Shows
The Chad & Cheese PodcastEurope: Hellowork vs. IndeedIn this episode, hosts start off with, what else, soccer snark, discussing Chelsea's Trump drama, then a little Tour de France trash-talk. Chad roasts Monster Europe's collapse, blasting Randstad and Apollo as "corporate cowards" ditching workers like bad dates.
They dissect HelloWork's lawsuit against Indeed for yanking ATS feeds—Chad calls it a data domination plot, Joel bets on French PR patriotism trumping legal odds.
"Buy or Sell" gets savage: MetaView's €30M note-taker? Chad and Lieven sell (no moat, just meh), Joel buys for human touch. Traxlo's €1.6M gig app? Joel and Lieven buy for retail...2025-07-2848 min
Prolongation(s) by HelloWorkNathalie Avramesco – DRH chez OCTO Technology : Être lesbienne, visible… et engagéeDepuis 2016, Nathalie Avramesco pilote les RH chez OCTO Technology. Une boîte tech au positionnement fort, rachetée par Accenture, mais qui a su préserver sa culture d’entreprise atypique et engagée.
Dans cet épisode, Nathalie partage sans filtre son parcours, sa vision du rôle de DRH et son engagement pour la diversité et l’inclusion. Elle raconte comment, en 7 ans, la part de femmes consultantes chez OCTO est passée de 10 à 30 %, pourquoi elle s’est rendue visible en tant que femme lesbienne, et comment elle rend l’entreprise plus inclusive, dès l’onboarding....2025-07-1050 min
Prolongation(s) by HelloWorkSégolène Lepvrier-Hannart – DRH chez Qualisocial : elle écoute les DRH pleurerSégolène Lepvrier-Hannart est DRH chez Qualisocial, une entreprise qui accompagne les salariés en souffrance psychologique.
Elle connaît les appels à l’aide à 6h du matin. Elle sait ce que c’est de soutenir un DRH en larmes après un suicide.
Et elle s’engage, aussi, en tant que juge aux Prud’hommes.
Dans cet épisode, elle raconte avec justesse et humanité le quotidien d’une RH en première ligne sur la santé mentale.
🎧 Ce que vous allez apprendre :
Comment un salarié qui ne savait pas lire a tr...2025-06-1953 min
Prolongation(s) by HelloWorkNadia Ghodhban – DRH chez Jennyfer : être DRH quand tout s'arrêteAprès 4 années à la tête des RH de Jennyfer, Nadia Ghodhban a vécu l’impensable : accompagner la fermeture de l’entreprise.
Un moment de vérité rare, intime, où la DRH doit tout à la fois porter l’annonce, soutenir les équipes… et encaisser elle-même le choc.
C’est un épisode profondément humain, qui explore ce que veut dire être DRH quand tout s’arrête.
Avec Nadia, j’ai découvert des choses fortes et essentielles :
Fermer une entreprise, ce n’est pas qu’une décision financière. C’est un deuil...2025-06-0552 min
Prolongation(s) by HelloWorkGénéral Devanlay - Armée de l'Air et de l'Espace : recruter 4 000 personnes chaque annéeDans cet épisode exceptionnel enregistré sur la base de Tours, j’échange avec le général Frédéric Devanlay, sous-directeur recrutement, jeunesse et réserve.
Ancien commando, 37 ans de service, il nous livre une plongée rare dans le recrutement militaire, les valeurs de l’armée, et ce que signifie réellement "devenir aviateur".
Un épisode qui bouscule les clichés et offre des leçons utiles à tous ceux qui s’intéressent à l'engagement, à la formation et à la transmission.
Avec le Général, j'ai découvert pleins de choses:
L’armée de l’...2025-05-1555 min
Prolongation(s) by HelloWorkMaud Padilla - DRH chez April : d'assistante de direction à DRH en 13 ans !Maud Padilla est la Directrice des Ressources Humaines du groupe APRIL depuis septembre 2023.
Elle a gravi tous les échelons chez April.
Avec un Capes en anglais, elle a commencé assistante de direction avant de devenir RH, tout se formant en parallèle de son boulot.
Et d’assistante de direction, elle est devenue 13 ans plus tard DRH du groupe.
Quel parcours !!! Et quelle fidélité !
Dans cet épisode, Maud nous fait découvrir une histoire unique:
Le parcours atypique de Maud Padilla, passée d'assistante de direction à...2025-04-2451 min
Pos. ReportPos. Report #208 avec Mathilde Géron et Davy BeaudartCe 208e épisode de Pos. Report est consacré à la Transat Paprec avec comme invités Mathilde Géron, co-skippeuse de Martin Le Pape à bord de Demain, et Davy Beaudart, skipper de Hellowork et accompagné sur cette transat par Julie Simon.Mathilde Géron commence par décrire son état d’esprit à cinq jours de prendre le départ de sa première transat en course, elle qui, la saison dernière, a navigué en Ocean Fifty, team manager du projet Inter Invest de Matthieu Perraut.Davy Beaudart revie...2025-04-1549 min
Prolongation(s) by HelloWorkJérôme Fabre - DRH chez Big Fernand: allier artisanat et simplicitéJérôme Fabre est DRH de Big Fernand depuis presque 5 ans
Jérôme a débuté sa carrière dans le tourisme avant de travailler dans les secteurs de l'environnement et de la propreté industrielle.
Plus de 8 ans chez Derichebourg dans le sud.
Il a finalement intégré Big Fernand après la recommandation d’u cabinet d’un avocat.
5 ans après, Jérôme est le plus heureux des DRH.
Dans cet épisode, Jérôme nous livre ses histoires:
Les valeurs de Big Fernand avec le...2025-04-1048 min
Prolongation(s) by HelloWorkGaël Mosny - DRH chez Burger King: le DRH qui fait de l'humourInstallé à Clichy, j'ai été ravi d'accueillir Gaël Mosny, le DRH de Burger King et de Bertrand Franchise.
Un DRH qui n’hésite pas à prendre des risques en prenant la parole sur les réseaux sociaux.
Dans une société où la culture de l'humour est érigée en modèle.
ET surtout un DRH avec un parcours dans des secteurs très différents, du cinéma, au retail (Carrefour et Darty/FNAC) en passant par la food. Et le tout avec une formation de juriste en droit social.
Gaël Mossny es...2025-03-2751 min
Prolongation(s) by HelloWorkManon Silvain - DRH chez Volta Medical: changer la vie des gens (vraiment)Je suis ravi d'accueillir à Marseille, Manon Silvain qui est la DRH de Volta Medical.
Volta Medical est une startup marseillaise dans la santé qui développe une intelligence artificielle pour identifier et traiter les arythmies cardiaques.
150 personnes pour 90 millions d’euros levés au total et fondée par 3 médecins et 1 ingénieur Data , Clément Bars, Jérôme Kalifa, Julien Seitz et Théophile Mohr-Durdez.
Sa plus longue expérience ?
Chez Lucca, la société SIRH qui est passée de 60 à 300 personnes en 4 ans.
Avec notamment la mise en place de...2025-03-1355 min
Prolongation(s) by HelloWorkLaurianne Le Chalony - DRH chez Ecovadis: une DRH très engagéeLaurianne Le Chalony est la DRH d’Ecovadis.
Ecovadis, la 27e licorne française est l’agence de notation RSE pour les entreprises partout dans le monde.
Sans une note EcoVadis, pas trop mauvaise de préférence, les chances d'un fournisseur d'être retenu dans un appel d'offres, en France, s'amenuisent.
Les chiffres sont fous. Plus de 1800 salariés, plus de 100 000 entreprises évaluées et une levée de fonds de 500 millions.
Ecovadis est une société à mission.
Laurianne, elle, a a un parcours de DRH internationale. Elle est franco-allem...2025-02-2752 min
Hatipik[Table ronde] #1 - L'alternance, la meilleure option ? 🎯☕ Découvrez l'alternance à travers les expériences de nos invités. De la recherche aux défis quotidiens, en passant par le développement personnel et professionnel, nous explorons ce parcours qui attire de plus en plus d'étudiants.Nous abordons les aspects pratiques, les idées reçues, les compétences essentielles et les ressources disponibles pour réussir dans ce double parcours.Que vous soyez étudiant, professionnel ou simplement curieux, cette table ronde vous éclairera sur les enjeux et opportunités de l'alternance.Voici une liste des ai...2025-02-131h 48
Prolongation(s) by HelloWorkEric Ferreres - DRH chez Transdev: de syndicaliste à DRHEric Ferreres est DRH chez Transdev. Mais il a parcours atypique. Il était syndicaliste avant.
