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Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#206 Klar durch die Krise: Menschlich führen, hart entscheiden – mit Inas Nureldin (Tomorrow)🌍 Was passiert, wenn du als Führungskraft Entscheidungen treffen musst, die deinen eigenen Werten widersprechen? Genau vor dieser Herausforderung stand Inas Nureldin, Mitgründer von Tomorrow. Nach Jahren des rasanten Wachstums änderten sich die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen grundlegend. Plötzlich musste das Unternehmen umdenken, Strukturen zurückbauen und sich auch von Mitarbeitenden trennen – obwohl eine menschenorientierte Kultur und ein gemeinsamer Purpose immer im Mittelpunkt standen.In dieser Folge sprechen wir darüber, wie Inas und sein Führungsteam Tomorrow durch diese schwierige Phase geführt haben. Warum es manchmal Mut braucht, schmerzhafte Entscheidungen zu treffen, wie Transparenz und ehrliche Kommunikation helfen können...
2026-10-211h 07
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#205 Wenn KI dein Team spaltet: Wie sich deine Führungsrolle jetzt verändert – mit Alexander Mrozek🌍 Was passiert, wenn Mitarbeitende mit KI plötzlich ein Vielfaches ihrer bisherigen Arbeit schaffen – ihre Führungskräfte aber kaum noch verstehen, wie sie das machen? Künstliche Intelligenz verändert nicht nur unsere Produktivität, sondern auch Aufgaben, Rollen und die Zusammenarbeit in Unternehmen. Und sie stellt Führungskräfte vor eine neue Herausforderung: Wie können sie Menschen führen, deren Arbeit sich schneller verändert als ihr eigenes Wissen?In dieser Folge spreche ich mit Alexander Mrozek, Host des Podcasts Digitale Optimisten, darüber, welche Chancen KI für Unternehmen und einzelne Menschen eröffnet. Wir diskutieren, wa...
2026-10-1455 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#204 Entscheiden unter Druck: Was wir aus der Luftrettung lernen – mit Nicola Winter🌍 Wie treffen wir gute Entscheidungen, wenn uns Zeit und Informationen fehlen – und Nichtentscheiden keine Option ist? Nicola Winter kennt solche Situationen aus einem außergewöhnlichen Arbeitsalltag: Als ehemalige Kampfpilotin und heutige Rettungshubschrauberpilotin muss sie regelmäßig innerhalb weniger Sekunden Risiken einschätzen, Ruhe bewahren und eine Entscheidung treffen.In dieser Folge sprechen wir darüber, was Führungskräfte aus der Luftfahrt über Entscheidungsstärke, den Umgang mit Druck und Lernen mitnehmen können. Nicola erklärt, warum Intuition trainiert werden muss, wie das Prinzip „10 for 10“ in hektischen Situationen wieder Klarheit schafft und weshalb gute Führung den eigenen Druck nich...
2026-10-071h 02
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#203 Führung als Hoffnungskiller? Wie Teams wieder ins Gestalten kommen – mit Dr. Hans Rusinek🌍 Hoffnung klingt schnell nach positivem Denken: Wir müssen nur daran glauben, dass schon alles gut wird. Hans Rusinek versteht darunter etwas anderes. Für ihn beginnt Hoffnung gerade dort, wo wir akzeptieren, dass die Zukunft noch nicht feststeht – und erleben, dass wir selbst etwas zu ihr beitragen können.In dieser Folge sprechen wir darüber, was Hoffnung ganz konkret mit Arbeit und Führung zu tun hat. Warum Fake Work, unnötige Zumutungen und das Schauspiel permanenter Beschäftigung Menschen ihre Wirksamkeit nehmen können. Warum Führungskräfte vielleicht weniger darüber nachdenken sollten, wie sie Menschen mot...
2026-10-011h 02
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#202 Macht KI Einstiegsjobs überflüssig? Wie wir junge Talente entwickeln - mit Magdalena Oehl🌍 Was passiert mit jungen Talenten, wenn KI genau die Aufgaben übernimmt, an denen wir bisher unseren Beruf gelernt haben? Recherchen, Analysen, Präsentationen oder Dokumentationen lassen sich immer schneller automatisieren. Das steigert Produktivität – könnte Unternehmen aber gleichzeitig vor ein neues Problem stellen: Wo entstehen künftig Erfahrung, Expertise und Urteilskraft? In dieser Folge spreche ich mit Magdalena Oehl darüber, wie KI Berufseinstieg, Recruiting und Talententwicklung verändert. Wir sprechen darüber, warum Lernen künftig bewusster gestaltet werden muss, weshalb Problem-Finding wichtiger werden könnte als Prompting und welche Fähigkeiten Talente in Zukunft brauchen. Und wir schauen a...
2026-09-2452 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#201 Stehst Du Dir selbst im Weg? Gute Führung beginnt mit innerer Führung - mit Dr. Mirko Caspar🌍 Was lernt man über Führung, wenn man zwölf Jahre lang selbst ein Unternehmen mitführt? Mirko Caspar war zwölf Jahre Co-CEO von Mister Spex. Heute blickt er mit etwas Abstand auf diese Zeit zurück – auf das, was funktioniert hat, auf eigene Fehler und Muster und auf die Frage, was Führung wirklich wirksam macht. Wir sprechen darüber, warum Mirko sein Führungsverständnis auf Klarheit, Energie und Erfolg verdichtet hat, weshalb Führungskräfte nicht allein für diese drei Dinge verantwortlich sind und wie Teams lernen können, selbst mehr Verantwortung zu übernehmen. I...
2026-09-1653 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#200 Kein Bock auf Change: Wieviel Veränderung halten wir aus? - Jubiläumsfolge mit Benjamin RolffWas bleibt nach 200 Podcastfolgen und fast fünf Jahren Gesprächen über Arbeit und Führung? Für diese Jubiläumsfolge gebe ich meinen Platz als Gastgeber ab: Inga Höltmann interviewt dieses Mal mich und blickt mit mir zurück – auf den Podcast, aber vor allem auf eine Arbeitswelt, die sich seit 2021 massiv verändert hat.Wir sprechen darüber, warum New Work und Purpose heute von anderen Sorgen überlagert werden, weshalb permanente Veränderung Menschen und Organisationen müde macht und warum sichtbare Beschäftigung noch lange keine gute Leistung ist. Außerdem geht es um eine Führungsrolle, die s...
2026-09-0956 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#199 Wenn es im Team kracht: Wie wir Konflikte wirklich klären – mit Hendric Mostert & Dana Hoffmann🥳 Leading Well Live am 9. September von 12 bis 13 Uhr. Jetzt anmelden!Wir feiern 200 Folgen und fünf Jahre Podcast! Am 9. September von 12 bis 13 Uhr spreche ich mit Laura Bornmann, Expertin für New Leadership, und Dr. Hans Rusinek, Arbeitsforscher, Autor und Zukunftsoptimist, über gute Führung in einer Arbeitswelt im Umbruch. Mit dabei: eure Fragen und Perspektiven aus der Community. Die Teilnahme ist kostenfrei, eine Aufzeichnung wird es nicht geben. Also: Lunchbox schnappen und live dabei sein. Wir freuen uns auf euch!Jetzt kostenfrei anmelden: https://luma.com/9k245u0d---🎧 Darum geht...
2026-09-021h 08
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#198 Wenn der Druck steigt: Wie High-Energy-Teams leistungsfähig bleiben – mit Prof. Dr. Heike Bruch🥳 Leading Well Live am 9. September von 12 bis 13 Uhr. Jetzt anmelden!Wir feiern 200 Folgen und fünf Jahre Podcast! Am 9. September von 12 bis 13 Uhr spreche ich mit Laura Bornmann, Expertin für New Leadership, und Dr. Hans Rusinek, Arbeitsforscher, Autor und Zukunftsoptimist, über gute Führung in einer Arbeitswelt im Umbruch. Mit dabei: eure Fragen und Perspektiven aus der Community. Die Teilnahme ist kostenfrei, eine Aufzeichnung wird es nicht geben. Also: Lunchbox schnappen und live dabei sein. Wir freuen uns auf euch!Jetzt kostenfrei anmelden: https://luma.com/9k245u0d---🎧 Darum geht...
2026-08-261h 00
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#197 Schluss mit Hektik: Was hinter Deinem Zeitproblem steckt – mit Jonas Geißler (Replay)🥳 Leading Well Live am 9. September von 12 bis 13 Uhr. Jetzt anmelden!Wir feiern 200 Folgen und fünf Jahre Podcast! Am 9. September von 12 bis 13 Uhr spreche ich mit Laura Bornmann, Expertin für New Leadership, und Dr. Hans Rusinek, Arbeitsforscher, Autor und Zukunftsoptimist, über gute Führung in einer Arbeitswelt im Umbruch. Mit dabei: eure Fragen und Perspektiven aus der Community. Die Teilnahme ist kostenfrei, eine Aufzeichnung wird es nicht geben. Also: Lunchbox schnappen und live dabei sein. Wir freuen uns auf euch!Jetzt kostenfrei anmelden: https://luma.com/9k245u0d---🎧 Dar...
