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HiddenCandidates PodcastWerte. Wandel. Wachstum - mit Prof. Dr. Arnold WeissmanArnold Weissman zu Gast bei HiddenCandidates:
Werte. Wandel. Wachstum
Inhalt dieser Folge: In einer Zeit multipler Krisen braucht es Orientierung. André M. Beier spricht mit dem Unternehmer, Autor und Vordenker Prof. Dr. Arnold Weissman über die Kraft von gelebten Werten, das Fundament starker Unternehmenskulturen und die Herausforderungen für Führungskräfte im Wandel.
Arnold Weissman ist Gründungsgesellschafter der WeissmanGruppe und Erfolgsstratege für inhaber-und familiengeführte Unternehmen.
Was dich erwartet:
✅ Warum Kultur kein Projekt ist, sondern eine Mission
✅ Wie Werte wirken – von innen nach außen
✅ Die...2025-04-0926 min
HRM-Podcast - Der HR Business Podcast I Coaching I Digitalisierung I New Work I HR I RecruitingWerte-Impulse mit Dr. Ulrich Vogel | Personaldiagnostik Insights – Leadership, Assessments und Personalentwicklung: #76 HiddenCandidates und der Circle of Trust: Einblicke in bias-freies Recruiting mit André BeierIn dieser Episode von „Werte-Impulse“ spricht André Beier von HiddenCandidates über die Neuausrichtung im Recruiting: Unternehmen bewerben sich bei Kandidaten. Durch einen fast bias-freien Ansatz, der den ersten Eindruck überspringt, entstehen neue Möglichkeiten. André erklärt, wie HiddenCandidates den Wettbewerbsgedanken ablöst und stattdessen Kooperation und einen „Circle of Trust“ unter Unternehmen schafft. Dieser nachhaltige Ansatz setzt auf Werteorientierung und relativiert Absagen, indem potenzielle Talente weiterempfohlen werden. So entsteht eine Recruiting-Kultur, die auf Zusammenarbeit und Wertschätzung basiert – und langfristig echte Verbindungen schafft.LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/andr%C3%A9-m-beier/Webseite: https://hiddencand...2025-01-0826 minWerte-Impulse mit Dr. Ulrich Vogel | Personaldiagnostik Insights – Leadership, Assessments und Personalentwicklung'76 HiddenCandidates und der Circle of Trust: Einblicke in bias-freies Recruiting mit André BeierIn dieser Episode von „Werte-Impulse“ spricht André Beier von HiddenCandidates über die Neuausrichtung im Recruiting: Unternehmen bewerben sich bei Kandidaten. Durch einen fast bias-freien Ansatz, der den ersten Eindruck überspringt, entstehen neue Möglichkeiten. André erklärt, wie HiddenCandidates den Wettbewerbsgedanken ablöst und stattdessen Kooperation und einen „Circle of Trust“ unter Unternehmen schafft. Dieser nachhaltige Ansatz setzt auf Werteorientierung und relativiert Absagen, indem potenzielle Talente weiterempfohlen werden. So entsteht eine Recruiting-Kultur, die auf Zusammenarbeit und Wertschätzung basiert – und langfristig echte Verbindungen schafft.LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/andr%C3%A9-m-beier/Webseite: https://hiddencand...2025-01-0826 min
SeidirselbstbewusstModern bewerben als Führungskraft: Darauf kommt es wirklich an
André Beier im Interview: So hinterlässt du als Führungskraft echten Eindruck! Wie du dich modern bewerben kannst.
Heute sprechen wir mit André Beier, Gründer des wertebasierten Kandidatenportals Hidden Candidates.
André ist seit über 30 Jahren Geschäftsführer und kennt sich bestens damit aus, wie Führungskräfte sich modern und innovativ bewerben können.
Das Portal, das er betreibt, arbeitet vor allem auf innovativen Methoden, die dir als Führungskraft völlig neue Chancen ermöglichen.
