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To Be Honest - Der Business Real Talk#27 Gute Führung: Was wirklich zählt!
„Willst du den Charakter eines Menschen erkennen, so gib ihm Macht.“ Ein Zitat, das sich auch in Bezug auf Führung immer wieder bewahrheitet und die Spreu vom Weizen trennt. Führt jemand, weil er sich für Menschen und deren Entwicklung interessiert? Oder ist Führung nur ein notwendiges Übel, um die Karriereleiter zu erklimmen?
Swantje und Anna diskutieren, welche Kompetenzen und Verhaltensweisen sie am wichtigsten finden, um eine gute Führungskraft zu sein und woran sich gute und schlechte Führung erkennen lässt. Es geht um Ratschlag-Monster, PowerPoint Präsentationen, Vorbilder und ganz konkrete Tipps, die da...2025-07-2954 min
WORDSEED Podcast - Dein Podcast für gesunde Kommunikation, Wortmedizin & persönliches WachstumNicht alles, was glänzt, ist gesund: Interview mit Swantje Allmers über Leistung, Selbstwert & New Work„Wenn Erfolg dich krank macht – ist es dann noch Erfolg?“In dieser Folge mit Swantje Allmers wird’s ehrlich, inspirierend, ein bisschen unbequem und sehr wichtig.🎙 Wir sprechen über: ✨ Erfolg, der von innen kommt ✨ Arbeitssucht & Leistungsdruck ✨ den Mut, eigene Muster zu hinterfragen ✨ Verantwortung ohne Selbstaufgabe ✨ Abschalten können ✨ und warum New Work mehr ist als Homeoffice & 4-Tage-WocheKurz zu Swantje: Sie ist Gründerin und CEO der New Work Beratung NWMS GmbH und LinkedIn Top Voice. Sie begleitet Unter...2025-07-2353 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#26 Veränderungen: Leichter gesagt als getan.
„Eine Veränderung ist immer auch eine Chance!“ Ein Satz, den vor allem Change Manager gern verlauten lassen und der bei anderen auf wenig Gegenliebe stößt. Schließlich ist unser Gehirn darauf ausgerichtet, Energie zu sparen, weshalb wir Veränderungen – beruflich wie privat – zunächst erstmal stressig finden.
Anna und Swantje sprechen darüber, wie sie selbst mit Veränderungen umgehen und wo sie auch gut darauf verzichten können – was sich auch in ihren Konsumgewohnheiten zeigt. Gleichzeitig sind es aber die plötzlichen, unvorhergesehenen Situationen, die einen im Leben nachhaltig weiterbringen. Die Frage ist also: Wie komme ich wieder...2025-07-2248 min
Entscheider treffen Haider - die Erfolgsgeheimnisse der MacherSwantje Allmers: "Ich bin ein trockener Workaholic"Was du nicht hören willst, aber hören musst, um erfolgreich zu sein! Swantje Allmers (NWMS) spricht mit Lars Haider über die Lehren aus dem Buch von Annahita Esmailzadeh und ihre eigenen Erfahrungen als Workaholic. Eine Folge für alle, die wirklich etwas bewegen wollen. Jetzt reinhören!#EntscheiderTreffenHaider #Podcast #Erfolg #Karriere #NewWork#Leadership#Workaholic #Talent #AnnahitaEsmailzadeh #SwantjeAllmers#NWMS #SAP #WasDuNichtHoerenWillst #Entscheidungen #HamburgWeitere Podcast unter: www.abendblatt.de/podcast- Wir freuen uns auf Eure Bewertungen und Likes- Abonniert unseren Podcast, natürlich kosten...2025-07-1550 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#25 Selbstsabotage: Der Saboteur in uns.
Es ist gar nicht notwendig, dass andere uns Steine in den Weg legen, das schaffen wir oft auch selbst. Denn wir alle haben selbstsabotierende Muster. Gemeint sind Verhaltensweisen, die wir immer wieder an den Tag legen, obwohl sie uns schaden.
Swantje und Anna nehmen sich da nicht aus: Wenig Schlaf, starre Pläne, Ausreden, wenn's um die eigene Entwicklung geht, oder alles last Minute erledigen – die Liste ist lang. Die Frage ist: Sind wir uns dieser Muster (schon) bewusst, wo kommen sie her und was tun wir dagegen? Dieser Frage stellen sich die beiden und teilen ihre Str...2025-07-1559 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#24 Verantwortungsgefühl: Jetzt reicht’s!
Fühlst du dich manchmal für Dinge verantwortlich, die gar nicht deine Verantwortung sind? Wie zum Beispiel für die Stimmung im Team oder dafür, dass dein Kollege sein Projekt nicht vergeigt? Wer häufig in die Überverantwortung geht, hat nicht nur viel Mental Load, sondern sorgt auch dafür, dass andere es sich in der Unterverantwortung bequem machen können.
Das kennen Anna und Swantje zur Genüge: Es geht um Wochenendtrips, offene Schubladen in Swantjes Kopf und private Telefone. Und vor allem darum, wo die Ursachen für ein übertreibendes Verantwortungsgefühl liegen, welchen Prei...2025-07-0849 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#23 Scheitern: Ohne Fehler geht's nicht.
Niemand freut sich darüber, an etwas zu scheitern – ganz im Gegenteil. Swantje und Anna erzählen von ihren schlimmsten Fehlern, bei denen sie am liebsten im Boden versunken wären. Es geht um falsche Jobs, viele Ähhhhhs, unglückliche Investitionen und versehentliche Aktienkäufe in Millionenhöhe. Aber wäre all das nicht passiert, hätten die beiden auch nicht daraus lernen können.
Warum sind wir so streng mit uns selbst, wenn es ums Scheitern geht? Und wie lernen wir am besten aus unseren Fehlern, statt uns von ihnen verunsichern zu lassen? Denn: Wer keine Fehler macht...2025-07-0159 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#22 Hab einen unterstützenden Partner oder keinen.
Die meisten Menschen unterschätzen, wie hoch der Einfluss des Partners oder der Partnerin auf ihren beruflichen Erfolg ist. Deshalb heißt es diese Woche: Augen auf bei der Partnerwahl. Auch was bestimmte Muster und Verhaltensweisen innerhalb einer Beziehung angeht.
Anna und Swantje diskutieren ihre persönlichen Red Flags in der Partnerschaft und sprechen darüber, wieso manche Männer sich immer noch von erfolgreichen Frauen getriggert fühlen. Es geht auch darum, wie man berufliche Ziele und Wünsche innerhalb der Partnerschaft adressiert und worauf die beiden in sich anbahnenden Beziehungen achten würden.
Mit dabe...2025-06-2458 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#21 Raus aus dem Chaos: So geht Selbstmanagement.
Bist du gestresst, fühlst dich wie im Hamsterrad oder schiebst dauernd Dinge vor dir her? Dann ist diese Folge für dich.
Swantje unterstützt seit vielen Jahren Menschen dabei, sich selbst besser zu organisieren, um entspannter und produktiver zu arbeiten und zu leben. Wie das genau funktioniert: Darum geht es in dieser Folge.
Anna und Swantje sprechen über ihre persönlichen Best Practices im Bereich Selbstmanagement. Und eins wird schnell klar: Es gibt Unterschiede zwischen den beiden. Und Anna nutzt die Gelegenheit, um sich in Sachen Selbstmanagement ein wenig coachen zu lassen.
Mit...2025-06-1755 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#20 Selbstvertrauen: Was tun, wenn's fehlt?
Glaubst du daran, dass du den Herausforderungen deines Lebens gewachsen bist? Oder zweifelst du manchmal an dir, fühlst dich nicht gut genug und hast Angst, zu versagen?
Wenn Letzteres zutrifft: Willkommen im Klub. Es mag überraschen, aber Anna und Swantje geht es manchmal ähnlich. Was nicht schlimm ist, solange man sich nicht davon blockieren lässt. Selbstvertrauen kann man trainieren und sollte das auch tun. Denn es ist einer der wichtigsten Faktoren für ein erfolgreiches und glückliches Leben.
In dieser Folge geht es um die Frage, welche Faktoren unser Selbstvertrauen beeinflussen und was ma...2025-06-1049 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#19 Psycho-Tricks im Job: Funktioniert das?
Das Methoden-Köfferchen manipulativer Menschen ist prall gefüllt: emotionale Erpressung, falsche Versprechungen, verbale und körperliche Dominanzgesten, Gaslighting und vieles mehr. Und oft weiß man nicht, wie man am besten darauf reagiert. Oder man merkt erst im Nachhinein, dass man manipuliert wurde.
So ging es Anna und Swantje auch schon. In dieser Folge sprechen sie darüber, welche manipulativen Verhaltensweisen im Beruf am häufigsten vorkommen, wie man sie erkennt und sich dagegen zur Wehr setzt.
Mit dabei ist die Psychologin Fanny Jiménez. Fanny ordnet das Thema Manipulation aus psychologischer Sicht ein und gibt we...2025-06-0341 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#18 Schön fleißig, schön blöd: So geht‘s nicht nach oben.
„Ohne Fleiß, kein Preis.“ – Stimmt das? Oder ist es eine Lüge, die man vor allem Frauen erzählt, damit sie fröhlich summend all die Aufgaben verrichten, die wenig Prestige und Aufmerksamkeit versprechen?
Swantje und Anna glauben daran, dass Erfolg immer auch Leistung erfordert. Diese sollte sich aber auf das richten, was uns weiterbringt. Hier biegen gerade Frauen leider oft noch falsch ab, indem sie annehmen, ihr Fleiß und ihre Bescheidenheit würden eines Tages belohnt. Und natürlich gibt es auch Männer, die das betrifft.
Mit dabei ist Katharina Wolff, Gründerin des STRIVE Maga...2025-05-2745 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#17 Personal Branding: Selbstdarstellung oder Erfolgsfaktor?
Follower-Zahlen, Klicks und Likes – das ist eine ganz eigene Welt für sich. Wenn man sich selbst zur Marke macht, sollte man dabei einiges bedenken. Beispielsweise warum man das möchte, welcher Weg zu einem passt und wie man dabei authentisch bleibt.
