Shows
Adapt 2030Civilization Cycle :'PREPARE NOW' National Guard activated ‘catastrophic’ winter storm🥫 72 Hour Kit Emergency Food Kit https://rebrand.ly/foodsupply
😁 Alfa Vedic Holistic Dental Care https://rebrand.ly/alfavedic
☕️ Support ADAPT 2030 and Independent Journalism☕️ https://buymeacoffee.com/civilizationcycle
🌿 True Leaf Market Heirloom Seeds https://rebrand.ly/seedcollection
◆ Live Radio Show (Thursday Nights 10-12 PM E.S.T) ◆
🖊 SIGN-UP for the Weekly Show Notes https://civilizationcycle.com
2026-02-072h 10
Adapt 2030Civilization Cycle : One Step below the Hyperinflating money is Food🥫 72 Hour Kit Emergency Food Kit https://rebrand.ly/foodsupply
😁 Alfa Vedic Holistic Dental Care https://rebrand.ly/alfavedic
☕️ Support ADAPT 2030 and Independent Journalism☕️ https://buymeacoffee.com/civilizationcycle
🌿 True Leaf Market Heirloom Seeds https://rebrand.ly/seedcollection
◆ Live Radio Show (Thursday Nights 10-12 PM E.S.T) ◆
🖊 SIGN-UP for the Weekly Show Notes https://civilizationcycle.com
2026-01-302h 06
2030 Leader's Mic PodcastManal AlDowayan Redefined Leadership Through Art | 2030 Leaders MicIn this episode of 2030 Leaders Mic, Saudi artist Manal AlDowayan shares her journey from a corporate role at Saudi Aramco to becoming a globally recognized contemporary artist. She reflects on choosing reinvention over comfort, her academic path in London, and how her multidisciplinary background shaped her creative voice.The conversation explores art as a tool for documenting history, amplifying women’s voices, and driving cultural change, offering a powerful perspective on leadership through creativity and purpose.Listen to More Episodes:Spotify: https://open.spotify.com/show/6eHEe3Y6OtMwEBENQY9Vfa?si=b957b32338c34f46 Apple Podcasts: https://podcasts.ap...
2026-01-281h 42
Adapt 2030Why 2026 Changes Everything for You🤵 Learn How To Trade The Markets The Same Way I Did: 📈 ➡️ http://www.tradewith2030.com/
The world you grew up in is breaking apart economically, politically, and strategically. It’s described as a resource power grab at the end of the fiat era. Who controls survival in the next phase of history.
This video contains affiliate links I may earn a small commission at no extra cost to you if you purchase through them. Thanks for supporting the channel!
🥫 72 Hour Kit Emergency Food Kit https://rebrand.ly/foodsupply
😁 Alfa Vedic Holistic Dental Care https://rebrand.ly...
2026-01-2839 min
2030 Leader's Mic PodcastManal AlDowayan Redefined Leadership Through Art | 2030 Leaders MicIn this episode of 2030 Leaders Mic, Saudi artist Manal AlDowayan shares her journey from a corporate role at Saudi Aramco to becoming a globally recognized contemporary artist. She reflects on choosing reinvention over comfort, her academic path in London, and how her multidisciplinary background shaped her creative voice.The conversation explores art as a tool for documenting history, amplifying women’s voices, and driving cultural change, offering a powerful perspective on leadership through creativity and purpose.Listen to More Episodes:Spotify Apple Podcasts Anghami F...
2026-01-211h 51
2030 Leader's Mic PodcastBreaking Frames, Shaping Culture | 2030 Leaders MicIn this inspiring episode of 2030 Leaders Mic, Loai Naseem takes us inside his creative journey — one defined by risk, reinvention, and a relentless commitment to originality. He speaks openly about questioning traditional paths, building a creative identity from the ground up, and navigating the pressures that come with shaping culture in Saudi Arabia’s rapidly evolving landscape.Loai reflects on the moments that challenged him, the lessons that refined his vision, and the mindset that allowed him to transform ideas into movements. From redefining personal expression to using creativity as a tool for change, he shares powerful insi...
2026-01-071h 33
Revealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 20 - Seabed 2030 Partner, Bedrock Ocean ExplorationFor our December 2025 episode, Head of Partnerships Steve Hall speaks to Bridgit Boulahanis, Director of Data & Solutions, and Charles Chiau CEO, CTO & co-founder of Bedrock Ocean Exploration - one of the very first industry Partners to join forces with Seabed 2030 back in 2020, a USA-based compay that "develops technology to rethink the way the world collects and uses seafloor data" with the tagline "Systematically exploring the oceans."Bridgit and Charles speak about the company's passion for seabed mapping and knowledge sharing, including the innovative Mosaic system that allows users to log-in for very high resolution seabed mapping of...
2025-12-0842 min
2030 Leader's Mic PodcastWhere Leadership Breaks Tradition — Prince Waleed | 2030 Leaders MicIn this episode of 2030 Leaders Mic Podcast, we dive deep with Prince Waleed, a leader whose vision, courage, and dedication have shaped not just his journey, but the people and communities around him. Through sharing his personal story, he opens up about the power of giving opportunities, supporting talent, and turning challenges into meaningful action.We explore the lessons he’s learned, how he empowers the next generation, and what it really means to lead with purpose and authenticity. From guiding young professionals to creating lasting impact, Prince Waleed shares insights that are as pr...
2025-11-121h 27
2030 Leader's Mic PodcastInside the Mind of Mo Islam: Breaking the Mold | 2030 Leaders MicEpisode Summary:This episode of the 2030 Leaders Mic Podcast features Mohammed Islam, founder and host of The Mo Show Podcast, a platform redefining storytelling in Saudi Arabia and beyond. Through his voice and vision, Mohammed has built bridges between communities, offering a space for authentic dialogue, curiosity, and human connection.In this conversation, he shares his journey from starting as a passionate storyteller to becoming one of the leading voices shaping the podcasting landscape in the Kingdom. The discussion explores his creative process, the art of meaningful conversations, and the balance between vulnerability and leadership....
2025-10-291h 44
2030 Leader's Mic PodcastFrom Stories to Lessons: A Tribute to Our Journey | 2030 Leaders MicEpisode Summary:This episode of the 2030 Leaders Mic Podcast showcases the impact, learnings, and connections fostered through the series. The co-hosts share personal anecdotes, highlighting the program's transformative power and the value of the network built. The discussion underscores the authenticity and relatability of the leaders' journeys, emphasizing resilience and perseverance. The episode also addresses feedback and announces exciting improvements and partnerships for the next season, ensuring a high-quality experience for future guests and listeners.Listen to More Episodes:Spotify Apple Podcasts Anghami
2025-10-1552 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 19 - Seabed 2030 Partner the World Ocean CouncilFor our 19th episode our Head of Partnerships Steve Hall interviews Isabella Glušauskaite of the World Ocean Council, a long-standing supporter of Seabed 2030 who play an important role in bringing an industry contribution into ocean science. The World Ocean Council (WOC) is the international alliance of ocean business and innovation leadership, working together to build a thriving, sustainable and regenerative blue economy. You can contact Isabella for more information here. WOC works hard to engage industry in our community including hosting regular Ocean Summits, a 'Blue Finance' series, and operational sustained ocean observing and bathymetry-measuing projects wi...
2025-09-3030 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 18 - Seabed 2030 at SubOptic, a subsea cable industry eventFor Podcast 18, August 2025, Seabed 2030 Head of Partnerships Steve Hall brings an update from our recent attendance at SubOptic 2025, a conference and trade show of the global subsea cables industry. We were invited by Alcatel Submarine Networks, one of the big three subsea cables companies, owned by the French state and Nokia. Alcatel are enthusiastic contributers to the work of the UN Ocean Decade Corporate Data Group. The public don't always realise that the vast majority of international internet traffic is carried on thousands of kilometres of fibre optic cable laid across the ocean floor, not bounced off s...
2025-08-1437 min
2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 73th session with esteemed guest Fawaz Alotaibiرحلة فواز العتيبي: من ريادة الأعمال إلى قيادة المستقبلتتحدث الحلقة مع فواز العتيبي، خريج برنامج مسك قادة 2030، الذي شارك قصته الملهمة من بداياته في الرياض ودراسته في كندا ومشواره المهني بعد حصوله على ماجستير إدارة الأعمال من بيروت.في هذه الحلقة الخاصة من "مايك القادة"، نستضيف فواز العتيبي، رائد أعمال سعودي وقائد تنفيذي نشأ على إرث عائلي في التجارة، وورث عنه روح المبادرة والانضباط، لكنه اختار أن يكتب قصته بنفسه.ابن التاجر... وقائد التحوّلفواز ما كان مجرد وريث لأعمال العائلة. بعد تخرجه من كندا وعودته إلى الرياض، استلم إدارة الشركات العائلية في ظل تحديات ضخمة، من غياب الخبرة إلى مقاومة التغيير من الجيل القديم. لكنه لم يستسلم. بدأ من الصفر، تعلّم من أخطائه، وخاض صراعات الإدارة، واضعًا أسس الحوكمة والانضباط المؤسسي داخل كيانات حملت اسم العائلة لعقود.رحلة بين الأخطاء والدروسأغلق مشروعه الأول بعد أسابيع فقط، لكنه خرج منه بدروس العمر. بالنسبة لفواز، الفشل ليس نهاية، بل اختبار للاستحقاق. تعلّم الفرق بين "الحق" و"الاستحقاق"، وبين الدعم المادي والتمكين الحقيقي. في تجربته مع الشراكات، كان الوفاء هو المحرّك الأهم—not العقود.تحوّل نحو الابتكاربعد سنوات من الإدارة في بيئة عائلية، اختار أن يبدأ فصلًا جديدًا في مسيرته مع شركة Kitch—واحدة من أكبر شركات المطابخ الافتراضية في المملكة. وبفكر ريادي وتجربة فريدة، ساهم في بناء منظومة تجمع العشرات من العلامات التجارية الغذائية داخل مطبخ ذكي واحد، باستخدام نفس المكونات، وأسلوب تشغيلي متقاطع.من الوحدة إلى القيادةالبرنامج لم يكن مجرد تجربة تعليمية لفواز. "مايك القادة" شكّل نقطة تحوّل شخصية—من العزلة داخل مكتب عائلي إلى شبكة من القادة والأصدقاء الذين منحوه الثقة والانتماء. فواز اليوم أكثر مرونة، أكثر نضجًا، وأكثر إيمانًا بأن الاستماع هو أول خطوة نحو القيادة.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب بالضيوف01:26 حياة فواز المبكرة وتعليمه04:10 بدء مسيرة مهنية في شركة العائلة05:30 التحديات والدروس المستفادة في شركة العائلة06:08 أهمية الإرشاد والتعليم15:00 بناء وإدارة الشراكات31:37 تأملات شخصية وتحولات مهنية40:20 الانضمام إلى برنامج القادة47:34 الخاتمة وجلسة أسئلة وأجوبة مع الحضور49:25 نصائح للجيل القادمهل أنت قائد الجيل القادم؟قصة فواز هي رسالة لكل من يحمل طموحًا ويبحث عن هويته في عالم متغيّر. من التحديات العائلية إلى الابتكار التقني، ومن خسارة شخصية إلى ولادة جديدة... ستجد في هذه الحلقة دروسًا لا تُقدّر بثمن.استمع الآن، وشاركنا أكثر لحظة أثرت فيك.
2025-07-1651 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 17 - The third UN Ocean Conference, Nice, June 2025In this episode Seabed 2030 Head of Partnerships Steve Hall reports on the UN Ocean Conference that was held in Nice in June 2025, with the main podcast going through a summary of what happened during the event, and then a 20 minute appendix where he reads through the Nice Ocean Action Plan. Too much happened in the many side events to cover all aspects, so we've focused on the parts where we were present. As well as Steve's narration, there are short recordings of Nippon Foundation Chairman Sasakawa speaking in Nice during the Global Ocean Data Sharing si...
2025-07-0942 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 72th session with esteemed guest Dr. Taghreed AlsarajInspiring Conversations with Dr. Taghreed Al-Sarraj | 2030 Saudi VisionIn this insightful session of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we meet the remarkable Dr. Taghreed Alsaraj—a global educator, bestselling author, and cultural strategist with a passion for storytelling, resilience, and lifelong learning.A global upbringing, a grounded missionBorn in Makkah but raised across Washington D.C., France, Pakistan, the UK, and the US, Dr. Taghreed’s international journey shaped her ability to adapt, empathize, and lead with purpose. From completing her PhD at UCL London to becoming the first Saudi woman to teac...
2025-05-2854 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 71th session with esteemed guest Waleed Aliقصة نجاح: وليد علي - الرئيس التنفيذي لتميز الأعمال في شركة السرار | برنامج قادة 2030في هذه الحلقة من برنامج ماك، نلتقي مع وليد علي، أحد خريجي برنامج قادة عشرين ثلاثين، حيث يشارك تفاصيل رحلته نحو النجاح، بدءًا من قبوله في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، مروراً بتجاربه المهنية في عدة شركات منها إريكسون وسيسكو، وحتى منصبه الحالي كرئيس تنفيذي لتميز الأعمال في شركة السرار. يتحدث وليد عن التحديات التي واجهها وكيف تغلب عليها، ويقدم نصائح قيمة للطلاب والخريجين الجدد حول كيفية النجاح في حياتهم المهنية. كما يسلط الضوء على دوره في برنامج قادة 2030 وأهمية الاجتهاد والمثابرة لتحقيق الأهداف.الاجتهاد.. أسلوب حياةمن طفل كان يعود من المدرسة ليذاكر مادتين يوميًا مع والده، إلى شاب يعمل فترتين متتاليتين خلال الإجازة الصيفية، يتجسد في وليد معنى "الاجتهاد المثابر". لم يكن الطريق سهلاً، فبعد أن رُفض من جامعة الملك فهد، أعاد المحاولة ونجح، ثم تنقل بين تخصّصات حتى استقر على الهندسة الصناعية، مدفوعًا بإيمان والده بقدراته وبدافع داخلي لا يهدأ.قيادة تبدأ من الاستماعوليد لم يتعلم القيادة من الكتب، بل من المواقف الحياتية. من أول وظيفة بدوام جزئي في محل تجزئة ليطوّر مهاراته اللينة، إلى تأسيس فرق كرة قدم في الجامعة، إلى العمل على مشاريع تحول كبرى في شركات مثل STC وسيسكو وإريكسون. كل تجربة كانت درسًا، وكل عثرة كانت دفعة إلى الأمام. كان يبحث دائمًا عن طريقة ليطوّر نفسه، سواء عبر الدراسة أو التجربة أو الاستفادة من من حوله.داخل الحلقةنتعرّف على أسرار انتقال وليد من الهندسة إلى الموارد البشرية، ولماذا قرر الخروج من "الراحة" في STC للانضمام إلى "صرار"، شركة ناشئة متخصصة في الأمن السيبراني، ويقود اليوم مسيرتها كأحد المؤسسين التنفيذيين. يشاركنا وليد قناعاته حول النجاح، وأهمية المثابرة، والتخطيط المسبق، والعمل على المهارات الشخصية بنفس درجة أهمية المؤهلات الأكاديمية.في هذا اللقاء، نستمع أيضًا لنصائح صادقة من القلب حول أهمية بر الوالدين، وتأثيرهم العميق في تكوين شخصية الإنسان، بالإضافة إلى دروس عملية في بناء الشبكات المهنية، مواجهة التحولات المؤسسية، وتحفيز الذات في مراحل التشبع المهني.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة ولقاء مع ضيف01:08 الحياة المبكرة والتعليم03:27 تحديات الجامعة والدروس المستفادة12:31 بدايات وتطور المسيرة المهنية15:23 الانضمام إلى STC ورؤى قيادية23:25 نصائح للخريجين الجدد28:19 أسئلة وأجوبة وخاتمةإذا كنت خريجًا جديدًا، أو تتساءل عن مسارك القادم، أو تبحث عن إلهام عملي وحقيقي — هذه الحلقة هي خريطة طريق ستساعدك على إعادة النظر في فرصك، قراراتك، ومكانك القادم في رحلة القيادة.اضغط استماع، وشاركنا رأيك، ولا تنس الاشتراك لمزيد من القصص الملهمة من قادة يصنعون رؤية 2030.
2025-05-2539 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 16 - Talking to David Parker of the UK Hydrographic OfficeFor episode 16 of the Seabed 2030 Podcast, recorded in April 2025, Seabed 2030 Head of Partnerships Steve Hall speaks to David Parker, who is Head of Hydrographic Programmes at the UK Hydrographic Office, Chair of the International Hydrographic Office Hydrographic Surveys Working Group, and one of the founding senior team for the UK Centre for Seabed Mapping. David talks about his career, his role at UKHO, how his team work with customers from industry, government and the international community to deliver essential mapping products that ensure safety of navigation, inform marine spatial planning and seabed management, grow the Blue Economy a...
2025-05-1336 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 69th session with esteemed guest Lulwa AlHarbiFrom Quiet Beginnings to CEO: Lulua AlHarbi's Inspiring JourneyIn this episode, Nora introduces Lulua AlHarbi, a formidable presence in the digital marketing world. They explore Lulua's journey from her quiet start in the 'Misk Leaders 2030' program to her current role as CEO and partner at Acquaint. Learn about her educational background, including a switch from genetic engineering to information systems and marketing.From Instagram posts to industry influenceLulwa’s career began with a curiosity about digital. She fell into marketing by accident, but quickly realized it was her calling. What st...
2025-05-1039 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 68th session with esteemed guest AMAL YAHIA ALSHARIFرحلة نجاح أمل الشريف: من الطفولة العسكرية إلى الريادة في الصحةفي هذا الفيديو، نستضيف القائدة أمل الشريف التي تحكي لنا عن رحلتها من الطفولة المنضبطة في أسرة عسكرية وتعليمية إلى أن أصبحت قائدة ناجحة في مجال الاستشارات الصحية. في هذه الحلقة الاستثنائية من ديب دايف مع قادة مسك 2030، نستضيف القائدة أمل يحيى الشريف – استشارية في مجال الابتكار والتحول الصحي، وأم، ومغامرة تعليمية لا تعترف بالمستحيل. رحلتها تبدأ من منزل انضباطي في كنف أب عسكري وأم معلمة، وتمر بتجربة زواج مبكر، دراسة جامعية أثناء الأمومة، وابتعاث خارجي جعلها ترى القيادة من زاوية إنسانية، وصولًا إلى كونها أحد الأصوات الرائدة في الاستشارات والتحول الصحي في المملكة.المنزل.. أول مدرسة للقيادةتتحدث أمل عن بداياتها التي علمتها كيف تدير المنزل، تتخذ القرارات، وتُوازن بين الأدوار العائلية والتعليمية. زواجها المبكر لم يكن عائقًا، بل كان حافزًا للاستمرار. درست الماجستير أثناء الأمومة، ثم حصلت على بعثة لأمريكا، حيث كانت التجربة الفاصلة التي شكّلت وعيها القيادي. عملت في مستشفيات أمريكية مرموقة وتعلمت أن القيادة لا تُدرّس في الكتب، بل تُبنى بالتعامل، والرحمة، والقدرة على الإصغاء.داخل الحلقةتروي أمل كيف تعلّمت أن تستمع قبل أن تحلّ، وكيف أن قضاءها يومًا في غرفة الطوارئ مع المرضى كان كافيًا لفهم جذور أزمة صحية وحلّها. تتحدث عن التحديات الثقافية التي واجهتها كامرأة سعودية شابة في أمريكا، وعن الانتقال من القطاع العام إلى الاستشارات. كل موقف خاضته، من مهام قيادية إلى إخفاق دراسي دفعها لإعادة دراسة بكالوريوس في مجال مختلف، كان بوصلتها للمعنى الحقيقي للقيادة.بالنسبة لأمل، التحول ليس مجرد استراتيجية مؤسسية بل قرار شخصي. وهي تؤمن أن القائد لا يُقاس بمركزه الوظيفي، بل بقدرته على خلق الأثر في من يعمل معه.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب01:02 لقاء مع أمل الشريف01:51 نبذة عن عائلة أمل04:43 الموازنة بين الأسرة والتعليم05:14 مسيرتها المهنية المبكرة ورحلتها القيادية07:04 تجربتها في الولايات المتحدة الأمريكية09:33 عودتها إلى المملكة العربية السعودية12:26 التحديات والدروس المستفادة14:12 دورها وخبرتها الحالية25:54 خواطر ختامية وأسئلة وأجوبة27:33 نصائح للمستشارين الطموحينإذا كنت تتساءل عن طريقك، أو تحاول أن تُعيد تعريف النجاح على طريقتك، فهذه الحلقة مليئة بالإلهام، الدروس، واللحظات التي تُشبهنا جميعًا.🎧 استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك لتتابع قصص القادة الذين يشكّلون مستقبل المملكة.
