Shows
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#49 Feministische KI - Sneak Peek in Eva Genglers Buch und Lösungen gegen KI-Ungerechtigkeit„Und Eva ließ sich von der Schlange verführen, pflückte den Apfel – und setzte damit alles Böse in die Welt.“Diese Adam-und-Eva-Erzählung kennen wir alle. Und sie setzt früh ein Muster, das bis heute wirkt: Die Frau ist schuld. Nicht als Zufall, sondern als Ordnung. Eine Logik, die über Jahrhunderte mitgeschrieben hat, wie Ungerechtigkeit, beschränkte Freiheit oder weniger Rechte gegen Frauen legitimiert wurden.Als unsere heutige Gästin Eva Gengler diese Geschichte in der Grundschule hört, wird das für ihre heutige Karriere zum Schlüsselmoment. Weil sie sofort spürt: Das ist kei...
2026-03-0359 min
The Inclusion EffectEpisode 18 - Rare Disease Day - Ataxia TelangiectasiaThis week, in honor of Rare Disease Day on February 28, I talked with a good friend and mom of a rare disease warrior, Marissa. Our conversation covers Marissa's journey with her daughter Lavender, who has been diagnosed with a rare disease called ataxia telangiectasia (AT). We delve into the challenges of diagnosis, the emotional impact on the family, the rareness of AT, community support, research efforts, and the complexity of the disease. Follow Marissa on Instagram @thelavender_path, Tiktok @the.lavender.path, and Facebook at The Lavender Path.www.atcp.org
2026-02-2656 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#48 Smart City München - Mit Dr. Nina Böhm den KI Bias in der Verwaltung hackenKI in der öffentlichen Verwaltung? „Das funktioniert nicht – und ehrlich gesagt ist Verwaltung doch auch total langweilig.“ Nicht, wenn man Dr. Nina Böhm zuhört. Sie ist Digitalisierungsstrategin bei der Landeshauptstadt München, KI-Realistin mit Haltung und jemand, der Verwaltung nicht verwaltet, sondern neu denkt.Denn Nina hat einen Traum: Eine Verwaltung, die für Bürger:innen praktisch unsichtbar wird. Du wirst geboren, hast einen digitalen Account und ab da läuft vieles „zero touch“! Dokumente sind schon da, Leistungen kommen proaktiv, du wirst proaktiv an Fristen erinnert... Ein Staat, der dich durch Lebenslagen begleitet, nicht durch einen...
2026-02-171h 08The Inclusion EffectEpisode 17 - Raising Cool Kids in Uncool SchoolsIn this episode, I talk Ashley from Virgo Designs about the challenges and triumphs of disability advocacy, focusing on Ashley's personal journey with her son who has cerebral palsy. We dive into the importance of centering achild's needs in education, the impact of legislation on disability rights, and the role of community support. Find Ashley on Instagram at @virgo.design.atxFollow the podcast on Instagram, Tiktok, Youtube, and Facebook at @theinclusioneffectPodcast art by Sara HastPodcast intro music by Cameron Cornell
2026-02-121h 08
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#47 4 Tage, volle Wirkung? Mit Nina Arbeitszeitmodelle verstehen und neu denkenVier-Tage-Woche: Für die einen ein Hoffnungsträger, für die anderen ein Wohlstandsrisiko. Kaum ein Thema polarisiert aktuell so stark, wenn es um die Zukunft der Arbeit geht.Während Studien zeigen, dass viele Menschen sich mehr Zeit, mehr Flexibilität und weniger Belastung wünschen, fordern Politiker gleichzeitig mehr Leistung für mehr Wettbewerbsfähigkeit. Dazwischen stehen Unternehmen, die leise experimentieren – und Mitarbeitende, die sich fragen: Wie wollen wir eigentlich arbeiten?In dieser Host-only Folge tauchen wir tiefer ein in die Vier-Tage-Woche – jenseits von Buzzwords und Schlagzeilen. Nina teilt aktuelle Studienergebnisse, ordnet die politische D...
2026-02-031h 06The Inclusion EffectEpisode 16 - Love, Buddies, and InclusionThis week I talked with Sarah Robinson about the the experience of receiving a birth diagnosis of twins with Down syndrome, the dual diagnoses of Down syndrome and autism, the implementation of the Buddy Club respite program, and the creation of an inclusive church community. Follow Sarah on Instagram and Tiktok @down.with.the.robinsons, and follow the Buddy Club on Instagram and Facebook @buddyclubrespiteFollow the podcast on Instagram, Tiktok, and Facebook @theinclusioneffectIntro song produced and recorded by Cameron CornellPodcast...
2026-01-291h 09
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#46 So wird 2026 richtig nice: Mit Ella Marx positiv ins neue Jahr startenEin neues Jahr startet oft mit großen Erwartungen: neue Ziele, neue Routinen, neue Energie. Und trotzdem fühlen viele schon im Januar eher Druck als Aufbruch. Weil wir glauben, wir müssten „richtig motiviert“ sein – dabei wäre Entlastung vielleicht der bessere Startpunkt.Denn ein gutes Arbeitsjahr beginnt nicht mit Perfektion. Sondern mit einem Perspektivwechsel: Was gibt uns Energie? Was hält uns stabil – auch wenn es stressig wird? Und wie schaffen wir es, nicht nur gut ins Jahr zu starten, sondern auch gut durchs Jahr zu kommen?Genau darüber sprechen wir in dieser Folge m...
2026-01-2054 minThe Inclusion EffectEpisode 15 - Navigating the Complexities of Disability AdvocacyIn this episode, I talk with Mash Makhlyagina about the complexities of disability advocacy, the current landscape of education, and the challenges faced by parents of children with disabilities. We explore the importance of representation, the impact of social media, and the systemic issues that affect disabled individuals and their families. Mash shares insights from their extensive experience in special education and advocacy, emphasizing the need for community support and the importance of understanding disability as a political identity. The conversation also touches on the effects of the COVID-19 pandemic on education and the necessity for parents to be...
2026-01-141h 08
CRITICAL FRIENDS Podcast#22 Die Macht von Konsumveränderung mit Simon KöhlIn dieser Folge sprechen wir mit Simon Köhl, Sozialunternehmer, Systemdenker und Gründer von Future Maps: Eine App, die nachhaltiges Leben in Städten sichtbar, einfach und attraktiv macht. Wir sprechen darüber, wie Verantwortung zwischen Politik, Unternehmen und Konsument*innen neu verteilt werden kann und wie Sozialunternehmen wie Future Maps systemische Transformation ermöglichen.Für Simon ist eine „Beautiful Economy“ eine Welt, in der Artenvielfalt wächst, Städte lebenswert sind, Menschen Zeit für Kreativität haben und Wirtschaft wieder dem Gemeinwohl dient. Und er ist überzeugt: Diese Vision ist näher an der heutigen Wir...
2026-01-021h 08WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#45 Fails 2025 & Future us 2026 - 3 Fragen zum Jahresende2025 war ein intensives, schnelles und vollgepacktes Jahr – beruflich wie privat. Und weil das die letzte Folge vor unserer Winterpause ist, haben wir einen etwas anderen Jahresrückblick vorbereitet. Ein sehr persönliches Interview, in dem wir uns gegenseitig drei Fragen stellen. Dabei blicken wir auf 2025 zurück, schauen nach vorne und stellen uns die ein oder andere Frage, die wir sonst eher unseren Gäst:innen stellen.Es geht um Selbstführung, Grenzen, Mut, Stärken, Fails des Jahres und Erkenntnisse aus den 30ern. Und weil wir eben wir sind, mischen sich zwischen all die ernsten Themen auch Lei...
2025-12-1647 minThe Inclusion EffectEpisode 14 - Dads Advocate TooIn this episode of The Inclusion Effect, Anna speaks with Nic Flores about his journey as a father of a neurodivergent child and the importance of disability advocacy. They discuss the challenges and triumphs of navigating the diagnosis journey, the impact of parenting on relationships, and the role of fathers in the disability community. Nic shares insights on creating inclusive spaces through his brand, Hi-Fi Friends, and emphasizes the importance of intentional parenting and open communication about differences with children.You can find Nic on instagram @hifi.friendsYou can find...
2025-12-1146 minWORK IT OUT! Der Podcast über New Work#44 Corporate Moralspektakel - Wenn die richtige Haltung nur Fassade istMoral ist überall: Auf unseren Kaffeebechern kleben Fair-Trade- und Nachhaltigkeitssiegel, Unternehmen schmücken ihre Startseiten mit Diversity-Statements und Regenbogenlogos, in Stellenanzeigen wird gegendert, im Büro gibt es Jutebeutel statt Plastiktüten und in Leitbildern steht „Null Toleranz für Diskriminierung“.Doch immer häufiger zeigt sich ein Muster: Wir reden über Gerechtigkeit und die richtige "Haltung" - am Ende geht es jedoch oft eher um das Image nach Außen, als um die Lösung des Problems. Genau dieses Phänomen beschreibt Philipp Hübl in seinem Buch „Moralspektakel“, und es begleitet uns besonders stark zum Jahresende, wenn Gu...