Avec simplement un Bac, il démarre dans la vie associative dans le sud-ouest, puis d’organisateur bénévole de festival, il devient directeur de centre de loisir.
Il passe le concours de controleur de train puis intègre la SNCF où il grimpe tous les rangs de la CGT. De responsable fédéral à responsable national en 2008. Il intègre Dauphine pour suivre un master puis quitte la CGT en 2014 pour divergences.
Il commence sa carrière RH.
2025-01-3049 min
Prolongation(s) by HelloWorkLobna Calleja Ben Hassine - Ex DRH d'Ogilvy : la DRH entrepreneurLobna Calleja Ben Hassine est la DRH des premières fois.
Première DRH dans des startups ou des entreprises en plein développement, c'est sa spécialité.
Lobna a commencé chez Mappy, l’ancêtre français de Google Maps puis a enchainé des postes de RH puis DRH dans la mode et le luxe (Revlon, Calvin Klein, Geox) avant de basculer dans l’univers startup avec Schoolab. Elle a même été vice-présidente du lab RH.
Et jusqu’à fin 2024, Lobna était DRH d’Ogilvy, l’agence de publicité mondiale.
Aujourd'hui, elle lance...2025-01-1647 min
Prolongation(s) by HelloWorkAnne-Claire Beaumanoir - Responsable recrutement: être RH pour une marque familialeAnne-Claire Beaumanoir est responsable recrutement et image employeur chez Beaumanoir.
En Bretagne, où est enregistré cet épisode, tout le monde connait Beaumanoir et en particulier à Rennes.
Mais Beaumanoir est pourtant beaucoup moins connue que ses marques.
Si je vous dis Cache-Cache , Bonobo, Bréal, Vib’s, La Halle, Caroll et Morgan ; mais aussi des marques Lifestyle comme Sarenza ou Quiksilver.
Forcément que cela vous parle.
Beaumanoir, c’est 15 000 collaborateurs et 210 franchisés et plus de 2700 points de vente dans le monde.
Anne-Claire, quant à elle, a démarré chez Beaumanoir...2024-12-1244 min
Mark & Ting : le marketing clair & inspirant#291 - Actus marketing - 2ème semaine de décembre 2024Dans cet épisode de Mark & Ting, on explore l'actualité brûlante de l'influence et du gaming !Préparez-vous à être surpris par l'exploit de Léna Situations, qui entre au Musée Grévin ! Maëva et Maiwenn décortiquent cet événement marquant, symbole de l'influence grandissante des créateurs de contenu digitaux. Découvrez les coulisses de cette consécration et ce qu'elle représente pour la jeune génération.Ensuite, place au gaming avec l'ascension fulgurante des Gentle Mates ! Maiwenn et Laurine analysent le parcours de ce club d'esport fondé par Squeezie, Gotaga et Breaks. De...2024-12-0904 minMark & Ting : le marketing clair & inspirant#291 - Actus marketing - 2ème semaine de décembre 2024Dans cet épisode de Mark & Ting, on explore l'actualité brûlante de l'influence et du gaming !Préparez-vous à être surpris par l'exploit de Léna Situations, qui entre au Musée Grévin ! Maëva et Maiwenn décortiquent cet événement marquant, symbole de l'influence grandissante des créateurs de contenu digitaux. Découvrez les coulisses de cette consécration et ce qu'elle représente pour la jeune génération.Ensuite, place au gaming avec l'ascension fulgurante des Gentle Mates ! Maiwenn et Laurine analysent le parcours de ce club d'esport fondé par Squeezie, Gotaga et Breaks. De...2024-12-0904 min
Prolongation(s) by HelloWorkJulie Auffret-Muller - DRH RATP Smart Systems: la DRH qui se fait respecter !Julie Auffret-Muller est la DRH de RATP Smart systems.
Julie se définit comme une RH sorcière. Elle fait les choses à sa manière et avec beaucoup d'intuition.
RATP Smart systems, c’est 48 millions de CA pour plus de 200 personnes.
Ils gèrent notamment les systèmes de billettique, d’information voyageurs et d’aides à l’exploitation.
Julie m'a a parlé de :
- du fait qu'elle n'a pas le permis et est une vraie utilisatrice des mobilités douces
- elle est non seulement DRH mais aussi dirige...2024-11-2844 min
Prolongation(s) by HelloWorkJean-Claude Le Grand - DRH Monde de L'Oréal: l'homme d'une seule entreprise !Jean-Claude Le Grand est le Directeur Général des Relations Humaines.
Derrière ce titre étrange de DRH, il y a un homme qui est depuis presque 30 ans chez L’Oréal.
Il a commencé sa carrière chez Entreprise et Personnel.
Mais c’est un homme d’une seule entreprise avec une carrière météorite, de DRH d’une entité à DRH de tous les DRH de L’Oréal.
Il est aussi connu comme le DRH le plus influent du CAC 40 et pour avoir été pionnier sur des sujets de diversité et...2024-11-0752 min
Prolongation(s) by HelloWorkPhilippe Grié - DRH de Terrena: le DRH qui veut redonner goût à l'agriculturePhilippe Grié est le DRH de Terrena, groupe coopératif agroalimentaire près de Nantes. Terrena, une entreprise inconnue du public et qui pourtant a 16 000 salariés, 30 000 agriculteurs adhérents et un chiffre d'affaires de 5,4 milliards. Avec des marques très connues comme le père Dodu ou le Paysan Breton.
Philippe a lancé un appel pour aider l'agriculture et les agriculteurs car ce sont eux qui nous font vivre !
Un épisode qui m'a mis une belle claque.
Philippe nous a raconté son quotidien de DRH d'une coopérative:
- comment il...2024-10-1045 min
Prolongation(s) by HelloWorkLaurent Choain - DRH Forvis Mazars: le DRH conteurLaurent Choain est le DRH monde de Forvis Mazars, la société d'audit et de conseil. Il est un des DRH les plus connus de la place de Paris. De professeur aimé en École de commerce, il est devenu DRH dans les plus grandes entreprises (Caisse d'Epargne, BPCE, Kempiski...).
Ce qui le caractérise le plus ? Sa capacité à nous embarquer dans ses histoires. Un conteur hors normes.
Dans cet épisode, Laurent nous raconte des choses qu'il n'a jamais dites:
- comment il est vraiment arrivé en RH
- c'est un impresari...2024-08-291h 04
Prolongation(s) by HelloWorkCécile Andrieu - DRH Memo Bank : être DRH de la 1ère vraie banque depuis 1970Cécile Andrieu est DRH chez Memo Bank depuis 2018.
Memo Bank est la 1ère vraie banque à recevoir son agrément bancaire depuis 1970 et se positionne sur les PME avec des services complets. Elle a été fondée par Jean-Daniel Guyot et Michel Galibert qui auparavant avaient fondé capitaine train, belle réussite française revendue 200 millions d’euros à Trainline en 2016.
C'est la première fois que Cécile prend la parole et elle nous a tout raconté.
- mettre tout en place alors qu'il n'y pas eu d'activité pendant 2 ans
- le système de r...2024-07-1145 min
Prolongation(s) by HelloWorkBenoit Serre - La voix des DRH : les DRH doivent prendre des risques !Benoit Serre est Partner& Director HR et people strategy pour l’EuropeDRH au BCG, et vice président délégué de l’ANDRH depuis 2015.
De DRH en Russie pour Leroy Merlin en passant par la MACIF puis L'Oréal, il a connu toutes les plus grandes boites.
Il a pris la parole sur tous les sujets.