2025-05-0733 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 67th session with esteemed guest Abdulwahhab Abedرحلة القائد عبد الوهاب حابت من الرياض إلى قمة القطاع الماليفي هذا الفيديو، نستضيف عبد الوهاب حابت، قائد مميز في القطاع المالي والذي عمل بجد حتى أصبح CEO لشركة كابيتال. يتحدث عبد الوهاب عن رحلته التعليمية والمهنية، بدءًا من دراسته الجامعية في الرياض إلى قراره بالدراسة في أمريكا، ومن ثم عودته إلى السعودية لبدء مسيرة مهنية ناجحة.في هذه الحلقة الخاصة من بودكاست Deep Dive with Misk 2030 Leaders، نلتقي مع القائد والمصرفي عبدالوهاب عابد، المدير التنفيذي لمؤسسة الملك خالد، الذي انتقل من عالم الأرقام والتحليل المالي، إلى عالم الأثر الاجتماعي وتمكين الإنسان.من وول ستريت إلى المؤسسات غير الربحية بدأ عبدالوهاب مسيرته المهنية في القطاع المالي، حيث عمل في كبرى المؤسسات البنكية داخل المملكة وخارجها. ولكن نقطة التحول كانت في قراره الواعي أن ينقل خبراته من القطاع الربحي إلى القطاع الثالث، ليصبح جزءًا من الحركة الوطنية التي تسعى لإحداث فرق مستدام في حياة الأفراد والمجتمع.رحلة إنسانية بقيادة قيمية في هذا اللقاء، يشاركنا عبدالوهاب قصته مع التغيير، ولماذا يؤمن أن القيادة لا تُقاس بالمناصب، بل بتأثيرها الحقيقي في الناس. يحدثنا عن التحديات في إدارة المؤسسات غير الربحية، وعن أهمية بناء ثقافة تنظيمية صحية، وكيف يمكن للمؤسسات أن تجمع بين الكفاءة المالية والرسالة الاجتماعية.داخل الحلقة:كيف توازن بين العمل والهوية الشخصية؟ما دور الفشل في صناعة قائد متواضع؟من هم الأشخاص الذين شكّلوا وعيه المهني؟كيف تقود الفرق من خلال التفويض والثقة؟لماذا يرى أن "التواضع" هو جوهر القيادة؟كيف نُعيد تعريف النجاح المهني في ظل رؤية 2030؟مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وبداية الحياة05:50 رحلة الجامعة والتحديات06:59 الانتقال إلى الولايات المتحدة الأمريكية11:54 بدايات وتطور المسيرة المهنية16:15 القيادة ودور الرئيس التنفيذي19:26 مواجهة التحديات والإنجازات36:03 تأملات ونصائح شخصية47:32 الأفكار الختامية والأسئلة والأجوبةرسالة هذه الحلقة: "القائد الحقيقي هو من يستخدم خبراته ليخدم غيره، لا ليصعد وحده." إذا كنت تفكر في الانتقال من القطاع الربحي إلى القطاع التنموي، أو تبحث عن معنى أعمق للقيادة—فلا تفوّت هذا اللقاء.🎧 استمع، وشارك، واشترك لمزيد من قصص القادة الذين يصنعون التغيير في المملكة.
2025-03-281h 14Revealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 15 - Seabed 2030 at the Economist World Ocean Summit, Tokyo, March 2025Podcast 15, March 2025 - apologies for delay with this one - we've all been busy with a series of workshops and conferences, spreading the word about why seabed mapping matters and signing up new partners. This episode focuses on one of those meetings, the Economist World Ocean Summit held in Tokyo on 12th & 13th March 2025. Seabed 2030 and GEBCO representatives were present, with the Nippon Foundation playing a key part throughout the event. Nippon Foundation Chair Mr Sasakawa opened the event, and his opening speech in English is featured from 4m44s into this podcast. We also hosted a...
2025-03-2741 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 66th session with esteemed guest Abdulrahman A Mirzaرحلة قيادية ملهمة: د. عبد الرحمن ميرزا يروي تجربته مع مسك القادةفي هذه الحلقة المميزة، نستضيف الدكتور عبد الرحمن ميرزا، أحد خريجي برنامج مسك القادة. يشاركنا الدكتور عبد الرحمن قصة حياته ونشأته في المملكة العربية السعودية والولايات المتحدة، وتجربته التعليمية والمهنية البارزة. من جدة إلى أمريكا.. ومن التعليم إلى مراكز اتخاذ القرار. يحكي الدكتور عبد الرحمن عن نشأته، وتكوينه العلمي في أمريكا، ومسيرته الأكاديمية والمهنية التي تنقل فيها بين مناصب قيادية داخل الجامعات، ووزارتي التعليم والتعليم العالي، وقيادته لمشاريع تطويرية على مستوى وطني.قائد يصنع الفرص لفريقه.. لا لنفسه. نتحدث معه عن فلسفته القيادية المبنية على خدمة الآخرين، وعن أصعب المهام التي واجهها في ملف شؤون المعلمين، وتجربته في إشراك أكثر من 14 ألف معلم ومعلمة في صناعة القرار، ونجاحه في تحويل التحديات إلى إنجازات واقعية.داخل الحلقة:من أثر في تكوين شخصية الدكتور ميرزا؟كيف شكّلت تجربته في أمريكا شخصيته المستقلة؟لماذا يرى أن القيادة تبدأ من القيم؟تجربته مع "القسوة غير المقصودة" على طالب.. وكيف أصلحها.كيف استطاع أن يُكسب الولاء ويصنع الفارق؟نصائحه للخريجين الجدد في تخصصات التقنية، وللقادة الجدد.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة اللقاء مع الدكتور عبد الرحمن05:07 نشأة الدكتور عبد الرحمن وتعليمه06:03 بداية المسيرة المهنية في أمريكا06:12 التحديات في البحث عن عمل07:13 العودة إلى السعودية والعمل الأكاديمي07:52 تجربة القيادة في التعليم10:15 العمل في وزارة التعليم العالي15:44 برنامج مسك القادة 203017:19 نصائح للطلاب والخريجين30:22 التحديات في إدارة شؤون المعلمين39:28 مستقبل القطاع التقني في السعودية44:19 خاتمة اللقاء ونصائح للقيادةرسالة الحلقة: "النجاح لا يُقاس بما تحققه لنفسك فقط، بل بما تصنعه لمن حولك." إذا كنت قائدًا في طور التكوين، أو شغوفًا بإحداث الأثر في بيئة عملك، أو حتى طالبًا يبحث عن إلهام حقيقي — هذه الحلقة لك.🎧 استمع الآن وشاركنا رأيك،
2025-03-1551 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 65th session with esteemed guest Asma Alkadiرحلة القيادة والتعليم مع الدكتورة أسماء القاضي | 2030 Leadersفي هذه الحلقة الملهمة من "مايك القادة مع مسك"، نستضيف الدكتورة أسماء القاضي، التربوية والقائدة التي اختارت أن تكون الحاضنة لكل مراحل التعليم، من الفصول الدراسية إلى المكاتب التنفيذية، ومن الدوحة الدراسية إلى قاعات الجامعات العالمية.قائدة بدأت من قلب البيتكبرت أسماء وهي تتحمّل مسؤوليات الأخت الكبرى، ووجدت في التعليم لعبتها الأولى، قبل أن تُدرك لاحقاً أن شغفها الطبيعي بالتدريس كان مقدمة لمسار مهني غير تقليدي. خاضت تجارب تدريسية متقدمة، واجهت تحديات في إدارة الصف، واستثمرت في تطوير مهاراتها التعليمية حتى أصبحت مديرة دبلوما أمريكية، ثم رئيسة تنفيذية لواحدة من المدارس الرائدة.تعليم بين الرياض وبنسلفانيارغبتها في التطوير لم تتوقف عند الخبرة الميدانية. خاضت مغامرة تعليمية جريئة بدراسة الدكتوراه في أمريكا، تزامناً مع عملها بدوام كامل داخل السعودية. سافرت شهرياً لحضور الفصول الدراسية المكثفة، متحدية المسافات والضغوط لتجمع بين التعليم الأكاديمي والتطبيق العملي.القيادة كخدمةفي حديثها، تُعيد أسماء تعريف القيادة: ليست تشريفاً بل تكليف. تؤمن بأن القائد الحقيقي هو من يخدم فريقه، يصنع بيئة داعمة، ويقود عبر القدوة. تروي تجربتها في تقبل الأخطاء، تقديم التغذية الراجعة، وتوجيه المعلمين والموظفين بطرق تزرع الثقة وتحفز على التحسين، لا على الخوف.الذكاء العاطفي في قلب رحلتهاتخصصت في الذكاء العاطفي، وكرّست بحث الدكتوراه لتحليل أثره في تطوير أداء القيادات التعليمية. تشارك كيف ساعدها الوعي الذاتي، والتحكم في الانفعالات، والتعاطف مع الآخرين في اتخاذ قرارات قيادية صعبة، وكيف أصبح التدريب على الذكاء العاطفي رسالة تقدمها بلا مقابل.صناعة قادة المستقبلمن خلال إدارتها لمدارس التربية الإسلامية، أطلقت أسماء برامج متخصصة في بناء القيادة لدى الطلبة مثل "البرنامج الحياتي" ومبادرات السفر الدولي والمجالس الطلابية، بهدف صقل مهارات مثل المسؤولية، التعبير، واتخاذ القرار، بعيدًا عن التلقين التقليدي.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وبداية الحياة01:46 رحلة في التعليم03:43 تحديات وتطور في التدريس05:46 السعي وراء التعليم العالي06:50 الموازنة بين العمل والدراسة11:32 القيادة والذكاء العاطفي24:31 تطوير مهارات القيادة لدى الطلاب29:38 الخاتمة والأفكار الختاميةإذا كنت تؤمن بأن القيادة تبدأ من الداخل، وأن كل تجربة تعليمية تُشكل مسارك، فهذه الحلقة لك. استمع الآن إلى قصة قائدٍ يؤمن أن كل طالب وطالبة يمكن أن يكونوا بذرة تغيير في مجتمعهم.🎧 استمع، وشارك رأيك، واشترك لمتابعة قصص القادة الذين يصنعون مستقبل المملكة ضمن رؤية 2030.
2025-03-1230 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 64th session with esteemed guest Abdulaziz AlbassamDeep Dive with Misk 2030 Leaders | RIYADH – From Tatami to BoardroomsIn this unforgettable episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we meet Abdulaziz Albassam—a chemical engineer turned lawyer, athlete, and now a driving force in Saudi Arabia’s transformation. His story stretches across continents and industries, but always comes back to one core theme: discipline through sport, purpose through learning, and leadership through courage.A life shaped by JudoBorn and raised in Khobar to a sports-loving family, Abdulaziz grew up on the football field and neighborhood playgrounds. But it was Judo that l...
2025-02-2739 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 61th session with esteemed guest Mohammed Madaniرحلة ملهمة: اكتشاف الذات والنجاح مع محمد مدنيفي هذه الحلقة، نستضيف محمد مدني، الذي يشاركنا رحلته الشخصية والمهنية الملهمة. يروي محمد تفاصيل نشأته في أسرة كبيرة وبسيطة، ويتحدث عن تأثير تجارب الطفولة، ودور والده في تشكيل شخصيته. كما يستعرض مسيرته التعليمية والمهنية، ومواجهة التحديات في مختلف المحطات.رحلة بدأت من التخبطات وانتهت بالتمكيننشأ محمد في منزل بسيط بمدينة جدة، وسط عائلة كبيرة، حيث كان الابن الأكبر من بين 15 أخ وأخت. لم تكن بدايته الدراسية مثالية—رسب في مادة الفيزياء بالثانوية، وغيّر تخصصه الجامعي عدة مرات، وتعرّض للفصل من الجامعة. لكن كل تعثر كان بداية لتشكّل شخصية أكثر نضجًا وإصرارًا. من دبلوم تقني إلى بكالوريوس، ثم ماجستير في المالية، تنقّل محمد بين المسارات بثبات وإرادة.اختياراته المهنية لم تكن تقليدية—ترك وظائف مستقرة، خاض تجارب في الخارج، وانتقل بين القطاعات من الطيران إلى السلع الاستهلاكية، ثم إلى القطاع الحكومي. وفي كل محطة، كان يحمل معه إيمانه العميق أن "الحركة تصنع التقدم".داخل الحلقةيشاركنا محمد كيف أثّرت نشأته كأخ أكبر في إحساسه بالمسؤولية، وكيف شكّلته تربية والده الصارمة ليصبح قائدًا حازمًا وواعٍ. يتحدث عن رحلته من الخطوط السعودية، إلى P&G وDel Monte، ثم إلى تأسيس مكاتب كفاءة الإنفاق داخل الجهات الحكومية، وأخيرًا عمله في الدوري السعودي للمحترفين، حيث تتقاطع الأرقام مع الشغف الرياضي.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب00:57 الحياة المبكرة والخلفية العائلية01:04 تجارب الطفولة وتأثيراتها01:03 الهوايات وبدايات المسيرة المهنية07:10 المسيرة المهنية والتعليم15:57 الخبرات المهنية والقيادة20:31 تأملات ونصائح22:37 جلسة أسئلة وأجوبة33:57 كلمة ختاميةيوجّه محمد رسائل صادقة لكل شاب وشابة مرّوا بتعثرات أو شعور بالضياع: النجاح لا يُقاس بدرجاتك، بل بإصرارك على التعلّم، وقدرتك على النهوض بعد كل سقوط، وشجاعتك في التغيير.إذا شعرت يومًا أن بدايتك لا تشبه النجاح—فهذه الحلقة تذكّرك أن النهايات تُكتب بيدك، وبوعيك، وبإيمانك في ذاتك.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، واشترك لمزيد من الحوارات الحقيقية مع قادة يصيغون ملامح رؤية 2030.
2025-02-0536 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 14 January 2025 - FarSounder - an interview with Matthew ZimmermanFor the first episode of 2025 Seabed 2030 Head of Partnerships Steve Hall interviews Matthew Zimmerman, CEO and co-founder of FarSounder, based in Rhode Island USA, & one of our industry partners since Year 4 of the Project.FarSounder specialise in products such as 3D forward-looking sonars that don't only look down to map the seabed, but also scan forwards to enable users to avoid whales snoozing near the surface, or collisions with objects such as containers. FarSounder are very active in supporting Crowdsourced Bathymetry, and in outreach about the importance of seabed mapping for public benefit. Find out more...
2025-01-3038 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 60th session with esteemed guest Abdulrahman AlJiffryUnlocking the Mysteries of Venture Capital: An Interview with Abdulrahman Al-JifriIn this episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we meet Abdulrahman AlJiffry—venture capitalist, tech enthusiast, and a fierce believer in the power of experimentation. From wrestling with sibling mischief to navigating academic redirection, Abdulrahman’s path into the world of early-stage startups is anything but traditional.From industrial engineering to impact investingWhat started as an ambition to follow in his father’s engineering footsteps soon evolved into a dynamic career across academia, entrepreneurship, and venture capital. With roots in indust...
2025-01-3043 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 58th session with esteemed guest Hesham Ismailرحلة النجاح والقيادة مع هشام إسماعيل: من الهندسة إلى الموارد البشرية وأكثرفي هذه الحلقة المثيرة، نستضيف القائد هشام إسماعيل لنتعرف على رحلته المهنية الاستثنائية. هشام شاركنا البداية من دراسته في جدة والعمل في شركة الكابلات السعودية إلى التحول للموارد البشرية وتجربته في برنامج التحول في القطاع الصحي وأخيراً في شركة سلة التقنية. رحلة بدأت من المصنع.. ولم تتوقفبدأ هشام كمهندس ميكانيكي في شركة الكابلات السعودية، حيث لم ينتظر الفرص بل صنعها. من إشرافه على تركيب خطوط الإنتاج، إلى إعادة هيكلة التكاليف باستخدام منهجية تويوتا، أثبت أنه لا يوجد مسار مهني ثابت، بل هناك من يخلق لنفسه طريقًا.لكن التحول الجوهري كان عندما قرر تغيير مجاله بالكامل ودخول عالم الموارد البشرية، مدفوعًا بإيمانه أن التمكين يبدأ من الداخل – من الناس. ومن هناك، انطلق في مسار غير تقليدي، انتقل فيه من الصناعة إلى الصحة، ثم إلى التقنية، متسلّحًا بشغف التعلّم، وفهمه العميق لأهمية بناء ثقافات تنظيمية صحية ومحفزة.داخل الحلقةنتعرف على فلسفة هشام القيادية التي تؤمن بأن القائد الحقيقي هو من "يعطي ويأخذ المخاطرة مع الجيل الجديد"، ويصنع الأثر من خلال تمكين الآخرين، لا من خلال التحكم بهم. يشاركنا مواقف إنسانية ومهنية غيّرت مساره، كيف بنى فرقًا من الصفر، ولماذا اختار أن يكون دائمًا في بيئات "غير مريحة" بحثًا عن النمو.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب بالضيوف03:36 الحياة المبكرة والتأثيرات05:50 بدايات المسيرة المهنية وأهم محطاتها11:08 الانتقال إلى الموارد البشرية11:08 تحول قطاع الرعاية الصحية12:47 الانضمام إلى سالا والتحديات الجديدة26:16 فلسفة القيادة والنصائح31:36 أسئلة وأجوبة الجمهور41:10 كلمة ختامية وشكررسالة للجيل القادم من القادةهشام يؤمن أن القيادة الحقيقية لا تُكتسب من الكتب فقط، بل من التعاطف، والتجارب، والتواضع، والقدرة على التعلم من الأخطاء. في هذه الحلقة، سترى كيف يمكن لمهندس أن يصبح قائدًا للموارد البشرية، وكيف أن تغيير المسار ليس فشلًا بل بوابة لنضج مهني وشخصي.إذا كنت تشعر أن مجالك الحالي لا يُعبّر عنك، أو أنك تفكر بخطوة شجاعة لتغيير مسارك — فهذه الحلقة خُلقت لك.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، ولا تنسَ الاشتراك لسماع المزيد من القصص الواقعية من القادة الذين يُشكّلون مستقبل المملكة ضمن رؤية 2030.
2025-01-0341 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 Podcast2024 Christmas Special - the 6th Pacific Ocean Mapping MeetingEpisode 13 is our longest episode to date and features interviews recorded during the 6th Pacific Ocean Mapping Meeting that took place in Fiji in November 2024. With some 90 participants from 27 nations, the meeting was a rare opportunity for mappers, marine managers, industry representatives and members of Seabed 2030's supporting organisations to meet face to face, and learn first hand from citizens of Pacific island nations about the issues and challenges they face, and why seabed mapping matters so much to them. For this podcast, Steve Hall our Head of Partnerships conducts 4 interviews:Apenisa Cavuilati of the Fiji H...