Anna und Swantje sprechen über ihr eigenes Personal Branding, den Weg dahin und warum Reichweite und Likes nicht alles sind. Sie teilen außerdem ihre persönlichen Best Practices auf LinkedIn und warum es sich lohnt, in die eigene Sichtbarkeit zu investieren.
Die Unternehmerin Céline Flores Willers, Gründerin der People Branding Company...2025-05-201h 05To Be Honest - Der Business Real Talk#16 Krisenmodus: Umgang mit privaten Krisen im Job.
Das Leben ist schön. Bis es plötzlich anders kommt. Krankheit, Tod, Unfälle – leider gehört auch diese Seite zum Leben dazu. Aber wie geht man damit um, wenn es einen trifft, persönlich und im Beruf?
Swantje und Anna sprechen darüber, wie sie selbst auf plötzliche Todesfälle, Verdachtsdiagnosen, eingestürzte Wohnungen und abgesoffene Häuser reagiert haben. Es geht auch um die Frage, wie transparent man damit im Job umgehen sollte und welche Schritte zusätzlich hilfreich sind.
Mit dabei ist die Unternehmerin Julia Kiener, deren Leben sich aufgrund einer Krebsdi...2025-05-1359 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#15 Sei kein A*loch: Opportunismus lohnt sich nicht.
Jeder kennt Menschen, die sich mit fremden Federn schmücken, lästige Aufgaben auf andere abwälzen oder nur dann nett sind, wenn sie glauben, dass es ihnen etwas bringt. Aber kommt man mit so einem Verhalten wirklich weiter im Job?
Anna und Swantje glauben nicht daran, denn man sieht sich immer zweimal im Leben. In dieser Folge geht es darum, warum opportunistisches Verhalten auf Dauer nichts bringt, wie man sich dagegen zur Wehr setzt und selbst vermeidet, opportunistisch zu handeln.
Mit dabei ist Sophia Rödiger, CMO von KOMMA5°, die erklärt, warum „Ellenbogen ausfahre...2025-05-0643 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#14 Money Mindset – Was macht uns finanziell frei?
„Über Geld spricht man nicht“ oder „Geld verdirbt den Charakter.“
Aussagen wie diese sind in unseren Breitengraden stark verbreitet – und gehören aus Sicht von Swantje und Anna in die Tonne. Wir sollten stattdessen viel mehr über Geld sprechen und vor allem darüber, was finanziell erfolgreiche Menschen anders machen. Denn hier gibt es eine Menge zu lernen.
Anna und Swantje sprechen in dieser Folge über ihr Verhältnis zu Geld, welchen Einfluss ihre soziale Herkunft dabei gespielt hat und wie man es schafft, sich ein besseres Mindset in Bezug auf Finanzen zuzulegen. Es geht auch um die Frag...2025-04-291h 00To Be Honest - Der Business Real Talk#13 Burn Baby Burn: Wie schützt man sich vor Burn-out?
„Einen Burn-out? Ich doch nicht!“ Das denken wahrscheinlich die meisten von sich. Wer aber unter dauerhafter Belastung steht, viel Stress hat oder sich permanent unter Druck setzt, Leistung zeigen zu müssen, läuft Gefahr, irgendwann auszubrennen.
Situationen, die Swantje und Anna nicht fremd sind. Die beiden sprechen in dieser Folge über die dunkle Seite der Leistungsorientierung, ihre eigenen Überlastungserfahrungen und darüber, wie dünn die Grenze zwischen „Es ist alles in Ordnung“ und „Ich kann nicht mehr!“ manchmal ist. Es geht um Ursachen, Frühwarnsymptome und darum, was helfen kann, einem Burn-out vorzubeugen. Wir erfahren außerdem, auf welch...2025-04-2246 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#12 Angst vor Konflikten? Das hat einen hohen Preis.
Love, Peace and Harmony… Vielleicht wünscht man sich das, aber es geht nunmal nicht immer. Konflikte sind das Normalste der Welt – auch, wenn viele Menschen nicht gut mit ihnen umgehen können. Und genau das macht es oft erst richtig schlimm.
In dieser Folge geht es darum, warum Konflikte so wichtig sind, was sie uns über uns selbst verraten und wie wir am besten mit ihnen umgehen. Anna und Swantje mussten dies auch erstmal lernen und teilen ein paar Insights aus einem Konflikt, den sie selbst vor Kurzem miteinander hatten.
Mit dabei ist Executive Coach D...2025-04-1556 min
OMR EducationErfolgreich sein: Wie du dir beruflich selbst im Weg stehst - mit Swantje Allmers
In dieser Episode spricht Rolf mit Swantje Allmers – Unternehmensberaterin, Autorin und Expertin für New Work & Leadership – über ihr neues Buch „Was du nicht hören willst: Aber wissen solltest, um erfolgreich zu sein.“, das sie gemeinsam mit Annahita Esmailzadeh geschrieben hat. Im Mittelpunkt steht dabei die Frage: Was bedeutet beruflicher Erfolg heute wirklich – und was hält uns eigentlich davon ab, ihn zu erreichen?
Swantje teilt persönliche Erfahrungen, praktische Coaching-Impulse und spannende Einblicke aus der New-Work-Welt. Gemeinsam mit Rolf entlarvt sie Denkfehler, macht Mut zur Veränderung und zeigt auf, wie man sich von fremden Erwartungen löst. Wer auf der S...2025-04-1441 min
Startup - Jetzt ganz ehrlichGeheime Spielregeln der Geschäftswelt - Annahita Esmailzadeh (Microsoft) und Swantje Allmers (Unternehmerin)Talent allein reicht nicht, um ganz nach oben zu kommen. Entscheidend sind oft unsichtbare Machtstrukturen und geheime Spielregeln. Davon sind Annahita Esmailzadeh und Swantje Allmers überzeugt. Zu den Glaubenssätzen der Microsoft-Managerin und Business-Influencerin - sowie der Unternehmerin und der Trainerin von Spitzenkräften gehören etwa: Everybody's Darling is everybody's Depp; ein gutes berufliches Netzwerk ist wichtiger als Talent; wer nie Fehler macht, macht auch sonst nicht viel.In ihrem Buch "Was du nicht hören willst, aber wissen solltest, um erfolgreich zu sein" plaudern die beiden erfolgreichen Frauen aus dem Nähkästchen, berichten ungeschönt von i...2025-04-0850 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#11 Ich hasse meinen Job!
Muss man seinen Job lieben? Definitiv nicht. Man sollte ihn aber auch nicht hassen. Und dennoch geht es uns manchmal so: Wir mögen unsere Aufgaben nicht, die Kollegen nerven, der Chef sowieso und eine Perspektive fehlt uns auch. Sofort zu kündigen ist trotzdem nicht immer die beste Idee, denn wir können viel mehr verändern, als wir manchmal denken.
Anna und Swantje sprechen in dieser Folge über Jobs, die sie gehasst haben und warum das so war. Die Prägung aus dem Elternhaus, eigene Verhaltensweisen, mangelnde Selbstreflexion – es gab vieles, das dazu geführt hat. Die...2025-04-0848 min
TOMorrow - Business. Stars. Lifestyle.Neuer Karriere-Booster: So wirst du heute wirklich erfolgreich!
Ja, dein Netzwerk ist heute wichtiger als dein Talent. Und nein: Vergiss deinen CV – dein Personal Branding zählt viel mehr!
In TOMorrow machen wir Schluss mit dem Bullshit-Bingo. Heute geht’s um die Wahrheit. Die ganze Wahrheit über Erfolg.
Hier sind Annahita Esmailzadeh und Swantje Allmers, die beiden decodieren die moderne Businesswelt. Ihr neuer Karriere-Ratgeber heißt: „Was Du nicht hören willst – aber wissen solltest um erfolgreich zu sein“.
Was sie sagen, ist unbequem – aber befreiend.Was sie schreiben – ist ein Wake-Up Call für alle, die Lust haben auf echten Erfolg! Hier seid i...2025-04-071h 04
AUF & UPHighlight 050: Workaholic "Mein Burnout hat mich gerettet!", "Ich habe alle belogen" - New Work-Coach Swantje AllmersManchmal muss man erst hinfallen, um die Richtung zu ändern und wieder den Weg nach oben zu finden.
In diesem Highlight spreche ich mit der New Work-Expertin und Bestsellerautorin Swantje Allmers darüber, wie ihr Burnout ihr geholfen hat, ihre Arbeitssucht zu überwinden.
Die Erstausstrahlung dieser Episode war im September 2024.
Hier geht's zur ganzen AUF & UP Episode mit Swantje:
>> Spotify
>>Apple
>>Youtube
Viel Freude beim Hören - ihr tut uns einen großen Gefallen, wenn ihr uns positive Bewertungen hinterlasst und AUF & UP folgt. Vielen Dank!
2025-04-0614 min
Unboxing New Work#148 Was du nicht hören willst - mit Swantje AllmersUnboxing New Work - dein Podcast rund um die neue Arbeitswelt
Bevor es losgeht, eine kurze Werbung in eigener Sache:
Am 13. Mai findet in Berlin das LEGO® SERIOUS PLAY Barcamp statt – ein Event, das ich dir wirklich ans Herz lege.
👉 Warum? Weil dich eine tolle Location, ein großartiges Barcamp und viele spannende Aktionen vor Ort erwarten.
🎟️ Die Tickets sind fast komplett vergriffen – vor allem der Netzwerkabend im LEGO Discovery Centre am Vorabend ist bereits ausverkauft.
💡 Wenn du dabei sein willst, melde dich schnell an und schreib mir direkt auf LinkedIn, damit ich dir noch einen Pl...2025-04-0549 min
Female Leadership On Air#48 Was du nicht hören willst, aber wissen solltest - Mit Swantje AllmersUnbequeme Wahrheiten, ehrliche Karriere-Hacks und warum Female Leadership mehr Ehrlichkeit braucht
Wie oft hast du in deiner Karriere voll funktioniert -- statt wirklich für dich loszugehen?
In dieser ehrlichen Folge spreche ich mit Swantje Allmers, New Work-Expertin, Gründerin von NWMS, LinkedIn Top Voice und Mitautorin des neuen Buches „Was du nicht hören willst, aber wissen solltest, um erfolgreich zu sein".
Wir sprechen über genau die Karriere-Wahrheiten, die oft unausgesprochen bleiben -- aber entscheidend sind, wenn du als Frau selbstbestimmt, klar und wirksam führen möchtest.