2025-12-0259 minThe Inclusion EffectEpisode 13 - DIsability Justice and IntersectionalityIn this episode, Anna talks with Kris, the founder of Advocates Empowered, a company that helps other companies be more inclusive from the inside out. They discuss the ways that advocacy is intersectional across all aspects of life, how inclusivity benefits every single person, and how our different backgrounds color our experiences and how we perceive things. Learn more about Advocates Empowered at https://www.advocatesempowered.com/Find Kris at https://www.keepingupwithkris.com/ and on Instagram @keepingupwithkris_Follow the podcast on Tiktok, Instagram, and Facebook @theinclusioneffect
2025-11-2155 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#43 Get KI confidence, Baby - Rebecca Hundschell und der Female AI ClubKünstliche Intelligenz verändert gerade unsere Arbeitswelt, unsere Entscheidungen – und am Ende auch Machtstrukturen. Dabei fehlt eine Perspektive immer noch viel zu oft: die von Frauen. Doch wenn Datensätze, Teams und Entscheidungsrunden überwiegend männlich sind, schreiben wir bestehende Biases in Algorithmen einfach fort, und die Gender AI Gap wird immer größer. Gleichzeitig hören wir rund um KI immer wieder Sätze wie: „Das ist doch total komplex“ oder „Dafür bin ich nicht technisch genug“ – gerade von Frauen. Dabei braucht es nicht zwingend Programmierkenntnisse, um KI sinnvoll einzusetzen, sondern vor allem Neugier, Reflexionsfähigkeit un...
2025-11-181h 00The Inclusion EffectEpisode 13 - Trust Your GutIn this conversation, Anna and Gabriella discuss the challenges and triumphs of navigating the disability community, particularly focusing on autism and ADHD. Gabriella shares her personal journey as a mother of a child with these diagnoses, emphasizing the importance of advocacy, emotional processing, and the need for parental intuition. Find Gabriella on Tiktok at @lovewithoutlimits5 and Instagram at @love.without.limitsFollow the podcast on Tiktok, Instagram, and Facebook @theinclusioneffectPodcast art by Sara Hast
2025-11-1731 minThe Inclusion EffectEpisode 12 - IEP Navigation from the Other SideIn this episode of The Inclusion Effect, Anna speaks with Jade Adkins, founder of The Special Education Navigator, about the complexities of disability advocacy and navigating the special education system. Jade shares her experiences as a former special education teacher and the challenges parents face when dealing with IEPs. Follow Jade on Tiktok @spednavigator and Instagram @thespednavigator,, check out her website at specialeducationnavigator.com, get The Special Education Navigator IEP Power Pack at specialeducationnavigator.com/iepnavigatorpack, and email her at spednavigator@jadekiser.comFollow the podcast @theinclusioneffect on Tiktok, Instagram and...
2025-11-0638 minWORK IT OUT! Der Podcast über New Work#42 Mit Nina durch das 1x1 der Selbstführung: Wie wir lernen, uns selbst gut zu führenSelbstführung ist kein neues Buzzword, sondern eine überlebenswichtige Kompetenz in einer Welt, die immer komplexer, schneller und digitaler wird.Laut dem aktuellen DAK-Psychreport 2025 verursachen psychische Erkrankungen inzwischen rund 17 % aller Krankmeldungen in Deutschland – Tendenz steigend.Und das nicht, weil Menschen schwächer werden, sondern weil sie sich in einer Arbeitswelt bewegen, die kaum noch Pausen lässt.Wenn Führung also beim Menschen beginnt, dann bedeutet Selbstführung:die eigene Aufmerksamkeit bewusst zu lenken, Energie zu managen und Haltung zu zeigen – auch ohne Titel auf der Visitenkarte.Genau darum geht’s in dieser Host-only Fo...
2025-11-0454 minThe Inclusion EffectEpisode 11 - IEPS and CourtroomsI spoke with Jaycie Conley about our advocacy journeys, the legal battles she faced for educational rights, and the importance of community support!Find Jaycie on Instagram @mrs.conley_213 and Tiktok @jaycieconley.Logo by Sara Hast
2025-10-3052 minThe Inclusion EffectEpisode 10 - Advocacy, Self Care, and Mental HealthIn this episode, I talk with Stephanie about her journey as a disability advocate and mother of a child with Down syndrome. We discuss the challenges of navigating a world that isn't always accommodating to the disability community, the emotional rollercoaster of prenatal diagnosis, and the importance of community support. Stephanie shares her experiences with mental health, the impact of COVID on parenting, and the dynamics between her two sons. The conversation emphasizes the need for self-care, the societal pressures faced by parents, and the current state of disability support in Texas.Find Stephanie on...
2025-10-301h 06The Inclusion EffectEpisode 8 - Unintentional Ableism and ParentingI spoke with Savannah, mom of Nayah, a 3 year old who has Down syndrome, all about being a first time parent, going through open heart surgery, and how she applies her background in sociology to advocating and combatting ableism. Follow Savannah on Facebook and Tiktok at @savannahamaroPodcast art by Sara Hast
2025-10-2346 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#41 Wenn die letzte Frau den Raum verlässt – Ein Gespräch mit Vincent-Immanuel Herr über Sexismus, Strukturen und Male AllyshipWas passiert, wenn die letzte Frau den Raum verlässt? Diese Frage stellen sich Martin Speer und Vincent‑Immanuel Herr in ihrem Buch. Und diese Frage ist der Ausgangspunkt für ein unbequemes, aber längst überfälliges Gespräch über Geschlechterungerechtigkeit und Sexismus am Arbeitsplatz.In dieser Folge sprechen wir mit Vincent‑Immanuel Herr - Autor, Aktivist und eine Hälfte des Duos HERR & SPEER - über die blinden Flecken, Machtstrukturen und Denkfehler, die Gleichstellung in Organisationen bis heute behindern. Wir diskutieren, warum Sexismus oft subtil beginnt, welche männlichen Archetypen in Unternehmen besonders häufig anzutreffen sind und waru...
2025-10-211h 10The Inclusion EffectEpisode 9 - My Diagnosis Story and the First Few Months of LifeIn honor of Down Syndrome Awareness month, I'm sharing a solo bonus episode! I share our diagnosis story of finding out that our child will have Down syndrome all the way up until her cardiac arrest and her health complications started happening. I also share some exciting news - we're adopting!The Inclusion Effect can be found on Tiktok, Instagram, and Facebook @theinclusioneffectFollow the podcast, share it with an advocate, and rate and leave a review!Adoption Fundraising Link: https://www.letsfund.us/s/w32xhby...
2025-10-2134 minThe Inclusion EffectEpisode 7 - Emotional Intelligence and AdvocacyI had the pleasure of speaking with Shatanese Reese, a speaker, coach, author, and parent to 6, including her youngest who has Down syndrome. Shatanese and I talk advocacy, emotional intelligence, finding community, and parenting! Follow Shatanese on Instagram and Facebook at @shatanesereese, and at her website https://shatanesereese.com/Podcast art by Sara Hast
2025-10-1652 minThe Inclusion EffectEpisode 6 - More Alike Than DifferentThis week I talked with Matthew Schwab, a business owner, self advocate, public speaker, and actor who also has Down Syndrome. You can find Matthew on Instagram and Facebook at @matthewschwabspeaks and at his website https://matthewschwabspeaks.com/
2025-10-0946 minWORK IT OUT! Der Podcast über New Work#40 AI mit Adoption in die Breite bringen – Anna-Maria über Nordstern statt Tool-ZirkusDie Studie „The GenAI Divide“ des MIT Media Lab Project NANDA zeigt, dass 95 % der Enterprise-KI-Piloten keinen messbaren geschäftlichen Mehrwert erzielen. Der Produktivitätsboost bleibt oft beim Individuum stecken, und Pilotprojekte werden wieder eingestellt. Laut den Forscher:innen liegen die Ursachen nicht in der KI-Technologie selbst, sondern im fehlenden organisationalen Lernen und der mangelnden Integration in Unternehmensprozesse. Ein zentraler Hebel in der Praxis, damit das funktioniert: Adoption und Change Management.Und damit verbindet Anna-Maria in dieser Host-only Folge gekonnt zwei frühere Episoden von WORK IT OUT! Den Status von KI 2025 in Unternehmen (Folge 37) und die Grundlagen zu Adop...
2025-10-071h 10The Inclusion EffectEpisode 5 - Happiness is Down SyndromeThis week I talked with Misty Coy Snyder, the creator behind Happiness is Down Syndrome, Creative Director at Rods Heroes, advocate, and mom to Clay and Jed. Misty shares about her professional advocacy, how she got to where she is now, and how she advocates for Jed in their day to day lives.You can find Misty on Instagram and Facebook at @mistycoysnyder and @happinessisdownsyndrome. Look out for her book coming out in August 2026, and follow @rodsheroes to keep up with her professional advocacv.
2025-10-021h 02The Inclusion EffectEpisode 4 - Part Two: Loss, Community, and the PICUThis week is the second half of my conversation with Tiffany, an amazing mother, architect, friend, and also the mother of twins born with Down Syndrome. This week we talk about leaving the NICU, dealing with grief and joy at the same time, finding a community within the Down Syndrome world, and navigating the PICU and medical complexities.
2025-09-2541 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#39 Mit Vera Schneevoigt das Alter besprechbar machen - Generationenkonflikte, Pflegearbeit und Vorbereitung auf die RenteWir reden viel über Karrierewege, über Aufstieg und Erfolg. Aber wann reden wir eigentlich über den Ausstieg? Alter, Pflege von Angehörigen, Vorbereitung auf den Ruhestand – drei Worte, die in unserer Gesellschaft oft gemieden werden. Zu unbequem, zu privat, zu weit weg. Dabei sind die Fakten klar: In den nächsten fünf Jahren gehen Hunderttausende Erwerbstätige gleichzeitig in Rente. Und anstatt sich damit aktiv zu beschäftigen und schon heute das Wissen von erfahrenen Kolleg:innen an die jungen Talente weiterzugeben, verstricken wir uns in Generationenkonflikten wie „Die jungen Leute sind zu faul zum Arbeiten“. Gräben werden immer ti...
