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HÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 10: Im Labyrinth der Möglichkeiten
Es war eine unruhige Nacht und frühmorgens startet Julia mit einigen Atemübungen in
den Tag. Das beruhigt sie nicht nur innerlich, sondern gibt ihr auch Kraft, um die Gedanken
zu ordnen und sich auf das zu fokussieren, was sie heute vorhat: ein erstes Gespräch mit
Franz Eisner junior, gleich um 10:00 Uhr.
2025-11-2727 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 9: Ein erstes Gesamtbild entsteht
Barbara Huber erwartet Julia mit dem morgendlichen KaƯee vor dem Haus. Sie war schon
beim Bäcker, zwei Frühstückskipferln und frische Marillenmarmelade sind vorbereitet.
2025-11-2709 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 8: Persönliches Kennenlernen
Julia wird ruckartig wach. Kein Geräusch ist zu hören. Die Morgendämmerung hat bereits
eingesetzt.
2025-11-2728 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 7: Kassasturz
Julia fühlt sich gut ausgeschlafen. Sie freut sich auf den KaƯee, dessen Duft sich bereits
im ganzen Haus ausbreitet.
2025-11-2709 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 6: Plötzlich Verantwortung für ein Team
Kopfschmerzen, rasende Kopfschmerzen plagen Julia beim Erwachen aus einem Schlaf,
der unruhig war, voll mit Träumen, plötzlichem Hochschrecken, gefolgt von einem
schwarzen, tiefen Schlaf. Nur kurz.
2025-11-2747 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 5: Auf einmal ist alles anders
Der Koffer ist gepackt. Schon seit gestern. Julia nutzte den Abend dafür, sie war allein zu
Hause und ließ sich dabei Zeit, hörte ihre Lieblingsmusik und überlegte lange, welches
Buch sie noch auf ihren kindle herunterladen wollte.
2025-11-2718 min
4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 64 - SPEZIALFOLGE: Erstmals Chef:in Teil 4
2025-11-2302 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 4: Anton Huber und seine Big Five for Life
ganz schön scheißtreibend- das Rasenmähen in der sommerlichen Hitze. Anton Huber leert zum wiederholten Mal den Grasfangsack aus und sieht sich um.
2025-11-2112 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 3: Wir leuchten in diesem TeamMotivation, Zufriedenheit und Teamspirit entstehen nicht von allein. Wer Führung, Personal, Organisation und Abschiede bewusst gestaltet, sorgt dafür, dass Teams leuchten und Mitarbeitende gern zur Arbeit kommen. Für einen Beratungstermin besuchen Sie uns unter www.all-in-personalberatung.at
2025-11-2028 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 2: Ein optimaler ArbeitstagWenn Sie wissen möchten, wie Sie die 4,33 Erfolgsfaktoren in Ihrem Unternehmen umsetzen können und Sie Ihr Team zum Leuchten bringen, buchen Sie gerne ein kostenfreies Erstgespräch mit Markus Seper auf www.all-in-personalberatung.at.
2025-11-2049 minHÖRBUCH: Erstmals Chef:in - Bringen Sie ihr Team zum LeuchtenKapitel 1: Entstehung der 4,33 ErfolgsfaktorenWenn Sie wissen möchten, wie Sie die 4,33 Erfolgsfaktoren in Ihrem Unternehmen umsetzen können und Sie Ihr Team zum Leuchten birngen, buchen Sie gerne ein kostenfreies Erstgespräch mit Markus Seper auf www.all-in-personalberatung.at.
2025-11-2021 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 63- SPEZIALFOLGE: Erstmals Chef:in Teil 3
Wie entsteht ein Team, in dem alle motiviert und zufrieden arbeiten? Die kleinen Dinge machen den Unterschied: Wertschätzung, passende Mitarbeitende, klare Regeln, gute Organisation und ein respektvoller Abschied sorgen für Teamspirit – ganz wie Julia, Margit und Anton es erleben.
Tipp der Woche: Ein Team leuchtet, wenn Führung wertschätzt, die richtigen Menschen zusammenbringt, klare Regeln und Strukturen schafft und Abschiede respektvoll gestaltet werden.
Wertschätzende Führung
Margit merkt jeden Tag, wie gut es tut, wenn Führungskräfte Vertrauen schenken, unterstützen und Entscheidungen treffen, die das Team stärken. Wertschätzung motivie...
2025-11-1628 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 62- SPEZIALFOLGE: Erstmals Chef:in Teil 2
Tipp der Woche aus dem Kapitel: Entstehung der 4,33 Erfolgsfaktoren
Bis zum 4. Jänner 2026 besteht der Newsletter Tipp der Woche aus Spezialfolgen. Angelika Schneider liest in diesen Spezialfolgen aus unserem Buch, Erfolgreich Chef:in Bringen Sie ihr Team zum Leuchten – mit den 4,33 Erfolgsfaktoren von All In Personalberatung. Das Buch gibt es auch als Gratis-Download in pdf, in einer Amazon Kindle-Version und ab Dezember bei Amazon auch als Buch zu bestellen. Weitere Infos finden Sie hier: Buch "Erstmals Chef:in" - HR Experte - Personalberatung Wien
Tipp der Woche aus den Kapiteln: Ein optimaler Arbeitstag und Wir leu...
2025-11-0949 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 61- SPEZIALFOLGE: Erstmals Chef:in Teil 1
Bis zum 4. Jänner 2026 besteht der Newsletter Tipp der Woche aus Spezialfolgen. Angelika Schneider liest in diesen Spezialfolgen aus unserem Buch, Erfolgreich Chef:in Bringen Sie ihr Team zum Leuchten – mit den 4,33 Erfolgsfaktoren von All In Personalberatung. Das Buch gibt es auch als Gratis-Download in pdf, in einer Amazon Kindle-Version und ab Dezember bei Amazon auch als Buch zu bestellen. Weitere Infos finden Sie hier: Buch "Erstmals Chef:in" - HR Experte - Personalberatung Wien
Tipp der Woche aus dem Kapitel: Entstehung der 4,33 Erfolgsfaktoren
Aus Rückschlägen entstehen Erfolgsmodelle
Manchmal führt uns da...
2025-11-0121 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 60 - Buch
Liebe Klient:innen, Netzwerkpartner:innen und Freund:innen,
wir von All In Personalberatung unterstützen Sie dabei, Ihr Team zum Leuchten zu
bringen!
Unser Tipp der Woche:
Lesen Sie unser neues Buch „Erstmals Chef:in – Bringen Sie Ihr Team zum Leuchten
mit 4,33 Erfolgsfaktoren“.
Warum? Hier unsere 4,33 Gründe:
Sie erfahren, wie die 4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen Personalarbeit
entstanden sind.
Sie begleiten Julia Huber, die nach einem Schicksalsschlag die Kanzlei ihres
Vaters übernimmt, und erleben praxisnah ihre Führungsherausforderungen.
Dank der Autorin Birgit Palasser wird die Geschichte spannend und lebendig
erzählt.
Sie lernen den Untersc...
2025-10-2605 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 59 - Neue Wege
wir haben spannende Neuigkeiten: Die All In Personalberatung GmbH ist
gegründet!
Gemeinsam gehen wir den nächsten Schritt, um Ihr Team zum Leuchten
zu bringen.
Unser Tipp der Woche:
Bleiben Sie dran – unser Podcast trägt ab sofort den neuen Namen 4,33
Erfolgsfaktoren zur gelungenen Personalarbeit.
Hier unsere 4,33 Highlights für Sie:
Angelika Schneider ist nun auch Gesellschafterin und Prokuristin der GmbH.
