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Mariano Del Castillo

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Dentro la Notizia - Radio Voce RaccontaDentro la Notizia - Radio Voce RaccontaIl 47° Pellegrinaggio Mariano del Movimento Ecclesiale Carmelitano: Intervista a Davide Brami - 18 aprile 2025A cura di Alberto Averoldi.“Maria di speranza fontana vivace”. Domenica 11 maggio si terrà il 47esimo pellegrinaggio mariano organizzato dal Movimento Ecclesiale Carmelitano. Ne abbiamo parlato con Davide Brami, organizzatore dell'evento.2025-04-2107 minDentro la Notizia - Radio Voce RaccontaDentro la Notizia - Radio Voce RaccontaIl 45° pellegrinaggio mariano del Movimento Ecclesiale Carmelitano: intervista a Padre Gino Toppan - 3 maggio 2023A cura di Alberto Averoldi.Il 14 maggio si terrà il 45esimo pellegrinaggio mariano organizzato dal Movimento Eccelsiale Carmelitano. Un’occasione per celebrare insieme la devozione a Maria e per pregare per la pace. L'intervista a Padre Gino Toppan, carmelitano e direttore dell’Istituto scolastico Madonna della Neve.2023-05-0505 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Reglamento la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo #17Luis Mariano Rodriguez Cabello Reglamento la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo #17 Atribuciones del Presidente o PresidentaArtículo 19Son atribuciones del Presidente o Presidenta del Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales las siguientes:1. Ejercer la máxima autoridad del Instituto.2. Ejercer la representación del Instituto y conferir poderes para representarlo en procesos administrativos y judiciales.3. Convocar, presidir y coordinar las reuniones del Directorio.4. Proponer al Directorio el componente de salud, seguridad y condiciones y medio ambien...2023-04-1001 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Reglamento la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo #15Luis Mariano Rodriguez Cabello Reglamento la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo #15 De la constitución, organización y funcionamiento del Directorio del Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad LaboralesArtículo 17El Directorio del Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales estará integrado por siete (07) miembros, el Presidente o la Presidenta del Instituto, un o una representante del Ministerio con competencia en trabajo y seguridad social, un o una representante del Ministerio con competencia en materia de salud, un o una representante del Inst...2023-04-0603 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #39Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #39 Artículo 190El patrono podrá persistir en su propósito de despedir al trabajador, bien en el transcurso del procedimiento o en la oportunidad de la ejecución del fallo, para lo cual deberá pagar al trabajador, adicionalmente a los conceptos derivados de la relación de trabajo, y los salarios que hubiere dejado de percibir durante el procedimiento, y las indemnizaciones establecidas en la Ley Orgánica del Trabajo. Si el Trabajador manifestare su inconformidad con el pago consignado antes de la ejecución del fallo, el...2023-02-2803 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #38Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #38Artículo 186Contra las decisiones del Juez en la fase de ejecución, se admitirá recurso de apelación a un solo efecto, dentro de los tres (3) días hábiles siguientes contados a partir del acto que se impugna, la misma será decidida en forma oral e inmediata, previa audiencia de parte, dentro de los cinco (5) días hábiles siguientes, por el Tribunal Superior del Trabajo; contra dicho fallo no se admitirá recurso de casación.La no comparecencia del recurrente a la audiencia se...2023-02-2604 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #36Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #36 Artículo 176El Tribunal Supremo de Justicia en Sala de Casación Social remitirá el expediente al Tribunal de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo, si fuere el caso, a los fines legales subsiguientes, remitiendo copia certificada del fallo al Tribunal Superior del Trabajo.Artículo 177Los Jueces de instancia deberán acoger la doctrina de casación establecida en casos análogos, para defender la integridad de la legislación y la uniformidad de la jurisprudencia.Capítulo VIIControl...2023-02-2203 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #7Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #7 DE LA INHIBICIÓN Y LA RECUSACIÓNCapítulo IDe las Causales de Inhibición y RecusaciónArtículo 31Los Jueces del Trabajo y los funcionarios judiciales deberán inhibirse o podrán ser recusados, por alguna de las causales siguientes:1. Por parentesco de consanguinidad con alguna de las partes o sus apoderados, en cualquier grado, en línea recta o en la colateral hasta cuarto grado inclusive, o de afinidad hasta el segundo grado, inclusive. Procederá también, la inhibició...2023-01-2504 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #6Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #6 Artículo 26Los funcionarios de los Tribunales del Trabajo, en el ejercicio de sus funciones, son responsables penal, civil, administrativa y disciplinariamente, conforme a la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y las leyes.Artículo 27Los Jueces del Trabajo harán guardar el orden y el respeto debidos al Tribunal y a cada uno de sus miembros, en el local o en el lugar donde ejerza sus funciones o se hallen accidentalmente constituidos. Toda autoridad de policía, cualquiera que sea su...2023-01-2503 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #5Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #5 Artículo 21Son deberes de los Secretarios de los Tribunales del Trabajo:1. Dirigir la Secretaría, de acuerdo con lo que disponga el Juez;2. Recibir y autorizar las solicitudes y exposiciones, que por diligencias o escritos hagan las partes, así como los documentos que éstas presenten;3. Expedir las copias certificadas que deban quedar en el Tribunal y, con la anuencia por escrito del Juez, las que soliciten las partes;4. Recibir y entregar la secretaría y el archivo del Tribunal, bajo formal invent...2023-01-2502 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #3Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #3TÍTULO IIDE LOS TRIBUNALES DEL TRABAJOCapítulo IOrganización y Funcionamiento de los Tribunales del TrabajoArtículo 12En aquellos procesos en los cuales se encuentren involucrados los derechos, bienes o intereses patrimoniales de la República, los funcionarios judiciales deben observar los privilegios y prerrogativas consagrados en leyes especiales.Artículo 13La jurisdicción laboral se ejerce por los Tribunales del trabajo, de conformidad con las disposiciones de esta Ley.Artículo 14Los Tribunale...2023-01-2501 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #2Luis Mariano Rodriguez Cabello Ley Orgánica Procesal del Trabajo Podcast 2023 #2Artículo 6El Juez es el rector del proceso y debe impulsarlo personalmente, a petición de parte o de oficio, hasta su conclusión. A este efecto, será