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Julien Rouxel

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Papo do GringoPapo do Gringo#16 - Por que numa empresa sem cultura, o dono se afoga?Neste episódio, eu explico por que uma empresa sem cultura organizacional estruturada vira refém do dono e o dono se afoga — e o que fazer para sair desse ciclo. Você vai aprender: Por que sua equipe trava quando você se afastaO que é cultura de verdade (e não é frase na parede)3 ações práticas para criar uma cultura que sustenta o crescimento▶️ Ouça agora e comece a construir uma empresa que funcione com autonomia e consistência. Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_cons...2025-07-2908 minPapo do GringoPapo do Gringo#15 - Por que algo que funcionou no seu negócio antes… pode não funcionar mais? Neste episódio do Papo do Gringo, eu respondo à dúvida de muitos empreendedores:Por que aquilo que sempre funcionou… de repente para de funcionar?Você vai entender como mudanças no seu negócio, no público e no mercado exigem atualização constante da estratégia.Vai receber também 4 passos práticos para lidar com essa fase sem desespero nem achismo. Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise gratuita do seu negócio? Preencha meu Diagnóstico Rápido do Negócio e...2025-07-2206 minPapo do GringoPapo do Gringo#14 - Decisões ruins geralmente têm o mesmo erro: o ego na frente da estratégiaNeste episódio do Papo do Gringo, eu explico por que tantas decisões ruins nos negócios têm o mesmo erro: o ego falando mais alto que a estratégia.Você vai aprender 5 chaves práticas para melhorar a tomada de decisões, com base em dados, clareza e visão.Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise gratuita do seu negócio? Preencha meu Diagnóstico Rápido do Negócio e marque uma conversa comigo. 2025-07-1507 minPapo do GringoPapo do Gringo#13 - O erro mais comum que donos de negócio cometem ao liderar (e como corrigir)Neste episódio do Papo do Gringo, eu revelo o erro mais comum na liderança de pequenos negócios: oscilar entre controlar tudo e largar tudo. Entenda por que esses dois extremos afundam o desempenho do time, da empresa — e como liderar de forma mais inteligente com 3 passos simples. Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise gratuita do seu negócio? Preencha meu Diagnóstico Rápido do Negócio e marque uma conversa comigo. 2025-07-0806 minPapo do GringoPapo do Gringo#12 - Por que sempre buscar o equilíbrio entre vida profissional e pessoal é uma corrida sem fim?Neste episódio do Papo do Gringo, eu explico por que buscar equilíbrio perfeito entre vida profissional e pessoal é uma ilusão perigosa. O episódio mostra como a vida é feita de fases e decisões conscientes. Aqui você vai descobrir como gerenciar melhor seus ciclos. Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise gratuita do seu negócio? Preencha meu Diagnóstico Rápido do Negócio e marque uma conversa comigo. 2025-07-0109 minPapo do GringoPapo do Gringo#11 - Dinheiro não some: ele escapa em decisões ruinsNeste episódio do Papo do Gringo, eu mostro por que o dinheiro não desaparece do seu negócio, mas escapa em decisões ruins.Você vai entender como pequenos erros no dia a dia, como descontos mal pensados ou serviços não cobrados, podem prejudicar seu lucro.Eu vou também conectar esses erros a uma mentalidade desorganizada e trazer exemplos de grandes empreendedores como Luiza Helena Trajano e Tiago Nigro.Se você quer parar de perder dinheiro silenciosamente, esse episódio é para...2025-06-2409 minPapo do GringoPapo do Gringo#10 - Crescimento sem estrutura é prejuízo disfarçado.Crescer sempre parece bom — mas pode ser uma armadilha.Neste episódio do Papo do Gringo, eu explico por que crescimento sem estrutura é prejuízo disfarçado.Você vai entender os 4 pilares que todo negócio precisa para crescer com segurança: clareza, números, pessoas e processos.E ainda escuta o exemplo de Alex Hormozi, que quase quebrou ao tentar escalar sem preparo.Um episódio essencial para quem quer crescer com inteligência e não com dor de cabeça.▶️ Aperte o play e bora evolui...2025-06-1708 minPapo do GringoPapo do Gringo#09 - Porque competir no preço vai te fazer perder lucro e até perder dinheiro…Você já baixou o preço só para fechar uma venda?Pois é… pode ter fechado o negócio, mas talvez tenha perdido lucro, energia e até posicionamento.Nesse episódio, Julien explica por que competir só no preço é uma armadilha perigosa — e mostra 3 formas reais de competir com inteligência: por valor percebido, por experiência e por solução.Você vai entender:Por que vender mais pode te deixar mais pobre;O tipo de cliente que o preço baixo atrai;Como subir o valor sem perder cliente;E como reposi...2025-06-1010 minPapo do GringoPapo do Gringo#08 - Por que as redes sociais podem ser um perigo para seu negócio?As redes sociais são ótimas ferramentas — mas também podem ser grandes armadilhas para o empreendedor.Nesse episódio do Papo do Gringo, Julien explica como a comparação, a distração e a busca por validação nas redes afetam diretamente suas decisões de negócio e minam sua clareza.Você vai entender:Por que você se sente "para trás" ao ver os outros online;Como a falsa produtividade atrasa seu crescimento;Por que curtida não é validação;E o que fazer para voltar ao controle e usar as redes de forma estrat...2025-06-0310 minPapo do GringoPapo do Gringo#07 - 2 ações a colocar em prática para aumentar seu lucroTá trabalhando muito e no fim do mês sobra pouco? Nesse episódio do Papo do Gringo, eu explico de forma simples e prática o que você precisa fazer pra aumentar o lucro do seu negócio — agindo em duas frentes: melhorar o que entra (faturamento) e controlar melhor o que sai (despesas).Você vai entender:Como vender mais com inteligência;Como atrair os clientes certos;Como cortar gastos sem travar seu crescimento;E o erro que faz muita empresa faturar bem, mas não ter lucro.🚀 Aplique essas duas ações ainda es...2025-05-2709 minPapo do GringoPapo do Gringo#06 - Bens Materiais: Objetivos reais ou apenas meios de conquistas profissionais?Como empreendedor, você já usou a desculpa de que uma compra era "necessária para o negócio", quando, na verdade era mais um desejo pessoal? Um carro maior, um celular top de linha, um escritório todo decorado… Mas será que isso realmente faz diferença no seu sucesso?Neste episódio, vamos falar sobre a mistura entre objetivos pessoais e profissionais ao adquirir bens materiais. Quando um investimento é realmente estratégico e quando é só uma forma de alimentar o ego?