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Proyecta podcast de emprendimientoDe trabajo de fin de curso a facturar 30 millones coordinando Buses, la historia de Busup contada por Rui Stoffel Ep.289Después de una carrera en consultoría, Rui decide ampliar sus conocimientos inscribiéndose en un exigente máster.
Durante el curso, se une a un grupo de compañeros, entre ellos, una familia posee un próspero negocio de transporte de autobuses. Surgiendo como un proyecto para el trabajo final del máster, la idea de coordinar buses para empresas toma forma.
Sin embargo, el proyecto quedó congelado hasta que Rui abandona definitivamente la consultoría y se incorpora a la compañía de autobuses como Director de Nuevos Negocios.
Ahí, revive la idea...
2024-04-151h 40
Podcast de Itnig: Historias de startupsDel MBA a Transformar el Transporte en 6 Países | BusUp #307PATROCINADORES: Factorial
Descubre la historia de BusUp, compañía tecnológica en gestión de transporte flexible. Con clientes de renombre como Nestlé, Siemens y Louis Vuitton, BusUp ha revolucionado el transporte corporativo compartido, logrando más del 30% de ahorro de costes para grandes empresas y pymes.En este vídeo, exploraremos cómo BusUp ha aprovechado su tecnología para diseñar rutas eficientes y flexibles, optimizando trayectos y puntos de recogida. No te pierdas cómo esta empresa, sin poseer autobuses propios, ha establecido alianzas con más de 150 operadores de movilidad, brindando so...
2023-11-201h 36
Quarto AtoDespesa que vira receita [BusUp] #127Quem conta a história deste episódio é o Danilo Tamelini, cofundador e presidente LatAm da BusUp. Uma grande empresa do varejo desperdiçava tempo e recurso no transporte dos seus colaboradores com ônibus fretado. Aí veio a solução com uma boa dose de tecnologia associada a logística. No final, o que era despesa para essa varejista virou receita. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/. Perfil do convidado no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/danilotamelini/. Site da empresa: https://www.busup.com/.
2023-06-2614 min
Talent Talks by BUSUP#31 - Neus Vidal, responsable de gestión del talento en Cofidis SpainNeus Vidal nos cuenta cómo la diversidad aporta una gran variedad de perspectiva y pluralidad, ayudando a la compañía a retener talento y reducir la rotación. Para ello, confían en el codesarrollo y la corresponsabilidad del empleado. “Queremos poner herramientas a su alcance, para que cada uno elija su desarrollo y hacia dónde quiere ir.”
Para Neus es vital la escucha activa y empatizar con las necesidades de la organización para poder aportar respuestas, autenticidad y transparencia.
2023-03-0237 min
Talent Talks by BUSUP#030 - Regina Ferré, Talent Acquisition Manager en Freshly CosmeticsPara Regina Ferré, el secreto de Freshly Cosmetics, en el proceso de onboarding, es saber enamorar a la persona que quiera formar parte del equipo y que el equipo esté al pie del cañón para darle la máxima confianza y acompañarla en sus áreas de mejora.
Regina Ferré nos cuenta cómo se organiza el área de Talent y cómo miden el estado emocional de los equipos para construir una marca internacional basada en la ilusión por crecer y marcar la diferencia en el sector de la cosmética.
2023-02-0238 min
Talent Talks by BUSUP#029 Cristina Gascón, Head of Talent & Culture en Jakala Iberia“Hay que hacer mucho seguimiento y formación para acompañar el talento y que pueda seguir desarrollándose y creciendo dentro de la compañía “. Cristina Gascón nos comparte las estrategias que el departamento de People ha implementado para generar un cambio de mentalidad en la transición de startup a empresa consolidada.
La Head of Talent & Culture de Jakala Iberia nos habla de su apuesta por la formación del talento especializado, a través de la creación de una escuela interna, y de las herramientas que utilizan para medir el impacto de la comunicación...
2023-01-1633 min
Talent Talks by BUSUP#028 Los mejores momentos 2022 Talent Talks de BusUp¡Despedimos el año con un podcast muy especial!
Hemos hecho una selección de los mejores momentos de Talent Talks by BusUp para despedir este 2022, en el que hemos abordado temáticas sobre liderazgo, gestión de talento y dirección de personas, con grandes expertos y directivos en recursos humanos de compañías como Grupo Pikolin, GMV, HP, Mars Iberia, Merck, Nestlé, Orbea, Unilever, Uriach y Vodafone,.