Wie funktioniert euer wertebasiertes Kandidatenportal?„Wir drehen den Bewerbungsprozess um. Als Führungsk...2024-11-2916 min
Ich bin dann mal authentischAndré Beier: Fach- und Führungskräfte nachhaltig für sich zu gewinnen und binden.André Beier im Gespräch mit Dennis Sievers
Was dich in dieser Episode erwartet
Blickwinkel auf die Aussage: Fach- und Führungskräftemangel gibt es nicht!
Was sollten Unternehmen vermeiden, wenn sie passende Kandidaten suchen.
3 Schritte, die Unternehmen umsetzen können, um passende Fach- und Führungskräfte zu finden.
Einladung in die Sales-Show
Du willst auf Basis Deiner Authentizität mehr Umsatz und noch profitablere Kundenbeziehungen? Dann sei kostenlos dabei in der Sales-Show. Den nächsten Termin, alle Infos und die Möglichkeit zum Anmelden findest Du auf: https://salesshow.ulfzinne.com.
Über André Beier
2023-09-1026 min
Attraktive ArbeitgeberGanz einfach diskriminierungsfrei einstellen I Interview mit André Beier von "Hidden Candidates"
André Beier, der Geschäftsführer von "Hidden Candidates", ist heute mein besonderer Gast im virtuellen Podcaststudio.
In der heutigen Zeit kommt es leider immer noch vor, dass Bewerber aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Herkunft oder anderer Merkmale von vornherein aus dem Bewerbungsprozess ausgeschlossen und diskriminiert werden.
"Hidden Candidates" hat es sich zur Mission gemacht, diesem Problem entgegenzuwirken. Die Plattform bringt Unternehmen und Fachkräfte auf innovative Weise zusammen. Hierbei stehen nicht nur die Qualifikationen im Fokus, sondern vor allem auch die Wertvorstellungen und Überzeugungen der potenziellen Arbeitnehmer sowie der Unternehmen.
In dieser spannenden Podca...2023-09-0627 min
VIDEO RELOADED#082 - Andre Beier - Erfolgreiches Recruiting mit VideoFlorian Gypser - Webinar-Profi Podcast
Für diese Folge hatte ich das Vergnügen, mit André Beier zu sprechen.
Er ist der Gründer und Geschäftsführer des innovativen Kandidaten-Portals „Hidden Candidates“.
Wir tauchen tief in die Welt der Digitalisierung und neuesten Technologien ein, besonders im Kontext von Recruiting.
Du fragst Dich, wie Du in dieser digitalen Ära neue Mitarbeiter finden und mit Deinem Unternehmen erfolgreicher werden kannst?
In diesem Podcast haben wir einige Impulse für Dich!
Aber das ist noch nicht alles.
André und ich diskutier...2023-09-0545 min
Übernahme als ChanceDigitales Recruiting als die Lösung für die Gewinnung von Mitarbeiter in Zeiten des FachkräftemangelsInterview mit Andre Beier, Hidden Candidates
André Beier ist sich sicher, dass es unbedingt neue Wege bei der Personalsuche einzuschlagen gilt. Als Inhaber des wertebasierten Kandidaten-Portals „Hidden Candidates“ spricht er mit Judith Geiß über sein Buch "Unternehmen am Abgrund", darüber, wie digitales Recruiting, besonders in Zeiten des Fachkräftemangels eine Lösung darstellen kann und wie er neue Wege im Recuiting umsetzt.
Bisherige Podcastepisoden mit André Beier:
Episode 59: https://thebridge-online.com/2021/11/01/jobverlust-unternehmensuebernahme/
Links zu André Beier:
Link zur Webseite: https://hiddencandidates.com/
Link zum Podcast: https://podcast.hiddencandidates.com/
...2023-01-3024 min
Führungs-KRAFT - mehr Erfolg mit sozialem Verständnis und moderner FührungNr. 32 - Als Führungskraft modern bewerben - Interview mit André M. BeierWieso es inzwischen möglich ist den Bewerbungsprozess umzudrehen.
