser Episode spreche ich mit dem Experten Dr. Andreas Zeuch sehr differenziert über professionelle Intuition. Mit einem klaren Voting für die Intuition, ohne dabei den Kopf zu v...2019-12-0359 min
Handeln. Der Podcast der Otto Group.og #25: Der Einfluss von Purpose auf die Handlungsvarianz von OrganisationenPurpose ist der Zweck einer Unternehmung, heißt es vielerorts. Aber springt diese Beschreibung unter Umständen nicht viel zu kurz? In der Diskussion um eine mögliche sinnstiftende “Funktion” hilft es, sich mit der Organisation, der Kultur und dem Selbstverständnis von Unternehmen auseinander zu setzen. Dr. Andreas Zeuch, Gründer und Geschäftsführer der Unternehmensdemokraten. und Karsten Schnelle vom Otto Group Consulting – mit einem Faible für das Themenfeld Transformation & Strategy – haben das getan. Ein Gespräch über Vor- und Nachteile, Chancen und Risiken von Purpose auf Unternehmen.2019-10-2432 min
digiTALK - Digitale Transformation für EntscheiderPriomy - Selbstbestimmtes Arbeiten in Zeiten der digitalen Transformation (Teil 2)Im zweiten Teil des Gesprächs von Jenny Meyer mit Dr. Andreas Zeuch, Daniela Röcker und Stefan Röcker von priomy geht es um die Verschiebung von Statussymbolen, die Veränderungsbereitschaft von Führungskräften und die Wichtigkeit der frühzeitigen Einbeziehung der Mitarbeiter in Transformationsprojekte. Darüber hinaus diskutieren wir über die Rolle der Kunst, Handlungsbedarfe in der Politik und wie wichtig es ist Politik, Kunst, Wirtschaft und Wissenschaft für das Thema neue Arbeit zu verbinden sowie die Rolle von Intuition und Emotionen. Dr. Andreas Zeuch ist diplomierter Musiktherapeut und promovierte über Intuition als professione...2018-10-3034 mindigiTALK - Digitale Transformation für EntscheiderPriomy - Selbstbestimmtes Arbeiten in Zeiten der digitalen Transformation (Teil 1)Jenny Meyer spricht in dieser Episode mit Dr. Andreas Zeuch, Daniela Röcker und Stefan Röcker von priomy über digitale Technologien als Werkzeuge für Unternehmensdemokratie, über selbstbestimmtes Arbeiten und was es bedeutet, über die "New Work" Blase und darüber wie Menschen auf mehr Selbstbestimmung in der Arbeitswelt reagieren. Dr. Andreas Zeuch ist diplomierter Musiktherapeut und promovierte über Intuition als professionelle Kompetenz zum Doktor der Sozialwissenschaften. Früher arbeitete er in Krankenhäusern und an der medizinischen Fakultät Heidelberg. Seit 2003 begleitet er als Berater, Trainer und Redner Organisationen bei der Einführung oder Verbesserung ihrer Selbst...2018-10-2328 min
Helden und Visionäre – Inspiration für Changemakers und Social EntrepreneursSelbstorganisation in Unternehmen, die Evolution der Organisationen – Andreas Zeuch von unternehmensdemokraten.de und priomy.de
Selbstorganisation in Unternehmen, die Evolution der Organisationen
Andreas Zeuch von unternehmensdemokraten.de und priomy.de
Andreas Zeuch arbeitet mit unternehmensdemokraten.de und priomy.de daran die Selbstorganisation in Unternehmen zu verwirklichen. In unserem Gespräch erfährst du, wie aus dem eigenen Frust durch einengende Arbeit, eine eigene Unternehmung entstand.
Wir reden über New Work, Holokratie und demokratische Unternehmen in denen die Mitarbeiter selbstorganisiert und selbstbestimmt arbeiten.
Wenn dich die Selbstorganisation interessiert oder du in deinem Unternemen selbstbestimmter arbeiten willst, dann komm am 15.06.2018 nach Berlin zur Transsektorale (Un-)Konferenz „Neue Konzept...2018-05-1700 min
INNERER REICHTUM Reinventing lives & organizations#042 Intuition & Entscheidungsfindung - Dr. Andreas ZeuchIm heutigen Interview spreche ich mit Dr. Andreas Zeuch über Unternehmensrebellen, New Work Evangelisten, New Work und die Rolle der Intuition bei Entscheidungsfindungsprozessen im Unternehmenskontext. Plattform Priomy.de: Link Tickets zur (Un-)Konferenz: Link Buch "Feel it!" von Dr. Andreas Zeuch: Link Foto Credit: von-Garnier.de iTunes Rezension Anleitung: http://superchargeyourlife.de/itunes-rezension-schreiben-anleitung So kannst Du mich bei Fragen oder Anregungen kontaktieren: mike.kaiser@mika-do.de2018-04-1852 min
#Andersdenker:Agile Führung & Business DevelopmentAgiles Management und Entscheiden I Interview mit Dr. Andreas ZeuchAgiles Management & Entscheiden - Im Interview Dr. Andreas Zeuch
Die Elementarfrage: Welche Rolle spielt Intuition als professionelle Führungskompetenz in der Arbeitswelt 4.0?
Das Seminar zum Podcast unter http://www.institut-slc.de/seminare/agil-und-partizipativ-entscheiden/2018-04-0300 min
MoTcast - Der Masters of Transformation Podcast055: New Work ohne neue Konzepte?!
