Shows
DS VandaagKarels kijk | Hitsen de media te veel het populaire sentiment op?Deze week krijg je in DS Vandaag van maandag tot donderdag een aflevering van Karels kijk, waarin hoofdredacteur Karel Verhoeven terugkijkt op het journalistieke jaar. De eerste aflevering van Karels kijk is vrij te beluisteren, abonnees vinden de andere afleveringen in Luister, het audioplatform in de app DS Nieuws. Nieuw is dat je je Mediahuis-abonnement ook kan linken aan je Spotify-account door op het slotje naast de aflevering te klikken. Meer info vind je hier. OVER DEZE AFLEVERING Van Tom Waes over een Metoo-roman die over een bekende prof gaat, tot ee...
2025-12-2239 min
De Recruiter aan het Woord#31 - Rauwe realiteit laten zien staat garant voor een sterk employer brandIn deze aflevering praat ik met Nina van Acker over recruitment marketing en employer branding zonder opsmuk. Geen perfecte plaatjes en beloftes, maar laten zien hoe het werk écht is. Juist dat zorgt voor kwaliteit in het recruitmentproces. We hebben het over campagnes die scoren met humor én met rauwe eerlijkheid. Over waarom transparantie niet “spannend” is, maar slim. En waarom recruiters geen markteer hoeven te zijn, maar het spel wel moeten begrijpen. Van EVP tot candidate experience en van interne trots tot externe aantrekkingskracht. Als je een employer brand wil dat klopt met de werkvloe...
2025-12-1832 minDe Recruiter aan het Woord#30 - Waarom het tweede bericht het verschil maaktIn deze aflevering ga ik weer met Rens Timmerman in gesprek. Hij is bij Puur HR en vertelt waarom het bij sourcing draait om verder te gaan dan één bericht sturen en hopen op geluk. We praten over het belang van een scherpe intake, communiceren vanuit het werkgeversmerk en vooral dat kwalitatieve instroom boven snel scoren gaat. En het belangrijkste inzicht? Opvolgen wint. Juist je tweede (of derde) bericht is vaak het moment waarop iemand wél reageert — niet omdat je pusht, maar omdat timing en relevantie kloppen. Voor recruiters en sourcers die met meer regie...
2025-12-1732 minDe Recruiter aan het Woord#29 - AI inzetten om meer mens te zijn in het vak!In aflevering 29 van De Recruiter aan het Woord spreek ik met Jamie-Lee Lottering. Zij is talent sourcer bij het Rijksvastgoedbedrijf én ondernemer met Rooinest. We ontmoetten elkaar online (ja, zo kan het dus ook) en precies dát past bij dit gesprek. Modern recruitment met de mens op 1. We hebben het over persoonlijk benaderen (en waarom bulk echt niet werkt), ethiek in sourcing, diversiteit & inclusie zonder vingertje én hoe je AI slim inzet voor het saaie werk zodat je meer tijd overhoudt voor echte connectie. Een eerlijke aflevering met praktische tips, mooie voorbeelden en een duidelijke boodschap: recruitment is gee...
2025-12-1528 minDe Recruiter aan het Woord#28 - Recruitmentdata met geweten: cookies, privacy en eerlijk metenRecruitment marketing is voor veel mensen: “campagne aan, budget erop, en gáán.”René Drummen kijkt daar heel anders naar. 'Als je niet meet wat er écht gebeurt, ben je vooral bezig met gevoel.'In deze aflevering neemt René mij mee in drie werelden. Die van zichtbaarheid (denk YouTube) naar gedrag op je werkenbij-site, tot aan de echte kwaliteit in je ATS. Met een voorbeeld bij KPN laat hij zien waarom “miljoenen impressies” soms vooral lucht is en waarom actieve impressies pas beginnen te tellen.En we gaan ook het ongemakkelijke stuk niet uit de weg: cookies...
2025-12-1532 minDe Recruiter aan het Woord#27 - Vertrouwen winnen op 12.000 kilometer afstandRecruitment draait niet om vacatures, maar om vertrouwen.Zeker als je iemand van 12.000 kilometer verderop vraagt om zijn leven in te pakken en opnieuw te beginnen in Nederland. In deze aflevering spreek ik met Jesica Liebenberg en Glicinda du Plessis van Ir Olav's Globetrotters. Over hoe je vertrouwen wint zonder elkaar ooit de hand te hebben geschud. Over eerlijk zijn als het spannend wordt. En over waarom recruitment nog doorgaat op het moment dat de handtekening is gezet.In deze podcast deel ik de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied, interview ik de beste experts uit het...