Desde BusUp agradecemos el apoyo y disponibilidad de quienes hacen este programa posible y os deseamos unas felices fiestas a todos.
Os esperamos en 2023 con nuevos p...
2022-12-1544 min
Podcast RioBravoPodcast 727 – Danilo Tamelini: A estratégia da BusUp: o ônibus como solução para a mobilidade urbanaNo episódio de hoje, conversamos com Danilo Tamelini, um dos fundadores da BusUp e presidente da startup para América Latina. A BusUp é uma startup espanhola que tem como objetivo aprimorar as condições de mobilidade urbana, tendo como premissa a tese de que o ônibus é um modal de transporte, a um só tempo, eficiente e barato. Na entrevista ao Podcast Rio Bravo, além de contar a história da startup, que hoje em dia está presente em seis países, Danilo Tamelini fala sobre a sua relação profissional junto a este segmento; apresenta as características desse mercado e...
2022-12-0923 minPodcast RioBravoPodcast 727 – Danilo Tamelini: A estratégia da BusUp: o ônibus como solução para a mobilidade urbanaNo episódio de hoje, conversamos com Danilo Tamelini, um dos fundadores da BusUp e presidente da startup para América Latina. A BusUp é uma startup espanhola que tem como objetivo aprimorar as condições de mobilidade urbana, tendo como premissa a tese de que o ônibus é um modal de transporte, a um só tempo, eficiente e barato. Na entrevista ao Podcast Rio Bravo, além de contar a história da startup, que hoje em dia está presente em seis países, Danilo Tamelini fala sobre a sua relação profissional junto a este segmento; apresenta as características desse mercado e...
2022-12-0923 min
Talent Talks by BUSUP#027 DELIA MARTÍNEZ, HR Director Nestlé EspañaDelia Martínez considera que la flexibilidad es aún una asignatura pendiente en España y que las empresas deben apostar por nuevos modelos de organización que se adapten a las necesidades de sus empleados.
Martínez nos explica qué está impulsando la dirección de RRHH de Nestlé para que sus equipos tengan mayor autonomía y agilidad, y nos comparte como trabajan el modelo de liderazgo y su cultura organizativa. También nos desgrana que acciones impulsan para fomentar la diversidad y la inclusividad en Nestlé.
2022-11-2442 min
Papo Cloud podcastPapo Cloud 184 - Tecnologia para conectar operadoras de transporte e seus clientes - Danilo Tamelini - BusUpBate papo com Danilo Tamelini - Co-Founder & President LATAM - BusUp, falamos sobre evolução tecnológica e como é possível o setor de transporte se reinventar, conseguindo atender mais clientes de forma mais eficiente e tendo melhores resultados operacionais e financeiros. Dicas de entrevistas na área de TI - Shark IT Podcast Entre no grupo Papo Cloud Makers Roteiro do episódio em:papo.cloud/184 --------------------------------------------Instagram / Twitter: @papocloudE-mail: contato@papo.cloud--------------------------------------------Ficha técnicaDireção e Produção: Vinicius PerrottEdição: S...
2022-11-2431 min
Talent Talks by BUSUP#026 ANA CARTÓN, CHRO en Intelcia Spain & Latam¿Por qué es difícil encontrar talento tecnológico? Gracias a su experiencia, Ana Cartón, nos comparte las estrategias que permiten la atracción de perfiles tecnológicos y cómo hacerse con la fidelización de estos profesionales para satisfacer a los clientes que confían en la compañía.
Para retener al cliente interno, la CHRO de Intelcia asegura que la readaptación de perfiles, el desarrollo interno y la formación continua son la base para crear equipos fidelizados y con escasa rotación.
2022-11-0345 min
Talent Talks by BUSUP#025 MARIA JESÚS SALIDO, CEO y cofundadora de Social DiabetesSegún María Jesús Salido, en una startup el cliente interno debe ser muy exigente: por la calidad del servicio, la proximidad con el cliente y porque les va el prestigio. Salido nos comparte las principales virtudes del talento que funciona bien en una startup y las diferencias con las grandes corporaciones.