🔥 O que você vai descobrir:✅ Como diferenciar necessidade e desejo na hora de...2025-05-2010 minPapo do GringoPapo do Gringo#05 - Por que o sucesso que outros compartilham nas redes sociais nunca será seu?Já sentiu que todo mundo cresce, fatura milhões e só você está travado? Calma, isso é ilusão! Neste episódio, vou te mostrar por que comparar sua jornada com a dos outros é um erro e te dar 3 passos práticos para focar no SEU crescimento real.🚀 Ouça até o final e descubra como sair dessa armadilha! Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise gratuita do seu negócio? Preencha meu Diagnóstico Rápido do Negócio e marque uma conversa comigo2025-05-1311 minPapo do GringoPapo do Gringo#04 - Erro que prejudica o empreendedor: confundir delegar e se livrar...Você já passou uma tarefa esperando alívio… e ganhou dor de cabeça no lugar?Neste episódio, falo sobre um dos erros mais comuns (e caros) que o empreendedor comete: confundir delegar com se livrar da responsabilidade.Explico por que essa atitude afeta a qualidade das entregas, desgasta o time e trava o crescimento — e te mostro como delegar de forma consciente, estratégica e eficiente.Compartilho um método com 4 passos práticos e uma pergunta poderosa que você pode usar sempre que estiver em dúvida se deve ou não delegar uma tarefa.🚨 Se...2025-05-0609 minCaen\'TrepreneurCaen'TrepreneurQuart'Temps n°7 : SPECIAL FOOD avec Les Poutineurs, Gourmedia & Poppa Petits Gâteaux [Caen'Trepreneur : EP1 | S6 ]Dans cet épisode, découvrez : Victor Rouxel, Julien Hamel & Anthony Geslin respectivement à la tête des Poutineurs, de Gourmedia et de Poppa Petits Gâteaux.Cet épisode de Caen'Trepreneur à était enregistré au Campus d'MBWAY à Saint-Contest. .Dans l'interview, vous en apprendrez sur : Qui est Anthony GeslinLa solution pour lancer votre podcast [SPONSO]Qui est Victor RouxelQui est Julien HamelVous souhaitez sponsoriser Caen’Trepreneur, un podcast de Caen ou nous proposer...2025-05-051h 16Papo do GringoPapo do Gringo#03 - Como separar vida profissional e pessoal para não virar uma bagunça diária?Se você sente que está sempre ocupado, mas nunca com a cabeça tranquila… este episódio é para você.Hoje, falo sobre um erro comum entre empreendedores: misturar tanto a vida pessoal com a profissional que nenhum dos lados funciona direito.Compartilho 4 passos práticos para criar limites claros entre o seu negócio e o seu tempo pessoal, sem culpa e sem prejudicar seus resultados.Também explico por que tantos empreendedores caem nessa armadilha — e como sair dela com mais leveza e produtividade.Se você vive no automático, se sente culpado ao descansar ou está perdend...2025-04-2909 minPapo do GringoPapo do Gringo#02 - Por que é importante criar e cultivar sua mentalidade?Neste episódio do Papo do Gringo, eu falo sobre um dos pilares mais ignorados (e mais decisivos) para o sucesso de qualquer empreendedor: a mentalidade.Você vai entender como o seu jeito de pensar influencia diretamente suas decisões, seus resultados e até a sua capacidade de lidar com crises, desafios e oportunidades.Compartilho também uma experiência pessoal marcante em que percebi que o que me travava não era a falta de técnica ou esforço — mas o meu próprio mindset.E no final, te entrego uma pergunta sim...2025-04-2209 minPapo do GringoPapo do Gringo#01 - Por que um francês largou tudo para ajudar empreendedores brasileiros?Neste episódio de estreia do Papo do Gringo, eu, Julien, compartilho minha jornada: de uma carreira sólida no marketing internacional à decisão de empreender no Brasil — e como descobri que muitos negócios não precisam só de marketing, mas de clareza, estratégia e um plano real para crescer.Falo sobre o que vi de errado no mercado, o que me incomodava, e o estalo que tive durante uma conversa simples em família — que virou o ponto de partida para criar minha consultoria para pequenos e médios empreendedores.Se você sente que está...2025-04-1509 minPapo do GringoPapo do Gringo#61 - Pourquoi faut-il travailler AVEC et non POUR son client ?Beaucoup de personnes ont du mal à gérer la relation client. La peur du client, de ses réactions, la peur de ne pas conclure un deal fait que l'on passe facilement sous silences les engagements que l'on prend avec nous même et pour le bon fonctionnement de notre business. On peut vite glisser dans une relation de service à sens unique au lieu d'une relation de collaboration et c'est un réel problème car cela peut avoir un impact négatif sur le business que l'on recherche à construire, pérenniser. Support the show 📲 Me si...2024-07-0910 minPapo do GringoPapo do Gringo#60 - En quoi travailler sur toi va t'aider à progresser dans ton business ?La réussite n'est pas qu'une affaire de stratégie et de compétences. Pour les mettre en place il faut aussi développer des qualités humaines. Quand on fait le travail de se remettre en question, de chercher à mieux se connaître, on va de fait se mettre dans de meilleurs conditions pour pourvoir executer, passer à l'action. Pourquoi c'est si important ? Comment cela contribura à la progression pro ?Quel sont les dangers de négliger ce travail sur soi ?Ce sont les sujets que j'aborde dans ce nouvel épisode !Support the show 📲 Me siga no Insta...2024-07-0211 minPapo do GringoPapo do Gringo#59 - Comment éviter de laisser les envies perso influencer tes achats pro ?On est tous confrontés à des choix pro et spécialement quand on parle d'achats. Il faut choisir entre tel ou tel ordi et on commence à se dire que celui à 1500 euros serait quand même pas mal même si on a pas le budget.Et ce genre de pensée est dangereuse parce qu'elle peut mettre en péril ton activité.Mais du coup, c'est quoi le hack, la solution ? C'est le sujet que je traite dans ce nouvel épisode de MS&M.Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consult...2024-06-2511 minPapo do GringoPapo do Gringo#58 - Fixette sur les problèmes : 3 moyens pour en sortir.La semaine dernière je t'ai parlé de cette tendance que l'on a de parfois laisser un problème devenir le centre de l'atention et occuper l'espace.Aujourd'hui je vais donc te donner mes solutions pour ne pas les laisser s'installer durablement !Parce que oui, il y a des choses que l'on peut mettre en place avec l'aide d'un professionnel ou non et qui vont te permettre de mieux identifier un début de fixette et en sortir rapidement. Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise...2024-06-1808 minPapo do GringoPapo do Gringo#57 - 3 dangers de la "fixette" sur les problèmes professionnels.Épisode 1/2 consacré à la fixation que l'on peut faire sur les problèmes professionnels.Dans cet épisode, je vais parler de 3 gros dangers liés à la "Fixette", ceux que tu vas très probablement expérimenter à un moment donné car on affronte tous des difficultés et on a tous des moments plus difficiles que d'autres. L'idée ici n'est pas de te faire éviter à tout prix d'expérimenter des situations difficiles mais de te donner des clés pour mieux les comprendre, détecter les signaux et prendre les mesures nécessaires pour limiter leur impact et apprendre un peu...2024-06-1109 minPapo do GringoPapo do Gringo#56 - Pourquoi accompagner les employés lors de changements business est essentiel ?Dans cet épisode, on va parler de la conduite des changements, non pas au niveau du patron mais au niveau des employés. Il faut le dire, ce n'est pas le patron seul qui va pouvoir tout faire. Il a une équipe, des collaborateurs qu'il faut embarquer.Et même s'il sont totalement alignés avec les nouvelles directions, qu'il sont acteurs des changements, il est essentiel de rester à leur contact. Si vous ne comprenez pas comment ces personnes vivent ces nouveautés, il se peut que le plan défini tombe à l'eau alors que tout semblait au...2024-06-0407 minPapo do GringoPapo do Gringo#55 - Comment accompagner l'employé pour qu'il devienne un collaborateur ?Ne pas faire la différence entre un employé et un collaborateur est une erreur.Souvant, dire que l'on a des collaborateurs est juste une façon de se rassurer. Mais l'envers du décors est souvent bien différent.Quand on a une petite entreprises, que l'on a quelques salarié, on a cette tendance à laisser les choses couler au fur et à mesure que le temps passe. Le stress et la charge de travail peut nous faire penser que laisser la personne bosser "c'est lui donner de l'autonomie pour mieux collaborer". Alors que c'est simp...2024-05-2812 minPapo do GringoPapo do Gringo#54 - Les dessous de l'entreprenariat à plusieurs avec Landry - Cofondateur de CaminoTV.Aujourd'hui on passe en mode interview avec Landry, co-fondateur de l'agence Manne and Co et de la plateforme CaminoTV.CaminotTV c'est l'histoire de 6 potes qui veulent bousculer les codes de ce qui se dit et fait en matière d'information lifestyle.De l'idée qui surgit après des vacances aux USA, en passant par la chambre dans laquelle tout démarre et la montée à Paris, découvrez une histoire d'entreprenariat hors du comun du point de vue de l'un des fondateurs. Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_con...2024-05-2131 minPapo do GringoPapo do Gringo#53 - Comment le coaching va faire la différence pour toi et ton activité ?Le coaching est un peu partout. Aujourd'hui cette activité à le vent en poupe et elle a de beaux jours devant elle. Oui mais voilà... Certains stéréotipes, certaines idées préconçues sont tenaces. Notre égo peut nous faire refuser en bloc l'idée même que parfois il faut savoir s'ouvrir et demander de l'aide. Ou qu'il serait tout simplement bon d'avoirt quelqu'un pour nous aider à prendre de la hauteur. Et pour moi, ce sont des freins qui peuvent te faire manquer une opportunitée, te freiner dans le développement de ton projet, de ton ac...2024-05-1407 minPapo do GringoPapo do Gringo#52 - Comment créer de bonnes bases de collaboration avec des partenaires étrangers et performer ?Ssi tu as été fouiné sur mon LinkedIn, tu dois savoir que j’ai fait une grande partie de ma carrière à l’étranger. Je vis d’ailleurs toujours au Brésil. Et quand on est amené à travailler en étroite collaboration avec ou au seins d’une boite étrangère, et bien il existe un socle à toujours utiliser pour ne pas faire n’importe quoi et éviter de se mettre en difficulté.C'est un socle de softskills qui est souvent utilisé lorsque l'on parle des relations entre collaborateurs au seins d'une entreprise et qui prendre encore plus de poids lorsqu...2024-05-0910 minPapo do GringoPapo do Gringo#51 - Le point central pour continuer à progresser en tant que patronAujourd'hui on va parler poisson. On va mettre en relief le point central de toute progression pour un entrepreneur, un patron en le comparant au requin.Tu vas découvrir pourquoi il est vital pour le patron comme pour le requin de ne jamais arrêter de nager, d'avancer. Bonne écoute !Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise gratuita do seu negócio? Preencha meu Diagnóstico Rápido do Negócio e marque uma conversa comigo. 2024-04-3005 minPapo do GringoPapo do Gringo#50 - Pourquoi la relance client est si importante pour ton activité ?La relance client est dans le meilleur des cas considéré comme une tâche ingrate et dans le pire des cas et une vraie kryptonite que l'on va avoir tendance à négliger.Le fait d'avoir cette peur du jugement du client, de ce que l'autre va peut-être penser ou même cette angoisse de devoir gérer une conversation durant laquelle on entendra "je ne vais pas pouvoir payer, c'est compliqué" peut te faire complêtement rejetter la relance.Dans cete épisode, je vais te compter l'histoire de ma première cliente qui était dans ce...2024-04-2312 minPapo do GringoPapo do Gringo#49 - 3 profils type d'entrepreneurs comme base pour mieux se connaître.Pour moi il y a 3 profils type.Les conservateursLes fonceursLes précautionneuxDans cet épisode, vous allez découvrir quels sont les principaux traits de chacun pour pouvoir mieux vous identifier. Mais attention, cet identification n'est que la première étape ! Le plus important n'est pas de vous conformer à ce profil mais de l'utiliser pour pouvoir analyser vos prise de décisions passées et mieux apréhender vos décision futures. C'est une base de questionnement pour mieux vous connaître et comprendre les motivations qui vous poussent vers telle ou telle direc...2024-04-1611 minPapo do GringoPapo do Gringo#48 - Comment on peut vite basculer de super héro à super zéro quand on manage un business ?Manager un business n'est pas de tout repos. Cela demande une attention permanente et c'est bien souvant quand on pense que tout va bien que l'on se relâche et que l'on s'expose aux erreurs. Dans cet épisode, je te parle d'un de mes client qui a commencé à commettre des erreurs après que son partenaire ait décidé de quitter l'entreprise.  