2025-09-231h 11The Inclusion EffectEpisode 3 - Part One: Twins, Down Syndrome, and the NICUThis week I spoke with Tiffany, an amazing mother, architect, friend, and also the mother of twins born with Down Syndrome. This week we talk about the pregnancy journey, the NICU, the loss of her daughter Elizabeth, and how Catherine fought and left the NICU. Next week we'll finish our conversation with Tiffany!
2025-09-1849 min
Vereinhören - der offizielle Podcast des SK RapidVereinhören bei Anna Kohl - Folge #64In dieser Vereinhören-Folge steht das Thema Sportpsychologie im Mittelpunkt. Anna Kohl gibt einen Einblick in ihre Tätigkeit beim SK Rapid, spricht über die Bedeutung der mentalen Komponente im Spitzensport und erläutert inwiefern speziell auch junge Spieler bei Rapid mit diesem Thema umgehen.
2025-09-1844 minThe Inclusion EffectEpisode Two - Medical Parenting After Loss and Finding a PurposeJoin me as I chat with Saprina about parenting in the NICU, finding out she was pregnant again after loss, cerebral palsy and what that diagnosis was like, and turning pain into purpose.Find Saprina on tiktok and instagram @myreyahsunshinehtx and @superspecialmamas. Follow the pod on instagram and tiktok @theinclusioneffect and on tiktok @uplifeofaddy.
2025-09-1137 minWORK IT OUT! Der Podcast über New Work#38 Was kommt nach der Karriereleiter? Ninas Impulse für ein neues Verständnis von KarriereWas bedeutet Karriere heute, im Jahr 2025? Ist es immer noch der klassische Aufstieg zur Führungskraft? Oder braucht es längst neue Bilder, neue Begriffe und neue Wege?In dieser Host-only-Folge nimmt Nina dich mit auf eine gedankliche Reise rund um den Wandel des Karrierebegriffs. Sie blickt zurück auf die Herkunft des Wortes Karriere, erklärt, warum die klassische Laufbahn zunehmend hinterfragt wird – und teilt Impulse aus der aktuellen Ausgabe der Neue Narrative, in der genau das Thema im Fokus steht.Gemeinsam mit Anna-Maria diskutiert Nina neun verbreitete Karrieremythen im Faktencheck, stellt ein wirkungsvolles Reflex...
2025-09-091h 04The Inclusion EffectThe Very First Episode - Get to Know Me!Hey advocates, welcome to the very first episode of The Inclusion Effect! In this episode, I just give a quick rundown about myself and my family, and talk about what I'd like to see this podcast grow into. Thanks for building this community with me!
2025-09-0611 minWORK IT OUT! Der Podcast über New Work#37 Beyond the AI Hype mit Anna-Maria - wo stehen wir wirklich mit GenAI im Jahr 2025?Nach dem großen Hype um generative KI kommt jetzt die große Enttäuschung. Zumindest dann, wenn man dem „Hype Cycle for Artificial Intelligence 2025“ glaubt. Genau deshalb hat sich Anna-Maria für diese Host-only-Folge auf Recherche zum Thema GenAI begeben und den aktuellen Status quo genauer unter die Lupe genommen. Ihre Leitfrage: Wie steht es tatsächlich um den Einsatz von KI in deutschen Unternehmen im Juni 2025?Anhand aktueller Studien – wie der KPMG-Studie „Generative KI in der deutschen Wirtschaft 2025“, dem Gallup-Report „AI Use at Work“ sowie Insights aus Philipp Klöckners OMR-Keynote – diskutieren Nina und Anna-Maria, wo GenAI bereits produ...
2025-07-011h 07
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#36 Hack the world a better Place mit Dr. Julia Freudenberg - Digitale Bildung für alleDigitale Teilhabe ist längst mehr als ein Nice-to-have – sie ist Grundvoraussetzung für Chancengleichheit in unserer Gesellschaft. Aber wie schaffen wir es, dass wirklich alle mitgenommen werden – auch die, die sonst durchs Raster fallen? Und wie bringt man mehr Mädchen und junge Frauen in die IT?In dieser Folge sprechen wir mit Dr. Julia Freudenberg, CEO der Hacker School, über digitale Bildung, Purpose und den Mut, Dinge anders zu machen. Julia zeigt, wie man ein Social Business führt, das nicht auf Profit, sondern auf Wirkung ausgerichtet ist – und wie echte Veränderung dort beginnt, wo Bildung a...
2025-06-1754 minWORK IT OUT! Der Podcast über New Work#35 Beyond Hybrid Work mit Nina - so gelingt hybrides Arbeiten im Jahr 2025Die Rückkehrpflicht ins Büro sorgt vielerorts für Frust. Während viele Unternehmen auf mehr Präsenz setzen, wünschen sich Mitarbeitende weiterhin Flexibilität und selbstbestimmtes Arbeiten. In dieser Folge sprechen wir über genau diesen Spannungsbereich – und werfen einen Blick auf die aktuelle Studie „Beyond Hybrid Work“ des Fraunhofer IAO. Die Studie von Josephine Hofmann und Stefan Rief untersucht, wie hybride Modelle heute tatsächlich gelebt werden – und wo Chancen und Herausforderungen liegen.Nina hat sich die Ergebnisse genauer angeschaut und spricht in dieser Host-only-Folge darüber, was Unternehmen und Beschäftigte über hybride...
2025-06-0357 min
Le PodkastS5 E12 : Les hommes du chancelierOuvrez le Who's who fédéral ! Qui fait quoi et qui est qui dans l'équipe de Merz ? Un épisode qui dresse le portrait de six ministres (et un sec d'état) : des noms à retenir, des visages à identifier ! A écouter par chapitres... en cherchant les femmes !Avec Anna Clauss (Spiegel) sur Alexander Dobrindt, Jean-Marie Magro (BR) sur Doro Bär et Alois Rainer, Paul Maurice (Cerfa/Ifri) sur Johann Wadephul et Gunther Krichbaum, Stefan Seidendorf (DFI) sur Lars Klingbeil. Reportage à la conférence annuelle du Forum pour l'Avenir franco-allemand, sur Katharina Reiche.
2025-05-2341 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#34 Personal Branding mit Nicole Wehn - Warum deine Werte deine stärkste Marke sindSich selbst zur Marke machen oder eine gute Personal Brand aufbauen ist für viele der Schlüssel zu beruflichem Erfolg. Gerade im digitalen Raum wird es immer wichtiger, sichtbar zu sein: mit der eigenen Stimme, dem eigenen Stil und einer klaren Botschaft. Aber wie geht das eigentlich – ohne sich zu verstellen oder auf jeden Trend aufzuspringen?In dieser Folge sprechen wir mit Nicole Wehn, Business & Money Mindset Coach und Gründerin von HER Brand, über authentisches Personal Branding. Dabei geht es nicht um stumpfe Marketingstrategien, Logos und Farben – sondern um die Verkörperung deiner inneren Werte nach auße...
2025-05-201h 09WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#33 Mit Anna-Maria Female INpowerment umsetzen - Fix the system, not the womenWir sind zurück in einer Host-only-Folge und dafür hat Anna-Maria diesmal das Thema "Female INpowerment" mitgebracht. Hat sich hier ein Fehler eingeschlichen? Nein. Denn wir finden: Es geht nicht darum, dass Frauen "ermächtigt“ werden müssen. Als Frauen brauchen wir nur manchmal etwas Ermutigung oder passende Tools, um unsere innere Power herauszuholen und im Berufsleben zu nutzen. Und genau dafür bekommst du in der aktuellen Folge 7 ganz konkrete Strategien an die Hand. Aber Vorsicht: Diese Folge ist kein Male Bashing. Stattdessen ist sie sogar eine Einladung besonders an Männer. Denn viele Männer tun...
2025-05-0653 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#32 Der Zeitgeist unserer Arbeitswelt - Mit Kirstine Fratz kulturellen Wandel von Arbeit erforschenSinnsuche bei der Arbeit, ein verändertes Führungsverständnis, Neudefinition von Leistung, Quiet Quitting… Hast du dich schon mal gefragt, warum all diese Themen gerade jetzt so präsent sind? Wer zieht da eigentlich im Hintergrund die Fäden? Das alles ist ein Ausdruck von Zeitgeist.Zeitgeist ist weit mehr als die launige, kurzweilige Erscheinung von Trends. Er ist das unsichtbare kulturelle Klima unserer Gesellschaft und Kultur – unsere Sehnsüchte, unsere Fragen, unsere inneren Beweggründe, unsere Vorstellungen vom guten Leben. Und damit beeinflusst Zeitgeist auch wie wir arbeiten, führen und entscheiden wollen. In unserer n...
2025-04-221h 14WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#31 Endlich erfolgreiche Veränderungsprojekte - mit Nina die Disziplin des Change Managements meisternIn der zweiten Host-only Folge von WORK IT OUT! widmet sich Nina einem Thema, das ihr besonders am Herzen liegt: Change Management. Denn obwohl wir so viel über New Work, Transformation und die Zukunft der Arbeit sprechen, verlaufen viele Veränderungsprojekte schleppend oder scheitern ganz. In unseren Gesprächen merken wir immer wieder: Es mangelt nicht an Erkenntnis, sondern an der Umsetzung. Doch wie gelingt Veränderung wirklich?Gemeinsam werfen wir einen Blick auf die Bedeutung von Change Management für die Arbeitswelt, ordnen verschiedene Arten von Veränderung ein und sprechen darüber, warum wir unterschiedliche Ansätze...