Mit Mag. Jürgen Atzlsdorfer verstärkt ein erfahrener Personalberater die
Geschäftsleitung und übernimmt organisatorische Themen.
Der Podcast trägt einen neuen Namen – mit den 4,33 Erfolgsfaktoren als klare
Leitlin...
2025-10-1907 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 58- HR Summit
Liebe Klient:innen, Netzwerkpartner:innen und Freund:innen,
wir haben heute einen besonderen Veranstaltungstipp für Sie: Besuchen Sie den
HR Inside Summit am 8. und 9. Oktober in der Wiener Hofburg!
Unser Tipp der Woche:
Nutzen Sie den HR Summit, um geballtes HR-Wissen, neue Perspektiven und
wertvolle Kontakte für Ihre tägliche Arbeit zu gewinnen.
Unsere 4,33 Vorteile des HR Summits:
Kompakte Wissensvermittlung: Zahlreiche praxisnahe Vorträge in nur zwei
Tagen.
Nachhaltiger Nutzen: Viele Sessions werden aufgezeichnet und stehen im
Nachgang zur Verfügung.
Marktüberblick: Direkter Kontakt zu Aussteller:innen und Anbietern rund um
HR-Pro...
2025-10-0506 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 57- Zeitmanagement bei Teambesprechungen
Unser Tipp der Woche:
Fordern Sie als Führungskraft Disziplin bei Teambesprechungen ein – denn Pünktlichkeit ist eine Form der Wertschätzung.
Was auf den ersten Blick banal wirkt, hat große Wirkung: Regelmäßige Verspätungen untergraben die Effizienz und das Miteinander im Team. Als Führungskraft haben Sie die Aufgabe, hier klare Strukturen zu schaffen.
Unsere 4,33 Tipps zum 1. Erfolgsfaktor – wertschätzende Führung lauten:
Vorbild sein. Starten Sie pünktlich – auch wenn noch jemand fehlt.
Klare Zeitrahmen setzen. Beginnen und enden Sie zur vereinbarten Uhrzeit.
Unpünktlichkeit ansprechen. Frühzeitig und respekt...
2025-10-0511 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 56- Zeiterfassung
Wir von All In Personalberatung unterstützen Sie dabei, Ihr Team zum Leuchten zu bringen!
Unser Tipp der Woche zum 4. Erfolgsfaktor: Mitarbeiterfreundliche Organisation:
Haben Sie immer auch ein Auge auf den Zeitkontostand Ihrer Mitarbeiter:innen!
Kennen Sie das? Alle Gleitzeitvereinbarungen sind zwar schriftlich vereinbart, die Zeiterfassung funktioniert – und trotzdem häufen sich über Monate hinweg unbemerkt Plusstunden an, weil sie auf das Monitoring des Zeitkontostands außer Acht lassen. Plötzlich steht eine Beendigung eines Dienstverhältnisses ins Haus – und eine Mitarbeiterin hat noch zwei Monate bezahlte Freizeit. Vermeidbar? Ja – mit laufender Kontrolle.
Unsere...
2025-09-2810 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 55- Gehaltserhöhungsprozess
Wir von All In Personalberatung unterstützen Sie dabei, Ihr Team zum Leuchten zu bringen!
Unser Tipp der Woche zum Erfolgsfaktor 3. Rechtssichere Vereinbarungen
Definieren Sie in Ihrem Unternehmen einen fixen Gehaltserhöhungsprozess!
Wahrscheinlich kennen Sie das: Eine verdiente Gehaltserhöhung steht im Raum – doch niemand spricht es an. Mitarbeitende fühlen sich unsicher, Chefs zögern. Die Folge: Frust, Unsicherheit oder sogar innere Kündigung. Dabei ist die Lösung so einfach wie wirkungsvoll – ein klar geregelter Gehaltserhöhungsprozess.
Unsere 4,33 Tipps zum Tipp der Woche:
Integrieren Sie Gehalt als fixen Bestan...
2025-09-2107 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 54- Recruitierungsvideo
Wir von All In Personalberatung unterstützen Sie dabei, Ihr Team zum Leuchten zu bringen!
Unser Tipp der Woche zum Erfolgsfaktor 2.Passendes Personal
Integrieren Sie in den Rekrutierungsprozess auch Videos Ihrer Bewerber:innen!
Stellen Sie sich vor: Sie bekommen nicht nur Lebenslauf und Motivationsschreiben, sondern sehen und hören die Bewerber:innen bereits im Vorfeld – in einem kurzen Video, aufgenommen während eines digitalen Interviews. Der Eindruck wird persönlicher, die Auswahl effizienter – und oft klarer.
Unsere 4,33 Tipps zum Tipp der Woche:
Nutzen Sie kurze Videosequenzen im Vorrecruiting. Ein kurzes S...
2025-09-1409 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 53- Führung Persönliche Ansichten
Wir von All In Personalberatung unterstützen Sie dabei, Ihr Team zum Leuchten zu bringen!
Unser Tipp der Woche zum Erfolgsfaktor: 1. Wertschätzende Führung:
Führung heißt Verantwortung – nicht Meinungsmache!
Stellen Sie sich vor: Ein beiläufiger Kommentar in der Kaffeeküche – vielleicht zu Politik, Gender oder Religion – sorgt für betretenes Schweigen. Ein flapsiger Satz, als Scherz gemeint, bleibt im Raum stehen und verändert das Klima. Als Führungskraft tragen Sie Verantwortung – für Worte, für Stimmung, für Kultur.
Unsere 4,33 Tipps zum Tipp der Woche lauten:
Halten...
2025-09-0709 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 52- Reverse Mentoring
Wir von All In Personalberatung unterstützen Sie dabei, Ihr Team mit den 4,33 Erfolgsfaktoren zum Leuchten zu bringen!
Unser Tipp der Woche zum 1. Erfolgsfaktor: „Wertschätzende Führung“ lautet:
Nutzen Sie Reverse Mentoring, um Ihre Führungskultur zu modernisieren!
Stellen Sie sich vor: Eine erfahrene Führungskraft ist überfordert mit einem neuen Tool. Eine junge Praktikantin springt spontan ein, erklärt die Anwendung – und öffnet dabei gleich auch die Tür zu neuen Perspektiven. Genau das ist Reverse Mentoring: Lernen auf Augenhöhe – und in beide Richtungen.
Unsere 4,33 Tipps zum Tipp der Woche lauten:
2025-08-3107 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 51- Nebenbeschäftigung
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Unser Tipp der Woche zum 3. Erfolgsfaktor: „Rechtssichere Vereinbarungen“
„Regeln Sie auch die Nebenbeschäftigung in Ihren Verträgen.“
Stellen Sie sich vor: Eine Pflegekraft schläft mitten im Dienst vor Erschöpfung ein – nicht aus Nachlässigkeit, sondern weil sie in der Nacht zuvor einen zusätzlichen Pool-Dienst für ein anderes Krankenhaus übernommen hat. Der Schaden? Im besten Fall nur menschlich. Im schlimmsten Fall gefährlich für Patient:innen – und rechtlich heikel für den Dienstgeber.
Unsere 4,33 Tipps...
2025-08-2409 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 50- Skills First
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Unser Tipp der Woche zum 2. Erfolgsfaktor: Passendes Personal
„Stellen Sie auf Kompetenzen ein, nicht auf Titel.“
Stellen Sie sich vor: Zwei Bewerber:innen – eine mit Masterabschluss, wenig Praxis – der andere ohne formalen Abschluss, aber mit beeindruckender Projektliste. Wer passt besser zur Position? Immer mehr Unternehmen erkennen: Nicht der Titel zählt, sondern die Fähigkeit, Probleme zu lösen und Leistung zu bringen.