2026-08-191h 07
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#196 Verborgene Stärken: Darum schöpft ihr euer Team-Potenzial nicht aus – mit Hanka Schrader🌍 „Wir lassen eine Menge Potenzial liegen, wenn wir nur auf Defizite schauen.“ In dieser Folge spreche ich mit Hanka Schrader darüber, was gute Stärkenorientierung wirklich bedeutet. Wir schauen darauf, wie aus persönlichen Stärken konkretes Verhalten und Wirkung entstehen, warum unterschiedliche Stärken im Team auch Reibung erzeugen können und wie Führungskräfte diese Unterschiede produktiv nutzen. Außerdem geht es darum, warum die eigenen Stärken gerade in einer Arbeitswelt voller Veränderungen zu einer wichtigen Ressource werden können.In dieser Folge erfährst du: warum Stärkenorientierung nicht bedeutet, Schwächen zu...
2026-08-121h 00
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#195 Wachstum braucht Ehrlichkeit: Wie wir Talente wirklich entwickeln – mit Jenny Podewils🌍 Talententwicklung beginnt mit guter Führung. Viele Unternehmen investieren viel Zeit in Recruiting. Deutlich seltener stellen sie sich die Frage, wie Menschen im Unternehmen langfristig besser werden können. Genau darüber spreche ich in dieser Folge mit Jenny Podewils, Co-Founderin von Leapsome.Wir sprechen darüber, warum Klarheit, ehrliches Feedback und kontinuierliche Entwicklung die Grundlage leistungsstarker Teams sind. Außerdem geht es um die Frage, welche Rolle KI künftig in der Führung spielen kann – und warum sie gute Führung nicht ersetzt, sondern sie für mehr Menschen zugänglich machen kann.In dieser Folge er...
2026-08-0553 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#194 Purpose meets Performance: Wie Greenpeace aus einer großen Mission echte Wirkung entfaltet - mit Nina Schoenian🎧 Purpose trifft Performance: Wie Greenpeace Wirksamkeit misst und fördert. Eine starke Mission ist inspirierend. Doch sie allein reicht nicht aus. Gerade Organisationen mit einem großen gesellschaftlichen Anspruch stehen vor der Herausforderung, ihre Energie zu bündeln, Prioritäten zu setzen und Menschen langfristig motiviert und gesund zu halten. In dieser Folge spreche ich mit Nina Schoenian, Geschäftsführende Vorständin von Greenpeace Deutschland, darüber, wie gute Führung diesen Spagat gelingt. Wir sprechen über Purpose und Performance, über Wirksamkeit statt Aktionismus, über Sprache als Teil der Unternehmenskultur und darüber, warum Veränderung nicht nur Orientierung, s...
2026-07-2951 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#193 Führungskultur: Woran wir gute Führung messen - mit Johannes Füss🎧 Wenn Unternehmen wachsen, muss Führung mitwachsenWas in einem kleinen Team funktioniert, kann in einer wachsenden Organisation schnell an seine Grenzen kommen. Neue Strukturen, mehr Schnittstellen und unterschiedliche Interessen verändern die Zusammenarbeit – und damit auch die Anforderungen an Führung.In dieser Folge spricht Benjamin mit Johannes Füss darüber, wie sich seine eigene Führungsrolle während des starken internationalen Wachstums von EGYM Wellpass verändert hat. Es geht um Führung zwischen Autonomie und klaren Leitplanken, um wirksame Führungsprinzipien und die Frage, wie Feedback tatsächlich zur Entwicklung beitragen kann. Eine Folge für alle, die Teams...
2026-07-2250 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#192 Traust du deiner Intuition? Klar entscheiden und dir selbst treu bleiben - mit Benjamin Achenbach🌍 Wenn wir unsere Entscheidungen an eine KI auslagern, verkümmert unsere Intuition.Wir sind es gewohnt zu leisten, Probleme zu lösen und zu funktionieren. Doch was passiert, wenn wir dabei irgendwann den Kontakt zu uns selbst verlieren? Und welche Rolle spielen Selbstwahrnehmung und Intuition in einer Arbeitswelt, in der KI immer mehr analysiert, bewertet und Entscheidungen vorbereitet?Darüber spreche ich mit Benjamin Achenbach. Wir sprechen über seinen persönlichen Weg aus dem Funktionsmodus, die Bedeutung unserer inneren Stimme und die Frage, wie Führungskräfte wieder mehr Raum für Reflexion und Intuition schaffen können – bei s...
2026-07-1559 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#191 Mehr KI, weniger Dialog? Gute Entscheidungen brauchen Reibung – mit Anna Ott🌍 KI macht uns produktiver. Aber werden wir dadurch auch bessere Teams? Künstliche Intelligenz verändert gerade nicht nur einzelne Aufgaben, sondern ganze Organisationen. Viele von uns arbeiten schneller, effizienter und unabhängiger als je zuvor. Doch genau darin steckt auch eine neue Herausforderung: Wenn jeder allein mit seiner KI arbeitet – wer sorgt dann noch für den gemeinsamen Diskurs, unterschiedliche Perspektiven und wirklich gute Entscheidungen?Gemeinsam mit Anna Ott sprechen wir darüber, wie KI Führung und Zusammenarbeit verändert, warum menschliche Urteilskraft gerade jetzt wichtiger wird und weshalb Führung künftig vor allem eines leisten muss: Räume sch...
2026-07-0857 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#190 Klar im Kopf bleiben: Wie führen wir uns selbst, wenn alles zu viel wird? - mit Dr. Shamsey Oloko🌍 Eine der wichtigsten Fähigkeit im KI-Zeitalter heißt: Selbstführung. Wir leben in einer Zeit permanenter Beschleunigung. KI, Krisen, Unsicherheit und steigende Anforderungen sorgen dafür, dass viele Menschen vor allem eines tun: funktionieren. Doch was passiert, wenn aus Gewohnheit ein Autopilot wird – und wir irgendwann nur noch Zuschauer unseres eigenen Lebens sind?Gemeinsam mit Dr. Shamsey Oloko spreche ich darüber, wie Selbstführung in einer komplexen Welt gelingen kann. Warum Achtsamkeit und kritisches Denken zusammengehören, welche Rolle Emotionen und Gedanken in unserem Alltag spielen und weshalb wir unseren Geist genauso trainieren sollten wie unseren Körpe...
2026-07-0159 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#189 Wenn niemand widerspricht: Wie psychologische Sicherheit verloren geht🎧 Ein passives Team schweigt lieber, als Konflikte zu lösen. Viele Teams wirken harmonisch, professionell und konfliktfrei. Doch hinter dieser Ruhe steckt oft etwas anderes: Menschen halten sich zurück, sprechen Probleme nicht an und vermeiden Widerspruch. Was nach Stabilität aussieht, kann in Wahrheit ein Zeichen fehlender psychologischer Sicherheit sein.In dieser Solofolge geht es darum, warum Schweigen kein Zeichen von Vertrauen ist, welche Verhaltensweisen psychologische Sicherheit im Alltag schwächen und wie Führungskräfte Räume schaffen können, in denen Menschen ihre Ideen, Fragen und Bedenken offen einbringen. Eine Folge für alle, die Zusammenarbeit...
2026-06-2418 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#188 Harmonie reicht nicht: Wie Teams mutiger zusammenarbeiten – mit Anna Yona🎧 Zwischen Fürsorge und Leistung: Was Unternehmen in Krisenzeiten wirklich brauchenWie entwickelt sich ein Unternehmen weiter, wenn sich plötzlich alles verändert? Wenn Wachstum ausbleibt, Marktbedingungen kippen und vertraute Erfolgsrezepte nicht mehr funktionieren? In dieser Folge spricht Benjamin mit Anna Yona, Mitgründerin von Wildling, über die vergangenen Jahre voller Wachstum, Krisen und Veränderung – und darüber, warum sich auch werteorientierte Unternehmen immer wieder neu erfinden müssen.Ein besonderer Schwerpunkt der Folge liegt auf Unternehmenskultur und Führung. Anna beschreibt offen, warum Wildling irgendwann in eine Schieflage geraten ist, weshalb psychologische Sicherheit falsch verstanden werden kann und warum eine ges...
2026-06-171h 02
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#187 Überzeugend kommunizieren: Was die Psychologie der Kommunikation verrät - mit Marie-Theres Braun💡„Wer sich nicht gehört fühlt, verhält sich unerhört.“ Kommunikation ist überall und doch wird sie immer schwieriger. In einer Zeit von Social Media, schnellen Urteilen und zunehmender Polarisierung fällt es vielen Menschen schwer, unterschiedliche Perspektiven auszuhalten und wirklich zuzuhören. Gerade in Unternehmen zeigt sich das täglich: in Veränderungsprozessen, Konflikten, Feedbackgesprächen und der Zusammenarbeit zwischen Führungskräften und Teams.In dieser Folge spricht Benjamin mit Marie-Theres Braun darüber, warum wir häufig vorschnell urteilen, Menschen in Schubladen stecken und dadurch wertvolle Gespräche verlieren. Es geht um authentische Führung...
2026-06-101h 02
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#186 Der nächste Karriereschritt: Willst Du mehr Verantwortung? – mit Ragnhild Struss🎧 Warum immer weniger Menschen führen wollen – und was das über unsere Arbeitswelt verrät. Führung galt lange als logischer nächster Karriereschritt. Mehr Verantwortung, mehr Einfluss, mehr Gestaltungsmöglichkeiten. Doch immer mehr Menschen zögern, Führungsverantwortung zu übernehmen oder hinterfragen ihre Rolle nach einigen Jahren grundlegend. In dieser Folge spricht Benjamin mit Ragnhild Struss darüber, warum Verantwortung heute komplexer geworden ist als früher. Es geht um innere Glaubenssätze, Leistungsmuster, Überforderung, Selbstreflexion und die Frage, wie Führung aussehen muss, damit sie langfristig gesund und wirksam bleibt.In dieser Folge erfährst du: Wa...