2025-12-1532 minDe Recruiter aan het Woord#26 - Train je hiring managers voor beter recruitmentWat als je invloed in recruitment niet zit in harder duwen, maar in slimmer kijken? In deze aflevering spreek ik Leanne van Dijk, interim recruitment bij Unica Building Projects en Unica Industry Solutions. We praten over regie pakken in het recruitmentproces en vooral over het trainen van hiring managers. Betere vragen, betere gesprekken en dus betere hires (zonder foute vragen). Ook deelt Leanne waarom je soms moet stoppen met “zoeken” en juist moet beginnen met “maken” (denk: een intern instroomtraject). En hoe employer branding en campagnes wel werken zonder groot gedoe. Nieuwsgierig, praktisch en meteen toepasbaar.In deze p...
2025-12-1127 minDe Recruiter aan het Woord#25 - De kandidaat in de 'cc', dat is pas transparant!In deze aflevering ga ik in gesprek met mijn collega Charlotte Dijcks. Zij is recruitment business partner. We spraken over een onderwerp dat veel recruiters herkennen, namelijk 'hoe zorg je dat kandidaten zich écht gezien voelen, ook als ze het níét worden?' We hebben het over ethiek in recruitment (transparant communiceren, kandidaat in de CC, eerlijk durven “nee” zeggen), werkgeluk als kompas (“waar word je gelukkig van?” i.p.v. alleen “waar ben je goed in?”), en inclusiever werven door verder te kijken dan diploma’s en cv-eisen. Ook komt AI praktisch voorbij. Gesprekken worden opgenomen, waardoor sneller t...
2025-12-1023 minDe Recruiter aan het Woord#24 - 0% afwijzen, kan dat?0% afwijzing, kan dat eigenlijk in recruitment? In deze aflevering duik ik met Andreas Bouman, podcastmaker van De Aantrekkelijke Werkgever, in de vraag hoe je werving zó inricht dat kandidaten zich gezien voelen en organisaties betere keuzes maken. We praten over ethiek en eerlijkheid als fundament, inclusiever werven door meer naar potentie dan naar cv’s te kijken en waarom een menselijke aanpak juist commercieel sterk is. Jouw kandidaat moet met een goed advies de procedure verlaten, zodat die er echt iets aan heeft. Dán kom je in de buurt van 0% afwijzing . Ook komt AI voorbij. Gebr...
2025-12-1032 minDe Recruiter aan het Woord#23 - Transparant werven: ‘de beste deal’ gaat niet over geldIn deze aflevering spreek ik met Cyril Moers van Lupo Recruitment. We praten over iets waar iedereen het over heeft, maar wat je pas echt voelt als je het doet: transparant werven. Cyril laat zien hoe je als bureaurecruiter stevig blijft staan tussen de belangen kandidaat én opdrachtgever. Geen gladde verkooppraat, maar eerlijk verwachtingsmanagement. Van de vraag “waarom zou je hier níét willen werken?” tot salarisgesprekken waarin je niet gaat voor het snelle compromis, maar voor de duurzame match. Hij deelt een voorbeeld waarin hij een aanbieding bewust introk, omdat zijn onderbuik zei dat dit op de...
2025-12-0931 minDe Recruiter aan het Woord#22 - Sociale impact met recruitment marketingChris de Romph is recruiter en recruitment marketeer en naast zijn werk bij Peinemann zet hij zijn marketingskils in om een aantal bijzondere initiatieven de aandacht te geven die ze verdienen. Door zijn sociale betrokken- en gedrevenheid, krijgt hij veel goeds en moois voor elkaar. Niet voor niets is hij voor 2025 genomineerd voor de Meest Invloedrijke Recruiter #MIR25 in de categorie Recuitment marketeer. Luister waarmee hij invloedrijk is in het mooiste vak dat er is.In deze podcast deel ik de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied, interview ik de beste experts uit het vak en neem ik...