In dieser Folge erfährst du:2025-04-0544 min
The Era of the New Women#051 Das Ego hat die Führung nach wie vor voll im Griff. Ein Interview mit Swantje Allmers.Das ist "nur" meine Assistentin. Hierarchische Führung wird nach wie vor gelebt.
Swantje Allmers ist CEO und Gründerin der New Work Masterskills NWMS GmbH und eine der gefragtesten Stimmen zum Thema HR und Arbeitswelt.
Nach dem Wirtschaftsstudium und mehrjähriger Forschungstätigkeit baute sie als Head of Corporate Planning die damals neu gegründete Unternehmung TUI Cruises mit auf und spezialisierte sich im Anschluss auf die Bereiche Organisationsentwicklung, agiles Arbeiten, Leadership, Selbstmanagement sowie Change und Transformation.
Sie begleitet seit über zehn Jahren namhafte Unternehmen bei ihrer Neuausrichtung im Bereich New Work und Leadership. Davor...2025-04-0442 min
HEALTHWISE - Der Gesundheits- und Longevitypodcast.#077 Mental gesund statt everybody’s darling. Mit Annahita Esmailzadeh und Swantje Allmers
Karriere, Selbstfürsorge & der innere Kompass – Wie wir wirklich erfüllt leben 🎙️💡
In dieser inspirierenden Folge von HEALTHWISE spricht Nils Behrens mit Annahita Esmailzadeh und Swantje Allmers offen über mentale Gesundheit, Eigenverantwortung und Authentizität im (Berufs-)Leben.
Wie bleibt man bei sich, wenn von außen ständig Leistung und Perfektion erwartet wird? Warum reicht Erfolg allein oft nicht für echtes Glück – und was brauchen wir stattdessen?
Die beiden teilen persönliche Erfahrungen mit Überforderung, Stress und Selbstzweifeln – und zeigen Wege, wie man wieder in Balance kommt. Es geht um Frühwarnzeichen für mentale Erschöpfung, Strategien zur Erhol...2025-04-0259 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#10 Leistungsorientierung: Ist die Extra-Meile out?
Swantje und Anna sprechen in dieser Folge über ihre eigene Prägung und darüber, warum der Leistungsgedanke heutzutage einen so schlechten Ruf hat. Es geht auch um die Frage, wie viel Leistung gesund ist und wie wir nachhaltig mit unserer Energie umgehen.
Mit dabei ist der Recovery-Experte Chris Surel, der das Leben als eine Aneinanderreihung vieler Sprints bezeichnet. Und ohne zu viel zu verraten: Anna ist da anderer Meinung.
Big News! Das neue Buch von Anna und Swantje ist da: „Was du nicht hören willst: Aber wissen solltest, um erfolgreich zu sein.“ Du kannst e...2025-04-0141 min
On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit#480 Swantje Allmers und Annahita Esmailzadeh | Autorinnen und Podcast Hosts ‘To Be Honest’“Geht hinaus, gestaltet, verändert und bleibt neugierig.”
Unsere beiden heutigen Gäste waren jeweils schon bei uns. Jede für sich ist eine eigene Personal-Brand, mit großer Community und breitem Themenspektrum. Inzwischen bündeln sie ihre Stärken, um die Arbeitswelt ein Stück ehrlicher und zukunftsfähiger zu machen.
Gemeinsam haben sie einen Podcast ins Leben gerufen, der in seinen ersten Wochen bereits für viel Gesprächsstoff gesorgt hat. Und sie haben zusammen ein Buch geschrieben, das schon vor dem Erscheinen großes Interesse geweckt hat.
Die eine ist eine der bekanntesten Tech-Managerinnen Deutschlands. O...2025-03-3159 min
hy PodcastFolge 327 mit Annahita Esmailzadeh und Swantje Allmers: Was Du hören musst, um erfolgreich zu sein
Wir sprechen viel über Erfolg – in Podcasts, auf Social Media, im Job. Aber was, wenn der Weg nach oben nicht nur aus Ehrgeiz, Talent, Mindset und Motivation, sondern auch aus Verzicht, unbequemen Entscheidungen und klaren Prioritäten besteht?
In dieser Folge sprechen wir mit Annahita Esmailzadeh und Swantje Allmers über die Realität hinter steilen Karrieren: Warum Fachwissen allein oft nicht reicht, wie wichtig Netzwerke wirklich sind und weshalb echte Weiterentwicklung erst beginnt, wenn wir uns mit unseren inneren Glaubenssätzen konfrontieren.
Eine Folge für alle, die sich mit ihrer beruflichen Entwicklung bewusst auseinandersetzen wollen – ehrlich, reflektiert und ungeschönt.
Foto: D...2025-03-2544 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#09 Hybrid Work: Alle zurück ins Büro? Bitte nicht.
Die Mehrheit aller Mitarbeitenden will hybrid arbeiten und flexibel sein. Die Mehrheit aller Unternehmen und Führungskräfte findet das hingegen schwierig.
Stellt sich also die Frage: Ist hybrides Arbeiten die Zukunft oder eine offene Einladung zur Selbstoptimierung? Und: Sind wir im Büro produktiver, oder ist es einfach nur lästig, dort erscheinen zu müssen?
Anna und Swantje diskutieren über ihre positiven und negativen Erfahrungen mit hybrider Zusammenarbeit. Und es zeigt sich schnell: Sie haben völlig unterschiedliche Perspektiven. Auch, wenn eine vollständige Rückkehr ins Büro für keine der beiden infr...2025-03-2548 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#08 Erfolg ist kein Zufall! Welche Eigenschaften sind ausschlaggebend?
Warum sind manche Menschen erfolgreich – und andere nicht? Ist es Talent, harte Arbeit oder einfach nur pures Glück? Swantje und Anna schauen sich an, welche Eigenschaften erfolgreiche Menschen wirklich auszeichnen, ob es universelle Muster gibt und beleuchten eine wichtige Frage: Kann man diese Eigenschaften trainieren oder sind sie angeboren?
Als Expertin ist die Gründerin und Karriere-Expertin Magdalena Oehl (Talent Rocket) dabei, die ihre Formel für Erfolg perfekt auf den Punkt bringt.
Big News! Das neue Buch von Anna und Swantje ist da: „Was du nicht hören willst: Aber wissen solltest, um erfolgre...2025-03-1847 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#07 Ist ein gutes Netzwerk wichtiger als Talent? Wie man sich ein gutes berufliches Netzwerk aufbaut
Wer denkt, harte Arbeit reicht aus, um erfolgreich zu werden, liegt meist einem Irrtum auf. Viele erfolgreiche Menschen verdanken ihren Aufstieg nicht nur ihrer guten Arbeit, sondern auch ihrem starken beruflichen Netzwerk.
Aber wie baut man sich ein derartiges Netzwerk auf? Und was ist, wenn man eher introvertiert ist? In dieser Folge sprechen Swantje und Anna darüber und warum es ihnen früher selbst schwerfiel, selbst zu netzwerken. Und natürlich geht es auch darum, wie die beiden es trotzdem geschafft haben, sich ihr heutiges Netzwerk aufzubauen.
Die Netzwerk- und Personal Branding Expertin Christina Ric...2025-03-1151 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#06 Der Feind in deinem Kopf: Negative Glaubenssätze – wie du sie erkennst und loswirst
„Ich kann einfach nicht präsentieren…“ oder „Ich bin nicht gut genug…“ – vermutlich hast du solche oder ähnliche „Wahrheiten“ auch über dich selbst. Aber was ist, wenn sie gar nicht stimmen, sondern dir einfach nur dein Leben erschweren?
In dieser Folge nehmen Anna und Swantje das Thema „Negative Glaubenssätze“ in den Fokus. Sie teilen nicht nur, was sie selbst an Glaubenssätzen hatten bzw. haben, sondern auch, wie man diese erkennt und auflöst. Anna überrascht Swantje mit einer spontanen Live-Coaching-Session, die mit einem Post-it an ihrem Badezimmer-Spiegel endet.
Der Präsentations-Trainer und Executive-Coach Michael Wanker klärt als Exper...2025-03-0434 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#05 Everybody‘s Darling is Everybody‘s Depp. Wieso People Pleasing im Job dich nicht weiterbringt
Wer es immer allen recht machen will, dürfte gut damit beschäftigt sein. Wirklich weit kommen wir damit allerdings beruflich nicht.
In dieser Folge sprechen Anna und Swantje darüber, warum People Pleasing sowohl unzufrieden machen kann als auch die Karriere ausbremst. Gemeinsam mit der Psychologin und Mental Health Expertin Nora Dietrich beleuchten sie die psychologischen Mechanismen hinter People Pleasing.
Swantje und Anna teilen außerdem viele persönliche Erfahrungen und Tipps, um das People Pleasing Muster zu durchbrechen und gesunde Grenzen zu setzen.
Big News! Das neue Buch von Anna und Swant...2025-02-2541 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#04 Alles nur Rainbow Washing? Wie inklusiv ist unsere Arbeitswelt wirklich?
Diversität und Inklusion sind in aller Munde – aber vielfältig ist die Arbeitswelt jenseits der vielen Diversitäts-Lippenbekenntnisse und Regenbogenflaggen wirklich?
Anna und Swantje sprechen über unbewusste Barrieren und Hürden in der Arbeitswelt, Quotenregelungen und die umstrittene Frage: Ist es wirklich unfair, gezielt eine Frau einzustellen, wenn ein gleich qualifizierter Mann im Bewerbungsprozess ist?
Als Expertin spricht Gülsah Wilke, COO, Investorin und Expertin für den Aufbau vielfältiger Teams, über konkrete Ansätze, um echte Inklusion in Unternehmen zu fördern.
Hier geht es zum angesprochenen Executive Programm von New Work Mast...2025-02-1844 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#03 Nicht geschimpft ist eben nicht genug gelobt – Schlechte Führung und die gravierenden Folgen
Jeder hatte sie schon mal: Eine schlechte Führungskraft. Aber was macht schlechte Führung aus? Woran erkennt man sie und wie geht man mit einer schlechten Führungskraft um?