2026-06-031h 01
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#185 Ist New Work vorbei? Was die Zukunft der Arbeit jetzt wirklich braucht - mit Lasse Rheingans🎧 New Work galt lange als Zukunft der Arbeit – mehr Freiheit, mehr Flexibilität, mehr Selbstbestimmung. Doch in Zeiten von Wirtschaftskrise, KI-Druck und Produktivitätsdebatten scheint vieles davon plötzlich infrage zu stehen. Wurde New Work überschätzt? Oder brauchen wir genau jetzt eine neue Form davon?In dieser Folge spricht Benjamin mit Lasse Rheingans darüber, warum psychologische Sicherheit, Selbstreflexion und echte Besprechbarkeit zu entscheidenden Zukunftskompetenzen werden. Es geht um KI, Leistung, Identität und die Frage, wie Führung in einer Arbeitswelt gelingen kann, die sich permanent verändert.In dieser Folge erfährst du: warum New Work oft missver...
2026-05-2759 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#184 Stories of Change: Wie sich Statista neu erfindet - mit Annika in der Beek🎧 Wie sich Unternehmen neu erfinden müssen – Transformation bei Statista. Viele Unternehmen spüren gerade: Die Themen, die sie erfolgreich gemacht haben, reichen für die Zukunft nicht mehr aus. In dieser Folge spricht Benjamin mit Annika in der Beek, CHRO von Statista, über die Transformation eines internationalen Unternehmens zwischen Wachstum, kulturellem Wandel und wachsendem Veränderungsdruck. Annika teilt persönliche Einblicke aus der Veränderung bei Statista: vom Wechsel der Gründer hin zu einem neuen CEO, über Wachstumsschmerzen und Veränderungsmüdigkeit bis hin zur Frage, wie Unternehmen Orientierung schaffen können, wenn vieles gleichzeitig in Bewegung gerät. Eine Folge...
2026-05-2059 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#183 Verstehst Du mich noch? Wie KI unsere Kommunikation verändert - mit Prof. Dr. Ingo Hamm💡 Wenn Du Dich für ein Leadership-Training, einen Impulsvortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbei.Unsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Abenteuer Kommunikation: W...
2026-05-1354 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#182 KI scheitert ohne Kulturwandel: Wie Mut zum Experimentieren entsteht - mit Dr. Rebecca Koch💡 Wenn Du Dich für ein Leadership-Training, einen Impulsvortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbei.Unsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 KI, Kulturwandel und...
2026-05-0650 minLeading Well: Der Podcast für Führung von morgen#181 Finde Deinen Fokus: 3 Tipps für klare Prioritäten, die Dich weiterbringen💡 Wenn Du Dich für ein Leadership-Training, einen Impulsvortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbei.Unsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Wie schaffen wir unb...
2026-04-2913 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#180 Kein Bock aufs Büro? So sieht der Arbeitsort der Zukunft aus - mit Peter Demidov💡 Wenn Du Dich für ein Leadership-Training, einen Impulsvortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbei.Unsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Future Office: Was brau...
2026-04-2252 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#179 Work-Life-Balance ist vorbei: Warum wir Arbeit neu verhandeln müssen – mit Carsten Meier💡 Wenn Du Dich für ein Leadership-Training, einen Impulsvortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbei.Unsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Work-Life-Remix: Wie wir Arbeit n...
2026-04-151h 05
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#178 Bist Du sicher? Wie wir überzeugend kommunizieren - mit Lars Hartenstein💡 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbei.Unsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Alles ist ein Pitch: Wie F...
2026-04-091h 09
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#177 Raus aus der Ohnmacht: Wie wir wieder ins Handeln kommen – mit Dr. Arndt Pechstein🎧 Ohnmacht in Zeiten des Umbruchs: Wie wir wieder handlungsfähig werdenPolitische Krisen, KI, Umstrukturierungen, Unsicherheit: Viele Menschen erleben gerade nicht nur Veränderung, sondern echten Kontrollverlust. In dieser Folge spricht Benjamin mit Dr. Arndt Pechstein darüber, warum Ohnmacht in Organisationen so schnell entsteht, wie sie sich zeigt – und weshalb sie oft fälschlicherweise als fehlende Motivation missverstanden wird. Im Mittelpunkt steht das Konzept der Agency: die Fähigkeit, trotz Unsicherheit handlungsfähig zu bleiben. Arndt zeigt, warum Agency kein Persönlichkeitsthema, sondern ein trainierbarer Zustand ist – und welche Rolle dabei Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft spielen. Eine Folge für alle, die...
2026-04-031h 05
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#176 Mehr Leistung bitte: Woran Performance in Unternehmen scheitert - mit Dr. Judith Muster🔗 Über Dr. Judtih MusterDr. Judith Muster ist Beraterin, Wissenschaftlerin und Publizistin. Als Partnerin bei der Metaplan Gesellschaft für Planung und Organisation mbH berät sie Unternehmen und Verwaltungen bei Reorganisationen, Strategieentwicklung und Kulturwandel. Als Wissenschaftlerin forscht, lehrt und publiziert sie an der Universität Postdam zu organisatorischen Implikationen der Digitalisierung, postbürokratischen Organisationsmodellen und den Möglichkeiten und Grenzen von Führung. Judith Muster ist (Co-)Autorin der Bücher „Führung managen“ (2025), "Die Humanisierung der Organisation" (2022) und "Postbürokratisches Organisieren" (2021) und wurde für ihre Arbeit mehrfach ausgezeichnet, zuletzt vom Personalmagazin als eine von 40 führenden HR-Köpfen.
2026-03-2556 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#175 Wenn Führung einsam macht: Wie wir echte Kooperation durch Vertrauen stärken - mit Laura Bornmann🎧 Einsamkeit in der Führung: Wie wir Kooperation durch Vertrauen stärkenViele Führungskräfte sind ständig im Austausch und fühlen sich trotzdem manchmal allein. In dieser Folge spricht Benjamin mit Laura Bornmann darüber, wie Führungsrollen Distanz erzeugen können, warum „nahbar sein“ nicht automatisch emotionale Nähe bedeutet und wieso viele Führungskräfte oft ohne echte Peer Group dastehen. Laura zeigt, warum Verletzlichkeit der entscheidene Schlüssel zu mehr Vertrauen und echte Beziehungen ist und wie wir alle zu einem Miteinander beitragen können, das auf gegenseitige Unterstützung statt auf Einzelkämpfertum setzt. Eine Fo...
2026-03-1851 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#174 Wenn alles zu viel wird: 4 Wege deine Selbstwirksamkeit zu stärken – mit Eva Asselmann🎧 Too Much: Wenn Arbeit, Leben und Veränderung zu viel werdenViele Menschen erleben gerade ein Dauergefühl von „zu viel“: zu viele Anforderungen, zu viel Tempo, zu viel Unsicherheit – im Job und im Leben. In dieser Folge spricht Benjamin mit Eva Asselmann über die Psychologie hinter dem „Too Much“-Zeitgeist: Warum Digitalisierung und KI unseren Alltag beschleunigen, warum Organisationen oft mit einem Kontrollreflex reagieren – und weshalb genau das Teams eher blockiert.Ein Schwerpunkt der Folge: Selbstwirksamkeit. Eva zeigt, wie sie entsteht, welche vier Quellen sie hat – und wie Führungskräfte ganz konkret dazu beitragen können, dass Menschen sich wied...
2026-03-1153 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#173 LinkedIn für Führungskräfte: Wie du sichtbar wirst, ohne dich zu verbiegen – mit Britta Behrens🎧 Impact statt Impressions: Wie du LinkedIn strategisch und menschlich nutzt – mit Britta BehrensIn dieser Folge spricht Benjamin mit Britta Behrens, LinkedIn-Expertin und Beraterin für Social Selling und Corporate Influencing. Gemeinsam schauen wir darauf, warum LinkedIn kein schneller Sales-Funnel ist – sondern eine Plattform für langfristige Beziehungen. Wir sprechen über die Gefahr von KI-Slop, über den Unterschied zwischen Reichweite und Relevanz, über Thought Leadership, strategisches Networking und darüber, warum Menschen keine Leads sind. Britta zeigt, wie Vertrauen entsteht, warum Impact wichtiger ist als Impressionen – und wie jede Führungskraft LinkedIn nutzen kann, ohne ihre Authentizität zu verlieren.🌏 Kostenfreier...
2026-03-041h 12
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#172 Das Ende der Arbeitswelt: Was Führung jetzt wirklich ändern muss - mit Dr. David Bausch🎧 Zukunftsfähig führen: Kontrolle loslassen, Beziehungen stärken – mit Dr. David BauschIn dieser Folge spricht Benjamin mit Dr. David Bausch über sein neues Buch Das Ende der Arbeitswelt, wie wir sie kannten und darüber, warum Führung heute unter völlig neuen Bedingungen stattfindet. Wir sprechen darüber, wie Polykrisen und Dauerunsicherheit Organisationen verändern, weshalb viele Unternehmen reflexhaft zu Kontrolle und Mikromanagement zurückkehren – und was moderne Führung dem entgegensetzen kann. David zeigt, warum Beziehungsarbeit ein unterschätzter Produktivitätshebel ist, wie kleine Gewohnheiten Führung nachhaltig verändern und weshalb die Big Five der Arbeitswelt nur im Zusammenspiel w...