2024-12-161h 092030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 55th session with esteemed guest Iyad Aldaloojقصة نجاح إياد الدعلوج: من قلعة القطيف إلى ريادة الأعمال التقنيةنستعرض في هذه الحلقة من سلسلة لقاءات مايك القادة مع ضيفنا المميز عضو المجلس السعودي للقادة إياد الدعلوج، رحلته الشخصية والمهنية. يتحدث إياد عن نشأته في قلعة تاريخية تزيد عمرها عن 500 عام، وكيف أثرت تجاربه وتحدياته في تكوين شخصيته ومسيرته المهنية.نشأة مختلفة صنعت شغفًا مختلفًاولد ونشأ في قلعة عمرها أكثر من 500 عام، وعاش طفولة صعبة من حيث الإمكانات المادية، لكن الدعم العائلي والاهتمام بالتعليم شكّلا نقطة انطلاق لإياد نحو الريادة. من قصص التجار إلى السيليكون فالي، بدأ شغفه بريادة الأعمال منذ الصغر، حتى أسس أول شركة له في أمريكا بعمر 19 عامًا.ما بين الحلم والقيادةإياد يشاركنا رحلته من بناء منتج بسيط وبيعه على أمازون، إلى تأسيس شركة تقنية في أمريكا، ثم الانضمام إلى "كريم" في بداياتها، حيث لعب دورًا قياديًا في نموها قبل انتقاله لتأسيس شركته الخاصة "بيني". يتحدث عن الفرق بين النجاح كمؤسس والنجاح كموظف، ويستعرض فلسفته في القيادة التي لا تفرض الاحترام بل تكتسبه.داخل الحلقةنتعرّف على محطات التحول في حياة إياد: من شعوره بعدم الانتماء في طفولته، إلى سعيه لبناء شركة تقنية سعودية يمكن تصديرها للعالم. يشرح لماذا اختار مجال إدارة دورة الشراء في "بيني"، وكيف بنى نموذج عمل ربحي ومستدام لا يعتمد على العمليات التشغيلية التقليدية. كما يكشف عن سر ثقته في أن الإلهام هو المحرك الأكبر لمنظومة ريادة الأعمال في المملكة.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة اللقاء والترحيب بالضيف01:10 الطفولة والنشأة في قلعة تاريخية01:26 التعليم والشغف بريادة الأعمال07:30 التحديات القيادية ونقاط القوة والضعف17:41 تأسيس شركة في أمريكا وتجربة الفشل والنجاح23:06 الانتقال إلى كريم وبداية جديدة27:14 تأسيس شركة بيني والرؤية المستقبلية34:39 نصائح لرواد الأعمال الشباب39:02 الختام والأسئلة من الجمهوررسائل إلى الجيل القادممن خلال قصته، يوجه إياد نصائح صادقة إلى الشباب: لا تدخل ريادة الأعمال من أجل المال فقط، بل من أجل بناء قيمة حقيقية. ويشدد على أهمية وجود هدف أسمى يُلهم الفريق ويصنع الأثر.إذا كنت تفكّر ببناء مشروعك القادم، أو تبحث عن قصة تصنع الفرق—فاضغط تشغيل الآن، وشاركنا برأيك، ولا تنس الاشتراك لمزيد من الحوارات مع صُنّاع التغيير في رؤية 2030.
2024-12-0751 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 50th session with esteemed guest Eyad Buhulaigaالحلقة 50 – إياد بوحليقة: من التحليل إلى التأثيرفي هذه الحلقة، نستضيف الدكتور إياد بوحليقة، قائد في التحول الرقمي والصناعي (DX/IX)، مخترع، متحدث TEDx، ومفكر خارج الصندوق. يشاركنا مسيرته المميزة من أرامكو إلى IBM وMicrosoft، وصولًا إلى دوره الحالي في الشركة السعودية للكهرباء.الدكتور إياد حاصل على براءتي اختراع من مكتب براءات الاختراع الأمريكي، وألف كتاب "Unleashing the Potential of Manufacturing Digital Transformation" ضمن رؤية السعودية 2030، إضافة إلى مشاركته في مؤلفات عالمية مرجعية في أنظمة التصنيع الذكي.الحلقة تكشف رؤيته حول القيادة، الابتكار، التكيف مع التحديات، وصناعة مستقبل أفضل للأجيال القادمة عبر المدن والمصانع الذكية.00:00 المقدمة والترحيب بالضيف02:14 الخلفية الشخصية وبدايات الحياة04:21 المسؤوليات في الطفولة وبوادر القيادة المبكرة08:55 المسيرة التعليمية والتجارب الجامعية12:15 بدايات المسار المهني والتجربة في أرامكو19:44 التحديات والإنجازات في أرامكو46:46 الانتقال إلى IBM وتحديات جديدة54:48 الانضمام إلى Microsoft وتوسيع الآفاق57:44 الدور الحالي والرؤية المستقبلية01:08:49 جلسة الأسئلة والأجوبة مع الجمهور01:29:12 الختام والأفكار الأخيرةإذا كنت مهتمًا بفهم العمق الحقيقي للاقتصاد السعودي، أو تطمح أن تكون صوتًا مؤثرًا في السياسات العامة—فهذه الحلقة تفتح لك أبوابًا جديدة للفهم والوعي.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، واشترك لتسمع المزيد من القصص التي تشكّل ملامح المستقبل في المملكة.
2024-10-281h 302030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 52nd session with esteemed Mazen Elyasجدة – من "صنع في السعودية" إلى "صُنع للتأثير"في هذه الحلقة المُلهمة من Misk Leaders 2030، نلتقي بـ مازن إلياس—قائد سعودي تنقل بثقة بين قطاعات متعددة، وترك فيها بصمات واضحة. من المالية إلى التسويق، ومن السلع الاستهلاكية إلى الرياضة ثم التأمين، لم يكن مازن يمر مرور الكرام—بل كان يعيد تعريف النجاح في كل مجال يخوضه.عقلية "صُنع في السعودية"يفتخر مازن بأنه 100٪ صُنع في السعودية. من مقاعد الدراسة إلى المناصب التنفيذية، بنى كل خطوة في مسيرته داخل الوطن. لكنه لم يلتزم بمسار واحد. بدأ بدراسة الهندسة، ثم قرر أن يسلك طريق الإدارة والمالية، لينهي دراسته الجامعية في سنتين ونصف فقط! بالنسبة له، التغيير ليس فشلًا… بل بداية جديدة.خلال مسيرته، أعاد تعريف تجربة العميل في قطاع التجزئة، وابتكر نماذج تسعير في صناعة العسل، وطور استراتيجيات تسويق في أكبر شركات السلع الاستهلاكية. وكل مرة، كان يقود بتحليل دقيق، وقلب حاضر، وإحساس بالسوق.داخل الحلقةيحكي لنا مازن عن اللحظات الحاسمة في رحلته: من اتخاذ قرار مغادرة الجامعة دون علم أهله، إلى التطوع في نادي الاتحاد بدافع الشغف، إلى دوره الحالي في تطوير قطاع التأمين الصحي داخل المملكة. كل انتقال في مسيرته كان مبنيًا على وضوح في الرؤية، وشجاعة في اتخاذ القرار.بالنسبة له، الفشل ليس نهاية، بل دعوة لإعادة التوجيه. سواء كان يطلق مشروعًا ناشئًا في وقت صعب، أو يقود تحولات استراتيجية في مؤسسات كبرى مثل STC، يؤمن مازن أن القيادة تُبنى وسط الضباب، لا في وضوح الطريق.ومع استعداده لبدء دراسات الدكتوراه في "الابتكار المستدام"، يفتح لنا فصلًا جديدًا في رحلته القيادية.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب بالضيف 00:42 الطفولة والتعليم المبكر 03:36 تحديات الجامعة والقرارات المصيرية 05:44 بداياته المهنية وتطوره في العمل 09:42 الانتقال إلى التسويق وتطوير الأعمال 15:12 تجربته في قطاع الأغذية 21:46 مشاركته مع نادي الاتحاد 26:29 مشاريعه الريادية وتجربته في قطاع التأمين 36:24 تأملات شخصية وطموحاته المستقبلية 58:50 ختام الحلقةإذا كنت تمر بمرحلة مفصلية، أو تفكر بتغيير المسار، قصة مازن بتعطيك دفعة، وإلهام، ودروس ما تتفوّت.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، واشترك عشان توصلك قصص أكثر من قادة يرسمون ملامح رؤية 2030.
2024-10-2859 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 51th session with esteemed guest Abdullah Zaherرحلة عبدالله ظاهر: من جدة إلى قيادة الأعمال في المملكةفي هذه الحلقة من the leaders ماك، نسعد بلقاء القائد الملهم عبدالله ظاهر، الذي يشاركنا رحلته الشخصية والمهنية الفريدة.خطوة مبكرة، نقلة كبيرةكانت نقطة التحول في حياة عبدالله وهو بعمر 15 عامًا، حين قرر بالاتفاق مع عائلته خوض تجربة الدراسة في الخارج. من جدة إلى بريطانيا، كانت رحلته مليئة بالاكتشاف، ليس فقط للغة والمنهج، بل أيضًا لذاته. درس في واحدة من أفضل 10 جامعات، وحصل على الماجستير في تقنية المعلومات والإدارة. هناك تعلّم كيف يُعيد تشكيل طريقة تفكيره، كيف يحفز نفسه، وكيف يقود فرقًا متعددة الثقافات.رحلة بين القطاعاتبعد عودته إلى المملكة، انطلق عبدالله في مسار مهني متنوع بدأ مع "جنرال إلكتريك" في قطاع الرعاية الصحية، قبل أن ينضم إلى برنامج زمالة متقدم في الإدارة. لاحقًا، شغل منصب المدير التنفيذي لشركة ضمن منظومة التطوير الصحي، حيث تولّى مسؤولية القيادة في مرحلة مليئة بالتحديات، مرورًا بجائحة كورونا، ووصولًا إلى مشاريع تطويرية مؤثرة غيّرت شكل بعض المستشفيات السعودية خلال شهور فقط.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب بالضيوف00:37 الحياة المبكرة والتعليم01:25 الدراسة في الخارج والخبرة الجامعية03:56 المسيرة المهنية وإنجازاتها05:27 تحديات وإنجازات القيادة12:25 تأملات في التعليم والنمو الشخصي21:17 رؤى حول قطاع الصحة والخطط المستقبلية24:26 خواطر ختامية ووداعداخل الحلقةيشارك عبدالله كيف ساعدته التجربة في الخارج على بناء هوية قيادية مرنة، وكيف علمته المواجهات الثقافية أن ينظر لكل قضية من عدة زوايا. يكشف عن لحظات التحدي التي صقلت رؤيته، ولماذا يرى أن الاستثمار في الصحة يجب أن يتحوّل من "علاج" إلى "رعاية شاملة للإنسان".يتحدث أيضًا عن شغفه بتنظيم الحلول للمشكلات المعقدة، ودوره اليوم في بناء قيمة مضافة للمجتمع، من خلال الاستثمارات الذكية والقيادة الواعية التي لا تتعلّق فقط بالمناصب، بل بتأثيرها الحقيقي.إذا كنت تبحث عن قصة قائد لم يبدأ من القمة، بل صعد إليها بثبات — فهذه الحلقة لك.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، واشترك لمزيد من القصص الواقعية من القادة الذين يُشكّلون ملامح رؤية 2030.
2024-10-2233 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 12 - Denis Hains - Hydrospatial AdvocateFor episode 12 of the Seabed 2030 podcast, Head of Partnerships Steve Hall interviews Denis Hains (see LinkedIn profile) Hydrospatial Global Influencer, President and CEO of H2i. Denis is a long-standing champion for ocean mapping, having served in a series of international influential roles including as Hydrographer General of Canada & Director General of the Canadian Hydrographic Service. He is a member of the Seabed 2030 Strategic Advisory Group, and although he retired from Canadian government service in 2018, he has remained a prolific & visible contributor to the ocean mapping community with many pro-bono professional advisory activities. Denis was the r...
2024-10-1735 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 48th session with esteemed guest Nasser AlQawasرحلة حياة ناصر القواص: من جدة إلى القيادة في كبرى الشركاتفي هذا اللقاء الحصري، نستضيف ناصر فاروق القواص، قائد متجدد وملهم، ليشاركنا قصة حياته من بدايته في جدة ودراسته للقانون، إلى مسيرته المهنية الطويلة والمتنوعة في مجالات البنوك والتأمين والطيران. قانوني يعرف كيف يسبحناصر لم يكن فقط محامٍ شغوف، بل سبّاح محترف أيضًا، علّم عشرات الأطفال السباحة، ودرّب نفسه على اللياقة الذهنية والمهنية بنفس الانضباط. بدأ من جدة، وعاش كل مراحل نموه هناك—طالبًا، موظفًا، قائدًا، وأبًا.من أول طرد إلى أعلى المناصبواحدة من المحطات الفارقة في حياته كانت موقفًا محرجًا في بداية عمله بالبنك، عندما طُرد من اجتماع أمام زملائه. لكنه لم يجعل من الحادثة نقطة نهاية، بل نقطة انطلاق، وتحوّلت العلاقة مع مديره إلى صداقة وثقة مهنية، أثمرت لاحقًا في توليه مناصب حساسة.داخل الحلقةيستعرض ناصر انتقالاته من المحاماة إلى البنوك، ثم التأمين، وصولًا إلى الخطوط السعودية. يشاركنا الفرق بين العمل في القطاعات المنظمة بقوة، وكيف ساعده تخصصه القانوني على فهم وتشغيل الحوكمة والامتثال بشكل فريد. كما يتحدث عن القيم الخمسة التي تمثله (Advocacy, Generosity, Integrity, Leadership, Excellence) وكيف كوّنت رؤيته القيادية والزوجية أيضًا.الإنسان خلف المنصبخلف كل إنجاز، ناصر الإنسان حاضر. من تعامله مع فريقه، إلى اهتمامه بتقديم المشورة الزوجية، وحرصه على نقل خبرته للقادة الجدد. هو قائد مرن، سريع التكيّف، يعرف كيف يقود النقاش وكيف يترك الأثر.إن كنت قائدًا طموحًا أو محاميًا ناشئًا أو تسعى لتطوير حس الحوكمة لديك—هذه الحلقة مليئة بالدروس، بالقيم، وبالقصص التي لا تُنسى.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 00:48 الطفولة والتعليم 02:16 بداياته المهنية 03:03 تطوره في المجال القانوني 05:37 انضمامه للبنك الأهلي التجاري 07:36 المناصب العليا والمسؤوليات القيادية 10:18 الانتقال إلى بوبا العربية 14:34 الانضمام إلى الخطوط الجوية السعودية 36:57 رؤى في الحوكمة والامتثال 43:02 القيم الشخصية والحياة العائلية 44:44 التكيّف والعمل عبر قطاعات مختلفة 46:51 ختام الحلقة وكلمة أخيرةاضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، ولا تنسَ الاشتراك لسماع المزيد من قصص القادة الذين يصنعون رؤية 2030.
2024-10-1655 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 49th session with esteemed guest Dania Almaeenaقصة نجاح دانية معينة: من الطفولة إلى قيادة القطاع غير الربحيفي هذه الحلقة الملهمة من "ديب دايف مع قادة مسك 2030"، نستضيف دانية المعينة، القائدة الاجتماعية والمديرة التنفيذية التي كرّست حياتها للعمل في القطاع غير الربحي، ليس فقط كمجال وظيفي، بل كرسالة وامتداد لهويتها. من التعليم وعلم النفس، إلى القيادة التنفيذية في أبرز الجمعيات، رسمت دانية طريقها عبر الإيمان بالناس، وبقدرة التمكين على إحداث فرق حقيقي في حياة الأفراد والمجتمع.الفرص تُصنع… والقيادة تبدأ من الطفولةتبدأ رحلة دانية من مقاعد الدراسة، حيث قادتها طبيعتها الإيجابية، وشغفها بالمساعدة، لتكون قائدة فريق كرة السلة وزميلة يُلجأ إليها للنصيحة. وسّعت آفاقها لاحقًا خلال دراستها لعلم النفس في أمريكا، وهناك تعلّمت أن تأخذ الفرص وأن تتحدث عن وطنها بكل فخر، حتى ظهرت في فيلم يمثل المملكة في مركز EPCOT العالمي التابع لوالت ديزني.منذ ذلك الحين، أصبحت الفرص بابًا للتأثير—من التدريس في جامعة عفت، إلى إدارة مبادرات تمكين الفتيات ذوات الدخل المحدود في جمعية النهضة، ثم الانتقال لقيادة فرق في وزارة العمل، حيث ساهمت في تطوير استراتيجيات وطنية لتمكين الشباب من دخول سوق العمل.داخل الحلقةتحكي دانية عن المرات التي اختارت فيها التوقف المؤقت لتكون أمًا، وعن العودة الأقوى بمسؤوليات أكبر، وعطاء أوسع. نسمع منها كيف انتقلت من التعليم إلى العمل غير الربحي، إلى القطاع الحكومي، ثم عادت إلى الجمعيات إيمانًا منها بأن هذا المجال رغم تحدياته، هو الأكثر تأثيرًا وارتباطًا بشغفها الحقيقي.نغوص معها في تفاصيل التغيير المؤسسي، وكيف شكّلت قيادتها الفارقة معايير جديدة للجودة، حتى قادت جمعية "الأولى" للفوز بجائزة الملك خالد ثلاث سنوات متتالية—إنجاز غير مسبوق. وتتحدث أيضًا عن السر الحقيقي للنجاح: التعاون، الشفافية، وتمكين الفريق، بغضّ النظر عن المسميات.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 00:39 من هي دانيا؟ لمحة شخصية 01:21 الطفولة وبوادر القيادة المبكرة 03:59 الحياة الجامعية واغتنام الفرص 06:40 بداياتها المهنية وتجربة الأمومة 08:01 العودة لسوق العمل واستكمال الدراسة 10:03 دخولها مجال العمل غير الربحي 13:20 القيادة في القطاعات الحكومية وغير الربحية 15:54 أبرز الإنجازات وتأملات شخصية 19:46 التحديات ودور الداعمين في مسيرتها 26:15 نصائح للجيل القادم من القادة 27:17 فقرة الأسئلة من الجمهور 41:35 ختام الحلقة وكلمة أخيرةلمن هذه الحلقة؟لكل شخص يؤمن بأن العمل غير الربحي ليس تطوعًا فقط، بل مهنة قائمة على المهارات والشغف. لكل من يبحث عن معنى أكبر في مسيرته، ويريد أن يعرف كيف يترك أثرًا ملموسًا في حياة الآخرين.استمع الآن، وشاركنا أكثر شيء أثّر فيك من حديث دانية، ولا تنسَ الاشتراك لمزيد من القصص الملهمة من القادة الذين يصنعون مستقبل المملكة.
2024-10-0843 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 45th session with esteemed guest Talal Albakrرحلة القيادة والإبداع مع طلال البكر: من الجامعة إلى ريادة الأعمالمن الهيب هوب إلى الحوسبة السحابيةربما لم تسمعوا من قبل أن طلال البكر بدأ رحلته في الجامعة بكتابة أغاني الهيب هوب داخل نادي الحاسب الآلي! لكن هذا الشغف بالتعبير والتحليل تحوّل لاحقًا إلى شغف بالقيادة والتقنية وبناء الأنظمة، ليصنع لنفسه مسارًا فريدًا بين الشركات العالمية العملاقة والقطاع الرقمي السعودي المزدهر.داخل الحلقةيتحدث طلال عن بداياته المهنية، والتحديات التي صقلته حينما وجد نفسه فجأة يقود مشروعًا ضخمًا مع أرامكو أثناء فترة التدريب. يناقش فلسفته القيادية التي تقوم على "التمكين تحت الضغط"، ويشرح كيف يرى في روح المسؤولية المحرك الحقيقي لأي فريق ناجح. يكشف أيضًا عن شغفه ببناء المنتجات من الصفر، ولماذا يرى أن الفشل في 11 تجربة سابقة كان السبب الرئيسي وراء نجاحه اليوم.كما يشاركنا دروسًا شخصية في إدارة الوقت، التوازن بين الطموح والاحتراق، والتفاوض مع الثقافات المختلفة، خاصةً في تعاونه مع الشريك الصيني في شركة علي بابا السعودية.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة اللقاء والترحيب بالضيف01:26 ذكريات الجامعة وتأليف الأغاني05:12 اكتشاف أهمية إدارة الوقت08:36 تجارب القيادة الأولى15:19 التحديات والضغوط في العمل17:54 أهمية حس المسؤولية17:54 تمكين الفريق وبناء بيئة عمل ناجحة27:49 الخبرات المهنية في الشركات العالمية09:22 التفاوض مع الشركات الصينية47:21 الإنجازات والطموحات المستقبلية51:02 الأسئلة والنقاشات مع الحضورلمن هذه الحلقة؟لكل من يسعى لبناء منتج، أو يتأهب للقيادة، أو يبحث عن شغف حقيقي في مسيرته المهنية—هذه الحلقة تحمل بين طياتها تجارب نادرة، وصراحة ملهمة، وحكمة مبنية على الميدان.🎧 استمع الآن، وشارِكنا رأيك، ولا تنس الاشتراك لمزيد من الحوارات العميقة مع صنّاع التغيير في رؤية 2030.