Anna und Swantje sprechen über ihre schlimmsten Führungserfahrungen und ihren Umgang damit. Sie fragen sich, warum die falschen Menschen so oft mit Macht ausgestattet werden, was die Konsequenzen schlechter Führung sind und wie man am besten damit umgeht. Außerdem geht es um die Frage: Wie macht man es besser?
Die Expertin dieser Folge ist Laura Bornmann, Leadership-Expertin, HR-Beraterin und Business Coach.
Big N...2025-02-1140 min
Access All Areas | The C-Suite Leadership & Tech Podcast von Nina Michahelles und Livia von Mitschke-Collande#22 Access Vereinbarkeit von Ambition und mentaler Gesundheit mit Swantje Allmers, Founder & CEO NWMS GmbHIn dieser Folge von Access All Areas sprechen Nina und Livia, beide in Leadership-Rollen bei Google Deutschland, mit Swantje Allmers, Founder & CEO von New Work Masterskills, Bestseller-Autorin und Podcast-Host. Swantje berät und lehrt mit ihrem Unternehmen zum Thema Vereinbarkeit von Ambition und Mental Health.Sie erzählt offen, wie sie als leistungsorientierte Person in der Vergangenheit an ihre Grenzen gestoßen ist, wodurch ihre Gesundheit, ihr Privatleben und ihre Freundschaften litten. Erst durch eine gesundheitliche Notbremse, als ihr Körper und ihre Psyche nach einer Routine-Operation nicht mehr in Höchstform zurückkehrten, lernte sie, dass Leistu...2025-02-0740 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#02 Wie wir toxische Menschen erkennen – und uns erfolgreich vor ihnen schützen
Wir alle kennen sie: Menschen, die uns Energie rauben, negative Stimmung verbreiten und uns emotional runterziehen. Doch was macht eine Person wirklich „toxisch“? Woran erkennen wir solche Verhaltensmuster frühzeitig – und wie schützen wir uns am besten?
In dieser Folge tauchen Anna und Swantje tief in das Thema ein und beleuchten mit vielen persönlichen Einblicken, wie sich toxische Menschen in verschiedenen Lebensbereichen zeigen – im Job, in Freundschaften und im persönlichen Umfeld. Sie gehen dabei der Frage auf den Grund, wieso toxische Führungskräfte oft unbelehrbar bleiben und welche subtilen Zeichen auf Manipulation und emotionale Übe...2025-02-0450 minTo Be Honest - Der Business Real Talk#01 Es ist nicht alles Gold, was glänzt!
In der virtuellen Welt scheint es, als gäbe es Menschen, die einfach alles haben – Erfolg, Schönheit, Glück. Doch oft ist das nur Fassade: Ein Mix aus Übertreibung und geschickt inszenierter Selbstdarstellung.
Dennoch vergleichen wir uns häufig mit diesen unrealistischen Fassaden – mit weitreichenden Folgen.
Denn Vergleiche machen oft unzufrieden und wirken negativ auf unseren Selbstwert. Aber warum tappen wir immer wieder in diese Falle? Wie erkennen wir, was echt ist und was nicht? Und wie schützen wir uns vor der negativen Vergleichsspirale?
Psychologin Fanny Jimenez gibt spannende Einblicke in die Mechan...2025-01-2846 minTo Be Honest - Der Business Real TalkTrailer
To Be Honest ist ein Business-Podcast mit Annahita Esmailzadeh und Swantje Allmers.
Annahita Esmailzadeh ist eine der einflussreichsten Stimmen der deutschen Wirtschaft. Als Tech-Managerin bei Microsoft Deutschland setzt sie sich konsequent für kulturellen Wandel und zukunftsorientiertes Denken in Unternehmen ein. Swantje Allmers gründete die Unternehmensberatung New Work Masterskills, ist Executive Coach und gehört zu den gefragtesten Stimmen zum Thema Karriere und Arbeitswelt.
Die beiden Bestseller-Autorinnen sprechen jede Woche ungefiltert über die Businesswelt und teilen dabei ihre ganz persönlichen Erfahrungen, Learnings und Karrieretipps mit den Hörerinnen und Hörern.
Freut e...2025-01-2101 min
Executive Office InsightsBurnout vermeiden: Work-Life-Balance meistern - Swantje Allmers154: In diesem Video, welches wir beim Norddeutschen Rundfunk live aufgenommen haben, erzählt Swantje Allmers von ihrer persönlichen Reise als Workaholic. Erfahre, wie sie die Warnzeichen von Burnout ignorierte, welche körperlichen und emotionalen Konsequenzen das hatte und wie sie schließlich den Weg zurück zu einem gesunden Gleichgewicht fand. Dieses Gespräch ist für alle, die sich zwischen Karriere und Selbstfürsorge verlieren, und zeigt eindrucksvoll, warum Work-Life-Balance mehr als nur ein Trend ist. Hört in diese Folge, wenn ihr nach Tipps sucht, um Überarbeitung und Stress zu vermeiden, und Inspiration braucht, um den eig...2024-12-1850 min
AUF & UP„Meine Arbeitssucht hat mich fast zerstört! DAS hat mich gerettet“ - Unternehmerin Swantje Allmers | A&U #063Die New Work-Expertin belügt sich selbst und andere 10 Jahre lang - bis sie zusammenbricht...
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Swantje Allmers ist die Mitgründerin und CEO der New Work Masterskills GmbH. SIe ist eine der spannendsten Stimmen auf LinkedIn, wo ihr mehr als 50.000 Menschen folgen. Zudem ist sie Autorin des Standardwerks "On The Way to New Work - Wenn Arbeit zu etwas wird, was Menschen stärkt". Ihre Mission ist es, ein Umdenken in unserer Gesellschaft und unsere...2024-09-051h 32
Disrupting Minds#54 - New Work Status Update - Folge mit Swantje Allmers
Host und Gründerin Sandra von Au spricht in dieser Folge mit New Work Expertin und Autorin Swantje Allmers darüber, wo wir mit dem Thema New Work aktuell stehen, was gut und was weniger gut funktioniert und wie jedes Unternehmen seinen eigenen, individuellen Weg finden kann. Viel Spaß beim Zuhören!
Über Swantje Allmers:
Swantje Allmers ist CEO und Gründerin der New Work Beratung NWMS GmbH und eine der gefragtesten Stimmen zum Thema HR und Arbeitswelt. Sie begleitet seit über zehn Jahren namhafte Unternehmen bei ihrer Neuausrichtung im Bereich New Work und Leadership. Davor w...2024-08-2746 min
Freiraum für Führungskräfte - für mehr Klarheit im Leben#50 Den eigenen hohen Leistungsanspruch regulieren – Interview mit Swantje Allmers
In dieser Folge spreche ich mit Swantje Allmers, Gründerin und CEO der New Work Masterskills (NWMS) GmbH, über das Spannungsfeld Leistung und gesund Arbeiten.
Swantje teilt eine sehr persönliche und offene Seite von sich. Sie berichtet von einer Phase, in der ihre Gesundheit und Energie schwanden, und reflektiert darüber, wie es ist, wenn man sich über Leistung definiert und plötzlich an einen Punkt gelangt, an dem man nicht mehr kann.
Wir erörtern, wie eigene Stärken und Glaubenssätze miteinander in Verbindung stehen und wie man die bewusste Regulation der Stärken als Selbst...2024-06-2749 min
On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit#435 Antonia Götsch | Chefredakteurin Harvard Business Manager“Das Thema Selbstreflexion ist der Schlüssel.”
Unser heutiger Gast ist eine der herausragenden Wirtschaftsjournalist:innen unseres Landes. Sie setzt sich in der Tiefe, mit großem Sachverstand und mindestens eben so großer Leidenschaft mit den Themen Führung, Innovation, Strategie und der Evolution der Arbeit auseinander. Sie hat in Göttingen einen Magister in Politikwissenschaften und Germanistik erworben. Es folgten weitere Aus- und Weiterbildungstationen: Darunter waren die Berliner Journalistenschule, die Deutsche Coaching Akademie und die Craig Newmark Graduate School of Journalism at CUNY. Sie war bei bedeutenden Medien wie dem RBB, Spiegel Online und der Financial Times Deutschla...2024-06-1758 min
Unboxing New WorkVom Selbstmanagement zur besseren Führungskraft mit Swantje Allmers - 124Unboxing New Work - dein Podcast rund um die neue Arbeitswelt
Alle Infos und Anmeldung zum Lego Serious Play-Barcamp findest du auf helloagile.de/lsp-barcamp!
Meine Kollegin Swantje Allmers ist ein totaler Crack im Selbstmanagement. Sie sagt: „Das Ziel von Selbstmanagement ist, dass man gute Entscheidungen trifft, wie man seine Zeit investiert und seine Ziele und Prioritäten im Blick behält und darauf zuarbeitet.“ Das gelingt ihr scheinbar besser als Anderen: Inzwischen ist Swantje Mitbegründerin und CEO bei „New Work Masterskills“, einem Weiterbildungsprogramm für Führungskräfte sowie Co-Autorin des Buchs „On the way to New Work“.2024-05-1146 min
Phamtastic Insights#25 Swantje Allmers - Über schwierige Karriereentscheidungen und hybride Führung#KarriereEntscheidung #HybrideFührung
Woher du weißt, dass du die richtige Karriere oder Business Entscheidung triffst? Vor allem wenn es viele Pro- und Contra Argumente gibt.
Unser heutiger Podcast-Gast ist Swantje Allmers:
Sie ist eine Expertin, CEO und Gründerin von New Work Masterskills | Befürworterin von New Work und Kritikerin von dem, was manchmal daraus gemacht wird.
Sie ist als Trainerin und "Business Influencer" aktiv.
Sie ist eine Autorin.
Ihre Mission ist es: Die Arbeitswelt von morgen mitgestalten, ohne Buzzwords, sondern konkret und praxisnah.
Wir sprechen in der ersten Hälfte über ihre persönliche...2024-04-2357 min
Unternehmen von Morgen - mit Janna Kramer5 - Arbeit so gestalten, dass sie den Menschen stärkt - mit Swantje Allmers, NWMSUnternehmen von Morgen startet in die 6. Folge!