Je t'explique comment et pourquoi il est passé d'un statut de super héro, celui qui parait invulnérable et confiant en l'avenir à quelqu'un qui commence à perdre pied et qui fleurte avec le super zéro (0 bénéfice, 0 pla...2024-04-0911 minPapo do GringoPapo do Gringo#47 - Pourquoi se faire accompagner est essentiel pour être mieux armé mentalement ?Dans cet épisode, je fais le lien entre une histoire personnelle d'airsoft dans la jungle et monde professionnel. À priori, rien à voir et pourtant ! Je vais te montrer que savoir s'entourer des bonnes personnes dans les moments difficiles est très souvent un atout majeur qui va te permettre de continuer ta marche en avant, d'être mieux mentalement.La difficulté n'est pas une fin en soi, c'est un élément avec lequel il faut apprendre à vivre au quotidien.  Alors pourquoi ne pas chercher de l'aide quand on en a besoin ?Support the show 📲 Me s...2024-04-0211 minPapo do GringoPapo do Gringo#46 - Pourquoi les managers de l'ombre sont les meilleurs ?Premier véritable épisode dans lequel je te parle de 2 des meilleurs managers avec lesquels j'ai pu travailler. C'est un retour d'expérience qui pourra t'aider toi aussi à prendre conscience plus rapidement, plus facilement de l'opportunité que tu as ou que tu auras peut-être d'apprendre et de mieux profiter de ta relation avec un vrai bon manager. Si tu veux connaîtres les détails, mes tes écouteurs et écoute l'épisode !Support the show 📲 Me siga no Instagram: @julienr_consultoria 📈 Quer uma análise gratuita do seu negó...2024-03-2612 minPapo do GringoPapo do Gringo#45 - Comment avancer plus sereinement en organisant tes objectifs pro ?Une réalité universelle : sans objectifs on ne passe pas à l’action. Les objectifs nous donnent un but, une raison de faire ce que l’on fait. C’est une condition pour pouvoir avancer, progresser. Sinon rien ce que nous faisons n’aurait de sens. Mais c’est quand on se décide à fixer des objectifs que tout peut déraper. Pourquoi me diras-tu ? Comment réussir à avancer sereinement ? C'est le sujet de ce nouvel épisode !Ici je vais te donner mon avis et te parler :de la notion d'escalier VS mur, d'ambition VS act...2024-03-1905 minPapo do GringoPapo do Gringo#44 - Pourquoi ton incompétence n'est pas un problème ?Si on reprend la définition de l’incompétence, c’est une inaptitude à faire quelque chose. Et être inapte ne veut pas dire que l’on est pas capable avec de l’entrainement, avec l'acquisition de savoir de surpasser cette incompétence. Donc personnellement je ne vois pas cela comme quelque chose de négatif, pour moi être incompétent c’est faire face à un défi. Et mon mindset me met dans la position de celui qui va chercher à résoudre cette inaptitude. Mais comment ? Quel est le processus ? Quelles osnt les options ?C'est ce que je déve...2024-03-1207 minPapo do GringoPapo do Gringo#43 - En quoi ton égo est un frein majeur à l'amérioration de ton mangement ?Dans cet épisode, je vais différencier 2 types d’égo pour mieux aborder le point essentiel qui va permettre d'améliorer la situation.Le complexe de supérioritéLe complexe d'inférioritéComprendre ces 2 notions est essentiel pour pouvoir avoir une idée claire de l'impact que cela peut avoir sur la qualité de son management. Et pour pouvoir éviter de laisser son égo prendre le dessus, pour le contrarier, il va faloir passer par une étape clée qui est la remise en question.Parce que c’est de cette manière que...2024-03-0506 minPapo do GringoPapo do Gringo#42 - Pourquoi tes collaborateurs seniors ne seront pas forcement tes nouveaux managers ?Quels sont les principaux problèmes auxquels on fait face quand on reste bloqué dans un modèle traditionnel vertical de promotion de ses employés, quand on considère que la fonction de manager est une simple évolution logique de carrière ?Dans cette épisode je développe 4 points importants :Perte de repères pour le salariéCompétences opérationnelles qui ne sont plus mises à profitUn sentiment d’obligation d’acceptationDégoût et baisse de productivitéAu final, je pense que plus une entreprise commen...2024-02-2708 minPapo do GringoPapo do Gringo#41 - Comment arrêter de se mettre en action uniquement quand on est au pied du mur ?Tout le monde à déjà expérimenté cela au moins une fois dans sa vie. Rien que durant les études, qui n’a jamais commencé à réviser la veille pour le lendemain ? Quand on est jeune on s'en fou un peu, mais quand on devient patron, quand on a un business à faire tourner, c’est une toute autre histoire.  Les 2 plus grosses conséquences selon moi : Situation de gestion de crise. Et cela veut dire que tu vas être en réaction perpétuelle.Phénomène de stagnation. Uniquement réagir aux problèmes va t’empêcher d’avancer. C’e...2024-02-2007 minPapo do GringoPapo do Gringo#40 - 4 contextes de blocage du management de ton activitéQue l'on soit entrepreneur, cofondateur, patron de PME, les blocages qui peuvent entraver la marche en avant, le management de l'activité, des collaborateurs n'arrivent pas au même moment ni dans les mêmes conditions.Dans cet épisode, je vais aborder 4 situations spécifiques que j'ai identifié comme redondantes en termes de blocages d'un client à un autre. L'avant lancement et la volonté de tout faire bien, la peur de ne pas réussir.Le moment de doute après quelques mois d'activité et la non réalisation de ce qui avait été planifié.L'entreprenariat à plusieurs et l'évolution des a...2024-02-1308 minPapo do GringoPapo do Gringo#39 - Comment ne pas s'éparpiller sur le web quand on recherche des solutions?Que l'on soit dan sl'urgence ou non, que l'on veuille solutionner un problème ou trouver des opportunités pour son business, le web peut être un outil formidable comme dévastateur.Pour moi il y a autant de risaues que d'opportunités et pour mieux manager son temps, pour rester dans le droit chemin, celui que l'on a fixé, il faut savoir faire preuve de rigueur. Ça veut dire quoi opérationnellement tou ça ?Il va falloir :Apprendre à identifier clairement ce que tu veux trouver. C'est la partie réflexion.identifier l...2024-02-0609 minPapo do GringoPapo do Gringo#38 - Comment mieux manager la relation avec un ami quand il devient client ?Dans cet épisode, je vais te parler de mon expérience de travail avec des amis dans le contexte, prestataire versus ami client.Il est certain que travailler avec un ami n'est pas la chose la plus aisée du monde. C'est un sujet plutôt complexe et si on ne fait pas attention, on peut vite se retrouver à commettre des erreurs