tenida en cuenta, también a lo largo del proceso, la posibilidad de promover la utilización de medios alternativos de solución de conflictos, tales como la conciliación, mediación y arbitraje. Los Jueces que han de pronunciar la sentencia deben presenciar el debate y la evacuación de las pruebas de las cuales obtienen su convenci...2023-01-2503 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #15LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #15Capítulo IVDel Consejo Nacional de Seguridad y Salud en el TrabajoArtículo 36ObjetoSe crea el Consejo Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo como instancia asesora del órgano rector en las materias de promoción de la seguridad y salud en el trabajo, la prevención de los accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, el control de las condiciones y medio ambiente de trabajo, y de recreación, utilización del tiempo l...2022-12-2604 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #13LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #13Artículo 33Atribuciones del Presidente o PresidentaSon atribuciones del Presidente o Presidenta del Instituto Nacional de Capacitación y Recreación de los Trabajadores las siguientes:1. Ejercer la máxima autoridad del Instituto.2. Ejercer la representación del Instituto.3. Convocar y presidir las reuniones del Directorio.4. Proponer al Directorio el componente de recreación, uso del tiempo libre y turismo social del Proyecto de Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trab...2022-12-2402 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #18LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #8Artículo 21IncompatibilidadNo podrán ejercer los cargos de Presidente o Presidenta, miembro principal o suplente del Directorio del Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales:1. Las personas sujetas a interdicción por condena penal mediante sentencia definitivamente firme, las personas sometidas a beneficio de atraso y los fallidos no rehabilitados, y los declarados civilmente responsables mediante sentencia definitivamente firme, por actuaciones u omisiones en la actividad profesional en la cual se fundamenta su acreditación para...2022-12-1903 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #7LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #7Artículo 19Del DirectorioEl Directorio del Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales estará integrado por el Presidente o Presidenta del Instituto, un o una representante del Ministerio con competencia en materia de salud, un o una representante del Ministerio con competencia en materia de seguridad y salud en el trabajo, un o una representante del Instituto Nacional de Capacitación y Recreación de los Trabajadores, un o una representante de las organizaciones sindicales más represe...2022-12-1802 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #5LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #5Artículo 13De la Coordinación Administrativa y Cooperación entre las InstitucionesLos diferentes órganos y entes de la administración pública, así como las organizaciones de los trabajadores y trabajadoras y los empleadores y empleadoras deberán coordinar sus actuaciones y cooperar entre sí para el desarrollo de la política nacional de seguridad y salud en el trabajo.El Ministerio con competencia en materia de seguridad y salud en el trabajo y el Ministerio con compete...2022-12-1604 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #110Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #110TÍTULO V DISPOSICIONES FINALESCondición de IntermediarioArtículo 240En virtud de la derogatoria de los artículos 23, 24, 25, 26, 27 y 28 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo, publicado en la Gaceta Oficial N° 5.292, de fecha 25 de enero de 1.999, que normaba a las empresas de trabajo temporal, se declara la condición de intermediario de las empresas de trabajo temporal debidamente registradas ante la autoridad competente.DerogatoriasArtículo 241Se derogan:a) El Re...2022-12-1103 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #109Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #109Artículo 236El procedimiento sancionatorio previsto en el artículo 647 de la Ley Orgánica del Trabajo podrá iniciarse en atención al informe, debidamente motivado, emanado de:a) Las Unidades de Supervisión, cuando constare que el presunto infractor o infractora no corrigió oportunamente los incumplimientos que le fueron advertidos; yb) Los restantes funcionarios y funcionarias de la Inspectoría del Trabajo, en lo atinente a las infracciones de que hubieren tenido conocimiento en ejercicio de sus funciones propias.Cuando e...2022-12-1003 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #108Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #108Actos supervisoriosArtículo 233Los funcionarios o funcionarias del Ministerio del Trabajo deberán poner inmediatamente en conocimiento del patrono o patrona y los representantes de los trabajadores y trabajadoras, por escrito, los incumplimientos de la normativa legal que fueren detectados durante la supervisión y las medidas que deben adoptarse dentro del lapso prudencial de cumplimiento que fijen.Los funcionarios y funcionarias deberán brindar información técnica y asesorar a los patronos o patronas y a los representantes de los trabaj...2022-12-0803 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #107Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #107Artículo 229En consideración a circunstancias tales como el volumen de trabajo, personal disponible, facilidades de acceso y cualquiera otra que se estimare relevante a estos fines, el Ministerio del Trabajo, mediante resolución, podrá crear o modificar de manera permanente o transitoria, la competencia territorial de las Inspectorías del Trabajo, Agencias de Empleo, Procuradurías de Trabajadores y demás unidades a su cargo, incluso a otra colindante a aquélla donde tengan su sede.Comisionados o Comisionadas especiales para ejecutar funciones de la ad...2022-12-0803 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #106Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #106TÍTULO IV DE LA ADMINISTRACIÓN DEL TRABAJOCoordinación de las funciones de la Administración del TrabajoArtículo 225El Ministerio del Trabajo coordinará las funciones y responsabilidades del sistema de administración del trabajo y, en ejercicio de esta potestad, podrá solicitar la cooperación de otros organismos públicos y de las organizaciones sindicales de patronos y patronas o de trabajadores y trabajadoras.Parágrafo Único: Las gestiones relativas a empleo y, en general, cualquiera q...2022-12-0704 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #4LOPCYMAT Ley de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #4TÍTULO IIORGANIZACIÓN DEL RÉGIMEN PRESTACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJOCapítulo IConformación del Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el TrabajoArtículo 12El Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo estará conformado por los siguientes organismos y personas:1. Rectoría:El Ministerio con competencia en materia de seguridad y salud en el