Mein heutiger Gast ist Swantje Allmers. Sie ist CEO und Gründerin von der New Work Masterskills GmbH, Beraterin und eine der gefragtesten Stimmen im Thema HR und der Arbeitswelt. Gemeinsam mit Michael Trautmann und Christoph Magnussen hat sie den Bestseller „On the Way to New Work“ geschrieben und wurde ausgezeichnet als LinkedIn DACH Top 50.
Bevor sie das machte, baute sie nach ihrem Wirtschaftsstudium und mehreren Jahren Forschungstätigkeit, die damals neu gegründete Unternehmung TUI Cruises, als Head of Corporate Planning, auf.
In de...2024-03-2653 min
Wegen guter Führung - Der ehrliche FührungspodcastVom Chaos zum Fokus: 5 Strategien für eine bessere SelbstorganisationTerminstress und Hektik sind unproduktiv. Viel zu oft lassen wir uns von unseren Aufgaben steuern, statt bewusst zu entscheiden. Die Unternehmer Swantje Allmers und Michael Trautmann organisieren sich mit der Methode „Getting Things Done“ von David Allen. Bücher: „On the way to new work“ von Swantje Allmers, Michael Trautmann und Christoph Magnussen „Deep Work“, auf Deutsch: „Konzentriert arbeiten: Regeln für eine Welt voller Ablenkungen“ von Cal Newport „Die Teerose“ von Jennifer Donelly Podcast: Michaels Podcast heißt: On the way to new work. Schickt eure Fragen für...2024-02-0643 min
SAATKORN#339 mit KARIN LAUSCH zum Thema VERTRAUENInklusive TRUST ME Buchverlosung!
In dieser SAATKORN Podcastepisode ist die Leadership Expertin, Keynote Speakerin und Executive Coach KARIN LAUSCH zu Gast.
Anläßlich der Veröffentlichung ihres Buches "TRUST ME. Warum Vertrauen die Zukunft der Arbeit ist" beschäftigt sie sich intensiv mit dem Thema Vertrauen, inklusive diverse Gastbeiträge namhafter Autor:innen wie Swantje Allmers, Annahita Esmailzadeh oder Michael Trautmann.
In unserem Gespräch sprechen Karin und ich unter anderem über folgende Fragestellungen:
Warum verfallen viele Unternehmen gerade wieder in lang überwunden geglaubte Misstrauenskultur-Zeiten?
Was hat individuelle Vertrauensfähigkeit mit organisationaler Vertrauenskultur zu tun?
Muss...2023-12-0933 min
Female Business: Der nushu podcastNew Work in Aktion: Swantje Allmers zeigt, wie’s geht!
Wir stehen an der Schwelle zu einer neuen Ära der Arbeitskultur. New Work ist das Schlagwort, das diese Transformation definiert und verspricht, Arbeitsweisen zu revolutionieren. In dieser Podcastfolge ergründen wir zusammen mit Swantje Allmers, anerkannte Bestseller-Autorin und Pionierin im Bereich New Work, die Dynamik und das Potenzial hinter diesem Konzept.
Swantje Allmers, bekannt für ihre richtungsweisenden Ideen, wird Einblick in die Praxis von New Work geben und mit uns tiefgreifende Fragen beleuchten:
👉Wie definiert Swantje Allmers New Work und welche ambitionierten Ziele strebt es an?
👉Was kennzeichnet hybride Führung und wie veränd...2023-12-0456 min
Paperwings Podcast - Danny Herzog-Braune und Gäste zur Organisations- und Persönlichkeitsentwicklung#148 "Warum ist Vertrauen die Zukunft der Arbeit?“ - Danny Herzog-Braune im Gespräch mit New Workerin Karin Lausch
Herzlich willkommen liebe Zuhörerinnen und Zuhörer zu einer neuen Paperwings Podcastfolge.
Heute geht es um das Thema: "Warum ist Vertrauen die Zukunft der Arbeit?“ im Gespräch dazu bin ich mit Autorin und Beraterin Karin Lausch.
Vor Ihrer Selbstständigkeit war sie als Führungskräfteberaterin und Projektleiterin für Projekte zur Kultur- und Organisationsentwicklung bei Die Techniker Krankenkasse tätig.
Als Expertin für New Work und New Leadership begleitet sie Unternehmen
im Rahmen von Executive Coaching und Organisationsberatung.
Karin Lausch ist eine gefragte Autorin und Speakerin, die seit 2019 auch für New Management Haufe Group ihre Expertise te...2023-12-011h 15
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#099 Dankbarkeit: Meine 9 Learnings aus 99 FolgenDie 99 Folge feiern wir mit unseren top Tipps und Learnings aus 98 Folgen! 🎉 In beinahe 100 Podcast-Folgen haben wir ein vielfältiges Themenspektrum abgedeckt - genau die Themen, die euch in der Arbeitswelt bewegen und herausfordern. Ein ganz besonders großes Learning: Egal in welcher Branche und mit welchem Themenschwerpunkt: Mit unseren Problemstellungen sind wir nicht alleine. Auch andere suchen nach Lösungen und fordern mutig den Status Quo heraus.Die letzten 98 Folgen des Podcast sind daher insbesondere eine Plattform für eure Ideen und Gedanken zur Arbeitswelt, damit wir voneinander lernen können und gemeinsam die Challenges unserer...2023-10-2828 min
LinkedIn Lounge#103 Swantje AllmersAuf dem Weg zu New Work - und 40.000 Follower auf LinkedIn
"Ach, du gehst schon? Heute nur ein halber Tag?!"
"Mein Leben ist auch ohne Kinder schön".
"Ich wollte keine Führungskraft mehr sein - dafür musste ich allerdings kündigen"
Swantje Allmers Beiträge sind kontrovers. Denn sie schreibt über New Work wie kaum jemand sonst: provokant und straight forward. Nicht nur hier auf LinkedIn, sondern auch in ihrem Bestseller "On the way to new work".
Mehr als genug Grund, sich mit mal zu unterhalten! 😉
Marina Zayats un...2023-10-1344 min
whatidoinspiresyouNew Leadership - New Work braucht New Leadership – mit Swantje Allmers
Darum geht es in dieser Folge:
Ihr werdet erfahren, was Swantje Allmers unter New Work versteht, was die wesentlichen Botschaften und die wichtigsten Merkmale von New Work sind und warum sie sagt: „Es ist ganz wichtig, dass unabhängig davon welchen Job wir haben, sollten wir bei dem, was wir tun, sagen: Das macht Sinn für mich und macht Sinn im Kontext meines Lebens!“
Versteht, warum Swantje Allmers dafür plädiert, etwas realistischer und auch pragmatischer mit dem Thema New Work umzugehen und man Unternehmen und deren Mitarbeiter*innen da abholen sollte, wo sie gerade sind. Dabei ge...2023-10-131h 11
Was uns verbindet – Geschichten von Menschen & Möglichkeiten.#21 Leben, Arbeiten, Gestalten: Persönliche Einblicke von Michael Trautmann.Wie er als Multitalent und Visionär die Brücken zwischen Tradition und Zukunft baut.
Im Podcast Interview mit Michael Trautmann. 🎙️
Was mich an Michael am meisten fasziniert, ist nicht sein beruflicher Erfolg, sondern seine demütige und wertschätzende Haltung gegenüber dem Leben, sich selbst und seinen Mitmenschen – trotz des Erfolgs.
Umso mehr freue ich mich darüber, diese Folge zu teilen.
In Folge #21 spreche ich mit ihm u.a. darüber, wieso er seine Mutter als Role Model sieht. Er erklärt, wieso es wichtig ist, diverse Teams zu bauen und Frauen in F...2023-09-2753 min
FAIRsprochen – der congstar Podcast zum Thema FairnessNew Work: Beurteilen wir die Gen Z fair? - mit Swantje AllmersDer congstar Podcast zum Thema Fairness
„Die Gen Z fordert nur selbstbewusster, das was alle wollen.", laut Swantje Allmers, ausgewiesene New Work Expertin. Trotzdem bestehen viele Vorurteile gegenüber der Gen Z. Sie gilt oft als zu anspruchsvoll, zu unmotiviert und zu wenig loyal, was überwiegend die älteren Generationen (vor allem Babyboomer) provoziert. Was kann also getan werden, um im Umgang miteinander verständnisvoller für die unterschiedlichen Bedürfnisse zu sein und wie können konkrete Lösungen im Arbeitskontext aussehen? Denkanstöße und Inspiration gibt’s von Swantje.
Themen:
- 00:53 - 01:48 Stimmt-oder-stimmt-nicht: 5 kurze Fragen an Swan...2023-09-1947 min
On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit#391 Swantje Allmers und Michael Trautmann | Founder New Work Masterskills“Es geht für mich dabei im Kern darum, Verantwortung für unsere Gedanken und Gefühle zu nehmen.”
Unsere beiden heutigen Gäste sind Freunde des Hauses. Sie hat ihr Betriebswirtschaftsstudium in Münster als Jahrgangsbeste abgeschlossen. Nach zwei Jahren in der Forschung hat sie als Head of Corporate Planning bei TUI Cruises sehr schnell Verantwortung übernommen. Im Anschluss hat ihr ein Ausflug in die Konzernwelt vor allem gezeigt, wie sie nicht arbeiten möchte. Seit über 10 Jahren arbeitet sie als Beraterin, Trainerin und Executive Coach mit Menschen, Teams, Start-Ups, Scale-Ups und Grown-Ups an der Frage, wie wir effektiver u...2023-08-2855 min
New Work Now#56 Michael Trautmann und Swantje Allmers | Über ihre Definition von New Work, ihr zufälliges Perfect Match und die Gestaltung der ArbeitsweltSwantje Allmers und Michael Trautmann sind die „Eltern“ des New Work-Ansatzes, laut Hostin Kira Marie Cremer. Und warum? Mit Hilfe ihres Unternehmens „New Work Masterskills GmbH“ (kurz NWMS) wollen sie anderen helfen, die Chancen von New Work im Arbeitsalltag besser zu nutzen. Ihre Expertise spiegelt sich auch in ihrem Buch „On the Way to New Work“ wider, dass sie gemeinsam mit Christoph Magnussen verfasst haben. Wie sie bei NWMS vorgehen, welcher Zufall sie zusammengeführt hat und ob sie auch etwas Negatives am New Work Konzept wahrnehmen, erzählen sie Euch in dieser Folge. Außerdem berichten CEO Swantje Allmers und Chi...2023-08-2239 min
von den Raheketen#036 Ein echt gutes Gespräch - heute mit Sebastian KnautzSebastian Knautz über NewOffice, die Zusammenarbeit der Zukunft und den Westerwald
New Work mag ein spezielles Buzzword für eine ganz spezielle Bubble sein. Wenn dies dazu führt, dass ich Menschen wie Sebastian Knautz kennenlernen darf, dann soll das genau so sein.