2024-09-241h 022030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 43th session with esteemed guest Ehab Albakriالرياض – قائدٌ من زمن التحوّلفي هذه الحلقة الملهمة من برنامج الغوص مع قادة مسك 2030، نلتقي بإيهاب البكري—رائد مصرفي قاد التحولات الرقمية من قلب البنوك إلى آفاق الاقتصاد الرقمي. قصة ممتدة لعقود من التجربة، مرّ فيها بمحطات حافلة بالتغيير، والتجدد، والنمو المهني والشخصي.قيادة متجددة بطبعة خاصةولد إيهاب في الرياض، وبدأ مسيرته في قطاع البنوك في وقت كانت فيه الخدمات الرقمية في بداياتها. من إنشاء أولى تجارب المصرفية الإلكترونية، إلى قيادة فرق الابتكار وتأسيس شركات التحول الرقمي—لم يكن التغيير مجرد عنوان لمسيرته، بل نهج حياة. في كل منصب، كانت نظرته هي: “هل أُضيف قيمة؟ هل هذا التحدي يستحق؟” وإذا لم يجد الإجابة، كان يقرر المغادرة بحثًا عن مغزى أكبر.لكن رحلته لم تقتصر على الجانب المهني فقط، فقد مرّ بتجارب غيرت مفاهيمه عن الشغف، القيادة، والعطاء. من تركه لتخصص طب الأسنان بعد خمس سنوات من الدراسة، إلى انتقاله المفاجئ لدراسة الهندسة في أمريكا، ومن ثم الدخول إلى عالم الأعمال بإرادة لا تعرف التردد.داخل الحلقةيشارك إيهاب دروسًا نادرة من رحلته المهنية: كيف تعلّم من والده الفرق بين "القائد" و"المدير"، ولماذا آمن أن النجاح الحقيقي هو عندما تُحب لشخصك لا لمنصبك. يتحدث عن "فن التنقل الوظيفي" كفرصة للتجدد، وعن التحول من "القيادة بالقوة" إلى "القيادة بالمحبة". كما يكشف عن قيمه الأساسية في القيادة: المشاركة، التمكين، والالتزام، إضافة إلى أهمية التعاون والتواصل كمفاتيح للتغيير المؤثر.ولأن الشغف كان خيطًا ناظمًا في حياته، يؤكد إيهاب أن البحث عنه لا يأتي دفعة واحدة، بل عبر التجربة، الحوار، والفشل أحيانًا. ينصح الشباب بعدم التسرع، بل ببناء الطريق الذي يخدم شغفهم ولو على مراحل.إذا كنت قائدًا يبحث عن أثر، أو محترفًا يفكر في التحول، أو شابًا في بدايات مسيرته—هذه الحلقة ستمنحك رؤية عميقة لتجربة متجذّرة في الشغف ومتّجهة نحو المستقبل.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب 00:46 الطفولة والخلفية العائلية 02:22 سنوات التكوين والتعليم 08:14 بداياته المهنية وتجربته في القطاع البنكي 13:04 دروس في القيادة وتطور شخصي 20:12 الاقتصاد الرقمي والابتكار 23:34 نصائح وتأملات 24:26 فقرة الأسئلة وختام الحلقةاضغط تشغيل، وشاركنا انطباعك، واشترك لتتابع بقية الحوارات التي ترسم ملامح مستقبل القيادة في المملكة.
2024-09-2136 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 42th session with esteemed guest Taha Nazerجدة – القيادة من الداخل والخارج: بين القيم والتجربة العالميةفي هذه الجلسة الملهمة من سلسلة "ديب دايف مع قادة مسك 2030"، نستضيف القائد المالي والرئيس التنفيذي المتمرّس طه ناظر، الذي يأخذنا في رحلة صريحة وعميقة عن القيادة، من جذورها العائلية إلى تحديات المناصب العليا في كبرى الشركات داخل المملكة وخارجها.رحلة تبدأ من البيتطه يشاركنا بتجربة شخصية استثنائية، حيث شكّلت القيم التي تربى عليها من والديه، التواضع، الالتزام، والرحمة، أساسًا راسخًا في مسيرته. من المدرسة، إلى بعثة أرامكو، إلى الدراسة في المملكة المتحدة، وصولًا إلى مناصب قيادية في شركات كبرى مثل أرامكو والخدمات الأرضية وكروز السعودية – كل محطة كانت درسًا في تطوير الذات والانضباط والتمكين.قيادة مبنية على الفهم.. لا الألقابطه لا يرى القيادة كمنصب، بل كالتزام يومي يبدأ بفهم الذات والآخرين. من تحديات العمل مع فرق دولية، إلى قيادة أقسام مالية وتقنية واستراتيجية – يؤمن أن فهم "البزنس" أعمق من أي شهادة. يوضح أهمية أن تبني أساسًا فنيًا متينًا في السنوات الأولى، ثم توسّع مهاراتك الإدارية والتواصلية لتقود بذكاء وجرأة.داخل الجلسةنسمع من طه عن:كيف ساهمت الرياضة والانضباط في تشكيل شخصيته القيادية.الفارق بين العمل في القطاع العام والخاص، وكيفية اتخاذ القرار في اللحظات المفصلية.أهمية فهم القطاع في النجاح الوظيفي، سواء في المالية أو الشراء أو التعامل مع المستثمرين.لماذا يفضل التركيز في تخصص واحد خلال السنوات الأولى بدل التنقل السريع.ولماذا يرى أن المخاطرة المحسوبة هي بوابة النمو والتقدم الحقيقي.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وكلمة افتتاحية 01:12 الخلفية الشخصية وتأثير العائلة 05:10 تجاربه الأولى في القيادة 09:09 رحلته التعليمية وتجربته مع أرامكو 12:58 تدريبه القيادي المتقدم وخبراته الدولية 16:40 التحديات والتطور داخل أرامكو 20:48 الانتقال إلى الشركة السعودية للخدمات الأرضية 22:13 دوره الحالي وطموحاته المستقبلية 28:10 نصائح للمهنيين الطموحين 34:36 فقرة الأسئلة من الجمهور 50:04 كلمة ختامية وشكر وامتنانطه يلهمنا بأن تكون قائدًا يعني أن تتعلّم باستمرار، أن تعرف متى تغيّر المسار، ومتى تتمسك بجذورك. حلقة لكل من يفكر بالانتقال، أو يتردد في خوض تجربة جديدة، أو يبحث عن بصمته في مسار مهني تنافسي.استمع الآن، وشاركنا رأيك، ولا تنسَ الاشتراك لمزيد من الحوارات الصادقة مع من يصنعون مستقبل المملكة.
2024-09-0951 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 41th session with esteemed guest Rayyan Moftyجدة – من الميدان إلى القيادة... رحلة شغف وإلهامفي هذه الحلقة الملهمة من بودكاست "الغوص العميق مع قادة مسك 2030"، نستضيف المهندس ريان مفتي—قائد ميداني، ومهندس طموح، ومحفّز للأجيال القادمة. من آبار النفط في حرّ الصحراء، إلى قاعات الدراسة في أرقى الجامعات، ثم إلى مناصب قيادية إقليمية، يصحبنا ريان في رحلة استثنائية جمعت بين التحديات القاسية والتطلعات الكبيرة.القيادة تبدأ من الداخلنشأ ريان بين جدة، الرياض، والفلبين، وتشكّلت شخصيته بالتنقل والثقافات المختلفة، ما منح تفكيره مرونة فريدة وقدرة عالية على التكيّف. من أيامه الأولى في جامعة البترول، مرورًا بتجربته الصعبة في التعليم، حتى انتقاله إلى الحياة العملية في شركة شلمبرجير، كانت كل محطة اختبارًا جديدًا لصبره، التزامه، ورغبته في التميز.تعلّم من الصفر، من الفنيات والتقنية، إلى إدارة العمليات وفنون القيادة، وأثبت أن الشغف بالتعلم، والقدرة على التحمّل، والتطوير الذاتي المستمر، يمكن أن تأخذك من موقع العمل في البحر إلى مكاتب الإدارة الإقليمية.داخل الحلقةيتحدث ريان عن تحوّله من مهندس ميداني إلى قائد في قطاع النفط والغاز، وعن التحديات التي واجهها في بيئة يغلب عليها الطابع الأجنبي. كما يشاركنا كيف غيّرت تجربة "قادة مسك" نظرته للتعليم، وألهمته لمواصلة دراسته في الـ Executive MBA، وكيف أصبح مؤمنًا بمبدأ "النية الطيبة تصنع الأثر الباقي."كما يسلّط الضوء على أهمية بناء الأثر الشخصي، وأهمية الصبر، والتواضع، وتمكين الفريق، ويقدّم رؤيته العميقة حول الفرق بين "المدير" و"القائد"، ولماذا يعتبر أن أعظم إنجازاته هي تلك التي يذكره بها الآخرون بعبارة: "ريان قال لي كلمة غيرت حياتي."إذا كنت تسعى لأن تصنع فرقًا حقيقيًا في محيطك، أو تحاول التقدّم في مسارك المهني رغم التحديات، فهذه الحلقة ستمنحك جرعة قوية من العزيمة، والإلهام، والقيادة القائمة على القيم.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب بالضيف 01:29 الطفولة والتعليم المبكر 02:57 تحديات الجامعة وتجاوز الصعوبات 07:57 بداياته المهنية وتطوره الوظيفي 09:39 تطوير مهارات القيادة ودور الإرشاد 14:10 الانتقال إلى المناصب القيادية 15:15 التعلّم المستمر والتطور الشخصي 33:48 التوازن بين المهارات التقنية والقيادية 40:10 ختام الحلقة وكلمات شكر🎧 استمع الآن، وشاركنا رأيك، ولا تنسَ الاشتراك لمزيد من القصص المؤثرة من قادة يشكّلون ملامح مستقبل المملكة.
2024-09-0642 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 40th session with esteemed guest Shouq Alfawazغوص عميق مع Leader's Mic 2030 | الرياض – قيادة بالقيم.. وتمكين بالحَوكمةفي هذه الحلقة الملهمة من بودكاست غوص عميق مع Leader's Mic 2030، نلتقي بشوق الفواز—قائدة استثنائية في مجالات الحوكمة، إدارة المخاطر، الامتثال، واستمرارية الأعمال. بخبرة تمتد لأكثر من 12 عامًا عبر قطاعات متعددة مثل التقنية المالية، البنوك، العقار، والقطاع الحكومي، تقود شوق اليوم العمل المؤسسي في وزارة الاقتصاد والتخطيط برؤية استراتيجية توازن بين الحزم والتمكين.قيادة بمفهوم مختلفتنتمي شوق إلى جيل من القادة الذين بُنيت شخصياتهم من قلب المنافسة والانضباط، وتشربوا المعايير العالية منذ الصغر. شكلتها والدتها، ودفعتها شقيقتها إلى الريادة، فاختارت شوق أن تكون من الأوائل دائمًا، ولكن بأسلوبها الخاص. تؤمن أن القيادة ليست لقبًا بل “خدمة فاعلة” ومسؤولية تُمارس بحسب الموقف والفريق.في بيئة العمل، لا تدير فقط… بل تبني. تصنع من فريقها عائلة، وتستثمر في فهم كل فرد: خلفيته، احتياجاته، وطريقته المثلى للنمو. وتؤمن أن دورها الحقيقي هو “تمهيد الطريق” ليحلق فريقها في فضاء يليق بطموحهم.داخل الحلقةتفتح شوق قلبها لتروي كيف شكّلتها البدايات، ولماذا تعتبر الذكاء العاطفي من أهم أدوات القائد اليوم. نتحدث عن دورها في مواجهة التحديات اليومية في مجال الحوكمة، ولماذا تصر على خلق بيئة عمل صحية وآمنة نفسيًا. تكشف كيف تدير الفرق العليا والقيادات العليا بأساليب مختلفة، وتشارك أسرارها في تفكيك المشكلات وإعادة صياغة الحلول.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وتعريف بالضيف 00:35 بداياته التعليمية والمهنية 05:07 الأشخاص المؤثرين وتطوره الشخصي 08:46 أسلوبه في القيادة وفلسفته 13:02 التحديات وكيفية إدارة الخلافات 18:37 طموحاته المستقبلية ودوره في التوجيه 23:04 أهمية اللغة العربية 24:57 هواياته واهتماماته الشخصية 26:47 كلمة أخيرة وجلسة أسئلة الجمهوركما نغوص في شغفها بالهايكينغ، والسفر المنفرد، والرغبة في التوازن الذاتي وسط الضغوط. وتشارك رؤيتها حول تمكين المرأة: “التمكين الحقيقي هو أن أُعطيك الخيار… لا أن أفرضه عليك.”إذا كنت تبحث عن مصدر إلهام لفهم القيادة الحديثة في المؤسسات، أو عن صوت نسائي قوي يرسم ملامح التغيير من الداخل—فهذه الحلقة لا تُفوّت.شاركنا رأيك، واشترك لتسمع مزيدًا من القصص الواقعية مع أصوات تصنع مستقبل المملكة.
2024-07-2346 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastPodcast 11 - Exail's DriX - a French approach to marine autonomous surveyFor episode 11 of the Seabed 2030 podcast, head of partnerships Steve Hall interviews David Vincentelli of French manufacturer Exail - a high-tech industrial group specialising in cutting-edge robotics, maritime, navigation, aerospace and photonics technologies. With a first-rate reputation for their innovative products, Exail now manufacturer a well-regarded marine autonomous survey platform, the DriX vehicle, available in a variety of sizes and specifications. Able to survey at 8 knots and with the latest version capable of full trans-ocean range, DriX is another excellent example of how new robotic technologies are helping Seabed 2030's data acquisition partners map the global ocean. ...
2024-07-2340 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 39th session with esteemed guest Hussein Abdulrahman Attarديب دايف مع قادة مسك 2030 | حسين عبد الرحمن عطار – رحلة تغيير تبدأ بالوضوحفي هذه الجلسة الملهمة من بودكاست ديب دايف مع قادة مسك 2030، نستضيف حسين عطار، الرئيس التنفيذي لشركة Tech InvestCom وواحد من أبرز رواد الأعمال والمستثمرين في المملكة.وضوح، شغف، وقفزات محسوبةقصة حسين ليست مجرد انتقال بين مناصب، بل رحلة واعية يقودها الشغف والتخطيط. من دراسته في جامعة واترلو في كندا إلى تأسيس شركته الناشئة الأولى "صوّرلي"، ومن تجربة ريادة الأعمال إلى تولي قيادة واحدة من أكبر شركات الاستثمار في التقنية، يشاركنا حسين كيف كانت كل خطوة في مسيرته مدروسة، وكل قرار مدفوع بهدف أوضح.داخل الحلقةنغوص مع حسين في تفاصيل نشأته بين بيئة تقنية ملهمة وأعمال العائلة، وكيف شكل ذلك شخصيته المهنية. يتحدث عن تجربته في بناء شركته الناشئة من الصفر، وكيف واجه تحديات التمويل والنمو، وعاد لاحقًا ليكون من أوائل المستثمرين في شركات مثل Foodics وWafeer، وغيرها.كما يفتح قلبه في الحديث عن حياته الشخصية، ودور الأبوة في تشكيل قراراته، وعن أهمية خلق توازن حقيقي بين النجاح المهني والالتزامات العائلية. يؤمن حسين أن القيادة لا تعني السيطرة، بل التمكين، والنجاح لا يعني التفرّد، بل بناء الفريق الصحيح.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وترحيب 01:30 مغامرة كليمنجارو 03:07 الطفولة والتعليم 04:41 بداية المسيرة المهنية في مجال التقنية 06:23 انطلاقته في ريادة الأعمال 09:08 بناء وتوسيع الشركات الناشئة 11:01 التحديات والدروس المستفادة 14:33 التوازن بين الحياة الشخصية والمهنية 22:29 القيادة ودور التوجيه والإرشاد 26:18 نصائح لروّاد الأعمال الطموحين 43:02 أهمية بناء العلاقات والتواصل 44:25 التعامل مع الضغوط وختام الحلقةالرسالة الأهم؟“اتخذ خطوة محسوبة، وابدأ.” — بهذه البساطة، يدعو حسين كل من يطمح لخوض رحلة ريادة الأعمال أن يتحرك، بشرط أن يفهم السوق، يحيط نفسه بالشركاء المناسبين، ويتحلى بالقدرة على التحمل والصبر.إذا كنت رائد أعمال ناشئ، أو تبحث عن إلهام حقيقي من شخص عاش التجربة بكل جوانبها، هذه الحلقة مصممة لك.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، ولا تنسَ الاشتراك لمزيد من القصص التي ترسم ملامح رؤية 2030.
2024-07-1646 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 38th session with esteemed guest Magdolin BoukharyDeep Dive with Mic Leader 2030 | JEDDAH – Building culture, leading with voiceIn this thought-provoking episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we meet Magdolin Boukhary—a corporate culture shaper, leadership mentor, and lifelong storyteller whose journey weaves together resilience, creative expression, and bold leadership. From early loss to pioneering roles in some of Saudi Arabia’s leading organizations, Magdolin—known to many as Maggie—has turned personal truth into professional impact.Rooted in story, driven by purposeMagdolin’s story began with a spark—writing her first article at just 14. Raised in a fa...
2024-06-1940 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 37th session with esteemed guest Adil Walanshiraفي هذه الحلقة الملهمة من ديب دايف مع قادة مسك 2030، نلتقي بـ عادل والأنشيرة – قيادي تنفيذي مخضرم، بنى مسيرته داخل مجموعة صافولا على مدار أكثر من 20 عامًا، من خلال الانضباط، التفكير الاستراتيجي، والإيمان العميق بقيمة العمل الحقيقي.من لعبة الطفولة إلى هندسة القراربدأت ملامح القيادة عند عادل مبكرًا، حين كان يخلق عالمًا خياليًا في طفولته، يقلّد فيه والده في المكتب، ويكلف شقيقته الأكبر منه بمهام إدارية. هذا الحس بالمسؤولية لم يكن مجرد تمثيل، بل نبتة نضجت مع الوقت لتتحوّل إلى أسلوب قيادة قائم على الالتزام والتواضع والسعي المستمر للتطور.بعد تخرّجه في تخصص الهندسة الصناعية، انضم عادل إلى مجموعة صافولا في وقت كانت فيه الكفاءات الوطنية تخطّ طريقها في عالم الصناعة. خلال أكثر من عقدين، تنقّل بين المصانع والإدارات، وتولى مسؤوليات داخل المملكة وخارجها، وقاد استراتيجيات توسع، وأسهم في مشاريع استدامة تركت أثرًا حقيقيًا يتجاوز الأرباح.داخل الحلقةيشاركنا عادل دروسًا لا تُنسى تعلّمها من والده الراحل، ويتحدث عن أهمية الانضباط والقدوة، وكيف أن التوجيه في اللحظة المناسبة يمكن أن يغيّر مسار قائد شاب. كما يحكي عن قرارات مفصلية خرج فيها من مناطق الراحة، من مصانع السكر إلى قيادة منتجات الزيوت المتخصصة، وكيف قاده ذلك لفهم الأسواق والثقافات المختلفة.في حديثه، نكتشف فلسفته في القيادة: لا تنتظر الفرصة – كن جاهزًا لها. فالثقة تُبنى في التفاصيل الصغيرة، والتأثير الحقيقي يبدأ من الميدان، لا من المكاتب المغلقة.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 01:07 تعرّف على عادل: لمحات شخصية 01:34 تجاربه المبكرة في القيادة 03:23 رحلته المهنية: من الجامعة إلى صافولا 09:01 التحديات والتطور داخل مجموعة صافولا 14:21 الانضباط وإدارة الفريق 15:47 التوازن بين الحياة الشخصية والمهنية 16:43 تأملات في القيادة والمسيرة المهنية 25:26 نصائح للجيل القادم 29:01 ختام الحلقة وكلمة أخيرةسواء كنت في بداية طريقك المهني، أو قائدًا تبحث عن تجديد شغفك، أو فقط تسعى لفهم أسرار القيادة داخل واحدة من أكبر الشركات السعودية – هذه الحلقة دليلك العملي نحو قيادة مقصودة ومؤثرة.استمع الآن، وشاركنا انطباعك، ولا تنس الاشتراك لمزيد من القصص الواقعية من القادة الذين يصنعون مستقبل رؤية السعودية 2030.
2024-06-1329 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastPodcast 10 - Why Map the Ocean? The history, technology, challenges & uses of seabed mappingEpisode 10 of the Seabed 2030 podcast features Head of Partnerships Steve Hall talking on the theme of "Why do we map the Ocean?" - he looks at the history of human seafaring, the gradual evolution of mapping technologies, the challenges and uses of seabed mapping, ending with a section on how mapping fits into the context of the UN Decade of Ocean Science for Sustainable Development. Find out more about Seabed 2030 at seabed2030.org, any questions or for more details contact Steve Hall.Revealing Hidden Depths - the Seabed 2030 Podcast Find out more about our project...