Weitere Infos zu André findest Du auf seinem LinkedIn-Profil unter:
https://www.linkedin.com/in/andré-m-beier/
Seine Webseite findest Du hier: www.hiddencandidates.com/
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In diesem Podcast bekommst Du praxisnahe Tipps und erprobte Strategien, um als Führungskraft erfolgreicher zu sein mit weniger Stress und mehr Durchsetzungskraft.
Das erwa...2022-12-1126 min
Digital ist egal - Was zählt bist DU!Digital ist egal - Jobtindern? Warum eigentlich nicht?!?...was zählt bist DU! ...mit Barbara Liebermeister
André Beiers Berufsweg und -welt ist bunt und vielseitig. Seit Jahren beschäftigt er sich intensiv mit Recruiting. Daraus isst das wertebasierte Kandidatenportal „Hidden Candidates“ entstanden. So schafft er einen neuartigen Ansatz - wie nicht nur Unternehmen, sondern auch Führungskräfte den passenden Job finden. Auch hier gilt: Althergebrachte Recruiting Mechanismen reichen nicht mehr aus, die Job - und Mitarbeitersuche wird neu definiert. Hört rein, wenn ihr wissen wollt, wie ihr am Markt besser ankommt.
Wer ist Barbara Liebermeister? Mehr zu der Autorin, Rednerin und Management-Beraterin sowie über ihre Bü...2022-11-0227 min
Mittelstand hautnah#48 Digitale Parallelen zwischen Marketing und HRHidden Candiates Podcast zu Gast bei Mittelstand hautnah und umgekehrt. In diesem gemeinsamen Talk für beide Formate sprechen Andre’ Beier und Christian Rahn über den digitalen Wandel und was er bedeutet für Marketing & Vertrieb sowie Personalgewinnung und -bindung.
Beide liefern jede Menge Impulse und Handlungsempfehlungen um die Bereiche, die vor ganz ähnlichen Herausforderungen der digitalen Prozessoptimierung und Kommunikation stehen, fit für die Zukunft zu machen.
Andre Beier ist ein erfolgreicher IT-Unternehmer und hat HiddenCandidates gegründet, weil er aus seiner Berufserfahrung als Business-Coach weiß, dass sich das Potential eines Unternehmens in & mit seinen Mi...2022-09-2030 min
B2B Marketing Podcast570. Wie du keinen Tag mehr “arbeiten” musst #Selbstverwirklichung😊 PERSÖNLICHKEIT • Wie machst du jeden Tag ein bisschen mehr, von dem, was dich wirklich erfüllt? Sodass du keinen Tag mehr Arbeiten musst? Nach dieser Folge kennst du meinen Weg dorthin und was du daraus für dich sofort anwenden kannst!PARTNER DER FOLGE:► https://machen.fm/Partner LINKS ZUR FOLGE:Diese Ausschnitte sind zuerst erschienen im Hidden Champions Podcast von André Beier und Sustenient Podcast von Isa Schlünder:► https://hiddencandidates.com/podcast ► https://sustenient.com GRA...2022-09-0212 minB2B Marketing Podcast557. Warum dich Umsetzen mutig macht😊 PERSÖNLICHKEIT • Kommt Umsetzen durch Mut oder Mut durch Umsetzen? Die Antwort auf diese Frage ist ein echter Augenöffner! Nach dieser Folge wirst du sie kennen!PARTNER DER FOLGE:► https://machen.fm/Partner LINKS ZUR FOLGE:Dieser Ausschnitt ist zuerst erschienen im Hidden Champions Podcast von André Beier:► https://hiddencandidates.com/podcast GRATIS KURZTRAINING – PERFORMANCE CONTENT SYSTEM:Automatisierter A-Kunden-Sog & halbierte Sales-Zyklen in 6 Tagen:► https://contentsystem.io/TrainingMEIN E-BOOK GRATIS FÜR DICH:"66...2022-08-1613 min
Das BESTE aus 2 Generationen061 - Interview mit André Beier – Gründer und Inhaber „HiddenCandidates"
In dieser Episode erfährst Du, warum die Kombination von wertebasiertem und digitalem Recruiting erfolgreich &nachhaltig sein kann.