Et il nous livre ses plus belles pépites :
- un DRH, ça doit s'impliquer et prendre des risques
- les DRH doivent prendre la parole même si c'est pas toujours sim...2024-06-271h 01
Pourquoi ! Le podcast qui explore la prise de décision.Comment Maîtriser l'Art de la Persuasion - Alexandre BrenguesAlexandre Brengues n'est pas un inconnu du monde du marketing digital. Spécialisé dans le copywriting de messages de prospection et de landing pages pour le B2B, il collabore avec des géants tech comme Spendesk, Javelot, Pledzi, et Wiglot. Indépendant depuis quatre ans grâce à sa structure WildMarketer, Alexandre a traversé un parcours atypique et inspirant. Au départ, c'est un saut précoce dans le monde de la rédaction de blog, notamment dans la mode, qui l’a conduit à découvrir et affiner ses compétences en webmarketing et copywriting. "J...2024-06-181h 01
Prolongation(s) by HelloWorkClélia Bonassera - DRH - Enoé : une DRH franche qui aime l'industrieClélia Bonassera est DRH chez Énoé, une startup dans l'énergie basée à Marseille.
Clélia a fait toute sa carrière dans l'industrie, de Airbus à Haribo.
Et c'est une DRH atypique sans langue de bois. Elle dit tout.
Énoé est une société d'énergie renouvelable spécialisée dans le photovoltaïque, et elle est la 1ère DRH.
Clélia nous parle des défis pour :
- parler et attirer dans les métiers de l'industrie
- la franchise quand on est DRH
- la tolérance z...2024-06-1346 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise15 - Charlotte Desrosiers - Burn out, être à l’écoute de son corps et de ses émotions. RH, ressources humaines, managementBurn out, être à l’écoute de son corps et de ses émotions.Je reçois Charlotte Desroziers pour évoquer le sujet du burn out.Moins d’un an après son burn-out, Charlotte créé Pourquoi pas moi. Elle propose des programmes d’accompagnement suite à un burn out et un bilan de compétences pour trouver sa raison d’être et ses piliers pour être aligné. Parallèlement, Charlotte a plusieurs flèches à son arc :- Un livre : « Et si je changeais de métier ? (Re)donner du sens à so...2024-06-1158 min
Jour de récup'Métier passion, job alimentaire et carrièreDans de 7e épisode, nous parlons des pièges du "métier passion", du concept de "job alimentaire" et au global, de la carrière professionnelle.Partagez vos histoires en commentant cet épisode sur Spotify ou Apple Podcast, ou par DM Instagram à @lecrabealunettes (Lou) ou @icb_studio (Rocky) 💫On les a cité dans cet épisode :Article du Journal du NetArticle HelloWorkArticle LinkedInArticle Parcours MétiersArticle Welcome to the JungleVidéo EctomorpheTedX Terri TrespicioÀ bientôt pour un nouveau jour de récup' !Musique : Julian Avila - "Take care"...2024-05-3140 min
Prolongation(s) by HelloWorkDorothée Merlot - DRH - Norauto : attirer et fidéliser des métiers manuels ET pénuriquesDorothée Merlot est Directrice du développement Human chez Norauto.
Norauto est le spécialiste français de la réparation automobile rapide depuis 1970 et sa création par Eric Derville près de Lille.
Dorothée nous raconte les défis pour Norauto d'attirer et de fidéliser des mécaniciens pour les ateliers de la marque.
Et on a creusé tout :
- la création d'une école interne et les possibilités d'évolution
- le concours Méca Master qui valorise les métier de la filière et...2024-05-3040 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise14 - Sandy Melamed - Déconstruire les préjugés sur le coaching professionnel. RH, ressources humaines, manangement, reconversionDéconstruire les préjugés sur le coaching professionnel.Je reçois Sandy Melamed qui exerce le métier de coach professionnelle auprès notamment de managers et CEO.Après plusieurs années en qualité de manager dans le milieu du conseil, elle a créé avec Estelle Zakarian le cabinet de coaching « Les Infaillibles ». Parallèlement, elles ont lancé le podcast du même nom qui laisse la parole à des managers sur des sujets qui leur tiennent à cœur ou des problématiques qu’ils ont rencontrés.2024-05-2846 min
Prolongation(s) by HelloWorkLaurie Grard - Responsable Recrutement Ramery : recruter dans le BTP et féminiserLaurie Grard est responsable recrutement et relations école de Ramery.
Ramery est une entreprise familiale créée par Michel Ramery en 1972 dans le BTP mais qui s’est étendue depuis dans l’immobilier, l’environmment et l’énergie.
Presque 3000 personnes et un siège à Erquinghem-Lys, banlieue de Lille.
Laurie nous parle de l'ambiance familiale chez Ramery et les défis de recruter dans le BTP.
Et ça donne un épisode génial.
On parle de :
- du management de proximité et de la culture d'autonomie pour l...2024-05-1634 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise13 - Anne-Gaëlle Huon - S'appuyer sur ses émotions dans son quotidien professionnel - RH, ressources humaines, management, marque employeurS’appuyer sur ses émotions dans son quotidien professionnel.Je reçois Anne-Gaëlle Huon qui est romancière et scénariste. Elle a écrit de nombreux romans comme notamment « Le bonheur n’a pas de rides », « Même les méchants rêvent d’amour », « Les demoiselles » ou encore « Ce que les étoiles doivent à la nuit ».Lors de cet épisode, Anne-Gaëlle nous plongera dans le monde de l’écriture et elle nous expliquera comment elle plonge dans l’émotion pour trouver son inspiration.Nous ferons ainsi le parallèle...2024-05-1440 min
Prolongation(s) by HelloWorkRobin Sappe- ex DRH Etam : le seul DRH qui fait vraiment de la RSERobin Sappe est l'ancien DRH du groupe ETAM, la société spécialisée en lingerie.
Robin m'a parlé de diversité, d'écologie avec un parcours qui a commencé dans le BTP pour finir dans la lingerie en passant par un fonds d'investissement.
Et sa mission ?
Transformer l'entreprise de l'intérieur.
C'est ce que j'ai voulu comprendre en invitant Robin dans cet épisode de Prolongation(s) by HelloWork.
Et ça donne un épisode pépite.
On parle de :
- la diversité dans un groupe de BTP et c...2024-04-2543 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise12 - Sarah Dumont - Mieux accompagner le deuil en entreprise. RH, ressources humaines, management, recrutement, marque employeurMieux accompagner le deuil en entreprise. Je reçois Sarah Dumont qui est journaliste. Elle a créé HappyEnd.life qui a vocation à aider à mieux vivre la mort et le deuil. Parallèlement, Sarah est l’auteur du livre « Un enterrement comme je le veux ! : Le premier guide pratique des obsèques civiles » ainsi que « mon journal de deuil : traverser les étapes du deuil et renaître à la vie ».Plus concrètement, j’aborderai avec Sarah les sujets suivants : 👉 La présentation de HappyEnd.life👉 Le déclic qui l’a pous...2024-04-2338 min
Prolongation(s) by HelloWorkPerrine Agha Musset - DRH Alan : une transparence radicalePerrine Agha-Musset est Directrice du Développement RH chez Alan, la startup de la mutuelle santé.
Le 20 octobre 2016, Alan est le premier nouvel assureur validé depuis 1986.
Depuis Alan est devenu une licorne avec presque 500 millions d’euros levés en 8 ans. 350 millions de CA pour plus de 600 salariés.
Mais ce qui distingue Alan surtout, c’est une culture d’entreprise unique.
Une culture pensée formalisée et écrite dès le départ.
Une culture où ils font tout l’inverse de ce que tout le monde fait.
Ils n'on...2024-04-1147 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise11 - Hélène Ly - Faire du recrutement une fonction stratégique. RH, ressources humaines, management, marque employeurFaire du recrutement une fonction stratégique Je reçois Hélène Ly qui est une spécialiste du recrutement (et recrutement tech pour être plus précise). Après plusieurs années en qualité de recruteuse, elle monte un organisme de formation pour former les recruteurs et recruteuses dans le secteur de la tech. Parallèlement, Hélène a co-écrit avec Christel De Foucault le livre « Recruteurs : 80 questions pour réussir vos entretiens ».Lors de cet épisode, Hélène nous parlera notamment d’a...2024-04-0946 min
Prolongation(s) by HelloWorkChristelle Vaugelade-Kalipé - DRH Bene Bono: une femme noire DRH en startupChristelle Vaugelade-Kalipé est DRH chez Bene Bono, une startup qui œuvre contre le gaspillage alimentaire en proposant des produits directement sauvés du gaspillage et à prix mini.