2025-04-0858 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#30 Technosoziale Arbeitswelt: Mit Christian Eckert von VW den Einfluss von KI auf unsere Arbeitswelt erkundenDie technosoziale Arbeitswelt ist einer der prägendsten Trends im Kontext Future of Work. Sie beschreibt die Verschmelzung von Technologie und sozialen Systemen. Denn mit dem exponentiellen Einzug der generativer KI erleben wir einen echten Wendepunkt: Technologie ist längst integraler Bestandteil unseres Arbeitsalltags geworden – und wir stehen vor der Gestaltungsaufgabe, Mensch und Maschine sinnvoll zusammenzubringen.In einer technosozialen Arbeitswelt ist KI weit mehr als nur ein Tool oder ein angsteinflößendes Zukunftsszenario. Sie eröffnet echte Chancen: Sie kann uns monotone Aufgaben abnehmen, dem Fachkräftemangel entgegenwirken – und zu einem täglichen Sparringspartner werden.Einer, der...
2025-03-251h 11WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#29 Mit Anna-Maria durch die Megatrend-Map 2025 navigieren - Aus New Work wird Future of WorkWir haben zum Jahresbeginn eine Entscheidung getroffen: Mehr Podcast für euch! Und deshalb gibt es statt wie bisher einmal im Monat ab sofort alle zwei Wochen eine neue Folge.Neben inspirierenden Gesprächen mit spannenden Gäst:innen gibt es nun jeden Monat zusätzlich eine „Host-only“-Folge. In diesem Format bringt eine der Hosts ein aktuelles Thema mit, die andere hört zu, stellt Fragen und gemeinsam diskutieren sie über die Bedeutung für die Zukunft der Arbeit.Den Auftakt macht Anna-Maria mit einer Analyse der neuen Megatrend-Map des Zukunftsinstituts. Sie nimmt Nina – und die Zuhör...
2025-03-1148 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#28 Konfliktpotenzial Arbeitsplatz: Mit Nadine Greck zu gesunden ArbeitsbeziehungenStreit im Team - und jetzt? In dieser Folge dreht sich alles um die Dynamiken von Arbeitsbeziehungen – von Konflikten und Kommunikation bis hin zu Emotionen und gesunden Grenzen. Unsere Expertin Nadine Greck erklärt, warum Konflikte am Arbeitsplatz entstehen, weshalb das Thema „Return to Office“ so hitzig diskutiert wird und welche Methoden wirklich helfen, Spannungen konstruktiv zu lösen. Außerdem sprechen wir darüber, wie du dich im Job besser abgrenzen kannst, ohne das Teamgefühl zu gefährden. Diese Folge ist für alle, die ihre Arbeitsbeziehungen stärken, Konflikte besser verstehen und eine gesunde Balance im Job finden wol...
2025-02-251h 03
MASTERPIECE StudioAnna Madeley, All Creatures Great and Small Season 5 | MASTERPIECE StudioWARNING: This episode contains spoilers for All Creatures Great and Small Season 5.Actor Anna Madeley’s endearing Audrey Hall takes pride in what she does, from keeping Skeldale House running smoothly, to volunteering as a blackout warden for Darrowby, helping to keep the town safe during the war. Anna discusses how her character managed to balance hope and despair in her spellbinding performance in this season of All Creatures Great and Small’s Christmas special.
2025-02-2433 minWORK IT OUT! Der Podcast über New Work#27 Startschuss Podcast-Jahr 2025 - Das große Q&A: Was ich dich schon immer mal fragen wollteAnna-Maria und Nina sind zurück und geben mit dieser Folge den Startschuss für ein aufregendes Podcast-Jahr. Es warten spannende Gäste, interessante Studien und noch mehr New Work-Folgen auf dich. In dieser Folge erfährst du, wie es mit WIO! 2025 weitergeht und bekommst einen kleinen Sneak Peek.Den Auftakt machen die Hosts jedoch unter sich und stellen sich gegenseitig einem großen Q&A. Dafür haben sie im stillen Kämmerlein herausfordernde Fragen für die jeweils andere vorbereitet. Unter dem Motto"Was ich dich schon immer einmal fragen wollte..." geht es abwechselnd durch die Kate...
2025-02-1142 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#26 Mehr Frauen in der IT - Ein Pladoyer für eine diversere Tech-Branche mit Alexandrea SwansonWie schaffen wir es, mehr Frauen für die IT zu begeistern? Nur 17% der Beschäftigten in Deutschlands IT-Branche sind 2024 Frauen. Anna-Maria und ich gehören dazu und kennen die Chancen – aber auch die Herausforderungen: Gender-Pay-Gap, fehlende Role-Models, Vereinbarkeit oder die gläserne Decke.
Dabei steht fest: Frauen bringen genauso viel Können und Leidenschaft mit, um die Tech-Branche zu bereichern. Eine diverse Zukunft, gestaltet von Männern und Frauen, nutzt uns allen.
Eine Initiative, die sich für genau dieses Ziel einsetzt, ist #SheTransformsIT. Anna-Maria und ich sind stolz darauf, seit diesem Jahr als Markenbot...
2024-12-1057 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#25 Als Frau im Job durchstarten - Gehaltsverhandlung und Karrieresprung mit Koach Katja meisternDas Thema unseres heutigen Folge ist straightforward: Karriere für Frauen. Bist du es leid, bei Verhandlungen um eine höhere Position oder ein besseres Gehalt vertröstet zu werden? Fragst du dich, wie du als Frau sowohl empathisch als auch bestimmt für deine Karriere einstehen kannst? Oder wie du eine Personal Brand entwickelst, ohne dass es sich unnatürlich anfühlt? Dann sind die Tipps unserer heutigen Podcast-Gästin, Koach Katja, genau was du hören musst.
Katja ist die Expertin für weibliche Karriereplanung und Female Leadership in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Südtirol. Sie...
2024-11-121h 04
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#24 Ich muss gar nichts! - Mit Dr. Tina Ruseva weg von Hierarchie hin zu Soft WorkIn Folge 24 sprechen Anna-Maria und Nina im Check-in über Sunday Scaries, die Innovationsagenda 2030 des deutschen Startup-Verbands und eine Herzensangelegenheit mit der Initiative #shetransformsIT. Als zwei junge Frauen in Tech ist und Female Empowerment und mehr Sichtbarkeit für Frauen in der Tech-Branche ein wichtiges Thema. Als Ambassadors unterstützen wir nun die Initiative.
Mit noch mehr Female Power geht es dann auch in unserem Spotlight weiter. Unsere Gästin Dr. Tina Ruseva sagt „Ich muss gar nichts“. Damit bringt sie die interessante Beobachtung auf den Punkt, dass wir in unserer Arbeitswelt noch zu oft eine Muss-Kultur vorfinden. Im Sinne...
2024-10-081h 06
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#23 Modern Work Tour und WORK IT OUT! Neuauflage - Mit Anna Schnell in eine neue Zukunft starten„Einfach mal ausprobieren – könnte ja gut werden!“. Nie hat das Motto unseres New Work Podcast besser zu einer neuen Folge gepasst. Denn nach der Sommerpause und bereits 22 produzierten Folgen wagen Anna-Maria und Nina einen kleinen Neustart mit WORK IT OUT! Die Schuhe der Podcast Newbies sind uns mittlerweile zu klein geworden. Wir sind selbst zu New Work Expert:innen herangewachsen und deswegen haben wir einige Veränderungen vorgenommen.
Welche das sind? Das erfahrt ihr direkt zu Beginn in unserem persönlichen Check-in! Damit werden wir in Zukunft immer starten. Im Check-in beantworten wir uns gegenseitig die Frage: Wa...
2024-09-101h 05
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#22 Arbeiten an den schönsten Urlaubsorten - Mit Gisa Göldner eine erfolgreiche Workation planenPassend zum Sommerstart widmen wir uns in dieser Folge einem Hypethema der letzten zwei Jahre: Workation. Das Wortspiel aus "Work" und "Vacation" beschreibt die Möglichkeit, den Arbeitsort flexibel zu gestalten und an Orte zu verlegen, die typischerweise Urlaubsziele sind. Klingt verlockend, finden wir auch. Kein Wunder, dass diese Kombination dank hybrider Arbeit immer beliebter wird.
Unsere Gästin Gisa Göldner ist absolute Expertin auf diesem Gebiet. Sie arbeitet nicht nur selbst häufig aus dem Ausland, sondern bietet mit ihrer Agentur Meeressalz organisierte Workations in Südafrika an. Gisa erklärt, wie Workations funktionieren und welche...
2024-06-181h 00
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#21 Digital Fluency & AI-Anxiety - Mit Simone Lis die emotionalen Hürden vor künstlicher Intelligenz überwindenKünstliche Intelligenz (KI) ist in aller Munde und überall. Ganz unbemerkt hilft sie uns bei Kurznachrichten, macht Bildbearbeitung für Laien kinderleicht und navigiert uns sicher zur gewünschten Zieladresse. In den letzten Jahren wurde KI quasi demokratisiert. Auf der einen Seite steht eine faszinierte, gründungsreiche und schnelllebige Tech-Branche. Auf der anderen Seite stehen Menschen, die den Zugang zu künstlicher Intelligenz nicht finden. Zu groß sind die emotionalen Hürden, KI-Ängste, falsche Glaubenssätze oder ein Mangel an Selbstvertrauen - und das insbesondere bei Frauen.