Sobre la Inteligencia Artificial, Salido nos habla de cómo mejorará la experiencia de salud del paciente y cómo de decisiva será en lo ámbitos profesionales donde el uso de información masiva y rápida permita tomar decisiones.
Social Diabetes es un...
2022-10-1339 min
The Rideshare Guy PodcastLATAM's Biggest Mobility InvestorEnrique M. Zambrano of Proeza Ventures joins Harry to talk about investing in mobility in Latin America and beyond. Follow Proeza Ventures on LinkedIn Proeza Ventures News Unveiling the newest two additions to our portfolio Ridepanda BusUp
2022-10-1140 min
Talent Talks by BUSUP#024 - Esperanza Ribas, HR Director at Mars IberiaLa directora de RRHH de Mars Iberia, Esperanza Ribas, nos habla de las estrategias y sistemas que han implementado para desarrollar la diversidad y la inclusión en todos los ámbitos de la compañía.
Según Esperanza Ribas, cuando influyes en diversidad e inclusión tienes dos veces más probabilidades que tus inversiones retornen con más productividad.
2022-09-2231 min
Talent Talks by BUSUP#023 - Helena Matabosch, HR Director Unilever SpainHelena Matabosch nos comparte los beneficios de aplicar metodologías Agile en compañías multicanal y multicategorías como Unilever para focalizar mejor las prioridades y conseguir un crecimiento rápido y sostenible.
Según la HR Director de Unilever, el cambio organizacional pasa por establecer objetivos más concretos, con equipos más dinámicos que trabajen desde la interdependencia y la responsabilidad individual.
2022-09-0122 min
Talent Talks by BUSUP#022 - Sara Valero, Directora de Jevaso Zaragoza"Una visión más humana aporta valor a tu forma de liderar". Sara Valero, directora de Jevaso Zaragoza, nos habla de las ventajas de tener una visión más humana que equilibre la conciliación familiar y los objetivos empresariales.
Para Sara Valero, consensuar decisiones entre el equipo directivo, fomentar la promoción interna y apostar por la formación continua son clave para tener equipos altamente motivados e implicados.
Jevaso Zaragoza forma parte del Grupo Jevaso, especializado en servicios integrales para la industria textil.
2022-08-0419 min
Talent Talks by BUSUP#021 - Cristina Martínez, Head of HR Business Units & Regional Cordination en Vodafone"La diversidad empieza desde dentro y no desde fuera". Según Cristina Martínez, lo diferente nos asusta y por ello es vital trabajardesde la concienciación dentro de la empresa para crear organizaciones que apuestan por la diversidad.
La Head of HR Business Units de Vodafone nos comparte cómo han convertido la diversidad en una oportunidad para crear entornos más inclusivos y respetuosos.
2022-07-1426 min
Talent Talks by BUSUP#020 - Joseba Arano: Director de personas, calidad y gestión ética en Calidad PascualPara Joseba Arano, una empresa vale lo que valen sus personas. Defiende que la gestión de personas debería profesionalizarse al máximo, con criterios objetivos, a la hora de tomar decisiones sobre la selección, promoción o desarrollo interno de las personas. Además, aconseja perseverancia y paciencia para que determinados cambios se produzcan.
Joseba Arano es sociólogo por la Universidad de Deusto, AMP por IE Business School y cofundador de MIDE GLOBAL.
2022-06-2336 min
Talent Talks by BUSUP#019 - Belen Badia, Chief People & Culture officer at UriachBelén Badia nos habla de las virtudes del marketing interno como estrategia para para conseguir los objetivos deseados y, al mismo tiempo, satisfacer las necesidades del cliente interno. Para la Chief People & Culture officer de Uriach, la comunicación interna es todo lo relacionado con hablar, pero también escuchar y el reto es hacer que todos sean escuchados.
Belén Badia es, además, PDG por IESE Business School y Executive en gestión de personas por ESADE Business School. También es profesorsa en la Universitat Pompeu Fabra y anteriormente fue la directora de desarro...