2026-02-2557 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#171 Aufmerksamkeit ist Macht: Wie du Geschichten erzählst, die etwas verändern – mit Jannis Johannmeier🎧 Aufbruch gestalten: Wie Kommunikation Veränderung möglich macht – mit Jannis JohannmeierIn dieser Folge spricht Benjamin mit Jannis Johannmeier, Gründer der Trailblazers und Autor von Propaganda for the good. Gemeinsam schauen wir darauf, warum so viele Veränderungsprozesse scheitern – und was Führungskräfte tun können, um echten Aufbruch zu ermöglichen. Wir sprechen darüber, warum Organisationen im Modus „Retten, was ist“ stecken bleiben, weshalb Fakten Menschen nicht bewegen und welche Rolle Emotion, klare Ambitionen und gute Geschichten in jedem Change-Prozess spielen. Jannis zeigt, warum neue Wege sich neu anfühlen müssen, warum Kontrollverlust ein unvermeidbarer Teil von Transformatio...
2026-02-181h 04
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#170 Inneren Druck überwinden: Wie Du Dein inneres Team besser führst – mit Charlotte Steinhilber🎧 Selbstführung im Alltag: Der innere Preuße & wie wir ihn gesund führenIn dieser Folge spricht Benjamin mit Charlotte Steinhilber, Coach, Speakerin und Autorin des Buches „Überwinde deinen inneren Preußen“. Gemeinsam tauchen wir ein in die Welt der Glaubenssätze, Persönlichkeitsanteile und inneren Teamdynamiken – und wie sie unser Arbeitsleben, unsere Energie und unsere Führungswirkung prägen.Wir sprechen über den „inneren Preußen“, über Produktivitätsschuld, Konformität und über die Frage, warum so viele Menschen heute im Funktionsmodus hängen. Charlotte zeigt, wie wir unser inneres Team besser verstehen, wie stille Anteile stärker werden – und wie Führungskräfte aus Selbs...
2026-02-1159 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#169 Digital erschöpft? Wie KI uns entlasten kann, wenn wir sie richtig nutzen – mit Miriam Kugel🎧 Arbeiten im KI-Zeitalter: Wie entsteht schaffen wir Fokus, Energiemanagement & echte Entlastung?In dieser Folge spreche ich mit Miriam Kugel, darüber wie KI unsere Arbeit verändert – und warum so viele Menschen heute erschöpft, überlastet und ständig „on“ sind. Wir sprechen über fragmentierte Aufmerksamkeit, Meeting-Overload, schlechte Team-Etikette und die Frage, wie Technologie zum Stressverstärker wird – oder uns genau dabei helfen kann, gesünder und fokussierter zu arbeiten. Miriam zeigt, warum Energie das neue Produktivitätsmaß ist, wie Micro-Habits wirken, weshalb Teams neue Standards brauchen und welche Rolle KI-Agenten in Zukunft übernehmen werden. Eine Folge für alle, die im KI-Zeitalter ges...
2026-02-0458 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#168 Too much Change: Wann Veränderung überfordert und wie es besser geht - mit Peter Kraushaar🎧 Warum Transformation oft scheitert – und wie Führung sie wirklich erfolgreich machtIn dieser Folge spricht Benjamin mit Peter Kraushaar, Partner bei ComTeam und Präsidiumsmitglied im DBVC. Seit Jahrzehnten begleitet Peter Führungskräfte, Teams und Organisationen durch komplexe Veränderungen – und teilt in dieser Episode die zentralen Erkenntnisse aus der neuen ComTeam-Studie „Inside Transformation“.Wir sprechen darüber, warum so viele Veränderungsprozesse scheitern, warum Menschen nicht „gegen die Veränderung“ sind – sondern gegen den Verlust, den sie befürchten, und was Führung heute braucht, um Wandel nicht nur zu managen, sondern wirklich zu gestalten. Eine Episode für alle, die Wandel nicht nur...
2026-01-2855 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#167 HR Trends 2026: Wie echte Transformation gelingen kann - mit Katharina Schulze🎧 HR zwischen KI, Transformation & Sichtbarkeit – was 2026 wirklich zähltIn dieser Folge spricht Benjamin mit Katharina Schulze, Gründerin und Host des Podcasts HR Weekly. Gemeinsam schauen wir zurück auf das HR-Jahr 2025 – und nach vorne auf die Themen, die HR 2026 prägen werden. Wir sprechen über die Ambivalenz von KI, die neue Rolle von HR in der Transformation, über Networking, Future Skills, Business-Verständnis und die wachsende Bedeutung von Daten. Katharina teilt klare Gedanken darüber, warum HR mutiger werden muss, wie sich die eigene Identität verändert – und weshalb echte Wirkung erst entsteht, wenn HR sichtbar wird.🌏 Kostenfreier L...
2026-01-2151 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#166 Pioniergeist: Wie wir Raum für mutiges Denken im Daily Business zurückerobern - mit Christian Schwedler🎧 Wie gelingt Führung zwischen Effizienz, Mut und echter Zukunftsfähigkeit?In dieser Folge spricht Benjamin mit Christian Schwedler darüber, warum Deutschland im Jahr 2026 unter einer „Zukunftsdepression“ leidet – und was Führungskräfte jetzt tun müssen, um wieder innovativer zu werden.Wir sprechen über:warum Unternehmen Innovation nicht an fehlenden Ideen verlieren, sondern an fehlendem Mutdie Kunst der Beidhändigkeit: Be Brilliant und Be Bravewie Pioniergeist entsteht – und warum Naivität ein unterschätzter Erfolgsfaktor istwie Führungskräfte Räume schaffen können, in denen mutiges Denken möglich wirdwas jede Führungskraft tun kann, um ihren eigenen Wirkraum zu nutzen
2026-01-1454 minLeading Well: Der Podcast für Führung von morgen#165 Dieser unterschätzte Leadership Skill verändert alles🎧 Future Skill Aufmerksamkeit – warum 2026 mit einer ganz anderen Frage beginntIn dieser ersten Folge des Jahres spricht Benjamin darüber, warum Aufmerksamkeit eine der wichtigsten – und gleichzeitig am stärksten unterschätzten – Fähigkeiten unserer Zeit ist. Wir leben in einer Arbeitswelt voller Tempo, Technologie und Unsicherheit. Umso entscheidender wird die Frage: Worauf richten wir unsere begrenzte Aufmerksamkeit – und was darf leiser werden? Benjamin zeigt drei Ebenen von Aufmerksamkeit: emotionale Präsenz, klarer Fokus in einer überreizten Welt und Aufmerksamkeit als kulturelles Führungsinstrument. 🌏 Kostenfreier Leitfaden "HR auf Führungsebene verankern" von Personio Der Leitfaden zeigt Dir auf 14 fundierten Seite...
2026-01-1017 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#164 Mehr als ein Hype: Wie KI unsere Arbeitswelt revolutioniert - mit Niels Van Quaquebeke🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Wie verändert KI uns...
2025-12-1151 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#163 Erreiche Deine Ziele: Wie die WOOP-Methode Dich weiterbringt - Prof. Dr. Gabriele Oettingen🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Warum gute Ziele oft s...
2025-12-0555 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#162 Psychologie des Wandels: Warum Change scheitert – und wie es besser geht - mit Dr. Carl Naughton🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Veränderung, die wirk...
2025-11-261h 08
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#161 KI ersetzt Führung: Wie Leadership sich neu erfinden muss - mit Prof. Dr. Fabiola Gerpott🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Führung im KI-Zeita...
2025-11-1958 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#160 Mutig führen: Schaffe Rückenwind für echte Veränderung - Philipp Depiereux🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Mut fängt bei uns se...
2025-11-1257 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#159 Burnout vermeiden: Wie du dich "richtig" erschöpfst – mit Christina Guthier🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🧠 Gesunde Anstrengung: War...
2025-11-051h 00
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#158 Der KI Shift: Welche Future Skills müssen wir entwickeln – mit Kenza Ait Si Abbou🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Künstliche Intellig...
2025-10-2948 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#157 Lang & gesund leben: Wie Du Longevity in den Arbeitsalltag bringst - mit Dr. Kati Ernst🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Longevity ohne Hype: Wie L...
2025-10-2252 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#156 Future Office: Wie gestalten wir menschenzentrierte Arbeitsräume? 🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Büros als Kraftorte...
2025-10-1553 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#155 Zwischen Mensch und Maschine: Wie KI uns hilft, besser zu führen – mit Guido Fiolka🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördern Mehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 KI im Coaching: Wie...
2025-10-081h 10
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#154 Frust im Job: Wie Du den nächsten beruflichen Schritt gehst – mit Kerstin Fuhrmann🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Gehen oder bleiben? Wi...
2025-10-0143 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#153 Wer führt, muss fühlen: Wie wir Emotionen für Entwicklung nutzen - mit Martin Permantier🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich🎧 Emotionale Reife in der Füh...
2025-09-241h 01
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#152 Veränderungsmüde? Wie Führung Engagement im Dauerwandel entfacht – mit Marina Ziblis🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich 🎧 The Great Detachment...