qui auront un impact sur nous, notre activité. Comme dans toute relation professionnelle et prestation de service, il y a des règles à respecter et une ligne de conduite à adopter pour toujours se montrer pr...2024-01-3007 minPapo do GringoPapo do Gringo#37 - 3 erreurs et leurs solutions pour optimiser tes réunions d'équipeAujourd'hui encore, énormement de managers, patrons, manquent de structure et d'intelligence dans la manière de conduire les réunions. On assiste encore trop souvent à ces journées marathon durant lesquelles une personne va enchaîner les réunions à rallonge et bien souvent perdre du temps.Alors quels sont les choses à éviter lorsque l’on programme des réunions  de groupe et comment les optimiser ?L’effet dictateur : Toi qui manage des équipes, tu as un rôle de chef d’orchestre. Tu es là pour diriger, orienter et faire émerger des idées/solutions/décisions. Pe...2024-01-2311 minPapo do GringoPapo do Gringo#36 - Pourquoi rester enfermé dans ta vision d'entreprise peut porter préjudice aux relations avec tes employés ?Aucun chef d'entreprise ou entrepreneur ne peut se dire qu'il est le détenteur de la vision absolue en tant que patron. L'apprentissage est constant.  Adopter une mentalité et avoir une vision évolutive qui inclues les salariés fera très probablement la différence entre une entreprise qui propère et une entreprise qui galère.Dans cet épisode,  je t'explique pourquoi équilibrer ta vision avec le bien-être des employés est essentiel pour participer à une croissance durable de ton entreprise.Ici j'aborde :Les risques du tunnel de ta vision entrepreunarialeLes avantages...2024-01-1606 minPapo do GringoPapo do Gringo#35 - 3 pièges à éviter pour stopper cette sensation de devoir courir après l'argentUn défi fréquent pour les entrepreneurs est cette impression constante de courir après l'argent. La rentabilité, dégager des bénéfices, gagner plus... Il aut se le dire, nous vivons dans un monde où l'argent occupe une place prépondérante, on ne peut pas faire grand chose sans. On veut tous être rémunéré à hauteur de nos efforts et de notre engagement parce que l’on crois en ce que l’on fait et en ce que l’on peut apporter, que l’on vende des biens ou des services. Le problème est que cette v...2024-01-0907 minPapo do GringoPapo do Gringo#34 - Décider sans l'égo : 5 clés pour optimiser ses prises de décisionsle sujet n’est pas nouveau, je parle beaucoup de la question de l’égo dans mes épisodes et posts linkedIn. Mais ce n’est pas anodin. J’ai la conviction que beaucoup de décideurs, de managers, de chefs d’entreprises créé des zones de resistance, de friction lorsqu’il s’agit de prendre des décisions ou d’envisager de nouvelles actions à cause de leur égo. Et pour pouvoir avancer, il faut faire un vrai travail sur soi, pour soi et in-fine pour son entreprise.Voici donc 5 clés pour se questionner et mettre en place un leadership plu...2024-01-0209 minPapo do GringoPapo do Gringo#33 - Résolutions 2024 : Comment tenir ses engagements dans la durée ?On le sait tous, les résolutions de fin d’année, ça tiens un mois et puis tout fou le camp ou presque. On devait arrêter de fumer et on reprend encore plus fort, on se dit que l’on va faire du sport régulièrement et puis on va à la salle tous les 36 du mois, on devait déléguer plus pour mieux gérer notre business et on prend encore plus de charge.Mais pourquoi tout s’effondre alors ? Pourquoi on arrive pas à tenir la distance ? Bien souvent nos résolutions manquent...2023-12-2609 minPapo do GringoPapo do Gringo#32 - Nouveau projet PRO : 4 astuces pour bien préparer ses finances ?Aujourd’hui on parle de l’importance d'organiser tes finances avant de quitter ton emploi ou de te lancer dans un projet entrepreneurial. Cette étape est souvent mal préparée ou même négligée mais elle peut faire toute la différence.Voilà laes étapes à toujours respecter :Établir un budget clairCréer un fond d'urgence.Analyser tes dettes (prêts...) pour le futurIntégrer la notion de temporalité La question de l’argent est centrale dans notre société, Il faut appeler un chat...2023-12-1907 minPapo do GringoPapo do Gringo#31 - Reconnaissance employeur-employé : Pourquoi il faut aller au-delà d'une soirée ou d'un restau ?J’observe une tendance qui montre un certain manque de discernement dans l’approche de l'employé. Comme si le patron se disait, je fait un évenement comémoratif de groupe, on va au restau, c’est aux frais de la princesse et comme ça je vais satisfaire tout le monde.Nope ! Ça ce n’est pas se soucier de ses employés, c’est juste montrer une forme de gratitude générale certe, mais qui ne prend pas du tout en compte ce que l’employé lui attend. Voilà ce qu'il faut comprendre :Personnaliser la reconn...2023-12-1208 minPapo do GringoPapo do Gringo#30 - 5 étapes pour transformer le "trop compliqué" en actions concrètesSouvent, pouvoir se mettre en action est moins une question de complexité que de trouver les ressources adéquates.Pour moi, dès que l'on s'entend dire que c'est trop complexe, il faut faire un stop afin d'identifier la Source de la Complexité Perçue.Les 2 principales :Manque de Compétence Absence de StratégieMais alors, une fois que la ou les sources de la complexité perçue sont identifiés, comment est-ce que l’on fait pour transformer la complexité perçue en action ?Élaborer une stratégie claire...2023-12-0507 minPapo do GringoPapo do Gringo#29 - Les démissions - 5 conseils pour améliorer la gestion des collaborateurs dans ton entrepriseLes démissions sont des point d'alertes important lorsque l'on est chef d'entreprise, de startup. En vérité, c'est pour tous les types d'entreprise mais ici je fais un focus sur les structures plus modestes.Mais du coup, quoi faire pour bien gérer les collaborateurs ?Réaliser un entretiens de sortie honnête et franc,Analyser les facteurs et signaux internes,Repositionner les rôles et responsabilités,Investir dans la culture d'entreprise,Développer une stratégie de rétention.La démission d'un...2023-11-2808 minPapo do GringoPapo do Gringo#28 - Les 4 principaux avantages à avoir mode opératoire pour organiser tes prestations de service.L’idée centrale et primordiale, c’est qu’il faut que tu établisses un mode opératoire standard. Pas besoin d’en faire des milles et des cents, on peut faire très simple mais aussi super efficace et s’éviter de grosses prises de tête, que l’on travaille pour des inconnus ou des personnes de son entourage, des amis.  