2022-05-2633 min
RHmagazineO Fórum RH regressou ao Estádio do Sport Lisboa e Benfica! Veja tudo o que se passou no evento de referência do setor (c/ VÍDEOS)
Sete meses depois da última edição do Fórum RH estamos de volta ao Estádio do Sport Lisboa e Benfica! Se não conseguiu marcar presença naquele que é o evento de referência para os decisores do setor dos Recursos Humanos em Portugal, ative as notificações do nosso portal e acompanhe, em direto, a cobertura da 27.ª edição do Fórum RH.
https://rhmagazine.pt/wp-content/uploads/2022/05/WhatsApp-Video-2022-05-24-at-09.58.32.mp4
Passaram-se sete meses desde que estivemos pela última vez no Estádio do Sport Lisboa e Benfica, a assinalar mais uma edição de sucesso...
2022-05-2400 minRHmagazineO Fórum RH regressou ao Estádio do Sport Lisboa e Benfica! Veja tudo o que se passou no evento de referência do setor (c/ VÍDEOS)
Sete meses depois da última edição do Fórum RH estamos de volta ao Estádio do Sport Lisboa e Benfica! Se não conseguiu marcar presença naquele que é o evento de referência para os decisores do setor dos Recursos Humanos em Portugal, ative as notificações do nosso portal e acompanhe, em direto, a cobertura da 27.ª edição do Fórum RH.
https://rhmagazine.pt/wp-content/uploads/2022/05/WhatsApp-Video-2022-05-24-at-09.58.32.mp4
Passaram-se sete meses desde que estivemos pela última vez no Estádio do Sport Lisboa e Benfica, a assinalar mais uma edição de sucesso...
2022-05-2400 min
Talent Talks by BUSUP#018 - Olga de Miguel, Directora Gestión de Personas en Orbea¿Debemos ser sostenibles para ser competitivos? Para Olga de Miguel, la persona usuaria cada vez es más exigente con el origen de fabricación y transporte de los productos que compra.
La Directora de Gestión de Personas de Orbea nos habla sobre cómo la sostenibilidad no es solamente un valor fundamental sino, además, una palanca competitiva. Olga de Miguel es Master en Coaching de personas y equipos por la Universidad de Mondragón.
2022-05-1129 minRHmagazineOradores, patrocinadores e expositores dizem-lhe por que não pode faltar ao Fórum RH 2022! (c/ VÍDEOS)
Na passada sexta-feira (dia 29), as portas do Estádio do Sport Lisboa e Benfica voltaram a abrir-se para receber a equipa do IIRH e os principais intervenientes do evento de referência do setor – o Fórum RH. Quem melhor do que os nossos patrocinadores, expositores e oradores para lhe apresentar os motivos pelos quais não pode perder este grande evento? Oiça e leia os testemunhos!
Vivian Toller, Vice President Global Customer Success da BusUp
https://rhmagazine.pt/wp-content/uploads/2022/05/WhatsApp-Video-2022-05-05-at-10.58.57.mp4
Vivian Toller, Vice President Global Customer Success da BusUp...
2022-05-0500 minRHmagazineOradores, patrocinadores e expositores dizem-lhe por que não pode faltar ao Fórum RH 2022! (c/ VÍDEOS)
Na passada sexta-feira (dia 29), as portas do Estádio do Sport Lisboa e Benfica voltaram a abrir-se para receber a equipa do IIRH e os principais intervenientes do evento de referência do setor – o Fórum RH. Quem melhor do que os nossos patrocinadores, expositores e oradores para lhe apresentar os motivos pelos quais não pode perder este grande evento? Oiça e leia os testemunhos!
Vivian Toller, Vice President Global Customer Success da BusUp
https://rhmagazine.pt/wp-content/uploads/2022/05/WhatsApp-Video-2022-05-05-at-10.58.57.mp4
Vivian Toller, Vice President Global Customer Success da BusUp...
2022-05-0500 min
Talent Talks by BUSUP#017 - Belén Moreu, HR Senior director SW Europe en PepsiCoBelén Moreu nos habla sin tapujos no solo de las bondades del trabajo híbrido y flexible, sino también de los retos de los managers para que la flexibilidad laboral sea rentable y genere valor para la empresa.
Belén Moreu es actualmente presidenta de ESADE Alumni y también ha sido Industrial HR Manager en Danone.
2022-04-2032 min
Talent Talks by BUSUP#016 - Enrique Iniesta, director de Desarrollo de las Personas en Grupo Pikolin"Las organizaciones son como las personas que hay en ellas: El cambio implica un esfuerzo adicional y es una habilidad que hay que practicar."