Hier setzt Simone Lis mit ihrer Mission und den Upskilling-Programmen ihrer Unte...
2024-05-141h 08
Anna Jeller & die LiteraturAnna Jellers Buchtipp | Alice Hart: Gemüse einfach wunderbarEssen so bunt wie ein Regenbogen mit über 80 vegetarischen Rezepten. Aus dem Englischen von Ursula Fethke und Chris Keutmann-Wohltat
Anna Jellers Buchtipp
ALICE HART: GEMÜSE EINFACH WUNDERBAR
ESSEN SO BUNT WIE EIN REGENBOGEN MIT ÜBER 80 VEGETARISCHEN REZEPTEN.
AUS DEM ENGLISCHEN VON URSULA FETHKE UND CHRIS KEUTMANN-WOHLTAT
ZS Verlag, 240 Seiten, Hardcover
Die über 80 Rezepte machen das Gemüse zum Star auf dem Teller und sind absolut alltagstauglich. Hart hat ein Faible für einfache Zubereitung und bescheidene, vertraute Zutaten und Gewürze.
Die vegetarischen und zum Teil veganen...
2024-05-0302 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#20 Neue Arbeit, neue Sprache - Mit Isabel Gabor eine antisexistische Arbeitswelt gestaltenDer Titel "Noch wach?" aus Benjamin von Stuckrad-Barres Roman spiegelt eine beunruhigende Realität wider: eine SMS, die eine junge Mitarbeiterin von ihrem TV-Chefredakteur erhält, die sie unangenehm berührt. Es erinnert uns an reale Fälle von Sexismus, wie jenen, der bei einem bedeutenden deutschen Zeitungsverlag aufgedeckt wurde. Diese Geschichten zeigen, dass trotz Fortschritten in der Arbeitswelt, sexistische Verhaltensweisen und Ungleichbehandlungen immer noch existieren.
In einer wirklich inklusiven und gerechten Arbeitsumgebung darf Sexismus keinen Platz haben. Hier kommt der Sprache eine besondere Bedeutung zu. Sprache kann dazu beitragen, Sexismus zu verstärken oder aber aktiv dageg...
2024-04-091h 05
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#19 Co-Flourishing - Mit Martin Ebeling zu einem besseren LebenIn dieser Podcast-Folge sprechen wir mit Martin Ebeling über Co-Flourishing. Martin ist Philosoph und Co-Direktor der School of Life Berlin. Er ist auch der Mitbegründer des Pura Vida Festival Retreat, Trainer, verfasst seine eigenen Blog und... Eben wie viele unserer Podcast-Gäst:innen ein beeindruckender und vielseitiger Mensch.
Beim Titel der Folge hast du dir vielleicht gedacht: "Co-was?". Bei Co-Flourishing handelt es sich um ein Konzept, dass sich mit der Frage beschäftigt, wie ein gutes Leben aussieht und wie wir eine tiefergreifende Art des Glücklichseins erreichen können. Martin beschäftigt sich bereits viele Jahre m...
2024-03-121h 02
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#18 eduScrum - Mit Alisa Stolze New Work in die Schule bringenIn dieser Folge machen wir einen Ausflug in das deutsche Bildungswesen und wollen herausfinden, ob New Work auch in die Schule funktionieren kann. Schleppende Digitalisierung, Fachkräftemangel und der Bedarf nach neuen Arbeitsweisen stellen das Bildungswesen vor große Herausforderungen. Wir fragen uns, ob New Work Praktiken dabei helfen können, nicht nur den Lehrberuf attraktiver zu machen, sondern auch Schüler:innen besser auf ihre berufliche Zukunft vorzubereiten.
Konkret beleuchten wir diese Frage am Beispiel von eduScrum. Scrum kennen wir vor allem aus der Softwareentwicklung und ist eine beliebte agile Praktik. Scrum lässt sich aber auch i...
2024-02-131h 06WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#17 Neujahrsspecial - Anna-Marias & Ninas Highlights aus 2023 und Deep TalkZum Start in das Podcast Jahr 2024 haben Anna-Maria und Nina eine Spezialfolge aufgenommen. Diesmal ohne Gast - nur die beiden, dafür umso persönlicher. Zu Beginn werfen die Hosts einen Rückblick auf ihre Highlights aus den Aufnahmen von 2023. Im zweiten Part der Folge gibt es drei Runden privates Frage-Antwort-Ping-Pong. Die Zuhörer:innen können heute Anna-Maria und Nina besser kennenlernen. Es geht um ersehnte Reiseziele, Familientraditionen, einem Glas Crémant zu besonderen Anlässen, Kindheitserinnerungen und vieles mehr. Zum Abschluss gibt es noch einen Ausblick auf die kommenden Folgen in 2024.
Fragen aus Folge 17:
[03:4...
2024-02-0947 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#16 Reverse Mentoring - Wir lernen von Anastasia Barner über die Generation ZIn dieser Folge haben wir ein echtes Multitalent zu Gast: Anastasia Barner. Sie gehört zu den jüngsten Gründerinnen Deutschlands und hat bereits mit 20 Jahren Europas erste Reverse Mentoring Plattform "FeMentor" ins Leben gerufen. Seitdem ist sie in der Startup-Welt etabliert und lässt als Buchautorin andere an ihrem Wissen aus der Branche teilhaben. Als wäre das noch nicht genug hilft sie Unternehmen als Gen-Zlerin dabei, deren Bedürfnisse und Charakteristika besser zu verstehen. Denn über keine Generation wird aktuell wohl mehr gesprochen.. heute geht es jedoch darum, MIT der Gen Z zu sprechen und dabei einige...
2024-02-0258 min
little talkslittle talks - #214 Anna Köhl | Kreislaufwirtschaft, Nachhaltigkeit, Angst, Chancen, endlich.coWie blickst Du in die Zukunft?
Wir leben in einer Welt mit begrenzten Ressourcen. Man kann davor die Augen verschließen, sich weigern Verantwortung zu übernehmen oder man handelt proaktiv im Sinne aller!
Anna Köhl ist die Gründerin von endlich.co, ein Unternehmen, dass Menschen, Unternehmen und Organisationen dabei unterstützt, einen zukunftsfähigen Wandel zu gestalten.
Im Podcast-Interview spricht Anna Köhl mit Podcast-Host Robert Pacher über Kreislaufwirtschaft, die Möglichkeiten der Zukunft, Umstellungen und Ängste.
⬇️
Anna Köhl
Gründerin von endlich.co
👉 www.endlich.co
...
2023-12-2949 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#15 Was Fertility Benefits mit Diversity & Inclusion zu tun haben - mit Jenny Saft von aprylZum nahenden Jahresende wagen wir eine erste Prognose: 2023 wurden die Themen Mental Health und Wellbeing wahrscheinlich so stark wie nie zuvor diskutiert. Wie können Unternehmen einen Beitrag leisten und ihre Mitarbeitenden optimal in allen Lebenslagen unterstützen? Und welche Vorteile hat das nicht nur für die Mitarbeitenden, sondern auch für Unternehmen selbst? Diese Fragen diskutieren wir in Folge 15 mit Jenny Saft. Jenny ist Co-Founderin von apryl, einem der ersten Anbieter von Fertility Benefits in Europa.
Doch was sind eigentlich Fertility Benefits? Mit Apryl können Unternehmen ihre Mitarbeitenden bei ihrer persönlichen Familienplanung unterstützen und...
2023-11-1459 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#14 Digitale Revolution ist kulturelle Evolution - Bastian Bärenfänger "empathisch in your face"„Die digitale Revolution ist eine kulturelle Evolution!“ Das sagt Bastian Bärenfänger. Er ist Gründer von SIOMO, dem Büro der guten Entwicklung für Mitarbeitende und ihre Organisationen. Denn Digitalisierung ist keine technologische Veränderung – ja das ist sie auch – aber vor allem ist
Digitalisierung ein sozialer Umbruch. Für dessen Erfolg braucht es zwei Dinge. 1. Soziale Kompetenz. Künstliche Intelligenzen haben heute nicht mehr nur das Potenzial zur Automatisierung, sondern können u.a. Texte für Wissensarbeitende übernehmen. Also gewinnen menschliche Fähigkeiten in Zukunft an Bedeutung, denn die hat ChatGPT eben nicht. Und weil wir die heutige...
2023-10-101h 02
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#13 Leadership & Mental Health - Was wir von Ex-Basketball-Nationalspielerin Lea Mersch für Unternehmen lernen könnenBasketball wurde 1891 vom kanadischen Arzt und Pädagogen Dr. James Naismith in Massachusetts erfunden. Der Grund: Die Winter in Massachusetts können ziemlich lang und hart sein. Also wollte er eine Indoor-Alternative zum Volkssport Football erfinden. Das Ergebnis: Der Hallensport Basketball. Tatsächlich können wir vom Teamsport Basketball jedoch auch einiges über New Work lernen. Genauer gesagt über die Sub-Themen Führung und Mental Health. Wir sind der Überzeugung, dass uns diese leicht verständlichen Analogien den Zugang zu der Komplexität von Leadership und mentaler Gesundheit erleichtern. Dabei helfen wird uns in dieser Folge Lea Mersch. Sie ist ehemali...
