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Conversaciones Relevantes#61 Liderazgo ágil en acción, servir al otro sin ego y crear equipos con Virginia Borrajo¿Qué pasaría si el verdadero rol del líder no fuera dirigir, sino servir?Virginia Borrajo es cofundadora de Estudio Locht, autora del libro la fábrica de líderazgo & Docente universitaria , una referente en liderazgo ágil.Liderar con agilidad no es solo adaptarse rápido… es cultivar equipos que piensan, sienten y actúan con autonomía y propósito.Hablamos de: 🔹 ¿Qué significa realmente servir como líder?🔹 ¿Cómo se desmantela el ego en entornos de alta presión?🔹 ¿Qué habilidades necesita un líder ágil para construir equipos sólidos y...
2025-05-1744 min
Flecha podcastLearnability que es y como aplicarlaEl antiguo modelo de contratación que consistía para los reclutadores en “cuentas con la habilidad A, te contrato para la tarea B” está evolucionando hacia la búsqueda de perfiles versátiles y con curiosidad por aprender, capaces de aplicar tanto habilidades técnicas o strong skills como habilidades profesionales generales o soft skills en un entorno global y cambiante.
Los jóvenes tendrán que actualizar sus conocimientos y habilidades entre 10 y 14 veces a lo largo de su carrera. Ante este nuevo escenario entra en juego una habilidad cada vez más demandada: la learnability.
2020-06-1117 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesDesign Sprint para Recursos HumanosConversamos con Natalia Marino acerca de Design Sprint. Esta metodología ágil, que ha sido desarrollada por Google Ventures y popularizada por Jake Knapp. Nos permite generar un proceso de ideación a través del prototipado de ideas y el testeo de usuarios. En esta oportunidad exploramos desafíos de aplicación para innovar en recursos humanos.
2020-05-2711 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesDesign Thinking para Equipos remotosConversamos con José Delay del Equipo de Estudio Locht, quien nos inspira en el arte de crear e innovar utilizando metodologías de Design Thinking para Equipos remotos.Nos comparte herramientas digitales para que los equipos puedan desarrollar de manera virtual productos o servicios innovadores desde una mentalidad de diseño y con el enfoque del usuario en el centro.
2020-05-0214 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesJuego serio y AgilidadConversamos con Maria Laura Cabezón del equipo de Estudio Locht, quien nos cuenta el porqué es necesario jugar para los equipos ágiles. Nos cuenta cuándo aplicarlo, qué implica pensar la estrategia en tiempo real, por qué se hace necesario trabajar con nuestra parte del cerebro no desarrollada y animarnos a pensar en 3D.
Exploramos Lego Serius Play y Pro Play como formas de entrenamiento y desarrollo de competencias agiles
2020-04-2913 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesHistorias ÁgilesTe contamos cómo deben prepararse los equipos ágiles para vender sus productos en el marco de un programa de innovación.
Entrevistamos a nuestra especialista Emilce Schedel quien nos brinda herramientas para generar influencia en entornos ágiles.
2020-04-2913 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesConversacionesConversaciones de HR Makers, es un espacio para que toda la comunidad de Recursos Humanos se pueda juntar a construir futuro, a evolucionar mindset, generar colaboración y transparencia.
2020-03-2600 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesTeletrabajoEn este capítulo Matias Ponce nos brinda prácticas, hábitos y rutinas para garantizar una buena práctica del Teletrabajo, en contextos de complejidad para la región.
En tiempos de cambio, te brindamos herramientas para una mejor auto-organización.
2020-03-2613 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesPrograma de Jóvenes ProfesionalesVirginia Borrajo nos habla sobre la transformación de los programas de Jóvenes Profesionales, desde un enfoque de JP Centric donde el trainee es el centro de la experiencia, y le permite impulsar a la organización un proceso de posicionamiento de marca empleadora y talento en el mercado.
2020-03-1621 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesLearnabilityVirginia Borrajo desafía la forma en que aprendemos en un contexto de democratización del conocimiento, poniendo como protagonista al usuario en un marco de autonomía y el conocimiento colectivo.
Nos invita a pensar críticamente por qué las personas no aprenden de manera digital en las organizaciones, cuando sí lo hacen de su vida privada.
2020-03-0314 min
ESTUDIO LOCHT - ConversacionesHR AgileMatias Ponce analiza las tendencias, y principales cambios en la gestión de la personas.
HR Agile es la forma en que las áreas de recursos humanos evolucionan y se transforman con un mindset evolutivo y orgánico.
2020-02-2614 min