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ROCK YOUR MANAGEMENT#17 - Reprends le pouvoir sur ton tempsTu as l'impression de courir après le temps ?Dans cet épisode, découvre deux outils simples et puissants pour enfin piloter tes priorités au lieu de subir les urgences :👉 La matrice d’Eisenhower, pour faire le tri entre l’urgent et l’important👉 Le Time Blocking, pour transformer ton agenda en allié stratégiqueEn 10 minutes, tu repars avec :✅ Une méthode claire pour prioriser✅ Un exercice pratique à tester cette semaine✅ Des pièges à éviter pour ne plus t’épuiser2025-07-1509 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#16 - Et si manager, c’était (surtout) savoir poser les bonnes questions ? (GROW)Et si vous arrêtiez de chercher les bonnes réponses pour vous concentrer sur les bonnes questions ?Dans cette épisode de Rock your management, découvrez comment adopter la posture de manager-coach grâce à un outil simple, puissant et immédiatement applicable : le modèle GROW.👉 Pourquoi cette posture change tout dans un monde du travail en mutation👉 Comment utiliser GROW (Goal, Reality, Options, Will) pour responsabiliser vos collaborateurs👉 Expérimentez pour vous même en écoutant ce podcast !👉 Les pièges à éviter pour ne pas retomber dans le réfle...2025-06-2410 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#15 - Charge et Surcharge Mentale : Clarifications et Perspectives pour un Monde SereinLa charge mentale fait partie de notre quotidien, parfois jusqu’à l’épuisement. Dans cet épisode, je vous propose une plongée dans ce sujet complexe mais crucial, que vous soyez collaborateur·ice, manager ou simplement humain·e.🎯 Au programme :Une définition claire de la charge et surcharge mentaleL’impact du cumul pro/perso, et les inégalités encore trop fréquentesLa relation entre manager et collaborateur·ice : collaboration ou confrontation ?Des outils concrets pour réduire la pression mentale (priorisation...2025-06-1110 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#14 - Equipe auto-organisées ou auto-gérées ? Quelle différence ?Dans ce nouvel épisode, je vous éclaire sur deux notions souvent confondues mais profondément différentes : l’auto-organisation et l’auto-gestion des équipes.➡️ Qu’est-ce qui distingue une équipe qui choisit comment travailler, d’une équipe qui décide quoi faire, quand, avec qui, et pourquoi ?➡️ Quels sont les signes de maturité d’une équipe prête à s’auto-gérer ?➡️ Et surtout, comment accompagner cette évolution en tant que manager ou facilitateur ?Avec des exemples concrets, des outils pratiques et des questions puissantes à se poser, j...2025-05-2011 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#13 - Comment (re)motiver durablement une équipe sans primes, baby-foot ni injonctions ?La motivation ne se décrète pas, elle se construit. Et Daniel Pink nous donne une grille de lecture précieuse dans son livre Drive, que j’explore dans ce nouvel épisode.🎧 Au programme :✅ Pourquoi les leviers traditionnels (carotte/bâton) ne fonctionnent plus✅ Les 3 vrais moteurs de l’engagement : Autonomie, Maîtrise, Sens✅ Des exemples concrets issus du terrain✅ Des conseils pratiques pour manager autrement💡 Que vous soyez manager débutant ou confirmé, ce contenu vous donnera des clés pour créer un env...2025-05-0608 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#12 - Les 10 erreurs (très) courantes des managers… et comment les éviter !Être manager, ce n’est pas être infaillible. C’est souvent faire des erreurs… et apprendre à les corriger rapidement. Dans cet épisode, je te partage les 10 erreurs les plus fréquentes chez les managers celles qu’on retrouve partout, à tous les niveaux mais surtout, je t’explique comment les reconnaître, les comprendre et les dépasser.