2025-12-0534 min
Over de TopZURE POEZEN DOEN WK ANALYSE | Over de Top | S08E14Robin heeft kennisgemaakt met een nieuw soort volleybal. Een indoor mix van beachvolleybal en padel waarbij ze haar fanatisme niet kon bedwingen en haar vinger zowat brak. Myrthe opende in Nederland de Nationale Sportweek samen met Rico Verhoeven in het Prinses Maxima ziekenhuis. Maret komt nog net op tijd erachter dat ze werd genaaid bij een Turkse beautysalon. En waar we met DHL onderzoeken hoe het is om een vrouwelijke atleet te zijn, geeft Laura een update over haar bezoekje bij de gynaecoloog (we verwachten hierover wel weer een clickbait bij Sportnieuws ;-)).In...
2025-09-2538 minDe Recruiter aan het Woord#21 - Van Nominatie tot Winnaar: Insiders onthullen de 'Meest invloedrijke recruiter' secretsIn deze exclusieve podcast delen Milou van Regteren en Djaïr Barjanan, beide oud-genomineerden en nu mede-organisatoren van De #MIR25, hun ervaringen met Nederland's meest prestigieuze recruitment award. Van de eerste reactie op hun nominatie tot het winnen van de prijs. Ze vertellen openhartig over de uitdagingen, tijdsinvestering en vooral de onverwachte voordelen. Perfect voor de genomineerden die overwegen mee te doen en voor hen die een nominatie gaat doen. In deze aflevering praktische tips over campagne voeren, de jury-vragen en netwerken. Nomineren kan tot 31 oktober!Hoofdstukken(00:00) - Intro
(00:20) - Introductie en kennismaking
(02:34) - Van n...
2025-09-1525 min
Parool MisdaadpodcastJustitie zit achter malafide influencers aan: ‘Ze leven in een klatergouden wereld’Justitie neemt de laatste tijd de ene na de andere influencer op de korrel vanwege belastingfraude en ander gesjoemel met geld. Op social media tonen deze influencers een luxueus leven waar hun volgers alleen maar van kunnen dromen, maar achter de mooie villa’s, horloges en auto’s schuilt een frauduleuze schijnwereld. En verder: Paul zat bij Quincy Promes in de rechtszaal Wouter zat bij een zaak over een moord op een sekswerker En welk misdaadboek moet er mee op vakantie? Misdaadboeken De Zwembadmoord - Joris PetersVan donker naar licht - Apolon...
2025-07-1033 min
Wat ik mij nu afvraagAflevering 2 – Hoe kan je een betrokken vader zijn? - Met Joris Verhoeven - vader van drieIn deze aflevering van Wat ik mij nu afvraag nodigen vroedvrouw Elke Notebaert en psycholoog Wendy de Pree een speciale gast uit aan tafel: Joris, de man van Elke én vader van hun drie kinderen.Want als zorgverleners horen we vaak hoe belangrijk de rol van een vader is – maar ook hoe moeilijk het soms is om te benoemen wat ‘betrokken zijn’ dan eigenlijk betekent. Hoe doe je dat in de praktijk? En hoe verandert die rol doorheen de jaren?In dit gesprek gaan we samen terug naar het prille begin:✔ Hoe ervaarde Joris de zwange...
2025-06-0326 minDe Recruiter aan het Woord#20 - De Vacature PodcastSamen met Emile van Nassau sprak ik over de inzet van podcasts bij vacatures. Wat heb je eraan? Hoe steek je deze in en wie zet je achter de microfoon? Wat levert het, naast waardevolle informatie, nog meer op? Emile heeft de eerste ervaringen en resultaten die hij deelt waar jij als luisteraar direct je voordeel uit kunt halen.Hoofdstukken(00:19) - Introductie en Kennismaking
(01:00) - Het concept van de vacature podcast
(03:09) - Resultaten en bereik van podcasts
(04:35) - Visuele element en dynamiek
(07:07) - Opzet en inhoud van de podcast
(09:11) - Hergebruik en specifieke toepassing
(14:50...
2025-05-0630 minDe Recruiter aan het Woord#19 - Marketing Automation in RecruitmentIn deze aflevering van "De Recruiter aan het Woord" deelt marketingexpert Martijn Roffel zijn inzichten over effectieve marketing automation. Ontdek hoe je je kandidatendatabase weer tot leven brengt zonder irritante berichten te sturen. Van het belang van kleine segmenten tot het succesvolle stoplichtensysteem dat 400 leads opleverde. Een must-listen voor recruiters die relaties willen opbouwen met hun database!Hoofdstukken(00:00) - Start Podcast
(00:20) - Introductie en Kennismaking
(01:45) - Achtergrond Marketing Automation Tool
(04:45) - Segmentatie en doelgroepen
(13:29) - Het belang van kleine doelgroepen
(15:47) - What's in it for them?