trabajo.2. Gestión:2022-12-0504 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #104Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #104Mecanismos de protección frente a las prácticas antisindicalesArtículo 218Sin perjuicio de lo que dispongan los procedimientos especiales que tutelen la libertad sindical en alguno de sus contenidos, entre otros los previstos en los artículos 447, 453, 454, 455 y 456 de la Ley Orgánica del Trabajo, las víctimas de conductas o prácticas antisindicales podrán ejercer la acción prevista en el artículo 15 del presente Reglamento.Parágrafo Único: Si un trabajador o trabajadora ejerciere la acción prevista en el artícul...2022-12-0504 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #98Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #98Prohibición de injerenciasArtículo 194Los sujetos interesados en el proceso de referéndum, deberán prestar colaboración a los funcionarios y funcionarias del Ministerio del Trabajo que participaren en él, abstenerse de ejercer injerencias indebidas y acatar sus resultados.Mesas de votaciónArtículo 195Con base en la información que le fuere suministrada por el patrono o patrona y las organizaciones sindicales interesadas, el Inspector o Inspectora del Trabajo determinará la cantidad de mesas de votació...2022-11-2502 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #97Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #97Sección Quinta Del Referéndum SindicalObjetoArtículo 191Cuando fuere necesario constatar la representatividad de las organizaciones sindicales de trabajadores y trabajadoras, por motivo de negociación o conflicto colectivo de trabajo, el Inspector o Inspectora del Trabajo organizará un referéndum en los términos previstos en la presente Sección.Información a los interesados o interesadasArtículo 192El Inspector o Inspectora del Trabajo convocará, a las organizaciones sindicales involucradas, al patrono...2022-11-2402 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #96Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #96Comisión Nacional de Mediación (CONAMED) Artículo 188El Ministro o Ministra del Trabajo podrá someter al conocimiento de una Comisión Nacional de Mediación (CONAMED), de oficio o a solicitud de las partes, los conflictos colectivos de trabajo que pudieran afectar al sector público y a los servicios públicos esenciales.La Comisión estará adscrita al Ministerio del Trabajo, en cuyo Reglamento Orgánico se determinará, entre otros, su régimen de funcionamiento. Será presidida por el o la titular del...2022-11-2303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #95Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #95Servicios mínimos indispensables Autorregulación Artículo 183En los convenios colectivos celebrados para regir en empresas u organismos afectos a la prestación de alguno de los servicios públicos esenciales señalados en el artículo anterior, las partes deberán regular los servicios mínimos indispensables que habrán de garantizarse en caso de huelga.Parágrafo Único (Fijación de los servicios mínimos por la Junta de Conciliación): Si en los convenios colectivos celebrados no se hubieren regulado los se...2022-11-2303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #93Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #93III De la HuelgaHuelga. DefiniciónArtículo 175La huelga supone la suspensión colectiva de las labores y cualquier otra medida que altere el normal desenvolvimiento del proceso productivo, concertada por los trabajadores y trabajadoras involucrados en un conflicto colectivo de trabajo para la defensa y promoción de sus intereses.TitularidadArtículo 176Los titulares del derecho de huelga son los trabajadores y trabajadoras, quienes la ejercerán por intermedio de sus organi...2022-11-2302 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #92Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #92Improcedencia de excepciones y defensasArtículo 173Sólo en la primera reunión de la Junta de Conciliación el patrono o patrona podrá formular alegatos y oponer defensas. El Inspector o Inspectora del Trabajo decidirá dentro de las cuarenta y ocho (48) horas siguientes. El patrono o patrona no podrá oponer excepciones o defensas sobre aquello que hubiere sido objeto de decisión por parte del Inspector o Inspectora del Trabajo, con ocasión de la presentación del pliego. Contra la decisión del Inspect...2022-11-2304 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #91Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #91II Del Procedimiento ConflictivoCalificación del pliegoArtículo 168La calificación, como conflictivo o conciliatorio, del pliego que deba ser tramitado ante un funcionario o funcionaria de la administración del trabajo, corresponde sólo al sujeto presentante.Designación de representantes en la junta de conciliaciónArtículo 169El sindicato podrá participar en el pliego correspondiente, los nombres de los dos (2) representantes y el suplente que integrarán la Junta de Conciliaci...2022-11-2303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #89Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #89Comisión negociadoraArtículo 158El Inspector o Inspectora del Trabajo solicitará al ente patronal y a la organización sindical según fuere el caso, la designación de sus representantes, que no excederán de siete (7) por cada parte.Las negociaciones serán presididas por el Inspector o Inspectora del Trabajo y en ellas participará un representante de la Procuraduría General de la República. En todo caso, se remitirán a este organismo para su estudio, las actas donde consten las...2022-11-2303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #88Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #88Eficacia temporal de la modificación de la convenciónArtículo 153La modificación de condiciones de trabajo a que se alude en el artículo anterior, regirá por el plazo que faltare por el vencimiento de la duración de la convención colectiva, o por uno menor si las partes lo pactaren o el laudo arbitral lo estableciese. Si persistieren las condiciones que motivaron la modificación de la convención, el patrono o patrona podrá preponerla de nuevo, de conformidad con los término...2022-11-2303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #86Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #86De la Negociación Colectiva de Nivel DescentralizadoArtículo 135ObjetoLa negociación colectiva tendrá por finalidad la regulación de las condiciones de trabajo en sentido amplio y demás aspectos vinculados con las relaciones laborales, el establecimiento de medios para la solución de los conflictos y, en general, la protección de los trabajadores y trabajadoras y de sus familias, en función del interés colectivo y del desarrollo económico y social de la Nación.Artícul...2022-11-2304 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #81Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #81Capítulo IIIDe la Acción SindicalSección PrimeraDe la Negociación Colectiva de Nivel Centralizado la Reunión Normativa LaboralArtículo 129Rama de actividad. ClasificaciónEl Ministerio del Trabajo, mediante Resolución, establecerá la clasificación