💥 Au programme :Micro-management et besoin de contrôleFuite des conflits et non-dits qui s’accumulentManque de feedback, communication floue, priorités flouesDésalignement entre les discours et les actes2025-04-2211 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#11 - Des outils pratiques pour prendre une décision en équipe efficacement, et sereinementPrendre des décisions en équipe... facile à dire, mais souvent (très) compliqué à faire 😅Entre les débats sans fin, les décisions qui traînent, ou les frustrations qui montent... Comment décider efficacement sans perdre du temps ni démotiver son équipe ?Dans cet épisode, je vous partage :✅ Les modèles de prise de décision (et quand les utiliser)✅ Les erreurs classiques à éviter✅ Des méthodes concrètes pour avancer plus vite et mieux ensembleUn épisode ultra-pratique pour tous ceux qui en ont marre des réunions qui n'en f...2025-04-0813 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#10 - Comment réussir tous ses entretiens de recrutements !🔥 Un entretien réussi, c’est un recrutement gagnant ! 🔥Un mauvais recrutement, ça coûte cher… en temps, en énergie, et en performance d’équipe. Pourtant, il suffit parfois de poser les bonnes questions, de bien préparer et de connaître quelques astuces pour éviter les erreurs classiques.👉 Quelles questions poser en tant que recruteur ?👉 Comment mesurer l’adéquation au poste des différent.es candidat.es ?👉 Comment bien se préparer et structurer l’entretien ?👉 Quels sont les différents pièges et biais à l’œuvr...2025-03-2512 minROCK YOUR MANAGEMENT#9 - La délégation managériale : l’art de faire confiance🚀 La délégation managériale : l’art de faire confiance 🎙️En tant que manager, vous avez sûrement déjà ressenti ce dilemme :✅ Tout contrôler pour garantir des résultats… mais risquer d’étouffer votre équipe.✅ Déléguer complètement… mais craindre que les choses ne soient pas faites comme vous le souhaitez.Déléguer, ce n’est ni abandonner ni micro-manager. C’est un art stratégique qui repose sur :✔️ Les 4 styles de management et leur impact sur la délégation✔️ Les 7...2025-03-1113 minROCK YOUR MANAGEMENT#8 - Un outil pour augmenter l'engagement et le résultat de vos réunions ! (avec Stéphane Brédy)📌 Les Rôles Délégués : De quoi engager et améliorer vos réunions 💡Tu t’es déjà senti·e dépassé·e par une réunion ? Ou déçu·e de ne pas avoir réussi à obtenir un résultat satisfaisant ?Dans cet épisode, je reçois Stéphane Brédy, un ami de longue date qui m'a fait découvrir les rôles délégués.Depuis, nous utilisons cet outil presque quotidiennement.Dans cet épisode, tu vas découvrir :✅ Stéphane Brédy ✨...2025-02-1712 min
ROCK YOUR MANAGEMENT#7 - L'intelligence émotionnelle - La Clé du Succès Pro et Perso🚀 Maîtriser l’Intelligence Émotionnelle : La Clé du Succès Pro et Perso 🎙️Tu t’es déjà retrouvé dans une situation où tes émotions prenaient le dessus au travail ? 🤯 Peut-être face à un conflit difficile, une prise de parole stressante ou une décision importante à prendre sous pression ?🔍 L’intelligence émotionnelle est pourtant l’une des compétences les plus puissantes pour mieux gérer ces situations, renforcer tes relations et booster ton leadership. Mais comment la développer efficacement ? 😅🎧 Dans ce nouvel épisode de mon podcast, je te partage...2025-02-0415 minROCK YOUR MANAGEMENT#6 - Fixed Mindset vs Growth Mindset : Comment mieux vivre l'échec !🚀 Fixed Mindset vs Growth Mindset : Transformez votre manière de penser ! 🎙️Tu t’es déjà retenu d’essayer quelque chose de nouveau par peur d’échouer ou de montrer tes limites ? 🤔 Peut-être que tu te dis : "Je ne suis pas fait pour ça..." ?🔍 L’état d’esprit fixe (ou Fixed Mindset) peut freiner notre progression sans qu’on en ait conscience. À l’inverse, adopter un Growth Mindset – une mentalité d’évolution – ouvre la porte à l’apprentissage, à l’innovation, et au dépassement de soi. 🌱🎧 Dans le tout nouvel épisode de mon p...2025-01-2111 min