(18:44) - Praktische toepassing database
(25:09) - Case study: Transportintermediair
(28:59...
2025-04-0941 minDe Recruiter aan het Woord#18 - Recruitment = marketingMet Chris de Romph heb een zeer enthousiast gesprek gevoerd over marketing in het recruitmentproces. Vol overtuiging reageerde hij op stellingen over marketing in het mooiste vak dat er is: recruitment. Naast een goede kijk op het vak weet Chris op een goede manier marketing te verweven voor de gaafste zichtbaar- en de beste vindbaarheid. Helaas kon onze energie de batterij voor de camera niet vullen waardoor we alternatieve beelden hebben. Luister dus snel naar dit leuke gesprek vol goede tipsHoofdstukken(00:00) - Start podcast
(00:18) - Introductie en Kennismaking
(01:28) - Opleiding & Carrièreswitch
(05:18) - Recruitment M...
2025-02-1841 minDe Recruiter aan het Woord#17 - Hoe voer je als recruiter een goed gesprekMet psycholoog en auteur van inmiddels 3 boeken, Danny Mullenders, belichtten wij 'het gesprek' dat je als recruiter dagelijks voert. Geen lijstje met voorbeeldvragen of onderwerpen die je zeker moet bespreken. We hadden het over het gedrag van de recruiter en de structuur die je kunt aanhouden om jouw gesprekspartner een zo goed mogelijk gevoel te geven waardoor je het maximale uit het gesprek haalt. Een gesprek met inzichten en praktische tips. Leuk om er voor ons gesprek achter te komen dat we oud-collega's zijn bij @Hago Nederland, het huidige @Vebego Cleaning Services en we veel gemeenschappelijke connecties hebben. Mooie...
2025-01-2843 minDe Recruiter aan het Woord#16 - De verdienmodellen van recruitmentMet Sander Dirks bespreek ik de verschillende verdienmodellen van een recruiter. Werk je op basis van no cure no pay? Factureer je jouw gewerkte uren of spreek je een projectprijs af? Er zijn diverse manieren om jouw werk af te rekenen. Laat je inspireren door Sander en maak de keuze die voor jou het beste is.Hoofdstukken(00:00) - Start podcast
(00:28) - Introductie en kennismaking
(01:29) - Wie is Sander Dirks?
(02:56) - Van detailhandel naar recruitment
(07:09) - Het opstarten van een eigen recruitmentbedrijf
(12:06) - Verdienmodellen in recruitment
(20:38) - Flexibele prijsmodellen en vergoedingsstructuren
(28:54) - Abonnementen als verdienmodel
(37:23...
2025-01-1451 min
Parool PodcastWaarom Amsterdamse restaurants van wereldklasse zijn (en er toch geklaagd wordt)Hoe is het culinaire niveau in Amsterdam zo hoog geworden? Waarom lijken de menu’s tegenwoordig zo op elkaar? En hoe is het voor een chefkok als er een recensent komt eten? Reageren of vragen? podcast@parool.nlPresentatie: Lorianne van GelderTe gast: Alice Boothby (lijstjes Het Parool), Charlotte Kleyn (culinair journalist) en Joris Bijdendijk (sterrenchefkok van restaurants Rijks en Wils)Productie en montage: Verena VerhoevenEindredactie: Josien WolthuizenMuziek: Rinkie BartelsArtwork: Sjoukje Bierma Meer lezen? Hier vind je de pagina vol lijstjes met de beste tips...
2024-12-2432 minDe Recruiter aan het Woord#15 - GenZ op de werkvloerHet begon met de Dubai reep. Ik als dinosaurus had daar uiteraard nog nooit van gehoord, maar door deze introductie trapten Emma Agricola en ik de podcast af. In deze aflevering duik ik met Emma, expert op het gebied van inclusie en diversiteit, in de wereld van generatieverschillen op de werkvloer. We bespreken hoe Generatie Z zich onderscheidt door hun focus op gelijkwaardigheid, grenzen stellen en een blik op digitalisering.We geven praktische tips voor werkgevers en hoe je jongeren kunt bereiken via platforms als TikTok. Emma deelt haar persoonlijke ervaringen en wetenschappelijke inzichten, aangevuld met inspirerende voorbeelden...