2023-09-121h 02
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#12 New Work im New Office - Moderne Bürowelten mit Katrin Eckert gestaltenIn den letzten Jahren hat sich unser Verständnis von Arbeit grundlegend geändert. Das Homeoffice wurde durch Corona salonfähig und das Büro hat sein Monopol als vorrangiger Arbeitsort verloren. Die Folge sind leere Büros und Unternehmen, die sich fragen: Brauchen wir unser Büro eigentlich noch? Oder wie müssen Büros gestaltet werden, damit sie wieder attraktiv sind? Wofür kommen die Mitarbeitenden wieder zurück ins Büro?
Antworten auf diese Fragen hat unsere Gästin Katrin Eckert dabei. Als Group Creative Director von USM beschäftigt sie sich mit den Herausforderungen einer modernen Arbe...
2023-08-081h 00
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#11 Agiles Lernen - Dr. Vera Baum revolutioniert die betriebliche WeiterbildungIm Kontext von New Work spielt die Weiterbildung und Entwicklung von Mitarbeitenden eine wichtige Rolle. An die betriebliche Weiterbildung werden hohe Anforderungen gestellt, aber nicht selten stoßen Weiterbildungskonzepte heutzutage an ihre Grenzen: Sie sind oftmals nicht zielführend, stellen einen hohen Kostenfaktor dar oder Mitarbeitenden fehlt sogar die Motivation für Trainings.
Doch das geht auch anders. Und genau hier setzt das Konzept des agilen Lernens an. Das wollten wir besser verstehen und haben dafür Dr. Vera Baum, Geschäftsführerin der Quality Minds GmbH, eingeladen. Mit ihrem Unternehmen stand Vera selbst vor der Herausforderung, dass klass...
2023-07-1156 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#10 Equal Pay - Mit Uta Zech und Natascha Heinisch für Lohngerechtigkeit eintretenWenn zwei Menschen die gleiche Arbeit machen und darin gleich gut sind, dann sollten sie doch auch den gleichen Lohn bekommen? Ja denken sich nun alle. Diese Forderung sollte eine Selbstverständlichkeit sein. Trotzdem ist das heute im Jahr 2023 noch nicht der Fall. Das statistische Bundesamt hat ermittelt, dass Frauen in Deutschland im Schnitt 18 % weniger Gehalt als Männer verdienen. Darauf macht der Equal Pay Day jedes Jahr aufmerksam. Rechnet man den Wert von 18 Prozent nämlich in Arbeitstage um, arbeiten Frauen vom 1. Januar an 66 Tage unentgeltlich.
Diese geschlechterspezifische Lohnlücke zu schließen, dafür treten Uta Ze...
2023-06-131h 05
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#9 Soziokratie mit Thomas Schütz - Was selbstorganisierte Unternehmen anders machenUm in einer immer komplexeren und dynamischeren Welt mithalten zu können, brauchen Unternehmen vor allem eins: Schnelligkeit. Schnelligkeit erreichen wir durch schnelle und richtige Entscheidungen. Doch in vielen Unternehmen, insbesondere in hierarchischen Unternehmen, dauern Entscheidungen häufig sehr lang. Unser Gast Thomas Schütz, Geschäftsführer der Softwarefirma PROTOS GmbH, hat uns das an einem sehr anschaulichen Beispiel erläutert: Wir haben ein Projekt mit einer Laufzeit von vielen Monaten und einem sehr großen Budget. Im Laufe des Projekts wird eine kleine, aber sehr wichtige Software-Lizenz für 400 € benötigt. Die zuständige Software-Entwicklerin ist jedoch nicht befugt...
2023-05-0956 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#8 Skills der Zukunft - Mit André Häusling die beruflichen Fähigkeiten des 21. Jahrhunderts erkundenLaut des Future of Jobs Reports 2020 brauchen mehr als die Hälfte aller Arbeitnehmer:innen ein Upskilling oder Reskilling bis 2025. Das ist eine spannende These. Wir fragen uns: Warum ist das so und welche Fähigkeiten braucht es denn für die Zukunft?
Um diesen Fragen auf den Grund zu gehen, haben wir André Häusling in unseren Podcast eingeladen. Wir kennen André von einer Konferenz, auf der er eine Keynote zu diesem Thema gehalten hat. André ist aber nicht nur Keynote Speaker, sondern gilt als Pionier für agiles Personalmanagement und neue Formen von Zusammenarbeit in Deutschland. Auß...
2023-04-1153 min
BURN 4 ITNew Work mit Anna-Maria Sperber und Nina KohlBURN 4 IT dein Podcast für Menschen und Themen in der IT. Vom DataCenter bis zur Cloud und vom Server bis zum Container. - Wir brennen für IT!
Dieses Mal haben wir gleich zwei Expertinnen zum Thema New Work zu Gast bei burn 4 IT.
Anna-Maria und Nina geben gemeinsam mit Daniel einen Einblick, was New Work ausmacht.
Zahlreiche und einprägsame Beispiele machen deutlich, dass New Work nicht nur etwas für Wissensarbeiter, sondern für jeden in jeder Position ist.
Was ist New Work?
Welche Bereiche schließt New Work ein?
Wie bringt New Work mein U...
2023-03-1750 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#7 Psychologischer Sicherheit - Dr. Carolin Fleischmann erklärt wie KI die Zusammenarbeit in Teams verändertHabt ihr schon einmal vom Projekt Aristoteles von Google gehört? Ziel des Projektes war es herauszufinden, was das Geheimnis von erfolgreichen Teams ist. Es ist nicht die geballte Intelligenz der Teammitglieder oder die längste Berufserfahrung. Des Rätsels Lösung ist... Psychologische Sicherheit! Mit Professor Dr. Carolin Fleischmann von der TH Rosenheim haben wir über diesen Erfolgsfaktor gesprochen.
Psychologische Sicherheit definiert "eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der alle Teammitglieder sich offen äußern können, ohne beschämt zu werden, abgewiesen zu werden, oder sonst wie negativ sanktioniert zu werden." Als New Work Podcast haben wir das Ko...
2023-03-1455 min
wirlandwirten PodcastHumus Boden Praxis #2 Neue Humustheorie
Priv.-Doz. Dr. Gernot Bodner (BOKU Uni Wien) und Lukas Kohl „(Uni Gießen, praktischer Landwirt Gilserberger Weidehof, Nährstoffberatung „Boden-Balance“) sind Bodenwissenschaftler und erklären uns die Neue Humustheorie. Dabei geht es vor allem darum herauszufiltern, welche Chancen die Theorie für die landwirtschaftliche Praxis bietet.
2023-03-091h 10
Travel&Taste - Reise durch EuropaBock auf Regional - Kohl und KälteVerschneite Märztage
Herzlich willkommen zur zweiten Folge Bock auf Regional, Eurem Podcast für die regionale Ernährung und die regionalen Abenteuer vor Eurer Haustür.
Der Frühling lässt auf sich warten. Bei uns liegt sogar noch Schnee. Was können wir uns in diesen kargen Zeiten leckeres Regionales kochen?
Grünkohlchips und Feldsalat-Suppe. Hmmmm. Rezept gibt es in dieser Folge…
Außerdem erzählen wir Euch, wie wir unsere Kinder von dem Projekt begeistert haben, die hatten nämlich nicht immer Bock auf regional.
Und schließlich helfen wir Euch noch beim Einkaufen: Wie erkennt Ihr überhaupt...
2023-03-0317 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#6 New Performance - Mit Benjamin Rolff Leistung neu verstehen und lebenManche Menschen erfüllt ihr Beruf so sehr, dass es sich für sie gar nicht mehr wie Arbeit anfühlt. Trotzdem kennt jeder von uns die Zeiten, in denen Arbeit besonders viel Energie zieht, kraftlos macht und wir einfach überlastet sind. Das sollte nicht sein, denn "die Zukunft der Arbeit ist gesund." Das sagt Benjamin Rolff, Gründer der New Work Performance Academy, Podcaster und Coach für neue Arbeit. Seine Vision ist es, Menschen für gesundes Arbeiten zu inspirieren. New Performance steht für ein neues Leistungsverständnis in unserer Arbeitswelt. Das Fundament dieser gesunden Leistungsfähigkeit is...
2023-02-141h 05
MASTERPIECE StudioAnna Madeley Relishes Showing More Of Audrey HallWarning: This episode contains spoilers for Episode Five of the Third Season of All Creatures Great and Small.
The character of Mrs. Hall is knowing, and quick and quietly competent, but there’s much about her viewers still don’t know. Until this week, that is. In a gripping new episode, we learn the backstory of her long estrangement from her son, and Anna Madeley reveals how that story came to the screen.
2023-02-0636 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#5 Von LeSS, Helix bis hin zum Spotify Modell: Mit Sven Heese agile Organisationsstrukturen verstehen (Part 2)Willkommen zu Part 2 zum Thema agile Organisationsstrukturen. Da das Thema zugegebenermaßen etwas umfangreich und kompliziert ist, haben wir den agilen Organisationsstrukturen gleich zwei Folgen gewidmet. Außerdem könnt ihr euch so im Januar auf noch mehr WORK IT OUT! freuen. Wenn du Part 1 bisher nicht gehört hast, dann empfehlen wir dir am besten diesen Teil zuerst zu hören. Auch im zweiten Teil ist Sven Heese, Organisationsdesigner und Gründer des New Work Hubs, weiter mit dabei.