Enrique Iniesta, director de Desarrollo de las Personas en Grupo Pikolin, nos cuenta cómo podemos vincular el cambio a los desafíos y motivar a las personas a dar lo mejor de ellas. Iniesta, también, nos habla de cómo trabajan los planes de carrera, la atracción y fidelización de talento en Pikolin.
2022-03-2430 min
Transportar é Preciso!Episódio #34 - A luta por um novo transporte público!Fretamento compartilhado lado a lado com a qualidade de vida.
No Transportar é Preciso de hoje, conversamos com Danilo Tamelini, Presidente da BusUp na América Latina.
A BusUp é a maior plataforma de transporte corporativo compartilhado do mundo. Presente em 6 países, oferece soluções de gerenciamento, gestão e compartilhamento das frotas de fretamento das empresas brasileiras. A empresa consegue gerenciar e otimizar a capacidade de transporte, que vai desde entender qual é o veículo mais adequado, até se a rota do veículo é a mais adequada para os colaboradores.
2022-03-1024 min
Talent Talks by BUSUP#015 - Nacho Escobar, Agile People Coach en EvergreenPM"Cada vez hay retos más complejos que requieren nuevas habilidades. Aquí se manifiesta la importancia de los equipos multidisciplinares"
Nacho Escobar, Agile People Coach en EvergreenPM y profesor adjunto en ICADE, nos comparte los beneficios de aplicar la Metodología Agile en los entornos profesionales para adaptarse al mercado.
2022-03-0333 min
Talent Talks by BUSUP#014 - Eva Blanco, Public Affairs Manager de HPPara tener un engagement con tus empleados, una cultura empresarial ha de tener y saber comunicar su propósito.
Eva Blanco, Public Affairs Manager de HP, nos comparte las claves de éxito de la compañía para ser considerada una de las mejores empresas para trabajar de España, según la revista Forbes.
Impulsora del Women Network, la red de mujeres de HP, y actual líder de la comunidad de mujeres, Lean In Networking Barcelona, Eva Blanco nos envuelve con sus experiencias a lo largo de 35 años en HP y nos habla de las ha...
2022-02-1438 min
Talent Talks by BUSUP#013 - Javier Vicente, director de Transformación, Organización y Personas de Cofares¿Como podemos incrementar el rendimiento de nuestros equipos? ¿Qué papel juega la comunicación interna en el engagement de la cultura corporativa?
Javier Vicente, director de Transformación, Organización y Personas de Cofares nos cuenta cómo el compromiso mutuo entre empresa y empleados y viceversa es clave para el crecimiento contínuo.
2022-01-2726 min
Talent Talks by BUSUP#012 - Jesús Torres, CHRO en Food Delivery Brands¿Debe ser más proactivo el papel de los RRHH?
¿Cómo debe anticiparse el director de recursos humanos a las necesidades de su empresa? ¿Hemos pecado de reactividad en los últimos tiempos? ¿Qué oportunidades genera la asociación de directores de RRHH?
Jesús Torres, Chief Human Resources Officer en Food Delivery Brands y Presidente de la Asociación Española de Directores de RRHH, nos explica su labor como presidente y director de una de las empresas más importantes de España.
2021-11-2427 min
Talent Talks by BUSUP#011 - Gema Osete, HRBP de Merck¿Es la curiosidad el secreto de las organizaciones exitosas?
¿Es importante incentivar la curiosidad en las organizaciones? ¿Qué resultados genera en la alta dirección y en los empleados?
Gema Osete, HRBP de Merck, nos explica cómo están trabajando para impulsar la innovación en todos los niveles de la empresa.
2021-11-1030 min
Talent Talks by BUSUP#010 - Ignacio Ramos, Director Corporativo de RRHH de GMV¿Es el talento la verdadera ventaja competitiva?
¿Cómo se trabaja la transición hacia el trabajo remoto? ¿Puede ser la flexibilidad el nuevo gran incentivo para captar y fidelizar talento? ¿Es verdaderamente la panacea?
Ignacio Ramos, Director Corporativo de RRHH de GMV, nos responde cómo se gestiona el talento y el trabajo remoto en una empresa de más de 2.000 empleados.