de las ramas de actividad que se observarán a los fines de la Reunión Normativa Laboral.Parágrafo Único (Condiciones de trabajo en la Administración Pública): En la Administración Pública podrán...2022-11-2302 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #77Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #77Artículo 106Elección de la guardería infantilSi el patrono o patrona adoptare la modalidad de cumplimiento prevista en el literal b) del artículo 102 del presente Reglamento, deberá acordar con sus trabajadores beneficiarios o trabajadoras beneficiarias la guardería infantil que prestará los servicios. En caso de desacuerdo, se someterá al Inspector o Inspectora del Trabajo de la jurisdicción, quien decidirá en el lapso perentorio de cinco (5) días hábiles.Artículo 107Forma de pagoLos pago...2022-11-2302 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #75Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #75Artículo 95Salario para el cálculo de las vacaciones y el bono vacacionalEl pago de las vacaciones y del bono vacacional deberá realizarse en base al salario normal devengado por el trabajador o trabajadora en el mes de labores inmediatamente anterior al día en que disfrute efectivamente del derecho a la vacación. En caso de salario por unidad de obra, por pieza, a destajo o a comisión, será el promedio del salario devengado durante el año inmediatamente anterior a la fecha...2022-11-2304 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #73Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #73Artículo 88Descanso semanalEl trabajador o trabajadora tendrá derecho a descansar un día a la semana, el cual coincidirá con el día domingo. En los supuestos de trabajos no susceptibles de interrupción, en los términos previstos en el artículo 213 de la Ley Orgánica del Trabajo, podrá pactarse otro día distinto del domingo para el disfrute del descanso semanal obligatorio. En todos los casos el día domingo trabajado deberá pagarse de conformidad con lo establecido en el artículo 154...2022-11-2303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #72Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez Cabello #72Artículo 85Límites a la jornada por acuerdo entre patrono o patrona y trabajador o trabajadoraLas modificaciones a los límites de la jornada por acuerdo entre patrono o patrona y trabajadores o trabajadoras, de conformidad con lo establecido en el artículo 206 de la Ley Orgánica del Trabajo, estará sometido a las reglas siguientes:a.- La jornada diaria no deberá exceder de doce (12) horas, dentro de la cual el trabajador o trabajadora tendrá derecho a una hora de descanso...2022-11-2303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #68Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #68Artículo 70Cálculo de beneficios, prestaciones, indemnizaciones y sancionesEn los casos en que el salario mínimo se estableciere como base de cálculo de beneficios, prestaciones, indemnizaciones o sanciones, se entenderá que se hace referencia al salario mínimo mensual vigente en la Capital de la República. Si en ésta se encontraren en vigencia dos (2) o más salarios mínimos, se entenderá que se hace referencia a aquél de mayor cuantía. Sección TerceraDe la Prestación de...2022-10-2903 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #65Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #65Artículo 61Modalidades de fijación de los salarios mínimosLos salarios mínimos podrán estipularse por: a) Concertación en el ámbito de una Comisión Tripartita, de conformidad con los artículos 167 y siguientes de la Ley Orgánica del Trabajo;b) Participación democrática y protagónica a través de una Mesa de Diálogo Social de carácter nacional;c) Tarifas mínimas salariales por rama de actividad, de conformidad con lo previsto en el artículo 17...2022-10-2603 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #62Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #62 Artículo 5262Salario por unidad de tiempoSe entenderá que los salarios estipulados por unidad de tiempo corresponden a la jornada a tiempo completo usual en la empresa, salvo pacto en contrario.Parágrafo Único: Para la determinación del salario por hora, se dividirá el monto del salario correspondiente a un día de trabajo entre el número de horas que integran la jornada convenida.Artículo 53Incremento del salario por productividadLos aumentos de productiv...2022-10-2302 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #61Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #61Artículo 51Una cuota del salario, en ningún caso superior del veinte por ciento (20%), podrá ser excluida de la base de cálculo de las prestaciones, beneficios e indemnizaciones derivados de la relación de trabajo, bajo las siguientes reglas:a) Deberá convenirse en la convención colectiva de trabajo.b) En el supuesto de que en la respectiva empresa no hubieren trabajadores sindicalizados o trabajadoras sindicalizadas, podrá convenirse:i) Acuerdos Colectivos, celebrados por el patrono o patrona con una coalició...2022-10-2202 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #58Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #58Procedimiento conflictivo en caso de despido masivoDictada la Resolución que ordene la suspensión de los efectos del despido masivo y, por tanto, la reinstalación de los trabajadores afectados o trabajadoras afectadas y pago de los salarios caídos, si el patrono o patrona persistiere en su intención de despedir podrá ejercer el procedimiento previsto en la Sección siguiente del presente Reglamento, previo acatamiento de la orden administrativa.Sección TerceraExtinción o Modificación de la Relación d...2022-10-1902 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #57Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #57Sección SegundaDe la suspensión de los despidos masivosArtículo 40Apertura del procedimientoCuando tuviere conocimiento de un despido masivo, el Inspector o Inspectora del Trabajo competente por el territorio, procediendo de oficio o a instancia de parte, ordenará la notificación del patrono o patrona para que al segundo (2°) día hábil siguiente comparezca por sí o por medio de representante, a fin de ser interrogado bajo juramento, sobre los particulares siguientes:a) El número de...2022-10-1804 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #56Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #56Artículo 35CausasLa relación de trabajo se extinguirá por:a) Despido o voluntad unilateral del patrono o patrona.b) Retiro o voluntad unilateral del trabajador o trabajadora.c) Mutuo disenso o voluntad común de las partes; od) Causa ajena a la voluntad de las partes.Artículo 36PreavisoLos trabajadores excluidos o trabajadoras excluidas del régimen de estabilidad en el empleo en los términos del artícul...2022-10-1703 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #51Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #53Artículo 29Derecho preferenteEn el supuesto de que el invento o mejora tuviere relación con la actividad que desarrolla el patrono o patrona, éste tendrá derecho a adquirirla preferentemente, pagando una compensación justa, fijada en atención a su