Im ersten Teil durften wir zunächst Sven und seine ganz persönliche Transformation besser kennen lernen. Mit Sven...
2023-01-2434 min
YUMMI – Der KinderpodcastDer Kampf um den Kohl-Thron
Rotkohl oder Blaukraut?
Eine Frage, über die man sich herrlich streiten kann. Um endgültig eine Antwort zu bekommen, wie es denn nun richtig heißt, traten Anna und ich im großen Wettkampf um den Kohl-Thron an. Dabei mussten wir nicht nur unser Geschick beweisen, sondern auch unser Rotkohl-Wissen unter Beweis stellen. Fiebert mit und erfahrt, wer denn nun zum Kohlkönig oder zur Königin gekrönt wurde!
Euer Ben
Das gedruckte YUMMI Magazin mit vielen weiteren Infos rund um eine gesunde Ernährung bekommt ihr gratis in teilnehmenden EDEKA-Märkten.
Bes...
2023-01-1332 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#4 Von LeSS, Helix bis hin zum Spotify Modell: Mit Sven Heese agile Organisationsstrukturen verstehen (Part 1)Neues Jahr - neue Podcast-Folge! Als Neujahrs-Special schenken wir unseren Hörer:innen diesen Monat gleich zwei Folgen. Part 1 wie immer Anfang des Monats - Part 2 erscheint zwei Wochen später.
"Von LeSS, Helix bis hin zum Spotify Modell" - Die meisten von euch haben beim Lesen unseres Folgentitels bestimmt gedacht: Hört sich an wie das neuste New Work Buzzword Bingo. Das können wir verstehen! Denn es herrscht überspitzt gesagt „Chaos“ bei der Vielzahl an agilen Organisationsstrukturen. Tatsächlich gibt es bisher keine einzige Podcast-Folge da draußen, die das Thema einmal ganzheitlich betrachtet. Ein Grund für WOR...
2023-01-1038 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#3 New Work und Neo-Ökologie: Willkommen in der Zukunft der Purpose Economy mit Stephan GrabmeierWas machen eigentlich Future Designer? Und warum müssen wir, wenn wir über New Work sprechen auch unbedingt über das Thema Nachhaltigkeit nachdenken? Wer, wenn nicht Stephan Grabmeier, könnte uns genau diese Fragen beantworten. Denn als Future Designer und Nachhaltigkeitsexperte beschäftigt sich Stephan mit den wichtigsten Zukunftsfragen unserer Zeit.
Stephan erforscht Megatrends. Diese beeinflussen unsere Gesellschaft beeindruckende 50 Jahre, es geht hier also um mehr als kurzfristige Hypes, die morgen schon wieder vergessen sind. New Work ist einer dieser Megatrends. Neo-Ökologie ein zweiter. In dieser Folge tauchen wir in die beiden Megatrends ein, denn wir wollen...
2022-12-1356 min
weekly52#294 Britta Kohl-Boas & Anna Lohmann: Die verbindende Energie der Streetfotografiehttps://weekly52.de/weekly/294
Streetfotografie ist nur etwas für Einzelkämpfer? Nicht für die beiden leidenschaftlichen, deutschen Street-Fotografinnen Britta Kohl-Boas aus Hamburg und Anna Lisa Lohmann aus London. Im Podcast schwärmen die beiden von der besonderen Energie, wenn Gleichgesinnte zusammenkommen.
Wir plaudern über den Austausch in der Gruppe, über Insta-Dates und warum Anna ihre Bilder mariniert. Lasst euch von den Ladies inspirieren und vergesst alle nicht gemachten Bilder.
Kapitelmarken zum Podcast
(00:00) Wer sind Britta und Anna?
(05:00) Frauen in der Streetfotografie
(11:00) Verbindende Energie der Streetfotografie
...
2022-11-261h 24
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#2 Zwischen Remote und Office Work mit Teresa Hertwig - die Zukunft der Arbeit ist hybridViele denken in klassischen "Entweder-oder-Modellen": Entweder im Büro arbeiten - oder von Zuhause. Tatsächlich sollte die Antwort unserer Meinung nach vom Kontext und der zu erledigenden Arbeit abhängen. Daher glauben Nina und Anna-Maria an ein Hybridmodell.
Für dieses Thema gibt es keine bessere Expertin als Teresa Hertwig. Teresa ist leidenschaftliche Remote-Work-Visionären. Seit 2018 begleitet sie mit ihrer Firma GetRemote Consulting Unternehmen dabei, eine nachhaltige Remote-Work-Kultur und -Struktur zu etablieren. Außerdem war sie bereits in zahlreichen Podcasts, ist Autorin und hat ihre eigene Wirtschaftskolumne bei der Frankfurter Rundschau. Wir haben uns riesig gefreut, als sie...
2022-11-0859 min
WORK IT OUT! Der Podcast über New Work#1 In 50 Minuten mit Anna Schnell durch die Welt der modernen ArbeitUrlaub und Arbeit verbinden! Wer jetzt denkt: Das geht doch nicht, der hat Anna und Nils Schnell noch nicht kennen gelernt. Das Gründerpaar hinter Mowomind hat in 15 Monaten 34 Länder bereist. Ihr Ziel: Eine Antwort auf die Frage finden, wie Menschen moderne Arbeit und New Work weltweit gestalten. Mit dieser Frage im Gepäck sind Nils und Anna losgezogen. Zurück gekommen sind sie mit beeindruckenden Erkenntnissen. Diese haben Anna und Nils in ihrem Buch „Die Modern Work Tour: Eine Weltreise in die Zukunft der Arbeit“ festgehalten.
In dieser Folge erfahrt ihr, welche beeindruckenden Ansätze für Moder...
2022-10-1150 minWORK IT OUT! Der Podcast über New WorkTrailer WORK IT OUT!Wie funktioniert neue Arbeit? Dieser Frage gehen Anna-Maria Sperber und Nina Kohl in ihrem Podcast WORK IT OUT! nach. Lerne uns kennen.
2022-10-1102 minLe PodkastS2 E10 : Les Verts allemands sont-ils encore de gauche?Les Grünen font une mue spectaculaire : l'exercice du pouvoir en temps de guerre les contraint à revoir leurs lignes rouges et faire tomber certains dogmes. Jusqu'où ira le pragmatisme des Verts allemands ?
Invités : Frank Baasner (dfi) et Anna Deparnay Grunenberg, députée européenne Bündnis 90/ Die Grünen
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
2022-05-2021 min
Other VoicesBonnie Kohl-Laub — a life of change, from Westerlo to France“I tilt at windmills a lot,” says Bonnie Kohl-Laub.When she and her husband, Leonard Laub, moved to Westerlo, they immersed themselves in local issues and made a difference.Now they have sold their historic farmhouse and are packing to move to southern France.“We saw a wonderful community with wonderful people,” says Kohl-Laub of their move to Westerlo. “In this community, basically, it doesn’t matter what you have as long as you’re good. If you’re good folk, they like you. And it’s been wonderful living here.”Among other commitme...
2022-05-1436 min
Officegeflüster - Als Virtuelle Assistenz zeit- und ortsunabhängig arbeiten#75 Anna's erstes Jahr als Virtuelle Assistentin: Über Erfolge, Entwicklungen und erste Zusammenarbeiten
Herzlich Willkommen zu einer neuen Podcatsfolge mit meiner wundervollen "Uplift your Dream" Teilnehmerin Anna. Anna erzählt in dieser Podcastfolge von ihrem 1. so erfolgreichen Jahr als Virtuelle Assistentin.
Hier findest du Anna:
Instagram:https://www.instagram.com/va_annakuehl/
Website:http://www.va-annakuehl.com/
Shownotes:
Sicher dir einen der letzten Plätze!
Die Tore zu "Uplift your Dream" sind nach 6 Monaten endlich wieder geöffnet und du kannst dir noch einen der letzten Plätze sichern!
Melde dich jetzt an: https://juliatheresakohl.de/angebot-uplift-your-dream/
Lasse mir gerne Dein Feedback auf Instagram da...
2022-01-2831 min
Traffic Team#20 - Ads für Virtuelle Assistentinnen - mit Julia Theresa KohlJulia Theresa Kohl ist Mentorin für VA's und hat super erfolgreich ihr Mentoring-Programm mit Ads gelauncht. Ihre Ergebnisse waren so unglaublich gut, dass ich sie unbedingt in den Traffic Team Podcast einladen musste. Wir sprechen darüber: Warum sie Angst hatte Ads zu schalten, Warum wir trotz gesperrten Facebook Konto dann noch erfolgreich Ads schalten konnten, Welchen Umsatz sie mit den Ads erzielte, Warum sie ihren Launch abbrechen musste, und noch vieles mehr... Shownotes Ads Formel startet noch vor Weihnachten: https://annalenaeckstein.de/ads-formel-starett-bald/ Julia auf Instagram: https://www.insta...
2021-12-0842 min
Heimatliebe mit HerrencremeTeppichreiniger, knallende Peitschen und rollender KohlIn dieser Folge gesteht Anna ihrer Faszination für das Böse, die schon in frühster Kindheit ihren Anfang nahm. Passend dazu erzählt Banny eine Legende, in der es um eine gefährliche Vereinbarung geht, mit einem tragischen Ende. Aus dieser Legende entsteht eine besondere Tradition, die nur in Coesfeld Zuhause ist. Von der Schlager-CD, über Unterwäsche und Teppichreiniger - bei diesem Event findet jeder was.