ROCK YOUR MANAGEMENTEntreprise et équipe apprenante : clef de l'amélioration ?🚀 Transformez votre équipe en une machine à apprendre ! 🎙️Et si votre équipe devenait un véritable organisme vivant, capable de s’adapter, d’innover et de surmonter tous les défis grâce à l’apprentissage continu ?🎧 Dans ce nouvel épisode de podcast, nous explorons le concept d’organisation apprenante, inspiré des travaux de Peter Senge.💡 Au programme :Qu’est-ce qu’une Learning Organisation, et pourquoi c’est essentiel pour votre équipe ?Les 5 disciplines clés pour encourager un apprentissage collectif et durable.Des outils pratiques pou...2025-01-0714 min
ROCK YOUR MANAGEMENTComprendre et gérer la colère : clé de la collaboration et du leadershipTu t’es déjà retrouvé·e face à une explosion de colère, que ce soit la tienne ou celle d’un·e collègue ? 😤 Peut-être t’es-tu demandé·e pourquoi cette émotion surgit ou comment la canaliser sans aggraver la situation ?🔍 La colère, bien que souvent perçue comme négative, est une émotion puissante qui peut révéler des besoins insatisfaits ou des tensions sous-jacentes. Mais mal gérée, elle peut miner la confiance et l’efficacité au sein des équipes.🎧 Dans cet épisode de podcast, je te part...2024-12-1011 min
ROCK YOUR MANAGEMENTLa gestion des conflits dans une équipeDans cet épisode, plongeons au cœur d’un sujet délicat mais essentiel : les conflits au sein des équipes. Souvent perçus comme un mal à éviter, les conflits sont pourtant des opportunités précieuses de croissance collective, à condition d’être bien gérés.✨ Au programme :➡️ Comment détecter les signaux de conflits, même les plus subtils.➡️ Les outils pratiques pour intervenir en fonction du niveau d’intensité.➡️ Les pièges à éviter et l’importance de cultiver un climat où l’on peut débattre sans crainte.💡 Les conflits ne...2024-11-2614 min
ROCK YOUR MANAGEMENTLes Clefs pour donner du Feedback en équipeVous avez déjà hésité à donner du feedback à un collègue par peur de le froisser ? Cet épisode est fait pour vous ! Je vous explique pourquoi le feedback est un outil puissant pour la croissance personnelle et professionnelle, et comment le maîtriser pour renforcer les relations au sein de votre équipe.✨ Au programme :➡️ Pourquoi donner du feedback est essentiel à la progression de l’équipe ?➡️ Les différents types de feedback et leur utilisation optimale.➡️ 6 étapes pour offrir un feedback constructif sans générer de tensions.➡️ Un outil pratique à appliqu...2024-10-1514 min
ROCK YOUR MANAGEMENTCultiver la Sécurité Psychologique au sein de Votre ÉquipeVous êtes manager ou membre d'une équipe ? Vous avez déjà hésité à partager une idée par peur d'être jugé ? Cet épisode est fait pour vous ! je vous explique pourquoi la sécurité psychologique est essentielle au bon fonctionnement d’une équipe et comment la cultiver au quotidien.✨ Au programme : ➡️ Qu'est-ce que la sécurité psychologique et pourquoi est-elle cruciale ? ➡️ Comment mesurer la sécurité psychologique dans votre équipe ? ➡️ Quelles actions concrètes mettre en place pour encourager un climat de confiance ?En résumé, vous découvrirez commen...2024-10-0111 min
Inside EskerL'agilité chez Esker"INSIDE ESKER", le podcast qui vous ouvre les portes de la plateforme cloud leader dans la digitalisation des cycles de gestion. Grâce aux témoignages inspirants d'Eskerien(ne)s, c'est une immersion au cœur des challenges d'Esker et de son organisation agile que nous vous proposons. 12 épisodes pour (re)découvrir l’un des principaux éditeurs de logiciels de la région lyonnaise.Dans cet épisode 2 nouveaux collaborateurs du groupe témoignent : Camille Combier, Scrum Master, ConsultingGuillaume Boulosse, Scrum Master R&DEsker a recours depuis 2011 à la méthode agi...2022-06-1721 min