importancia industrial y comercial.El patrono o patrona deberá manifestar su intención de adquirir los derechos sobre la invención o mejora, dentro del plazo de tres (3) meses contado a partir de la notificación que le hiciere por escrito el trabaja...2022-10-1401 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #42Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #42REGLAMENTO DE LA LEY ORGÁNICA DEL TRABAJOTÍTULO IDISPOSICIONES FUNDAMENTALESCapítulo IDel Ámbito de AplicaciónArtículo 1ÁmbitoEl presente Reglamento regirá las situaciones y relaciones jurídicas derivadas del trabajo como hecho social, en los términos consagrados en la Ley Orgánica del Trabajo.Artículo 2Miembros de los cuerpos armadosLos miembros de los cuerpos armados en los términos del artículo...2022-10-0303 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #41Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #41Artículo 96Suprímase el texto de los artículos 47 al 62, ambos inclusive y del artículo 264 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo, publicado en la Gaceta Oficial Nº 5.292, de fecha 25 de enero de 1.999, en virtud de la derogatoria expresa contenida en la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, publicada en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela N° 37.504 de fecha 13 de agosto de 2002. Artículo 97De conformidad con lo previsto en el artículo 5 de la Ley de Publicacion...2022-10-0104 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #39Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #39Artículo 90Se modifica el artículo 254, en la forma siguiente:"Artículo 229 (sic)Competencia territorial de las unidades desconcentradas del Ministerio del Trabajo:En consideración a circunstancias tales como el volumen de trabajo, personal disponible, facilidades de acceso y cualquiera otra que se estimare relevante a estos fines, el Ministerio del Trabajo, mediante resolución, podrá crear o modificar de manera permanente o transitoria, la competencia territorial de las Inspectorías del Trabajo, Agencias de Empleo, Procuradurías de Trabajad...2022-09-3003 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #40Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #40Artículo 93Se derogan los artículos 23, 24, 25, 26, 27, 28, 32, 39, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 72, 86, 89, 94, 104, 108, 120, 135, 137, 138, 139, 264, 266 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo, publicado en la Gaceta Oficial N° 5.292, de fecha 25 de enero de 1.999.Artículo 94Se inserta un nuevo artículo, relativo a la Condición de Intermediario, cuyo texto será del tenor siguiente:Artículo 240Condición de Intermediario:En virtud de la derogatoria de los artículos 23, 24, 25, 26, 27 y 28 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo, publicado en la Gaceta Oficial N° 5...2022-09-3004 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #35Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #35Artículo 83Se inserta un nuevo artículo, relativo a la representación institucional y en la gestión de las empresas del sector privado, cuyo texto será del tenor siguiente:"Artículo 215De la representación institucional y en la gestión de las empresas del sector privado:Las empresas del sector privado que reciban la protección especial del Estado y asuman como activos las deudas y obligaciones que mantengan con sus trabajadores y trabajadoras, de acuerdo al artículo 49 de...2022-09-2702 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #26Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #26Artículo 63Se modifica el artículo 184, en la forma siguiente:"Artículo 156 (sic)Presentación del proyecto de convención colectiva: La organización sindical que pretenda negociar y celebrar una convención colectiva de trabajo en el sector público, presentará por ante el Inspector o Inspectora del Trabajo competente el respectivo proyecto de convención."Artículo 64Se modifica el artículo 185, en la forma siguiente:"Artículo 157 (sic)Remisión del proyecto:2022-09-2702 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #21Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #21Artículo 48Se modifica el artículo 132, en la forma siguiente:"Artículo 106 (sic)Elección de la guardería infantil:Si el patrono o patrona adoptare la modalidad de cumplimiento prevista en el literal b) del artículo 102 del presente Reglamento, deberá acordar con sus trabajadores beneficiarios o trabajadoras beneficiarias la guardería infantil que prestará los servicios. En caso de desacuerdo, se someterá al Inspector o Inspectora del Trabajo de la jurisdicción, quien decidirá en el lapso perentorio de cinco (5...2022-09-2702 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #19Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #19Artículo 43Se inserta un nuevo artículo, relativo a la jornada de trabajo ordinaria en día feriado, cuyo texto será del tenor siguiente:"Artículo 90Jornada de trabajo ordinaria en día feriado:En los casos en que la Ley permite que la jornada ordinaria de trabajo implique la prestación de servicios en días feriados, deberá cancelarse al trabajador o trabajadora la remuneración adicional por labores en un día feriado, de conformidad con el artículo 154 de...2022-09-2703 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #18Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #18Artículo 40Se inserta un nuevo artículo, relativo a trabajo necesariamente continuo y por turnos, prolongación de jornada, cuyo texto será del tenor siguiente:"Artículo 84Trabajo necesariamente continuos y por turnos:El trabajo necesariamente continuo y por turnos, de conformidad con lo establecido en el artículo 201 de la Ley Orgánica del Trabajo, estará sometido a las reglas siguientes:a) La jornada diaria no deberá exceder de doce (12) horas, dentro de la cual el trabajador o trabaja...2022-09-2703 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #15Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #16Artículo 35Se modifica el artículo 96, en la forma siguiente:"Artículo 70 (sic)Cálculo de beneficios, prestaciones, indemnizaciones y sanciones:En los casos en que el salario mínimo se estableciere como base de cálculo de beneficios, prestaciones, indemnizaciones o sanciones, se entenderá que se hace referencia al salario mínimo mensual vigente en la Capital de la República. Si en ésta se encontraren en vigencia dos (2) o más salarios mínimos, se entenderá que se hace referenc...2022-09-2703 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #12Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #12Artículo 25Se modifica el artículo 83, en la forma siguiente:"Artículo 60 (sic)Salario mínimo:No podrá pactarse un salario inferior a aquél que rija como mínimo de conformidad con lo establecido en la Ley Orgánica del Trabajo y el presente Reglamento.El pago de un salario inferior al mínimo será sancionado de acuerdo con el artículo 627 de la Ley Orgánica del Trabajo. Además, el patrono infractor o patrona infractora quedará oblig...2022-09-2703 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #10Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #10Artículo 20Se modifica el artículo 