2024-12-1657 minDe Recruiter aan het Woord#14 - Employer branding voor het klein bedrijfIn deze aflevering heb ik het met Annemiek Bourgonje over employer branding voor het mkb. We bespreken hoe organisaties met minder dan 50 medewerkers hun werkgeversmerk kunnen versterken zonder daar grote budgetten en teams voor beschikbaar te hebben. Annemiek deelt haar visie over het belang van een authentiek werkgeversverhaal, zowel intern als extern. We geven praktische tips hoe je als kleine organisatie zichtbaar kunt zijn en welke rol jij als recruiter hier in vervult.In deze podcast deel ik de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied, interview ik de beste experts uit het vak en neem ik jou als...
2024-12-0950 minDe Recruiter aan het Woord#13 - De relatie met jouw hiring managerEen hiring manager heeft de verantwoordelijkheid voor zijn team en krijgt wel eens te maken met een vacature. Dit kan verschillende redenen hebben en hier start dan ook jouw werk als recruiter. Wat mag jouw hiring manager van jou verwachten en welke rol neem jij als recruiter? Met Alexandra Davoli had ik hier een erg leuk gesprek over. Het duurde langer dan mijn gestreefde 30 minuten, maar het is zeer de moeite waard. Waar kom jij als recruiter in actie, waar initieer je en op welk moment ben jij de coördinator?00:00 Intro00:28 Start en introductie podcast
2024-11-2053 minDe Recruiter aan het Woord#12 - Een vacature zonder tekstHet blijft een eeuwig gevecht, iedere keer die vacature weer de juiste woorden meegeven dat je jouw doelgroep bereikt en dat ze zich aangesproken voelen over te gaan tot delen of solliciteren. Kan dit niet anders? Zonder tekst bijvoorbeeld? Ik ging er met Sander Valkenberg over in gesprek. Je zult horen dat we niet altijd meer woorden nodig hebben om de boodschap over te brengen.
2024-10-3034 minDe Recruiter aan het Woord#11 - De DISC in de vacaturetekstSamen met @Nicol Tadema dook ik in een vacature die onze assistent AI had opgesteld. We hebben samen deze tekst voor de verschillende profielen volgens de DISC aangescherpt. Hierdoor spreek jij als recruiter jouw doelgroep nog persoonlijker aan genereer je kwalitatief betere sollicitaties. Benieuwd naar dit leuke gesprek? Deze versie duurt iets langer dan je gewend bent, maar het onderwerp is zo aansprekend dat het je zult boeien van begin tot einde.
2024-09-1153 min
Het Recruitment CaféHet imago van de recruiterHet imago van de recruiter.
Een onbeschermd vakgebied waardoor iedereen op een dag kan wakker worden en recruiter kan worden. Hoe kunnen wij nou zorgen dat de reputatie van recruiters beter wordt zodat je op verjaardagen vol trots kan vertellen welk vak je uitoefent.
Een podcast met Joris Verhoeven, schrijver van het boek de Recruiter aan het roer.
Mooie inzichten over hoe het moet, wat een goede recruiter maakt en vol met tips en tricks om ons vak beter op de kaart te zetten.
Boek bestellen...
2024-09-0239 minDe Recruiter aan het Woord#10 - De verschillende recruitersJe hebt intercedenten, consultants bij een detacheringsbureau, bureaurecruiters, corporate recruiters en ZZP recruiters. Doen zij allemaal hetzelfde? Of zitten er nuances in hun werkwijzen en processen? Ik ging erover in gesprek met Paul Bertens en het werd een leuk en interessant gesprek. We waren het (bijna altijd en overal) eens met elkaar.
2024-08-2850 minDe Recruiter aan het Woord#9 - Storytelling in de vacatureHet wordt steeds belangrijker om niet alleen beelden toe te voegen aan de vacature, maar om ook beeldend te vertellen en beschrijven naar wie je precies op zoekt bent. Storyteller Harry Slagman vertelt hoe je dit in jouw vacature kunt doen.
2024-08-1333 minDe Recruiter aan het Woord#8 - De waarde van sourcing binnen recruitment met Sourcing Consultant Rens TimmermanOok al zit ik al 25 jaar in het vak, de term sourcing werd mij pas later bekend. Een - naar mijn idee - onderbelicht onderwerp binnen recruitment, maar wél van essentieel belang om de juiste kandidaat te vinden. Een recruiter is nog geen sourcer en een sourcer is geen recruiter.