2024-06-1131 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 35th session with esteemed guest Amal AlAmoudiن الصمود إلى التغيير: وصفة قيادة مختلفةفي هذه الحلقة الملهمة من ديب دايف مع قادة مسك 2030، نلتقي بـ الدكتورة أمل العمودي – قائدة تربوية، متخصصة في جودة التدريب الصحي، وصاحبة مسيرة بدأت من جدة ووصلت إلى منابر عالمية، حيث تمزج بين التعليم، الصحة، والقيادة لتشكّل واقعًا جديدًا للجيل القادم.رحلة بدأت من الاستقلالية وانبنت على الإصرارنشأت الدكتورة أمل في منزل متعدد الأجيال في جدة، وسط بيئة صناعية وتجارية وأسرية صارمة، وتعلّمت من صغرها كيف تكون مستقلة، جريئة، وصاحبة قرار. عندما اختارت دراسة علم النفس بدلًا من الطب، واجهت رفضًا عائليًا، لكنها أصرت على السير في طريقها، فعملت خلال دراستها في أكثر من وظيفة لتتمكن من إكمال تعليمها، وهناك تشكّلت ملامح قائدة تعرف تمامًا ما تريد.اختياراتها المهنية كانت دائمًا مرتبطة بإحداث تغيير حقيقي، من الصحة النفسية إلى التعليم إلى بناء الأنظمة – وهدفها دائمًا: خدمة الإنسان أولًا.داخل الحلقةتحكي لنا الدكتورة أمل كيف تحوّلت من متطوعة في مستشفى الملك فيصل التخصصي، إلى قيادة برامج وطنية غيّرت حياة الآلاف من الطلاب خلال عملها في الملحقية الثقافية بكندا. كما تتناول كيف جعلت من أطروحتها في جودة التدريب الصحي منهجًا عمليًا لإصلاح وتطوير منظومة التعليم الطبي في المملكة.لكن القيادة عند أمل لا تتوقف عند البرامج أو السياسات. بل تمتد إلى التمكين، والتوجيه، وإعادة تعريف أدوار التربويين كصُنّاع مستقبل، لا مجرد موظفين في نظام.عندما تتحول القيادة إلى رسالةأمل لا تصف نفسها بالقائدة، بل بـ"القائدة الخادمة". ترى أن الدور الحقيقي للقائد يبدأ حين يقرر أن يكون صوتًا للآخرين، أن يخدم لا أن يتصدر. من تأسيس "أكاديمية قادة التعليم"، إلى تدريب وتمكين الكفاءات النسائية، كانت رسالتها دائمًا واضحة: بناء الإنسان أولًا.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وبدايات الطفولة 01:01 خلفية العائلة والنشأة 03:42 الرحلة التعليمية والتحديات 13:28 المسيرة المهنية والإنجازات 24:45 القيادة وفلسفته الشخصية 31:19 الصمود وتجاوز العقبات 35:03 الأمان النفسي وثقافة بيئة العمل 39:31 كلمة ختامية وفقرة الأسئلةإذا كنت تمر بلحظة شك في قدراتك، أو قيل لك "ما تقدر" – استمع لهذه الحلقة، وخذ من قصة أمل ما يلهمك لتكمل طريقك بثقة وهدف.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، واشترك لتصلك قصص أكثر من القادة الذين يغيّرون ملامح مستقبل المملكة.
2024-06-0949 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 36th session with esteemed guest Ahmad A. Redaصوت التجربة.. وأثر الكلمةمن شاب خجول لا يتحدث في رحلة طريق، إلى رائد أعمال يبني الشركات ويقود الأثر… حكاية أحمد رضا ليست مجرد مسيرة مهنية، بل رحلة إنسانية مليئة بالتجارب، والتغيرات، والقرارات التي شكلت ملامح قائد استثنائي.في هذه الجلسة الخاصة من برنامج "Deep Dive with Misk 2030 Leaders"، يفتح لنا أحمد قلبه ليحكي عن اللحظات التي غيّرته، عن علاقته بالكلمة وتأثيرها، وعن قيم القيادة التي يؤمن بها—من البساطة، إلى القرب من الفريق، إلى بناء شركات تستمر لما بعد المؤسسين.في داخل الحلقة:نتعرف على بداية المسيرة من بيت بسيط مليء بالحب، إلى تأسيس شركة الاستشارات الأولى TeamOne، ثم الانتقال لمرحلة جديدة مع Manhattan Capital. يتحدث عن أهمية وجود خطة خروج منذ اليوم الأول، وعن معنى الشراكة الحقيقية، وعن أصعب القرارات التي اتخذها في حياته.كما يشاركنا فلسفته في القيادة، والدروس التي تعلمها من الفشل، والتوازن بين الطموح المهني والحياة العائلية. ويتأمل في أثر الكلمة التي تُقال في لحظة وتبقى إلى الأبد.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب بالضيف 06:55 خلفيته الشخصية وأهم المؤثرين في حياته 08:31 نشأته وتأثير العائلة عليه 09:21 قوة الكلمة وتأثيرها في تطويره الشخصي 11:38 بداياته المهنية ورحلته في مجال الاستشارات 14:30 التحديات والدروس في ريادة الأعمال 16:14 أسلوبه في القيادة وتعامله مع الفريق 18:27 الوعي المالي وتأملات شخصية 19:41 فقرة الأسئلة وكلمة ختاميةهذه الحلقة لكل من يسأل: كيف أبدأ؟ متى أخرج؟ وكيف أترك أثري؟استمع الآن، وشاركنا الأثر.
2024-06-0655 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 34th session with esteemed guest Hebah ZamzamiDeep Dive with Misk 2030 Leaders – A conversation with Hebah ZamzamiDeep Dive with Misk 2030 Leaders | JEDDAH – Rebuilding from hardship, leading with heartIn this heartfelt episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we sit down with Hebah Zamzami—a resilient leader, entrepreneur, mother, and brand strategist whose story proves that growth often begins where comfort ends. From launching her own food startup to navigating personal loss, Hebah's journey is a powerful reflection of what it means to lead through change, compassion, and courage.From survival to reinventionH...
2024-06-0437 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 33th session with esteemed guest Nora Al-JindiEmpowering Education: Dr. Noura Aljundi's Inspiring JourneyIn this episode of 'Twenty Thirty Leaders', Dr. Noura Aljundi shares her incredible journey from being a proud mom and educator to becoming a transformative figure in the field of education. Dr. Noura discusses her educational background and career, including her experiences studying in Lebanon and her professional roles at Unilever and various universities. She emphasizes the importance of practical, hands-on learning and the role of educators in inspiring and preparing students for the real world. Dr. Noura also highlights her efforts in creating programs that bridge the gap between...
2024-06-0139 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 32th session with esteemed guest Manal A. Al MakoshiDeep Dive with Misk 2030 Leaders – A conversation with Dr. Manal A. Al MakoshiDeep Dive with Misk 2030 Leaders | JEDDAH – Leading across cultures, changing from withinIn this powerful episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we meet Dr. Manal Al Makoshi—an academic leader, educator, athlete, and community builder whose journey bridges continents, cultures, and careers. With a background shaped by her life as a Third Culture Kid, Dr. Manal redefines what it means to lead from empathy, adapt through change, and stay rooted in purpose.Resilience betwee...
2024-05-2929 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 31th session with esteemed guest Sabah AlKraideesصباح الكريديس – القيادة تبدأ من الداخلفي هذه الحلقة الملهمة من بودكاست مايك القادة، نستضيف صباح الكريديس – رجل أعمال وقيادي وطني تشكّلت شخصيته في بيئة عائلية صارمة، وتوسعت خبراته بين قطاع السيارات والعمل الحكومي والرياضة، لكنه ظل يحمل جذور الطموح والإصرار التي زرعها فيه والده منذ الصغر. من ورشة ميكانيكا في بداياته، إلى تأسيس تحوّلات استراتيجية داخل الشركات العائلية، ثم قيادة خصخصة قطاع الإسكان، صباح يمثل القائد الذي تشكّل بالميدان لا بالمناصب.القيادة تبدأ من الداخلتجربة صباح بدأت من أبسط المهام. رغم أنه ابن مالك مجموعة كبرى، لم يُسمح له بالقفز على المناصب، بل بدأ كـ"تدريب صامت" في ورش الشركة. تنقل بين أقسام الصيانة وبيع قطع الغيار، حتى أصبح سكرتيرًا لوالده، ليتعلّم تفاصيل الإدارة من جذورها. هكذا تأسست شخصيته كقائد يعرف كل صغيرة وكبيرة في مؤسسته.دروس من الحياة والعائلةفي كل محطة، كان صباح يتعلّم درسًا جديدًا. من التنقل بين بيروت والرياض، إلى تأسيس فريق مبيعات من خارج قطاع السيارات، إلى صناعة تجارب تسويقية فريدة مع وكالات سيارات فاخرة. لكنه دائمًا يعود لجذره: مبادئ والده – العدالة، التواضع، ومفهوم "القدوة بالأفعال لا بالألقاب".العمل الحكومي.. والتحوّل في القطاعبعد سنوات من العمل في القطاع الخاص، انتقل صباح لوزارة الإسكان ووزارة الرياضة، وكان له دور محوري في تأسيس برامج الخصخصة وتطوير اتحاد الدراجات، رغم أنه لم يكن يومًا "دراجًا". يؤمن أن النجاح لا يتطلب معرفة فنية دقيقة فقط، بل القدرة على بناء فريق مؤثر، وقراءة المشهد بالكامل.داخل الحلقةصباح يشاركنا لحظات فاصلة – من رغبته الأولى بأن يصبح طيارًا حربيًا، إلى تأسيس أول مصنع لتجهيز السيارات الأمنية، إلى إعادة هيكلة الحوكمة في شركات عائلية كبرى. كما يقدم نصائح واضحة للجيل القادم من الرياديين: "ابدأ بما تحب، اقرأ المشهد، وابنِ فكرتك بأسلوب مؤسسي."مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب بالضيف 04:24 خلفيته الشخصية ومسيرته التعليمية 09:29 بداياته المهنية في أعمال العائلة 13:11 التحديات والدروس المستفادة 15:50 القيادة وصناعة القيمة 16:42 استراتيجيات البيع والتسويق 18:44 التنوع في الأعمال والمشاريع الجديدة 22:34 الحوكمة وسياسات العمل العائلي 24:24 الرياضة واهتماماته الشخصية 31:39 طموحاته المستقبلية ونصائحه 38:16 فقرة الأسئلة من الجمهور 50:18 ختام الحلقة وتقديم الشكرإذا كنت تطمح لتكون قائدًا لا يُصنع داخل المكاتب، بل في الميدان، فهذه الحلقة ستُشعل فيك روح المبادرة من جديد.استمع الآن، وشاركنا انطباعك، ولا تنس الاشتراك لمزيد من القصص العميقة من قادة يصنعون الفرق في رؤية المملكة 2030.
2024-05-2651 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 30th session with esteemed guest Noor Balfaqeehمن طفلة أمام الحرم إلى قائدة في الاستدامة والتأثيرفي هذه الحلقة من Leader's Mic 2030، نغوص في قصة نور بلفقيه، قائدة صنعت أثرها في أكثر من مجال، من التعليم إلى القطاع الخاص، ومن التمكين إلى الاستدامة. صوت مؤثر يرى القيادة كخدمة، والتغيير كرحلة تبدأ من الداخل.طفولة مشبعة بالقيم، ومسار مهني مليء بالتحولاتنشأت نور في بيت بسيط بجوار الحرم النبوي، وسط بيئة مضيافة شكّلت بداياتها الأولى في العطاء والتأثير. تأخرت رحلتها الجامعية بسبب الزواج والمسؤوليات، لكنها بدأت مسيرتها الأكاديمية في جامعة عفت، لتنتقل لاحقًا إلى عالم الشركات وتلتحق بـ Unilever، حيث صنعت نقلة نوعية في مسيرتها. لاحقًا، لعبت أدوارًا محورية في مركز أداء والصندوق الصناعي، قبل أن تعود إلى Unilever لتقود ملفات الاستدامة والتواصل المؤسسي على مستوى الخليج.اليوم، تشغل نور منصب مديرة العلاقات المؤسسية في Unilever، وتقود جهودًا وطنية في الاقتصاد الدائري، إلى جانب شغفها الكبير بمجالات الـ Coaching والتوازن الحياتي والقيادة الوجدانية.داخل الحلقةتحكي نور عن مفاتيح التوازن بين الأدوار، من كونها أمًا لأربعة أبناء إلى قائدة في قطاع ديناميكي، ومن عداءة صباحية إلى مدربة في قيادة الذات. تناقش كيف ترى النية الصادقة كمصدر للبركة في الوقت، ولماذا تؤمن أن العمل يجب أن يكون مبنيًا على قيمة حقيقية لا على الألقاب. تكشف أيضًا عن شغفها بقيادة التغيير في مجال الاستدامة، ولماذا ترى أن كل شخص يمكنه إحداث أثر إذا بدأ بالنية، ثم أتقن العمل.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 00:58 طفولته وخلفيته العائلية 03:41 مراحل الدراسة والتأثيرات المبكرة 04:56 بداياته المهنية والتحديات 06:53 انضمامه إلى يونيليفر وتطوره الوظيفي 08:27 الانتقال إلى الرياض وفرص جديدة 11:38 مبادرات الاستدامة وتأثيرها 12:56 التوجيه والتطور الشخصي 13:37 التوازن بين الحياة والعمل 24:01 فقرة الأسئلة من الجمهورإذا كنت تبحث عن معنى أعمق للقيادة، أو تسعى لتوازن بين الطموح والمسؤولية—هذه الحلقة ستلهمك وتلمسك على مستوى شخصي ومهني.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من القصص المؤثرة التي ترسم ملامح التحول في المملكة.
2024-05-1934 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 29th session with esteemed guest Tariq NasraldeenDeep Dive with Misk 2030 Leaders | JEDDAH – From Aviation Dreams to Autonomous RealitiesIn this thought-provoking episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we meet Tariq Nasraldeen—a pioneer in aviation and drone technology whose journey took him from childhood dreams of flying to founding Firnas Aero, one of the most innovative drone startups in the Kingdom.An early passion, a new frontierGrowing up in Jeddah between a library-loving engineer father and an artistic mother, Tariq’s imagination was sparked early. His love for exploration led him to pursue aviation studies in the United...
2024-05-1648 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 27th session with esteemed guest Bareah Al ShanqitiDeep Dive with Misk 2030 Leaders | RIYADH – Reframing reality, one mindset at a timeIn this insightful episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we sit down with Bareah Al Shanqiti—a trailblazer in computer science, a lifelong learner, and a champion of positive transformation. With experience that spans academia, management consultancy, quality control, and tech implementation, Bareah’s journey is all about reframing challenges and creating value through mindset.From computer science to cognitive clarityBareah knew early on that she wanted to pursue computer science—a rare conviction at a time when few wome...
2024-05-1336 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 28th session with esteemed guest Ghassan Alhazzaaفي هذه الحلقة من مايك قادة 2030، نلتقي مع قائد ريادي بدأ مشواره من خلف الشاشات لينتقل إلى قلب الحراك الصناعي والإبداعي. ضيفنا هو عمر العبديلي – مهندس، صانع محتوى، وريادي أعمال مؤمن بأن الأفكار الجريئة تبدأ من المقهى، وتنمو بين طيات المخاطرة والتجربة.من القهوة إلى الطباعة ثلاثية الأبعاد: بناء قصة غير تقليديةقصة عمر ما كانت أبداً على المسار المألوف. من طالب في الطب ترك التخصص عن قناعة، إلى مهندس كمبيوتر، ثم موظف في شركات عملاقة مثل سيمنز، وناقد جريء للبيروقراطية في بيئات العمل. ورغم المسارات الوظيفية المستقرة، كان الشغف يدفعه نحو مشروعه الخاص. بدأ بتأسيس مقهى Twelve Cups، الذي تطور لاحقًا ليصبح علامة فارقة في مشهد القهوة المختصة، ثم انتقل إلى عالم الصناعة عبر الطباعة ثلاثية الأبعاد، مؤسسًا شركتي "فوكسل" و"ريك" لقيادة الحلول التصنيعية داخل المملكة.داخل الحلقةيشاركنا عمر كيف حول النقد إلى قيمة، والفشل إلى نقطة انطلاق. يحكي عن البدايات في المقاهي، وتوصيل الطلبات بنفسه، وعن مغامراته في مصانع الرياض التي شكلت وعيه الصناعي. يناقش كيف استطاع الانتقال من التقنية إلى العقود الحكومية المعقدة، وكيف قاد فرق عمل في بيئات غير مألوفة. كما يستعرض فكرته في أن رائد الأعمال الناجح لا ينتظر التمويل، بل يصنع القيمة ثم يبحث عن التمويل. عمر يلهم المستمعين لرؤية أن الطريق للنجاح ليس خطًا مستقيمًا، بل سلسلة من المحاولات والمواقف التي تتطلب شجاعة التجربة.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة اللقاء والترحيب13:07 قصة حياة غسان الهزاعدي17:32 التحديات اللغوية في الطفولة18:04 التحول من الطب إلى علوم الكمبيوتر19:35 بداية العمل في مجال القهوة20:52 تأسيس مشروع Twelve Cups28:06 التوسع في مجال الطباعة ثلاثية الأبعاد28:58 التحديات في العمل وإدارة العقود42:34 نصائح لرواد الأعمال43:16 التوازن بين الحياة الشخصية والمهنية45:58 الختام والأسئلة من الحضورإذا كنت تؤمن أن الشغف والعمل الجاد قادران على بناء مسار مهني فريد، وأن القيادة تُبنى من الميدان لا من المكتب—فلا تفوّت هذه الحلقة.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من القصص القيادية التي تصنع التحول في المملكة.
2024-05-1252 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 9 - The Seabed Data We Need for the Ocean We WantFor episode 9 of the Seabed 2030 podcast we've used a recording made of the session hosted by the International Hydrographic Organisation during the UN Ocean Decade Conference in Barcelona in April. The session was called "The Seabed Data we need for the Ocean We Want" and started with three keynotes moderated by Claire Jolly of OECD - Dr Mathias Jonas, IHO Secretary General; Mr Mitsuyuki Unno, Executive Director of the Nippon Foundation; Professor Gideon Henderson, Chief Scientific Adviser of DEFRA, UK; followed by a panel session moderated by Sam Harper of IHO consisting of lawyer Dr Virginie Tassom Campanella; Mr...
2024-05-1055 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 26th session with esteemed guest Omar AlabdaliDeep Dive with Misk 2030 Leaders | JEDDAH – From CEO to City BuilderIn this episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we meet a creative powerhouse whose career was shaped by failure, driven by resilience, and fueled by purpose: Omar Alabdali.Owning Every ChapterFrom being a young marketer obsessed with jingles to becoming the CEO of one of Saudi Arabia’s leading creative agencies, Omar’s story is one of grit, reinvention, and bold decisions. He led campaigns that shaped national brands, built a team culture rooted in trust and emotio...
2024-05-051h 012030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 25th session with esteemed guest Nader AshoorDeep Dive with Misk 2030 Leaders | RIYADH – Redefining clarity, growth, and bold decisionsIn this compelling episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we sit down with Nader Ashoor—a purpose-driven leader who turned down Harvard Business School, led the largest IPO in the world, and continues to champion the development of Saudi talent. From Aramco’s boardrooms to the executive floors of Bupa Arabia, Nader’s journey is defined by courage, introspection, and clarity of direction.A path shaped by purpose, not prestigeNader’s story doesn’t follow the script. He started in medicine...
2024-05-0455 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 23th session with esteemed guest Hanan AlSaifDeep Dive with Misk 2030 Leaders | RIYADH – A story of change, courage, and cultureIn this heartfelt episode, we meet Hanan AlSaif—a culture transformer, leadership coach, and change management expert whose journey spans continents, disciplines, and perspectives. From her childhood in the Philippines and the U.S. to her transformation journey back in Saudi Arabia, Hanan’s story is a masterclass in empathy, reinvention, and reflective leadership.Rooted across worldsBorn in Riyadh and raised between the Philippines, the U.S., and Italy, Hanan’s early life was shaped by movement, multiculturalism, and a consta...
