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13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#51 - Ressources humaines : faire face à la crise des compétences– avec Samuel Durand (Speaker & Auteur de documentaires) –📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Les compétences changent plus vite que les formations.Et les RH n’ont plus le choix : il faut s’adapter… ou décrocher.Dans cet épisode, je reçois Samuel Durand, réalisateur de Skills Make it Work, un film qui explore les nouveaux défis liés à l’apprentissage tout au long de la vie.On y parle :– de reconversions et de curiosité,– de culture apprenante,– de ce que les RH doivent vra...2025-06-131h 0813ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#50 - Management & RH : Comment reconnaître un excellent Manager ? La méthode des meilleurs Managers.📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Et si le vrai test d’un manager, c’était… son absence ?Dans cet épisode de 15 minutes, je démonte les idées reçues sur le management “présentiel” et je vous partage la méthode POP :Process, Outils, Personnes.Un bon manager fait avancer les choses.Un excellent manager fait en sorte que tout fonctionne sans lui.Le rôle du manager, ce n’est pas d...2025-04-3015 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(rediffusion) #44 - RH : Comment améliorer le taux d’emploi des seniors ? - Avec Tong Chhor -📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines, c'est ici.Cet épisode est une rediffusion de l'épisode 44 avec Tong Chhor, leader inspirant et engagé. Nous explorons un sujet crucial pour l’avenir de nos entreprises : Comment améliorer l'employabilité des seniors ?Au programme :Des solutions concrètes : Tong partage des initiatives innovantes, comme son outil "Senior Score", qui évalue et accompagne les entreprises dans leur démarche d'intégration des seniors.Un enjeu socié...2025-04-1854 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#49 - RH & Harcèlement au travail : Tout ce que vous devez savoir – avec Aurélie Salon Avocate spécialisée en contentieux pénal du travail –📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Le harcèlement au travail est une bombe à retardement. Mal géré, il peut détruire des carrières, des équipes et mettre en danger l’entreprise. Pourtant, face à une accusation, trop d’organisations improvisent ou minimisent.Que faire lorsqu’une alerte est lancée ? Comment réagir sans précipitation ? Comment mener une enquête interne crédible ?Aujourd’hui, les risques sont réels :Une accusati...2025-03-141h 0913ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#48 - La Délégation - 15 minutes pour tout comprendre - Management & RH -📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Déléguer, ça paraît simple… mais c’est souvent mal fait.👉 Trop souvent, on pense que c’est une perte de temps.👉 Ou pire, on croit qu’on fait mieux que les autres… et on garde tout pour soi.👉 Résultat ? Un manager débordé et une équipe qui n’apprend pas.Dans cet épisode solo, en 15 minutes, j...2025-02-2816 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(Rediffusion) #41 - Le rôle des RH dans l'engagement et l'employabilité durable, avec Franck Goupille (DRH)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Cet épisode est une rediffusion de l'épisode 41, je reçois Franck Goupille, Directeur des Ressources Humaines au parcours impressionnant.Il nous donne son avis sur un sujet de société : Comment développer l'engagement des collaborateurs et leur employabilité durable ?Franck partage sa vision du carré magique de l'engagement : L'importance de l'environnement de travail, la culture d'entreprise, l'impact des managers de proximité et la faculté d’évoluer.💡 Au progra...2025-02-1453 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#47 - RH, cerveau et burnout – Comprendre et agir face à la surcharge cognitive avec Albert Moukheiber Docteur en neurosciences –📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Notre cerveau est-il sur-sollicité ? Sommes-nous en train de nous épuiser mentalement sans nous en rendre compte ?Je reçois Albert Moukheiber, docteur en neurosciences et psychologue clinicien. On démonte les neuromythes, on explore le fonctionnement du cerveau, et on parle burnout.Pourquoi nous n’utilisons pas "10% de notre cerveau" (spoiler : c'est un mythe).Comment nos croyances sur le cerveau influencent...2025-01-3159 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#46 - RH & Employabilité des seniors -L’exemple inspirant de Schneider Electric -📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je vous propose de prolonger la réflexion amorcée avec Tong Chhor (épisode 44) et on passe à l’action ! Je reçois Michael Fossat, acteur clé de