2024-07-0236 minDe Recruiter aan het Woord#7 - Wat maakt jou een goede recruiter? In gesprek met Leon van UdenIk werd door Leon van Uden bevraagd over mijn open brief die ik aan alle recruiters stuurde. Recruiters die het voor elkaar blijven krijgen om het imago van het mooiste vak schade aan te brengen moeten hierdoor wroeging krijgen óf minder aandacht. Luister in deze podcast hoe jij jouw werk goed invulling geeft en kwaliteit van dienstverlening als drive leidend laat zijn ipv die plaatsing of factuur.
2024-06-1837 minDe Recruiter aan het Woord#6 - De vacature (deel 1) met Mitch Gielen van Purple Squirrel EffectIn deze aflevering praat ik met Mitch Gielen over de perfecte vacature. Wat wil men zien, lezen, ervaren, .... Veel tijd wordt er besteed aan het opstellen van teksten en het blijft en blijkt niet eenvoudig.Mitch geeft inzichten in met name GenZ en vertelt wat belangrijk is en hoe een goede vacature opgebouwd moet zijn. Aan het einde worden zelfs wat voorbeelden gegeven.
2024-06-0739 minDe Recruiter aan het Woord#5 - De DISC in het recruitmentproces met DISC-expert Levina de VreezeDe DISC laat zien wat iemands voorkeursgedrag is. Dit voorkeursgedrag is essentieel in hoe iemand als professional functioneert, informatie in zich opneemt en communiceert. Als recruiter cruciale informatie om tot de beste match te komen. In deze aflevering praat ik met Levina de Vreeze van Assessments 24/7, leverancier van gevalideerde DISC assessments, waar je in het recruitmentproces dit assessment kunt inzetten en wat het resultaat daaruit is. Als ervaren gebruiker én als new user, zeer waardevol. Laat je verrassen hoe deze tool jouw proces verrijkt.
2024-05-1733 min
De Aantrekkelijke WerkgeverJORIS VERHOEVEN heeft een liefde voor RECRUITMENT 🧡🟠 Daarom schreef hij een boek.
🟠 Daarom maakt hij jonge recruiters beter.
🟠 Daarom heeft hij de podcast “De recruiter aan het Woord”
Hij is een professional met 20+ jaar ervaring en ook een missie. Hij wil jonge recruiters de liefde voor het vak bijbrengen.
Hij is ooit opgeleid als planoloog. Wat hij daarvan leerde? Dat je opleiding geen FLUIT te maken hoeft te hebben met je werk. 😎
Hij heeft een duidelijke mening over de regie nemen als recruiter, het proces in kaart brengen en geeft waardevolle tips. Ben je recruiter? Luister dan vooral. 👊
🟠 Volg Raaak Praaat: dé podcast over talent vinden én behouden.
🟠 Verbinden m...
2024-05-0734 minDe Recruiter aan het Woord#4 - Recruitment marketing met recruitment marketeer Nikki PommerWat is recruitment marketing? Uit welke onderdelen bestaat dit en wat kun jij als recruiter hier zelf aan doen? Je bent geen marketeer, dat besef ik me heel goed, maar jouw rol in het stuk recruitment marketing is van groot belang. Als jij weet wat erin belangrijk is, ben je in staat de juiste mensen hierop in te zetten en er met collega's, je hiring manager of werkgever over te praten. Weet dat recruitment zonder marketing geen recruitment is.
2024-05-0334 minDe Recruiter aan het Woord#3 - De vacature-intake met senior recruiter Linda den TeulingHet werk van de recruiter start bij het ontstaan van de vacature. De hiring manager zoekt een nieuwe collega en jij als recruiter gaat deze ophalen. Let op, want hier gaat het vaak al mis. Ga als recruiter op de stoel van adviseur zitten en vraag wie jouw hiring manager écht nodig heeft. Door het stellen van de juiste vragen kom je samen tot de beste vacature. Joris Verhoeven was de host en collega Linda den Teuling zat als gast achter de microfoon.
2024-04-2233 minDe Recruiter aan het Woord#2 - Het proces in vogelvlucht met presentator Leon van UdenIn deze podcast ga ik in een sneltreinvaart door het recruitmentproces om vanaf de volgende aflevering in te zoomen op specifieke onderdelen in het proces. Zo ga ik het de volgende keer hebben over de kennismaking met de hiring manager en de vacature intake.Vandaag was Leon van Uden de host en stelde mij als gast de vragen. Met Leon heb ik al veel samengewerkt in het creëren van (video)content voor LEF zelf, de academy en relaties.