Au-delà de sa mission de DRH, Christelle est très impliquée sur les sujets de Diversité et d’inclusion puisqu’elle est la fondatrice d’Idea Pact, une association qui pousse la diversité et l’inclusion dans les entreprises !
Et Christelle est aussi l'une rare femme DRH et noire en startup, une erreur statistique comme elle le rappelle.
C'est ce que j'ai voulu comprendre en invitant Christell...2024-03-2750 min
Prolongation(s) by HelloWorkPourquoi ce podcast - L'histoire d'une rencontreBonjour et bienvenue sur le podcast Prolongation(s) by Hello Work.
Je m’appelle Laurent Brouat, je suis le fondateur des Talents Narratifs et ce podcast est produit par HelloWork, le premier acteur digital français de l’emploi, du recrutement et de la formation en France.
Prolongation(s) est le podcast où je vais à la rencontre de ces DRH et recruteurs qui font des choses uniques partout en France autour du recrutement et des RH.
Et quand je dis partout, on ira à Lyon, Lille, Rennes, Bordeaux et Paris pour les rencontrer.
Avec P...2024-03-2202 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise10 - Arnaud D'Hoine - EVP, marque employeur et culture d'entreprise : un jeu de poupées russes. Rh, ressources humainesEVP, marque employeur et culture d’entreprise : un jeu de poupées russes. Je reçois Arnaud D’Hoine qui est un spécialiste de l’EVP (Employee Value Proposition). Après plusieurs années en qualité de RH, il a créé sa société IVIPI pour accompagner les sociétés a travaillé sur leur culture, EVP et identité employeur pour attirer et engager. 👉 Le rapport de force employeurs/candidats s’est rééquilibré,👉 Travailler son EVP, c’est d’abord écouter ses collaborateurs 👉 Une EV...2024-03-1952 minThe Chad & Cheese PodcastHelloWork Heats Up & JobiJoba Eyes AmericaThis week on The Chad & Cheese Podcast Does Europe, the boys dive into the world of recruitment aggregators and the challenges they face with the rise of AI in talent acquisition. They discuss how some aggregators are adapting with personalization and AI capabilities, while others struggle to evolve and invest, potentially leading to their demise. The podcast also covers the potential rise of pay-per-apply models driven by AI predictions. Plus, they share their thoughts on recent industry news, including the shutdown of Finnish HRtech startup Workfellow, the launch of Amsterdam-based Samen Slimmer AI's venture Qneiform, the legal ruling affecting...2024-02-2850 min
HR Collection PlaylistHelloWork Heats Up & JobiJoba Eyes AmericaThis week on The Chad & Cheese Podcast Does Europe, the boys dive into the world of recruitment aggregators and the challenges they face with the rise of AI in talent acquisition. They discuss how some aggregators are adapting with personalization and AI capabilities, while others struggle to evolve and invest, potentially leading to their demise. The podcast also covers the potential rise of pay-per-apply models driven by AI predictions. Plus, they share their thoughts on recent industry news, including the shutdown of Finnish HRtech startup Workfellow, the launch of Amsterdam-based Samen Slimmer AI's venture Qneiform, the legal ruling affecting...2024-02-2850 min
HR Interviews PlaylistHelloWork Heats Up & JobiJoba Eyes AmericaThis week on The Chad & Cheese Podcast Does Europe, the boys dive into the world of recruitment aggregators and the challenges they face with the rise of AI in talent acquisition. They discuss how some aggregators are adapting with personalization and AI capabilities, while others struggle to evolve and invest, potentially leading to their demise. The podcast also covers the potential rise of pay-per-apply models driven by AI predictions. Plus, they share their thoughts on recent industry news, including the shutdown of Finnish HRtech startup Workfellow, the launch of Amsterdam-based Samen Slimmer AI's venture Qneiform, the legal ruling affecting...2024-02-2847 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise9 - Juline Anquetin Rault - Quand la pédagogie est la clé de l’apprentissage // Rh, ressources humaines, apprentissage, formation🎧 Et si on arrêtait d’apprendre comme au siècle dernier ?On parle beaucoup d’apprentissage, de formation, de montée en compétences… Mais soyons honnêtes : combien de formations pro sont encore calquées sur le modèle “descendant”, avec PowerPoint soporifique et formateur auto-centré ?Juline Anquetin Rault, elle, a décidé de faire tout l’inverse.Professeure, formatrice, autrice et finaliste du Global Teacher Prize, elle incarne une vision radicale, accessible et joyeuse de la péda...2024-02-2735 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise8 - Victorien Defosse - La gamification au service de l’expérience collaborateur. Rh, ressources humaines, recrutement, maangementLa gamification au service de l’expérience collaborateur.Je reçois Victorien Defosse qui est co-fondateur et CEO d’Unboared. Après plusieurs années dans le conseil en innovation, il fait le grand saut dans l’entreprenariat en créant la console dématérialisée de jeux multijoueurs. Il a donc réussi à allier deux de ses passions : la tech et les jeux vidéos.Dans cet épisode, j’aborderai avec Victorien les sujets suivants :👉 Son parcours.👉 Présentation d’Unboared : un...2024-02-1334 min
EngrenagesÉpisode 2 : du lead au churn, comment bien définir son cycle de vie client - Fabien Duclos"En fait, le cycle de vie client, pour moi, ça va être le parcours de ton client, de la relation que tu as avec lui du début jusqu'à la fin. Et pour moi, pour aller même plus loin, c'est un cycle de vie qui ne s'arrête jamais."Dans ce 2ème épisode du podcast Engrenages je reçois Fabien Duclos, Sales Ops expert chez in Residence [WEFY Group], ex-Avizio.Au cours de cet épisode, Fabien nous partage : sa définition et sa vision d'un cycle...2024-01-241h 40
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise7 - Vincent Hagenbourger - Avoir de l’impact en RH grâce aux chiffres. Rh, ressources humaines, marque employeur, financeAvoir de l’impact en RH grâce aux chiffres.Je reçois Vincent Hagenbourger qui est Directeur Administratif et Financier (DAF) et juriste passionné de droit social/RH. Il (ré)concilie finance et RH grâce à de nombreuses infographies sur LinkedIn et sa newsletter « Un Coût d’Avance » dédiée au décryptage financier des sujets RH.Dans cet épisode, j’aborderai avec Vincent les sujets suivants :👉 Le droit social ne doit pas être vu comme une contrainte mais des règles du jeu.👉...2024-01-2340 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise6 - Laurence Haurat - La ménopause, sujet tabou dans le monde du travail - RH, ressources humaines, santé de la femme, discriminsationLa ménopause, sujet tabou dans le monde du travail.Je reçois Laurence Haurat qui est psychologue et diététicienne. Son livre « La révolution ménopause » a été publié il y a quelques mois et aborde le sujet qui nous intéresse aujourd’hui. Si vous souhaitez en savoir plus sur Laurence, vous pouvez la suivre sur son compte Instagram @la_psy_des_kilos.Dans cet épisode, j’aborderai avec Laurence les sujets suivants :👉 Les éléments déclencheurs qui l’ont amené à faire de...2024-01-0942 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise5 - Heberson Oliveira - Gestion du stress et yoga : le duo gagnant - Rh, ressources humaines, management, QVCTGestion du stress et yoga : le duo gagnant.Je reçois Heberson Oliveira qui est maître yogi. Il a développé sa propre méthode de yoga, le Vibhava Yoga, qui tire son inspiration des formes les plus anciennes de cette discipline. Il a également créé les écoles de yoga au sein du Club Med le « Yoga school byHeberson ».Préparez-vous à plonger dans un échange inspirant sur la manière dont le yoga peut nous aider à gérer notre stress et nos émotions, ainsi qu’à mieux nous connaitre pour être...2023-12-2734 min
Воркшоп"Прежде чем быть уникальными - будьте понятными": про поиск работы во Франции и секреты LinkedInГость этого выпуска - Элина Саразетдинова, автор проекта об учебе и карьере за рубежом Tell me panda. Элина много лет живет во Франции и я расспросила ее о том, можно ли переехать туда по работе, обязательно ли знать французский язык, как там вообще люди ищут работу и строят карьеру. Мне хотелось сделать этот выпуск, во-первых, потому что Элина потрясающий рассказчик и настоящий эксперт, а во-вторых, потому что про Францию как-то мало информации - захотелось это исправить! В конце выпуска мы обсуждаем LinkedIn - я попросила у Элины пару советов, которые помогут сделать так, чтобы рекрутер сам вас на этой площадке нашел. Делитесь инсайтами из этого выпуска в соцсетях, рассказывайте про подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии - все это очень помогает продвижению!