Es wird viel über die New Work aka "Neue Arbeit" geredet - doch wo bleiben die Konzepte, die wirklich die Kraft zum Umbruch besitzen? Wie kann und warum muss uns der Ausbruch aus der oft traurigen Wirklichkeit der Unternehmens(mit)gestaltung gelingen? Im neuesten #MoTcast spricht Ingo Stoll mit Unternehmensdemokrat, Autor und Freiheitskämpfer Dr. Andreas Zeuch. Shownotes unter http://www.masters-of-transformation.org/motcast/055/2017-10-131h 09
Business Analyse Podcast. Wissen was zählt.Intuition und Unternehmensdemokratie. Mit Studiogast Andreas Zeuch.In dieser Episode sprechen wir mit Dr. Andreas Zeuch über Intuition in der Wirtschaft und wie viel Demokratie ein Unternehmen seinen Mitarbeitern zugestehen sollte. Warum Intuition alleine aber auch kein weiser Ratgeber ist und wie sehr Unternehmen ihre Mitarbeiter in wichtige Entscheidungen einbinden sollten, erfahrt Ihr hier.2015-11-1954 minBusiness Analyse Podcast. Wissen was zählt.Intuition und Unternehmensdemokratie. Mit Studiogast Andreas Zeuch.In dieser Episode sprechen wir mit Dr. Andreas Zeuch über Intuition in der Wirtschaft und wie viel Demokratie ein Unternehmen seinen Mitarbeitern zugestehen sollte. Warum Intuition alleine aber auch kein weiser Ratgeber ist und wie sehr Unternehmen ihre Mitarbeiter in wichtige Entscheidungen einbinden sollten, erfahrt Ihr hier.2015-11-1954 minBusiness Analyse Podcast. Wissen was zählt.Intuition und Unternehmensdemokratie. Mit Studiogast Andreas Zeuch.In dieser Episode sprechen wir mit Dr. Andreas Zeuch über Intuition in der Wirtschaft und wie viel Demokratie ein Unternehmen seinen Mitarbeitern zugestehen sollte. Warum Intuition alleine aber auch kein weiser Ratgeber ist und wie sehr Unternehmen ihre Mitarbeiter in wichtige Entscheidungen einbinden sollten, erfahrt Ihr hier.2015-11-1954 min
WRINT: Die WrintheitWR474 Rest-Trofpen aufsaugende Klofußumpuschelung
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Ohne Alexandra ginge es nicht. Spendet hier für ihre Krankenversicherung.
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Shownotes
von @landinterface
Endlose Romane 00:00:00
Benzodiazepin — Alexandra sucht einen Job. Etwa Lesungen. — Augsburg ist keine Medienhauptstadt — Alexandra kann gut sprechen, gut denken, bietet kreative Lösungen an, macht ALLES. — Untertitelerstellung beim Fernsehen — 220 Wörter pro Minute kann man hören, 180 lesen.
...2015-09-221h 57
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und LeadershipFPG110 – Können Unternehmen demokratisch geführt werden? Interview mit Andreas ZeuchWas genau bedeutet eigentlich Unternehmensdemokratie? Können Unternehmen demokratisch geführt werden? Welche Vorteile und welche Nachteile hat oder hätte es denn, wenn unsere Unternehmen demokratisch oder zumindest demokratischer geführt würden? Demokratisch führen? Wie viel Demokratie, wie viel Freiheit verträgt denn ein Unternehmen? Macht es z.B. Sinn, dass alle Mitarbeiter mit über die Strategie des Unternehmens entscheiden? Muss … Weiterlesen →2015-09-0935 min
Führung auf den Punkt gebracht!FPG110 – Können Unternehmen demokratisch geführt werden? Interview mit Andreas ZeuchWas genau bedeutet eigentlich Unternehmensdemokratie? Können Unternehmen demokratisch geführt werden? Welche Vorteile und welche Nachteile hat oder hätte es denn, wenn unsere Unternehmen demokratisch oder zumindest demokratischer geführt würden? Demokratisch führen? Wie viel Demokratie, wie viel Freiheit verträgt denn ein Unternehmen? Macht es z.B. Sinn, dass alle Mitarbeiter mit über die Strategie des Unternehmens entscheiden? Muss … Weiterlesen →2015-09-0900 minFührung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und LeadershipFPG008 – Wie viel Intuition verträgt Ihr Unternehmen? Interview mit Dr. Andreas ZeuchHeute geht es um das Thema Intuition und Bauchentscheidungen. Intuition ist im Unternehmensumfeld eine der am meisten unterschätzten Fähigkeiten der Mitarbeiter. Um mehr über Intuition im Unternehmensumfeld zu erfahren habe ich mich mit dem Experten auf diesem Gebiet unterhalten: Dr. Andreas Zeuch.2013-07-3119 min
Das Abenteuer Verkaufen (Markus Euler)DAV08_090619_2we3
Auch im zweiten Teil des Interviews führte ich ein sehr offenes und inspiratives Gespräch mit Dr. Andreas Zeuch. Hier kamen auch die interessanten Themen "Authentizität" und "Vertrauen" mit ins Spiel. Viel Spass beim Zuhören wünscht : Markus Euler. www.markus-euler.de - www.a-zeuch.de2009-06-1931 min