2024-03-2235 minDe Recruiter aan het Woord#1 - Jouw personal brand met Andreas Bouman van Raaak PraaatTijdens de eerste podcast geoefend met de apparatuur en hoe het is om werkelijk iemand bij en tegenover je te hebben zitten. Gesproken over personal brand op LinkedIn. Dus naast oefenen ook nog eens mooie tips gekregen. De host is Joris Verhoeven en de gast Andreas Bouman.
2024-03-1345 min
Cornelius & ZiraCornelius and Zira – Ep#44 – Gérardmer 2024 (crossover avec VHS & Canapé feat. Creepers & Draven)La 31e édition du Festival International du Film Fantastique de Gérardmer a eu lieu du 24 au 28 janvier 2024 et pile deux semaines après, nous enregistrions un épisode pour débriefer la vingtaine de projections auxquelles nous avons assisté. Bon, ok, le montage de l'épisode a pris un peu plus de temps que prévu, mais mieux vaut tard que jamais, non ?
Cornelius and Zira – Ep#44 – Gérardmer 2023 (crossover avec VHS & Canapé feat. Creepers & Draven)
Au programme de cet épisode, 10 longs métrages en compétition, 7 films hors-compétition (dont 1 documentaire), 2 films en rétrospective, 1 work...
2024-03-053h 18
BNR BreektBREEKT | Eindelijk pakt de EU de techreuzen aan!De techwereld wordt opgeschud. Want de onderhandelaars van de EU-lidstaten en het Europees Parlement in Brussel hebben een akkoord bereikt om de Digital Markets Act in te voeren. Daarmee worden techreuzen, als Alphabet, Apple, Amazon en Meta harder aangepakt. Vandaar ons breekijzer: Eindelijk pakt de EU de techreuzen aan! Daarnaast hebben we het over een ander belangrijk vraagstuk: moet de Eerste Kamer afgeschaft worden? In ons panel: -Joris Hetterscheid, voorzitter van de Jonge Democraten -Tom Scheepstra, voorzitter van het CDJA Ook te gast: -Kees Verhoeven, IT-ondernemer en voo...
2022-03-2543 min
Bar LaatKhalid & Sophie podcast - 15-10-2021Het is de dag van Sophie! Vrijdagavond bij ons te gast:
Het Britse parlementslid David Amess is vrijdagmiddag overleden na een aanslag. Voormalig Verenigd Koninkrijk-correspondent Suse van Kleef geeft duiding.
Documentairemaker Jessica Villerius won donderdagavond de Gouden Televizier-Ring voor haar serie ‘De kinderen van Ruinerwold’, en werkt aan een vervolg.
Thom Hoffman zag de nieuwe spannende film van Paul Verhoeven, ‘Benedetta’.
Journalist Henk Spaan schreef een boek over ouder worden en vertelt erover.
En het Amsterdam Dance Event is in volle gang. Wij gaan dansend het weekend in met Joris Vo...
2021-10-1547 min
Het beste uit het OogDe 'kakkerlakken van Rutte' en knielen voor de koningPersfotografen krijgen steeds meer te maken met geweld. Dat zeggen twee van hen in deze podcast, naar aanleiding van het incident met een shovel in Lunteren. Voorheen werkten veel fotografen alleen, maar steeds vaker gaan ze nu samen naar een klus en letten dan op elkaar. Volgens één van de fotografen wordt de pers gezien als 'de kakkerlakken van Rutte'.
Schrijver Joris van Casteren deed onderzoek naar eenzaamheid. Volgens hem zijn door de opkomst van internet en sociale media meer mensen eenzaam geworden.
En kickboxer Rico Verhoeven knielde voor de koning tijdens de Koningsspelen.
2021-04-2430 min
Werken met LEFJoris Verhoeven - Antoine EerstelingIn deze aflevering verteld Antoine Eersteling over zijn werkzaamheden bij Hit Expert. Zij weten alles over duurzaam en klimaatbewust ondernemen.
Luister snel om er achter te komen wat dit betekend voor Antoine Eersteling.
2020-11-0916 min
Werken met LEF#1 - Employer brandingIn deze aflevering neemt Joris Verhoeven, expert in recruitment voor MKB, je mee in wat employer branding betekent voor jouw bedrijf en hoe je dit aanpakt. Veel luisterplezier!
2020-06-0513 min