71, en la forma siguiente:"Artículo 49 (sic)Composición del conflicto por la Junta de Arbitraje:Cuando la conciliación no hubiese sido posible dentro del plazo establecido en el artículo 525 de la Ley Orgánica del Trabajo, el conflicto planteado sobre las circunstancias económicas, de progreso o de modificaciones tecnológicas que afecten a la empresa se someterá a una Junta de Arbitraje, cuya designación, constitución y funcionamiento se regirá por l...2022-09-2703 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #8Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #8Artículo 16Se modifica el artículo 68, en la forma siguiente: "Artículo 45 (sic)Procedimiento conflictivo en caso de despido masivo:Dictada la Resolución que ordene la suspensión de los efectos del despido masivo y, por tanto, la reinstalación de los trabajadores afectados o trabajadoras afectadas y pago de los salarios caídos, si el patrono o patrona persistiere en su intención de despedir podrá ejercer el procedimiento previsto en la Sección siguiente del presente Reglamento, previo acatamiento de la orde...2022-09-2702 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #6Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #6Artículo 12Se modifica el artículo 63, en la forma siguiente:"Artículo 40 (sic)Apertura del procedimiento:Cuando tuviere conocimiento de un despido masivo, el Inspector o Inspectora del Trabajo competente por el territorio, procediendo de oficio o a instancia de parte, ordenará la notificación del patrono o patrona para que al segundo (2°) día hábil siguiente comparezca por sí o por medio de representante, a fin de ser interrogado bajo juramento, sobre los particulares siguientes:a) El número...2022-09-2702 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #4Reglamento de la Ley del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #4Artículo 7Se modifica el artículo 30, en la forma siguiente:"Artículo 25 (sic)Período de pruebaLas partes podrán pactar en los contratos de trabajo celebrados por escrito un período de prueba que no excederá de noventa (90) días continuos, a objeto de que el trabajador o trabajadora juzgue si las condiciones de trabajo son de su conveniencia y el patrono o patrona aprecie sus conocimientos y aptitudes. Durante el período de prueba, cualquiera de las partes po...2022-09-2704 minEl 107%El 107%E21: De piloto a vivir de las carreras - Entrevista con Piero RodarteEstrenamos nuestras entrevistas de El 107% con Piero Rodarte, un piloto mexicano que cumplió el sueño de correr en Europa contra un futuro Campeón del Mundo de Fórmula 1 y que actualmente ha logrado aplicar sus conocimientos para vivir de su más grande pasión: Las carreras. No te pierdas esta entrevista y ve como tú también podrías lograr esto.2022-08-241h 23Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #122Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #122Artículo 535Infracción por fraude o simulación de la relación de trabajoEl patrono incurso o patrona incursa en hechos o actos de simulación o fraude, con el propósito de desvirtuar, desconocer u obstaculizar la aplicación de la legislación laboral, se le impondrá una multa no menor del equivalente de ciento veinte unidades tributarias, ni mayor del equivalente a trescientas sesenta unidades tributarias. Artículo 536Infracción a las garantías a la libertad sindicalEl patrono o...2022-08-1904 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #107Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez C. #107Artículo 445Garantía de legalidadLa Procuraduría General de la República y el Ministerio del poder popular con competencia en la planificación y finanzas, designarán representantes para asistir a los procesos de negociación de las convenciones colectivas de la Administración Pública Nacional, sus entes y órganos, y garantizarán que los acuerdos alcanzados estén enmarcados en los lineamientos técnicos y financieros, así como en la normativa legal vigente.En las negociaciones de convenciones colectivas de trabajo que...2022-08-0403 minEl 107%El 107%Resumen GP de Hungría 2022En este episodio te hablamos sobre nuestro resumen del Gran Premio de Hungría 2022! Revive esta carrera tan importante en el campeonato y escucha nuestras opiniones al respecto.Recuerda seguirnos en nuestras redes sociales@marianodelcastillo @jc_torres10 @EL107_2022-08-0219 minEl 107%El 107%Resumen GP de Francia 2022En este episodio te damos nuestro resumen del Gran Premio de Francia 2022, en el que sucedieron cosas importantes respecto al campeonato de pilotos.No te olvides de seguirnos en nuestras redes sociales@marianodelcastillo @jc_torres10 @EL107_2022-07-2623 minEl 107%El 107%E19: El argot de las carrerasSi alguna vez no has entendido del todo algunas palabras que se dicen en el medio de las carreras, este episodio es para ti! Te explicamos algunas de las palabras que se usan en el automovilismo y sus significados.Recuerda seguirnos y contarnos tu opinión!@marianodelcastillo @jc_torres10 @EL107_2022-07-2218 minEl 107%El 107%Resumen GP de Austria 2022En este episodio te compartimos nuestro resumen del Gran Premio de Austria, el segundo fin de semana Sprint de la temporada, en donde también platicamos acerca del regreso de un ex-piloto de Fórmula 1 al podio de Fórmula 2 después de varios años.No te olvides de seguirnos!@marianodelcastillo @jc_torres10 @EL107_2022-07-1425 minEl 107%El 107%¿Por qué el 107%?En este episodio te contamos por qué nombramos nuestro podcast El 107%, así como qué significa eso en el mundo del automovilismoNo te olvides de seguirnos!@marianodelcastillo @jc_torres10 @el107_2022-06-2504 minEl 107%El 107%E15: Goodwood Festival of SpeedEn este episodio te hablamos sobre el Goodwood Festival of Speed, que se celebra cada año desde 1993 y es una experiencia increíble para nosotros los apasionados del automovilismo. @fosgoodwoodNo te olvides de seguirnos en nuestras redes sociales@marianodelcastillo @jc_torres10 @el107_2022-06-2510 minEl 107%El 107%Resumen GP de Canadá 2022En este episodio te damos el resumen de lo que fue el GP de Canadá 2022, así como nuestra opinión sobre el estado actual del campeonato y la noticia de un piloto que renovó contrato para 2023@marianodelcastillo @jctorres10 @el107_2022-06-2512 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #66Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #66Artículo 216Prohibición y RegulaciónEl ministerio del Poder Popular con competencia en trabajo, cuando considere que la realización de determinadas labores por el sistema de trabajo a domicilio resulte perjudicial a los trabajadores o trabajadoras, podrá, por Resoluciones especiales, adoptar las medidas que estime convenientes.Podrá también, cuando el trabajo a domicilio sea consecuencia de nuevos sistemas operacionales derivados del progreso tecnológico, dictar uno o varios reglamentos especiales aplicables a las relaciones laborales correspondientes.Artículo 217Ley E...2022-06-2203 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #65Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #65Artículo 213Compensaciones por gastos conexosEl patrono o patrona deberá pagar a los trabajadores y trabajadoras a domicilio, compensaciones por los gastos relacionados con su trabajo, como los relativos a consumo de servicios públicos y mantenimiento de máquinas y equipos de trabajo.Artículo 214RegistroTodo patrono o patrona que contrate trabajadores y trabajadoras a domicilio deberá llevar un registro, con indicación de los siguientes datos:1.