Unsere 4,33 Tipps zum Erfolgsfaktor 2. Passendes Personal:
Formulieren Sie Jobprofile kompetenzorientiert. Statt „Bachelor XY“ l...
2025-08-1705 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 49 - Präsentismus
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Unser Tipp der Woche zum 1. Erfolgsfaktor: Wertschätzende Führung
„Schaffen Sie eine Unternehmenskultur, in der ‚gesund sein‘ wichtiger ist als ‚anwesend sein‘.“
Stellen Sie sich vor: Eine Mitarbeiterin erscheint jeden Tag zur Arbeit – auch mit starker Erkältung oder Rückenschmerzen. Sie denkt, sie tut dem Unternehmen etwas Gutes. Doch das Gegenteil ist der Fall: Geringere Leistung, längere Krankheitsverläufe und hohe Ansteckungsgefahr sind die Folge.
Unsere 4,33 Tipps zum Erfolgsfaktor 1. Wertschätzende Führung:
Kommunizieren Sie...
2025-08-1005 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 48- Entlassung
„Entlassungen erfordern rasches und korrektes Handeln – holen Sie sich rechtzeitig Unterstützung!“
Stellen Sie sich vor: In Ihrem Unternehmen beobachten Sie eine schwerwiegende Pflichtverletzung, etwa wie ein:e Mitarbeiter:in Geld aus der Kasse nimmt. Jetzt ist Fingerspitzengefühl gefragt – und juristisches Wissen. Denn eine Entlassung ist einer der heikelsten Schritte in der Personalarbeit und muss korrekt und schnell erfolgen, um spätere rechtliche und finanzielle Folgen zu vermeiden.
Unsere 4,33 Tipps zum Erfolgsfaktor 4,33. professionelle Beendigung lauten:
Unterscheiden Sie präzise bei der Beendigungsform. Ob einvernehmliche Lösung, Kündigung oder Entlassung – jede Variante hat andere Rahme...
2025-08-0316 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 47 - Elternzeit
„Bleiben Sie auch während der Karenz mit Ihren Mitarbeiter:innen in Verbindung – zeigen Sie Interesse, nicht Kontrolle.“
Stellen Sie sich vor, eine Ihrer wichtigsten Mitarbeiterinnen kündigt freudig an, bald in Mutterschutz zu gehen. Während Sie sich mit ihr freuen, kommt gleichzeitig die Frage auf: Wie gelingt es, sie auch während der Karenz ans Unternehmen zu binden – und sicherzustellen, dass sie danach gerne zurückkehrt?
Unsere 4,33 Tipps zum 4. Erfolgsfaktor: „Mitarbeiterfreundliche Organisation“ lauten:
Pflegen Sie ehrliche Beziehung auch während der Karenz – nicht Kontrolle. Ein einfaches „Wie geht’s dir?“ oder ein Geburtstagsgruß wirkt...
2025-07-2706 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 46 - Arbeitsinspektor
Wir von All In Personalberatung unterstützen Sie dabei, Ihr Team zum Leuchten zu bringen!
Unser Tipp der Woche zum 3. Erfolgsfaktor : „Rechtssichere Vereinbarungen“
„Setzen Sie alle Arbeitnehmer:innenschutzvorschriften um!“
Stellen Sie sich vor, Sie sind Dienstgeber:in eines Unternehmens mit Mitarbeiter:innen. Sie sind in einer wichtigen Besprechung und läutet es einmal an der Bürotüre. Der Arbeitsinspektor steht vor der Tür. Sorgen Sie dafür, dass alle rechtlichen Vorgaben zum Thema Arbeitnehmer:innenschutz eingehalten werden und stellen Sie sicher, dass Sie alle notwendigen Unterlagen stets griffbereit haben. Der Arbeitsinspektor kann jederzeit...
2025-07-2011 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 45 Anforderungsprofil
Tipp der Woche vom 16. Juli 2025
Am Beginn jeder erfolgreichen Rekrutierung steht ein Stellenprofil!
Was hat die Papstwahl mit dem Erfolgsfaktor 2. Passendes Personal zu tun? Dieser Frage widmen wir uns heute. Es gibt Parallelen zwischen der so genannten Vorkonklave und der Erstellung eines Stellenprofils. Unsere 4,33 Tipps dazu lauten:
Bei einem Rekrutierungsprozess beginnt man mit der Erstellung eines Stellenprofils.
Inhalt solcher Stellenprofile sind Beschäftigungsform, Bezeichnung der Position, organisatorische Eingliederung im Unternehmen, Wochenarbeitszeit, Entgelt uvm.
Aufbauend auf die Ergebnisse des Stellenprofils wird ein Anforderungsprofil erstellt.
Inhalt des Anforderungsprofils sind Kenntnisse und Fähigkeiten, die die ge...
2025-07-1308 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 44- Wenn zu viel gearbeitet wird
🔥 Grenzenlose Einsatzbereitschaft klingt beeindruckend – ist aber brandgefährlich.
Rosa arbeitet Tag und Nacht, Woche für Woche. Sie liebt, was sie tut – doch irgendwann leidet nicht nur sie selbst, sondern auch das ganze Team.
In der neuen Folge von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ sprechen Angelika Schneider und Markus Seper über ein oft unterschätztes Führungsthema: den richtigen Umgang mit Workaholics.
🎯 Tipp der Woche:
Auch Workaholics müssen sich an Arbeitnehmerschutzgrenzen halten! 🚫⏰
Warum klare Regeln ein Akt der Wertschätzung sind – und wie Führungskräfte mit Fingerspitzengefühl UND Konsequenz handeln sollten.
💡 Mit persönlichen Geschichten, echt...
2025-07-0610 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 43 - professionelle Beendigung
🚪 Abschied nehmen – aber richtig.
Wenn Mitarbeitende ein Unternehmen verlassen, zählt nicht nur das Was, sondern auch das Wie.
Wie man geht, sagt oft mehr als wie man bleibt. In der neuen Folge unseres Podcasts „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ geht es um den sensiblen Moment der Trennung – und wie man ihn mit Respekt und Fingerspitzengefühl gestaltet. Denn ein gesichtswahrender Abschied hinterlässt nicht nur bei der gehenden Person, sondern auch im restlichen Team einen bleibenden Eindruck.
In der neuen Folge erfahren Sie:
warum eine professionelle und gesichtswahrende Beendigung entscheidend für Ihre Unternehmenskul...
2025-06-2910 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 42 - Mitarbeiterfreundliche Organisation
🖥️📅 Neuer Mitarbeiter ohne Laptop, alte Fragen zum Urlaub – na, wie mitarbeiterfreundlich ist das denn?
Der erste Arbeitstag beginnt mit Frust: Kein Computer, keine E-Mail-Adresse, kein Zugriff.
Und kaum ist das geklärt, steht die nächste Kollegin mit einer Urlaubsfrage im Büro. Klingt bekannt?
💡 In der neuen Folge von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ sprechen Angelika Schneider und Markus Seper über ein Thema, das oft unterschätzt wird – aber entscheidend ist:
🎯 Tipp der Woche:
Achten Sie darauf, dass in Ihrem Team auch die kleinen Dinge funktionieren. 🛠️✅
Denn wenn die Basics nicht passen, helfen auch die besten Ent...
2025-06-2206 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 41 - Rechtssichere Vereinbarungen
⚡ Post von der Arbeiterkammer – und plötzlich drohen hohe Nachzahlungen und Strafen?