Uns verbindet ein gemeinsames Lernjahr in Sachen New Work bei Swantje Allmers und Michael Trautmann, die Liebe zum Echten und Ehrlichen, ein Hang zur Ländlichkeit und Busfahrten ganz ohne ÖPNV.
Sebastian und ich sprechen über die Zukunft der Zusammenarbeit, über die Entwicklung flexibler Arbeitswelten und sein Lieblingsbuch, das er selbst noch schreib...2023-07-2531 min
WORKolution#20: Führungskräfte-Bashing im Interview mit Swantje AllmersIn dieser Folge sprechen Anna und Robindro mit Swantje Allmers. Sie ist spezialisiert in den Bereichen der Organisationsentwicklung, agiles Arbeiten, Selbstmanagement sowie Change und Transformation. Aufbauend auf ihrem Know-how und Erfahrungen unterstützt Swantje Executives, Teams und Unternehmen bei aktuellen Herausforderungen.Swantje hat die Arbeitswelt schon aus verschiedenen Perspektiven beobachtet und hat dabei immer wieder festgestellt, dass Führungskräfte häufig in den Fokus geraten wenn alles schlecht läuft. Postings in denen Führungskräfte gebasht werden sind bei LinkedIn an der Tagesordnung. In dieser Folge sprechen die drei darüber, dass es s...2023-07-0451 min
von den Raheketen#035 Recäppchen auf unser echt gutes Gespräch mit Conny HattulaConny Hattula über die Zukunft des Lernens und das kleine große Glück
Im Rückblick auf unser echt gutes Gespräch mit der Lernenthusiastin Conny Hattula fiel uns einmal mehr auf, wie wunderbar es klingt und sich anfühlt, wenn Jemand ganz nah an seinem persönlichen Stärkenset arbeiten darf.
Wir sprachen über die Zukunft des Lernens, über künstliche Intelligenz, über die heranrauschende Singularität und das ganz kleine große analoge Glück.
Viel Freude beim Reinhören
In der Tasse: Espresso Hej Dude von torrefaktum aus Hamburg
Erwähntes...2023-07-0405 min
von den Raheketen#034 Ein echt gutes Gespräch - heute mit Conny HattulaConny Hattula übers Lernen, Kompetenzraster und den einfachen Traum vom Glück
Wer sagt, soziale Netzwerke seien Teufelszeug und nutzlos, hat nicht zu 100% recht. Gäbe es die hassgeliebte Plattform LinkedIn nicht, hätten wir uns zumindest nicht auf diesem Wege, bestimmt aber irgendwie anders, kennengelernt.
Uns verbindet eine unbändige Freude am Lernen, die sie zum Beruf gemacht hat. Sie entwickelt Lernformate, gestaltet das Corporate Learning um und beschäftigt sich mit der Zukunft des Lernens.
Wir sprechen über persönliche Stärken, über KI im Lernprozess, Teamlearning und 2nd bis 4th brains.
Unser "P...2023-06-2741 min
IT IST ALLES.#60 | Swantje Allmers - Wie arbeiten wir in der Zukunft?
New Work. Buzzword oder Gamechanger?
Viele Mitarbeitende in Unternehmen sehen den Job längst nicht mehr nur als "Broterwerb". Es geht um mehr: Es geht um Passion, um Erfüllung und schließlich auch um das Gefühl, etwas zu bewegen. Die Anforderungen jüngerer Generationen an den eigenen Job steigen. Unternehmen, die nicht mit dieser Entwicklung gehen, sich nicht stetig verändern und neu erfinden, werden voraussichtlich irgendwann nicht mehr Schritt halten können und Probleme haben, Mitarbeitende zu finden.
Swantje Allmers kümmert sich mit ihrer Beratungsgesellschaft New Work Masterskills darum, New Work realer u...2023-06-2256 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#080 Selbstmanagement: Flexibel und gelassen durch den Berufsalltag navigieren - mit Swantje Allmers🎯 Selbstmanagement: Die Grundlage von New Work? "Ja!", meint Swantje Allmers, Executive Coach und Mitbegründerin der New Work Masterskills GmbH. Mit Swantje spreche ich darüber, welche Rolle Selbstmanagement in ihrem eigenen Arbeitsalltag spielt und welche Ansätze ihr dabei helfen, auf flexible Weise den Überblick zu behalten und Klarheit, sowie Freiheiten im Alltag zu schaffen.Swantje teilt in unserem Gespräch aber nicht nur wirkungsvolle Ansätze und Methoden, sondern betont auch, wie wichtig es ist, die eigene Haltung zu hinterfragen: Wollen wir mit Selbstmanagement immer mehr aus uns herausquetschen oder sehen wir darin einen...2023-05-0354 min
Was lernst Du?#017 - Wie lernst Du, Swantje Allmers?
In dieser Folge darf ich mit Swantje Allmers tief in die Frage eintauchen, wie sie lernt.
Swantje ist New Work Mastermind, Co-Founderin der New Work Masterskills GmbH, Co-Autorin der New Work-Bibel “On the Way to New Work”, Speakerin und Beraterin und für mich ganz persönlich eine große Inspiratorin.
Wir sprechen über:
Swantjes Verständnis des Terminus „Lernen“,
wie sich dieses über die Zeit verändert hat,
wie sie heute an Lernprojekte herangeht,
das Lernen immer eine Aufwand-Nutzen-Abwägung ist,
den Wert gedruckter Bücher,
warum Swantje heute mehr auf individuell kuratierte Lernprojekte als fertige Trainings...2023-05-0134 min
HÄRTING.fm - Der Podcast für Recht, Technologie und MedienUnder pressure. Is New Work the Answer?mit Christoph Magnussen
Interview
Zu Christoph Magnussen, LinkedIn und Blackboat.
YouTube-Kanal zu New Work Themen: https://www.youtube.com/@christophmagnussen
Podcast OTWTNW oder direkt bei Podigee
Buch: ON THE WAY TO NEW WORK von Swantje Allmers, Christoph Magnussen und Dr. Michael Trautmann
Webinar von Marlene Schreiber und Maya El-Auwad zu Home Office vs Datenschutz und IT Sicherheit
News
Eure Co-Hosts von Folge 37: Marlene und Martin.
HÄRTING testet die 4-Tage-Woche
Beitrag zur 4dW auf unserer Website
Interview bei LTO
2023-04-211h 11
Gefühlt Erfolgreich122: Wie gestalten wir eine Arbeitswelt, die zu uns passt? | Interview mit New Work Beraterin Swantje AllmersArbeit, die zu uns passt - was wir für uns persönlich, im Team und in der gesamten Arbeitswelt dafür tun können
Hol dir den Was-fehlt-mir-im-Beruf Test für 0 Euro:
Anmelden und Test per Email erhalten hier gehts zum Test
Mehr zu Swantje Allmers:
Swantje auf LinkedIn
New Work Masterskills Website
Mehr zu Kerstin Fuhrmann:
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Ich wünsche dir ganz viel Inspiration, neue Erkenntnisse und Freude mit dieser Podcastfolge!
Alles Liebe für dich,
Deine Kerstin2023-04-1352 min
m.next PodcastWas ist dieses New Work?Über Arbeitskultur und zeitgemäße Führung
In dieser Podcast-Folge geht es um die tiefgreifende und dauerhafte Veränderung der Art, wie wir arbeiten. Was bedeutet der Megatrend New Work für Arbeitskultur, Arbeitsstrukturen und vor allem für zeitgemäße Führung?
Darüber sprechen wir mit Swantje Allmers. Sie unterstützt Führungskräfte und Unternehmen auf dem Weg zum neuen Arbeiten, unter anderem in den Bereichen Selbstmanagement, Leadership und Organisationsentwicklung. Sie ist Co-Gründerin und Geschäftsführerin der New Work Masterskills GmbH, Keynote-Speakerin und Co-Autorin des Buches “On the Way to New Work. Wenn Arbeit zu etwas wird, was...2023-03-2358 min
Unboxing New WorkUA094 - Agile Leadership und zeitgemäßes Führen mit Swantje Allmers und Natalia KrügerUnboxing Agile - dein Podcast für besseres Arbeiten
Leadership ist ein kontroverses Thema. Nicht nur auf LinkedIn gehen die Meinungen auseinander, was Führung bedeutet und wie eine gute Führungskraft Leadership interpretiert. Agile Leadership ist der Versuch, agile Prinzipien und Werte auf das Thema Mitarbeiterführung zu bringen und genau darum geht es in dieser Folge.
Mit Swantje Allmers und Natalia Krüger spreche ich darüber, was zeitgemäßes Führen eigentlich von altem Führen unterscheidet, ob und wie man agile Leadership lernen kann und wie vielschichtig das Thema ist.
Mit einigen Beispielen aus Natalias, Swantjes u...2023-03-0451 min
Podcast al dente – Corporate Influencing und Personal Branding mit Lisa Zöfgen & Julia Kiener#9 Wie schafft man die Brücke zwischen externer Kommunikation und Innenwahrnehmung, Swantje Allmers?Podcast al dente – Staffel 2, Episode 4
Podcast al dente ist Podcast und LinkedIn Audio Event von Pommes al dente – der Kommunikationsagentur, die Personenmarken in den Mittelpunkt der Unternehmenskommunikation und -kultur stellt.
Aus "Marketing Strategenius" wird "Podcast al dente". Neuer Name – neue Themen. Ab sofort sprechen wir einmal im Monat mit Expert:innen zu den Themen authentische Unternehmenskultur und -kommunikation, Personal Branding und Corporate Influencing.
Wir – das sind Julia Kiener und Lisa Zöfgen, Gründerinnen und Geschäftsführerinnen von Pommes al dente.