2021-10-1636 min
Paving the Way: Inspiring Women in PaymentsPaving the way: Inspiring Women in Payments - A podcast featuring Anna-Magdalena KohlShe started out pursuing a career in Human Resources, but soon learned it wasn’t the right fit. While pursuing her MBA, Anna-Magdalena Kohl took a chance on a work-study position at an IT security company, even though she had no formal technical training. It was a move that would define her career path. The company, in turn, took a chance on her, investing in her technical education. In this edition of our podcast, Anna-Magdalena explains that even without a technical background, many companies are very supportive and willing to provide on-the-job training opportunities – which can make all the diff...
2021-05-0312 min
MASTERPIECE StudioAnna Madeley Keeps Skeldale House In Working OrderWarning: This episode contains spoilers for Episode Five of the First Season of All Creatures Great and Small.
Even casual viewers of All Creatures Great and Small can see the obvious head honcho in Skeldale House — the unshakeable Audrey Hall. Series star Anna Madeley relishes playing the role, and she joins the podcast to reveal a bit of the confident Mrs. Hall's inner grit and grace.
2021-02-0831 min
Lead The Way with Anna GoukerJeff Burkhart: Improving Literacy for a Brighter FutureDid you know that 55,000 adults in Dane County struggle with literacy? That's enough to fill more than three Kohl Centers! In this episode, Anna speaks with Jeff Burkhart, Executive Director of Literacy Network of Dane County, about the important work they do. Visit www.litnetwork.org for more information.
2021-01-1548 min
Failed UtopiaBonus Episode: Jonestown SurvivorsThis is a bonus episode that builds on the previous episodes Jonestown Parts 1 and 2. This will make more sense if you finish those two episodes first. So much of the research I did for those episodes didn’t make it into the final cut. So today I’m giving you a little bonus content--what you could consider the silver lining: those who survived and those who tried to save the lives of others.Connect on Facebook or at the Failed Utopia website.Failed Utopia merch now available! www.failedutopia.com/shopLinks...
2020-11-1712 min
triathlon talk – Carbon & LaktatDaniel Heyder und Wolfgang Kohl: Die Köpfe hinter den Canyon Speedmax
Mit der Neuauflage der Speedmax-Reihe von Canyon mischen die Koblenzer den Markt der Triathlonräder gehörig auf. Was steckt hinter dem Relaunch des Rades, mit dem Jan Frodeno und Patrick Lange in den letzten fünf Jahren die Weltmeistertitel auf Hawaii gewannen? Wir haben nachgefragt: bei Daniel Heyder, dem Product Development Engineer von Canyon, und Wolfgang Kohl, dem Mastermind hinter der Speedmax-Modellreihe.
Alles über die neuen Canyon Speedmax:
https://tri-mag.de/canyon-speedmax
Moderator dieser Folge: Marcus Baranski
https://www.instagram.com/der_baranski
triathlon talk ist der Podcast von tri-mag.de. Ihr find...
2020-11-171h 20
Failed UtopiaJonestown Part 2In today’s episode we are going to talk about the granddaddy of utopian fails, Peoples Temple. Or, as you might know it, Jonestown. This is Part 2.Connect on Facebook or at the Failed Utopia website.Links & ResourcesNational Suicide Prevention Lifeline: 1-800-273-8255Crisis Text Line: text HOME to 741 741Domestic Violence Helpline: 1-800-799-7233VictimConnect, a referral helpline for victims of crime: 1-855-484-2846Make The ConnectionJeff Guinn’s The Road to Jonestown: Jim Jones and Peoples TempleLeigh Fondakowski’s Stories from...
2020-11-1034 min
Failed UtopiaJonestown Part 1In today’s episode we are going to talk about the granddaddy of utopian fails, Peoples Temple. Or, as you might know it, Jonestown. This is Part 1.Connect on Facebook or at the Failed Utopia website.Links & ResourcesNational Suicide Prevention Lifeline: 1-800-273-8255Crisis Text Line: text HOME to 741 741Domestic Violence Helpline: 1-800-799-7233VictimConnect, a referral helpline for victims of crime: 1-855-484-2846Make The ConnectionJeff Guinn’s The Road to Jonestown: Jim Jones and Peoples TempleLeigh Fondakowski’s Stories from...
2020-11-1032 min
Fuessen aktuell Podcast"Im Gespräch mit..." Elisabeth Heinz und Monika Bullinger-Kohl„Als ich klein war, bin ich unter die Kleiderständer geflitzt“, sagt Elisabeth Heinz. Heute ist sie die Geschäftsführerin des Modehauses Kohl in Füssen und im Einkaufszentrum in Perlach. Ihre Großmutter Anna Kohl eröffnete 1906 im Zentrum von Fürstenfeldbruck einen kleinen Kolonial- und Gemischtwarenhandel. Damit begann die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens und prägte 112 Jahre lang als Modehaus das Stadtbild von Fürstenfeldbruck. "Im Gespräch mit..." Füssen aktuell erzählen Tochter Elisabeth und Mutter Monika aus der langen Geschichte des Familienimperiums, was sie dazu bewegt hat nach Füssen zu kommen und was das besondere an dies...
2019-10-1628 min
MASTERPIECE StudioTruth Is Stranger Than Fiction In Anna Symon’s Lightly Fictionalized ‘Mrs. Wilson’*Warning: This episode contains spoilers for Episode Three of *Mrs. Wilson.
The story of Alison Wilson’s relationship with British spy novelist and actual spy, Alexander Wilson, almost seems too wild for reality and too bizarre for the author’s own fiction. But the history, beautifully brought to life by Wilson’s granddaughter, Ruth Wilson, was real. It’s a genre-busting journey where series writer Anna Symon always sought to highlight the power of family joy in this rather dark true tale.
2019-04-1019 min
Botenstoff - der Biologie-Berufe-PodcastMax, der Gummistiefel-BiologeÖkologen werden gerne leicht spöttisch als die Gummistiefel-Biologen bezeichnet. Dabei sind gerade ökologische Gutachter aktuell sehr gefragt. Max berichtet hier von seinem Werdegang und gibt den ein oder anderen Tipp an interessierte Zuhörerinnen und Zuhörer.Bei Jobs für Biolog:innen wird wohl ganz oft der klassische „Gummistiefelbiologe“ genannt, der durchs Feld zieht und Tiere bestimmt. Ein toller Job, wie Max uns erzählt.Twitter-Account des Podcasts Botenstoff
Mein privater Twitter-Account
Oeko-Log, das Gutachterbüro wo Max arbeitet
Mika Mckinnon gibt auf Twitter hier und hier Tipps für Frauen auf Field Trips
2019-01-2846 min
MASTERPIECE StudioLady Emma Portman Keeps All The Queen’s Secrets (And So Does Anna Wilson-Jones)*Warning: This episode contains spoilers for Episode Three of Season Three of *Victoria.
From the very first episode of MASTERPIECE’s *Victoria, *Lady Emma Portman has been the center of royal intrigue, even if very little of the drama focuses on her. Lady Portman knows who loves who, who spurned who, and what Queen Victoria is really thinking as political favors wax and wane. Actor Anna Wilson-Jones relishes playing the dignified Emma, and has fun dishing the fictional royal gossip. Wilson-Jones charmingly reveals all that she knows on the podcast.
2019-01-2837 min
Converge: The Business of Creativity Podcast with Dane SandersKohl Crecelius on Starting a Socially Conscious Business
Kohl Crecelius joins Dane Sanders to talk about making social change with your business. Kohl is the CEO and Co-founder of Krochet Kids intl. is a non-profit lifestyle brand employing nearly 300 people globally. They are reimagining the global apparel industry by providing an unrivaled level of transparency to our products each piece is hand-signed by the person who made it.
Some of the topics covered:
The purpose behind Krochet Kids.
The importance of starting with a great product.
Measuring social impact.
How to start a non-profit or socially conscious business.
Kohl Crecelius
2015-09-0130 min
Rosie Kohl's Vaudeville Broadcast#19 - Review of the Year Part One with Franco Milazzo and Holli-Mae Johnson!
This is a SUPER SPECIAL PODCAST EPISODE!! Rosie has the privilege of chatting for hours with the people behind the websites: Holli-Mae Johnson from 21st Century Burlesque and Franco Milazzo from This is Cabaret for a festive review of what's been great in 2014 (and some hints at what 2015 might hold). This first part is all about the shows. Shows shows shows. And performers. We love them. So we talked about: What
Do Critics Do; Fetishistic Fans; Banks of Knowledge; Know What You’re Looking
At; Archiving and Recording; THE SHOWS!; Circusfest; Mimetic Festival; Vaults
Festival 2015; Red Bastard Cha...
2014-12-2900 minRosie Kohl's Vaudeville Broadcast#18 - Notre Petite Gamine Anna Lou Larkin Waxes Lyrical
Photo by Rhinoa's Photography
This week, Rosie and Anna Lou spent more time talking off-mic than on mic. However, they did manage to podcast about: Getting Away With It; Child Drama; Performing and Improvising in French; Rending Yourself Unemployable; Remedial Drama Classes; Wanting to be Pushed; Work to Live VS Live to Work; Children and Gin; Social Media Makes You Look Busy; Languages and Communication; Too Young for Drama School; Gilbert & Sullivan; The Socially Acceptable Face of Writing Poetry; Attractive Pressure; Learning From Failure; Wasting a Brest Year in French Coventry; Self-Consciously Parisian; Scottish Science Bee; Mechanical Statue in...
2014-12-2000 min