Ein Albtraum für jeden Unternehmer!
In der neuen Folge von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ erfahren Sie:
warum ein rechtssicherer Dienstvertrag unerlässlich ist,
welche Fehler bei Kollektivverträgen richtig teuer werden können,
und wie Sie mit dem neuen Rechtssicherheits-Check ruhig schlafen können.
🎯 Tipp der Woche:
Vermeiden Sie böse Überraschungen durch rechtssichere Vereinbarungen.
🔒 Sichere Vereinbarungen schützen nicht nur Ihr Unternehmen, sondern stärken auch die Beziehung zu Ihren Mitarbeitenden.
🎧 Hören Sie rein und erfahren Sie, w...
2025-06-1507 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 40 Passendes Personal
🚀 Erfolgreiche Teams sind wie starke Fußballmannschaften: Die richtige Mischung macht's!
Stellen Sie sich vor: Im Fußball braucht es nicht nur Top-Stürmer, sondern auch kreative Mittelfeldspieler, sichere Verteidiger und einen nervenstarken Torwart. Genauso verhält es sich im Unternehmen: Nur mit der richtigen Kombination aus Persönlichkeiten wird ein Team wirklich erfolgreich.
In unserer neuen Podcastfolge von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ erfahren Sie:
warum unterschiedliche Charaktere im Team entscheidend sind,
wie das DISG-Modell bei der Personalauswahl hilft,
und warum nicht nur Fachkompetenz zählt, sondern auch die Passung zur U...
2025-06-0809 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 39 - Wertschätzende Führung
💡 Wollen Sie, dass Ihr Team wirklich strahlt?
In der neuen Folge von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ sprechen Angelika Schneider und Markus Seper über den entscheidenden Erfolgsfaktor, um ein Team zum Leuchten zu bringen: wertschätzende Führung.
Warum ein freundliches „Guten Morgen“ mehr verändern kann, als manche Strategie-Workshops – und weshalb Führung ohne Empathie und Reflexion nicht funktioniert – erfahren Sie in dieser inspirierenden Episode.
➡️ Tipp der Woche: Bilden Sie mit einer wertschätzenden Führung das Fundament einer gelungenen Personalarbeit.
👂 Jetzt reinhören und entdecken, wie Sie als Führungskraft zur Lichtquelle für Ihr Team werden.
L...
2025-06-0112 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 3 Folge 38 - Bringen Sie Ihr Team zum Leuchten
✨ Bringen Sie Ihr Team zum Leuchten!
Was wäre, wenn Ihr Team nicht nur funktioniert – sondern strahlt? In der ersten Folge der neuen Staffel von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ sprechen Angelika Schneider und Markus Seper über ihre neu definierte Mission: Teams zum Leuchten zu bringen. Warum das mehr ist als nur ein schönes Bild und wie die 4,33 Erfolgsfaktoren dabei helfen, erfahren Sie in dieser besonderen Auftaktfolge. 🌟
➡️ Tipp der Woche: Bringen Sie Ihr Team zum Leuchten!
💡 Was das konkret bedeutet und wie Sie den ersten Schritt setzen, erfahren Sie in der neuen Folge.
🎙 Jetzt reinhören und inspirieren lasse...
2025-05-2507 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 37- Abwesenheiten organisieren
Was tun, wenn ein Mitarbeiter plötzlich ausfällt? 🤯📉
Ein Teammitglied meldet sich krank – und das für längere Zeit. Chaos im Unternehmen? Nicht, wenn vorausschauend geplant wurde! In dieser Folge sprechen wir darüber, wie Unternehmen gut auf plötzliche Ausfälle vorbereitet sein können.
Wie wichtig sind klare Vertretungsregelungen? Warum sollte man langfristig Kooperationen eingehen? Und was geht gar nicht, wenn ein Mitarbeiter im Krankenstand ist?
🎯 Tipp der Woche:
Planen Sie Abwesenheiten im Unternehmen strategisch! Dokumentieren Sie Arbeitsabläufe, klären Sie Vertretungen und sorgen Sie dafür, dass der Betrieb auch bei u...
2025-05-0412 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 36 - Besprechungen organisieren
📅 Effektive Meetings – weniger Zeitverlust, mehr Ergebnisse!
Viele Meetings sind unstrukturiert und rauben wertvolle Zeit. Doch mit einer klaren Agenda, pünktlichem Start, professioneller Moderation und einem Ergebnisprotokoll wird jede Besprechung effizient! So werden Aufgaben klar verteilt und die Produktivität steigt – eine Win-Win-Situation für alle.
🎯 Tipp der Woche: „Arbeiten Sie in Ihrem Unternehmen mit strukturierten Besprechungen – für mehr Effizienz und weniger Zeitverlust!“
Jetzt in die neue Podcast-Folge reinhören! 🎧 #MeetingEffizienz #Produktivität #NewWork #HR #StrukturierteMeetings
Weitere Informationen finden Sie auf https://all-in-personalberatung.at/
Ein Beratungsgespräch mit Dr. Markus Seper können Si...
2025-04-2708 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 35- Büroausstattung
🪑💻 Ergonomischer Arbeitsplatz – Investition in Gesundheit & Produktivität!
Langes Sitzen kann auf Dauer gesundheitliche Probleme verursachen. Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Bürostühle sind daher eine sinnvolle Investition – sie fördern Bewegung, reduzieren Rückenschmerzen und steigern das Wohlbefinden. Unternehmen profitieren langfristig durch weniger Krankenstände und zufriedenere Mitarbeitende. Eine Win-Win-Situation!
🎯 Tipp der Woche: „Schaffen Sie für Ihr Personal optimale Arbeitsbedingungen – für mehr Gesundheit und Produktivität!“
Jetzt in die neue Podcast-Folge reinhören! 🎧 #Ergonomie #NewWork #Gesundheit #Produktivität #HR
Weitere Informationen finden Sie auf https://all-in-personalberatung.at/
Ein Beratungsgespräch mit Dr. Ma...
2025-04-2006 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 34- Öffi- Ticket
🚆 Jobticket: Entspannter Pendeln & dabei Steuern sparen!
Stress durch den morgendlichen Verkehr und die Parkplatzsuche? Viele Mitarbeitende wünschen sich eine entspanntere und kostengünstigere Alternative. Das Jobticket macht es möglich! Unternehmen können die Kosten für ein Öffi-Ticket übernehmen – steuerfrei für Mitarbeitende und mit Einsparungen bei Lohnnebenkosten für den Arbeitgeber. Eine einfache Lösung mit großem Mehrwert für alle!
🎯 Tipp der Woche: „Übernehmen Sie für Ihre Mitarbeiter:innen die Kosten für das Öffi-Ticket und profitieren Sie von dieser abgabenbegünstigten Möglichkeit.“
Jetzt in die neue Podcast-Folge reinhören...
2025-04-1308 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 33- Focus Friday
🧑💻📅 Focus Friday – Mehr Produktivität & ein entspannter Start ins Wochenende!
In vielen Unternehmen reiht sich eine Besprechung an die nächste. Doch wann bleibt Zeit für konzentriertes Arbeiten? Der Focus Friday schafft Abhilfe! 🚀 An diesem Tag gibt es keine Meetings, sodass Mitarbeitende ihre Aufgaben in Ruhe erledigen können – oft auch im Homeoffice. Das sorgt für weniger Stress und einen produktiven Abschluss der Woche.
🎯 Tipp der Woche: „Bieten Sie Ihrem Team einen Focus Friday, um entspannt ins Wochenende starten zu können.“
Jetzt reinhören! 🎧 #Produktivität #NewWork #FocusFriday #EmployerBranding #HR
Weitere Informationen finden Sie auf...