In dieser Folge sprechen wir mit Swantje Allmers. Sie ist Mitgründerin & CEO v...2023-02-2241 min
Die Leseoptimistin#65 On the Way to New WorkWenn Arbeit zu etwas wird, das Menschen stärkt
On the Way to New Work
von Swantje Allmers, Michael Trautmann, Christoph Magnussen, 2022 Vahlen Verlag 402 Seiten
Bestellen bei www.schweitzer-online.de/go/product/B543014
Der Podcast zum Buch ist ebenfalls unbedingt empfehlenswert.
Im Buch selbst gibt es unglaublich viel zu entdecken. Schon jetzt der absolute Klassiker, den jede Unternehmerin / jeder Unternehmer gelesen haben sollte. Für mich als "alte BWLerin" der Wöhe zum Thema "Good Work" (denn New ist New Work ja schon lange nicht mehr;-)
Zu diesem Buch habe ich mir ein...2023-02-0350 min
dreikommadrei - der Praxispodcast zu digitaler Transformation und New Work#54 - New Work Trends 2023Was wird für Unternehmen, die sich in der New Work Transformation befinden im aktuellen Jahr wichtig? New Work ist ein weites Feld und es zeichnen sich heute schon Entwicklungen ab, die Unternehmen im kommenden Jahr im Auge behalten sollten, der Fachkräftemangel und die Bedürfnisse der GenZ sind nur zwei davon.
Was da noch auf uns zu kommt, habe ich Swantje Allmers gefragt. Sie weiß es, denn für mich hat sie mit ihren Co-Autoren in dem Buch "On the Way to New Work" eine echte Bench in puncto Erkenntnis für alle New Work Enthusiasten gesetzt.
In der he...2023-01-1922 min
thinkBEYOND#44 Sinnerfüllt führen und arbeiten – Fiktion oder Realität?Offenheit und Zuhören sind die notwendige Basis für ein besseres und erfolgreicheres Miteinander. Oftmals ist es aber gar nicht so einfach, für die eigenen Ideen, Überzeugungen und Konzepte einzutreten – besonders im Unternehmenskontext. Unternehmensleiter*innen sollten ein Interesse an Comms-Verantwortlichen haben, die für die eigenen Überzeugungen streiten und etwas bewegen wollen. Wie kann es gelingen, sich mit den eigenen Inhalten und Botschaften Gehör zu verschaffen? Was braucht es, damit Kommunikator*innen ihr Handeln und ihre Positionen authentisch vertreten können?In Folge 44 sprechen wir mit Swantje Allmers, Mitgründerin und CEO von New Work Ma...2023-01-1052 min
OMR EducationMarketing vs. Sales: So gelingt interner Wissenstransfer – mit Swantje Allmers
In vielen Unternehmen bilden das Marketing- und Sales-Department zwei getrennte Silos, die sich nur selten austauschen und sich manchmal sogar in die Quere kommen. Wie könnte der Austausch der beiden Abteilungen in Zukunft besser gelingen? Swantje Allmers, Mitbegründerin und CEO von New Work Masterskills, hat es sich zur Aufgabe gemacht, Unternehmensprozesse zu verändern, um so bessere und sinnvollere Zusammenarbeit zu erzielen. Sie gibt dir einen Einblick in die wichtigsten Maßnahmen zur Verbesserung einer teamübergreifenden Arbeitsweise.
Während das kommunikative Sales-Team auf den Umsatz schaut, achtet die kreative Marketingabteilung lieber auf die gesamte Brand...2022-12-1239 min
LernXP: Der LernXplorer PodcastPraxisbeispiele fürs Teamlernen
Komplett selbstorganisiert und ohne Rahmen fällt es vielen im beruflichen Kontext schwer sich genügend Lernzeit zu nehmen. Dabei haben gerade Teams häufig gemeinsame Lernthemen, die sie auch gemeinsam angehen könnten. Eine Lösung, um die Lernkultur in Teams zu stärken stellt uns Prof. Dr. Cornelia Hattula, Lernenthusiastin und Teamlead für Educational Content Creation an der IU Hochschule vor: Teamlernen.
Neben der Beschreibung des Teamlernens und der positiven Effekte gibt es eine kleine Toolsammlung, die zum Nachahmen anregt:
Das individuelle Lerndashboard: Ein Kanban-Board um das persönliche Lernen im Team zu struktur...2022-12-051h 02
turi2 podcastMichael Trautmann über persönliche Krisen und Erfüllung.
Traut sich was: "2022 war ein großes Umbruch-Jahr", resümiert Michael Trautmann. "Da hat sich einiges kumuliert." Dabei wollte der Thjnk-Mitgründer und Podcaster im Januar mit einem "guten Flow" auf Mallorca ins neue Jahr starten. "Doch da habe ich meinen eigenen Körper und alles, was vorher passiert ist, unterschätzt", erzählt Trautmann im turi2 Jobs-Podcast mit Chefredakteur Markus Trantow. Das Resultat: Zwei "echt schwere Monate", in denen sich Trautmann wegen psychischer Probleme zurückzieht und viel Zeit mit Selbstreflektion verbringt. Diese Erfahrung habe ihm gezeigt, dass "selbst jemand wie ich, der das Glas immer mindesten...2022-12-0545 min
Female FinanceFränzi Kühne – Über New Work, Jobsharing und Fehlerkultur
New Work ist als Sammelbegriff für viele Menschen noch nicht greifbar. Fränzi Kühne in diesem Bereich eine Vorreiterin. Zusammen mit Boontham Temaismithi ist sie Tandem-Vorständin der Edding AG. Das bedeutet, sie teilt sich die Position mit ihrem Kollegen. Sie ist der Meinung, dass das Vollzeit-Arbeitsmodell für zukünftige Generationen nicht mehr funktionieren wird. In einer neuen Folge Female Finance spricht sie mit Janin Ullmann und Swantje Allmers über die Chancen und Herausforderungen, welche die neue Arbeitswelt mit sich bringt.
In dieser Folge als Expertin dabei: Swantje Allmers, die Gründerin von New Work Masterskills. Das Unte...2022-11-2553 min
Alles Liebe, Erika#8 - New Work braucht New LeadershipNew Work ist die passende Antwort auf den Wertewandel, der sich in unseren Gesellschaften vollzieht. Doch der Schritt von vertikal strukturierten Organisationen hin zu einer von Freiheit, Selbstbestimmung, Teilhabe und Flexibilität geprägten Arbeitswelt braucht auch eine neue Führungskultur. Hier zählen oftmals Softskills und persönliche Entwicklung mehr als Wissen und Kompetenzen. Erika und Eva sprechen über wichtige Faktoren und Erfahrungen aus ihrer Beratungs- und Coachingpraxis. Links zur FolgeLiteraturtippsOn the way to New Work: Wenn Arbeit zu etwas wird, was Menschen stärkt. Swantje A...2022-11-1034 min
On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit#344 Christoph Magnussen und Michael Trautmann lesen vor und diskutieren mit Swantje Allmers und Lavinia Gerber-Rosen“Wie bist Du der Mensch geworden, der Du heute bist?”
Zum ersten Mal hatten wir zusammen mit unseren Hörer:innen und Leser:innen und unserer Co-Autorin Swantje Allmers ein gemeinsames Event. Im “House of New Work” haben wir Auszüge aus unserem Buch vorgelesen und zusammen mit Lavinia Gerber-Rosen Themen diskutiert, die uns besonders am Herzen liegen.
Was Christophs Gedanken zu den Themen “Kreativität” und “Räume” sind und warum er sich in der Vorbereitung an seine Kunstlehrerin Annegret Zucker erinnern musste? Warum Michael, die Geschichten von einem Jungen im Kirchenchor und einem Reitunfall erzählt hat und warum er glaubt...2022-11-071h 16
Unboxing New WorkUA084 - On the way to New Work mit Swantje Allmers und Michael TrautmannUnboxing Agile - dein Podcast für besseres Arbeiten
Agilität und New Work sind in einigen Kontexten schwer zu greifende Buzzwords, die hier und da schon längst verbrannt sind. Swantje Allmers und Michael Trautmann zeigen auf, wie viel mehr hinter dem Buzzword steckt.
Die Expertise der beiden reicht über den Expertenstatus hinaus. Mit dem bekanntesten New Work Podcast „On the way to New Work“ geht Michael zusammen mit seinem Co-Host Christoph Magnussen schon lange der Frage auf den Grund, was New Work genau ist und welche Facetten es mit sich bringt.
Zusammen mit Swantje...2022-10-151h 08
Disrupting Minds#11 mit Gründerin und CEO der NWMS GmbH Swantje Allmers
In der elften Disrupting Minds – Episode ist Swantje Allmers zu Gast. Sie spricht mit Disrupting Minds Gründerin Sandra von Au unter anderem darüber, warum Diversität Swantjes Herzensthema ist, warum New Work einen großen Einfluss auf die Gesellschaft haben wird und darüber, wie ihr Durchhaltevermögen während der Sparkassen-Ausbildung sie nachhaltig geprägt hat.