- Nombre, nacionalidad, estado civil y cédula de identidad...2022-06-2102 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #57Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #57Artículo 176Horarios en trabajos continuosCuando el trabajo sea contínuo y se efectúe por turnos, su duración podrá exceder de los límites diarios y semanales siempre que el total de horas trabajadas por cada trabajador o trabajadora en un período de ocho semanas, no exceda en promedio el límite de cuarenta y dos horas semanales. Las semanas que contemplen seis días de trabajo deberán ser compensadas con un día adicional de disfrute en el período vacacional correspondien...2022-06-1404 minEl 107%El 107%Resumen GP de Azerbaiyán 2022En este episodio te damos el resumen de lo que fue el GP de Azerbaiyán 2022 en Bakú. También te hablamos del excelente trabajo de Roberto González en Le Mans, Daniel Suárez en Nascar y Salvador de Alba en Indy Pro 2000.@marianodelcastillo @jc_torres10 @el107_2022-06-1422 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #56Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #57Artículo 176Horarios en trabajos continuosCuando el trabajo sea contínuo y se efectúe por turnos, su duración podrá exceder de los límites diarios y semanales siempre que el total de horas trabajadas por cada trabajador o trabajadora en un período de ocho semanas, no exceda en promedio el límite de cuarenta y dos horas semanales. Las semanas que contemplen seis días de trabajo deberán ser compensadas con un día adicional de disfrute en el período vacacional correspondien...2022-06-1304 minEl 107%El 107%Resumen Gran Premio de MónacoEn este episodio te damos un resumen, así como nuestras impresiones y opiniones del Gran Premio de Mónaco, así como resaltar el trabajo muy destacado de 3 mexicanos ese fin de semana.@marianodelcastillo @jc_torres10 @el107_2022-06-0624 minEl 107%El 107%E13: CombustibleEn este episodio te hablamos acerca del combustible que usan los coches de F1, ¿Es diferente al que usan los coches de calle? ¿Qué reglas existen? Descubre esto y más en este episodio@marianodelcastillo @jc_torres10 @el107_2022-06-0507 minEl 107%El 107%E10: Parc fermèEn este episodio te hablamos del Parc fermè (Parque cerrado), qué es, para qué sirve y cómo funciona e influye en la Fórmula 1@marianodelcastillo @jc_torres10 @el107_2022-06-0405 minEl 107%El 107%E02: Calendario de F1En este episodio te hablamos del calendario de la F1, Qué países visita, cuántas carreras hay en el año y algunos datos históricos.@marianodelcastillo @jctorres10 @el107_ 2022-06-0411 minEl 107%El 107%E02: Calendario de F1En este episodio te hablamos del calendario de la F1, Qué países visita, cuántas carreras hay en el año y algunos datos históricos.@marianodelcastillo @jc_torres10 @el107_2022-06-0211 minEl 107%El 107%E01: Cuantos pilotos y equipos hay en F1En este episodio te hablamos acerca del número de pilotos y equipos que actualmente participan en el campeonato del mundo de F1, además de algunos datos históricos.2022-06-0216 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #36Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #36Capítulo VDe la Terminación de la Relación de TrabajoArtículo 76Causas de terminación de la relación de trabajoLa relación de trabajo puede terminar por despido, retiro, voluntad común de las partes o causa ajena a la voluntad de ambas.Artículo 77Clases de despidoSe entenderá por despido la manifestación de voluntad unilateral del patrono o de la patrona de poner fin a la relación de trabajo qu...2022-05-3104 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #23Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #23Artículo 27Porcentaje de personal venezolanoEl noventa por ciento o más de los trabajadores y de las trabajadoras al servicio de un patrono o una patrona, que ocupen un mínimo de diez, deben ser venezolanos o venezolanas. Así mismo, las remuneraciones del personal extranjero, no excederán del veinte por ciento del total de las remuneraciones pagadas al resto de los trabajadores y de las trabajadoras.Se requerirá la nacionalidad venezolana para ejercer ciertas responsabilidades, tales como: jefes de relaciones industriales, de persona...2022-05-3103 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #22Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #22Capítulo IIIDel Derecho al Trabajo y del Deber de TrabajarArtículo 25Objetivo del proceso social de trabajoEl proceso social de trabajo tiene como objetivo esencial, superar las formas de explotación capitalista, la producción de bienes y servicios que aseguren nuestra independencia económica, satisfagan las necesidades humanas mediante la justa distribución de la riqueza y creen las condiciones materiales, sociales y espirituales que permitan a la familia ser el espacio fundamental para el desarrollo integral de las per...2022-05-3102 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #17Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #17Artículo 11Gratuidad de la justicia laboralLa justicia laboral es gratuita tanto en sede judicial como en sede administrativa del trabajo. En consecuencia, no se podrán establecer tasas, aranceles ni exigir o recibir pago alguno por sus servicios. Los Registros Públicos y Notarias Públicas no podrán cobrar tasas, aranceles ni exigir pago alguno en los casos de otorgamiento de poderes y registros de demandas laborales.Artículo 12Apoyo debido a los funcionarios y funcionarias del trabajoPa...2022-05-3103 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #15Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #15DECRETO CON RANGO, VALOR Y FUERZA DE LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORASTÍTULO INORMAS Y PRINCIPIOS CONSTITUCIONALESCapítulo IDisposiciones GeneralesArtículo 1Objeto de la LeyEsta Ley, tiene por objeto proteger al trabajo como hecho social y garantizar los derechos de los trabajadores y de las trabajadoras, creadores de la riqueza socialmente producida y sujetos protagónicos de los procesos de educación y trabajo para alcanza...2022-05-3104 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #14Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #14TÍTULO XDISPOSICIONES TRANSITORIAS, DEROGATORIAS Y FINALLas disposiciones transitorias de la ley otorgan un plazo de tres años para que los patronos y patronas incursos en la norma que prohíbe la tercerización, se ajusten a ella, otorgando inamovilidad laboral a los trabajadores y trabajadoras objeto de tercerización, así como el disfrute de los mismos beneficios y condiciones de trabajo que correspondan a los trabajadores y trabajadoras contratados directamente.Los trabajadores y las trabajadoras quedan protegidos y protegidas por las nue...2022-05-3102 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #13Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #13TÍTULO IXDE LAS SANCIONESSe