2025-04-0603 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 32- Obstkorb
🎙️ Neue Podcast-Folge: Kleine Benefits mit großer Wirkung! 🍏
Ein Obstkorb im Büro? Klingt simpel, kann aber einen großen Einfluss auf das Wohlbefinden der Mitarbeitenden haben! In unserer aktuellen Folge sprechen wir über einfache, aber effektive Möglichkeiten, die Arbeitsbedingungen attraktiver zu gestalten – von gratis Kaffee und Wasser bis hin zu steuerlich begünstigten Essenszuschüssen.
🎯 Tipp der Woche: „Nutzen auch Sie für Ihr Personal die Möglichkeit eines Obstkorbs im Büro.“
Kleine Gesten machen oft den größten Unterschied! Jetzt reinhören auf Spotify & Co. 🎧 #Mitarbeiterbenefits #EmployerBranding #HR #Unternehmenskultur
Weitere Informationen finde...
2025-03-3007 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 31- Unternehmenskultur
Unternehmenskultur ist mehr als nur ein Buzzword – sie ist das unsichtbare Rückgrat eines Unternehmens. In unserer aktuellen Folge sprechen wir darüber, warum gelebte Werte wichtiger sind als Prozesse und wie Unternehmen ihre Kultur aktiv gestalten können. 💡
Ein praxisnahes Beispiel: Fehlerkultur! Statt Schuldige zu suchen, sollte der Fokus auf Lernen und Verbesserung liegen. Denn eine offene Fehlerkultur fördert Innovation und Zusammenhalt.
🎯 Tipp der Woche: „Machen Sie Ihre Unternehmenskultur greifbar – und leben Sie Ihre Werte jeden Tag."
Weitere Informationen finden Sie auf https://all-in-personalberatung.at/
Ein Beratungsgespräch mit Dr. Markus Seper...
2025-03-2309 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 30- Jobrad
🚲 Jobrad: Ein Gewinn für Mitarbeiter und Unternehmen! 🌿
Wie wäre es, den Arbeitsweg nachhaltiger und gesünder zu gestalten? Genau das hat Pia getan – mit einem Jobrad! Dank ihres Arbeitgebers kann sie ihr E-Bike zu attraktiven Konditionen leasen und genießt die Vorteile: frische Luft, Bewegung und finanzielle Ersparnis durch steuerliche Vorteile.
🎯 Tipp der Woche:
Bieten Sie Ihren Mitarbeiter:innen die Möglichkeit eines Jobrads! Dieses Konzept ist nicht nur gut für die Gesundheit und Umwelt, sondern kann auch die Mitarbeiterbindung stärken – eine Win-win-Situation für alle Beteiligten.
Jetzt reinhören und erfahren, wie...
2025-03-1609 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 29- Nicht mein Zirkus
Nicht mein Zirkus, nicht meine Affen? Warum Fokus der Schlüssel ist! 🎪🐒
Kennst du das Gefühl, dich in tausend Themen gleichzeitig zu verlieren? Dann wird dir diese Folge gefallen! Wir sprechen über das Prinzip „Nicht mein Zirkus, nicht meine Affen“ – und warum es so wichtig ist, sich auf den eigenen Verantwortungsbereich zu konzentrieren.
Ob im Großkonzern oder als Chef eines kleinen Unternehmens: Wer sich verzettelt, riskiert Qualität und Effizienz. Doch wie lernt man, Aufgaben gezielt zu delegieren, ohne die Kontrolle zu verlieren?
🎯 Tipp der Woche:
Setze klare Prioritäten und konzentriere dich auf...
2025-03-0905 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 28- Pensionierung
Nach 25 Jahren im Unternehmen steht Sabrina vor ihrem letzten Arbeitstag. Nostalgie mischt sich mit Vorfreude auf den neuen Lebensabschnitt. Doch wie sorgt ihr Arbeitgeber dafür, dass sie nicht nur verabschiedet, sondern wertgeschätzt wird?
In der aktuellen Podcast-Folge "Gelungene Pensionierung – So verabschieden Sie Ihre Mitarbeiter:innen mit Wertschätzung" erfahren Sie:
✅ Warum eine frühzeitige Planung den Übergang erleichtert
✅ Welche Gesten echte Wertschätzung zeigen
✅ Wie Unternehmen sicherstellen, dass wertvolles Wissen nicht verloren geht
🎧 Tipp der Woche: Planen Sie die Pensionierung frühzeitig – mit einer Mischung aus Struktur und Herz!
Jetzt reinhören und erfahren, wie...
2025-03-0209 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 27- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Mitarbeiter werben Mitarbeiter – eine Win-Win-Situation! 🚀👥
Wie wäre es, wenn deine eigenen Mitarbeiter die besten neuen Kollegen empfehlen? In dieser Folge sprechen wir über das Erfolgsmodell Mitarbeiter werben Mitarbeiter. Erfahre, warum solche Programme nicht nur das Recruiting erleichtern, sondern auch die Motivation und Bindung deiner Belegschaft stärken.
Welche Prämien sind sinnvoll? Worauf muss man achten, damit das System fair bleibt? Und warum ist eine transparente Kommunikation im Unternehmen so wichtig?
🎯 Tipp der Woche:
Binde deine Mitarbeiter aktiv in die Personalgewinnung ein! Empfehlungsprogramme sorgen für qualifizierte Bewerbungen und stärken das Wir-Gefühl im Unt...
2025-02-2306 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 26- Fragen für die Rekrutierung
Wie erkennt man die perfekte Kandidatin im Bewerbungsgespräch? 🤔🎙️
In dieser Folge tauchen wir in ein einzigartiges Recruiting-Experiment ein: Neun Bewerberinnen, eine Schauspielerin, echte Bewerbungsgespräche – und eine besondere Frage: „Wenn Sie eine Disney-Figur wären, welche wären Sie?“ 🏰✨
Was verrät eine solche Frage über eine Bewerberin? Warum sind unkonventionelle Fragen im Recruiting so wertvoll? Und haben die Workshop-Teilnehmerinnen tatsächlich die beste Kandidatin ausgewählt?
🎯 Tipp der Woche:
Stellen Sie in Bewerbungsgesprächen auch mal ungewöhliche Fragen! Sie helfen, die Persönlichkeit der Bewerber:innen besser zu erfassen und hinter die Fassade der vorbereite...
2025-02-0906 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 25- Innovationsmotor
In der neuesten Folge unseres Podcasts „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ geht es um HR als Treiber von Innovation: Wie schaffen Sie Strukturen, um kreative Ideen Ihrer Mitarbeiter:innen systematisch zu fördern und erfolgreich umzusetzen?
Hören Sie rein und erfahren Sie, wie strukturierte Innovationsräume und Belohnungssysteme nicht nur die Innovationskraft, sondern auch die Motivation in Ihrem Unternehmen steigern können.
Tipp der Woche: Nutzen Sie HR als Innovationsmotor, indem Sie kreative Ideen durch strukturierte Innovationsräume fördern und gezielt umsetzen.
Weitere Informationen finden Sie auf https://all-in-personalberatung.at/
Ein Beratu...
2025-02-0212 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 24- Job Rotation
🔄 Job Rotation: Neue Perspektiven für Ihre Mitarbeiter:innen und Ihr Unternehmen
Wie halten Sie Ihre Mitarbeiter:innen motiviert, fördern ihre Entwicklung und stärken gleichzeitig die Bindung an Ihr Unternehmen? Die Antwort lautet: Job Rotation!