2024-05-0134 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 24th session with esteemed guest Abdullah Alshamraniفي هذه الحلقة من بودكاست "مايك قادة 2030"، نلتقي بقائد صعد من قرية صغيرة في جنوب المملكة ليصبح من أبرز خبراء التحول المؤسسي والقيادة الاستراتيجية في السعودية. ضيفنا هو عبدالله الشمراني، مستشار التحول في القطاعين الحكومي والخاص، وعضو بارز في عدد من مجالس الإدارة، وقائد يتمتع بخبرة تتجاوز 20 عامًا في تطوير الأنظمة وبناء فرق العمل المؤثرة.من بيت الطين إلى مجالس القرارولد عبدالله في قرية بسيطة بلا كهرباء، وانتقل صغيرًا إلى جدة طلبًا للعلم. بين تحديات الغربة والتكيف مع مجتمع جديد، بدأ ببناء شخصيته القيادية مبكرًا. تفوّق دراسيًا، وحصل على بعثة دراسية، ثم نال درجة البكالوريوس في علوم الحاسب الآلي من الولايات المتحدة، رغم ظروف ما بعد 11 سبتمبر. لاحقًا، عاد للوطن ليقود برامج التحول الرقمي في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ثم استكمل مسيرته بالحصول على ماجستير مزدوج في أستراليا، ليجمع بين الفكر التقني والرؤية المؤسسية الشاملة.انتقل عبدالله من القطاع الحكومي إلى العمل مع واحدة من أكبر الشركات العالمية في مجال الاستشارات الإدارية، حيث أصبح خبيرًا في التحول المؤسسي، بناء النماذج التشغيلية، واستشارات النماذج الربحية للقطاعين العام والخاص.داخل الحلقةيفتح لنا عبدالله صفحات من رحلته الشخصية والمهنية، ويشاركنا فلسفته في القيادة، ولماذا يرى أن “التحول ليس أداة تقنية، بل أسلوب تفكير.” يحدثنا عن لحظات التحول الحاسمة في مسيرته، وكيف اتخذ قرارات مصيرية غيرت اتجاهاته بالكامل. يتحدث عن انتقاله من "صوت مسموع في الحكومة" إلى مستشار يجب أن يُقنع ويؤثر دون سلطة مباشرة، وعن التحديات النفسية والعملية التي واجهها خلال أزمة كورونا، ولماذا يعتبر أن النجاح الحقيقي لا يأتي إلا من خلال التجربة العميقة والتأمل المستمر.كما يكشف عبدالله عن شغفه الحالي: تمكين الشباب، دعم رواد الأعمال، والاستثمار في الشركات الناشئة، معتبرًا أن رد الجميل للمجتمع هو أعظم أشكال القيادة.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 00:52 الطفولة والتعليم المبكر 09:23 المرحلة الثانوية والطموحات الأولى 13:41 تجربة الجامعة وتأثير أحداث 11 سبتمبر 20:33 المسيرة المهنية وتطورها 32:54 الانتقال إلى القطاع الخاص 38:39 القيادة واتخاذ القرارات 42:59 التعامل مع الضغوط وتأملات شخصية 47:38 الختام وجلسة الأسئلةإذا كنت ممن يعتقد أن القيادة تُبنى بالتجربة لا بالألقاب، وأن التحول يبدأ من الداخل—فهذه الحلقة ستعيد تشكيل نظرتك للمسار المهني والقيادي.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات مع القادة الذين يصنعون التحول في المملكة.
2024-04-3056 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 16th session with esteemed guest Zaki Algasemiفي هذه الحلقة من بودكاست "Leader's Mic 2030"، نبحر مع ضيف استثنائي كانت رحلته بين القرية والعيادة، وبين الرؤية وريادة الأعمال. ضيفنا هو الدكتور زكي القاسمي، أحد أبرز العقول التي ساهمت في صياغة التحول الصحي في المملكة، وطبيب تحوّل إلى مبتكر نظم، ومؤسس مشاريع ناشئة في الرعاية الصحية وإدارة النفايات.من مركز صحي صغير إلى هندسة أنظمة وطنيةنشأ زكي في قرية بسيطة بلا كهرباء، وتعلم منذ طفولته الاعتماد على النفس. بدأ مسيرته المهنية كطبيب في مركز صحي صغير، وتدرّج حتى أصبح أحد أوائل أعضاء فريق التحول الصحي الوطني. خلال رحلته، اكتشف أن التغيير لا يأتي فقط من المهارة الطبية، بل من القدرة على التفكير بمنطق الأنظمة. حصل على درجتين في السياسات الصحية واقتصاديات الصحة من الولايات المتحدة، وشارك في تصميم نماذج الحوكمة الجديدة لمقدمي الخدمات، ثم انطلق إلى عالم ريادة الأعمال، مؤسسًا منصات تقنية مثل "EasyDoc" و"ريسايكل" لتحسين حياة الناس.داخل الحلقةيشاركنا زكي كيف تحوّلت تساؤلاته عن جودة الخدمات إلى نماذج حوكمة وطنية، ولماذا يرى أن "الطوارئ" هي انعكاس لفشل النظام الصحي. يتحدث عن تحديات بناء الفرق تحت ضغط الرؤية، وعن لحظات التحوّل من الإدارة التقليدية إلى قيادة الابتكار. يناقش الفجوة بين الاستثمار وريادة الأعمال في القطاع الصحي، وأهمية توحيد الجهود بين المشرع، والممول، ومقدم الخدمة. كما يكشف لنا عن فلسفته في التعلم الذاتي، وعن تجاربه المؤلمة والملهمة في عالم المشاريع الناشئة.مواضيع الحلقة00:00 التعريف بالدكتور زكي القاسمي 02:45 طفولته وخلفيته الشخصية 05:01 تجاربه المبكرة ورحلته في القيادة 06:00 التحديات والدروس في مسيرة التحول الوطني 09:49 بداياته المهنية في قطاع الصحة 11:32 محطات فارقة وتغييرات على مستوى الأنظمة 12:06 دراساته العليا ومشاركته في رؤية 2030 17:55 مشاريعه الريادية وابتكاراته 28:08 تعقيدات نظام الرعاية الصحية 34:26 مستقبل الصحة وفرص الاستثمار 39:41 جودة الخدمات الصحية والاعتماد 43:29 كلمة أخيرة وجلسة الأسئلةإذا كنت ممن يعتقد أن النظام أهم من الأفراد، وأن القيادة تبدأ من فهم التفاصيل وتبسيطها—فهذه الحلقة ستغيّر نظرتك كليًا للرعاية الصحية والابتكار.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات مع القادة الذين يقودون التحول نحو 2030 وما بعدها.
2024-04-1551 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastPodcast 8 - Shereen Sharma, head of Seabed 2030 engagement & developmentFor our 8th episode Seabed 2030 Head of Partnerships Steve Hall talks to colleague Shereen Sharma, Head of Seabed 2030 Engagement and Development, who is based in Perth, Australia. Shereen talks about her career in private sector hydrographic survey before joining Seabed 2030, explains her role including her involvement in the challenging TESMaP hydrographic survey in the aftermath of the 2022 Hunga Tonga - Huna Ha'apai volcanic eruption, which included the use of Sea-Kit's Maxlimer USV controlled from the other side of the planet, and her work with Nippon Foundation GEBCO Alumni.Find out more about Seabed 2030 at www.seabed2030.org...
2024-04-0423 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 20th session with esteemed guest Zain AL-Emamفي هذه الحلقة من بودكاست "مايك قادة 2030"، نلتقي بقائدة صنعت مسارها بنفسها، انطلقت من أقسام الصرافة في البنوك ووصلت إلى مجالس الإدارة الدولية. ضيفتنا هي زين الإمام، خبيرة في الاستثمار والحوكمة وعضو في مجالس شركات مالية وصناعية داخل وخارج المملكة.من "صرافة البنك" إلى مجالس الإدارةبدأت زين مسيرتها كصرافة في البنك الأهلي، لكنها لم ترضَ بالبقاء في الظل. واجهت البيروقراطية، وحاربت الأنظمة الصارمة، وانتزعت فرص التغيير بمثابرتها. غيّرت تخصصها الجامعي رغماً عن القواعد، وواجهت التحديات في بيئة عمل يندر فيها وجود القيادات النسائية. بين التحصيل الأكاديمي العالي، والخبرات العملية العميقة، أصبحت زين من القلائل الذين يتقنون لغة الاستثمار، ويقودون الحوكمة بثقة ووضوح.داخل الحلقةتحكي زين عن رحلتها بين التخصصات، من التسويق إلى الاقتصاد، ثم إلى العمل البنكي، ومنه إلى مجالس إدارة شركات كبرى في الأردن وأذربيجان والسعودية. تكشف عن فلسفتها في القيادة: "إذا لم تجد من يُعلّمك، اسعَ بنفسك لتتعلّم." تتحدث عن لحظات الصدام مع الثقافة المؤسسية، وكيف حوّلت وجبة غداء بسيطة إلى جسر للثقة داخل قسمها. تشاركنا كيف تجاوزت التحيزات، وكيف صنعت لنفسها مكاناً وسط أصعب البيئات المهنية، وكيف أصبحت تمثل البنك الإسلامي للتنمية في كبرى شركات المنطقة.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 00:20 تعرّف على زين: طفولته وعائلته 02:01 أيام المدرسة: الانضباط وبناء الثقة 05:28 تحديات الجامعة والتطور الشخصي 10:10 بداياته المهنية: مشواره في القطاع البنكي 14:17 القيادة والتطوير المهني 18:41 تأملات شخصية ودعم العائلة 23:52 عضوية المجالس وأدواره في الحوكمة 36:30 طموحاته المستقبلية وختام اللقاءإذا كنت تؤمن أن الإصرار يصنع الطريق، وأن الهيبة تُبنى بالمواقف لا بالمناصب—فهذه الحلقة لك.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات مع القادة الذين يصنعون التحوّل في المملكة.
2024-03-2440 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 21th session with esteemed guest Abdulrahman Alshehriالرياض – من الجنوب إلى الريادة البيئية في قلب العاصمةفي هذه الحلقة العميقة من بودكاست ديب دايف مع قادة مسك 2030، نلتقي بالدكتور عبدالرحمن الشهري — قائد بيئي، أكاديمي، وباحث في مسارات التنمية المستدامة، استطاع أن ينتقل من قمم النماص إلى قيادة أهم البرامج الوطنية لحماية البيئة في المملكة.رحلة تبدأ من سؤال: "وش اللي يناسبني؟"نشأ الدكتور عبدالرحمن في بيئة تقدّر العلم والمسؤولية، لكنه لم يسلك المسار الأكاديمي المعتاد. بدأ دراسته في تخصص المحاسبة، ثم حوّل وجهته بإصرار نحو ما يعكس قيمه الداخلية: الجغرافيا، والاستدامة، وحماية الموارد. وبين عملٍ فجري في مكتبة بواشنطن، ومحطات قيادية في مؤسسات كبرى، تعلّم أن القيادة تبدأ من الداخل — من فهم الذات، واحترام العمل، وصناعة الأثر بالصبر والاستمرارية.اليوم، يقود برنامجًا وطنيًا بأكثر من مليار ريال، لإعادة تأهيل البيئات الطبيعية في المملكة، وهو يرى أن حماية البيئة ليست "مهمة وزارة"، بل مشروع وطني مشترك بين كل فرد ومؤسسة.داخل الحلقةفي هذا الحوار الصادق، يشارك الدكتور عبدالرحمن:كيف غيّر تخصصه الدراسي رغم المعوقات، ولماذا اختار مجالًا غير تقليديمواقف شكلت نظرته للقيادة والانضباط خلال دراسته في أمريكاأسرار بناء الفرق، واتخاذ القرارات وقت الضغط، والتعامل مع التغيير المؤسسيكيف يمكن للقطاع الخاص أن يصبح شريكًا في الاستدامةولماذا يؤمن أن أثره الحقيقي يبدأ حين يقرّر "الجيل القادم" أن يكمل المسيرةمواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 01:16 نبذة عن خلفيته الشخصية ورحلته 04:31 القيادة والمؤثرون في مسيرته 04:32 المسار التعليمي والتحديات التي واجهها 20:18 التطور المهني والإنجازات 29:13 القيادة البيئية ورؤيته للمستقبل 41:07 فقرة الأسئلة وكلمة ختاميةإذا كنت تؤمن أن العمل البيئي جزء من الهوية الوطنية، أو تبحث عن إلهام لربط القيم بالقيادة — هذه الحلقة لك.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، ولا تنس الاشتراك لمزيد من الحوارات الصادقة مع القادة الذين يشكّلون مستقبل السعودية.
2024-03-2158 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 22th session with esteemed guest Abdulilah Mayetفي هذه الحلقة الاستثنائية من بودكاست "مايك قادة 2030"، نستضيف شخصية متعددة الأبعاد، جمعت بين ريادة الأعمال، الابتكار العلمي، والبحث الأكاديمي التطبيقي: الدكتور عبدالإله مايت، أستاذ مساعد، مخترع، ورائد أعمال تقني غيّر معادلة التصنيع من أبها إلى برلين.من مصنع العائلة إلى براءات الاختراع العالميةنشأ عبدالإله في بيتٍ تنبعث منه روائح العطور الفاخرة، لكن فضوله قاده إلى عالم الإلكترونيات الدقيقة. بدأ رحلته في جامعة البترول، ثم وادي السيليكون، قبل أن يؤسس مصنعه الخاص للعطور، ويبتكر منتجات تصدّر إلى أوروبا. لاحقًا، انطلق في مسار أكاديمي جديد، أجرى فيه أبحاثًا رائدة على مستوى النانو، ونجح في تسجيل براءات اختراع في مجالات الإلكترونيات والعطور الذكية. ما بين الصناعة، والبحث، والتعليم، استطاع عبدالإله أن يخلق نموذجًا فريدًا لقائد يرى المستقبل في تفاصيل المواد الخام، وفي تمكين الجيل القادم من تصميمه بأيدٍ سعودية.داخل الحلقةيحكي الدكتور عبدالإله عن شغفه المبكر بالكهرباء، وعن تجربته في الابتكار من المنزل إلى المعامل العالمية. يشاركنا كيف استطاع أن يصنع جهازًا إلكترونيًا يصمد لتريليون دورة تشغيل، وأن يدمج بين العطور وتقنيات النانو لإنتاج معطرات جو صديقة للبيئة. يناقش أهمية صناعة الإلكترونيات المحلية، ولماذا يجب أن تكون التصميمات السعودية جزءًا من الأمن الوطني التقني. كما يكشف عن فلسفته في التعامل مع الإخفاقات، ودوره في تعليم طلابه كيف يصممون لا كيف يحلّون فقط.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب بالضيف 03:27 نشأته وخلفيته العائلية 04:46 رحلته مع القيادة والتعليم 07:13 مسيرته المهنية وأبرز إنجازاته 15:38 ابتكاراته في مجال الإلكترونيات والعطور 20:59 التحديات والنجاحات اللي مر بها 31:43 رؤيته المستقبلية ومساهماته 42:29 ختام الحلقةإذا كنت تؤمن أن المواد الخام وحدها لا تصنع الفرق، بل الأشخاص الذين يعيدون تعريفها—فستجد في هذه الحلقة مصدر إلهام، وعقلًا يفكر بمستقبل تصنعه السعودية.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات مع القادة الذين يقودون الابتكار في رؤية 2030.
2024-03-2156 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 18th session with esteemed guest Dr. Maisa O. Al-SebaeiDr. Maisa Al-Subaie: Pioneering Paths in Oral Maxillofacial SurgeryIn this episode of 2030 Leader's Mic, we have the honor of hosting Dr. Maisa Al-Subaie, an influential oral maxillofacial surgeon and academic. Dr. Maisa shares her inspiring journey from her early aspirations to becoming the first woman in Saudi Arabia to achieve the American Board certification in her specialty. Raised in a family of pioneers, she speaks about her educational and professional challenges, including overcoming gender biases and balancing a demanding career with family life. Dr. Maisa also delves into her leadership experiences, creative hobbies, and entrepreneurial ventures...
2024-03-1734 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastPodcast 7 - Solo Sailor and Citizen Scientist Lisa BlairFor our 7th episode, March 2024, Seabed 2030 Head of Partnerships Steve Hall interviews acclaimed sailor Lisa Blair. On her yacht "Climate Action Now" Lisa has broken records including the solo, non-stop, and unassisted around Antarctica (2022); solo, non-stop and unassisted around Australia (2018); and in 2019 with co-skipper Jackie Parry becoming the first double-handed female team to finish in the history of the gruelling Sydney-Hobart race. However Lisa is not only an ocean adventurer - citizen science is equally important as she carries a Seabed 2030 data logger so that she can contribute new bathymetric data obtained when sailing in places...
2024-03-0428 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 2nd session with esteemed guest Bander Al JunaidiDeep Dive with Misk 2030 Leaders | RIYADH – The power of curiosity, change, and giving backIn this insightful episode of Deep Dive with Misk 2030 Leaders, we sit down with Bander Al Junaidi—an early tech adopter, transformation leader, and passionate believer in people. From a childhood shaped by responsibility to a career spanning aviation, FMCG, consulting, and entrepreneurship, Bander's story is fueled by one powerful trait: curiosity.Leading through reflection and reinventionBander takes us back to how his self-introductions evolved—from what he loved as a child, to what he studied, and finally to wha...
2024-02-2644 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 19th session with esteemed guest Khalid Baghdadiرحلة من التسويق إلى القيادة الملهمةفي هذه الحلقة من "الغوص العميق مع قادة مسك 2030"، نلتقي بخالد بغدادي، أحد القادة الذين جمعوا بين الشغف بالتسويق وفن القيادة في قطاعات متعددة. خالد هو نموذج للإنسان الذي لا يتوقف عن التطوّر، ويصنع من كل تجربة قصة نجاح جديدة، بأسلوبه البسيط وابتسامته الدائمة.خالد... كما لم تعرفه من قبلولد خالد في الرياض، وبدأت رحلته في عمر صغير بين بريطانيا والسعودية، مستلهماً من والده المتخصص في التسويق، ووالدته التي أصرّت على استكمال تعليمها حتى حصولها على الدكتوراه رغم مسؤولياتها الأسرية. تلك البيئة كانت الدافع الأول نحو الطموح، والتعلّم المستمر، والتوازن بين الحياة والعمل.تخرّج خالد من جامعة البترول بعد أن اختار تخصص التسويق عن قناعة، وقاد نادي كلية الإدارة هناك، ثم بدأ مسيرته المهنية مع "يونيليفر" قبل أن ينتقل إلى "STC"، ويصبح لاحقاً رئيساً تنفيذياً لعدة شركات كبرى، وصولاً إلى منصبه الحالي كرئيس تنفيذي لشركة "المفتاح لتأجير السيارات".داخل الحلقةيحكي خالد عن أبرز محطاته في عالم التسويق، وتجاربه في إدارة الأزمات، وكيف قاد فرق عمل في أوقات حرجة بحكمة وحضور ذهني عالٍ. يكشف لنا أيضًا عن مشروعه الخاص في قطاع الأغذية، الذي بدأه بدافع شخصي ورغبة في تقديم تجربة "بيتية" بأسعار ميسورة.يتحدث خالد عن دور الذكاء الاصطناعي في المستقبل، ويشاركنا رؤيته حول كيف يمكن للتقنية أن تغيّر أي صناعة إذا تم استخدامها بالشكل الصحيح.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب بالضيف 00:49 الطفولة والتعليم 04:29 بداياته المهنية ونجاحه في مجال التسويق 10:46 فلسفته في القيادة والإدارة 14:08 التحديات وكيفية تجاوزها 26:15 خططه المستقبلية ودور الذكاء الاصطناعي في الأعمال 29:56 ختام الحلقةقيادة بابتسامةخالد يؤمن بأن الابتسامة موقف، وليست مجرد تعبير. في أحلك الظروف، اختار أن يواجه التحديات بإيجابية، ويمنح من حوله الثقة، ويقود بفلسفة "أنا هنا لتسهيل مهامكم، وأنتم أساس الإنجاز". هذه الروح جعلت منه قائدًا يترك الأثر في كل مكان.إذا كنت تبحث عن الإلهام، أو تود فهم القيادة من منظور إنساني وشغوف—فلا تفوّت هذه الحلقة.اضغط تشغيل، وشاركنا رأيك، واشترك لتتابع قصصًا أكثر من القادة الذين يصنعون التغيير في رؤية المملكة 2030.