2021-10-2740 min
ACICLABSCast • Empreendedorismo, Startups, Inovação, Investidores e muito mais...EP. 32 BusUp • MOBILIDADE MAIS RESPONSÁVEL, EFICIENTE, SEGURA E SUSTENTÁVELBusUp • MOBILIDADE MAIS RESPONSÁVEL, EFICIENTE, SEGURA E SUSTENTÁVEL
Neste Episódio: Conversamos com DANILO TAMELINI. Cofundador e Presidente LATAM da BusUp, empresa tecnológica que oferece um inovador serviço de gestão em fretamento de ônibus para empresas. Formado em administração de empresas pela Trevisan Escola de Negócios, pós-graduado pela USP em administração de serviços e certificado em PDD (Programa de Desenvolvimento de Dirigentes) pela Fundação Dom Cabral, possui mais de 15 anos de experiência no segmento de transporte por fretamento, atuando em diversas áreas como operacional, co...
2021-10-2239 min
Talent Talks by BUSUP#009 - Ousman Umar, CEO de NASCOTech y Cofundador de NASCO Feeding Minds¿Cuál es el papel de cada uno de nosotros para hacer del mundo un lugar mejor?
Para Ousman Umar, CEO de NASCOTech y cofundador de NASCO Feeding Minds "todos somos el presidente de nuestro mundo. Es nuestra responsabilidad que un trocito de nuestro planeta cambie a mejor”
2021-10-1433 min
Talent Talks by BUSUP#008 - Carme Britt, Psicóloga, Coach y Formadora¿Cuánto aporta la autoestima en nuestra capacidad de dar valor en un negocio? ¿Puede la psicologia y el coaching, impulsado por las organizaciones, ser una solución a sus problemas o hay límites?
Carme Brit, Psicóloga, coach y formadora especialista en autoestima y competencias profesionales nos explica los pasos para construir una organización humana y eficaz.
2021-09-2940 min
Talent Talks by BUSUP#007 - Manu Romero, CEO de Departamento de Felicidad¿Cómo podemos medir la felicidad de un empleado?
“Hacer feliz al empleado no significa poner un futbolín en la empresa, unas frases en las paredes y una cesta de frutas, sino tener un alto conocimiento de su perfil profesional y enfocarse en las acciones estratégicas que realmente le preocupan”
Manu Romero, Consultor en Futuro del Trabajo, Felicidad y Experiencia del Empleado, nos cuenta cómo podemos medir el estado de felicidad de un empleado para que se sienta comprometido y alineado con el propósito empresarial y los objetivos de negocio.
2021-09-0827 min
Talent Talks by BUSUP#006 - Jose Miguel García Muñiz, Orientador laboral y educativo¿Cuál es el secreto para captar el mejor talento? Hoy en día el talento representa una de las ventajas competitivas más importantes de las empresas, pero ¿cómo atraelo y fidelizarlo?
José Miguel García Muñiz, especialista en orientación laboral y educativa, nos los explica: personalización de las necesidades de cada empleado, trabajo híbrido, flexibilidad y medición de objetivos.
2021-08-2428 min
RH Pra Você Cast# 71 - Em ritmo de retomada presencial, as empresas "se esqueceram" da mobilidade urbana?Durante a pandemia da Covid-19, muitas empresas reforçaram sua política de cuidado com o colaborador. Protocolos de saúde ganharam força, benefícios em prol da saúde mental passaram a fazer parte de mais organizações e as preparações para a retomada do trabalho presencial estão a todo vapor. Porém, neste pacote de mudanças, onde está a mobilidade urbana? As empresas estão preocupadas com seu espaço, mas será que deixaram de lado a atenção com o deslocamento de sua equipe? O tema veio à discussão no papo entre o CEO do Grupo TopRH...
2021-08-2337 min
Talent Talks by BUSUP#005 - Ignacio Muñumer, responsable de gestión del talento de EnagásIgnacio Muñumer: "La transformación digital en las competencias de los empleados va más allá de adoptar nuevos conocimientos tecnológicos: Es una cuestión de cultura corporativa"
2021-08-1042 min
Talent Talks by BUSUP#004 - Silvia Escribano, Leader coach en Bienestar y Felicidad organizacional¿Cómo podemos equilibrar resultados y felicidad en una organización?
Silvia Escribano nos cuenta las funciones del Chief Happiness Officer y cómo convertir la felicidad en un KPI cuando apostamos por fidelizar eltalento de nuestra organización, poniendo a las persones en el centro.
