Shows
Ledarskap med Michael Soderling28. Ameli Norling, Sverigechef på KryVad vaknar hos Ameli när Michael säger organisationsutveckling? Hur förändrar man i en komplex organisation med många beroenden? Ameli var en av uppdragsgivarna i det kanske mest utmanande konsultuppdraget som Michael varit inblandat i. Vilka lärdomar finns från det?
2025-11-2434 min
Deep PocketsInside EQTC 2025: Europe’s Quantum MomentThe European Quantum Technologies Conference - EQTC - 2025 was buzzing! From policy and industry to startups and unicorns, Europe’s quantum ecosystem faces a high-stakes moment. Listen in for interviews, insights, and why this is the moment to hop into quantum. Joining me on this episode are guests from across the quantum ecosystem, sharing their insights on Europe’s high-stakes moment:Oscar Diez, Head of Sector for Quantum Computing at European CommissionCecile M. Perrault, Vice President at the European Quantum Industry Consortium QuICYasser Omar, President of PQI – Portuguese Quantum InstituteSalil Gunashekar, Deputy Director and Senior Research Leader...
2025-11-1627 minLedarskap med Michael Soderling27. Rasmus Fahlander, CPO på KustomOm du är nyfiken på hur man bygger ett bolag från åtta till 100 personer på ett år, är detta ett samtal för dig. Du får höra hur man säkerställer att ledarskapet stöder en performance-kultur. Och en diskussion hur man kan förhålla sig till feedback om ens egenskaper och beteenden, respektive om och när man ska försöka ändra på andra.
2025-11-0537 minLedarskap med Michael Soderling26. Madeleine Samuelson, internationellt erfaren HR-DirektörVi pratar om ledarskap som både en egenskap hos individen och som att skapa förutsättningar för roller. Hur gifter sig de två perspektiven? Vidare får du ta del av Madeleines lärdomar från omfattande förändringsprocesser: Vad ska man tänka på? Slutligen diskuterar vi en klassiker: Utmaningen i att få ihop delarna i en ledningsgrupp till en helhet.
2025-10-1442 minLedarskap med Michael Soderling25. Nathalie Sparrfelt Sebghati, organisationspsykologVill du ha insikt i de glasögon man kan ta på sig för att utröna vilket problem i organisationen som egentligen ska lösas – då är detta samtal för dig. Nathalie som är organisationspsykolog på Fortissima AB och jag visar kopplingen mellan verkligheten och den teori vi använder varje dag. Se det som en kostnadsfri crash course!
2025-06-0144 minLedarskap med Michael Soderling24. Jonas Jonsson, CEO 4C StrategiesJonas Jonson, CEO på 4C Strategies resonerar om hur det är att leda en verksamhet på tre kontinenter. Vi diskuterar kulturella skillnader i arbetslivet mellan olika länder. Vi pratar om vad Jonas tagit med sig från officersutbildningen. Och inte minst: Du får höra med vilket torrt skämt Jonas inleder sin syn på ledarskap.
2025-05-1849 minLedarskap med Michael Soderling23. Elin Plahn, rektor i Huddinge kommunSkulle du vilja ta över en organisation där du är det tionde ledningsbytet på tio år? Där hälften av personalen sagt upp sig senaste året? Lyssna på hur Elin med kollegor drivit en exceptionell förändringsresa.
2025-05-0647 minLedarskap med Michael Soderling22. Pernilla Wikman, strategisk rådgivare och styrelsemedlemHur har Pernilla åstadkommit systemförändringar för att frigöra kraften i en organisation? Till vad har hon transformerat linjeorganisationen och rollbeskrivningarna? Chefslösa team – funkar det?
2025-03-3056 minLedarskap med Michael Soderling21. Åsa Widell, generalsekreterare Sverige för UNHCRVilka lärdomar och insikter har Åsa efter att ha varit chef på Dagens Industri och Dagens Nyheter? Vad finns det för likheter mellan att leda journalister och engagerade människor i en idéburen organisation? Utöver det ger samtalet också en inblick i ett turn-around case som Åsa drivit.
2025-03-1941 minLedarskap med Michael Soderling20. Richard Mårtensson Adin, medgrundare av Human & Heart HR ABHur har Human & Heart har blivit ett gasellföretag? Hur ser Richard på att utveckla affären, organisationen och teamet? Det och mycket mer får du svar på i detta uppriktiga och inspirerande samtal.
2025-02-0949 minLedarskap med Michael Soderling19. Angela Rossi, grundare av HRM AffärsutvecklingEtt spännande samtal om entreprenörskap, hur chefer dras ner i en kvicksand av administration och hur det kommer sig att det där med feedback ska vara så svårt.
2025-01-0556 minLedarskap med Michael Soderling18. Maria Ziv, tidigare Chief Commercial Officer samt Chief Marketing Officer på Max BurgersMaria berättar om hur hon har byggt och utvecklat sin ledningsgrupp, och vi resonerar om hur man får till hybridarbete. Dessutom: Inspirerade av teveserien Billions utforskar vi en idé om att åstadkomma kontinuerligt hög prestation i en organisation.
2024-11-1850 minLedarskap med Michael Soderling17. Rasmus Rolén, VD på AvardaVi diskuterar personlighetstester i rekryteringsprocesser. Vidare får vi höra om hur Rasmus byggt och utvecklat sin ledningsgrupp samt vikten av att i chefsrollen vara medveten om hur man uppfattas.