2024-02-2330 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 17th session with esteemed guest Abdullah Noorرحلة التحوّل من الداخل وبناء نُسخ متطوّرة من الذاتفي هذه الحلقة الاستثنائية من برنامج "الغوص العميق مع قادة مسك 2030"، نلتقي بعبدالله نور – قائد ومدرّب، صاحب رؤية شخصية ومهنية ملهمة. رحلته بدأت منذ أكثر من عشرين عامًا، بوعدٍ داخلي لصنع نُسخ متجددة من نفسه، تسعى نحو أثر إنساني حقيقي، وتطوّر دائم في كل جوانب الحياة.قائد من المدرسة العصاميةولد عبدالله في جدة، وتزوج في سن مبكر، ليبدأ رحلة الحياة من الصفر مع زوجته وشريكته في كل محطة. منذ الطفولة، تعلّم عبر التجربة المباشرة، بداية من العمل مع والده التاجر الصارم، وحتى خوض تحديات العمل في بيئات يابانية احترافية، حيث بدأت ملامح "عبدالله القائد" تتشكّل مبكرًا.التحوّل من الداخل.. قبل الخارجواجه عبدالله مواقف حاسمة شكّلت شخصيته، مثل تنمّر الطفولة، وتحديات الوظيفة الأولى، والتقييم القاسي من أحد رؤسائه التنفيذيين. لكنه حوّل كل ذلك إلى محفّز للنمو، وعمل على تطوير نفسه، واكتشاف قيمه الخاصة، وصياغة رؤية شخصية لحياته. سافر إلى أستراليا ضمن برنامج تطوير قيادي، وهناك كتب خارطة مستقبله بنفسه – خمس سنوات إلى الأمام – ونجح في تحقيق معظمها.داخل الحلقةيفتح عبدالله قلبه حول رحلته بين شركات مرموقة مثل عبد اللطيف جميل ومجموعة ناغي، وانتقاله المهني إلى الكويت، حيث كانت لحظة "إعادة برمجة الذات". يتحدث عن قراره بتأسيس شركته الخاصة في مجال الكوتشنج والتطوير المؤسسي، وعن تجربته في تحويل الألم إلى قوّة، والارتقاء بالآخرين عبر الفهم العميق والتوجيه القائم على التجربة.كما يناقش أهمية بناءمواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب بالضيف 00:42 الطفولة والتعليم المبكر 03:36 تحديات الجامعة والقرارات المصيرية 05:44 بداياته المهنية وتطوره في العمل 09:42 الانتقال إلى التسويق وتطوير الأعمال 15:12 تجربته في قطاع الأغذية 21:46 مشاركته مع نادي الاتحاد 26:29 مشاريعه الريادية وتجربته في قطاع التأمين 36:24 تأملات شخصية وطموحاته المستقبلية 58:50 ختام الحلقة ثقافة المشاركة والانتماء داخل المؤسسات، ويربط بين تفاعل الموظفين وولائهم من جهة، واستدامة العملاء ونمو الشركات من جهة أخرى.إذا كنت تسعى لتجديد نفسك، أو تقود فرقًا وتبحث عن أدوات حقيقية للتمكين والتغيير، فهذه الحلقة مليئة بالدروس الواقعية والإلهام العميق.استمع الآن، وشاركنا رأيك، ولا تنس الاشتراك لمتابعة قصص أكثر من القادة الذين يصنعون الفرق في رؤية السعودية 2030.
2024-02-0750 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastPodcast 6 - Dr Vicki Ferrini, Head of the Seabed 2030 Atlantic & Indian Ocean CenterFor Seabed 2030 podcast episode 6, Head of Partnerships Steve Hall speaks to Dr Vicki Ferrini, Head of our Atlantic & Indian Ocean Center - a key person in the Seabed 2030 team.Vicki talks about her research background, the life-changing experience of diving on board the famous submersible Alvin, and how mapping the ocean floor informs how we manage ocean space, understand the earth-ocean system better, and make better informed decisions. She also speaks about her passion for encouraging diversity and equality in ocean science, and about engaging with industry as we strive to fill-in the gaps of the global m...
2024-02-0522 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 15th session with esteemed guest Samah Alfahmiبين الطوارئ والكتابة... قائدة تبحث عن التوازنفي هذه الحلقة من Leader's Mic 2030، نفتح أبواب العمق الإنساني مع قائدة جمعت بين الطب، والقيادة، والتأمل الداخلي. الدكتورة سماح الفهمي، أول طبيبة استشارية في تخصص طوارئ الأطفال بمكة، وأحد الأصوات الهادئة التي اختارت تحويل الألم إلى مسار للوعي والعطاء.رحلة في مواجهة الإنهاك... وبحث عن المعنىمن طفلة فضولية تحب القراءة وطرح الأسئلة الوجودية، إلى قائدة صحية تحمل على عاتقها مسؤولية بناء قسم طوارئ يخدم الآلاف في مكة. انتقلت د. سماح بين محطات متعددة: التفوق الأكاديمي، الانخراط في قيادة الأقسام، الدخول في دوامة الإرهاق المهني (Burnout)، ثم الخروج منها بشجاعة لتصبح مستشارة في مجال الـWellness ومرشدة للفرق والمواهب الشابة.هي طبيبة تؤمن أن القيادة تبدأ بالإنصات، وأن الإنسان لا يمكن أن يساعد الآخرين ما لم يساعد نفسه أولاً.داخل الحلقةتشاركنا د. سماح تجربتها في إعادة بناء قسم الطوارئ من الصفر، كيف تجاوزت الإنكار وطلبت المساعدة في اللحظة الحرجة، ولماذا تؤمن أن الطبيب يجب أن يحمل "عُدّة طوارئ شخصية" مثلما يجهز عُدته الطبية. نتعرف على شغفها بالكتابة، وأفكارها الجريئة حول إعادة تعريف الرعاية الصحية لتشمل العافية النفسية والرحمة، ليس فقط للمرضى، بل لمقدمي الخدمة أنفسهم. كما تكشف عن حلمها بإنشاء مركز شامل للعافية داخل المملكة يجمع بين البعد الإنساني، الروحي، والمهني.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 00:38 طفولتها وخلفيتها العائلية 01:58 حب المعرفة والتعليم 03:52 رحلتها في القيادة 05:59 التحديات والإنجازات في مجال الطب 11:45 الإرهاق المهني وكيف تجاوزته 12:47 التوعية بالصحة والعافية 16:02 التوازن بين الحياة الشخصية والمهنية 18:34 دورها المجتمعي وطموحاتها القادمة 22:54 فقرة الأسئلة من الجمهور 47:55 الختام إذا كنت قائدًا تبحث عن التوازن، أو متخصصًا صحيًا يواجه ضغوط القطاع، أو ببساطة إنسان يسعى لفهم ذاته وسط فوضى الإنجاز—هذه الحلقة ستلمسك بصدق وواقعية.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من القصص الملهمة التي تشكّل مستقبل القيادة في المملكة.
2024-01-1748 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastEpisode 5 - Seabed 2030 Director Jamie McMichael Phillips, & Louis Demargne of UNESCO IOCEpisode 5 - January 2024. In this edition Head of Partnerships Steve Hall first talks to Jamie McMichael-Phillips, Project Director of Seabed 2030. Jamie wishes listeners Happy New Year, and describes how Seabed 2030 will take forward our workplan in 2024, including our presence at the Ocean Decade Conference in Barcelona scheduled for April. Second interview is with Louis Demargne, who is on Secondment from our industry partner Fugro to the Decade Coordination Unit of UNESCO's Intergovernmental Oceanographic Commission. Louis explains the role of the DCU, how he's been tasked to grow links with industry so that the global ocean science community can...
2024-01-1533 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 13th session with esteemed guest Soraka S AlkhatibWelcome to a new chapter of “2030 Leader’s Mic”—broadcast from our iconic venue, the Jeddah Yacht Club. In this powerful episode, we sit down with one of the Kingdom’s most unconventional trailblazers: Soraka S. Alkhatib.In this enlightening episode, we sit down with Sarrah Al-Khatib, one of the Kingdom's most inspirational leaders. Sarrah delves deep into his personal and professional journey—from his grounding in boarding school in Egypt to his extensive career milestones in prominent companies like PNG, Sco, NCB, and JLL. He shares heartfelt stories about his family influences, particularly his father's...
2024-01-0550 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 14th session with esteemed guest Tariq Khoshhalفي هذه الحلقة من بودكاست "مايك قادة 2030"، نستضيف قائدًا استثنائيًا صنع لنفسه مسارًا فريدًا ما بين الاستثمار، الحوكمة، والتغيير المؤسسي الجذري. ضيفنا هو طارق خوشحال، الرئيس التنفيذي لشركة دلة للاستثمار، وأحد القيادات السعودية التي جمعت بين الذكاء الاستثماري والرؤية الإنسانية في القيادة.من مساعد قهوجي إلى منصب قياديقصة طارق بدأت في المدينة المنورة، وانتقلت من تجارة العائلة إلى القطاع المصرفي، ثم إلى عالم الاستثمار، قبل أن يخوض تجربة مفصلية كرئيس تنفيذي لشركة كانت تمر بأزمة حقيقية. في تلك المرحلة، أعاد طارق اكتشاف نفسه كقائد، ونجح في نقل الشركة من الخسارة إلى الربحية، ومن بيئة عمل منهكة إلى واحدة من أفضل بيئات العمل في المملكة. لكن الأهم من ذلك، أنه تعلّم أن "عكس الحب... هو الحكم"، فتحوّل من شخص يقيّم الآخرين بسرعة إلى قائد يقدّر اختلاف الناس ويتعامل معهم بمحبة وتعاطف.داخل الحلقةيحكي طارق عن دروسه الأولى من والده في تحمّل المسؤولية، وعن لحظات التحول التي عاشها عندما انتقل من القطاع المالي إلى قيادة ميدانية في شركة تضم مئات الموظفين. يناقش أهمية "الاستماع بثلاث مستويات"، ويشاركنا كيف أن التخلي عن الأحكام المسبقة ساعده على بناء فرق عمل ناجحة، وتغيير ثقافة مؤسسية بالكامل. كما يتحدث عن تجربته في مجال الحوكمة، وعلاقته المتوازنة ما بين الرؤية الاستراتيجية والتفاصيل الدقيقة، ويكشف عن رأيه في الاستثمار في القطاعات المستقبلية مثل الطاقة المتجددة والصناعات التقنية.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة ونبذة عن الضيف 00:40 الطفولة وقصص العائلة 04:28 تجاربه المبكرة وبداية مشواره المهني 06:21 المرحلة الجامعية وبداياته العملية 09:13 تطوره المهني ورحلة القيادة 11:07 التحديات والدروس كرئيس تنفيذي 13:01 فلسفته في القيادة ونموّه الشخصي 15:37 إنجازاته وتأملاته المهنية 19:57 رؤى قيادية ونصائح في الإدارة 27:37 استراتيجيات الاستثمار ونظرته للمستقبل 31:24 كيف يتعامل مع تحديات المؤسسات 34:56 مهارات التواصل وإدارة التغيير 38:16 كلمة ختاميةإذا كنت تبحث عن قيادة تُبنى على الفهم لا السيطرة، وعلى الاستماع لا التوجيه، فهذه الحلقة ستمدك بالبصيرة والقوة.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات مع القادة الذين يعيدون تشكيل المستقبل في المملكة.
2024-01-0356 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 12th session with esteemed guest Dina Alnahdyفي هذه الحلقة من بودكاست "Leader's Mic 2030"، نفتح نافذة مختلفة على القيادة من خلال ضيفتنا دينا النهدي، رائدة الأعمال البيئية والمفكّرة التي صنعت لنفسها طريقًا خاصًا بين عالم الاستثمار والاستدامة والابتكار الاجتماعي.من إدارة الأزمات إلى إعادة تعريف النجاحدينا ليست فقط سيدة أعمال، بل رؤية تمشي على الأرض. بدأت رحلتها من تخصصات مالية واقتصادية، لكن شغفها بالبيئة جعلها تؤسس مشاريع تدمج بين الربح والاستدامة. قادها فضولها العلمي إلى تصميم أول نموذج وطني لدورة حياة النفايات، وتعاونت مع كيانات محلية ودولية لتطوير حلول بيئية فعلية. أطلقت شركة Nawah كمنصة تجمع بين الاقتصاد الدائري والابتكار، واستثمرت في شركات ناشئة يقودها الشباب بهدف صنع مستقبل أكثر توازنًا.داخل الحلقةدينا تحكي عن كيف كانت طفولتها مليئة بالتأمل في التفاصيل، وكيف ساعدتها التربية على رؤية "الوفرة" حتى في ظروف التحدي. تكشف عن فلسفتها في ربط العمل بالنية، والاستثمار بالضمير، وأهمية بناء أنظمة شفافة تشجّع الجيل القادم على اتخاذ قرارات مسؤولة. تناقش العلاقة بين الأرض والقيادة، ولماذا تعتبر أن "الاستدامة تبدأ من الداخل"، كما تشاركنا محطات مؤثرة في حياتها المهنية والشخصية، من لحظات الفقد، إلى لحظات القوة.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب بالضيفة 00:45 خلفية دينا وحياتها الشخصية 01:50 طريقتها في التفكير ونظرتها للحياة 04:12 رحلتها في القيادة 11:19 تحديات بداياتها المهنية 16:33 مشاريعها الريادية 20:41 كيف توازن بين الشغف والفرص 28:52 الصبر والمساحة الشخصية 32:03 دور العائلة والدعم اللي حولها 32:48 بداية فقرة الأسئلة المفتوحة 33:17 الطفولة والتأثيرات الثقافية 34:08 رحلتها التعليمية والتحديات اللي واجهتها 34:43 تقبل الثقافات وتجارب السفر 37:17 مسيرتها المهنية وتركيزها على البيئة 39:29 حبها للتعلّم والشهادات المستمرة 41:59 الاستدامة وتحديات ريادة الأعمال 54:44 القيادة وتأملات شخصية 01:03:15 مبادرات بيئية وإنجازات بارزة 01:09:28 الختامإذا كنت تبحث عن نوع جديد من القيادة – قيادة تُنبت لا تستهلك – فهذه الحلقة ستترك فيك أثرًا عميقًا.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات مع القادة الذين يصنعون تحولًا حقيقيًا في رؤية 2030.
2023-12-211h 092030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 11th session with esteemed guest Ziyad Organjiفي هذه الحلقة من بودكاست "Leader's Mic 2030"، ننطلق من قلب نادي جدة لليخوت للقاء ضيف يُجسد مفردة "الشغف" في كل تفاصيله: زياد أرجانجي، رائد أعمال، مفكر استراتيجي، فنان بالفطرة، ومؤسس مفهوم "الإيسام" الذي غيّر الطريقة التي نفهم بها العلامات التجارية باللغة العربية.من الفن إلى الاستراتيجية… ومن الهواية إلى التأثيربدأ زياد رحلته شغوفًا بالرسم والموسيقى، ووجد في الفن لغة تعبر عن ذاته، قبل أن يتحول إلى أحد أهم الأصوات في عالم بناء الهُوية والعلامة التجارية في المملكة. عاصر بدايات الجرافيك ديزاين، وأنشأ أولى شركاته من الصفر، ثم أسس شركته الحالية BRASH التي أصبحت اليوم مرجعًا في بناء الاستراتيجيات للعلامات الوطنية والمشاريع الكبرى. زياد هو أيضًا مبتكر مصطلح "الإيسام"، ومرجع جامعي يُدرّس في جامعات سعودية وعربية.داخل الحلقةيحكي لنا زياد عن لحظات الانكسار التي صنعت انطلاقته الجديدة، عن رسالته في إثراء المحتوى العربي، ولماذا يرى أن التصميم لا يبدأ من الشعار، بل من القيم والسلوك. يكشف كواليس التواصل مع مصمم شعار Apple، وتجربته في بناء هويات لمشاريع بحجم رؤية 2030. يناقش أهمية "الإنصات" كأداة قيادية، ويشرح كيف يُترجم الشغف إلى استراتيجية، وكيف يتحوّل الرسم إلى تحليل نفسي وتجاري عميق من خلال "الـ Organigrams".مواضيع الحلقة00:00 مقدمة وتعريف بالضيف00:33 طفولته والمؤثرات في حياته03:06 رحلته مع القيادة08:09 شغفه بالفنون والتصميم11:31 بداياته في العمل وريادة الأعمال13:20 كيف أسس شركة ناجحة في مجال البراندنج18:32 التحديات وإعادة البناء من جديد20:16 صناعة الهوية الشخصية ووضع الاستراتيجية20:59 التزامه بصناعة محتوى عربي28:53 فقرة الأسئلة من الجمهور01:05:37 ختام الحلقة هذه الحلقة لكل من يبحث عن المعنى، عن التأثير، وعن مشروع يبدأ من الشغف ويكبر ليصبح جزءًا من تحوّل وطني.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات مع القادة الذين يُعيدون تعريف المستقبل في المملكة.
2023-12-211h 14Revealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastSeabed 2030 Podcast 4 - Larry Mayer, Kate Larkin, Challenger Legacy & COP28 updateEpisode 4 of the Seabed 2030 Podcast features 3 interviews - first up Seabed 2030 Head of Partnerships Steve Hall interviews Professor Larry Mayer during the 5th Arctic-Antarctic & North Pacific Mapping Meeting that took place in Bremen, Germany, 27-29 November 2023. Larry is somewhat of a legend in the seabed mapping community and is a Professor and Founding Director of the School of Marine Science and Ocean Engineering and the Center for Coastal and Ocean Mapping (CCOM) at the University of New Hampshire. See https://seabed2030.org/people/larry-mayer/ for more about him. In this short interview recorded in a corridor during a...
2023-12-1948 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 9th session with esteemed guest Abdullah Al-Sabbanفي هذه الحلقة من بودكاست "مايك قادة 2030"، نستكمل رحلتنا من نادي جدة لليخوت، ونستضيف أحد الأصوات الشابة التي تجمع بين الشغف بالإبداع والتفكير العميق في التغيير: عبدالله الصبّان، رائد أعمال، مبدع رقمي، ومؤسس "فن"، المنصة التي تهدف لإعادة تعريف تجربة المستهلك مع الفن والترفيه.رحلة من خلف الكواليس إلى صدارة التجربةمنذ بداياته، اختار عبدالله أن لا يكون مجرد متفرج، بل صانع لمشهد مختلف. انطلق من اهتمامه العميق بتجربة المستخدم، وبدأ في تحليل سلوكيات الجمهور في أماكن الترفيه والفن والمجتمع، ليؤسس لاحقًا "فن" كمنصة تعيد تصميم العلاقة بين الناس والمكان، بين الذوق العام والتعبير الفردي، وبين الفن كمنتج والفن كحالة. يرى أن التجربة تبدأ من لحظة دخولك المكان، مرورًا بالتفاصيل الصغيرة، وصولًا إلى الشعور النهائي الذي تحمله معك بعد المغادرة.داخل الحلقةيشاركنا عبدالله كيف شكّل التواضع والنقد الذاتي طريقه نحو تطوير كل مشروع خاضه. يتحدث عن تحديات بناء منتج سعودي بمواصفات عالمية، عن الرحلات التي خاضها ليفهم الفرق بين العرض والتجربة، ولماذا يؤمن أن "الأصالة" لا تعني التقليد، بل تعني التصميم الواعي. يناقش فلسفته حول المستقبل، وما يحتاجه السوق السعودي من حلول ترفيهية ذات معنى، وكيف يرى أن الفن ليس رفاهية بل ضرورة مجتمعية.مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 00:32 التعرف على عبدالله السبان 02:15 كيف يوازن بين العمل والحياة الشخصية 12:39 بداياته في العمل وتطور مسيرته 14:16 القيادة وتأثير العائلة 23:14 تجربة غيّرت حياته في بغداد 31:49 أهمية التوجيه والتدريب في مسيرته 38:49 التحديات وتأملات في القيادة 46:51 ختام الحلقة وكلمة أخيرةهذه الحلقة لكل من يحمل فكرة، ولكل من يريد أن يترك أثرًا حقيقيًا في تجربة الإنسان اليومية.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك لتصلك الحلقات القادمة من بودكاست "مايك قادة 2030".
2023-12-0847 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 8th session with esteemed guest Samer ShaabanSamer Shaaban: Perseverance, Leadership, and the Journey of GrowthIn this episode, we sit down with Samer Shaaban, Senior Vice President of Private Equity at SEDC, who shares his life journey from growing up in Jeddah to becoming a highly respected investment professional. Samer discusses his early fascination with money, his career development, his discovery of dyslexia in university, and how it influenced his leadership style. From green folders to global investmentsSamer’s story begins with a childhood dream—to subscribe to Al Rajhi’s IPO withou...