Warum sich Unternehmen bei den potenziellen Kandidat:innen bewerben sollten.
Weshalb Videopitches mehr ausdrücken als ein „staubtrockener“ Lebenslauf.
Warum HiddenCandidates helfen kann, bei der Unternehmensnachfolge den richtigen Kandidat:in zu finden, der mit seinen Werten zur Unternehmenskultur passt.
Vielen Dank an André M. Beier, der seine wichtigsten Erfahrungen aus 30 Jahren als IT & HR-Experte mit uns teilt.
Empfehlung: wenn Dir der Inhalt gefallen hat, sende den Link bitte weiter an Menschen, für die der...2022-07-2821 min.png)
Leadership leicht gemacht - Toolbox für FührungskräfteWertebasiertes Recruiting I Führungskräfte anders finden I Interview mit André BeierWie schaffe ich es als Unternehmen, Führungskräfte anders zu gewinnen?
Über Werte basiertes Recruiting.
Hidden Candidates gibt es seit über 20 Jahren.
Es geht in diesem Interview über die Gewinnung von Führungskräften über Videorecruiting und ein System, was es erlaubt ein echtes Match zu generieren.
Du erfährst auch, was wichtig ist, wenn Familienunternehmen einen Nachfolger finden müssen, da das Unternehmen nicht in der Familie weiter gegeben werden kann, welche Führungskompetenzen wichtig sind und wie sich Unternehmen und Bewerber:innen bestmöglich auf den Start in die neue Pos...2022-01-1942 min
B2B Marketing Podcast359. Von Hamsterrad zu Selbstbestimmtheit? Ganz einfach.😊 PERSÖNLICHKEIT • Auch als Angestellter und Führungspersönlichkeit kann man persönliche Freiheit und Unabhängigkeit erreichen – und nach seinem eigenen Modell leben. In dieser Folge erfährst du, was dafür wichtig ist und wie du es erreichst.LINKS ZUR FOLGE:Diese Folge ist zuerst erschienen im Hidden Champions Podcast von André Beier:► https://blog.hiddencandidates.comZu unserem Partner Perspective:14 Tage gratis + 30% Rabatt bei Perspective über diesen Link:► https://machen.fm/PerspectiveRabattcode “MACHEN30” Erklärvideo:► https://machen.fm/PerspectiveVideo MEIN E-BOOK GRATIS FÜR...2021-11-1135 minÜbernahme als ChanceJobwechsel ohne Aktionismus – Warum es sich lohnt, sich jetzt Zeit zu nehmenInterview mit André Beier, Hidden Candidates
André Beier ist Geschäftsführer bei "Die Zukunfts-Macher", wo er mit der wertebasierten Kandidatenplattform „HiddenCandidates“ Bewerbungsprozesse durch einen radikalen Perspektivenwechsel regelrecht auf den Kopf stellt.
Im Podcast spricht er mit Judith Geiß über den Fall, wenn es nach einer US-amerikanischen Übernahme nicht im Unternehmen weiter geht. Was sind die ersten Schritte? Worin liegen die Chancen? Wer kann mir weiterhelfen? Antworten auf diese Fragen und mehr, erhalten Sie in der heutigen, spannenden Episode!
Weitere Informationen zu André Beier:
Link zur Webseite
https://hiddencandidates.com/
Link zum Podcast:
https://podc...2021-11-0123 min
Mission MobbingfreiHiddenCandidates ist die Zukunft der Bewerbungsverfahren - Interview mit André BeierWir sind zurück aus der Sommerpause und straten gleich mit einem wundervollen Interviewgast. André Beier ist Unternehmer und hat die Leitung für ein Team. HiddenCandidate ist eine Plattform, die Andrés Unternehmen entwickelt hat. Sie ist konzepiert für Führungs- und Fachkräfte und zeigt, wie Bewerbungsverfahren in Zukunft aussehen könnten. Doch das ist nicht unser einziges Thema. Wir sprechen auch über Werte, Burnout, ein neues Wort für Führungskraft und natürlich über Mobbing, Bossing und Burout.