Schneider Electric, pour découvrir un programme audacieux qui redéfinit l’employabilité des seniors.Au programme :Des initiatives concrètes pour valoriser les talents seniors.Une approche basée sur des personas (Claire, Thierry, Alba…) pour répondre à des aspirations d...2025-01-171h 0313ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(Rediffusion) #36 - Comment aligner stratégies Ressources Humaines (RH) et objectifs de l'entreprise ? Avec Sylvie Brisson (DRH Club Med)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Cet épisode est une rediffusion de l'épisode 36, durant les fêtes de fin d'année. Je reçois Sylvie Brisson, DRH du Club Med et qui a plus de 25 ans d'expérience dans cette belle entreprise.Sylvie partage son parcours impressionnant, de son arrivée via son réseau à son rôle de DRH, et revient sur la montée en gamme du Club Med en réponse à une cr...2025-01-0349 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(rediffusion) #40 - Santé au travail & Ressources Humaines (RH) : La montée en puissance des RPS, avec Michel Ledoux (Avocat)Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici. 📌Cet épisode est une rediffusion de l'épisode 40 avec Michel Ledoux expert en santé au travail avec 40 ans d'expérience. Il nous offre un panorama captivant sur l'évolution des risques psychosociaux (RPS) et des maladies professionnelles, des sujets essentiels pour toute direction des ressources humaines.Autrefois, les conditions de travail étaient si peu prises en compte que des primes compensaient des environnements insalubres. Aujourd'hui, la santé...2024-12-211h 0313ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#45 - RH : Marque employeur : Pourquoi, comment ?📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode de 13ème mois, le podcast RH et Management, on plonge au cœur d’un sujet clé : la marque employeur. Pas de blabla, pas de "RH washing". Ici, on parle concret.Vous découvrirez :Pourquoi la marque employeur est plus qu’un concept tendance.Comment elle influence l’engagement et l’épanouissement des collaborateurs.Les liens puissants entre marque employeur et qualité de vie a...2024-12-0614 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#44 - RH : Comment améliorer le taux d’emploi des seniors ? - Avec Tong Chhor -📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je reçois Tong Chhor, un leader inspirant et engagé. Nous explorons un sujet crucial pour l’avenir de nos entreprises et de notre société : Comment améliorer l'employabilité des seniors ?Au programme : Des solutions concrètes : Tong partage des initiatives innovantes, comme son outil "Senior Score", qui évalue et accompagne les entreprises dans leur démarche d'intégration des seniors.Un enjeu sociéta...2024-11-2154 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#43 - Les complexités du métier de DRH -📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode, je suis en solo pour explorer les complexités du métier de DRH à travers des anecdotes personnelles et des questions sincères. Tout part d'une réflexion touchante : un matin, ma fille m’a demandé si mon travail consistait à licencier des gens. Cette question m’a poussé à réfléchir profondément sur l’image de ce métier, mais surtout sur les défis humains, sociaux et stratégiques que chaque DRH doit...2024-10-3115 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#42 - La place des femmes dans la Tech. Quelles actions RH mettre en place ? - Avec Aurélie Guimera - DRH Esker -📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode j’ai le plaisir de recevoir Aurélie Guimera, DRH du groupe Esker, pour discuter de la place des femmes dans la tech.Au programme :Pourquoi, en 2024, les femmes occupent encore si peu de postes dans le digital, secteur pourtant en pointe ?!Quels freins sociétaux expliquent cette faible représentation féminine, et comment Esker s’efforcent...2024-10-1855 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#41 - Le rôle des RH dans l'engagement et l'employabilité durable, avec Franck Goupille (DRH)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode de 13ème Mois, je reçois Franck Goupille, Directeur des Ressources Humaines au parcours impressionnant. Il nous donne son avis sur un sujet de société : Comment développer l'engagement des collaborateurs et leur employabilité durable ?Franck partage sa vision du carré magique de l'engagement : L'importance de l'environnement de travail, la culture d'entreprise, l'impact des managers de proximité et la faculté d’évoluer.2024-10-0453 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#40 - Santé au travail & Ressources Humaines (RH) : La montée en puissance des RPS, avec Michel Ledoux (Avocat)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode de 13ème Mois, j'ai le plaisir d'accueillir Michel Ledoux, expert en santé au travail avec 40 ans d'expérience. Il nous offre un panorama captivant sur l'évolution des risques psychosociaux (RPS) et des maladies professionnelles, des sujets essentiels pour toute direction des ressources humaines.Autrefois, les conditions de travail étaient si peu prises en compte que des primes compensaient des environnements insalubres. Aujourd'hui...2024-09-201h 0313ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#39 - La formation pour motiver et retenir les talents dans les Ressources Humaines (RH), avec Sandrine Cambazar (DRH groupe Yannick Alléno)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Aujourd’hui, j’ai le plaisir d’accueillir Sandrine Cambazard, DRH du groupe Yannick Alléno, une référence avec ses 15 étoiles Michelin. Sandrine nous partage l'importance de la formation comme moteur de motivation.Elle explique que la clé réside dans une formation sur mesure qui nourrit la passion des équipes, bien au-delà des compétences techniques. Un exemple marquant est celui d'un chef pâtissier qui...2024-09-0650 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(Rediffusion) #26 - Comment être attractif dans le contexte actuel de guerre des talents ? Avec Geoffroy Bellet (DRH R&D chez Servier)Cet épisode est une rediffusion estivale de l'épisode 26. Je reçois Geoffroy Bellet, DRH chez Servier, et nous parlons attractivité à l'heure de la guerre des talents.📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.C'est l'histoire de Geoffroy Bellet, qui rêvait de devenir DRH et a décroché son poste au bout du monde avec audace, malgré un manque de prérequis.Dans cet épisode, nous parlons de ce que les entre...2024-08-0952 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(Rediffusion) #27 - Qualité de Vie au Travail (QVT) & gestion des talents chez Lidl, avec Laëtitia De Montgolfier (DRH Lidl)Cet épisode est une rediffusion estivale de l'épisode 27. Je reçois Laëtitia de Montgolfier, la DRH de Lidl et nous parlons QVT et gestion des talents. 📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici."On est pas mal du tout patron !"Voilà ce que pourraient se dire les salariés de Lidl, si on reprenait la fameuse pub de la marque.Dans cet épisode, plongez dans l'univers RH de Lidl2024-08-0236 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(Rediffusion) #34 - Le courage managérial dans la gestion des RH, pourquoi, comment ?Cet épisode est une rediffusion estivale de l'épisode 34. Je suis en solo pour vous parler Courage Managérial.📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Le courage est au management ce que le vent est à la voile, indispensable pour avancer. On en parle beaucoup mais on le cherche souvent le courage managérial. J'ai donc décidé d'y consacrer un épisode. Et pour cet épisode...2024-07-2613 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#38 - Comment le Manager est un acteur clé du changement ?! Avec Jérôme Wallut (Expert en transformation & expérience utilisateur)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.« La transformation ne se fait pas sans les managers, garants du sens et du succès des changements. » - Jérôme WallutDans cet épisode, je reçois Jérôme Wallut, expert en transformation digitale et management, pour discuter du rôle crucial des managers dans l'accompagnement du changement.Qu'il s'agisse de transformation digitale ou organisationnelle, les managers sont en premièr...2024-07-1256 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#37 - Ressources Humaines (RH) et IA : Que sera le travail demain ? Avec Samuel Durand (Speaker & Auteur de documentaires)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici."L'Homme ne sera pas remplacé par l'IA, mais par l'Homme qui maîtrise l'IA."Dans cet épisode de 13ème Mois, Samuel Durand, créateur de docuséries sur le futur du travail, partage ses découvertes après avoir rencontré les pionniers de l'IA aux États-Unis et au Royaume-Uni.Il explore comment l'IA redéfinit nos compétences et la nature même du travail, en transformant des t...2024-06-2856 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#36 - Comment aligner stratégies Ressources Humaines (RH) et objectifs de l'entreprise ? Avec Sylvie Brisson (DRH Club Med)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode, j'accueille Sylvie Brisson, Directrice des Ressources Humaines du Club Med, avec plus de 25 ans d'expérience dans l'entreprise.Sylvie partage son parcours impressionnant, de son arrivée via son réseau à son rôle de DRH, et revient sur la montée en gamme du Club Med en réponse à une crise.Au programme :L'évo...2024-06-0749 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#35 - La diversité en entreprise, le meilleur atout stratégique pour les Ressources Humaines (RH) ? Avec Julie Dang Tran (DG Episaveurs)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Quand une équipe basée sur la diversité rend sa Manager encore meilleure.Dans ce nouvel épisode, nous plongeons au cœur de la diversité en entreprise avec Julie Dang Tran, Directrice Générale d'Episaveurs.Avec son parcours impressionnant, de Philips à Pomona, en passant par HP et Manutan, Julie partage avec nous son expérience unique de management d'équipes internationales et multiculturelles.Découv...2024-05-1752 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -(Rediffusion) #21 - La Qualité de Vie au Travail (QVT), en finir avec les conneries ! Avec Vincent BAUD (Expert QVT Auteur & Conférencier)Cet épisode est une rediffusion de mon entretien avec Vincent Baud.📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Le baby-foot et la corbeille de fruits, sont à la santé au travail ce que le simili est au cuir…C’est ce que je voulais mettre en avant dans ce nouvel épisode de 13ème mois.Ce nouvel épisode c’est l’histoire d’une rencontre.Une rencontre qui a chang...2024-04-2656 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#34 - Le courage managérial dans la gestion des RH, pourquoi, comment ?📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Le courage est au management ce que le vent est à la voile, indispensable pour avancer.On en parle beaucoup mais on le cherche souvent le courage managérial.J'ai donc décidé d'y consacrer un épisode.Et pour cet épisode, pas d'invité juste un thème.J'aborde le sens du courage dans la gestion des RH et je fait tombe...2024-04-0513 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#33 - Comment diviser par 2 le temps passé en réunion de travail ? Avec Louis Vareille (Réuniologue)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Les chiffres liés aux réunions sont vertigineux : en France, un manager passe environ 9 heures par semaine en réunion, soit 10 ans de sa vie professionnelle. Ça vaut la peine de réfléchir à comment mieux les gérer, non ?Cet épisode me tenait à cœur, car j'ai vécu ces réunions interminables et peu productives.Louis Vareille est tout simplement Réuniologue, il soigne la fa...2024-03-2954 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -EXTRAIT #33 - Comment diviser par 2 le temps passé en réunion de travail ? Avec Louis Vareille (Réuniologue)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Rendez-vous la semaine prochaine pour l'épisode 33 de 13ème mois avec Louis Vareille, Réuniologue.Son métier c'est tout simplement de soigner les réunions et la fameuse "réunionite aiguë".Dans cet épisode vous allez découvrir des conseils très pratiques pour diviser par 2 le temps passé en réunion !Vous avez déjà deux vrais bons conseils dans cet extrait !Et on regardera éga...2024-03-2205 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#32 - Comment faire de l’innovation sociale en Ressources Humaines (RH) ? Avec Laurent-Guillaume Guerra (DRH de Suez)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.L'innovation sociale, concrètement, c'est quoi ?Dans cet épisode, découvrez comment elle transforme le monde autour de vous, avec Laurent-Guillaume Guerra, DRH de Suez, une entreprise française leader dans le recyclage des déchets et le traitement de l'eau.L'innovation sociale est au cœur des Ressources Humaines chez Suez. Nous explorons des initiatives comme la formation de réfugiés da...2024-03-1553 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -EXTRAIT #32 - Comment faire de l’innovation sociale en Ressources Humaines (RH) ? Avec Laurent-Guillaume Guerra (DRH de Suez)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Rendez-vous la semaine prochaine pour l'épisode 32 de 13ème mois avec Laurent Guillaume Guerra DRH de Suez.Vous allez entendre parler Innovation Sociale !Pour aller plus loin :👉 Abonnez-vous à la newsletter pour recevoir chaque mois un édito sur un sujet RH d’actualité👉 Rejoignez-moi sur Linkedin pour continuer la discussion👉 Rendez-vous sur La Manufacture RH pour découvrir nos services et rejoindre...2024-03-0806 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#31 - Réussir ses recrutements et repenser son expérience collaborateur, avec Stéphanie Sommerard (DRH de Campari)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Qu'est-ce qui transforme un candidat en collaborateur ? Un bon process de recrutement et un onboarding réussi ! Dans cet épisode, Stéphanie Sommerard, DRH du groupe Campari, nous dévoile ses secrets pour recruter dans un marché concurrentiel.Au programme :▶️ Qu'est ce qu'un process de recrutement avec des objectifs différenciés par entretien ?