Über Swantje:
Swantje Allmers gründete die NWMS GmbH (New Work Masterskills), die Menschen und Organisationen dabei begleitet, New Work ganzheitlich zu verstehen, umzusetzen und als Chance für sich zu nutzen. Sie begleitet seit zehn Jahren namhafte Unternehmen b...2022-10-1153 min
New Work Now#3 Jannis Johannmeier I Über Selbsterkenntnis, neue Arbeitswelten und ein Sprichwort aus UgandaWarm Welcome zur dritten Folge von New Work Now. Im Interview begrüßt Gastgeberin Kira Marie Cremer diesmal den Co-Founder und CEO der PR-Agentur The Trailblazers und frisch gebackenen Papa Jannis Johannmeier. Die beiden sprechen über Jannis Werdegang, seine Sicht auf die Transformation in eine neue Arbeitswelt und ein Sprichwort aus Uganda, das ihn privat und beruflich prägte. Empfehlung der Woche: „On The Way to New Work” - ein Buch von Swantje Allmers, Christoph Magnussen & Dr. Michael Trautmann https://www.onthewaytonewwork.com/das-buch Mehr zu Kira: ...2022-08-1642 min
Real Work - erfüllend, produktiv, wegweisend#16 Warum es sich auszahlt mutig zu sein - Interview mit Sabine FäthMit nur 31 Jahren war Sabine Fäth bereits Chefredakteurin der Zeitschrift Laura. Es folgten 16 weitere spannende Jahre in unterschiedlichen Chefredaktionen - die Entwicklung in der Medienbranche war damals so disruptiv wie nie zuvor. Bereits in ihrer Zeit in der Redaktion schätzte Sabine es immens, mit tollen Freelancern zu arbeiten. Vor sechs Jahren hat sie diese Erkenntnis und Leidenschaft beruflich umgesetzt: Sie hat ihren Job als Chefredakteurin an den Nagel gehängt und SCRIBERS[HUB] gegründet: eine Plattform für Freelancer:innen im Bereich Text und Content und somit der qualitative Matchmaker zwischen Auftraggeber und Freiberufler.W...2022-08-1543 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#041 Selbstbestimmt arbeiten: Wie wir mentale Freiheit in der Arbeitswelt erreichen - mit Swantje Allmers (Wdh.)👉Lade hier Deine Flow-Checkliste herunter, um mehr Raum für Flow in Deinem Arbeitsleben zu gestalten!https://www.benjaminrolff.de/flowchecklisteBetter Me, Better We, Better Society. So beschreibt Swantje Allmers den Dreiklang, den es in unserer neuen Arbeitswelt braucht. Aber was genau steckt dahinter?In diesem New Performance Podcast spricht Benjamin mit Swantje Allmers darüber, was wir brauchen, um freier und selbstbestimmter arbeiten zu können. Du erfährst:Wie Du Dich von limitierenden Glaubenssätzen lösen können.Wie wir uns für die Möglichkeiten der neuen Arbeitswelt öffnen. Warum...2022-08-0350 min
Team SichtbarkeitNew Work. Wo wir stehen. Was uns piekst. Digital You Show & Tell mit Swantje AllmersZu Gast im Podcast ist Swantje Allmers. „Das Wichtigste bei dem Thema New Work ist, dass es sich um ein anderes Menschenbild handelt. Und dass es ohne ein anderes Menschenbild sehr schwer umzusetzen ist. Menschen brauchen keine Kontrolle. Sie wachsen über Freiheit.“ Bäääääm – als ich zur Vorbereitung dieses Show&Tell Swantje Allmers im „On The Way To New Work“ Podcast (OTWTNW, Folge 226) im Gespräch mit Michael Trautmann und Christoph Magnussen noch einmal höre, wird mir bewusst, warum die aktuellen Diskussionen „Home Office, Kicker, Obstkorb – Go oder No“ zu kurz greifen. Warum, frage ich mich, disk...2022-07-0148 min
New Work Chat#114 mit Swantje Allmers, Gründerin New Work Masterskills: Better me, better we, better society.Swantje Allmers ist Beraterin, Trainerin und und Executive Coach. Nach dem Wirtschaftsstudium und mehrjähriger Forschungstätigkeit baute Swantje Allmers als Head of Corporate Planning die damals neu gegründete Unternehmung TUI Cruises mit auf und spezialisierte sich im Anschluss auf die Bereiche Organisationsentwicklung, agiles Arbeiten, Selbstmanagement sowie Change und Transformation. Sie unterstützt Executives, Teams und Unternehmen bei aktuellen Herausforderungen. Gelernt hat sie bei den Besten ihres Faches, wie z. B. NLP von Richard Bandler, Scrum von Jeff Sutherland, Holacracy von Brian Robertson, GTD von David Allen, Habits von BJ Fogg und LAB-Profiling von Shelle Rose Charvet. Gemeinsam mit Mich...2022-06-2848 min
Made in Germany 2.0#27 New Work & Web3 - Swantje Allmers & Michael Trautmann / Co-Founder New Work Masterskills"New Work" - ein Buzzword, dass uns wohl seit ca. 2,5 Jahren so stark beschäftigt wie kaum ein anderes im Arbeitsalltag. Nur was ist es genau? Und wie macht man das? Fragen über Fragen. Die sich im Übrigen in vielen Teilen mit dem Web3 gleichen. Auch hier gilt es eine neue Denkweise, ein Paradigmenwechsel anzustoßen. Nicht so leicht, wie wir herausgefunden haben..Tune in! Mehr zu Swantje: https://www.linkedin.com/in/swantjeallmers/Mehr zu Michael: https://www.linkedin.com/in/michaeltrautmann64/On the Way to New Work: https://www.onthe...2022-06-2348 min
cidPodcastDie Drei Dimensionen von New Work - cidConceptsDetlev Trapp im Gespräch mit Swantje Allmers
In der neuen Folge spricht Detlev Trapp, Gründer von cidpartners, mit Swantje Allmers über das Thema: New Work. Swantje ist Executive-Coach und Beraterin für Führungskräfte, Teams und Unternehmen rund um die Themen Selbstmanagement, Leadership, Agilität, Organisationsentwicklung sowie Change und Transformation. Sie ist Co-Gründerin und Geschäftsführerin von New Work Masterskills und seit über fünf Jahren auch eine Kollegin bei cidpartners.
Literaturtipps und Empfehlungen:
On the way to New Work - Ein Buch von Swantje Allmers, Michael Trautmann & Christoph Magnussen:
https://www.newworkm...2022-06-2219 min
Hallo Selbstwert!#42 Swantje Allmers | Selbstwert und Mentale FreiheitSwantje Allmers coacht Führungskräfte und ist Expertin für New Work. Wir sprechen über das Spannungsfeld zwischen Sicherheit und Freiheit, welches die neue Arbeitswelt mit sich bringt. Dabei beschreibt Swantje den Begriff "Mentale Freiheit" als Gefühl und appelliert daran, dass wir (wieder) Verantwortung für uns selbst übernehmen und unsere Gefühle und Bedürfnisse bewusst kommunizieren.2022-06-1737 min
Das Ziel ist im Weg#159 Swantje Allmers, Erfüllung am ArbeitsplatzIm Dialog mit Andreas O. Loff
“Endlich Freitag!”
“Ich hasse meinen Job!”
“Mein Boss ist ein A%$&sch!”
“Niemand wertschätzt meine Arbeit!”
“Wenn ich könnte, würde ich etwas anders machen!”
“Ich hangele mich seit Jahren eigentlich nur von Urlaub zu Urlaub!"
Wem das bekannt vorkommt, der sollte in die heutige Folge unbedingt reinhören. Als Betroffener, aber auch als Angehöriger oder als Arbeitgeber. Mein Gast ist Swantje Allmers, ihres Zeichens Unternehmensberaterin und Buchautorin und vor allem: Expertin für New Work! New Work steht für “erfülltes Arbeiten” und die Fragestellung, wie Arbeit so gestaltet werden kann, d...2022-06-0259 min
Forever Young - Der Longevity-Podcast#124 - On the Way to New Work. Mit Swantje Allmers und Dr. Michael Trautmann
Was ist New Work?
Dass sich unsere Art zu Arbeiten verändert, ist fast jedem klar. Es geht nicht mehr darum eine Stundenanzahl abzuarbeiten und dann ins Privatleben umzuschalten. Vielmehr versucht man, die Grenzen abzuschaffen und Freude und Erfüllung in allen Lebensbereichen zu erlangen. Dafür gibt es einige Konzepte und Ideen.
Swantje Allmers ist Executive Coach und Beraterin für Führungskräfte, Teams und Unternehmen in Bereichen wie Selbstmanagement, Agilität, Organisationsentwicklung oder Change und Transformation.
Dr. Michael Trautmann war Berater, Agenturchef und Global CMO bei Audi, bevor er Unternehmer wurde. Gemeinsam mit Christoph Magnussen ist er einmal i...2022-03-2453 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#018 Selbstbestimmt arbeiten: Wie wir mentale Freiheit in der Arbeitswelt erreichen - mit Swantje AllmersBetter Me, Better We, Better Society. So beschreibt Swantje Allmers den Dreiklang, den es in unserer neuen Arbeitswelt braucht. Aber was genau steckt dahinter? In diesem New Performance Talk spricht Benjamin mit Swantje Allmers darüber, was wir brauchen, um freier und selbstbestimmter arbeiten zu können. Hier geht es insbesondere um das Lösen von limitierenden Glaubenssätzen, die uns nicht für die Möglichkeiten der neuen Arbeitswelt öffnen. Warum auch Resilienz weiterhin einen fundamentalen Stellenwert in unserer Arbeitswelt haben wird, und wie es ist, all diese Erkenntnisse in ein Buch zu bringen, darüber berichtet Swantje...2022-02-0249 min
On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit#301 300 Folgen? Dein Ernst? … fragen sich Christoph und Michael“300 Folgen ‘On the Way to New Work’? Dein Ernst? … fragen sich Christoph und Michael.”
Seit fast 5 Jahren beschäftigen wir uns nun schon mit der Frage, wie Arbeit den Menschen stärkt - statt ihn zu schwächen. Entstanden aus der Idee, ein Buch zu schreiben, machen Christoph und ich seit 2017 diesen Podcast. Nach 5 Jahren erscheint unser Buch nun Ende Februar diesen Jahres. Zusammen mit Swantje Allmers, die zunächst unser Gast war, können wir unser Versprechen nun einhalten.
In dieser Folge erzählen wir kurz die Entstehungsgeschichte und erinnern uns an einige Folgen. Das ist grundsätzlich fü...2022-01-171h 30
UNWORDY - Don't talk. Do.#17 Swantje Allmers, New Work MasterskillsWer auf der Suche nach der richtigen Antwort ist, muss zunächst einmal eines tun: die richtige Frage stellen. Swantje Allmers, Unternehmensberaterin, Trainerin und Executive Coach, bringt es auf den Punkt: „Bin ich glücklich, dort wo ich bin?“. Als Head of Corporate Planning hat sie die Unternehmung TUI Cruises mit aufgebaut, sich später als selbständige Unternehmensberaterin, Trainerin und Executive Coach auf Bereiche wie Organisationsentwicklung, agiles Arbeiten, Selbstmanagement, auf Change und Transformation spezialisiert.
Mit den Folgen der Pandemie rückten ihre Kompetenzen noch mehr in den Vordergrund. Unternehmen standen plötzlich vor ganz neuen Herausforderungen. War mobiles Arbeiten einst ein...2021-11-0253 min