Pourquoi c’est essentiel ? Tu vas gagner du temps,Tu vas réduire ton stress,Le contrat standard comme cadre et base de négociations,Tu vas améliorer ta capacité...2023-11-2109 minPapo do GringoPapo do Gringo#27 - Comment choisir le bon moment pour donner un feedback quand quelque chose ne va pas ?Quelque chose ne se passe pas forcement bien et en temps que responsable, que manager, quand est-ce que tu dois donner ton feedback ? Je vais te donner 5 paramètres à toujours prendre en compte Avant toute chose, gardes en tête le facteur humain au sens large. Qui tu es, ton parcours tes expériences.. Tout cela fait déjà que tu vas peut-être décider de faire les choses différements de moi ou d'un collègue. De la même manière prends en compte le fait que la personne à qui tu dois donner le feedback est...2023-11-1406 minPapo do GringoPapo do Gringo#26 - 3 conseils pour gérer une situation dans laquelle un collaborateur cherche à te nuirCe genre de situation, je l’ai vécu à plusieurs reprises et je peux te dire que ce n’est ni agréable, ni confortable. C’est presque plus difficile à gérer quand on a une relation de subordination avec cette personne. Aujourd’hui le recul me donne la capacité d’en parler avec beaucoup de structure et j'ai dégager 3 conseils que j'ai moi-même suivi et qui m’ont permis de me sortir de ces situations.Lorsque cette nuisance est identifiée :Remis en question : Est-ce que j’ai pu offencer cette personne d’une man...2023-11-0711 minPapo do GringoPapo do Gringo#25 - Quoi faire quand des employés font de la résistance aux changements?C'est une situation que beaucoup de responsables d’équipes, de chefs d’entreprises vivent. Avoir des personnes hermétiques au changement est plus commun qu'on ne le pense. Mais alors comment est-ce que l'on fait ? On ne peut tout même pas se transformer en dictateur et dire : "C'est ça ou c'est la porte!", ça n'a pas de sens. Pour moi, il existe des solutions, des solutions qui demandent de l'investissement personnel, de l'énergie, de la discipline, de l'empathie et beaucoup de respect.Et comme on apprend pas à faire une omelette sans casser des oeufs, l'épisode que...2023-10-3109 minPapo do GringoPapo do Gringo#24 - 3 indicateurs qui peuvent montrer que tu n’es plus aligné(e) avec ta vie professionnelleNous avons tous des hauts et des bas, celui qui te dit que tout va toujours bien est soit un menteur soit il n’est pas de la même planète que nous. Et c’est une chose de savoir quand on a un coup de mou, mais s’en est un autre de se rendre compte que l’on commence à perdre pied dans notre job, entreprise, business. Il y a une vraie différence entre un coup de mou passager et une vraie perte d’alignement avec ce que l’on fait. Les 3 indicateurs dont je...2023-10-2412 minPapo do GringoPapo do Gringo#23 - Biens matériels - réels objectifs ou moyens d'atteindre quelque chose de plus significatif ?Beaucoup considèrent que avoir leur propre magasin, voiture de fonction, cabinet, ou matériel de travail comme des buts en soi, des finalités, des marqueurs de succès, mais en réalité, ce ne sont que des moyens pour atteindre quelque chose de plus significatif. J’ai dégagé pour toi 3 points qui vont t'aider à mieux comprendre le rôle des biens matériels.Point 1 : L'Attrait des Biens MatérielsPoint 2 : Les Biens Matériels en Tant que MoyensPoint 3 : Se Concentrer sur les Objectifs RéelsIl est essentiel...2023-10-1710 minPapo do GringoPapo do Gringo#22 - 4 points clés pour structurer ta prise de décision et éviter de tourner une opportunité business en cauchemar.Il est facile de se laisser emporter par l'enthousiasme, mais sans une approche structurée, ce qui semble être une opportunité en or peut rapidement devenir ingérable voir cauchemardesque.J’ai donc dégagé 4 éléments clés qui pour moi font la différence qu moment de prendre une décision. C’est ce que j’utilise d’ailleurs avec certains clients en ce moment même.Point 1 : Comprendre les émotions liées à l’attrait des opportunitésPoint 2 : L'analyse coûts-avantagesPoint 3 : Le rôle de la structuration de la décisionPoint 4...2023-10-1008 minPapo do GringoPapo do Gringo#21 - 4 exercices pour améliorer ta manière de montrer ta motivation sans paraître arrogant. Nous savons tous que montrer son engagement ou sa motivation. c’est un élément important, elle nous permet de faire transparaître cette volonté de réussir dans notre job et de montrer que l’on est présent et que l’on est prêt. Mais il est tout aussi important de la communiquer de manière appropriée. Exercice 1 : La communication empathiqueLa communication empathique montre ton désir de collaborer et crée un environnement où chacun se sent valorisé, de plus tu vas pouvoir valoriser tes idées en ouvrant la discussion, en mont...2023-10-0309 minPapo do GringoPapo do Gringo#20 - Comment s’affranchir du regard des autres et mettre en marche son projet ?Nous savons tous que le jugement des autres peut parfois être un frein majeur, mais avec ces astuces, tu pourras surmonter ce blocage. Astuce 1 : Définir ton "Pourquoi"Astuce 2 : Ais confiance en ton plan d'actionAstuce 3 : Entoure-toi de soutienAstuce 4 : Pratique la confiance en toiEn résumé, tu peux briser les chaînes liées au regard des autres en définissant ton "pourquoi", en faisant confiance à ta feuille de route, ton plan d'action, en t'entourant de soutien qui compte pour ton projet et en pratiquant au jour le jour l...2023-09-2610 minPapo do GringoPapo do Gringo#19 - Pourquoi avoir une culture et une vision d’entreprise est essentiel pour son business ?Sujet fondamental pour la gestion d'équipes et la création de performance : pourquoi il est important d’avoir à la fois une culture d'entreprise et une vision d'entreprise ?Nous allons explorer ces deux notions et comprendre pourquoi les maîtriser est essentiel pour un business quel qu’il soit.Qu'est ce que la culture et la vision d'entreprise ?Quelles sont les différences majeures ? Quelle est l'impact de chacune sur les employés et les équipes ?L'Importance de la communication autour de ces 2 notions.Pourquoi l'un ne va pas sans l'autre ?Des atouts inddispensable pour une quelconque c...2023-09-1908 minPapo do GringoPapo do Gringo#18 - 4 étapes pour envisager sereinement le changement lorsque l’on est dans une situation professionnelle difficileLe changement peut être effrayant, on a peur pour notre futur, on se dit que l’on ne veut pas tout risquer sur un coup de tête, on se stress en se disant que l’on a pas investi toutes ces années pour tout foutre en l’air et sincèrement, je le comprends.  