Hört einfach rein und lasst euch inspirieren mit neuen Ideen für wertvolleres Arbeiten.
2021-09-0541 min
Potenzialgestalter-DialogeAndré M. Beier, Geschäftsführer HiddenCandidatesJürgen Ruff im Gespräch mit André M. Beier, Geschäftsführer HiddenCandidates:
- Nach Ausbildung über BWL-Studien in den IT-Business und Selbstständigkeit
- Wertorientierte Führungskräfte bringen Nachhaltigkeit in ihr Unternehmen und entwickeln ihre Unternehmenskultur
- Achtsamkeit und Meditation als Motor für Gelassenheit und Innovation
- Das Hirn im Fitnessraum trainieren
- Wachsen Schritt für Schritt. Gras wächst nicht schneller, wenn man daran zieht
Webseite:
- Homepage: www.HiddenCandidates.de
Hat Dir dieser Podcast gefallen? Dann abonniere ihn gerne. So verpasst Du keine Folge. Teile ihn mit Menschen, die etwas für sich tun möchten...2021-08-0923 min
CHANGE - Einfach Machen!#118: Teil 2: Geschäftsführer André M. Beier - Führung braucht Werte und Persönlichkeit!
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RebellenTalk - der Podcast für Führungskräfte, denen man folgen willHiddenCandidates - wertebasiertes Online-RecruitingWelche Werte hat die ideale Führungskraft
Heute sprechen Jörg und Jens mit Andre Beier, GF der ABC GmbH. Er hat vor zwei Jahren die Online-Recruiting Plattform "HiddenCandidates.de" aufgebaut, ein Online-Portal, in dem Unternehmen und Kandidaten wertebasiert mit einander in Kontakt kommen.
Mit Hilfe von Coaches und entsprechender Eignungsdiagnostik wird ermittelt, welche Werte für den Kandidaten welche Bedeutung haben. Der Kandidat stellt sich und seinen Wertekanon dann in einem Kurzvideo vor, das sich interessierte Unternehmen ansehen können.
Da erfahrungsgemäß der Werte-Match eine wesentliche Voraussetzung für einen passgenauen und langfristigen Fit zwische...2020-10-1939 min
RebellenTalk - der Podcast für Führungskräfte, denen man folgen willHiddenCandidates - wertebasiertes Online-RecruitingHeute sprechen Jörg und Jens mit Andre Beier, GF der ABC GmbH. Er hat vor zwei Jahren die Online-Recruiting Plattform "HiddenCandidates.de" aufgebaut, ein Online-Portal, in dem Unternehmen und Kandidaten wertebasiert mit einander in Kontakt kommen.
Mit Hilfe von Coaches und entsprechender Eignungsdiagnostik wird ermittelt, welche Werte für den Kandidaten welche Bedeutung haben. Der Kandidat stellt sich und seinen Wertekanon dann in einem Kurzvideo vor, das sich interessierte Unternehmen ansehen können.
Da erfahrungsgemäß der Werte-Match eine wesentliche Voraussetzung für einen passgenauen und langfristigen Fit zwischen Kandidat und Unternehmen ist, ist diese Vorauswahl auf Basis eines gemeinsamen Wertek...2020-10-1939 min
HiddenCandidates PodcastFolge 12 – Mit Kandidatenplattformen in die ZukunftFrau Eva Stock von Jobufo, André Beier und Thomas Loock von HiddenCandidates diskutieren wie sich die Bewerbungsformate ändern und welche Vorteile Kandidatenplattformen für Kandidaten und Unternehmen haben.