Подписывайтесь на телеграмм-канал подкаста: https://t.me/podcastworkshopКанал с вакансиями: https://t.me/workshopjobsБольше информации про карьеру и работу тут: http://instagram.com/careerwithalina/ Личные консультации и вебинары: https://careerwithalina.comПодкаст "Разве это маркетинг": https://razvemarketing.mave.digital/Блог Элины: https://www.instagram.com/elina.education/Youtube Элины: https://www.youtube.com/@tellmepanda/videosСайт проекта Tell me panda: https://tellmepanda.comБОНУС: в конце выпуска Элина поделилась тем, что слушателям подкаста полагается 15% скидка на курс и бонусное видео. Для получения скидки воспользуйтесь промокодом ALINA15. Для получения бонусного видео, напишите пожалуйста Элине в директ - она вам все пришлет:)Ресурсы, где можно посмотреть уровень зарплат:https://www.glassdoor.frЗарплаты по секторам: https://www.michaelpage.fr/actualités/études-baromètres/les-études-de-rémunérations-de-michael-pageЗарплаты для высококвалифицированных специалистов: https://corporate.apec.fr/home/nos-etudes/toutes-nos-etudes/barometre-2023-de-la-remuneration-des-cadres.htmlЗарплаты в стартапах: https://ignition-program.com/tuto/salaire-en-start-up-comment-negocier-avec-flexibiliteПосчитать, сколько вы будете получать после вычета налогов: https://www.michaelpage.fr/nos-outils/calculateur-salaire-brut-netОсновные сайты для поиска работы: https://fr.indeed.comhttps://www.welcometothejungle.com/frhttps://www.jobteaser.com/frhttps://www.hellowork.com/fr-fr/https://www.apec.frhttps://www.linkedin.com/jobs/Любые вопросы, идеи и рекламные предложения можно отправить по этому адресу: workshop.podcast@yandex.ruТакже вы можете прислать письма про работу и карьеру, задавать вопросы - самые интересные из них я обязательно озвучу в подкасте!2023-12-1849 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise4 - Amélie Marzouk - Quand la photographie permet de se réconcilier avec son image. Rh, ressources humaines, marque personnelle, femmesQuand la photographie permet de se réconcilier avec son image. Je reçois Amélie Marzouk, photographe portraitiste et créatrice du podcast « Miroirs ». Amélie accompagne notamment les femmes à se réconcilier avec leur image pour les aider à oser briller. Dans cet épisode, j’aborderai avec Amélie les sujets suivants : 👉 Évoquer le rapport à son corps et l’acceptation de soi grâce au podcast « Miroirs ». 👉 Inclusion et diversité sous le prisme de la photographie. 👉 Comment être à l’aise avec son image dans le milieu professionnel po...2023-12-0635 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise3 - Pierre Monclos - Maintenir l’employabilité des salariés à l’heure de l’IA. Rh, ressources humaines, Intelligence artificielle🎧 Maintenir l’employabilité à l’ère de l’IA : mission impossible ? Spoiler : non, mais faut s’y mettre.L’intelligence artificielle débarque dans nos vies pro à toute vitesse. Et contrairement à ce qu’on aimerait croire : ce n’est pas (juste) une affaire de développeurs ou de geeks. C’est un sujet RH. Un sujet de gestion des talents. Un sujet de management.Dans cet épisode, j’ai eu le plaisir de recevoir Pierre Monclos, expert RH et IA.🎙 Ensemble, on a parlé d’2023-11-2150 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise2 - Adeline Perez Bondu - Quand l’humour devient un outil persuasif ! Rh, ressources humaines, management, marque employeur Quand l’humour devient un outil persuasif !Je reçois Adeline Perez Bondu que vous connaissez certainement sous @unamourdechef. Adeline est humoriste avec plusieurs flèches à son arc : création de contenus humoristiques sur les réseaux sociaux et stand-up. Avec son compte @unamourdechef sur Instagram et TikTok, elle décrypte de façon satirique le monde des RH (et aussi la fameuse génération Z). Vous comprendrez rapidement que l’humour peut vite permettre de motiver, de détendre, de fédérer et surtout de convaincre. ...2023-11-0835 min
On n'a jamais fait comme ça - Le podcast RH par & pour les DRH : 100% ressources humaines, recrutement, marque employeur, communication, IALa flexibilité et la transparence dans les rémunérations - Virgile Raingeard - FiguresDans ce nouvel épisode, j'ai le plaisir d'échanger avec Virgile Raingeard, co-fondateur de Figures avec Bastien Formery CTO qui nous accueille dans ses nouveaux locaux parisiens à deux pas de la Place de la République. Virgile a exercé sur des fonctions SIRH, ressources humaines et recrutement au sein de STMicroelectronics, Technip, Criteo et Comet. Il a co-créé en 2020, Figures, le leader européen du benchmark et de la gestion salariale, afin d'aider les entreprises à mettre en place une rémunération juste et efficace. Dans cet épisode, on aborde : 00:00:00 | Introduction 00:01:30 | Son histoire avant Figu...2023-10-2752 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entreprise1 - Selma El Mouissi - Parentalité en entreprise : pas besoin d'être RH pour innover ! Rh, ressources humaines, management, parentsParentalité en entreprise : pas besoin d'être RH pour innover ! Je reçois Selma El Mouissi qui est co-fondatrice du Parental Challenge et Head of Operations & Delivery chez SiaXperience . Selma n’avait jamais travaillé dans les ressources humaines et pourtant elle a mené de front un projet d’envergure afin de faire bouger les lignes sur le sujet de la parentalité en entreprise. Pour cela, elle s’est appuyée sur son expérience d’UX Designer. Dans cet épisode, j’aborderai avec Selma les sujets suivants : 👉 Son parc...2023-10-2542 min
Nouveaux Prismes - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entrepriseNouveaux prismes - Bande - annonce - Ressources Humaines (RH), recrutement, management, marque employeur et parentalité en entrepriseBienvenue sur la bande-annonce de Nouveaux prismes, le podcast qui parle autrement des RH !Chaque mois, vous avez rendez-vous avec des personnalités passionnées, des experts reconnus, et des professionnels engagés. Nous explorerons le monde des ressources humaines, des compétences relationnelles, du management, et de la communication à travers le prisme d'autres métiers que celui de DRH. Pour être averti de la sortie du premier épisode, n’oubliez pas de vous abonner !A très bientôtAlexandraL'épisode t...2023-10-2001 min
Les Enquêtes MétiersCéline, Cadre de Santé et ChercheuseSa mère 👩👧a décidé pour elle, Céline sera infirmière👩🏽⚕️ et pas hôtesse de l'air ✈️. C'est en arrivant en stage qu'elle attrapera le béguin ❤️ pour le métier et ce dernier ne l'a toujours pas quitté. Elle se voit dans chacun des services ou elle passe puis dans chacun des projets qu'on lui propose. Son truc en plus, c'est l'hygiène 🧼. Elle a développé un radar sensible aux cheveux lâchés, aux ongles longs 💅 et autres bijoux 💍chez les soignants. C'est dans ce cadre qu'elle s'essaye pour la première fois à la recherche 🔬.A force de prendre des initiatives...2023-09-1426 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #8 avec Arnaud Pennarun et Arnaud GotreauBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-09-0829 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #7 avec Sébastien Rogues et Benjamin SchweizerBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-09-0136 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #6 avec Sam Goodchild et Thomas NormandBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-08-2530 min
Les Enquêtes MétiersJules, Directeur de restaurantPour Jules, la cuisine 👨🍳 c'est depuis qu'il est tout petit. Même si sa famille 👨👩👦 aimait manger, il ne sait pourtant pas bien dire d'où cela peut bien lui venir. Il se lance, tôt 🧒 comme beaucoup dans cette branche. Il découvre un milieu rude, sans pitié. Il souffre d'un compagnonnage sans pitié, a l'ancienne.... Au point même de se questionner 🤔 sur ce qui a toujours été le projet de sa vie. Il prend un peu de recul, réfléchit. Mais ça ne peut pas se finir comme ça. Il y retourne, il va voir ailleurs, loin 🇨🇦 pour trouver la cuisine qui lui...2023-08-2427 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #5 avec Cyril Abiteboul et Fabrice AmedeoBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-08-1831 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #4 avec Guénaël Talvas et Corentin DouguetBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-08-1129 min
Les Enquêtes MétiersSammy, Disc-JockeyComme dans la plupart des histoires de DJ 🪩 que l'on a pu lire 📖, Sammy a commencé dans un grenier. Avec ses premiers salaires, il investit dans des platines 💿 déjà passionné de musique 🎶. C'est un peu par le hasard des événements que cela deviendra son métier. Il prend la résidence 🏠 d'un établissement dans lequel il restera 15 années. Il s'exerce, s'améliore, s'affûte pour réussir à trouver son style, sa pâte 🫳🏻. Mais le milieu de la nuit change, les difficultés des boites de nuit apparaissent et il choisit la sécurité. Ce qu'il aime 💕 lui c'est voir que les ge...2023-08-1022 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #3 avec Lalou Roucayrol et Yannick BestavenBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-08-0432 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #2 avec Daniel Baal et Ian LipinskiBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-07-2832 min
Les Enquêtes MétiersFlorent, BrasseurLes enquêtes métiers 📣Épisode 22Florent a commencé par la cuisine 👨🍳 et il a gardé la main! Mais ce milieu, rude parfois, il s’en est détourné pour enfin respirer. C’est dans un garage 🚗 alors qu’il s’occupait de toute autre chose, que sa nouvelle grande aventure a commencé. Il s’essaye aux rudiments de la confection de bière 🍺 et figurez-vous que… ça marche. De mieux en mieux même 📈. Tant et si bien qu’on lui propose de professionnaliser son affaire 🏭 ! Il est depuis brasseur. Rien à voir avec les géants du secteur, lui tient profondément à une p...2023-07-2720 min
Le podcast du Club du LargeLe Talk by Hellowork - Episode #1 avec Jean-Marc Simon et Tanguy Le TurquaisBienvenue sur le podcast du Club du Large, le premier club entreprises de la voile océanique.
