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HR Visionaries InternationalBeckers Group | Rethinking Work in a Transformative Era with Judith JungmannIn this episode, Benjamin dives deep with Judith, a seasoned HR leader with over two decades of global experience. Together, they explore the evolution of HR in industries ranging from tech to chemicals, the transformative power of recruiting excellence, and how companies can harness people and culture to drive sustainable growth.Judith shares insights on leveraging AI and analytics for strategic HR decisions, fostering growth mindsets, and preparing organisations for future skills. The conversation touches on personal productivity, the changing nature of work, and the critical balance between innovation and human connection.More about Judith and Beckers Group:
2025-05-1939 min
Productivity MasteryBuilding up Organizational Resilience with Judith Jungmann | Productivity Mastery Podcast #141Organizational resilience is the ability of a company to adapt and respond to changes, disruptions, and unforeseen events while maintaining its core functions and objectives. Building up organizational resilience can help companies to not only survive but also thrive during difficult times.
Our guest, Judith Jungmann is currently CHRO at Beckers Group. Even after 26 years of focusing on the people topic in organizations, she is still fascinated by a lot of aspects of this broad field.
Her motto has been „unleashing potential of individuals and organisations“ for some time now, and she could prove this in di...
2023-03-061h 06
The Leaders Who CareUnleashing Potential: Episode #89 With Judith JungmannListen in the Episode #89 with Judith Jungmann!
Judith has 25 years of experience in the people function and is still fascinated by it, she believes that ultimately the driver of business success is people.
Prior to joining Beckers as CHRO in 2018 (where she was also responsible to set a sustainability strategy for the business), Judith has been responsible for People and Communications at Scout24 with a special focus on the transformation of business and HR after the acquisition by private equity. Her HR school was Danone, where she started in Germany and was...
2022-10-2052 min
HR LeadersHR Leaders Summit | Session 6 | How to Design the New Hybrid Working Experience—for EveryoneIn this special episode of the HR Leaders Podcast, we share the sixth session from our recent Global HR Leaders Summit, where we discussed: How to Design the New Hybrid Working Experience—for Everyone.👉 Be sure to follow HR Leaders on Crowdcast, so you don't miss out on our upcoming events.📺 Watch the session in 4k: https://hrleaders.co/content/hr-leaders-summit-how-to-design-the-new-hybrid-working-experience-for-everyoneDiscussion points include:How are you supporting middle managers to become effective hybrid leaders?Effective ways to onboard employees and retain great talent in a hybrid wor...
2022-07-0748 min
exzellent präsentieren - Speaker Performance, PowerPoint Visualisierung, Online TrainingChange-Projekte erfolgreich managenVierfachen Change exzellent kommuniziert …
Wieso vierfach?
Unser Interviewgast treibt in Zeiten einer Pandemie bei einem deutschen Traditionsbetrieb, mit einer internationalen Belegschaft und mit dem Ziel das nachhaltigste Lackunternehmen der Welt zu werden, Veränderung!
Als Chief Human Resources Officer (CHRO) beim Hidden Champion Beckers Group (Wilh. Becker Holding GmbH), hat Judith Jungmann bereits diverse Veränderungsprozesse angeschoben und umgesetzt.
Wir wollten von ihr wissen, ob es beim Change wirklich auf exzellente Kommunikation ankommt und was in ihren Augen einen Change Prozess erfolgreich macht und was ihn eher scheitern lässt.
Eine...
2021-04-0844 min
Business-Podcast für Marken und ihre MacherinnenJudith Jungmann (CHRO) - über die Freisetzung von PotenzialenJudith hat über 20 Jahre Erfahrung in HR und ist immer noch begeistert, People Themen in Unternehmen nach vorne zu bringen. Nach ihrem Jurastudium startete sie ihr Karriere bei Siemens, danach wechselte sie zu Danone, wo sie anfing, sehr international zu arbeiten. Sie war SVP People & Communications bei Scout24 AG und ist derzeit CHRO bei Beckers Group. Ihr persönliches Motto ist "unleashing potential of individuals and organisations".Wir sprechen in dieser Episode über:"Menschen sind interessanter als Fälle": Wie Judith es geschafft hat, CHRO eines Hidden Champions zu werden.die Wichtigkeit eines Mentors, jeder braucht jema...
2020-09-2549 minHR LeadersThe Role of Leadership and Diversity, Inclusion & Equity has in Times of CrisisIn this special episode of the HR Leaders Podcast we are joined Umran Beba at PepsiCo, August Leadership, Judith Jungmann at Beckers Group, Sophia Khan at Thomson Reuters and Deborah Borg at Bunge.Episode highlights[04:15] - The impact the pandemic has had on diversity, equity and inclusion[13:27] - A look at performance management for female workers[16:57] - How technology can assist with performance management[20:34] - Understanding bias in data[24:34] - How technology can promote diversity and inclusionIf you...
2020-09-2240 min
PeopleTalk, The People Ops ShowHow This CHRO Builds a Strategic People PlanJudith Jungmann, CHRO @ Beckers Group and Ryan O'Donnell, CEO at EmployUs discuss how to build and implement a strategic people plan in an agile way
2020-05-1324 minHR LeadersBring Joy to Change & TransformationIn this episode, Judith Jungmann, Chief HR Officer at Beckers Group joins me on the show to share her insights and experience from the many change & transformations she has led during her career.Episode Highlights[02:02] - Over your career, you have led to many successful change/transformation projects, what are some examples that stand out to you?[03:30] - First example of a change initiative[05:35] - 4 factors to consider for successful change[06:22] - Create business success, "don't make change for the sake of change"[07:20] - 1) Leadership[08:45] - 2) Mix of talent[11:53] - What were some...
2020-01-0237 min
Workaround#2 Judith Jungmann (CHRO Beckers Group): Wofür sollte die Personalarbeit zukünftig stehen?Judith Jungmann ist Chief Human Resources Officer bei der Beckers Group. Sie ist Personalexpertin und bringt langjährige Erfahrung in leitenden Positionen mit, u. a. bei Siemens, Danone und Scout24.
Im Gespräch mit Jasmine Werner von Axel Springer hy verrät sie, wie innovative Arbeitsumfelder geschaffen werden können, die Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams gelingt und welche Kompetenzen Führungskräfte im digitalen Zeitalter mitbringen müssen. Wir benötigen neue Antworten auf alte Fragestellungen - Judith Jungmann teilt mit uns interessante Einblicke wofür HR zukünftig stehen sollte.
2018-06-2541 min
Workaround#2 Judith Jungmann (CHRO Beckers Group): Wofür sollte die Personalarbeit zukünftig stehen?Judith Jungmann ist Chief Human Resources Officer bei der Beckers Group. Sie ist Personalexpertin und bringt langjährige Erfahrung in leitenden Positionen mit, u. a. bei Siemens, Danone und Scout24.
Im Gespräch mit Jasmine Werner von Axel Springer hy verrät sie, wie innovative Arbeitsumfelder geschaffen werden können, die Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams gelingt und welche Kompetenzen Führungskräfte im digitalen Zeitalter mitbringen müssen. Wir benötigen neue Antworten auf alte Fragestellungen - Judith Jungmann teilt mit uns interessante Einblicke wofür HR zukünftig stehen sollte.
2018-06-2541 min