▶️ Pourquoi la réactivité et le fait de garder le contact avec les ca...2024-03-0150 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#30 - Transparence sur les salaires et fin des variables, avec Charles de Fréminville (DRH de Lucca)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.C'est quoi le salaire du Boss ?Qui ne s'est jamais posé cette question ?!Mais il y a des entreprises dans lesquelles la question ne se pose même pas, puisque tout le monde connait le salaire de tout le monde. On parle de transparence des salaires.Dans cet épisode je suis allé rencontrer Charles de Fréminville, le DRH de Lucca2023-12-2247 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#29 - La culture d’entreprise, catalyseur pour fidéliser ses talents, avec Magaly Gaudin (DRH Chateauform')📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.La culture d'entreprise, souvent mal comprise, prend une toute autre dimension chez Châteauform'.Dans cet épisode de 13ème Mois, je reçois Magaly Gaudin, une DRH passionnée, qui nous dévoile le concept de "chaleur ajoutée" et comment chaque interaction devient une source d'inspiration pour révéler des talents cachés.Nous découvrons une organisation en pyramide inve...2023-11-031h 0313ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#28 - Diversité & Inclusion dans les Ressources Humaines (RH), avec Nathalie Avramesco (DRH Octo)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je reçois Nathalie Avramesco DRH de la société Octo spécialisée dans le conseil et la tech.Revivez avec nous ce moment clé de 2015 où, sur scène, une blague déplacée pendant une plénière a agi comme un véritable électrochoc. Loin de se limiter à un incident isolé, cet événement a engendré une véritable révolution culturelle...2023-10-0647 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#27 - Qualité de Vie au Travail (QVT) & gestion des talents chez Lidl, avec Laëtitia De Montgolfier (DRH Lidl)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici."On est pas mal du tout patron !"Voilà ce que pourraient se dire les salariés de Lidl, si on reprenait la fameuse pub de la marque.Dans cet épisode, plongez dans l'univers RH de Lidl avec Laëtitia De Montgolfier, Directrice des Ressources Humaines.Elle nous explique le rôle central du DRH chez Lidl, en tant que l...2023-09-0836 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -Hors-Série - Révolutionner le versement du salaire, avec Jean-Baptiste Tilloy (DRH Sushi Shop) et Yann Le Floc'h (CEO Stairwage)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans les RH, le versement du salaire n’a pas bougé depuis 50 ans… jusqu'à l'arrivée de nouveaux acteurs comme Stairwage. Dans ce hors-série de 13ème Mois, on explore des solutions innovantes pour le versement du salaire, parfaites pour lancer la troisième saison.La mensualisation du salaire date des années 70, et demander un acompte reste compliqué pour beaucoup de salariés. Avec l...2023-09-0127 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#26 - Comment être attractif dans le contexte actuel de guerre/gestion des talents ? Avec Geoffroy Bellet (DRH R&D chez Servier)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.C'est l'histoire de Geoffroy Bellet, qui rêvait de devenir DRH et a décroché son poste au bout du monde avec audace, malgré un manque de prérequis.Dans cet épisode, nous parlons de ce que les entreprises doivent faire pour attirer les talents, en prenant l'exemple inspirant de Geoffroy.Il partage sa vision du métier : "Mettre chacun et le collectif dans les meilleur...2023-07-2852 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#25 - Offrir une seconde vie professionnelle qui a du sens & gestion des talents, avec Rémi Boyer (DRH du Groupe Clariane)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Si vous ne trouvez pas les talents dont vous avez besoin, créez-les !"Voilà la vision de Rémi Boyer, DRH du groupe Clariane (ex-Korian).Pour répondre à la pénurie de personnel, il a formé une cinquantaine de collaboratrices venant de secteurs en décroissance pour devenir aides-soignantes.Dans cet épisode, Rémi nous explique comment il a mi...2023-07-0750 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#24 - La fin des périodes d'essais & innovations dans les RH, avec Marc-Henri Bernard (DRH du Groupe Rémy Cointreau)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Une petite révolution RH est en marche, et Marc-Henri Bernard a décidé d'y participer.Ancien sportif de haut niveau, aujourd'hui DRH chez Rémy Cointreau, il a pris une décision radicale : supprimer la période d'essai pour les nouveaux recrutés.Dans cet épisode, Marc-Henri nous explique les raisons de ce choix, ses bénéfices en interne, et comment il s'al...2023-05-2546 