2025-09-1753 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#151 Raus aus der Hektik: Warum Zeitmanagement nicht reicht – und was wirklich hilft - mit Jonas Geissler🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.deUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich 🎧 Führung braucht Zeit und sollte Zeit gestalten In dieser Folge spric...
2025-09-101h 00
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#150 Leading Well: 5 persönliche Learnings aus 4 Jahren Podcast🌍 Wenn Du Dich für ein Training, einen Vortrag oder eine Podcast-Kooperation interessiert, melde Dich direkt unter info@benjaminrolff.de oder schau auf unserer Website www.benjaminrolff.de vorbeiUnsere Fokusthemen: Resilienz in unsichereren Zeiten, Gesundes Führen als Zukunftskompetenz, Psychologische Sicherheit im Team stärken, Selbstführung und Stressbewältigung, Future Leadership und Future Skills in der Organisation fördernMehr über unsere Führungstrainings: https://www.benjaminrolff.de/trainingsMehr über den Leading Well Podcast: https://www.benjaminrolff.de/podcastMehr über Benjamin Rolff: https://www.benjaminrolff.de/ueber-mich 🎧 150 Folgen und 4 Jahre Lead...
2025-09-0323 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#061 Jahresrückblick: Meine 6 Learnings aus 2022🥳 2022: Was bleibt nach 12 spannenden Monaten? Das Jahr neigt sich dem Ende zu: Was hat sich in den letzten Monaten in der Arbeitswelt getan? Welche großen Trends haben wir erlebt? Und was können wir für 2023 daraus mitnehmen? In der ersten Folge unserer dreiteiligen Reihe zum Thema Reflexion und Klarheit teilt Benjamin seinen persönlichen Jahresrückblick.In den nächsten Podcastfolgen wollen wir gemeinsam 2022 reflektieren und 2023 planen. In diesem New Perfromance Podcast erfährst Du:Welche Entwicklungen in der Arbeitswelt zu beobachten warenWas Benjamin als Gründer der New Performance Academy bewe...
2022-12-2123 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#053 Burnout vorbeugen: Wie wir die gesunde Balance wahren👉 Wenn wir gesund und nachhaltig leistungsfähig sein wollen, dann brauchen wir ein gutes Gleichgewicht - ein Gleichgewicht zwischen den Anforderungen unserer Arbeit und unseren Ressourcen, um diese zu bewältigen. Im New Performance Podcast spricht Benjamin über ein Thema, das immer mehr Aufmerksamkeit in der Arbeitswelt bekommt: Unsere mentale Gesundheit und insbesondere das Burnout-Syndrom. Dabei teilt er praktische Tipps, wie Du Dein psychisches Wohlbefinden stärken kannst.Außerdem geht Benjamin auf folgende Fragen ein:Was ist Burnout eigentlich genau?Wie nehmen wir Burnout wahr?Was können wir gegen Burnout tun? Wenn Du Dich noch umfas...
2022-10-2713 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#044 Wir-Gefühl: Wie wir eine herausragende Teamkultur schaffen - Mit Thorsten Hermes👉Gemeinsam erreichen wir mehr! Welche Rolle spielt ein starkes Miteinander in Deinem Arbeitsleben?In dieser Folge des New Performance Podcast spricht Benjamin mit Thorsten Hermes, ehemaliges Mitglied des deutschsprachigen Managementteams von Google und seit drei Jahren Berater der Academie des Deutschen Fußballbundes. Thorsten ist Host des "Everyday Leadership" Podcast und beschäftigt sich mit der Kraft eines starken Miteinanders. Mit Benjamin spricht er darüber, welche Rolle ein Wir-Gefühl in unserer heutigen Arbeitswelt spielt. Du erfährst in dieser Episode:Wie Du das Miteinander in einem Team fördern kannstWas ein starkes Wir-Gefühl auszeichnetWas herausragende Teams, wie...
2022-08-2454 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#041 Selbstbestimmt arbeiten: Wie wir mentale Freiheit in der Arbeitswelt erreichen - mit Swantje Allmers (Wdh.)👉Lade hier Deine Flow-Checkliste herunter, um mehr Raum für Flow in Deinem Arbeitsleben zu gestalten!https://www.benjaminrolff.de/flowchecklisteBetter Me, Better We, Better Society. So beschreibt Swantje Allmers den Dreiklang, den es in unserer neuen Arbeitswelt braucht. Aber was genau steckt dahinter?In diesem New Performance Podcast spricht Benjamin mit Swantje Allmers darüber, was wir brauchen, um freier und selbstbestimmter arbeiten zu können. Du erfährst:Wie Du Dich von limitierenden Glaubenssätzen lösen können.Wie wir uns für die Möglichkeiten der neuen Arbeitswelt öffnen. Warum...
2022-08-0350 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#039 Purpose: Wie wir mehr Sinn in die Arbeitswelt bringen - Mit Julia von Winterfeldt (Wdh.)👉Woran denkst Du, wenn Du an Deine Arbeit denkst? Vielleicht sehnst Du Dich, wie viele andere auch, nach Selbstverwirklichung und Sinn: nach einer Arbeit, die Dich lebendig sein lässt und Dich voran bringt. Der Ruf nach sinnstiftender Arbeit wird in unserer Gesellschaft immer lauter. Es geht um Purpose! Im New Performance Podcast spricht Benjamin mit Julia von Winterfeldt, Gründerin von SOULWORX, darüber, warum es mehr Sinn in der Arbeitswelt braucht und wie Unternehmen und Einzelpersonen zu ihrem Purpose gelangen können. Es geht um den Beitrag und Wert, den wir stiften wollen. ...
2022-07-2049 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#039 Flow: Wie Du Deinen Flow in der neuen Arbeitswelt findest - mit Jonas Vossler-Winkelmann (Wdh.)👉Lade hier Deine Flow-Checkliste herunter, um mehr Raum für Flow in Deinem Arbeitsleben zu gestalten!https://www.benjaminrolff.de/flowchecklisteWarst Du schon einmal so vertieft in eine Aufgabe, dass Du jedes Gefühl für die Zeit verloren hast?In dieser Folge des New Performance Podcast spricht Benjamin mit Jonas Vossler-Winkelmann über Flow! Du erfährst:Was Flow bedeutet und wie genau er in unserem Alltag entsteht. Wie Du anhand von Tipps und Beispielen den Zustand des Flow erreichst.Wie Dein Team den Flow für sich nutzen kann.Jonas ist CEO und Mitgründer von Fl...
2022-07-201h 01
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#038 Change: Wie wir echten Wandel in der Arbeitswelt schaffen - Mit Tobias Krüger (Wdh.)👉 Kulturelle Transformation braucht Werte, Haltung und Emotionen. Hier geht es um Herzthemen und nicht um die Kopfthemen des Business!Unternehmen wollen heute vor allem eines sein: zukunftsfähig. Es gilt, sich auf dynamische Art und Weise auf die großen Herausforderungen unserer Zeit einzustellen. Aber wie kann das gelingen?Im Gespräch mit Tobias Krüger, Experte für Veränderungsprozesse und digitale Transformation, spricht Benjamin im New Performance Podcast über Kulturtransformationen. Du erfährst: Wie Unternehmen und Du selbst Veränderungen im Arbeitsalltag vorantreiben können.Welche Kompetenzen in der neuen Arbeitswelt wichtig sind.Wie Du kul...
2022-07-1342 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#037 Reflexion: Starte das zweite Halbjahr kraftvoll und entschlossen👉 Reflexion ist unser Pfad zu kontinuierlicher WeiterentwicklungWie blickst Du ganz persönlich auf die letzten sechs Monate zurück? Und was ist für das zweite Halbjahr für Dich wichtig? Reflektieren ist eine Kernkompetenz unserer neuen Arbeitswelt. Lass uns genau diese Kompetenz weiter stärken!Im New Performance Podcast teilt Benjamin drei Themenfelder, die Dich kraftvoll in das zweite Halbjahr starten lassen. Dafür nutzt er 3 x 3 Fragen aus dem New Performance Ansatz. Das sind Deine Themen:Klarheit & AntriebGesundheit & GewohnheitenVision & Wirksamkeit Es ist Halbzeit! Und damit eine super Gelegenheit, Dein Jahr zu reflektieren. Leg' doch direk...
2022-07-0717 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#036 Fokus finden: Drei Wege zu gesunder Produktivität👉Fokussierte und produktive Arbeit muss nicht gleich harte, mühsame Arbeit sein!Produktive Phasen sind der Motor, um im Arbeitskontext voran zu kommen. Wie kann es uns gelingen, Regeneration und intensive Arbeit in Balance zu bringen? Im New Performance Espresso spricht Benjamin über seine besten Fokus-Tipps. Du erfährst: Wie Dir der Drahtseilakt zwischen nachhaltiger Leistungsfähigkeit und Impact gelingtWie Du Klarheit über die wirklich wichtigen Themen schaffst Wie Du einen Raum schaffst, in dem fokussierte Arbeit möglich istHast Du schon Mal vom Manager und Maker Mindset gehört? Was dieses Modell mit Deinem Fokus zu tun hat, hörst D...