Erfahrungen und Meinungen zu vereinfachten Bewerbungsprozessen für Führungskräfte in Familienunternehmen, unter Berücksichtigung der Werte und Unternehmenskultur sowie Hilfestellung durch Coaching. Jetzt registrieren auf https://hiddencandidates.com/for-candidates2020-07-0936 minHiddenCandidates PodcastFolge 11 – Unternehmen als ZukunftsmacherFrau Elita Wiegand von „Werte und Wandel“, André Beier und Thomas Loock von HiddenCandidates diskutieren wie Unternehmen ZukunftsMacher werden und Zukunft gestalten können.www.wir-die-zukunftsmacher.de
Erfahrungen und Meinungen zu vereinfachten Bewerbungsprozessen für Führungskräfte in Familienunternehmen, unter Berücksichtigung der Werte und Unternehmenskultur sowie Hilfestellung durch Coaching. Jetzt registrieren auf https://hiddencandidates.com/for-candidates2020-07-0925 min(3).png)
HiddenCandidates PodcastFolge 10 - Videobewerbung: Was Recruiter und Bewerber darüber denken!Frau Prof. Dr. Anja Lüthy, Niklas Zessin (Student der TH Brandenburg) und André Beier von HiddenCandidates diskutieren über Videobewerbung und die Studie:
Wie Studenten der Generation Y und Z die Bewerbung via Videoclip bewerten2020-05-0126 min_(1)_(1).png)
HiddenCandidates PodcastFolge 9 - Authentische Führungskräfte wichtiger denn je!Thomas Loock und Andre Beier von HiddenCandidates diskutieren über Unternehmenskrisen und deren Auswirkungen. Es wird veranschaulicht, warum authentische Führungskräfte in dieser Situation besonders wichtig sind.2020-04-0128 min(2).png)
HiddenCandidates PodcastFolge 8 - KandidatenrucksackKirsten Oltmer, Thomas Loock und Andre Beier von HiddenCandidates diskutieren über die Werte und (online)Coaching der Führungskräfte sowie die Kultur der Unternehmen.2020-03-0223 min.jpg)
HiddenCandidates PodcastFolge 7 - Wir casten FührungskräfteAlina Schweer (Cammio GmbH), Thomas Loock und Andre Beier von HiddenCandidates diskutieren über das Casting von Führungskräften - die neue digitale Präsentation von Kandidaten.2020-02-2823 minHiddenCandidates PodcastFolge 5 - Meine Kutsche zum Traumjob - 4. AdventspodcastRainer Krüger, Thomas Loock und Andre Beier von HiddenCandidates diskutieren über Online-Coaching für Führungskräfte.
2019-12-2220 minHiddenCandidates PodcastFolge 4 - WERTvolle Kandidaten – leuchtende Persönlichkeiten - 3. AdventspodcastAndrea Spreitzer, Thomas Loock und Andre Beier von HiddenCandidates diskutieren was Werte sind, wie man durch Coaching die Werte aufdecken und verändern kann.
2019-12-1623 minHiddenCandidates PodcastFolge 2 - Besinnliche Führungskraft - 1. AdventspodcastThomas Loock und André Beier von HiddenCandidates unterhalten sich in der Adventszeit über die „Besinnliche Führungskraft“. Dieser Podcast lädt zum Nachdenken und Reflektieren ein.
2019-12-1623 minHiddenCandidates PodcastFolge 1 - Wertebasierte Kandidatenplattform für Führungskräfte in FamilienunternehmenDer Moderator Marc Torke im Gespräch mit André M. Beier , Geschäftsführer der ABC GmbH Professionelle Softwarelösungen , der die sehr innovative Kandidatenplattform "HiddenCandidates", für das (Top) Management, für eine Zielfunktion in Familienunternehmen, vorstellt.
Durch einen radikalen Perspektivwechsel und damit neuen Ansatz wird der Bewerbungsprozess auf den Kopf gestellt. Er besteht sowohl aus digitalen als auch bewährten analogen Leistungen, verbindet diese zielgerichtet und erreicht dadurch einen großen Mehrwert.
2019-12-1612 min