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#23 - Courage Managérial RH/Grande Démission, avec Gaël Chatelain-Berry (Conférencier, Écrivain, créateur du management bienveillant)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Ce n'est jamais facile d'avoir raison trop tôt...Il y a 8 ans, Gaël Chatelain-Berry a créé le concept de Management Bienveillant, accueilli à l'époque avec scepticisme. Aujourd'hui, face à la grande démission, ses détracteurs se font plus discrets. Gaël est maintenant suivi par près de 250 000 abonnés sur LinkedIn.Dans cet épisode, il r...2023-04-2053 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#22 - La remise en question du CDI et du salariat et ses conséquences sur le Management RH, avec Mathilde LE COZ (DRH Mazars France)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Elle n’imaginait pas faire carrière dans les RH en commençant sa carrière dans l’audit.Elle, c’est Mathilde LE COZ, la Directrice des Ressources Humaines de Mazars France.Et Mathilde elle est hyperactive !Directrice des Ressources Humaines, Présidente du Lab RH, chroniqueuse dans Entreprise et Carrière et régulièrement sur BFM Business.2023-03-3157 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#21 - La Qualité de Vie au Travail (QVT), en finir avec les conneries ! Avec Vincent BAUD (Expert QVT Auteur & Conférencier)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Le baby-foot et la corbeille de fruits, sont à la santé au travail ce que le simili est au cuir…C’est ce que je voulais mettre en avant dans ce nouvel épisode de 13ème mois.Ce nouvel épisode c’est l’histoire d’une rencontre.Une rencontre qui a changé ma vie professionnelle.Cette rencontre remonte à l'époque où...2023-03-0956 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#20 - Être un jeune dans les Ressources Humaines aujourd’hui & la data dans les RH, avec Jérémy LAZZAROTTO (Chef de Projets RH)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Me voilà rassuré, la relève est là et bien là !Jean-Guy (que je cite dans l'intro pour celles et ceux qui ne connaissaient pas) n'a pas dégouté les moins de 30 ans de rejoindre le fabuleux monde des RH !Jérémy Lazzarotto, 28 ans, nous partage sa vision moderne du métier de DRH, bien loin de l'administration du personnel. Pour lui, le DRH2022-11-2547 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#19 - Le développement des compétences & gestion des RH, avec Karine USUBELLI (Directrice des Richesses Humaines chez Entoria)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici."Le temps des services formation est révolu !"Voilà ce que nous dit Karine USUBELLI quand elle nous parle de développement des compétences. Et on sent qu'elle est passionnée par le sujet Karine, tout comme par son rôle de DRH dans une entreprise dans laquelle elle a mis en place le département RH.Pou...2022-10-0757 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#18 - Évolutions de carrières & marque employeur, avec Julien MORISSON (Ex DRH et entrepreneur)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici."Le DRH doit contribuer au rayonnement de la marque".Voilà ce que nous dit Julien MORISSON quand on aborde le sujet de la marque employeur.Julien a un vrai beau parcours dans les RH, sur le terrain dans des groupes comme Bolloré ou Chanel. Dans cet épisode, Julien nous alerte sur les risques pour les entreprises et sur la montée en puissance...2022-09-1642 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#17 - La Tech et les Ressources Humaines (RH), avec Alexia BORG (Journaliste BFM BUSINESS, Animatrice de l'émission Tech RH)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.« L’heure de gloire du DRH est arrivée ! »Ce n’est pas de moi, mais de la pétillante Alexia Borg. Il est difficile de résumer le parcours d’Alexia tant elle a plusieurs casquettes : journaliste chez BFM Business où elle anime Tech RH, et ex-Talent Acquisition devenue entrepreneuse pour éduquer les RH à la Tech.Dans ce...2022-07-2237 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#16 - Comment la Direction des Ressources Humaines accompagne la transition digitale ? Avec Guillaume SERRES (DRH Sodexo Pass France)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.C'est l'histoire de nombreuses entreprises qui dominent leur marché depuis des années. Un nouvel acteur arrive, propose une nouvelle offre et casse les codes. Que fait l'entreprise "historique" ? Elle se réinvente ou elle disparait ! Et pour se réinventer elle a évidemment besoin des RH.C'est exactement ce qu'a vecu Sodexo avec l...2022-06-2445 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#15 - Quels outils RH innovants mettre en place ? On parle recrutement, onboarding et culture d'entreprise, avec Servane PETIT (DRH Roole)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode, je montre concrètement ce que les DRH innovants mettent en place.Je reçois Servane Petit, Directrice des Relations Humaines (DRH) et Clients chez Roole.Elle nous explique le concept de la symétrie des attentions, reliant l'expérience des équipes internes à celle des clients.Nous discutons de l'évolution de la culture d'entreprise2022-05-2052 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#14 - Le métier de Directeur des Ressources Humaines de demain, avec Benoit SERRE (Vice Président ANDRH et DRH de L'Oréal France)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Comment résumer le job de DRH ?