2022-06-3012 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#035 New Consulting: Wie neues Arbeiten die Beratungswelt verändert - Mit Katharina LuhIm New Performance Podcast spricht Benjamin mit Katharina Luh darüber, wie sich die Arbeit in der Beratung seit der Pandemie verändert hat, welche Rolle flexibles Arbeiten dabei spielt und wie sie selber als Partner ihre Arbeit gestaltet. Du erfährst:Wie New Work in der Beratung zum Kern der Arbeitsweise werden kannWelche Rolle gesunde Leistung in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld spieltWie Katharina in ihrer Rolle als Partnerin ihre Arbeit gestaltetKatharina ist seit 10 Jahren bei EY und verantwortet dort das deutsche Beraterteam für Change Experience, Kommunikation, Kulturentwicklung und Learning. Mit ihrem Team berät sie Kunden im Arbei...
2022-06-2249 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#033 New Performance: So gestaltest Du ein Arbeitsleben, das Dich stärkt und erfüllt👉Werde Teil der nächsten New Performance Journey. Trage Dich jetzt in die Warteliste ein!👉Mit New Performance zu einem sinnstiftenden Arbeitsleben, das Dich stärkt!Lass uns den ermüdenden Arbeitstag verabschieden und Gestalter:innen unseres Arbeitsleben werden. Im New Performance Espresso erklärt Dir Benjamin:Wie New Performance mit nachhaltiger Leistungsfähigkeit zusammenhängtWas Benjamin persönlich antreibt und seine Arbeit mit der New Performance Academy auszeichnetWie Du Deine Arbeit bewusst gesund und leistungsfähig gestaltestGesunde Gewohnheiten etablieren, eigene Grenzen setzen und dem eigenen Purpose nachgehen. In einer vertrauensvollen Gruppe schaffst Du in dem Programm der New Perfor...
2022-05-2509 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#032 Gesunde Wirksamkeit: Wie wir ein stärkendes Arbeitsumfeld gestalten - mit Dr. Amelie Wiedemann👉Werde Teil der nächsten New Performance Journey. Trage Dich jetzt in die Warteliste ein!👉So können wir ein Arbeitsumfeld gestalten, das uns stärkt Im New Performance Talk spricht Benjamin mit Dr. Amelie Wiedemann darüber, was gesundes Arbeiten eigentlich auszeichnet und was wir für uns aber auch in unseren Unternehmen dafür tun können, um nachhaltige Leistung zu vollbringen. Du erfährst: Warum insbesondere die Arbeitsintensität und Zeitdruck unsere Gesundheit gefährdenWie wir Wege finden, um mit diesen großen Anforderungen besser umzugehenWelche Rolle Führung aber auch Selbstmanagement für ein gesundes Arbeite...
2022-05-1958 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#031 Leistungsdruck: Wie Du Arbeitsdruck in gesunde Bahnen lenkst👉Werde Teil der nächsten New Performance Journey. Jetzt in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journey👉Stressige Phasen am Arbeitsplatz - Wie gehst Du mit hohen Anforderungen um?In einer leistungsorientierten Arbeitswelt nachhaltig gesund zu arbeiten, das kann gelingen! Vielleicht kennst Du diese Stresssituationen, in denen wir für die kurzfristige bessere Performance unsere eigene Gesundheit aus dem Blick verlieren. Können wir auch hohe Leistungen erbringen, ohne uns dem negativen Stress und den Beanspruchungsfolgen hinzugeben? Im New Performance Espresso erklärt Dir Benjamin, wie das gehen kann. Du erfährst: Wie Du die Auslöser für Leist...
2022-05-1113 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#030 Wirksame Ziele: Wie wir mit der OKR Methode mutige Ziele definieren und erreichen - mit Sven Heese👉Werde Teil der nächsten New Performance Journey. Jetzt in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journey👉Welche Ziele willst Du verfolgen?Die Potenziale von New Work können sich manchmal schwer greifbar und messbar anfühlen. Das lässt sich ändern! - Denn, abseits klassischer Wege der Zieldefinition, kannst Du mit der Objectives and Key Results Methode (OKR) mutige Ziele auf transparente und wirksame Weise definieren. Im New Performance Talk spricht Benjamin mit Sven Heese darüber, wie Teams und Unternehmen Ziele und Veränderungen auf effektive Weise begleiten können. Sven erklärt die besondere...
2022-05-0454 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#029 Micro Habits: Deine wirksamen Schritte zu einem gesunden Arbeitsalltag👉Werde Teil der nächsten New Performance Journey. Jetzt in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journey👉Was ist die erste Sache, die Du jeden Tag für Dich erfolgreich umsetzt? Positive Gewohnheiten und Routinen prägen und gestalten unseren Alltag. Sie helfen Dir täglich wirksame Schritte auf dem Weg zu einem großen Ziele oder einen gewünschten Veränderung zu gehen.Im New Performance Espresso spricht Benjamin über die kraftvolle Wirkung von Micro Habits. Du lernst, wie Du jeden Tag mit geringen Zeitaufwand einen kleinen Schritt in Richtung eines gesunden, erfüllten Arbeitslebens g...
2022-04-2816 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#028 Flexibles Arbeiten: Wie wir unser individuelles Arbeitsmodell finden - mit Dr. Sarah Müller👉Werde Teil der nächsten New Performance Journey. Jetzt in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journey👉Was ist Mitarbeitenden in der neuen Arbeitswelt wirklich wichtig? Die Arbeitswelt hat sich in den vergangenen Jahren stark verändert und so auch die Bedürfnisse der Mitarbeitenden. Flexible Arbeitszeiten, Remote Work und den Hund mit ins Büro nehmen. Was ist uns wirklich wichtig?Im New Performance Talk spricht Benjamin mit Dr. Sarah Müller darüber, welche Bedürfnisse und Arbeitspräferenzen Mitarbeitende in der aktuellen Zeit haben und was Unternehmen und Führungskräfte jetzt tun können...
2022-04-2048 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#027 Jobcrafting: Wie Du mehr Sinn in Deinen Beruf bringst👉Werde Teil der nächsten New Performance Journey. Jetzt in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journey Mehr Sinn im Beruf durch JobcraftingWie kannst Du Deine Stärken und Talente einsetzen, um mit Deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten? Verleihe Deinem Beruf nachhaltige Bedeutung mit der Methode des Jobcrafting. Im New Performance Espresso erklärt Benjamin, warum auf einen Purpose nicht immer große Taten folgen müssen. Du lernst, wie Du Erfüllung durch die kleinen Erlebnisse Deines Arbeitsalltags erfahren kannst. Höre rein, um mit der Jobcrafting-Methode auch Deinen Beruf sinnstiftender und erfülle...
2022-04-1408 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#026 Purpose: Wie wir positiven Impact in die Arbeitswelt bringen - mit Jannis JohannmeierPurpose in der neuen Arbeitswelt - das ist Hype und auch eine Notwendigkeit, sagt Jannis Johannmeier in der aktuellen Folge des New Performance Podcast. Das Thema Purpose schafft es immer mehr in die Mitte unserer Arbeitswelt und wird zum großen Differentiator für Unternehmen und Antreiber für den einzelnen Menschen.Und trotzdem wird das Potenzial eines starken Purpose nur selten wirklich genutzt. Woran das liegt und wie wir mehr Ernsthaftigkeit in die Arbeit mit einem Purpose bringen, darüber spreche ich mit Jannis in dieser Folge.Jannis ist Co-Founder und Geschäftsführer bei der Ko...
2022-04-0656 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#025 Gesunde Führung: Wie wir gesunde Leistung im Team fördernSich selbst und andere gesund führen, ist eine Schlüsselqualifikation in der heutigen Arbeitsalltag. Dabei stehen Führungskräfte vor der besonderen Herausforderung, den vielfältigen Anforderungen von allen Seiten gerecht zu werden. In unserem heutigen New Performance Espresso sprechen wir über gesunde Führung und darüber, was Führungskräfte tun können, um ein gesundes, wirksames Arbeitsumfeld zu schaffen.Mit Benjamin vernetzenHier gehts zu Benjamin's New Performance Programm: https://www.benjaminrolff.de/journeyVernetze Dich mit Benjamin auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/benjaminrolff/Hier geht's zu Benjamin's Website: https://www...
2022-03-3114 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#024 New Leadership: Wie wir Führung in der Arbeitswelt neudenken - mit Sascha Kubiak & Torben LohmüllerNeue Arbeit braucht neue Führung! - Der Rahmen unserer Arbeit verändert sich aktuell fundamental. Wir erschließen in der Arbeitswelt ganz neue Möglichkeiten, wie wir unsere Arbeit auf flexible und eigenverantwortliche Weise gestalten können. Es entstehen neue Modelle der Zusammenarbeit - hybrid, ortsunabhängig und selbstorganisiert. Doch damit diese Formen der Arbeit sich auch wirksam entfalten können, braucht es auch Veränderungen in der Führungsaufgabe. Was zeichnet also Führung in der neuen Arbeitswelt aus?Darüber haben ich in dieser Folge des New Performance Podcast mit meinen Gästen Torben Lohmüller von Dark...