C’est mentalement difficile, mais avec le bon état d'esprit, tu peux surmonter ces obstacles et ouvrir la voie à de nouvelles opportunités. Arrête de relativiser à outrance,Questionne-toi sur tes objectifs profonds ,Liste ce qui te dérange et analyse pourquoi ,Explore les possibil...2023-09-1209 minPapo do GringoPapo do Gringo#17 - Pourquoi garder l’argent au centre de tes préoccupations professionnelles peut être un frein à ton évolution ?Dans cet épisode, je  vais  te parler d'un sujet sensible l'argent et plus particulièrement son impact sur nos préoccupations professionnelles. Il est temps de changer ta perspective et de libérer ton potentiel en mettant de côté "l'obsession" de l'argent.L'argent :  vecteur de stress,L'argent : un faux paramètre de réussite,L'argent versus le processus de travail,L’argent : une conséquence possible.En te libérant de cette focalisation sur l'argent et en dirigeant ton énergie vers l'amélioration de tes compétences, la création de valeur et le développement personnel, tu constr...2023-09-0513 minPapo do GringoPapo do Gringo#16 - Pourquoi un diplôme ou une nouvelle compétence ne garantira jamais ton avenir professionnel ?Dans cet épisode, je  vais partager avec toi ce qu'il faut considérer au-delà d'un diplôme ou d'une compétence pour toujours être en capacité de planifier ton avenir professionnel. Mais alors que faut-il faire, considérer ? Le contexte du marché du travail,Les compétences non techniques,L'expérience pratique,La gestion des relations et du réseau,L'adaptabilité et la croissance personnelle.Il existe un monde au-delà du diplôme et de l'obtention de nouvelles compétences. Si tu fais ce travail de recherche, si tu restes ouvert d'esprit, que tu développes une pensée rationell...2023-08-2913 minPapo do GringoPapo do Gringo#15 - 6 conseils pour enclencher ton projet professionnel, passer à l'actionDans cet épisode, je  vais partager avec toi 6 conseils et des astuces afin que tu puisses trouver les ressources nécessaires pour passer de l’idée à l’action pour ton projet professionnel. Que tu sois employé, freelance, créateur d'entreprise, peu importe, ces conseils sont fait pour tous !Visualise ton succès,Identifie tes motivations profondes,Fixe des objectifs concrets,Crée un plan d'action,Surmonte tes peurs et doutes,Prends des mesures modestes dès maintenant.Souviens-toi que la transformation commence par un pas en avant. Chaque action que tu entreprends te rapproche de la réalisation de...2023-08-2212 minPapo do GringoPapo do Gringo#14 - 6 étapes pour se remettre d’un échec professionnel.Dans cet épisode, je  vais partager avec toi 6 étapes pour pouvoir te remettre d’un échec professionnel en utilisant les revers subits comme moteurs pour mieux envisager la suite de ta vie professionnelle.Apprends à accepter tes émotions,Analyse les raisons de l'échec, de la déconvenue,Prends du recul de manière générale,Tire des enseignements,Fixe de nouveaux objectifs,Cultive la résilience et la confiance en toi Souviens-toi que les échecs ne sont que des étapes temporaires sur le chemin de ton succès. Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset...2023-08-1512 minPapo do GringoPapo do Gringo#13 - 5 astuces pour s’imposer sans imposer dans ta fonction de managerDans cet épisode, je  vais partager avec toi 5 astuces pour t'imposer sans imposer dans ta fonction de manager d'équipe. Il est possible d'exercer ton leadership de manière efficace sans recourir à l'autorité imposée.Guide plutôt qu'impose,Soutiens plutôt qu'ordonnesDécide avec implicationCommunique de manière transparente Inspire par l'exemple Tu vas pouvoir ainsi améliorer ta compréhension et ton appréhension du management d'équipe.Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici !Livres conseillé :Anthony Bourbon...2023-08-0810 minPapo do GringoPapo do Gringo#12 - Comment un bon leader doit se positionner au sein d’une équipe ?Dans cet épisode, je  vais te donner 3 notions essentielles à connaître et assimiler pour pouvoir améliorer son leadership.Le leader comme guide,Le leader comme soutien,Le leader comme décideur.Tu vas pouvoir améliorer ta compréhension du rôle évolutif du leader dans une équipe, pour ton business.Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici !Livres conseillé :Anthony Bourbon - Forcez votre destin - Résilience, ambition, passion : toutes les clés pour réussir - https...2023-08-0107 minPapo do GringoPapo do Gringo#11 - Pourquoi un projet qui a fonctionné à un instant T peut ne pas fonctionner à nouveau?Dans cet épisode, je  vais t’aider à comprendre pourquoi reprendre un projet qui a fonctionné à un instant T ne signifie pas qu'il va nécéssairement fonctionner à nouveau.Il faut considérer certains facteur essentiel comme :Le contexte qui change,L'innovation,   La concurrence, Le facteur humain, les personnes. l'équipe qui participe,  Les attentes des clients, du public ciblé.Tu vas avoir idée claire de comment faire une nouvelle analyse du projet, du contexte pour savoir quoi faire de ton projet.Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ic...2023-07-2510 minPapo do GringoPapo do Gringo#10 - Pourquoi faire appel à un coach en Mindset est utile ?Dans cet épisode, je  vais t’aider à comprendre l'utilité du coach en mindset lorsqu'il s'agit d'apréhender ton futur professionnel quel qu'il soit.Prendre conscience de tes croyances limitantes Cultiver la confiance en toi  Établir des objectifs clairs et réalisablesGérer le stress et les obstacles Bénéficier d'un soutien personnalisé et objectif Tu vas avoir idée claire de l'impact puissant qu'un coach en Mindset peut avoir sur le développement de ton projet professionnel. Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici !2023-07-1811 minPapo do GringoPapo do Gringo#09 - Comment les réseaux sociaux peuvent ruiner ton mindset ? Mes conseils pour l'éviter.Dans cet épisode, je  vais t’aider à comprendre et détecter les signaux qui font que les réseaux sociaux peuvent avoir un impact négatif sur ton mindset. Obsession du post  Les posts “bisounours” Stratégie de communication VS obsession de communicationTu seras plus à même à te questionner sur ta façon d'aborder ta communication professionnelle et à te prémunir contre une potentielle dérive. Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici !Livres conseillé :Anthony Bourbon - Forcez votre destin - R...2023-07-1112 minPapo do GringoPapo do Gringo#08 - 5 raisons d'utiliser un carnet et un stylo afin de prendre des notes pour cultiver ton mindsetJe pense que nous sommes tous en accord avec le fait que la prise de notes, c’est quelque chose d’essentiel dans le quotidien professionnel. C’est aussi un outil puissant pour t’aider à: atteindre tes objectifs professionnels,cultiver ton mindset de manière générale et ne pas te perdre.C'est pourquoi je vais partager avec toi 5 raisons pour lesquelles il est important d'avoir un carnet et un stylo à portée de main. Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici !...2023-07-0407 minPapo do GringoPapo do Gringo#07 - Comment savoir s'il faut continuer ou abandonner un projet ?Dans cet épisode, je vais te donner les 3 éléments que je considère comme clés pour pouvoir évaluer la situation de ton projet et arriver à prendre une décision rationnelle et basée sur du concret.Tu auras plus de billes pour pouvoir faire le tri entre les signes de persévérance et ceux d'un éventuel besoin de changement par rapport à ton projet. Tu pourras donc faire le point, évaluer tes objectifs et savoir s'il faut continuer ou stopper ton projet.Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ic...2023-06-2708 minPapo do GringoPapo do Gringo#06 - Comment aborder le syndrome de l’imposteur ?Tout le monde ou presque à déjà fait face à ce syndrome. Tu sais, ce sentiment que tu es peut-être incompétent(e), peu légitime dans ton job ou pour une nouvelle fonction à venir… Tu as peur d'être démasqué(e, de ne pas être à la hauteur des attentes. J’ai moi-même vécu cela et j’ai décidé de te donner mes astuces pour mieux apréhender le syndrome de l'imposteur. À l'issue de l'écoute de cet épisode, tu auras une meilleure compréhension de cette situation et tu pourras apprendre à mieux le gérer.Si tu souh...2023-06-2011 minPapo do GringoPapo do Gringo#05 - 3 outils physiques pour mieux organiser tes tâches quotidiennesAujourd’hui si l’on regarde la quantité astronomique de software, d’outils à disposition, on se dit qu’il y a réellement tout pour travailler efficacement. Mais il y a également, de fait, tout pour se perdre et ne jamais sortir la tête de l’eau. Difficulté de prise em main, contrainte d'accès...  De mon point de vue, on a un peu tendance à oublier les outils physiques, "à l'ancienne". C'est pourquoi je partage avec toi mes 3 meilleurs outils que j'utilise quotidiennement et que toi aussi tu peux utiliser pour mieux organiser ton travail. Si tu souha...2023-06-1309 min6 H DU BAT\', le podcast qui réveille le BTP6 H DU BAT', le podcast qui réveille le BTP#16 Comment faire de l'éco-construction au juste prix ? - 2BriqueEnBriqueAujourd'hui, nous recevons Julien Rouxel, cofondateur de 2BRIQUEenBrique. Un épisode qui m'a vraiment tenu à cœur, car il m'a ramené à mes origines Nordistes. Ensemble, nous avons échangé pendant 30 min sur comment faire de l'éco-construction au juste prix ? Ainsi que : 🧱 Pourquoi 2BRIQUEenBrique 🤷🏼‍♂️ Où trouver les matériaux ? ♻️ Des exemples de projets, réalisés avec des matériaux référencés 2BRIQUEenBrique ➡️ Le futur de la construction Antoine (HEXAOM) et Bénédicte (Silvadec), on vous attend pour réveiller le BTP ! 👀 2023-06-1228 minPapo do GringoPapo do Gringo#04 - Le perfectionnisme : comment il peut nuire à ta productivité ?Aujourd’hui je vais parler d'un sujet qui concerne beaucoup d'entre nous : le perfectionnisme et plus particulièrement comment il peut être un énorme frein à ta productivité.Dans cet épisode, nous allons non seulement explorer les raisons pour lesquelles le perfectionnisme peut être un obstacle, mais je vais aussi te donner des conseils pratiques pour surmonter cette difficulté et être plus efficace dans ton travail.Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici !Livres conseillés :Anthony Bourbon - Forcez votre destin...2023-06-0609 minPapo do GringoPapo do Gringo#03 - 5 techniques pratiques pour ne plus procrastinerJe sais à quel point la procrastination peut être un obstacle, un frein à la réalisation de tes objectifs professionnels. Mais comment mieux aborder tes projets ? Comment éviter de procrastiner, de perdre son temps en fin de compte ? C’est lá toute la question et je vais te donner 5 conseils pratiques que tu pourras utiliser directement après avoir écouté l'épisode.  Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici !Livres conseillés :Anthony Bourbon - Forcez votre destin - Résilience, ambition, passi...2023-05-3005 minPapo do GringoPapo do Gringo#01 - Pourquoi c'est important de créer et cultiver ton mindset ?En écoutant cet épisode, tu vas comprendre pourquoi il est important de travailler sur ton mindset pour réussir en tant que professionnel. Tu vas découvrir les différentes caractéristiques d'un mindset fort et comment les développer pour cultiver et maintenir un mindset positif. Si tu souhaites entrer en contact, discuter Mindset, envoie-moi un message sur linkedIn ici ! Livres conseillés :Anthony Bourbon - Forcez votre destin - Résilience, ambition, passion : toutes les clés pour réussir - https://amzn.to/3VLVCGnSimon...2023-05-2311 minPapo do GringoPapo do Gringo#02 - 4 conseils pour pouvoir inicier l’analyse de ta situation professionnelleEn tant que coach pour les professionnels, je sais à quel point il peut être difficile de savoir par où commencer lorsqu'il s'agit de prendre des décisions importantes pour sa carrière. J’ai moi-même pas mal pédalé dans le semoule à certains moments de ma vie pro et il a souvent fallu une intervention exterieure pour me permettre d’avancer.Dans cet épisode, je vais te donner 4 conseils pratiques sur la façon de commencer à questionner ta situation professionnelle afin d'éviter les confusions que j'ai pu expérimenter.Si tu souhaites entrer en contact, discut...2023-05-2308 minInto The WindInto The Wind#56 Thomas Rouxel, l'équipier discret mais recherchéIl s'est mis au bateau... pour pouvoir faire de la planche à voile ! Trois décennies plus tard, Thomas Rouxel, 40 ans fin novembre, peut se targuer d'une carrière discrète mais brillante d'équipier recherché, lui qui est désormais le co-skipper de Thomas Coville à bord de Sodebo Ultim 3. Des parents restaurateurs à Erquy qui casent les deux frères à l'école de voile pour l'été et c'est parti : Optimist puis Equipe avec son aîné, il enchaîne avec le 420 et c'est le déclic "du jour au lendemain", avec les résultats qui arrivent et emmènent les frèr...2022-05-132h 15