« Il doit rendre possible ce qui est nécessaire », selon Benoit Serre, Vice-Président Délégué de l'ANDRH et DRH de L'Oréal France.Dans cet épisode de 13ème mois, Benoit partage sa vision des Ressources Humaines : le DRH est un stratège, pas un simple exécutant, qui doit allier courage et vision...2022-04-2239 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#13 - Comment construire un département Ressources Humaines (RH) en partant de zéro ? Avec Hubert STEFANI (RRH de Pokawa)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Vous en connaissez des RRH qui signent leurs mails professionnels par un « Aloha » ?!Moi je n’en connais pas beaucoup… Un seul en réalité et j’ai eu le plaisir de le recevoir dans 13ème mois mon Podcast RH.Il s’agit de Hubert STEFANI, le Responsable Ressources Humaines (RRH) de la marque Pokawa. Pokawa c’est l’enseigne tendance de Poké Bowls créée en 2017 et qu...2022-04-0547 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#12 - La vision du monde des Ressources Humaines (RH), avec Laure CLOSIER (Journaliste BFM BUSINESS, BFM TV et RMC)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.« La crise sanitaire a sauvé une partie des fonctions RH ! » Ce n’est pas moi qui le dis, mais Laure Closier, journaliste pour BFM Business, BFMTV et RMC.Dans cet épisode, nous discutons de son parcours vers le journalisme en entreprise, de l'évolution de l'intérêt pour les RH, et de la place croissante que les DRH ont su prendre.2022-01-2832 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#11 - Comment Monoprix forme ses Hôtesses de caisses à devenir Aides soignantes chez Korian, avec Sandra HAZELART (DRH groupe MONOPRIX)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Cet épisode met en lumière la créativité dans la gestion des ressources humaines.J’ai le plaisir de recevoir Sandra Hazelart, Directrice des Ressources Humaines, de la communication et de la responsabilité sociétale chez Monoprix. Nous explorons le lien entre DRH et responsabilité sociétale, encore peu courant.L’épisode est...2021-12-1647 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#10 - Casser les codes en recrutement et gestion des Ressources Humaines (RH), avec Nadia GHODHBAN (DRH Don't call me Jennyfer)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.« C’est plus facile d’apporter des compétences techniques que des compétences comportementales ».C’est l'une des réalités partagées dans ce nouvel épisode de 13ème Mois, LE podcast RH.J’ai le plaisir de recevoir Nadia Ghodbane, DRH de Don't Call Me Jennyfer, qui nous parle de son approche pour « casser les codes » en recrutement, en lien avec la philosophie #zéroétiq...2021-11-2541 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#09 - Être Directrice des Ressources Humaines dans une start-up en pleine croissance, avec Jessica FOUILLEUL (DRH chez WOJO)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.« Un(e) DRH doit regarder les équipes travailler », nous dit Jessica Fouilleul, DRH de WOJO, un opérateur d'espaces de travail.Dans cet épisode de 13ème Mois, elle partage l'importance pour un DRH de connaître les métiers et de comprendre le quotidien des équipes.Nous discutons de son parcours inattendu vers les Ressources Humaines, de la manière dont e...2021-10-2644 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#08 - Télétravail et retour au bureau post-confinement, avec Vincent BINETRUY (Directeur France du Top Employers Institute)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je reçois Vincent BINETRUY, il est Directeur France du Top Employers Institute, un organisme international indépendant qui évalue les stratégies ET les pratiques RH des organisations, et qui récompense les meilleures d’entre elles en leur attribuant la certification "Top Employer". Avec Vincent dans cet épisode de rentrée nous parlons un peu du télétravail et beaucoup du 2021-08-3143 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#07 - Ressources Humaines (RH), marque employeur et politique RSE, avec Alexis BERTHEL (DRH