In unserer neuen Folge des Podcasts „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ zeigen wir, wie Sie Job Rotation in kleinen und mittelständischen Unternehmen einfach umsetzen können. Erfahren Sie, wie ein smarter Wechsel von Aufgaben und Abteilungen nicht nur Talente fördert, sondern auch den Teamgeist und den Erfolg Ihres Unternehmens stärkt.
👉 Tipp der Woche: Nutzen Sie Job Rotation...
2025-01-2606 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 23 - Micro Learning
🚀 Micro-Learning: Kleine Lerneinheiten für große Wirkung 🎯
Wie können Unternehmen ihre Mitarbeiter:innen effektiv weiterbilden, ohne den Arbeitsalltag zu stören? Die Antwort: Micro-Learning! 🌟
In der aktuellen Folge unseres Podcasts „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ sprechen wir darüber, wie kurze, praxisorientierte Lerneinheiten von nur 5–10 Minuten Unternehmen dabei helfen, Fachwissen und Soft Skills gezielt zu fördern. 💡
Unser Tipp der Woche:
👉 Nutzen Sie Micro-Learning, um Ihre Mitarbeiter:innen schnell, fokussiert und effektiv weiterzubilden. Kleine Lerneinheiten können nicht nur das Wissen erweitern, sondern auch das Engagement und die Zufriedenheit steigern – ideal für eine moderne, dynamische Arbe...
2025-01-1906 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 22 - E-Mail Kommunikation
E-Mails sind der Alltag in kleinen und mittleren Unternehmen – doch wie oft verschwenden wir Zeit mit langen, unklaren Nachrichten? In dieser Folge geben wir Ihnen einen einfachen, aber effektiven Tipp, wie Sie Ihre E-Mail-Kommunikation auf das nächste Level heben können. Ohne zusätzlichen Aufwand und ohne Kosten – aber mit viel mehr Klarheit und Effizienz.
Tipp der Woche:
Optimieren Sie Ihre E-Mails mit klaren Betreffzeilen, prägnanten Texten und einer strukturierten Darstellung der wichtigsten Informationen. So sparen Sie Zeit und erhöhen die Wahrscheinlichkeit, dass Ihre E-Mails schnell und gezielt beantwortet werden.
Hören Sie rein u...
2025-01-1207 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 21 - zwei Wahrheiten, eine Lüge
In der neuesten Folge des „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“-Podcasts stellen Angelika Schneider und Markus Seper das kreative Teambuilding-Spiel „2 Wahrheiten und 1 Lüge“ vor. Dabei müssen Teammitglieder zwei wahre Aussagen und eine Lüge über sich selbst erzählen – und die anderen raten, welche die Lüge ist.
Tipp der Woche:
„Seien Sie kreativ im Teambuilding und integrieren Sie spielerische Elemente, um die Bindung im Team zu stärken.“
Das Spiel fördert nicht nur den Zusammenhalt, sondern auch Kommunikation, Kreativität und Spaß bei der Arbeit.
Jetzt reinhören: 433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit...
2024-12-2207 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 20- Musikintro
In der neuen Folge des „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“-Podcasts geht es um einen kreativen Ansatz für Teambuilding: Musik als Identifikationsfaktor für Unternehmen.Unser Tipp der Woche lautet: „Teambuilding kann auch sein, gemeinsam eine Intromusik zu erarbeiten.“Markus Seper und Angelika Schneider teilen ihre Erfahrung mit der Entstehung ihrer eigenen Firmenmusik – von der Intromusik ihres Podcasts bis hin zur Nutzung als Wartemusik. Sie zeigen, wie ein Team mit Unterstützung eines Musikers gemeinsam eine Firmenmusik entwickeln kann, die nicht nur den Zusammenhalt stärkt, sondern auch ein einzigartiges Markenmerkmal schafft.Ein kreativer Musik-Workshop fördert nicht nur den Teamgeist...
2024-12-1505 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 19 - Weihnachtsfeier leicht gemacht: Tipps für eine unvergessliche Feier im Team!
In der heutigen Episode dreht sich alles um die Kunst, eine unvergessliche
Weihnachtsfeier in kleinen und mittelständischen Unternehmen zu planen! Angelika und Markus diskutieren, warum diese Feiern so wichtig sind: von Wertschätzung bis Teambuilding.
Sie teilen spannende Erlebnisse, wie ein Escape-Room-Event, und gebe
wertvolle Tipps für die Planung: Budget festlegen, die richtige Location wählen und Mitarbeiter:innen einbeziehen.
Außerdem gibt’s nützliche Do’s and Don’ts, damit die Feier ein voller Erfolg wird – inklusive Ideen für interaktive Programme und eine inspirierende Ansprache.
Lassen Sie sich inspirieren, um das Jahr gebührend abzus...
2024-12-0809 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 18- Die Kraft der Selbstreflexion: So wachsen Sie in neuen Rollen!
In dieser Episode sprechen Angelika und Markus über die Kraft der Selbstreflexion, besonders in neuen Rollen. Angelika teilt ihre persönlichen Erfahrungen und erklärt, wie regelmäßige Reflexion ihr hilft, den Überblick zu behalten und sich weiterzuentwickeln.
Wir diskutieren, wie wichtig es ist, Stärken und Schwächen zu identifizieren,
realistische Ziele zu setzen und Gespräche mit HR oder Teamleadern zu führen.
Erfahren Sie, wie ein einfaches Journal Ihnen helfen kann, Ihre Erfolge festzuhalten und aus Herausforderungen zu lernen.
Lassen Sie sich von praktischen Tipps inspirieren, wie Sie Reflexion in Ihren
Arbeitsalltag integrieren können, um Herausforde...
2024-12-0109 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 17- Anmeldung bei Probearbeit
Ein Bewerber, ein Probetag und eine schockierende Begegnung mit der Finanzpolizei! In der neuesten Episode von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ erzählen Markus Seper und Angelika Schneider von Herrn Franz Mechaniker, dem ein Missgeschick passiert ist, das ihn 1.500 Euro gekostet hat!
Erfahren Sie, warum es entscheidend ist, auch bei der Probearbeit alle gesetzlichen Vorgaben einzuhalten und wie Sie Ihre Personalarbeit rechtssicher gestalten können. Markus Seper gibt wertvolle Tipps, um solche Fallstricke zu vermeiden.
Ein Beratungsgespräch mit Dr. Markus Seper können Sie hier buchen: https://calendly.com/all-in-personalberatung/30min?month=2024-09
Komponis...
2024-11-2408 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 16- Einstufung laut Kollektivvertrag
„Wie viel muss meine neue Kellnerin wirklich verdienen?“
Gastwirt Herr Freundlich ist glücklich: Endlich hat er die perfekte Kellnerin für sein Lokal im Burgenland gefunden – Frau Susanne Gruber. Sie hat ihre Ausbildung zur Gastronomiefachfrau erfolgreich abgeschlossen und bringt bereits fünf Jahre Berufserfahrung mit. Doch bevor er den Vertrag unterschreibt, gibt es eine entscheidende Frage: Wie viel muss sie laut Kollektivvertrag verdienen?
In dieser Episode von „433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit“ beantworten wir genau diese Frage und beleuchten, warum eine korrekte kollektivvertragliche Einstufung so wichtig ist. 📈
Markus Seper und Angelika Schneider geben wertvolle Einbli...
2024-11-1712 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 15 - Vorrekrutierung
Stellen Sie sich vor, Sie haben eine neue Stelle zu besetzen, diese bereits ausgeschrieben und innerhalb kürzester Zeit über unterschiedliche Kanäle mehr als 40 Bewerbungen erhalten. Nun heißt es: Schnell handeln, aber strukturiert vorgehen.
