Shows
işler nasıl gidiyorİşveren Sadakati & Çalışan Bağlığı – Ekonomik Kriz ve Belirsizlikte Sadakat Mümkün mü ?Bu bölümde, ekonomik kriz ve derinleşen belirsizlik ortamında “sadakat” kavramını yeniden ele alıyoruz. İşveren sadakati neden tartışılmıyor? Güvenin çöktüğü, işten çıkarmaların normalleştiği, beklentilerin sürekli değiştiği iş kültüründe çalışan bağlılığı hâlâ bir değer mi, yoksa sadece mecburiyet mi?
2025-11-1723 minişler nasıl gidiyor23 Nisan Özel Bölüm: Çocuklarımız için Kariyer İnşa EtmekBu bölümde konuğum eğitim dünyasının yakından tanıdığı Sevinç Atabay ile çocuklar için “başarı” kavramını, eğitim sisteminin değişen yapısını ve geleceğin mesleklerine dair belirsizlikleri ele alıyoruz. Bir çocuğun “başarılı” olması bugün ne anlama geliyor? Ebeveynlerin kariyer planlama çabaları bu belirsizlik çağında hâlâ geçerli mi? Eğitime erişimin zorlaştığı bir dünyada, çocuklara nasıl alan açabiliriz? Bölümde ayrıca World Economic Forum’un “The Future of Jobs Report 2025” raporuna da atıfta bulunduk. Rapora buradan ulaşabilirsiniz: https://www.weforum.
2025-04-2226 minişler nasıl gidiyorÇalışanlardan Yüksek Performans Beklentisi & Türkiye GerçekleriŞirketler çalışanlarından yüksek performans bekliyor. Peki, bunu sağlamak için ne yapıyorlar? Hadi bir sürü soru soralım: İş güvencesi azalırken, çalışanlar nasıl geleceğe umutla bakabilir? Maaşlar yetersizken, “bağlılık” sadece güzel bir kelime mi? Yöneticiler bile tükenmişken, ekipleri motive etmek mümkün mü? GenZ neden yönetici olmak istemiyor? Gençler bu sistemde neyi farklı görüyor? Orta kademe yöneticilik artık bir ödül mü, yoksa sadece daha fazla sorumluluk mu? İş dünyasında sürdürülebilir motivasyonu nasıl sağlarız?
2025-03-0411 minişler nasıl gidiyorImposter Sendromu - Başarımız Gerçek mi - Yetersizlik Sadece Bir Algı mı?Sürekli daha fazlasını yapmamız beklenen, başarı çıtasının ulaşması imkansız yükseklere çıktığı bir dünyada, kendimizi yetersiz hissetmemiz gerçekten bizim suçumuz mu? Pandemi, ekonomik krizler, belirsizliklerle yön bulmaya çalışırken bir yandan da iş dünyasının "büyü ya da yok ol" mottosuna ayak uydurmak sizce biraz fazla değil mi? Acaba başarıyı yeterince objektif ve gerçekçi kriterler üzerinden mi değerlendiriyoruz ? Takdir az ve beklenti çokken kendimizi sorgulamak yerine, belki de sistemi sorgulamanın zamanı gelmiştir. Dinleyin, paylaşın, birlikte düşünelim.
2025-02-2418 minişler nasıl gidiyorMaaşlarımız Neden Yetmiyor - Sorumlusu Kim?Bu bölümde, maaşlarımızın neden yetmediğini sadece zam oranlarına bakarak değil, ödediğimiz vergilerden yan haklara, makro ekonomik dengelerden bireysel sorumluluklarımıza kadar her yönüyle ele alıyoruz. Gerçekleri konuşalım ve çözüm var mı yoksa sadece kabullenip razı mı geleceğiz tartışalım
2024-12-0624 minişler nasıl gidiyorCüretkar Olmak - İş Hayatında Kendini Ortaya Koyma Rehberiİş hayatında pek çok tutumun popüler olduğunu gördük, dayanıklılık, belirsizlikle başa çıkabilmek veya çevik olmak gibi. Ancak gerçek başarı sadece cüretle geliyor! Yeni bir pozisyona geçmek, işinizi kurmak, liderlik göstermek veya sesinizi duyurmak, hatta bazen hakkınızı savunmak konusunda cesur olmaktan da öte cüretkarca adım atmak sizin için daha büyük fark yaratabilir. Tamam, cüret edelim, peki ama nasıl? Son bölüm Cüretkar Olmak - İş Hayatında Kendini Ortaya Koyma Rehberi yayında.
2024-01-2520 minişler nasıl gidiyorMaaşın Gerçek Değeri: Berker Şakır ile Ücret Sistemleri ÜzerineMaaş, sadece bir rakam mı yoksa daha fazlası mı? Değeriniz iş dünyasında ne kadar yansıtılıyor? Maaşlarımız sadece bir rakamdan ibaret değil, aslında kariyerimizin ve finansal geleceğimizin birçok yönünü etkileyen bir kavram. 'Maaşın Gerçek Değeri: Berker Şakır ile Ücret Sistemleri Üzerine' bölümümüzde, maaşın iç yüzünü ve ücret sistemlerini keşfettik.