Le Club du Large, c’est une communauté de passionnés de courses qui se retrouvent lors de temps forts autour des principales épreuves du calendrier voile.
Porté par OC Sport Pen Duick et parrainé par le CIC, le Club du Large c’est un réseau d’affaires, bien sûr, mais aussi une véritable plateforme de contenus avec des conférences, une newsletter, une page LinkedIn et ce podcast dans lequel nous recevons le...2023-07-2132 min
Le Podcast de MACBEpisode 9 - 2%Parlons des cadres aujourd'hui grâce à un chiffre, 2%.
Mais à quoi correspond ce chiffre ?
Comme convenu, vous trouverez le lien vers l'étude Hellowork en cliquant ici.
Et le lien vers la Vague 12 du baromètre Cadremploi réalisé par l'Ifop en cliquant ici.
Je ne vous en dit pas plus et vous laisser écouter ce podcast en espérant qu'il vous plaise.
Je vous retrouve la semaine prochaine pour vous parler d'un autre sujet sur le recrutement.2023-07-2007 min
Tech RHFormation, IA, Low-tech... À quoi ressemblera le futur des RH ? dans Tech RH - 08/07Ce semadi 8 juillet, Alexia Borg a reçu Yaëlle Leben, DRH Europe du Sud de Salesforce, Nathanaël Lemarchand, responsable d'activités chez HelloWork Group, Olivier Haquet, fondateur d'ADomLingua, Alexandre Stourbe, directeur général du LAB RH, Pascal Gautier, directeur de Giel Don Bosco, et Frère Benjamin Dewitte-Dubrana, directeur des études du collège de Giel Don Bosco, Ils se sont penchés sur la prospective, notamment, à quoi ressembleront les ressources humaines dans les prochaines décennies ? Dans l'émission Tech RH sur BFM Business. Retrouvez l'émission le samedi et réécoutez-la en podcast.
2023-07-0825 min
L'hebdo du recruteurL'absentéisme au travail bat des recordsBienvenue dans l’épisode 15 de notre podcast “L’hebdo du recruteur"
Le podcast dans lequel vous retrouverez l’actualité recrutement de la semaine !
Voici les principales actualités de cette semaine du 12 juin 2023
L’atelier “comment recruter ses premiers salariés” aura lieu le 28 juin.
L'absentéisme au travail bat des records.
Le village du recrutement aura lieu le 16 juin et 17 juin.
On vous laisse écouter pour découvrir en détails 😉🎙️
L’épisode 14 de l’hebdo du recruteur sortira vendredi prochain à la même heure !
Trop cool non...2023-06-1601 min
L'hebdo du recruteurLe Forum des métiers de l’ingénieurBienvenue dans l’épisode 11 de notre podcast “L’hebdo du recruteur"
Le podcast dans lequel vous retrouverez l’actualité recrutement de la semaine !
Voici les principales actualités de cette semaine du 15 mai 2023
Le Forum des métiers de l’ingénieur aura lieu du 31 mai au 2 juin !
Les régions qui prévoient le plus d’embauches d’ici 2030
Le gouvernement a lancé une campagne et un salon de recrutement le 4 mai à Station F.
On vous laisse écouter pour découvrir en détails 😉🎙️
L’épisode 12 de l’hebdo...2023-05-1901 min
Les Enquêtes MétiersThotino, Développeur WebLes enquêtes métiers 📣Épisode 15La passion de Thotino, c’était les maths 🧮. Après un cursus d’ingénieur 👨🏾🔧, il y revient et approfondit un peu du côté des statistiques 📊. Et pendant tout ce temps, il code🧑🏿💻, tout le temps. Il finira par en faire son métier. Aujourd’hui, au quotidien derrière son ordinateur 🖥️, il résout des problèmes, invente des moyens de nous rendre la vie plus facile. De l’agriculture 🚜, en passant la photo 📸 et jusqu’au e-commerce, lui et ses acolytes se creusent toujours plus les méninges 🤯 plus fluidifier nos usages des outils en ligne. Ils œ...2023-04-1331 min
Les Enquêtes MétiersSandrine, PharmacienneLes enquêtes métiers 📣Épisode 14Sandrine est pharmacienne 👩⚕️. Elle avait un profil scientifique 🧪 mais ce n'est qu'en se lançant dans ses études 📚 qu'elle s'est aperçue des nombreuses perspectives d'exercice que pourrait lui offrir ce métier. Contrairement à la majorité de ses confrères, elle a choisit l'industrie 🏭. Elle contribue à fabriquer des médicaments 💊 qui participe à soigner des maladies 🦠 rares, des cancers 🦀, à soulager des enfants 👧🏾parfois. Même si ses patients elle ne les voit pas, elle sait que ce qu'elle fait compte, à un impact et du sens et c'est avant tout ça qui compte pour elle. Découvrez Sandrine, phar...2023-03-3032 min
FRENCHWEB BUSINESSCap sur les 100 millions d’euros de CA pour HelloworkInterview de David Beaurepaire, Directeur Délégué d'Hellowork2023-03-2929 minFUTURE OF WORKCap sur les 100 millions d’euros de CA pour HelloworkInterview de David Beaurepaire, Directeur Délégué d'Hellowork2023-03-2929 min
Bâtisseurs d'indépendanceL'écosystème de l'immobilier, avant et pendant l'achat - Bâtir grâce à l'immobilierDans cet épisode, on fait le point avec Terry sur ses projets immobiliers depuis qu'il a arrêté les démarches pour sa résidence principale. Spoiler alerte, il compte ouvrir une microentreprise dans l'objectif d'être agent commercial pour une agence immobilière. Néanmoins, on ne va pas s'attarder sur ce projet mais plutôt sur le métier qu'il compte exercer et tous les autres qui gravitent autour d'un bien immobilier, avant et pendant l'achat.