Panthera)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Alexis BERTHEL a 29 ans et il est déjà DRH du groupe PANTHERA ! Dans notre échange on parle de RSE, la fameuse Responsabilité sociétale d’entreprise. C'est un sujet qui à la base pose plus de questions qu’il n’apporte de réponses.ET pourtant avec Alexis on comprend le rôle du DRH dans la démarche RSE, l’impact de la RSE sur l’image de l’en...2021-08-1949 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#06 - Regard d'une experte sur les fonctions RH, avec Gaëlle MONTEILLER (Ex Directrice Usine Peugeot de Poissy)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je sors un peu des sentiers battus RH. Juste un peu… mais rassurez-vous on reste bien évidemment dans les RH. J’échange avec une personne qui n’a pas un parcours purement dans les RH mais qui a toujours travaillé avec les RH. Gaëlle MONTEILLER a un parcours hors du commun et elle a occupé des fonctions opérationnelles qui l'ont amenée à travailler quotidie...2021-07-2242 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#05 - Directrice des Ressources Humaines en ETI, pourquoi et comment ? Avec Caroline PANNIER (DRH chez Eugène PERMA)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode avec Caroline PANNIER DOGUET DRH chez Eugène Perma, on parle de son parcours dans des secteurs très différents et Caroline nous explique le dénominateur commun de ses expériences. Elle nous donne sa définition du métier de DRH et rentre dans le détail de la fonction en nous expliquant ce que c’est qu’être DRH d’une ETI et e...2021-07-0744 min
13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -Teaser E#Retrouvez un court extrait de mon échange avec Marie GUYOT DRH du groupe Paul BOCUSE. 2021-06-3001 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#04 - C'est quoi un bon Directeur des Ressources Humaines (RH) ? Avec Marie GUYOT (DRH chez Paul BOCUSE)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode j’ai choisi d’aller à la rencontre d’une DRH qui a oeuvré pour un très grand nom de la gastronomie Française.Il s’agit du groupe Paul Bocuse dont @Marie Guyot en a été la DRH.Dans cet épisode on se demande si un DRH peut travailler dans tous les domaines d’activités. Ou s’il doit se spécialiser dan...2021-06-2345 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#03 - Le duo Directeur Ressources Humaines / Direction Générale existe-t-il vraiment ? Avec Pascal LEGRAIN (DRH International)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je vais à la rencontre d’un vrai professionnel des RH.Plus de 30 ans de carrière dans les Ressources Humaines, des postes RH et de DRH dans des entreprises dont les noms parlent à tout le monde : VALEO, PLASTIC OMNIUM, FAURECIA, TOYOTA, VITESCO … Dans cet épisode on parle de : Ce fameux duo Direction Générale/DRH Le DRH est-il celui...2021-06-0853 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#02 - Ce que la médiation apporte aux Ressources Humaines (RH), avec Emmanuelle LEVY (Avocate et Médiatrice)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je vais en terre inconnue. Je rencontre une fonction qui m'est inconnue, celle de Médiateur. D'où vient la fonction de Médiateur ? Qu'est-ce que la médiation apporte à la fonction RH ? Comment un DRH peut utiliser le médiateur pour trouver de nouvelles solutions ? Vous apprendrez tout sur ce métier et comment il peut...2021-05-2649 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -#01 - Ressources Humaines (RH) et crise COVID, avec Jean-Baptiste TILLOY (DRH du groupe Sushi Shop)📌 Téléchargez gratuitement les 30 Conseils INDISPENSABLES pour exceller dans les Ressources Humaines en cliquant ici.Dans cet épisode je reçois Jean-Baptiste TILLOY, DRH de Sushi Shop. Nous revenons sur les 13 mois qui se sont écoulés depuis le début de la crise du COVID.Nous abordons la façon dont lui et ses équipes ont géré, au niveau RH, cette période si extraordinaire. Nous parlons, négociation sociale à l'heure du distanciel, posture du DRH "grâce"...2021-05-1047 min13ème mois - Gestion des Ressources Humaines RH, Carrière RH, Culture RH & Management RH -Bienvenue sur 13ème mois !Bienvenue sur 13ème mois, le podcast référence pour décrypter l'excellence des Ressources Humaines et propulser votre carrière RH !Je suis Flaubert Vuillier, expert en Ressources Humaines avec 20 ans d'expérience dans des groupes internationaux. Ancien DRH d'une entreprise de retail comptant plus de 2 000 salariés, j'ai acquis une expertise profonde dans la gestion des ressources humaines, le management RH et le développement des talents. Passionné par l'humain, j'ai fondé il y a 5 ans La Manufacture RH, un cabinet de recrutement et de coaching RH spécialisé dans toutes les fonctions RH...2021-04-1901 min