2022-03-2355 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#023 Deep Work: Der eine Tipp für fokussierte, ablenkungsfreie ArbeitWir kennen es doch alle: Entschlossen beginnen wir den Tag, motiviert heute einige Themen zu bewegen. Wir klappen den Laptop auf und es dauert nicht lange bis unsere Aufmerksamkeit überall hinwandert, nur nicht dort, wo wir sie haben möchten. Wir hechten den ersten Notifications bei Slack oder Teams hinterher. Nehmen den ersten unerwarteten Anruf entgegen. Checken kurz WhatsApp und Instagram. Und verschwinden ins erste Meeting. Ablenkungen lauern überall. Sie hindern uns daran, uns den wichtigen Themen zu widmen und machen uns absolut unzufrieden. In dieser Folge des New Performance Podcast teilt Benjamin mit Dir eine Sache, die Dich wied...
2022-03-0910 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#022 Future Work: Wie wir uns auf die Arbeit der Zukunft vorbereiten - mit Christian SchwedlerChristian Schwedler ist Stratege bei der BMW Group, freiberuflicher Experte für Change und Autor des Sachbuchs „Speed-Dating mit der Arbeit von morgen“. In seinem ersten beruflichen Leben war Christian acht Jahre auf beruflicher Weltreise: Er arbeitete als Architekt in Sydney und London und in Santiago de Chile gründete er ein Studio für digitale Visualisierung. Heute beschäftigt er sich mit der Frage, wie wir in Zukunft arbeiten werden.Mit Christian habe ich in diesem New Performance Talk über die Breite an Chancen aber auch Herausforderungen der neuen Arbeitswelt gesprechen. Es geht um die Fähigkeiten der Zukunft, u...
2022-03-0251 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#021 Mach mal Pause: Wie Du echte Erholung in Deinen Arbeitsalltag bringstUnsere Arbeitswelt verlangt uns ganz schön viel ab. Unser täglicher Einsatz und unser Engagement brauchen viel Energie und Kraft. Und bei all der Energie, die wir in unsere Arbeit fließen lassen, dürfen wir nicht vergessen auch selber wieder Energie zu tanken und unsere Kraftreserven aufzubauen - und das nicht erst am Wochenende oder im Urlaub.In diesem New Performance Espresso teile ich drei Impulse mit Dir, wie Du wieder Raum für tiefe, nachhaltige Erholung in Dein Arbeitsleben holst und mehr Energie und Gelassenheit im Alltag verspürst.Mit Benjamin vernetzenHier g...
2022-02-2310 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#020 Impact: Wie Unternehmen ein besseres, gesundes Morgen für alle gestalten können - mit Katrin Schwerdtner von TomorrowKatrin Schwerdtner leitet den Bereich People & Culture bei Tomorrow und ist begeistert von der Idee des sozialen Unternehmertums. Und so setzt sich Katrin mit großer Energie und Tatendrang für ein besseres, nachhaltiges Morgen ein. Bereits vor ihrer Zeit bei Tomorrow beschäftigte sich Katrin in unterschiedlichen Kontexten zwischen Konzern, Agentur und Startup mit der Frage, wie wir Organisationen gestalten können, die nicht nur skalierbar sind, sondern auch dazu einladen, sich mit allen Facetten des Menschseins zu entwickeln. Was brauchen Mitarbeitende, um ihr volles Potenzial entfalten zu können?In meinem Gespräch mit Katrin hat mich fa...
2022-02-1650 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#019 Gesunde Team-Performance: Drei Schritte zu nachhaltiger Wirksamkeit im TeamGesunde Leistung braucht ein neues Selbstverständnis im TeamIn unseren Teams können wir große Wirksamkeit entfalten. Aber unsere gemeinsam Arbeit sollte nicht zu lasten unserer Bedürfnisse und unserer Gesundheit fallen.In dieser Episode des New Performance Podcast geht es darum, wie Du gemeinsam mit Deinem Team den Weg zu gesunder Wirksamkeit gehen kannst. Denn gerade in der aktuellen Zeit haben insbesondere Teams einige Herausforderungen zu meistern, die die effektive und gesunde Arbeit erschweren.Ich teile in dieser Folge deshalb drei praktische Schritte, die euch dabei helfen können, ein gesundes Selbstverständnis...
2022-02-0915 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#018 Selbstbestimmt arbeiten: Wie wir mentale Freiheit in der Arbeitswelt erreichen - mit Swantje AllmersBetter Me, Better We, Better Society. So beschreibt Swantje Allmers den Dreiklang, den es in unserer neuen Arbeitswelt braucht. Aber was genau steckt dahinter? In diesem New Performance Talk spricht Benjamin mit Swantje Allmers darüber, was wir brauchen, um freier und selbstbestimmter arbeiten zu können. Hier geht es insbesondere um das Lösen von limitierenden Glaubenssätzen, die uns nicht für die Möglichkeiten der neuen Arbeitswelt öffnen. Warum auch Resilienz weiterhin einen fundamentalen Stellenwert in unserer Arbeitswelt haben wird, und wie es ist, all diese Erkenntnisse in ein Buch zu bringen, darüber berichtet Swantje...
2022-02-0249 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#017 Zusammen stark: Wie wir das Potenzial von Gemeinschaften in der Arbeitswelt nutzenDie nächste New Performance Journey startet am 9. Februar. Hier kannst Du Dich unverbindlich in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journeyDie soziale Interaktion mit anderen Menschen ist uns ein Grundbedürfnis. Wir wollen uns einer Gruppe zugehörig fühlen, das treibt uns an. Starke Gemeinschaften haben aber auch das Potenzial, unsere Ausdauer und Kreativität zu erhöhen und unserer Arbeit einen Sinn zu geben. Wie sehr nutzt Du das Potenzial verschiedener Gemeinschaften in Deinem Arbeitsleben? In diesem New Performance Espresso teilt Benjamin seinen Blick auf das Potenzial, das in verschiedenen Gemeinschaft liegt...
2022-01-2610 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#016 Wie wir mit New Work eine nachhaltige Performance-Kultur gestalten - mit Felix Erdmann von RyzonDie nächste New Performance Journey startet am 9. Februar. Hier kannst Du Dich unverbindlich in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journey Wie können Purpose, Leistung und Gesundheit am Arbeitsplatz zusammengebracht werden? In diesem New Performance Talk spricht Benjamin mit Felix Erdmann darüber, wie dynamische Teams den Drahtseilakt zwischen passioniertem Leistungsanspruch und gesunder Balance meistern können. Dabei spielen New Work Ansätze eine wichtige Rolle. Felix berichtet von seiner Erfahrung mit der Einführung einer 32-Stunden-Wochen und warum gesunde Selbstführung die Basis für den Weg in eine neue Arbeitswelt ist. Felix...
2022-01-1955 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#015 Zukunft: Das ist meine New Performance Vision für 2022Die nächste New Performance Journey startet am 9. Februar. Hier kannst Du Dich unverbindlich in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journeyDie Zukunft der Arbeitswelt - Wie sieht sie aus? Für Benjamin bietet eine nachhaltige Performance-Kultur die Grundlage für gesunde und wirksame Arbeit. Die Zukunft der Arbeitswelt hat das Potenzial, uns zu stärken und zu erfüllen. In diesem New Performance Espresso teilt Benjamin seinen Blick auf die neue Arbeitswelt. Du erfährst, welche Entwicklungen die nächsten zwölf Monate formen und wie Benjamins Vision für das Jahr 2022...
2022-01-1211 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#014 Hybrid Work: Wie gelingt gesunde, hybride Arbeit im Team und Unternehmen? - mit Prof. Johanna BathDie nächste New Performance Journey start am 9. Februar. Hier kannst Du Dich unverbindlich in die Warteliste eintragen: https://www.benjaminrolff.de/journeyDie Zukunft der Zusammenarbeit is hybrid. Doch was genau bedeutet das und wie können wir die neue Form der Zusammenarbeit wirksam gestalten?In diesem New Performance Talk spricht Benjamin mit Prof. Johanna Bath über gesunde, hybride Arbeit. Johanna beschreibt die Chancen und Risiken von hybrider Arbeit und erklärt, welche Veränderungen wir auf der Ebene von Haltung, Führung und Sturktur brauchen, damit hybride Arbeit gelingen kann. Johanna lehrt an der...
2022-01-0550 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#013 Jahresplanung: Wie wir bewusst und mit Klarheit ins neue Jahr startenHier kannst Du Dir das kostenfreie Booklet zur Jahresreflexion herunterladen: LINKDer Jahresausklang ist ein toller Zeitpunkt, um dem neuen Jahr ganz bewusst eine klare Richtung zu geben. Dabei nutzt Du Deine Learnings der letzten Monate und formulierst konkrete Veränderungswünsche, Intentionen und Ziele. Wie steht es um Deine Jahresplanung für 2022? - Wenn Du Lust hast, ganz praktisch Klarheit und Orientierung für das neue Jahr zu gewinnen, dann ist die Podcast-Folge perfekt für Dich.In diesem New Performance Espresso gibt Dir Benjamin fünf Impulse für Deine Jahresplanung mit auf den...
2021-12-2922 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#012 Perspektive: Wie wir lernen, was wirklich zählt - mit Alexander KornelsenHier kannst Du Dir das kostenfreie Booklet zur Jahresreflektion herunterladen: LINKAlexander Kornelsen ist für mich einer der kreativen Köpfe, die die neue Arbeitswelt im deutschsprachigen Raum prägen. Und er hat mich mit einer Challenge dieses Jahr sehr inspiriert! Alex hat sich zum Ziel gesetzt 100 Bücher in einem Jahr zu lesen. Was die Essenz aus dieser Challenge ist, wie Bücher unsere Haltungen und Handlungen beeinflussen und was am Ende wirklich zählt, darüber sprechen wir in dieser Episode.New Performance AcademyIm Rahmen seiner Academy begleitet Dich Benjami...