Attends, mais Bâtisseurs d’indépendance c'est quoi ? Ce sont 2 potes entrepreneurs/investisseurs et 1 objectif commun : bâtir son indépendance...2023-03-1531 min
L'hebdo du recruteurUn recrutement massif pour l'industrie nucléaireBienvenue dans l’épisode 1 de notre podcast “L’hebdo du recruteur"
Le podcast dans lequel vous retrouverez l’actualité recrutement de la semaine !
Vous êtes prêts ? Allez on commence !
Voici les principales actualités de cette semaine du 6 mars 2023
- La 14ème édition du TOP DRH Sud aura lieu le 15 et 16 Mars.
- l’industrie nucléaire prévoit un recrutement massif pour relancer le secteur.
- Elisabeth Borne, la 1ère ministre, explique l’élaboration d’un plan qui contient 80 mesures p...2023-03-1002 minBâtisseurs d'indépendanceLa résidence principale de Terry, le notaire et l'offre d'achat - Bâtir grâce à l'immobilierDans cet épisode, Terry nous parle de son aventure pour acheter sa résidence principale. Depuis fin 2022, il travail sur son projet dans son coin et on connaît Terry, il attendait que le projet soit concret pour en parler, histoire de ne pas faire de langue de bois ;) Au menu, des chiffres, des détails et des emmerdes (ça serait trop facile sinon). On revient plus en détail sur l'offre d'achat et sur le passage chez le notaire, tu vas te régaler !
Attends, mais Bâtisseurs d’indépendance c'est quoi ? Ce sont 2 potes entrepreneur...2023-02-0830 min
Les Enquêtes MétiersCéline, Formatrice professionnelle d'adultesLes Enquêtes Métiers 📣 Épisode 9🧑🏫 Nous avons tous•tes croisé leur route au moins une fois, mais vous êtes vous déjà demandé d'où viennent ces formateurs•rices professionnels•elles ou peut être même comment devenir l'un•e d'entre eux•elles.C'est en me posant cette question que j'ai eu la chance de rencontrer Céline, qui faisait alors ses armes comme formatrice de formateurs•rices. Elle quittait un emploi stable pour monter sa boîte, dans laquelle elle apprendrait aux autres à apprendre aux adultes.Je vous propose de partager la passion de Céline pour l'andragogie e...2023-01-1923 min
Les Enquêtes MétiersIgor, PsychiatreLes Enquêtes Métiers 📣 Épisode 8🧠 On débute cette nouvelle année avec la voix d'Igor, psychiatre dans un hôpital francilien.Ceux qui le suivent le savent, Igor démystifie les troubles psychiatriques et les rend compréhensibles, luttant contre les stigmatisations.Bien sur il s'intéresse aux gens qu'il accompagne, mais pas que ! Curieux, généreux et encyclopédie de rock, il partage un savant mélange de fiches cliniques et de recommandations musicales sur les réseaux sociaux 🎸👀 Choisit-on de prendre soin du psychisme des autres ? Comment devien...2023-01-0529 min
Les Enquêtes MétiersCharles, Chargé de Développement CommercialLes Enquêtes Métiers 📣 Épisode 6👋Cette semaine au micro de C.Skill, la voix énergique de Charles : chargé de développement pour un organisme de formation belge.🌋 Adaptable et plein d'envies, son parcours n'est probablement pas des plus évidents.Pourtant, il nous raconte qu'il a toujours eu confiance. L'échec ne fait pas partie de son vocabulaire, Charles apprend de la vie. 🌪️Des rêves de foot, la fascination du marketing, sa rencontre avec le théâtre, son besoin fondamental de partager avec l'humain et son rapport à la liberté sont au programme de cet épi...2022-12-0824 min
Les Enquêtes MétiersMélanie, Médecin RééducateurLes Enquêtes Métiers 📣 Épisode 5Mélanie a toujours su le métier qu'elle voulait faire 🧑⚕️Elle s'est donné les moyens d'y arriver, malgré un cursus exigeant et des proches parfois inquiets.🦠 De la médecine de ville à la santé publique, en passant par le grand âge et la rééducation...qui sait où son goût des autres la conduira ensuite ? 🧡 Merci à Melanie pour cette enquête Bon épisode 🎧Fiches Métiers Médecin Rééducateur :CIDJOrientation pour tous HelloWorkLe recruteur...2022-11-2322 min
Crawler - Talks & HacksLes secrets d'une landing page qui convertit (avec Alexandre Brengues) - Partie 2On discute avec Alexandre des éléments clés pour créer une landing page avec méthodologie. Il nous livre son processus et des premiers conseils sur le copywriting. Le tout, en nous partageant ses meilleures anecdotes de début de carrière : HelloWork, CodinGames et Mediaveille.2022-11-071h 09
Crawler - Talks & HacksLes secrets d'une landing page qui convertit (avec Alexandre Brengues) - Partie 1On discute avec Alexandre des éléments clés pour créer une landing page avec méthodologie. Il nous livre son processus et des premiers conseils sur le copywriting. Le tout, en nous partageant ses meilleures anecdotes de début de carrière : HelloWork, CodinGames et Mediaveille.2022-11-021h 32
FUTURE OF WORKHellowork veut s'imposer comme l'acteur clé de l'écosystème future of work de la frenchtechInterview de David Beaurepaire, Directeur Délégué de Hellowork2022-10-0220 minTech RHManagement RH, média, technologies ... quels nouveaux outils pour créer une expérience candidats innovante ? dans Tech RH - 29/04Ce samedi 24 septembre, Alexia Borg a reçu Adrien Lomagro, responsable France Softgarden, et Nathanaël Lemarchand, responsable Site Carrière HelloWork, dans l'émission Tech RH sur BFM Business. Retrouvez l'émission le samedi et réécoutez-la en podcast.2022-09-2425 min
Adulte, mode d'emploiTravail - Où trouver du taff ?NOUVEAU - Abonnez-vous à Nouvelles Écoutes + pour profiter du catalogue Nouvelles Écoutes en intégralité et en avant premières, sans publicité. Vous aurez accès à des enquêtes, documentaires, séries et fictions exclusives passionnantes, comme « Au Nom du fils », « Roulette russe à Béziers », ou encore « Oussama Le Magnifique ». 👉 https://m.audiomeans.fr/s/S-dLCvHKUz
Merci à ekWateur, fournisseur alternatif d’énergie verte, de soutenir cette saison d'Adulte Mode d'Emploi !Où chercher du travail quand on est jeune ? Comment valoriser ses expériences professionnelles quand on en a pas vraiment ? Est-ce que la candidature spontanée, c’est vraiment efficace ? ...2022-09-1410 min
WAMcast — Le podcast de l’autorité digitale des marquesRecrutement des SEO : pourquoi c'est si compliqué ?Pour ce 30e numéro du Wamcast, nous nous penchons sur un sujet sensible : celui des salaires dans le SEO et des difficultés rencontrées dans le processus de recrutement.
Pour parler de tout cela : David Eichholtzer, fondateur et dirigeant de l’agence WAM, et Mathieu Doubey, manager du pôle SEO & Data. Un invité nous accompagne : Fabian Ropars, chef de projet monétisation chez HelloWork, qui a participé à une étude sur le salaire des SEO pour le Blog du Modérateur.
Bonne écoute !