2024-10-2755 minLedarskap med Michael Soderling16. Helena Önneby, coach, facilitator och HR-consultantDetta samtal handlar inte minst om hur vi människor vill ha det i arbetslivet. Hur förhåller sig frihet till gemenskap och vad är egentligen värdeskapande och meningsfullt?
2024-10-0656 minLedarskap med Michael Soderling15. Anne Neppare, VD på CognosisUnder 30 år har Anne i Sverige och internationellt utbildat i förhandlingsteknik, retorik och presentationsteknik. I samtalet får vi ta del av Annes bästa tips. En guldgruva!
2024-09-2246 minLedarskap med Michael Soderling14. Mikael Johansson, tidigare förbundsordförande på MålarnaEn imponerande berättelse om ett av de mest krävande förändringsprojekt man kan tänka sig: Mikael ledde fackförbundet Målarna med 13 000 medlemmar till ett samgående med Byggnads. Späckat med lärdomar för förändringsledare.
2024-09-0856 minLedarskap med Michael Soderling13. Rita de Castro, Regionchef på Ung FöretagsamhetRita berättar om hur hon bygger och utvecklar team. Vidare pratar vi om kraften i det visionära ledarskapet samt Ritas erfarenhet från fem ledningsgrupper.
2024-08-2652 minLedarskap med Michael Soderling12. Jenny Lundgren, VD på Scandinavian CosmeticsVi pratar om tre kompetenser i chefsprofessionen: Management, leadership & change. Vi diskuterar också personlighetstest i teamutveckling och förhållningssätt för förändringsledare.
2024-08-1257 minLedarskap med Michael Soderling11. Frida Plym Forshell, utbildningsdirektör på Huddinge kommunFrida reflekterar över vad handfasta erfarenheter från en bondgård kan lära en om gruppdynamik. Vidare pratar vi om att utveckla kommunikationen i ett team från ”ja, men” till ”berätta mer.”
2024-06-1747 minLedarskap med Michael Soderling10. Tor Wennerberg, leg. psykolog på TW OrganisationspsykologiHur får man psykologisk trygghet att växa fram i en grupp? Får psykologer skämta? Hur reagerade Tor när Michael hade synpunkter på Tors klädsel?
2024-06-1048 minLedarskap med Michael Soderling9. Pernilla Conde Hellman, enhetschef på KulturrådetPernilla utvecklar tankar om ledarskap baserat på värderingar. Vi får också höra varför Pernilla ogillar ordet vinnarskalle och om Pernillas bästa upplevelse i ledarskapsutveckling. Den är inte vad du tror…
2024-06-0358 minLedarskap med Michael Soderling8. Brian Priar, senior project manager på KSATBrian berättar om sin karriär som sträcker sig från amerikanska marinkåren till rymdindustrin. Vi diskuterar kulturella skillnader, projektledarskap och förändringsledning.
2024-05-2742 minLedarskap med Michael Soderling7. Siw Lidestål, SocialchefSiw berättar om att jobba i en politiskt styrd organisation. Vi utforskar också förändringsledning samt att i chefsrollen sortera och prioritera i alla krav som ställs på en.
2024-05-2049 minLedarskap med Michael Soderling6. Tobias Helj Nilsson, VD på HeljTobias berättar om sin idé om ledarskap som att ta ansvar. Vi pratar också om vikten för chefer att vara insatta verksamheten och hur man kan hantera oroliga människor i förändring.
2024-05-1357 minLedarskap med Michael Soderling5. Sofia Campos, senior HR-consultant på &PartnersSofia berättar om hur hon stöttar chefer i svåra samtal. Vi fördjupar oss också i hur man kan tänka om samspelet mellan grupp och individ samt vad som kännetecknar framgångsrika ledningsgrupper.
2024-05-0653 minLedarskap med Michael Soderling4. Anders Selström, avdelningschef på TrafikverketAnders berättar om hur det är att styra och leda mycket stora infrastrukturprojekt som löper över flera år. Vi får också höra om vikten av en organisationskultur som präglas av stolthet och arbetsglädje.
2024-04-2856 minLedarskap med Michael Soderling3. Anja Dahlstedt, kultur och fritidsdirektör på Huddinge kommunAnja berättar om att inför drygt 200 medarbetare företräda ett mycket tufft beslut som hon inte själv fattat. Vi pratar också om konceptet att ta sin auktoritet och om vikten av att vara en chef med förnuft och känsla.
2024-04-2259 minLedarskap med Michael Soderling2. Pia Alm Böö, skolchef Campus NyköpingPia berättar om sin ledarfilosofi som hon benämner kliniskt kärleksfull.
Vi får dessutom ta del av tips om förändringsledning och ett konkret råd om hur man kan hantera sin inre kritiker.
2024-04-151h 06Ledarskap med Michael Soderling1. Anders Rehn - VD på FASABAnders berättar om hur han arbetar med förändringsledning i IT-projekt. Vi dyker också ner i kommunikation, ledningsgruppsarbete och vikten
av tydliga ansvar och mandat.
2024-04-081h 04Ledarskap med Michael SoderlingTrailer - Ledarskap med Michael SoderlingI podcasten utforskar Michael tillsammans med chefer, branschkollegor och andra intressanta personer hur det är att manövrera i ledarskapet.
Hemsida
2024-04-0200 min