Daher lautet unser Tipp der Woche:
„Eine professionelle Rekrutierung ist der Erfolgsschlüssel zu erfolgreichen Bewerbungsgesprächen!“
Bereits in der Folge 12 vom 20.10.2024 haben wir über die positiven Aspekte eines zügigen Bewerbungsprozesses gesprochen. Heute sprechen wir über das Konzept der Vorrekrutierung und die damit einhergehenden Vorteile. Sollten Sie nach der Folge tiefer in die Thematik eintauchen wollen, bietet sich u...
2024-11-1009 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 14 - Gleitzeitvereinbarung
Heute entführen Sie Angelika Schneider und Markus Seper wieder in die Welt des flexiblen Arbeitens! Angelika und Markus diskutieren die Vorteile von Gleitzeitvereinbarungen und wie diese nicht nur Arbeitnehmern, sondern auch Arbeitgebern zugutekommen.
Der Tipp der Woche lautet: "Wenn faktisch möglich, vereinbaren Sie in Ihrem Unternehmen ein Gleitzeitsystem"
Erfahren Sie, wie Sie mit klugen Strategien eine Win-Win-Situation schaffen und dabei gleichzeitig Ihre Work-Life-Balance verbessern können. Plus: Exklusive Einblicke in unser bevorstehendes Webinar, am 20. November 2024 zum Thema „Gleitzeit richtig vereinbaren“! in dem wir Ihnen praktische Gestaltungstipps für Gleitzeitvereinbarungen geben!
Hören Sie r...
2024-11-0306 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 13 - Austrittsgespräche führen
Eine gewisse Fluktuation ist in Unternehmen meist nicht zu vermeiden und in Maßen sogar durchwegs positiv zu bewerten, da mit neuem Personal auch neuer Schwung ins Unternehmen kommt. Was viele HR-Manager jedoch vergessen, ist, dass nicht nur der Input von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wertvoll ist, sondern auch der Blickwinkel von ehemaligen.
Unser Tipp der Woche lautet daher:
„Führen Sie Austrittsgespräche!“
Reden Sie darüber, warum jemand gekündigt hat. Fragen Sie, wo das Unternehmen
Verbesserungspotential hat. Nutzen Sie die Möglichkeit, in einem offenen Gespräch zu erfahren, wo der Schuh d...
2024-10-2710 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 12 - Keine Rückmeldung nach Vorstellungsgespräch
Für die heutige Folge reisen wir in das Jahr 2011 und reden über eine persönliche Erfahrung von Markus Seper, dem Gründer und Geschäftsführer von All-In Personalberatung. Er hat sich damals als Personalmanager eines bekannten Wiener Hotels beworben. Das Bewerbungsgespräch lief gut, alle waren freundlich, doch es kam keine Zusage … allerdings auch keine Absage. Hoffnungslose Optimisten würden sich wohl auch heute noch, mehr als zehn Jahre später, Chancen auf den Job ausrechnen. Realistischer Weise wurde der Bewerbungsprozess des Hotels allerdings als negative Erfahrung in Erinnerung behalten. Unser Tipp lautet daher:
„Betrachten Sie Bewerbung...
2024-10-2010 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 11- Kündigungstermin im Vertrag schriftlich vereinbaren
K wie Kündigung. Eines der schwierigsten Themen in der Personalarbeit. Nicht nur wegen der oftmals heiklen Gespräche, sondern auch aufgrund rechtlicher Aspekte, die zu beachten sind.
Komplexe Gesetzestexte und unterschiedliche Kollektivverträge machen es oft schwierig, die korrekten Kündigungsfristen und -termine abzuleiten. Besonders heikel kann es werden, wenn im Dienstvertrag nicht von der Möglichkeit Gebrauch gemacht wird, den Beendigungstermin mit 15. Oder Monatsletzten zu vereinbaren. Daher unser Tipp der Woche:
„Vereinbaren Sie schriftlich, dass das Dienstverhältnis am 15. oder letzten des Monats enden kann."
Bei der Kündigung durch den Dienstgeb...
2024-10-1312 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 10 - Organisieren Sie einen Welcome Day!
Ob klein- bzw. mittelständisches Unternehmen oder Großkonzern, jeder heißt von Zeit zu Zeit neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter willkommen. Das kann ruhig gebührend gefeiert werden! Schließlich freuen Sie sich auf die zusätzliche qualifizierte Unterstützung. Und auch die neuen Kolleginnen und Kollegen sollen einen guten Start am neuen Arbeitsplatz haben und von Anfang
an mit guter Laune hochmotiviert im Team tätig sein.
Daher lautet unser Tipp der Woche:
„Organisieren Sie einen Welcome Day!“
Je nach Organisationsstruktur und Unternehmensgröße wird ein Welcome Day anders aussehen, aber im Grunde geht es immer um di...
2024-10-0608 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 9 - Mitarbeiter:innengespräche
Wer kennt es nicht: Das Geschäftsjahr neigt sich dem Ende zu, es sind noch wichtige To Dos für Kundinnen und Kunden zu erledigen, die Buchhaltung fordert alle Rechnungen ein und dann …
dann muss auch noch das obligatorische Jahresgespräch erledigt werden. Für manche ein lästiges „Muss“, für andere die Sorge vor einer negativen Bewertung. Im besten Fall ist es weder das eine noch das andere, sondern eine Chance, sich gegenseitig wertvolles Feedback zu geben.
Daher unser Tipp der Woche:
„Verbessern Sie die Zusammenarbeit durch wertvolle Mitarbeitergespräche!“
Der ursprüngliche Gedanke von Mitarb...
2024-09-2911 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 8- Leuchtturm
Sind Sie Führungskraft? Dann sind Sie ein Leuchtturm! Manche von Ihnen mögen nun nach den ersten beiden Sätzen ein wenig verdutzt grinsen und sich fragen, ob heute ein esoterischer Tipp auf Sie wartet, doch weit gefehlt. Als Führungskraft müssen Sie Orientierung geben – und das auch bei schlechten unternehmerischen Wetterverhältnissen. Leuchttürme stehen selbst bei Unwetter fest auf dem Fels in der Brandung und sorgen dafür, dass man auf stürmischer See die Küste nicht aus den Augen verliert. Daher lautet unser Tipp der Woche:
„Seien Sie als Führungskraft ein Leuchtturm...
2024-09-2208 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 7 - Geben Sie konstruktives Feedback!
Kennen Sie die WWW-Regel? Sie lautet: Wahrnehmung schildern, Wirkung erläutern, Wunsch formulieren. Es handelt sich dabei um eine kleine Hilfestellung, wie man innerhalb des Unternehmens Feedback geben kann. Positives Feedback kann motivieren und Prozesse sowie
Arbeitsschritte verbessern, negatives Feedback kann verletzen und demotivieren. Daher lautet unser Tipp der Woche:
„Geben Sie konstruktives Feedback!“
Welche weiteren Tipps es zum konstruktiven Feedback gibt und welche Auswirkungen es auf die Unternehmenskultur haben kann, wurde im Podcast ausführlich besprochen.
Weitere Informationen finden Sie auf https://all-in-personalberatung.at/
Ein Beratungsgespräch mit Dr. Markus Seper k...
2024-09-1510 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 6 - Vereinbaren Sie Gleitzeit immer schriftlich!
In den letzten Jahren hat die Arbeitswelt einen massiven Wandel erfahren. Home Office als Option zum Büro, rasche Video Calls statt zeitintensive Dienstreisen und Gleitzeit statt fixe Arbeitszeiten.