- - - - - - - -
L'Age...2022-05-031h 10FRENCHWEB BUSINESSHellowork poursuit son développement et fait l’acquisition de Basile, startup spécialisée dans la cooptationInterview avec David Beaurepaire, Directeur Délégué de HelloWorkBecome a supporter of this podcast: https://www.spreaker.com/podcast/frenchweb-business--3299227/support.2022-04-2120 min
障害者雇用アドバイザー松井優子の障害者雇用相談室エピソード52 障害者雇用におけるハローワークの活用方法ハローワークは、企業が障害者雇用を進めることができるように、職域開拓、雇用管理、職場環境整備、特例子会社設立等についての相談を受けつけています。
どのようなサービスを提供しているのか、見ていきましょう。
文章での解説は、こちらから
→ https://syougaisya-koyou.com/hellowork-558/
----------------------------------------------------------------
障害者にどのような業務をしてもらうか悩んでいたり、
社内の障害者雇用の理解が進まないと
困っている担当者の方向けに、
障害者雇用の問題を解決する方法を教える
【無料動画3本】をプレゼント中。
詳しくは、こちらから
→ https://bit.ly/3tHtRPv
----------------------------------------------------------------
【無料メルマガ（企業向け）】
障害者雇用に関する動向や助成金、セミナー情報など、
障害者雇用に役立つ情報、お届けします。
登録は、こちらから
https://bit.ly/2ZMchyn
【無料メルマガ（当事者向け）】
障害者枠で働く＆就職活動するときに役立つ情報、お届けします。
登録は、こちらから
http://bit.ly/2kllk7s
障害者雇用ドットコムでは、
障害者雇用の情報提供しています。
HP：障害者雇用ドットコム
https://syougaisya-koyou.com/blog/
-----------------------------------------------------------------------------------
■■ 電子書籍 ■■
【企業の方向け】
障害者雇用を成功させるための5つのステップ
https://amzn.to/38ls3BH
「特例子会社の設立を考えたら必ず読む本」
https://amzn.to/38jm6F4
これからの障害者雇用はどうなるのか
コロナ禍の影響と今後に向けて企業が行なうべき事
https://amzn.to/3oh3Vsh
『中小企業の経営者が知っておくべき障害者雇用
障害者雇用の捉え方が変われば、「組織は変わる」』
https://amzn.to/3xEncI6
2022-02-0112 min
L'épopée de...L'épopée d'Edouard Coudurier (GROUPE LE TÉLÉGRAMME) par Sébastien Le Corfec (Épopée / West Web Valley)Edouard Coudurier est le PDG du Groupe Le Télégramme. Le groupe a aujourd’hui une présence internationale, plus de 900 collaborateurs répartis dans 44 sociétés, pour un chiffre d'affaires de plus de 160 millions d’euros. Depuis 1996, avec ses équipes il a diversifié le groupe notamment dans le secteur des médias (avec notamment TEBEO/Tebesud), mais aussi des services (HelloWork / RegionsJob, Viamedia, Rivacom…) et de l’événementiel (Route du Rhum, Francofolies, Printemps de bourges…)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.2021-04-2629 min
Club Media RHL'intégrale de Club Média RH du samedi 27 marsBFM BUSINESS PARTENAIRE - Ce samedi 27 mars, Alexandre Lichan a reçu Laurent Lépinoit, directeur marketing et recrutement IT & Telecom chez Alten, David Beaurepaire, directeur délégué chez Hellowork, Nicolas Messica, CEO Reej Consulting dans l'émission Club Média RH sur BFM Business. Retrouvez l'émission le samedi et réécoutez la en podcast.
2021-03-2726 min
FRENCHWEB BUSINESSHelloWork se lance dans le marché des forums de recrutement virtuelsHelloWork étoffe ses activités avec le rachat de la startup Seekube, spécialisée dans les forums virtuels de recrutement. Via cette acquisition, le groupe ajoute une offre événementielle digitale à son offre de plateforme.Retrouvez l’ensemble de l’interview avec Jérôme Armbruster et David Beaurepaire, respectivement président et directeur délégué d’HelloWork, et Paul Cassarino, fondateur et CEO de Seekube.Become a supporter of this podcast: https://www.spreaker.com/podcast/frenchweb-business--3299227/support.2021-03-1219 min
FUTURE OF WORKComment se porte l’emploi dans les ressources humaines?«Il s’agit vraiment d'une belle période quand on cherche un emploi dans les RH, nous n’avons jamais eu autant d’offres que maintenant», observe Flavien Chantrel, directeur éditorial pour Hellowork. Mais quelles sont les données intéressantes à connaître? Quels sont les profils les plus recherchés et où? Interview de Flavien Chantrel, directeur éditorial pour Hellowork.2021-02-0406 min
FUTURE OF WORKEmploi: pourquoi cette crise ne ressemble à aucune autreLa crise que l’on vit actuellement ne fini pas d’intriguer, notamment pour l’effet qu’elle a sur les emplois. Certains secteurs sont presque à l’arrêt, mais cette crise a la particularité d’avoir renforcé les besoins en profils pour d’autres. À titre d’illustration, en ce qui concerne Pôle emploi, le nombre d’offres diffusées au niveau national est certes moins élevé qu’au début de l’année, mais il a continué d’augmenter au cours de deuxième trimestre.Il est ainsi passé de 468 000 offres diffusées en mai à près de 650 000 en juin. Pour en savoir...2020-11-0211 min
GOOD MORNING FRENCHWEBEmploi: pourquoi cette crise ne ressemble à aucune autreRetrouvez le GOOD MORNING FrenchWeb tous les matins dès 06h45 avec Joseph Postec et la rédaction de FrenchWeb.fr pour découvrir les meilleures pratiques et innovation en matière de transformation numérique.La crise que l’on vit actuellement ne fini pas d’intriguer, notamment pour l’effet qu’elle a sur les emplois.Certains secteurs sont presque à l'arrêt, mais cette crise a la particularité d’avoir renforcer les besoins en profils pour d’autres. À titre d’illustration, en ce qui concerne Pôle emploi, le nombre d’offres diffusées au niveau national est cert...2020-10-2826 min
FRENCHWEB BUSINESSHelloWork : La crise du Covid-19 profite aux profils seniorsEntretien avec Jérôme Armbruster, fondateur d’ HelloWork.Ensemble, nous faisons un point pour vous sur les dynamiques RH de la rentrée.Become a supporter of this podcast: https://www.spreaker.com/podcast/frenchweb-business--3299227/support.2020-09-1711 min
GOOD MORNING FRENCHWEB[GOOD MORNING Frenchweb] Recrutement dans la Tech : La crise du Covid-19 profite aux profils seniorsRetrouvez le GOOD MORNING FrenchWeb tous les matins dès 6h45 avec Joseph Postec et la rédaction de FrenchWeb.fr pour découvrir les meilleures pratiques et innovation en matière de transformation numérique.Nous commençons l'émission avec Jérôme Armbruster, fondateur d’HelloWork,avec qui nous faisons un point sur les dynamiques RH de la rentrée.On le sait, c’est une tendance lourde pour 2021, les métiers du digital continueront à recruter massivement :- Comment cela va-t-il se répercuter sur les salaires?- Quels seront les métier...2020-09-1636 min
AM KAM gramEpisode 3 : Hélène, Customer Success Manager chez JobiJobaHélène est Customer Success Manager chez JobiJoba, du groupe HelloWork.
Dans cette épisode, on apprend :
- comment est apparu le métier de CSM au carrefour entre le client et le Produit
- comment le CSM aide les commerciaux en phase de pré-vente
- comment le CSM s'inspire des méthodes de travail des développeurs pour être plus productif
- et une jolie surprise à la fin de l'épisode !2020-05-0100 min
Serial Entrepreneurs#4 Jérôme Armbruster, co-fondateur et directeur général d’HelloWork, - Serial EntrepreneursÉpisode avec Jérôme Armbruster, co-fondateur et directeur général d’HelloWork, n°1 Français de l’emploi privé. Au sein du groupe HelloWork, de nombreuses plateformes ont été créées : RegionsJob, Blog du Modérateur, Cadréo, Talent Detection ou encore ParisJob.
Dans ce podcast, on parle notamment de sa rencontre avec ses 2 associés : Guillaume et Gwenaëlle, de la création et du déploiement de Regionsjob en France mais également du lancement du Blog du modérateur et d’autres sujets que je vous laisse découvrir.
Cet épisode est issu du podcast Serial Entrepreneurs, tous les épis...2019-03-1238 min
Serial Entrepreneurs#8 - Jérôme Armbruster : HelloWork (Regionsjob, Blog du modérateur, Cadreo, Parisjob...)5ème podcast #SerialEntrepreneurs avec Jérôme Armbruster, co-fondateur et directeur général de RegionsJob, le numéro 2 de l'emploi en France qui mets en relation les candidats et les recruteurs de manière simple et efficace. Au sein du Groupe HelloWork, de nombreuses plateformes ont été créées : RegionsJob, Blog du modérateur, Cadreo, ParisJob ou encore HelloWork... On en parle dans ce podcast ;)Soutenez ce podcast http://supporter.acast.com/serialentrepreneurs. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.2018-07-0538 min