establece que el procedimiento para la sanción se efectuará en estricto resguardo de los principios de legalidad, el derecho a la defensa, racionalidad, proporcionalidad y tipicidad.Las multas previstas en la LOTTT se estimarán con base en Unidades Tributarias, en lugar de ser calculadas sobre salarios mínimos. Se mantienen las causales de amonestación, y se establece además multa por infringir las normas relativas a las modalidades especiales de condiciones de trabajo, como extensió...2022-05-3102 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #12Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #12TÍTULO VIIIDE LAS INSTITUCIONES NECESARIAS PARA LA PROTECCIÓN Y GARANTÍAS DE DERECHOSe incorporan al texto de funciones del Ministerio del Poder Popular con competencia en materia del trabajo la de aplicar la justicia laboral con base en los principios constitucionales, garantizando la protección del proceso social del trabajo y de los derechos de los trabajadores y trabajadoras.Se señala que los trabajadores, así como sus organizaciones, podrán realizar cualquier trámite o actuación ante el Ministerio...2022-05-3103 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Madrid Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #10Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #10Se establece el derecho de los afiliados y afiliadas a una organización sindical de ser consultados por asamblea o por referéndum sobre todos las decisiones que involucren al colectivo de trabajadores y trabajadoras, el derecho a elegir y ser elegidos, y el de expresarse libremente sin que eso genere discriminación dentro de la organización sindical.Se establece que para el ejercicio de la democracia sindical, los estatutos y reglamentos de las organizaciones sindicales establecerán la alternabilidad de los y las integrantes de las direct...2022-05-3102 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #7Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #8TÍTULO VIDE LA PROTECCIÓN INTEGRAL DE LA FAMILIASe establece que el Estado garantizará que el proceso social de trabajo y de educación se oriente a la creación de las condiciones materiales, sociales e intelectuales requeridas para el desarrollo integral de la familia.La trabajadora en estado de gravidez, gozará de protección especial de inamovilidad desde el inicio del embarazo y lo extiende de un año de la LOT vigente a dos años después del parto. Exti...2022-05-3103 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #6Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #6TÍTULO IVMODALIDADES ESPECIALES DE CONDICIONES DE TRABAJOSe establece que las modalidades especiales de condiciones de trabajo se establecerán en leyes especiales, como la Ley Especial para la Dignificación de los Trabajadores y Trabajadoras Residenciales.Mientras se promulgan su respectiva Ley Especial, se igualan los derechos de los trabajadores y trabajadoras en labores para el hogar a los establecidos en la Ley para los demás trabajadores. Igualmente, a los trabajadores y trabajadoras a domicilio se les otorga derecho a la se...2022-05-3101 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #5Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #5TÍTULO IIIDE LA JUSTA DISTRIBUCIÓN DE LA RIQUEZA Y LAS CONDICIONES DE TRABAJOLa LOTTT incorpora la noción de que la riqueza es un producto social generado principalmente por los trabajadores y las trabajadoras y por tanto se establece que su justa distribución debe garantizar una vida digna junto a sus familias. En la misma línea, atribuye al Estado la responsabilidad de proteger el salario, así como proteger y fortalecer el ingreso familiar, en corresponsabilidad con la sociedad y las organiz...2022-05-3103 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #3Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #3TÍTULO INORMAS Y PRINCIPIOS CONSTITUCIONALESEl primer título de la LOTTT recoge de manera exhaustiva el legado constitucional en un solo cuerpo, y en tal sentido la legislación laboral pasa de regir las situaciones derivadas del trabajo como hecho social, a proteger el trabajo como hecho social y garantizar los derechos de los trabajadores y trabajadoras, como sujetos protagónicos de los procesos sociales de educación y trabajo.De esta manera, se consagra el derecho al trabajo y el deber...2022-05-3104 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #1Ley Orgánica del Trabajo Luis Mariano Rodriguez #1Gaceta Oficial N° 6.076 Extraordinario del 7 de mayo de 2012EXPOSICIÓN DE MOTIVOSLEY ORGÁNICA DEL TRABAJO, LAS TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORESEl derecho laboral venezolano, tal y como se le conoce contemporáneamente, nace a partir de la promulgación de la primera Ley del Trabajo del 23 de julio de 1928, que permitió superar las disposiciones del Código Civil sobre arrendamiento de servicios que regía las relaciones laborales, y se afianza con la promulgación de la Ley del Trabajo del 16 de julio de 1...2022-05-3103 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Isalario Podcast de Luis Mariano Rodriguez Cabello Laboral, Constitución de la OIT #14Isalario Podcast de Luis Mariano Rodriguez Cabello Laboral, Constitución de la OIT #14Artículo 16Objeciones al orden del día1. Cada uno de los gobiernos de los Miembros tendrá derecho a oponerse a la inscripción de una o varias cuestiones propuestas en el orden del día de la reunión. Los motivos que justifiquen dicha oposición deberán ser expuestos en una nota dirigida al Director General, quien deberá comunicarla a los Miembros de la Organización.2. Sin embargo, las cuestiones que hayan sido objeto de oposición continuarán inscritas e...2022-04-2001 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Isalario Podcast de Luis Mariano Rodriguez Cabello Laboral, Constitución de la OIT #12Isalario Podcast de Luis Mariano Rodriguez Cabello Laboral, Constitución de la OIT #12 Artículo 13Acuerdos financieros y presupuestarios1. La Organización Internacional del Trabajo podrá celebrar con las Naciones Unidas los acuerdos financieros y presupuestarios que considere apropiados.2. Mientras no se hayan concluido tales acuerdos, o si en un momento dado no estuvieren en vigor:a) cada uno de los Miembros pagará los gastos de viaje y estancia de sus delegados y consejeros técnicos, así como los de sus representantes que participen en las reuniones de la Conferencia o del Consejo...2022-04-2003 minLuis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Luis Mariano Rodriguez Cabello Salario Mínimo 2023Isalario Podcast de Luis Mariano Rodriguez Cabello Laboral, Constitución de la OIT #2Isalario Podcast de Luis Mariano Rodriguez Cabello Laboral, Constitución de la OIT #2Constitución de la OITCapítulo Primero. - OrganizaciónArtículo 1ESTABLECIMIENTO1. Se funda una organización permanente encargada de trabajar por la realización del programa expuesto en el preámbulo a esta Constitución y en la Declaración relativa a los fines y objetivos de la Organización Internacional del Trabajo, adoptada en Filadelfia el 10 de mayo de 1944, cuyo texto figura como anexo a esta Constitución.MIEMBROS2. Serán Miembros de la Organización Internaciona...2022-04-1902 min