2021-12-2257 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#011 Jahresendspurt ohne Stress! So klappt der gesunde, gelassene JahresausklangAlle Infos zur New Performance Journey findest Du unter folgendem Link. Jetzt in die Warteliste eintragen:https://www.benjaminrolff.de/journey Das Jahresende ist für viele eher ein Endspurt, als ein besinnlicher Ausklang. Die letzten Projekte und Meilensteine sorgen für Druck. Auf den letzten Metern des Jahres landet doch nochmal einiges auf dem Schreibtisch. Das sorgt für Stress und lässt uns wenig erholt in die freien Tage starten. Und die Feiertage selber? - Diese bringen auch nicht immer die gewünschte Erholung. In dieser Episode erklärt Dir Benjamin, warum es gerade...
2021-12-1511 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#010 Mental Health: Wie stärken wir unsere mentale Gesundheit in der neuen Arbeitswelt - mit Nele GroegerWas hat unsere Leistung mit mentaler Gesundheit zutun? - Ganz schön viel, das findet meine Gesprächspartnerin Nele Groeger. Dabei geht es aber bewusst nicht um die Frage, wie wir noch mehr leisten und noch produktiver arbeiten können. Stattdessen geht es um Werte wie Selbstakzeptanz, um Nachsicht und Wertschätzung, die eine nachhaltige Performance-Kultur fördern.Mit Blick auf die sich verändernde Arbeitswelt braucht unsere mentale Gesundheit einen zentralen Platz. Und die Fakten liegen auf der Hand: Circa ein Viertel aller Erwachsenen sind im Laufe ihres Lebens von psychischen Überlastungen betroffen. Und genau deshalb braucht es offe...
2021-12-0856 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#009 Mit der Intervall-Methode einen gesunden Arbeitsrhythmus findenLade hier Deine Flow-Checkliste herunter, um mehr Raum für Flow in Deinem Arbeitsleben zu gestalten:https://www.benjaminrolff.de/flowchecklisteFlow, Regeneration und ein gesunder Arbeitsrhythmus. Das sind die Bestandteile von Intervallarbeit. Im New Performance Espresso teilt Benjamin seine Erfahrungen aus dem Leistungssport - Mit drei konkreten Learnings kannst Du Deine individuellen Arbeitsphasen gesünder und effektiver gestalten. Höre unbedingt in diese Folge rein, wenn Du erfahren möchtest, warum es entscheidend ist, wann Du welche Aufgaben erledigst und wie Du Intervallarbeit für Dich nutzen kannst.Benjamin Rolff ist Gründer d...
2021-12-0117 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#008 Flow: Wie Du Deinen Flow in der neuen Arbeitswelt findest - mit Jonas Vossler-WinkelmannLade hier Deine Flow-Checkliste herunter, um mehr Raum für Flow in Deinem Arbeitsleben zu gestalten:https://www.benjaminrolff.de/flowchecklisteWarst Du schon einmal so vertieft in eine Aufgabe, dass Du jedes Gefühl für die Zeit verloren hast?In dieser Folge des New Performance Podcast spricht Benjamin mit Jonas Vossler-Winkelmann darüber, was Flow bedeutet und wie genau er in unserem Alltag entsteht. Anhand von Tipps und Beispielen erfährst Du, wie Du Dich in einen Zustand des Flow versetzen kannst und auch, wie Dein Team den Flow für sich nutzen kann.
2021-11-251h 00
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#007 Das sind meine drei New Performance HabitsWir Menschen sind Gewohnheitstiere. Wir lieben Routinen und Rituale, denn sie geben unserem Leben Klarheit und Struktur. Sie helfen uns, unsere Bedürfnisse zu befriedigen. Sie lassen uns herausfordernde Situationen meistern. Und sie helfen uns, als Mensch zu wachsen, tagtäglich und fast mühelos.Was passiert, wenn gute Gewohnheiten wegfallen, haben wir zu Beginn der Pandemie am eigenen Leib erlebt. Von heute auf morgen wurden unsere Routinen im großen Stil durcheinander gewirbelt, ohne schnellen Ersatz.Für mich war das ein Anlass, um meine eigenen Gewohnheiten zu hinterfragen und meine Gewohnheit bewusster zu gestalten. Dabei gibt...
2021-11-1714 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#006 Habits: Warum unsere Gewohnheiten der Schlüssel für positive Veränderung sind - mit Inga HöltmannUnsere Gewohnheiten bewusst gestalten zu können, ist eine absolute Schlüsselkompetenz in einer hybriden Arbeitswelt: davon ist auch Inga Höltmann überzeugt! In dieser Folge des New Performance Podcast spricht Benjamin mit Inga darüber, wie Routinen und Gewohnheiten unseren Alltag prägen und gestalten. Du erfährst, wie Du Gewohnheiten in der neuen Arbeitswelt für Dich und Dein Team einsetzen kannst, um nachhaltige Veränderungen auf individueller und kollektiver Ebene zu erreichen. Dabei geht es nicht unbedingt darum, den Alltag ein bisschen besser zu gestalten. In einer komplexer und flexibler werdenden Arbeitswelt sind unsere Ge...
2021-11-1059 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#005 Wie Du mit New Work Dein Arbeitsleben bewusst gestalten kannstAlle Infos zur New Performance Journey findest Du unter folgendem Link:https://www.benjaminrolff.de/journeyBuzzword New Work - Was steckt eigentlich dahinter? Wenn Du Dich mit Methoden zu effizienter, kreativer Arbeit im digitalen Zeitalter befasst, ist der Begriff New Work ein beliebtes Schlagwort, um Ansätze und Arbeitsweisen aller Art zusammenzufassen. Hast Du schon darüber nachgedacht, was New Work für Dich bedeutet? In dieser Episode erklärt Benjamin, warum New Work sehr viel mehr ist, als Home Office und Online-Meetings. Denn das Potenzial von New Work wird vor allem dann ausgeschöpft, w...
2021-11-0314 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#004 Change: Wie wir echten Wandel in der Arbeitswelt schaffen - Mit Tobias KrügerKulturelle Transformation braucht Werte, Haltung und Emotionen. Hier geht es um Herzthemen und nicht um die Kopfthemen des Business!Unternehmen wollen heute vor allem eines sein: zukunftsfähig. Es gilt, sich auf dynamische Art und Weise auf die großen Herausforderungen unserer Zeit einzustellen. Aber wie kann das gelingen? - Anstelle einer rationalen Lösung, ist der Mensch gefragt. Denn erfolgreiche Transformationen stützen sich auf Emotionen, Haltungen und Werte. Transformation ist vor allem auch ein Herzensthema, denn es geht um Vertrauen und Zusammenhalt. Dabei spielt jeder Einzelne eine wesentliche Rolle. Denn auch Du prägst mit Deinen alltäg...
2021-10-2741 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#003 Drei praktische Wege zu mehr Sinn in der ArbeitAlle Infos zur New Performance Journey findest Du unter folgendem Link:https://www.benjaminrolff.de/journeySind wir auf den Weg von einer Arbeits- in eine Sinngesellschaft? - Eins steht fest: immer mehr Menschen sehnen sich nach mehr Sinn in ihrer Arbeit. Und nur ein geringer Prozentsatz der Arbeitnehmenden sind wirklich engagiert bei der Arbeit und brennen für das, was sie tun.Dabei verbergen sich in einem Sinn unserer Arbeit viele Potenziale! Und hier geht es nicht nur um Produktivität und Performance. Sinn steigert das Wohlbefinden am Arbeitsplatz und senkt nachweislich psychische Belastung.
2021-10-2018 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#002 Purpose: Wie wir mehr Sinn in die Arbeitswelt bringen - Mit Julia von WinterfeldtWoran denkst Du, wenn Du an Deine Arbeit denkst? Vielleicht sehnst Du Dich, wie viele andere auch, nach Selbstverwirklichung und Sinn: nach einer Arbeit, die Dich lebendig sein lässt und Dich voran bringt. Der Ruf nach sinnstiftender Arbeit wird in unserer Gesellschaft immer lauter. Es geht um Purpose! Es geht um den Beitrag und Wert, den wir stiften wollen. Es geht um den Unterschied, den wir mit unserer Arbeit machen wollen. Purpose schafft aber auch Verbindung und Gemeinschaft. Er ist der Klebstoff in Teams und Unternehmen und ein Nordstern an dem wir unsere Handlungen und...
2021-10-1348 min
Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen#001 Wie New Performance die Arbeitswelt verändertSo geht New Performance. Die Arbeitswelt verändert sich rasant. Technologie gibt den Puls der Zeit vor und zeichnet den Weg in einer digitale Leistungsgesellschaft. Dass dieser Weg nicht nur gut ist, zeigen diverse Studien. Wir befinden uns in einer Sinnkrise: Menschen sehnen sich nach mehr Sinn und emotionaler Verbindung mit ihrer Arbeit. Und wir gefährden mit unserer Arbeit unsere Gesundheit. Allein die Zahl an Fehltagen aufgrund von psychischen Belastungen ist in den letzten 10 Jahren dramatisch gestiegen. Grund genug, die Art und Weise, wie wir arbeiten, neu zu denken! New Performance beschreibt den We...
2021-10-1212 min