In der heutigen Folge widmen wir uns dem letztgenannten Thema, der Gleitzeit. Die Vorteile im Vergleich zu fixen Arbeitszeiten liegen auf der Hand: Der Arbeitgeber erspart sich Überstundenzuschläge und der Arbeitnehmer kann sich seine Zeit freier einteilen, womit er deutlich flexibler ist. Wem ist es auch schon zu verdenken, an einem heißen Sommertag mal früher Schluss zu machen, um ins kühle Nass zu springen? Eben!
2024-08-1808 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 5 - Trennung von Beruflich und Privat
Berufliche Freundschaften, gibt es die? Ja, und sie sind mit Vorsicht zu genießen – vor allem, wenn die involvierten Personen auf unterschiedlichen Hierarchieebenen agieren. In der fünften Folge unseres Podcasts »433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit« sprechen wir – unter anderem aus eigener Erfahrung – über die positiven, aber auch negativen Aspekte bei der Vermischung von beruflichen und privaten Beziehungen.
Weitere Informationen finden Sie auf https://all-in-personalberatung.at/
Ein Beratungsgespräch mit Dr. Markus Seper können Sie hier buchen: https://calendly.com/all-in-personalberatung/30min?month=2024-09
HR Workshop: Erfolgreiche Beendigung von Dienstverhältnissen
Kündigungen sind belastend...
2024-07-2808 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 4 - Urlaub ist Vereinbarungssache
Kennen Sie den Unterschied zwischen »Urlaubsantrag« und »Urlaubsvereinbarung«? Nein? Nun, formell gibt es auch keinen. Der Unterschied ist rein psychologisch. Beim »Antrag« wird der Mitarbeiter oder die Mitarbeiterin zum Bittsteller. Bei der Vereinbarung ist es ein beidseitiges Einverständnis, dass jemand in einer gemeinsam definierten Zeitspanne im Urlaub ist und Freizeit genießt.
In der 4. Folge unseres Podcasts »433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit« sprechen wir über die Thematik Urlaub sowie ein persönliches Erlebnis, das mich zum Start meiner beruflichen Laufbahn maßgeblich geprägt hat.
2024-07-1406 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 3 - Informieren Sie rechtzeitig vor dem ersten Arbeitstag
Selber Tag, zwei Situationen.
Stellen wir uns den ersten Arbeitstag bei einem neuen Arbeitgeber vor. Sie läuten bei der Tür, niemand öffnet und als man sie doch noch hereinlässt, weißt niemand, wer Sie eigentlich sind und was Sie wollen. Und nun stellen wir uns vor, Sie läuten, werden herzlich begrüßt und zu Ihrem neuen Arbeitsplatz begleitet. Sie werden vorgestellt und im Terminkalender sind bereits weitere Informationen eingetragen, um Ihnen den Start zu erleichtern.
Alleine diese beiden komplett konträren Beispiele zeigen, dass es einen Unterschied macht, ob neue Kolleginnen und Kollegen bereits vorab zum Arbei...
2024-06-3008 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitFolge 2 - Kommunikationskanäle + Vorstellung Angelika Schneider
WhatsApp, E-Mail, Microsoft Teams, Telefon und so weiter. Viele von uns haben vielleicht noch weitere Messengerdienste installiert oder gar Apps von diversen Social-Media-Plattformen auf ihren Smartphones.
In Folge 2 lernen wir zuerst Angelika Schneider unseren Podcast-Host und HR-Expertin besser kennen. Im Tipp der Woche spricht sie über die Wahl des richtigen Kommunikationsmittels am Arbeitsplatz und wie dadurch Stress vermieden sowie Berufliches von Privatem abgegrenzt werden kann. Aber Hören Sie selbst.
2024-06-2322 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 2 Folge 1 - Wertschätzung + Vorstellung Dr. Markus Seper
»Gut gemacht!« … »Tolle Arbeit.« … wir alle kennen solche Aussagen, die – wenn wir uns ehrlich sind – mehr Floskeln als ernst gemeintes Feedback sind. Wenn diese Sätze dann noch gehetzt zwischen Tür und Angel, womöglich sogar ohne Augenkontakt, erfolgen, dann sind sie genau so schnell vergessen, wie sie ausgesprochen wurden. Mit tatsächlicher und vor allem nachhaltiger Wertschätzung im Arbeitsalltag hat das nichts zu tun. Erfahren Sie in der ersten Folge von »433 Tipps zur gelungenen Personalarbeit« wie ein wertschätzender Umgang in Unternehmen funktionieren kann. Es sind oft kleine Gesten, manchmal aber auch ganz große – von der Flasche Sekt im Wel...
2024-06-1624 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 11 - die innerbetriebliche Kommunikation
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Bei Fragen schreiben Sie uns gerne eine E-Mail unter: office@all-in-personalberatung.at
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2023-12-0116 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 10 - Dienstgeber:innen KündigungTrennung von Mitarbeiter:innen
Wir beantworten Fragen wie kann ein Arbeitsverhältnis professionell und wertschätzend beendet werden, was macht eine Dienstgeber:innen Kündigung mit der restlichen Belegschaft und mit der Organisation?
Außerdem wird darüber gesprochen wie ein Austrittsgespräch geführt werden soll und wie ein guter Off- Boarding Prozess gelingt.
2023-10-1717 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 9 - Künstliche Intelligenz - Chat GPT: Gefahr oder Chance für HR?wie kann künstliche Intelligenz im HR Bereich unterstützen?
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2023-06-3018 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 8 - aktuelle HR-TrendsEin Überblick über die aktuellen HR Trends- was wird uns 2023 erwarten und mit welchen Themen werden wir uns im HR Bereich beschäftigen?
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2023-05-2818 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 7 - die Weihnachtsfeier in Organisationenwie wird eine Weihnachtsfeier organisiert und welche Tipps gibt es aus der Praxis? Dies und mehr verraten wir in der neuen Folge!
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2022-11-3017 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 6 - Beendigung eines Dienstverhältnisses (einvernehmlich)Angelika Schneider, Christoph Stenitzer und Markus Seper geben einen Überblick über die Beendigung eines Dienstverhältnisses. Was müssen Führungskräfte und HR beachten und welche Tipps wir für die Praxis haben, erfahren Sie in dieser Podcast Folge.
2022-10-3118 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 5 - FührungWelcher Führungsstil eignet sich und was müssen Führungskräfte beachten? Diese, und weiter Fragen werden in dieser Folge beantowrtet.
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2022-09-2615 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 4 - HomeofficeAngelika Schneider, Christoph Stenitzer und Markus Seper geben einen Überblick über das aktuelle Thema Homeoffice. Was es dazu beachten gibt und welche Vor- und Nachteile Homeoffice hat, wird in dieser Folge verraten. Außerdem werden wieder aktuelle und wertvolle Tipps geteilt.
2022-09-1017 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 3 - Unternehmenskulturwertvolle Tipps aus der Praxis für Unternehmer:innen und Bewerber:innen
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2022-06-2121 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 2 - Onboarding-der erste Arbeitstag ist entscheidend
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2022-05-2114 min4,33 Erfolgsfaktoren zur gelungenen PersonalarbeitStaffel 1 Folge 1 - Beschäftigung neuer Dienstnehmer:innenAngelika Schneider, Christoph Stenitzer und Markus Seper sprechen über das Thema "Beschäftigung neuer Dienstnehmer:innen" und geben wertvollen Tipps aus der Theorie und Praxis.
Themenvorschläge und Fragen gerne an: hr@all-in-personalberatung.at
2022-04-2116 min