2023-12-2838 minişler nasıl gidiyorMaaşlarımızla Yatırım ve Birikim: Pınar Akan ile Finansal Okuryazarlık 101Maaşlarımızı doğru yönetmek sadece bir finansal mesele değil, aynı zamanda profesyonel bir mesele. 'Maaşlarımızla Yatırım ve Birikim: Pınar Akan ile Finansal Okuryazarlık 101' bölümümüzde finansal geleceğimizi şekillendirmek için temel adımları keşfettik.
2023-12-2125 minişler nasıl gidiyorYapay Zeka ve Tembellik Hakkı - Erman Taylan ile SohbetYapay zeka ile iş hayatımızda neler değişecek? Bir co-pilot olarak işlerimize yardım edecek ve üzerimizden yük mü alacak? Paul Lafargue’nun hayali gerçek olacak ve Tembellik Hakkımızı kullanabilecek miyiz? Yoksa korkulan olacak ve bizi işsiz mi bırakacak? Teknolojiye dair umutlarımız, çalışma hayatına dair öngörülerimizle Erman Taylan’la keyifli sohbetimize bekleriz. Bahsedilen linkler: Erman Taylan Linkedin: https://www.linkedin.com/in/etaylan/ Erman Taylan Substack: https://www.softcommitment.com/Zeynep Ton - The Good Jobs - https://goodjobsinstitute.org/team/zeynep-ton/Pau...
2023-11-2046 minişler nasıl gidiyorÇalışan Trendleri ve Tek Kişilik Sendika- "Büyük İstifa" ya da "Sessiz İstifa" dalgasına kapıldınız mı? Peki bu kişisel eylemler sorunlarınızı çözdü mü? ⠀- İş hayatımızdaki sorunlardan bahsederken neden sendikaları nadiren konuşuruz? ⠀⠀Son olarak Kibar Feyzo'dan bir alıntı:⠀- 300⠀- 300⠀- 100⠀- feyzo: kardeş benimki niye onlardan eskik?⠀- onlar sendikalı⠀- feyzo: ben de harranlıyam...⠀
2023-11-0117 min
Bi' Gidene Soralım | Türkçe Podcast5.13 Kopenhag'da Yaşamak | Berna DenizBu bölümde Kopenhag’a gidiyoruz ve 2 senedir orada yaşayan Berna Deniz konuğum. İstek Lisesi ve Yeditepe Üniversitesi Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler bölümünü tam burslu olarak okuyan Berna, tam 16 yaşından beri 16 senedir aktif olarak iş hayatında bulunmuş. Liseden üniversite mezuniyetine kadar Burger King ve Nike gibi hizmet sektöründe part time çalışırken bir yandan da Koç Holding gibi çeşitli şirketlerde stajlar ve etkinlik ajanslarında hem yurt içi hem yurtdışı etkinlikler uzanan geniş bir yelpazede çalışmış.2016’da üniversite mezuniyeti ile medya ajansları ve araştırma şirketlerindeki kariyerine başlıyor...
2023-05-0634 minişler nasıl gidiyorMaaşlarımız Hakkında Nasıl Konuşmalıyız?Maaşlarımız hakkında konuşmak neden bu kadar zor? Ekonomik zorluklarla başa çıkarken zam konuşmaktan öte neleri tartışabiliriz?Ücret, kazanım, ödüllendirme, hak ettiklerimiz ve zorluklarımız arasında yeni bir alan yaratmak mümkün mü?Gelin dertleşelim
2022-11-2920 minişler nasıl gidiyorGüçlü Yönlerimiz Zayıflığa DönüştüğündeSizi başarılı ve güçlü kılan yetenek ve yetkinliklerinizin bazen yaptığınız hataların sebebi olduğunu hiç fark ettiniz mi? Önceliğimiz zayıf yanlarımızı güçlendirmek mi yoksa güçlü yönlerimizi beceriyle kullanmayı öğrenmek mi olmalı? Gol atacağım derken kendinizi sık sık ofsayta düşmüş hissediyorsanız, gelin konuşalım.
2021-11-3019 minişler nasıl gidiyorStresten Bir Fayda Sağlamak Mümkün mü?Stres bir alarm sistemi mi? Bize ne anlatmaya çalışıyor? Stresin hayatımızdan çıkması gereken zararlı bir durum olduğu aslında bir mit mi yoksa aslında bize yardımcı olmaya mı çalışıyor?