2023-11-2845 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 7th session with esteemed guest Sofana DahlanEp:7 | Deep dive with Misk 2030 leaders 7th session with esteemed guest Sofana Dahlanفي هذه الحلقة الاستثنائية من بودكاست "Leader's Mic 2040"، ننطلق من موقعنا المميز في نادي جدة لليخوت، ونستضيف واحدة من أكثر الشخصيات تأثيرًا في المجال القانوني وريادة الأعمال الإبداعية: سوفانا دحلان، المحامية، والسياسية، والمبتكرة في تمكين الصناعات الإبداعية.رحلة لا تُشبه غيرهامن طفلة وُلدت في حرم جامعة أمريكية إلى صوت قانوني يُطالب بالعدالة من قلب القاهرة، ومن طالبة في الأزهر إلى مستشارة سياسات على مستوى الدولة—رحلة سوفانا مليئة بالتمرد الإيجابي، بالتحديات، وبالإصرار على أن تكون مرئية في عالم مليء بالعوائق. قاومت نظامًا قانونيًا لم يعترف بترخيصها، وافتتحت شركة تكنولوجية قانونية خارج المملكة فقط لأنها لم تجد بيئة تنظيمية مرنة. أسست منصة "Mad" لتوفير عقود قانونية ذكية ومخصصة لأصحاب المشاريع، وأسهمت في تطوير منظومة الحاضنات والمسرّعات الوطنية.داخل الحلقةتحكي لنا سوفانا عن لحظات صدامها الأولى مع التمييز، وعن أول خطاب قانوني أرسلته في عمر 17، وعن كيف شكّل الظلم وعيها المهني، ولماذا ترى أن فهم الذات أهم من أي شهادة. نتعرف على علاقتها القوية بالقيم، شغفها بالنظارات، حبها للمقامات، ولماذا تعتبر أن "المنع هو أحيانًا عين العطاء".مواضيع الحلقة00:00 بداية وترحيب 02:18 من هي سوفانا؟ خلفيتها وقصتها 05:00 القيم اللي تؤمن فيها وصفاتها الشخصية 06:41 اهتماماتها وهواياتها 12:04 كيف بدأت رحلتها في القيادة 12:27 بداياتها في التعليم وتأثير العائلة 18:58 ليش اختارت تدرس قانون؟ 22:19 بداية جديدة في جامعة القاهرة 24:54 صعوبات واجهتها في الدراسة بالقاهرة 26:56 كيف تأقلمت مع الحياة الجامعية 29:06 التخرج... وبعدين؟ 31:09 قررت تكمل دراستها 36:44 كيف تعاملت مع خيبات الأمل؟ 37:09 بدايتها في سوق العمل 40:22 التحديات اللي واجهتها في حياتها القانونية والشخصية 41:15 انتقالها للعمل في القطاع البنكي 43:58 كيف بنت مسيرتها في مجال الوساطة 47:28 تأسيس "تِل" لدعم المبدعين 48:36 دورها في الدفاع عن حقوق المرأة في القانون 51:43 لحظات مؤثرة ودعم ما كانت متوقعته 54:40 تحديات واجهتها في الإجراءات والبيروقراطية 55:27 نظرتها للانحيازات وتطورها الشخصي 56:01 كيف أسست شركة رقمية للخدمات القانونية 01:00:51 شغفها بتمكين الجيل الجديد 01:03:59 صداقة ما تنساها ورحلة عمل ملهمة 01:09:21 تحديات واجهتها في ريادة الأعمال القانونية 01:12:15 كلمة أخيرة وشكر من القلبهذه الحلقة لكل من يظن أن الطريق مغلق، ولكل من يريد أن يخلق مساحة جديدة بقوة الكلمة والوعي.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك ليصلك المزيد من الحوارات التي تُعيد تعريف القيادة في زمن الرؤية.
2023-11-281h 122030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 6th session with esteemed guest Rayan Qutubفي هذه الحلقة من بودكاست "Leader's Mic"، نستكمل لقاءاتنا الملهمة من قلب نادي جدة لليخوت، مع ضيف يؤمن أن التوازن ليس خيارًا بل أسلوب حياة: ريان قطب، رائد أعمال ومستشار وقائد في تطوير الاقتصاد اللوجستي والمناطق الاقتصادية.رحلة من لوس أنجلوس إلى جدة، ومن الحلم إلى الأثرولد ريان في لوس أنجلوس وعاد للمملكة في سن مبكرة، فكانت صدمة الثقافة نقطة التحول الأولى في وعيه. منذ ذلك الوقت وهو يحمل في قلبه شغفًا لصورة سعودية أجمل وأكثر احترامًا. تنقّل بين مناصب قيادية في شركات عالمية مثل يونيليفر، ثم قاد تطوير مدينة الملك عبدالله الاقتصادية قبل أن يتحول إلى ريادة الأعمال بثلاثة مسارات رئيسية: العمل المجتمعي، عضوية مجالس الإدارة، وتأسيس شركته القابضة "نماء البركة".داخل الحلقةريان يشاركنا فلسفته في الحياة: التوازن، التوكل، والعطاء. يحدثنا عن تجربته في التخلي عن المنصب الحكومي والانتقال بكامل وعيه إلى القطاع الخاص، ويكشف كيف يقيس الأثر المجتمعي في أعماله كما يقيس الإيرادات. يحكي عن تأسيس مركز "واعد" لدعم المصممين المحليين، وعن مشروعه الجديد في مجال "العافية الشاملة"، ولماذا يرى أن كلمة "شكراً" قد تساوي مليون ريال.مواضيع الحلقة00:00 بداية الحلقة والتعريف بالضيف 00:36 طفولته ونبذة عن خلفيته 03:08 بداياته في العمل وكيف تطور 05:07 نظرته للقيادة وتجارب شخصية 07:55 أدواره الحالية ومساهماته 16:44 مشاريعه الريادية وتأثيره المجتمعي 20:36 كيف يوازن بين حياته الشخصية والعملية 31:15 الفرق بين القيادة في القطاع العام والخاص 36:00 ختام الحلقة لو كنت قائدًا، أو تبحث عن معنى للنجاح يتجاوز الألقاب، فهذه الحلقة لك.استمع الآن، وشاركنا رأيك، واشترك لتصلك حلقات جديدة من قادة يصنعون فرقًا حقيقيًا في رؤية 2030
2023-11-2236 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 5th session with esteemed Ahmad HakeemIn this inspiring episode of "2030 Leader’s Mic", we sit down at our prestigious venue—the Jeddah Yacht Club—with a truly multidimensional voice: Ahmad Hakeem, a strategist, writer, musician, and lifelong learner.A journey between reality and rhythmFrom navigating national transformation initiatives to composing unreleased music albums, Ahmad moves between parallel lives—professional and creative. His story begins at age nine as an office assistant and spans a rich career in both the public and private sectors: from the Ministry of Defense to the Ministry of Culture, Health, and Economic Cities A...
2023-11-1346 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastPodcast 3 - "From Ping to Cloud" - Seabed 2030 industry partner Orange Force MarineEpisode 3, November 2023, features an interview with Derek Niles & Colin Thomson of Seabed 2030 industry partner Orange Force Marine on their data pipeline solutions "from ping to cloud".Find out more about Orange Force Marine at https://www.orangeforcemarine.com/ and contact them via info@orangeforcemarine.com For more on Seabed 2030 see our website at https://seabed2030.org/ To get in touch about this podcast, submit questions or ask to be featured on a future episode contact Steve HallCopyright 2023 Seabed 2030Produced & Edited by Steve Hall, Music & Introduction by Emily Boddy *This is a revised v...
2023-11-0624 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 4th session with esteemed guest Ammar Alsabbanفي فصل جديد من بودكاست "Leader's Mic 2030"، ننطلق من مقرّنا المميز في نادي جدة لليخوت، لنفتح حوارًا مختلفًا مع أحد أبرز الأصوات الإبداعية في صناعة الترفيه والمحتوى: عمار الصبّان.من الاختلاف إلى التأثيرمنذ طفولته، أدرك عمار أنه لا يشبه أحدًا. لم يُطابق النمط، ولم يُرضِ التوقعات، لكنه احتضن اختلافه، وقرّر أن يكون هو نفسه. تنقّل بين العمارة، وتحريك الدمى، وكتابة السيناريو، والإخراج، وصناعة البودكاست، حتى أصبح أحد الأسماء البارزة في مجال المحتوى الإبداعي. أطلق برنامج "مستدفر" الذي يحصد مئات الآلاف من المستمعين شهريًا، وشارك في تطوير شخصيات شهيرة، وكتب أول كتاب له للأطفال بأسلوب مرح وتعليمي. يعمل اليوم كـCreative Strategy Director في شركة فوكس، ويقود مشاريع في مجالات الترفيه والإعلام وصناعة القصص.ماذا ستسمع في هذه الحلقة؟يحكي لنا عمار عن التحديات التي واجهها حين لم يجد من يفهمه، وعن رحلته في البحث عن المساحة التي يستطيع أن يكون فيها "هو" بلا تقييد. يتحدث عن الفشل، الإحراج، المحاولات، وكيف تحوّلت هذه التجارب إلى مصدر إلهام للآلاف. يناقش أهمية ترك الأثر، والقيادة من خلال الإبداع، ويكشف كيف غيّرت شخصية "عفروت" مجرى حياته، ولماذا يرى أن الاختلاف ليس عيبًا بل مفتاحًا للتأثير.مواضيع الحلقة00:00 بداية الحلقة والتعريف بـ عمار الصبان 01:18 طفولته وبداياته مع القيادة 03:05 أول خطوة في حياته المهنية والتصميم المعماري 05:37 كيف دخل عالم تحريك العرائس 07:53 بدايته في مجال الإعلام 11:03 مشاريعه الإبداعية وتجربته في البودكاست 14:12 التحديات اللي واجهها وكيف تطور شخصيًا 15:25 تجربته في الكتابة وتأليف كتب الأطفال 21:55 وش يعني "الاقتصاد الإبداعي"؟ 23:44 تفاعل الجمهور وصناعة المحتوى 30:01 كيف واجه التحديات الاجتماعية 01:14 طموحاته المستقبلية والإرث اللي يطمح يتركه 37:07 الأبوة وتشجيع الإبداع عند الأطفال 53:34 الختام وكلمة أخيرة من القلبلو كنت مختلف، هذه الحلقة لك. ولو كنت قائد، فهي لك أيضًا.استمع، شاركنا رأيك، ولا تنسَ الاشتراك لمزيد من الحوارات الملهمة مع من يصنعون فرقًا حقيقيًا في رؤية 2030.
2023-10-3054 min2030 Leader's Mic PodcastDeep dive with Misk 2030 leaders 3th session with esteemed guest Muna Karimفي هذه الحلقة الخاصة من بودكاست "Leader's Mic 2030"، ننطلق من موقعنا الجديد والمميز نادي جدة لليخوت، ونسعد باستضافة قامة قيادية في عالم التعليم والتطوير: الدكتورة منى كريم. رحلة بدأت بحلم ووصلت لصناعة فرق حقيقي منى كانت دائمًا مختلفة. من صغرها كانت تحب تحلُم وتتخيل مستقبلها، وكانت تسمع كثيرًا "ارجعي للواقع"، لكنها أصرت تمشي خلف حلمها وتثبت العكس. بدأت كمعلمة ومديرة مدرسة، لكن طموحها كان أكبر بكثير. أكملت دراستها خارج المملكة، حصلت على الدكتوراه في القيادة التعليمية، وأسّست شركة إيجادة للتعليم لتقدّم برامج تطوير فعالة ومبتكرة للمعلمين والمعلمات. ساهمت في تصميم برامج دراسات عليا، أطلقت أول ماجستير تعليمي باللغة العربية، وأخذت المعلمات في رحلات تعليمية لفنلندا واليابان لتعيش معهم تجارب تعليمية غير تقليدية. وش بنتعلم من الحلقة؟ منى تحكي كيف لعبت دور "المديرة" من أيام الطفولة، وكيف هذا الشعور تطوّر معاها حتى صار أسلوب حياة. نسمع منها عن لحظات الشك والإصرار، عن كيف غيّرت في حياة مئات المعلمات، وعن شغفها في تحويل التعليم من مجرد وظيفة إلى رسالة. وتوضح كيف القيادة تبدأ من الداخل، من داخل البيت، من الأم والأب، وتنعكس على أسلوبنا في الحياة والعمل. لو كنت مهتم بالتعليم، أو تحب تطور نفسك كقائد أو مدرّب، أو تبحث عن الإلهام—هذه الحلقة فيها تجارب واقعية، دروس حياتية، وتحفيز كبير إنك تصنع الفرق بطريقتك.مواضيع الحلقة00:00 مقدمة ونبذة عن الخلفية الشخصية 01:25 بداياته مع القيادة من عمر صغير 03:44 مشواره الدراسي وبداية الحياة العملية 05:55 كيف طور نفسه وأكمل دراسته العليا 07:39 التحديات والنجاحات اللي مر فيها 08:57 كيف صمم برامج تعليمية مؤثرة 10:42 تأسيس شركته وخططه للمستقبل 11:33 فلسفته في القيادة وتأثيرها 13:43 نصائح ورؤى من تجربته المهنية 18:29 أسئلة الجمهور وإجابات مباشرة 32:42 كلمة ختامية وختام اللقاء اسمع الحلقة، شاركنا رأيك، ولا تنسى تشترك عشان توصلك الحلقات الجاية مع صُنّاع التغيير في رؤية 2030
2023-10-3034 min2030 Leader's Mic Podcast2030 Leader's Mic Trailerndorsed by SLS (Saudi Leaders Society)https://misk.org.sa/leaders2030/Sponsored by Circular Economy Company ( CEC ) https://www.circeco.com.sa/&Brandshiphttps://www.ourbrandship.com/#قادة_2030_للمملكة#قادة_2030_للمملكة
2023-10-2002 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastSeabed 2030 Podcast 2, October 2023 - intro to Saildrone, & identification of underwater featuresEpisode 2 of the Seabed 2030 Podcast features two interviews by Steve Hall - 1m 10s Brian Connon, Vice President of Ocean Mapping, Saildrone 13m 51s An interview with Anna Hendi of DFO Canada and her students about a UN Ocean Decade-endorsed Seabed 2030 student project to develop automated identification of underwater features in bathymetry data. See https://oceandecade.org/actions/detection-of-undersea-features/Ends at 57m 40sFind out more about Seabed 2030 at www.seabed2030.orgEmail Brian Connon via brian.connon@saildrone.comEmail Anna Hendi via Anna.Hendi@dfo-mpo.gc.caPodcast produced by...
2023-10-0257 minRevealing Hidden Depths - the Seabed 2030 PodcastSeabed 2030 - Podcast 1 - Introducing Seabed 2030In our first episode Head of Partnerships Steve Hall introduces Seabed 2030 with a summary of the history of mapping the ocean floor from earliest times to the present day. At 11m 12s Steve introduces this month's guest, David Millar of Fugro. David speaks about why Fugro, a major private sector seabed survey company, is supporting Seabed 2030 and at 20m 30s David also introduces the new UN Ocean Decade Corporate Data Group, at 29m 40s he speaks about encouraging the public to value ocean mapping, and at 35m 10s speaks on future developments for Fugro seabed mapping. Find out...
2023-09-0139 min
Vem Junto 2030#10 - O Programa Selo Social e os desafios da Agenda 2030, com Carina Giunco e Thiago GehreNo décimo episódio do Vem Junto 2030, Adriana Ferrari e Milton Baungartner recebem Carina Giunco e Thiago Gehre para conversar sobre o Programa Selo Social e a importância da certificação das boas práticas que contribuem para a Agenda 2030
Carina Giunco é Diretora Executiva do Programa Selo Social . Doutora em Genética Humana, atuou como professora e coordenadora de cursos de graduação e pós-graduação.
Thiago Gehre Galvão é doutor em Relações Internacionais e professor do Instituto de Relações Internacionais da Universidade de Brasília e coordenador do Programa Estratégico Un...
2023-07-2952 min
Alianza 2030Alianza 2030 - Agenda 2030 desde un enfoque sectorial - 17/10/21Pacto Mundial de Naciones Unidas España acaba de presentar la guía ?ODS Año 6, la Agenda 2030 desde un enfoque sectorial? que aborda las repercusiones y oportunidades que ofrecen el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, y la Estrategia de Desarrollo Sostenible 2030 para cada sector. La guía se presenta en el marco del 6º aniversario de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas. Hablamos de todo ello con Cristina Sánchez, directora ejecutiva del Pacto Mundial de Naciones Unidas España.
Escuchar audio
2021-10-1731 min
Vem Junto 2030#01 - O que é a Agenda 2030?, com Adriana FerrariNo episódio de estreia do Podcast Vem Junto 2030, Milton Baungartner conversa com Adriana Ferrari, diretora da Biblioteca Florestan Fernandes (FFLCH/USP). Adriana explica o que é a Agenda 2030 e nos conta o que esperar para os próximos episódios.
Este podcast é resultado do projeto aprovado pela Pró-reitoria de Cultura e Extensão, sob a coordenação do Prof. Dr. Yuri Tavares Rocha.
Para saber mais, acesse: https://biblioteca.fflch.usp.br/vemjunto2030
2021-10-1533 min
2030超越圈圈未來養活80億人口要靠循環經濟！？循環經濟是蝦米？2030超越圈圈通通告訴你2019-2020在冠狀病毒疫情下，全球的經濟大停擺，也重新讓我們省視環境問題，這個暫停鍵，看見環境以往沒有的面貌，空氣汙染降低了、街道寧靜了、人們的生活慢下來了。在這世界上所有的問題，沒有一個人是圈外人，所有人、事、物都是一體的，沒有分別，唯有每一個人以超越圈圈的思維，共同的合作，我們的世界才會越來越好。然而最重要的，是擴大循環圈，讓圈圈擴大，創造不同的切入點，促使循環經濟，以東方哲學思維促成全民運動。以此策展主題「2030未來 超越圈圈 Future All Together」為發展核心，並以莊子思想做為核心理念，最主要為擴大更多不同族群的實踐參與。在內篇–逍遙遊-大瓠之種的故事，充份顯現出莊子對於物之用的看法及創意。莊子的思想將循環經濟的思考，提升至更高的層次，不論人、事、物的觀點，每一個人都各有其思考及立場，但總歸所有的事物是一體的，沒有分別，以呼應全體人類應該要共同為環境而努力。今天就讓我們讓總策展人Jenny帶我們在空中來一場展覽導讀吧！超越圈圈官網 Powered by Firstory Hosting
2021-09-1736 min
Road to 2030#Best of Break No. 4 / Road to 2030 TeamWahnsinn, ein ganzes Jahr Podcast Road to 2030 liegt hinter uns! Vielen Dank für eure Unterstützung! Wir freuen uns, dass euch die Folgen und Gespräche so gut gefallen und ihr regelmäßig zuhört. Heute ist nicht nur unser Podcast Jubiläum, sondern auch das Ende der 4. Staffel. Es wird also wieder Zeit für eine kleine Pause auf unserer Route, um die Highlights Revue passieren zu lassen und das mit dem gesamten Podcast-Team!
2021-04-2915 min
Soif de Sens | Écologie & social9. ENVIRONNEMENT : 5 NOUVEAUX MÉTIERS (avec 2030 Glorieuses)Attention, voici 5 nouveaux métiers dans l'écologie qui vont devenir mainstream. Avec Julien Vidal du podcast 2030 Glorieuses et du projet Ca commence par moi. Si tu mets 5 étoiles à ce podcast, tu trouveras le métier de tes rêves
DANS CE PODCAST
► Le podcast 2030 Glorieuses de Julien : https://2030glorieuses.lepodcast.fr
► 5 sites pour changer de job : Mon job de sens / Switch collective / Shift your job / Activ’action / Low-tech nation
SOMMAIRE
03:43 Pourquoi on a peur d’imaginer demain ?
06:34 Métier 1 : Agricult...
2021-03-1448 min
2020-05-2700 min
2030 PodcastEp 2 Masa Lalu 2030 Youth Force IndonesiaEp 2 #2030Podcast gak lengkap rasanya kalau belum ngobrol sama teman-teman muda yang ada di 2030 youth force indonesia, yuk kita mengenal lebih dekat aktivitas yang dilakukan anak muda di 2030 youth force indonesia. untuk ikut serta dalam podcast dan update selanjutnya sila ikuti di media sosial kami @youthforceid
2020-05-1223 min
2030 PodcastEp 1 Ada apa dengan 2030 dan SDGs??Ep 1 #2030Podcast Perkenalan singkat 2030 Youth Force Indonesia dan sustainable development goals atau tujuan pembangunan berkelanjutan. untuk ikut serta dalam podcast dan update selanjutnya sila ikuti di media sosial kami @youthforceid
2020-04-1605 min