2021-07-2650 min
Talent Talks by BUSUP#003 - Manuel Palencia, Mánager de Bienestar en Mahou San Miguel¿Cómo se mide el bienestar en una empresa?
Manuel Palencia nos muestra como el bienestar no sólo ayuda a mejorar el rendimiento de los equipos, sino también a conseguir una mayor rentabilidad para nuestro negocio.
2021-07-1344 min
Talent Talks by BUSUP#002 - Carlos González, Partner & Founder de Empathic Warriors¿Cómo podemos aplicar el pensamiento no humanoide en el liderazgo?
Con Carlos González hablamos sobre los límites de la tecnología en la compleja gestión humana, el equilibrio del buen liderazgo entre corazón y mente, y las condiciones que debe tener un alto directivo para lograr resultados a través de la empatía, la positividad y el pensamiento crítico.
2021-06-2949 min
Talent Talks by BUSUP#001 - Nito Cánovas, IT Recruiter en AmazonLa digitalización permite mayor rentabilidad y capacidad de medición, pero ¿dónde están los límites de ésta en la gestión de personas?
Nito Cánovas nos cuenta cómo podemos digitalizar los RRHH en nuestra organización, los beneficios que genera y los límites que HR Analytics ha conseguido superar.
2021-06-1442 min
Between the Lines - a TDM podcast powered by CommutifiS1E6 Bobby Lauterjung explains why Electric Shuttles will save the planetThis episode we are talking to Bobby Lauterjung. Bobby is the Sustainable Commute Director at BusUp, a global provider of shared shuttle programs that reconstruct the traditional business model to reduce costs while enhancing flexibility and efficiency
Read more at https://www.commutifi.com/resources/btl-s1e6
Professional Bio Bobby is also the Founder of Streamline Sustainable Mobility, an Advisor to mobility companies Kuhmute and Fleet Labs, and was recently elected as Communications Chair of Young Professionals in Transportation. In 2020, Bobby was recognized for his contributions as a recipient of ACT's 40 Under 40 TDM award. Prior to...
2021-05-2732 min
En movimientoRui Stoffel (BusUp): Cuando hay una alternativa de movilidad cómoda, sostenible y barata la gente la utilizaa"Rui Stoffel (BusUp): "Cuando hay una alternativa de movilidad cómoda, sostenible y barata la gente la utiliza"
2021-04-0841 min
MUNDO STARTUPBUSUP. RUI STOFFEL, CEO Y FUNDADOR.Invitamos a Rui Stoffel, CEO y Fundador de BUSUP. GESTIÓN OPTIMIZADA Y FLEXIBLE DEL BUS DE EMPRESA. Programa #61
Programa diario dedicado a las empresas, directivos y startups, desde el ámbito de la empresa, la innovación y la tecnología...y al ecosistema "TECH"...fintech, insurtech, wealthtech....
Escúchanos en directo siempre en masQUEUNAradio.com y en nuestras apps. Vuelve a escuchar todos los programas de "El que avisa no es traidor" aquí. También puedes suscribirte en cualquier plataforma de podcast.
Consulta programación para no perderte los próximos programas. Programa presentado y dirigido por Luis Vega.
Somos rad...
2021-03-1725 min
masQUEUNAradioBUSUP. RUI STOFFEL, CEO Y FUNDADOR.Invitamos a Rui Stoffel, CEO y Fundador de BUSUP. GESTIÓN OPTIMIZADA Y FLEXIBLE DEL BUS DE EMPRESA. Programa #61
Programa diario dedicado a las empresas, directivos y startups, desde el ámbito de la empresa, la innovación y la tecnología...y al ecosistema "TECH"...fintech, insurtech, wealthtech....
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Consulta programación para no perderte los próximos programas. Programa presentado y dirigido por Luis Vega.
Somos rad...
2021-03-1725 minmasQUEUNAradioBUSUP. RUI STOFFEL, CEO Y FUNDADOR.Invitamos a Rui Stoffel, CEO y Fundador de BUSUP. GESTIÓN OPTIMIZADA Y FLEXIBLE DEL BUS DE EMPRESA. Programa #61
Programa diario dedicado a las empresas, directivos y startups, desde el ámbito de la empresa, la innovación y la tecnología...y al ecosistema "TECH"...fintech, insurtech, wealthtech....
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Somos rad...
2021-03-1725 min