2021-11-0220 minişler nasıl gidiyorKadınlar için işler nasıl gidiyor: Güney Mermer & Nazlı Danış ile Sohbet8 Mart haftası için hazırladığımız serinin son bölümünde iş hayatı dolayısıyla tanıştığım 2 muhteşem kadınla gündelik iş hayatı ve feminizm deneyimlerimizi konuşuyoruz. Güney Mermer: https://www.linkedin.com/in/guneymermer/Nazlı Danış: https://www.linkedin.com/in/nazlidanis/
2021-03-1448 minişler nasıl gidiyorKadınlar için işler nasıl gidiyor: Belis Akbaş ile Data Feminizm Nedir?Kadınlar için işler nasıl gidiyor diyerek ikinci bölümde Performans Pazarlama profesyoneli Belis Akbaş ile Data Feminizm konuşuyoruz. MIT Data Bilimcileri Catherine D'Ignazio ve Lauren F. Klein'ın yazdığı Data Feminism kitabıyla yaşadığımız zamanların en önemli mülkiyeti olan datanın eril mi yoksa kapsayıcı mı olduğunu konuşuyoruz. Feminizm ürettiğimiz ve anlamlandırdığımız data için neleri tartışmalı biraz konuşalım istedik. Kitap hakkında bilgi almak için: https://mitpress.mit.edu/books/data-feminismCatherine D'Ignazio'nun bahsettiğimiz videosu: https...
2021-03-0648 minişler nasıl gidiyorKadınlar için işler nasıl gidiyor: Pozitif Ayrımcılık Nedir ve Ne Değildir?Kadın Olma Ayı başladı, o yüzden bu ay 3 bölüm ile soruyoruz. Kadınlar için işler nasıl gidiyor?İlk bölümde soruyoruz: Kadınlar olarak işinizi almaya mı geldik? Hak etmediğimiz halde adına Pozitif Ayrımcılık diyerek kayırmacılık peşinde miyiz? Liyakat bunun neresinde? Yoksa sadece bilgisiz paranoyaklar mıyız?
2021-03-0122 minişler nasıl gidiyorGeri Bildirim Almak ve Vermek - Geri Bildirimden Yorulduk mu?Geri bildirim almak ve vermek, iş hayatında başarının anahtarlarından biri. Fakat sahiden becerebiliyor muyuz? Bazen abartıyor muyuz? Bu kadar çok yorum duymaktan biraz sıkıldık mı? Takdir etmeyi sahiden becerebiliyor muyuz? Sahiden nedir bu geri bildirim efsanesi, gelin konuşalım.
2021-02-2421 minişler nasıl gidiyorKariyer Değişikliği Yapmak - Peki Zaten Mecbursanız?İşimden çok sıkıldım ya da artık hayal ettiğim işi yapmak istiyorum mu diyorsunuz? Peki aslında çok da uzak olmayan bir gelecekte buna zaten mecbur kalacağınızı söylesem? Konfor alanınızdan çıkmak, yeni bir kariyer ve iş için neleri en baştan düşünmeniz gerekenler biraz farklılaşır mıydı?
2021-01-2120 minişler nasıl gidiyorPerformans Değerlendirmesinde Başarısız Olmak - İşe Nasıl Dönülür?Başarısız olmakla aranız nasıl? Kötü bir performans değerlendirmesi almak sizin için asla kabul etmeyeceğiniz haksız bir eleştiri mi yoksa durup düşünmek için bir fırsat mı? Savunmaya geçmek yerine dinlemek, değerlendirmek ve sonra yapabileceklerinize odaklanmak mümkün mü? Her şeyin kötüye gittiğini düşündüğünüzde işe yeniden koyulabilir misiniz? Bence hepsi doğru ve hepsi mümkün :)
2021-01-1021 minişler nasıl gidiyorHepimiz Tükendikse Başlayalım - Tükenmişlik Sendromu Nedir?Merhaba Sevgili Dinleyici,2020 biterken ve ben bu podcast'e başlarken, hepimiz nasıl tükendik ve çare bulmak mümkün mü biraz konuşalım istedim.
2020-12-2724 minişler nasıl gidiyorIntroHazırlayan: Berna Aksoyİşler nasıl gidiyor biraz konuşalım istedim. Beni profesyonel anlamda daha yakın tanımak için, Linkedin hesabım: https://www.linkedin.com/in/bernaaksoy/
2020-12-2700 min
Üretim BandıBerna Aksoy ile Talentmelon & Endeavor Türkiye Startup Ücret ve Yan Haklar RaporuKONUKBerna Aksoy - https://www.linkedin.com/in/berna-aksoy-ab5bb21b/?originalSubdomain=trLİNKLERTalentmelon & Endeavor İş Birliğinde Türkiye Startup Ücret ve Yan Haklar Raporu - https://talentmelon.com/salary-surveyNELER KONUŞTUK?- Raporu çıkarma amaçları- Covid'in sektörün çalışma şekline etkisi- Covid sonrası yeni ofis stratejisi- Covid sonrası İK stratejisinde öncelik değişikliği oldu mu- Şirketler uzaktan çalışmaya geçtikten sonra ne gibi destekler veriyor- Maaş veya yan haklarda kesinti oldu mu- Yazılım...
2020-12-101h 02