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Leadership Unplugged#13 - Verantwortung abgeben - ohne Kontrolle zu verlierenVerantwortung übertragen und Überblick behalten
Loslassen ist nicht gleich Kontrollverlust. Wie du Verantwortung überträgst und trotzdem den Überblick behältst.
Doch bevor du Aufgaben delegierst solltest du prüfen, ob es die richtigen Aufgaben sind. Dabei hilft dir die Eisenhower-Matrix. Ein Modell, mit dem du blitzschnell kluge Entscheidungen triffst.
Wenn dir diese Folge gefallen hat, empfiehl sie gern an einen frischen Leader weiter und freue dich auf die nächste. ;)
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LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/marcel-menze/
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Mail: info@marcel-menze.de2025-07-2809 minLeadership Unplugged#12 - Wie du Talente erkennst und richtig einsetztUnd was die Körpersprache damit zu tun hat
Jede:r hat Potenzial - die Frage ist: siehst du es? Diese Episode hilft dir, die Stärken deiner MA zu erkennen und klug einzusetzen.
Wir alle sind angetrieben von neurobiologischen Grundmotiven. Innere Antreiber. Diese prägen unsere Persönlichkeit, unsere Interessen und unser Verhalten. Auch in der Körpersprache zeigen sich die Präferenzen.
Im Führungsalltag ist es enorm wichtig, dass du diese erkennst, um daraus wesentliche Rückschlüsse über deine MA zu ziehen. Wozu? Damit du sie besser verstehst und gezielter einsetzen kannst. Nu...2025-07-2110 minLeadership Unplugged#11 - Meetings knackig gestalten, anstatt wertvolle Zeit zu verschwendenWie du als Führungskraft den richtigen Rahmen schaffst
Unabhängig von deinen konkreten Führungsaufgaben gibt es ein Themenfeld, das uns alle beschäftigt. Das Verhältnis zwischen Zeit und Aufgaben. Im Sinne des Selbstmanagements lassen sich Zeitfenster effizient nutzen. Gerade in Meetings.
Nutze meine Tipps für knackigere Meetings. Einladend. Motivierend. Effizient.
Hier die Nuggets:
Kurze Meetings für mehr Effizienz
Sei Führungskraft und keine lästiger Redner
Klarheit & Struktur
Visualisierung is king
Die magische 1-2-5-ALL - Methode
Daily Meetings
Wenn dir diese Folge gefallen hat, empfiehl sie gern an e...2025-07-1409 minLeadership Unplugged#10 - Richtig zuhören als FührungskraftWie du aktiv zuhörst und MA-Bindung aufbaust
Aktives Zuhören ist weitaus mehr als ein Buzzword. Es ist ein fundamentales Führungsinstrument, das zwingend zu deinem Skillset gehören muss. In dieser Episode erfährst du die wesentlichen Inhalte hierzu und auch, wie du sie in deiner Praxis umsetzt.
Nutze meine Tipps für deine passgenauen Feedbacks. Authentisch, fair und motivierend.
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Führung darf auch nett sein. Der Umgang voller Druck und Vorgaben ist nicht mehr zeitgemäß. Welche Anforderungen die Arbeitswelt mit sich bringt, welche Kompetenzen zunehmend gefordert ist und was menschenzentrierte Führung meint, erfährst du in dieser Episode.
Herzlichen Dank an Volker Kaufmann für die Zeit und die authentischen Einblicke in sein Führungsverständnis.
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/volkerkaufmann/
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Vernetzungsmöglichkeite...2025-06-3034 minLeadership Unplugged#8 - Mitarbeiter-Feedback mit Wirkung - anstatt zu blockieren
Feinste Nuancen in der Sprache machen den Unterschied aus. Schon der falsche Ton, das falsche Wort oder der falsche Moment können zum Boomerang werden und eurer Beziehung schaden.
Nutze meine Tipps für deine passgenauen Feedbacks. Authentisch, fair und motivierend.
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Stark in der Sache, soft im Umgang - Wie du deine Meinung und Vorstellungen klar kommunizierst und trotzdem auf Augenhöhe bleibst.
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Ein einfaches Modell und praktikables Modell, um flott Engpässe zu analysieren UND zu überwinden.
Die Performance-Pyramide ist das erste Tool, mit dem du deine Mitarbeitenden in die Handlung führst - ohne hölzerne Kommunikationstechniken anzuwenden.
Ein wirksames Modell, das mir von Anfang an sehr viel Verständnis und Sicherheit gebracht hat.
Kontaktiere mich, dann schicke ich dir die Performance-Pyramide gern als PDF-Datei zu.
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Vernet...2025-06-0909 minLeadership Unplugged#5 - Vertrauen. Vertrauen. Vertrauen.Deine Basis für alles. Und zwar ab Tag 1!
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P.S.
In dieser Episode hat sich ein technischer Fehler eingeschlichen. Deshalb sind die letzten 4 Minuten stumm.2025-06-0210 minLeadership Unplugged#4 - Innere Haltung statt äußere ShowWeil Souveränität nie aus dem Außen kommt
Hier die 5 Vorteile deines inneren Kompasses:
Du bleibst dir selbst treu
maximale Sicherheit
Flotte Entscheidungen, die Zeit sparen
hohe Zufriedenheit durch Authentizität
viel Leichtigkeit - wenig Stress
Viel Freude damit!
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2025-05-1913 minLeadership Unplugged#2 - Von der Fachkraft zur FührungskraftWie du deine Rolle klar findest
Hier die 3 Schritte, um deine Rolle flott zu finden:
Schritt 1
Verabschiede dich von deinen ehemaligen Fachkraft-Aufgaben.
Schritt 2
Triff Entscheidung und trage Verantwortung.
Schritt 3
Delegiere Aufgaben. Passend und in deinem Stil!
Ich wünsche dir gutes Gelingen und viel Erfolg. Genieße es!
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Mail...2025-05-1511 minLeadership Unplugged#1 - Erwartungen an dich, als neue FührungskraftWas jetzt auf dich zukommt und was eine Milchschnitte damit zu tun hat
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Teamuhr nach Tuckman: https://begeisterungsland.de/teamentwicklung-teamuhr-tuckman/
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2025-05-1008 min